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電氣自動(dòng)化技術(shù)電子簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-08-22 15:21:29 海發(fā) 電子簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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電氣自動(dòng)化技術(shù)電子簡(jiǎn)歷模板

  寫(xiě)好一篇個(gè)人簡(jiǎn)歷求職成功的一半,這一點(diǎn)很多求職者都很清楚,那么在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候需要注意簡(jiǎn)歷的各方面,比如說(shuō)有關(guān)優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作基礎。能夠制作出受歡迎的個(gè)人簡(jiǎn)歷,必然也需要有一定的基礎功底。

電氣自動(dòng)化技術(shù)電子簡(jiǎn)歷模板

  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 男

  民 族: 漢族 年 齡: 保密

  婚姻狀況: 已婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 電氣自動(dòng)化技術(shù)

  主修專(zhuān)業(yè): 電氣自動(dòng)化 政治面貌: 團員

  畢業(yè)院校: 福建龍巖學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2011年7 月

  最高學(xué)歷: 大專(zhuān) 電腦水平: 良好

  工作經(jīng)驗: 三年以上 身 高: 168 cm 體重:55公斤

  現所在地: 新羅區 戶(hù) 籍: 福州市

  求職意向

  期望從事職業(yè): 倉庫管理 文員 統計員 生產(chǎn)管理 儲備干部 期望薪水: 3000-4000

  期望工作地區: 新羅區 期望工作性質(zhì): 全職

  最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要

  教育/培訓

  教育背景:

  學(xué)校名稱(chēng): 福建龍巖學(xué)院 ( 2008年9月 - 2011年7月 )

  專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 電氣自動(dòng)化技術(shù) 學(xué)歷: 大專(zhuān)

  所 在 地: 龍巖東肖 證書(shū): 三好學(xué)生、三等獎學(xué)金、優(yōu)秀畢業(yè)生

  專(zhuān)業(yè)描述: 我的專(zhuān)業(yè)是電氣自動(dòng)化技術(shù),專(zhuān)業(yè)從事的工作主要為電氣設備維修、電路設計、自動(dòng)化程序編寫(xiě)及其應用等等。

  培訓經(jīng)歷:

  工作經(jīng)驗

  公司名稱(chēng): 福清東興證券股份有限公司 ( 2014年4月 - 2017年1月 )

  所屬行業(yè): 金融業(yè)(銀行·保險·證券·基金·期貨·投資) 公司性質(zhì): 上市公司

  公司規模: 50~200人 工作地點(diǎn): 福清

  職位名稱(chēng): 客戶(hù)經(jīng)理

  工作描述: 工作內容主要為負責公司證券、期貨開(kāi)戶(hù)業(yè)務(wù)的推廣、理財產(chǎn)品的銷(xiāo)售以及幫助客戶(hù)了解證券市場(chǎng)的操作規則和證券市場(chǎng)的最新資訊及行情動(dòng)向等。

  離職原因: 證券行業(yè)風(fēng)險大,想謀求一份長(cháng)期、穩定、有發(fā)展空間的工作

  公司名稱(chēng): 福清洪良染織有限公司 ( 2012年3月 - 2014年3月 )

  所屬行業(yè): 耐用消費品(服飾·紡織·家具…) 公司性質(zhì): 中外合營(yíng)(合資.合作)

  公司規模: 500~1000人 工作地點(diǎn): 福清

  職位名稱(chēng): 倉管文員

  工作描述: 工作主要職責是負責倉庫庫存管理、庫存盤(pán)點(diǎn),以及每月月末進(jìn)行一次庫存分析、數據統計并作報表等。

  離職原因: 謀求更好的發(fā)展

  自我評價(jià)

  自我評價(jià): 本人工作細心、認真、負責、吃苦耐勞,擁有較強的組織協(xié)調和溝通能力;個(gè)人上進(jìn)心強,好于學(xué)習,樂(lè )于鉆研;執著(zhù)的精神和頑強的毅力,讓我始終保持著(zhù)對成功的渴望和對成功的追求。

  語(yǔ)言能力

  語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度

  英語(yǔ) 良好

  普通話(huà) 良好

  拓展閱讀:個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)作原則

  求職是現在所有待業(yè)者非常在意的一個(gè)問(wèn)題,而求職是一個(gè)過(guò)程,求職者要能在每一個(gè)環(huán)節中做好,才能順利的求職成功。比如說(shuō)個(gè)人簡(jiǎn)歷就是其中一個(gè)非常重要的環(huán)節,它是求職的敲門(mén)磚,在求職中個(gè)人簡(jiǎn)歷要經(jīng)常替換,有針對的來(lái)寫(xiě)。此外,在個(gè)人簡(jiǎn)歷中就還有一些求職者必須要知道的一些寫(xiě)作原則。

  1,清晰原則

  個(gè)人簡(jiǎn)歷的清晰原則主要體現在兩個(gè)方面,一方面是的寫(xiě)作的條理性要清晰,用人單位在篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,一般都會(huì )跟隨著(zhù)你寫(xiě)的條理來(lái)看。條理越是清晰則就也是便利對方的閱讀,進(jìn)而也可以給對方 留下一個(gè)好的印象。另一方面就是排版于印刷上,個(gè)人簡(jiǎn)歷要有閱讀性,不僅僅是體現在內容上,其個(gè)人簡(jiǎn)歷本身也非常重要。

  2,十秒原則

  什么是個(gè)人簡(jiǎn)歷的十秒原則?這個(gè)主要是針對HR閱讀個(gè)人簡(jiǎn)歷而來(lái),眾所周知的HR在篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,一般都是快速的瀏覽,一般來(lái)說(shuō)其流連的時(shí)間也就在十秒左右。因此,當你在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之后,也要試著(zhù)瀏覽一下,要保證你的個(gè)人簡(jiǎn)歷在十秒內可以看完。

  3,實(shí)事求是原則

  有很多人自知求職競爭力很小,于是就在個(gè)人簡(jiǎn)歷中編寫(xiě)一些虛假的信息,這種行為的非常不可取,即便是編的非常好通過(guò)了第一次的篩選,在面試的時(shí)候也不能通過(guò)。寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷要遵循實(shí)事求是、真實(shí)性的原則,即便是競爭力很小,要挖掘自身的優(yōu)勢,而不是的虛假杜撰。

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