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平安銀行簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2022-08-22 00:43:25 簡(jiǎn)歷 我要投稿
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平安銀行簡(jiǎn)歷模板

  平安銀行職員主要工作是銀行卡相關(guān)業(yè)務(wù)的咨詢(xún)。為客戶(hù)解答置業(yè)貸款、汽車(chē)消費貸款、存單等貸款業(yè)務(wù)及其他銀行卡業(yè)務(wù)的咨詢(xún)。以下是小編精心準備的平安銀行簡(jiǎn)歷模板,大家可以參考以下內容哦!

平安銀行簡(jiǎn)歷模板

  姓 名: 性 別:

  出生年月: *** 聯(lián)系電話(huà): ***

  學(xué) 歷: 專(zhuān) 業(yè):

  工作經(jīng)驗: 民 族: 漢

  畢業(yè)學(xué)校: ***

  住 址: ***

  電子信箱:

  自我簡(jiǎn)介:

  1.***年金融行業(yè)的工作經(jīng)驗,***年的銀行后臺工作經(jīng)驗,掌握了銀行信貸、信用卡等業(yè)務(wù)的操作流程,尤其在傳統銀行柜面業(yè)務(wù)操作、信用卡風(fēng)險分析控制等非常熟悉

  2.對信用卡的賬務(wù)處理較了解,對其風(fēng)險防范意識強烈,邏輯分析能力較強

  3.在催收工作中,培養了我非常敏銳的風(fēng)險判斷能力,能很快根據各方面的資料對風(fēng)險案件進(jìn)行分析,發(fā)現欺詐疑點(diǎn),判斷案件屬性

  4.一線(xiàn)的工作經(jīng)歷也讓我能較熟練的與客戶(hù)溝通,了解客戶(hù)心理,在處理客戶(hù)投訴建議方面也有相應經(jīng)驗

  5.本人開(kāi)朗樂(lè )觀(guān)、積極向上,執行力強,認真謹慎,責任感、紀律性強,有較好的團隊合作意識,溝通組織協(xié)調能力。

  求職意向:

  目標職位: 金融類(lèi)(銀行·基金·證券·期貨·投資·典當) | 行政·后勤類(lèi) | 貿易

  目標行業(yè): 銀行 | 基金·證券·期貨·投資 | 教育·培訓·科研·院校

  期望薪資: 面議

  期望地區: ***

  到崗時(shí)間: 1周內

  工作經(jīng)歷:

  20xx ***銀行 客服

  職責和業(yè)績(jì):

  1、銀行卡相關(guān)業(yè)務(wù)的咨詢(xún)。為客戶(hù)解答置業(yè)貸款、汽車(chē)消費貸款、存單等貸款業(yè)務(wù)及其他銀行卡業(yè)務(wù)的咨詢(xún)。

  2、受理客戶(hù)投訴,并提出相應的解決方案,有效降低投訴對公司負面影響。

  3、受理客戶(hù)投資理財業(yè)務(wù):為客戶(hù)解答投資理財等方面的咨詢(xún),包括股票、基金等與銀行相關(guān)的證券業(yè)務(wù);同時(shí)也通過(guò)了解客戶(hù)的需求,提供相應的理財建議及推介合適的銀行理財產(chǎn)品。

  4.在職期間,平均日接聽(tīng)有效電話(huà)量***通。值機比保持在96%左右

  200x—200x ***營(yíng)運中心 客戶(hù)助理

  職責和業(yè)績(jì):

  1.負責信用卡延滯款項***階段的催收,負責客戶(hù)資料及賬務(wù)維護。

  主要通過(guò)外撥電話(huà)、發(fā)送郵件和短信方式與信用卡延滯賬款客戶(hù)取得有效溝通,在為客戶(hù)維護正常賬務(wù)狀態(tài)的同時(shí),完成延滯賬款的回收,保證銀行呆賬率指標得到有效控制。判斷案件屬性,發(fā)現潛在風(fēng)險問(wèn)題,及時(shí)上報并通過(guò)各種方式控制風(fēng)險

  2.在職期間,平均每月回收績(jì)效指標在104%。

  3.接受客戶(hù)的金融業(yè)務(wù)咨詢(xún),負責客戶(hù)各項疑問(wèn)的解答,并且為公司樹(shù)立良好的服務(wù)形象。

  4. 接受公司安排的各項業(yè)務(wù)培訓,及時(shí)學(xué)習公司各項業(yè)務(wù),提高個(gè)人業(yè)務(wù)技能

  5. 處理客戶(hù)來(lái)電建議及投訴事宜

  200x—200x ***公司 經(jīng)理助理

  職責和業(yè)績(jì):

  1.協(xié)助業(yè)務(wù)營(yíng)運部經(jīng)理做好日常文職工作,包括起草會(huì )議綱要,主持會(huì )議,完成會(huì )議記錄。對客戶(hù)資料定期進(jìn)行整理。對業(yè)務(wù)員各項工作給予支持,定期對業(yè)務(wù)員業(yè)績(jì)按標準進(jìn)行考評,與業(yè)務(wù)員做業(yè)務(wù)溝通,適時(shí)制定激勵計劃。向經(jīng)理及時(shí)匯報業(yè)務(wù)員各項業(yè)務(wù)情況,上傳下達公司各項策略活動(dòng)

  2. 配合部門(mén)經(jīng)理完成定向高端客戶(hù)的保單跟進(jìn)工作,包括客戶(hù)資料的收集,了解客戶(hù)需求,推薦提供最合適產(chǎn)品,協(xié)助經(jīng)理完成業(yè)務(wù)指標

  3. 辦理員工的上崗和離崗手續,對新進(jìn)員工負責上崗前入職培訓

  4.兼顧陌拜業(yè)務(wù),通過(guò)多種正規渠道收集目標客戶(hù)的資料

  職業(yè)技能與特長(cháng):

  熟練使用OFFICE辦公軟件,打字速度60/分以上

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