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督導組督導情況匯報

時(shí)間:2023-06-29 16:15:24 梓欣 匯報 我要投稿

督導組督導情況匯報(精選14篇)

  在平平淡淡的日常中,用到匯報的地方越來(lái)越多,匯報可以是工作開(kāi)始前的規劃安排,也可以是工作完成后的分析總結,但是,每次要寫(xiě)匯報的時(shí)候都無(wú)從下手?下面是小編為大家整理的督導組督導情況匯報,希望能夠幫助到大家。

督導組督導情況匯報(精選14篇)

  督導組督導情況匯報 1

  我校于20xx年十二月八號接到市教育局下發(fā)的《xx學(xué)校教育督導評估結果》后,學(xué)校立即召開(kāi)全校教職工會(huì )議,對督導評估小組就“教育管理”、“課堂教學(xué)”、“各項目標管理責任書(shū)落實(shí)情況”、“安全、綜治”四大塊,提出的七點(diǎn)整改意見(jiàn)進(jìn)行逐項逐條商榷,分析查找不足,商定落實(shí)方案,現將整改情況匯報如下:

  一、當即成立整改領(lǐng)導小組:

  組長(cháng):

  組長(cháng):

  成員:對領(lǐng)導小組成員要求各自明確責任,理清整改思路,夯實(shí)每項工作任務(wù)。

  二、整改思路及整改情況

 。ㄒ唬┙逃芾矸矫

  1、轉變思想認識。

  思想是行動(dòng)的種子,落實(shí)督導評估各項工作要求的第一關(guān)鍵就是要轉變認識問(wèn)題。有了全面深刻的認識,才會(huì )有正確的行動(dòng)。我們分別組織校委會(huì )成員和全體教師學(xué)習督導評估的相關(guān)文件,領(lǐng)會(huì )上級領(lǐng)導指示精神,使全體教師從內心深處認識督導評估是關(guān)系到提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)校管理的大事,督導評估的最終目的是為了學(xué)校的發(fā)展負責。

  2、加強教師對相關(guān)法律法規的學(xué)習,強化教師素質(zhì),提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  我們處在一個(gè)知識爆炸的時(shí)代,我們面臨的教育對象是國家與民族的未來(lái),教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責!白鲆粋(gè)現代人必須取得現代的知識,學(xué)會(huì )現代的技能,感覺(jué)現代的問(wèn)題,并以現代的方法發(fā)揮我們的力量。時(shí)代是繼續不斷的前進(jìn),我們必得參加在現代生活里面,與時(shí)代俱進(jìn),才能做一個(gè)長(cháng)久的現代人”,“我們做教師的人,必須天天學(xué)習,天天進(jìn)行再教育,才能有教學(xué)之樂(lè )而無(wú)教學(xué)之苦”。教師要不斷的更新教育理念,用先進(jìn)的教育思想武裝頭腦;不斷的掌握廣泛的文化科學(xué)知識,更新知識結構;不斷的學(xué)習現代教育技術(shù),運用現代化的教育教學(xué)手段提高工作效率;不斷的反思總結,在理論的指導下大膽實(shí)踐、勇于探索,“我們確不能懈怠,不能放松,一定要鞭策自己,努力跑在學(xué)生前頭引導學(xué)生,這是我們應有的責任”。

  自學(xué)校開(kāi)辦以來(lái),我校一直把招聘和儲備優(yōu)秀教師當作一件大事來(lái)抓,我們深信,只有打造一支高素質(zhì)的教師隊才是提高教學(xué)質(zhì)量的保證,F有教師以年輕為主流,雖然務(wù)實(shí),但在教學(xué)經(jīng)驗和班級管理上存在不少欠缺之處。加強教師隊伍建設、強化教師素質(zhì)是我校當前乃至今后一個(gè)較長(cháng)時(shí)期的重要任務(wù)。為此,我校制定了《xx學(xué)校教師成長(cháng)計劃》。

 。1)、樹(shù)立“學(xué)習與生命同行”的意識。不學(xué)習就會(huì )落后,落后就會(huì )下崗。要求教師把學(xué)習擺在和教學(xué)常規一樣重要的位置上來(lái)。

 。2)、要求每人每年至少征訂一種教學(xué)方面的刊物,每學(xué)期要閱讀一本教育專(zhuān)著(zhù),每學(xué)期要有一本高質(zhì)量的學(xué)習筆記。

 。3)、把錘煉教學(xué)基本功作為校本培訓的重要內容。以錘煉課堂教學(xué)能力為主導,采用走出去、請進(jìn)來(lái)、網(wǎng)上學(xué)習等方式,通過(guò)兩年時(shí)間使每位教師平時(shí)的每一節課都是精品課,讓課堂教學(xué)真正成為實(shí)施素質(zhì)教育的主渠道。

  3、強化教育教學(xué)管理,向管理要效益,向管理要質(zhì)量。

 。1)、修訂完善學(xué)校各項管理制度。

 。2)、擬訂修改《教師考核方案》,在教師考核中要充分體現素質(zhì)教育實(shí)施情況,把教師對學(xué)生全面發(fā)展的培養作為考核的'重要依據。這套方案修改后決定從下學(xué)期開(kāi)始執行。

 。ǘ、課堂教學(xué)方面

  1、加強教學(xué)工作的規范管理。

  教學(xué)常規使教學(xué)質(zhì)量的前提保證,要長(cháng)久做好這件細致的工作是件很不容易的事,這種瑣碎繁雜的工作全靠教師自覺(jué)完成是很難的,這就需要有一種制度和規范要求來(lái)約束。據此,我校組織教師再次學(xué)習《學(xué)校教學(xué)常規管理制度》,使教師進(jìn)一步明確常規的具體要求,認識做好常規工作的重要性。同時(shí)結合我校實(shí)際制定了《教學(xué)常規規范化要求》并附有案例,使教師有規可循,有例可仿。這些制度和規范的修訂充分征求教師意見(jiàn),使全體教師共同參與管理。民主的管理方式增強了教師的責任感和事業(yè)心,教學(xué)常規的落實(shí)逐步轉化為一種自覺(jué)的意識。

  對教學(xué)工作的管理實(shí)行過(guò)程監管制度。教務(wù)處每?jì)芍軐處煹慕贪笝z查一次,作業(yè)實(shí)行每月檢查一次,期中期末對常規進(jìn)行全面檢查考核,對優(yōu)秀的常規材料進(jìn)行展覽學(xué)習。要求學(xué)校行政人員每周至少聽(tīng)3節課以上,把教學(xué)工作作為工作的中心,把常規工作做規范,做細致。

  2、制定激勵政策,充分調動(dòng)教工的積極性。

  學(xué)校教育工作是千頭萬(wàn)緒,這就需要在健全制度的基礎上充分調動(dòng)教職工的工作積極性,使每一位教工都能全身心地投入工作,主動(dòng)地、創(chuàng )造性地去完成各項任務(wù)。我們行政人員閱讀反饋信息后,深刻剖析,認真反思,在充分征求廣大教師意見(jiàn)的基礎上,制定了《xx學(xué)校教學(xué)質(zhì)量單項獎勵辦法》,具體實(shí)施從下學(xué)期開(kāi)始。對班主任實(shí)行月考核和年終考核相結合的辦法。這兩種激勵機制的建立,極大地調動(dòng)了教師的工作積極性,教師的敬業(yè)精神大大加強,教師們工作態(tài)度端正了,干勁更大了,工作效率更高了。

  3、抓教研促教改,提質(zhì)量促發(fā)展。

  信息時(shí)代的今天,新課程改革的步伐越來(lái)越大,如果老是固步自封,穿新鞋走老路,傳統教育教學(xué)的方式繼續占據主體地位,這樣實(shí)施素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量全然是一句空話(huà)。

  要真正全面實(shí)施素質(zhì)教育就必須抓好校本教研,因此今后一個(gè)時(shí)期我們要把教研作為一個(gè)突破口,讓教研促進(jìn)教學(xué)改革,從而穩步快速提高教育質(zhì)量。

 。ㄈ└黜椖繕斯芾碡熑螘(shū)落實(shí)情況

  由于學(xué)校新辦不久,各項目標管理還沒(méi)完全徹底落實(shí)到位,加上缺乏人手,各方面工作雖然做了,但資料的整理、裝訂、保存不及時(shí),不少地方有待于進(jìn)一步完善,下一步,我們將指定專(zhuān)人進(jìn)行相關(guān)資料的整理,欠缺的資料立即補充,及時(shí)存入檔案盒中。建立健全各項目標管理工作組織機構,明確到人。進(jìn)一步開(kāi)展豐富多彩的師生活動(dòng),充實(shí)業(yè)余文化生活;加強師生環(huán)保意識,開(kāi)展形式多樣的環(huán)保宣傳教育活動(dòng),進(jìn)一步做好校園美化、綠化工作,不斷改進(jìn)育人環(huán)境,為師生創(chuàng )造良好的工作、育人環(huán)境。

 。ㄋ模┌踩、綜合治理方面

  近年來(lái),從中央到地方,都把安全生產(chǎn)、綜合治理當成工作的重點(diǎn)來(lái)抓。我校積極響應上級領(lǐng)導的要求,始終把安全放在第一位,做到全校動(dòng)員,人人負責;安全無(wú)小事、時(shí)時(shí)講、天天講、月月講。

  下一步,我們將進(jìn)一步把安全工作和綜合治理工作落到實(shí)處,及時(shí)把相關(guān)資料收集整理好存入檔案中。為今后的工作鋪好路,開(kāi)好頭。

  最后,衷心感謝市督導評估小組給我們提了這么多寶貴的意見(jiàn)和建議,有力地促進(jìn)了我校教育管理工作的健康發(fā)展,我們將思過(guò)改過(guò),查找不足,為以后的工作再上一個(gè)新臺階而努力。

  督導組督導情況匯報 2

  根據會(huì )議通知的安排和要求,現將今年以來(lái)重點(diǎn)工作督導組工作開(kāi)展情況及近期工作打算匯報如下:

  一、今年以來(lái)工作開(kāi)展情況

 。ㄒ唬┠瓿跬瓿闪巳旯ぷ髂繕说闹贫。今年在制定時(shí)工作目標時(shí),經(jīng)過(guò)和程縣長(cháng)多次研究溝通,注重突出了三點(diǎn):一是更加科學(xué)合理。目標制定時(shí),召開(kāi)了一系列座談會(huì ),征求了重點(diǎn)部門(mén)和分管領(lǐng)導的意見(jiàn)。同時(shí),注重對照上級的考核辦法和程序,擴大了目標設置的范圍,確保了與上級考核的內容相銜接。二是更具可操作性。本著(zhù)目標量化、考核硬化的原則,制定目標時(shí),能量化的`盡量量化,實(shí)在不能量化的,提出完成標準、完成時(shí)限等形象進(jìn)度。三是更具可比性。職能相近的或同類(lèi)別的單位制定目標時(shí)盡量統一,更加注重公平,方便對比。

 。ǘ⿲χ攸c(diǎn)工作進(jìn)行了分解立項。為把各項重點(diǎn)工作抓實(shí)抓牢,我們下大力氣對確定的全縣20件大事實(shí)事、68件重點(diǎn)工作進(jìn)行了詳細分解,對每項工作都明確了責任領(lǐng)導和責任單位,制定了細化到每季度甚至每月的進(jìn)度計劃,并要求各承辦單位制定了切實(shí)可行和具體落實(shí)措施,以縣委、縣政府文件進(jìn)行下發(fā),達到了“一冊在手、指導全年”的目的。

 。ㄈ┏醪綌M定完善了綜合考評的辦法。根據我縣綜合考評工作幾年來(lái)的運行情況,結合省、市對考評項目和考評方法的變化,我們在縣主要領(lǐng)導的安排下,對原綜合考評辦法進(jìn)行了修改和完善。在修改完善該辦法時(shí),我們多次召開(kāi)了系統牽頭單位、重點(diǎn)部門(mén)參加的座談會(huì ),充分聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,初稿形成后,又分別征求了縣級領(lǐng)導干部的意見(jiàn)。新的考評辦法重點(diǎn)從考核內容、考核方法、考核標準等方面,進(jìn)行了改進(jìn)。在考核內容上,突出重點(diǎn),兼顧一般。以《目標管理責任書(shū)》內容為主,同時(shí)考慮其它工作,如勞務(wù)輸出、新農合、養老保險、防汛工作及領(lǐng)導批示指示辦理情況等。在考核方法上,注重平時(shí),淡化年終。今年,加強了對各鄉鎮、縣直各單位工作的日常督導、考核,實(shí)行了月自查、季通報,并進(jìn)行了排名。這些排名結果已記錄在案,年終綜合考評時(shí)將作為一項重要依據。在考核方式上,立求公平、科學(xué)、合理,做到考核和評議相結合,明查和暗訪(fǎng)相結合,民主和集中相結合,橫向比和縱向比相結合。如在半年測評時(shí),我們就與網(wǎng)通公司結合,采取電話(huà)錄音的方式,對各鄉鎮進(jìn)行了民意測評。在先進(jìn)名額設置上,我們首先將106個(gè)縣直單位按照單位性質(zhì)、職能等分成10個(gè)組,綜合考慮組別和考評分數確定先進(jìn)名額,增加了單位之間的可比性。

 。ㄋ模╅_(kāi)展了幾項大的督查活動(dòng)。一是做好了階段性、臨時(shí)性督查工作。3月份由兩辦牽頭,縣紀委參與,結合林業(yè)部門(mén),抽調20余人組成4個(gè)督導小組,對春季植樹(shù)造林情況進(jìn)行集中督導,抽查測量了植樹(shù)造林面積,及時(shí)通報了植樹(shù)造林進(jìn)度和存在問(wèn)題,較好地推動(dòng)了植樹(shù)造林任務(wù)的完成。同時(shí)也對麥田套稻情況、黃河防汛等工作進(jìn)行了督導。二是6月份組織辦公室人員分5個(gè)組利用三天時(shí)間深入到5個(gè)有代表性的鄉鎮進(jìn)行了土地規模經(jīng)營(yíng)情況的督查調研,采取問(wèn)卷調查和與群眾座談等方式,初步摸清了我縣當前土地集中規模經(jīng)營(yíng)的現狀和存在的問(wèn)題,并形成了文字報告,為我縣下步指導發(fā)展土地適度規模經(jīng)營(yíng)提供了可靠依據。三是9月份組織辦公室人員成立了3個(gè)調研組,對全縣29個(gè)縣直重點(diǎn)單位和12個(gè)鄉鎮的全面工作情況進(jìn)行了督查調研,全面掌握了解了部分單位工作進(jìn)展情況和存在問(wèn)題,對調研情況陸續在《和諧范縣》上進(jìn)行了刊發(fā)。

 。ㄎ澹└愫昧巳h各項重點(diǎn)工作的日常督導。今年我縣共有20件大事實(shí)事、68項重點(diǎn)工作和24個(gè)市定重點(diǎn)項目。為推進(jìn)這些項目的順利進(jìn)展,我們加大了日常督導力度,對這些項目要求責任單位每月報送一次進(jìn)展情況,每?jì)稍逻M(jìn)行一次現場(chǎng)督查,并將督查情況在《和諧范縣》上刊發(fā),有力地促進(jìn)了各項工作順利進(jìn)展。截止目前,我縣各項重點(diǎn)工作總體進(jìn)展良好,絕大部分已完成年度任務(wù),其中24個(gè)市定重點(diǎn)項目中已有16個(gè)建成投產(chǎn),除2個(gè)項目因政策和資金等問(wèn)題置換外,其它6個(gè)項目正按進(jìn)化進(jìn)度建設。同時(shí),經(jīng)常與各個(gè)重點(diǎn)工作領(lǐng)導小組溝通,及時(shí)了解各小組工作開(kāi)展情況,幫助協(xié)調處理了一些落實(shí)方面的困難和問(wèn)題。

 。┳龊昧祟I(lǐng)導批示件的跟蹤督辦。今年以來(lái),共接到主要領(lǐng)導批示15件,我們都及時(shí)對批示件進(jìn)行了分解,轉交到有關(guān)單位,并抓好跟蹤落實(shí)。如防汛期間楊集反映的虹吸口存在隱患問(wèn)題,經(jīng)趙書(shū)記批示后,督導組立即進(jìn)行了跟蹤督辦,本來(lái)批示一周完成的任務(wù)在我們的督促下提前兩天完成了堵復任務(wù)。趙書(shū)記在奧運前對幾件信訪(fǎng)案件進(jìn)行了批復,我們抓緊與有關(guān)單位進(jìn)行了對接,制定了穩控措施,確保了無(wú)越級上訪(fǎng)問(wèn)題。對趙書(shū)記近日在中心組學(xué)習上宣讀的.群眾來(lái)信,我們將來(lái)信反映的問(wèn)題分解到了13個(gè)縣直單位,并要求有關(guān)單位制定相應措施,限時(shí)整改。

 。ㄆ撸┓纸饴鋵(shí)了十七屆三中全會(huì )和省委文件精神!吨醒腙P(guān)于推進(jìn)農村改革發(fā)展的若干重大問(wèn)題的決定》和省委有關(guān)落實(shí)文件出臺后,根據主要領(lǐng)導安排,我們組織有關(guān)部門(mén)分批召開(kāi)了座談會(huì ),并將兩個(gè)《決定》有關(guān)內容分解到了各有關(guān)單位,要求有關(guān)單位結合部門(mén)職責,謀劃好下步工作重點(diǎn)和努力方向,制定出落實(shí)上級政策的具體工作措施。目前此項工作正在進(jìn)行中。

 。ò耍┘皶r(shí)總結我縣工作中的好做法、好經(jīng)驗向省、市報送。今年以來(lái),我縣在推動(dòng)工作落實(shí)過(guò)程中形成了很多好的工作經(jīng)驗,督導組在了解掌握工作動(dòng)態(tài)的同時(shí),注意發(fā)現和總結這些好的工作方法,并及時(shí)在全縣予以通報,對一些對全局有重大影響的工作經(jīng)驗,我們及時(shí)向省委、市委和黨報黨刊進(jìn)行了報送。今年省市兩級黨委共為我縣刊發(fā)工作經(jīng)驗性質(zhì)的專(zhuān)期11篇,得到省市領(lǐng)導批示4次。其中向市委報送的《范縣采取五項措施力促工業(yè)經(jīng)濟迅猛發(fā)展》的材料,得到了吳靈臣書(shū)記的親筆批示,對我縣的工作給予了充分肯定。陳莊鄉村莊合并的典型經(jīng)驗,近期也被市委加按語(yǔ)以專(zhuān)期向全市刊發(fā)。

  二、年底前工作安排

  一是進(jìn)一步加強對重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項目的督導落實(shí),F在距年終還有不足50天時(shí)間,有些重點(diǎn)工作和重點(diǎn)建設項目還沒(méi)有完成,為此督導組近期工作的著(zhù)力點(diǎn)仍然是盯緊咬死那些進(jìn)展緩慢的項目。對沒(méi)有完成年度計劃的各項工作,督促責任單位制定措施,強力推進(jìn),確保年底全部完成。對個(gè)別因政策、資金等原因實(shí)在無(wú)法完成的項目,提請各有關(guān)領(lǐng)導或部門(mén)抓緊向市有關(guān)部門(mén)提出置換申請。同時(shí),引導各部門(mén)強化責任意識,發(fā)揮各部門(mén)的督查主體作用,推動(dòng)自上而下建立多層次、多方位的督導機制,形成督查合力,全力推進(jìn)各項工作。

  二是做好年終綜合考評的各項準備工作。近期組織有關(guān)人員對上半年擬定的年終綜合考評的辦法進(jìn)一步完善,充分考慮省、市對考評工作的新變化,結合我縣的工作實(shí)際,提前謀化好年終考評工作。這里有個(gè)建議,考評工作時(shí)間緊,任務(wù)量大,單有兩辦具體負責實(shí)施,遇到個(gè)別問(wèn)題難以協(xié)調解決,前有專(zhuān)門(mén)的考評委員會(huì ),由于領(lǐng)導干部調整,考評委員會(huì )領(lǐng)導成員近兩年一直沒(méi)有明確。因此,建議重新成立縣督導和考評委員會(huì ),以便于協(xié)調解決日常督導和考評工作中出現的問(wèn)題,確?荚u工作的權威性,推動(dòng)各項工作的更好落實(shí)。

  督導組督導情況匯報 3

  今年上半年,按照市委掛點(diǎn)督導農民創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作有關(guān)文件精神,在市全民創(chuàng )業(yè)工作領(lǐng)導小組的大力指導下,市發(fā)改委采取了幫助事處健全制度,穩定農民工就業(yè)崗位;服務(wù)園區,引導農民工就地轉移就業(yè);加大扶持力度,促進(jìn)農民工返鄉創(chuàng )業(yè)等一系列措施,確保農民工再就業(yè)、創(chuàng )業(yè)工作取得實(shí)實(shí)在在成效,為整體推進(jìn)掛點(diǎn)督導“7+3”工作打下了扎實(shí)的基礎。

  一、農民創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作情況

  1、統一思想,高度重視

  街在接到區政府下達的為經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區、工業(yè)園區招工任務(wù)后,行動(dòng)迅速,高度重視,先后開(kāi)了黨工委會(huì )、街道村干部大會(huì )、各村書(shū)記及勞動(dòng)保障協(xié)管員會(huì )議,重點(diǎn)安排,精心布置,確保招工任務(wù)的完成,在會(huì )上要求街村干部思想上要高度重視,行動(dòng)上要迅速,安排上要到位。今年上半年,在信江新區勞動(dòng)保障部門(mén)和市發(fā)改委掛點(diǎn)督導單位指導下,街道事處較好地完成了上級下達的各項工作任務(wù)。

  2、精心布置,宣傳到位

  街村干部在開(kāi)完會(huì )以后,深入村組,逐村逐戶(hù)登記農村外出務(wù)工勞動(dòng)力調查表,散發(fā)招工宣傳單及市經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區招工用工優(yōu)惠政策,邊調查邊摸底、動(dòng)員外出務(wù)工人員就地就近就業(yè)。摸清了外出返鄉人員的思想動(dòng)態(tài),掌握了第一手資料。加大了宣傳力度,利用春節前后返鄉人員較多的優(yōu)勢,派出所、計生等人員集中場(chǎng)所張貼招工宣傳單,在繁華處設立招工點(diǎn),散發(fā)宣傳資料,提供政策咨詢(xún),力求家喻戶(hù)曉。

  3、熱情周到,做好招工服務(wù)工作

  由于情況特殊,大部分農民工在外從事糕點(diǎn)、燒烤行業(yè),進(jìn)廠(chǎng)打工人員不多,但宣傳到位以后,仍有不少人有意在本地就業(yè),共有48人自己到街做求職登記,在正月初六、十一面試人員中有多數人體檢合格,合格率達47%,起到了一定的效果。街工作人員對第一批進(jìn)廠(chǎng)人員熱情服務(wù),雇車(chē)輛集中送到光寶科技公司。

  4、參加全市春季招聘會(huì ),做到組織、人員、任務(wù)“三到位”

  在市春季招聘洽談會(huì )上,共組織有意向在本地就業(yè)人員36人,并到經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區實(shí)地參觀(guān),以點(diǎn)帶面,取得了實(shí)質(zhì)性的效果。組織有意在工業(yè)園區務(wù)工人員15名參加招聘會(huì ),圓滿(mǎn)完成了信江新區勞動(dòng)和社會(huì )保障局下達的參加招聘會(huì )任務(wù)。

  5、加強值班,做好登記造冊工作

  街大部分時(shí)間均安排人員值班,熱情為求職者登記,建立好求職人員檔案,及時(shí)輸入微機進(jìn)行管理。

  二、幫助查找農民創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作中的薄弱環(huán)節

  從勞動(dòng)力供給角度分析,返鄉農民工中因各種原因已離開(kāi)原工作企業(yè)的人數有所增加,以及部分返鄉農民工暫時(shí)失去工作,加上農村部分新成長(cháng)勞動(dòng)力,需要新就業(yè)的農村勞動(dòng)力比例提升;從勞動(dòng)力需求角度分析,經(jīng)濟增長(cháng)依然具有一定的吸納就業(yè)的能力,但是計劃招工的.企業(yè)的數量與去年相比基本持平,另一方面要求新員工具有高中以上文化程度和中級工以上技能的比重,在歷年持續提高的基礎上,又有上升。綜合上述情況分析,城市企業(yè)對農民工的用工數量未增加,技能要求提高,因此農民工的就業(yè)工作比較艱巨繁重。經(jīng)過(guò)查找,農民創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作中的薄弱環(huán)節主要體現在以下幾個(gè)方面:一是與企業(yè)聯(lián)系溝通還有不到位之處,現有20多求職登記者找不到理想崗位;二是企業(yè)招人用人不及時(shí),以致有部分有意向在本地務(wù)工人員等不住而重新到外地務(wù)工;三是企業(yè)用工條件苛刻,部分兩夫妻有意在本地務(wù)工人員只招女工不招男工,以致兩夫妻重新選擇去外地務(wù)工。

  三、改進(jìn)工作的措施和建議

  1、鼓勵農民工創(chuàng )業(yè),以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。要從根本上解決農民工就業(yè)問(wèn)題就是要增加農民工就業(yè)崗位,由于創(chuàng )業(yè)可以提供更多的工作崗位,引導農民工群體自主創(chuàng )業(yè)是一條安排就業(yè)的有效途徑,以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。結合開(kāi)展的“四級聯(lián)動(dòng)、攜手共建”活動(dòng),為建設生態(tài)經(jīng)濟區建功立業(yè)帶動(dòng)創(chuàng )業(yè),鞏固農民創(chuàng )業(yè)就業(yè)工作成果,推動(dòng)城市人才、信息、資金、技術(shù)等資源向農村流動(dòng),把勞務(wù)用工等方面信息及時(shí)傳遞給農民;進(jìn)一步發(fā)揮農民的主體作用,使之在開(kāi)展農村“衛生清潔”工程與新農村、建設綠色鄉村中找準定位創(chuàng )好業(yè),不誤時(shí)機再就業(yè)。

  2、發(fā)揮優(yōu)勢,豐富培訓活動(dòng)內容,使其貼近用工企業(yè)和農民工的需求。要充分發(fā)揮各類(lèi)職業(yè)院校、農函大站、所等在職業(yè)技術(shù)培訓中主陣地的重要作用,為農民工群體勞動(dòng)者提供“充電”的橋梁,以有效解決用工企業(yè)條件設置高與農村勞動(dòng)力只有數量?jì)?yōu)勢的矛盾。

  3、提高信息溝通,努力提高就業(yè)崗位,幫助農民工就業(yè)。要統籌信江新區勞動(dòng)和社會(huì )保障業(yè)務(wù)部門(mén)、掛點(diǎn)督導單位等各方的力量,一方面在勞務(wù)輸出重點(diǎn)地區建立起有效的監測制度,掌握本地區農民工的數量、就業(yè)意愿等信息;另一方面用工單位可以與勞務(wù)輸出地區建立信息溝通機制,建立人力資源市場(chǎng)信息共享平臺,通過(guò)聯(lián)網(wǎng)等各種渠道發(fā)布供求信息,減少農民工盲目流動(dòng),促進(jìn)農村勞動(dòng)力合理有序流動(dòng),滿(mǎn)足企業(yè)用工需求,最終達到“雙贏(yíng)”的效果。

  督導組督導情況匯報 4

  為進(jìn)一步做好我區社區衛生服務(wù)機構規范化,標準化建設,按照《關(guān)于轉發(fā)省衛生廳<關(guān)于進(jìn)一步加強城市社區衛生服務(wù)機構規范化建設的通知>的通知》和《區創(chuàng )建全國和省級示范社區衛生服務(wù)機構活動(dòng)實(shí)施方案》文件要求,7月11日—7月15日,區衛生局組織相關(guān)人員對全區37處社區衛生服務(wù)機構規范化建設工作進(jìn)展情況進(jìn)行督導檢查,具體通報如下:

  一、基本情況

 。ㄒ唬┬麄魅霊(hù)工作。全區有7處社區衛生服務(wù)機構能夠按照要求印發(fā)并入戶(hù)發(fā)放《致廣大社區居民的一封公開(kāi)信》,并能夠按照要求通過(guò)宣傳欄、印發(fā)聯(lián)系卡和健康宣傳資料等方式,在轄區內廣泛散發(fā)《公開(kāi)信》,加強宣傳力度,擴大社會(huì )影響。

 。ǘ┥鐓^衛生服務(wù)信息公開(kāi)。

  1、13處社區衛生服務(wù)機構進(jìn)行了社區衛生服務(wù)概況信息公開(kāi),其中符合標準要求的有3處;

  2、有2處社區衛生服務(wù)機構社按照規范要對社區衛生服務(wù)人員信息進(jìn)行公開(kāi),其它35處社區衛生服務(wù)機構公示不符合新規范要求;

  3、有10處社區衛生服務(wù)機構將部分國家、省級服務(wù)項目信息張貼掛墻,其中3處社區機構按照新規范標準進(jìn)行的公示;

  4、有8處社區衛生服務(wù)機構對部分藥品價(jià)格進(jìn)行了公示,全區社區衛生服務(wù)機構均未對惠民政策進(jìn)行公開(kāi)。

 。ㄈ┘彝ヘ熑吾t師團隊建設。有4處社區機構已按照新的規范標準制展牌并已公示,1處社區衛生服務(wù)機構公示不符合新規范要求,有32處機構未按要求公示上墻,其中10處社區衛生服務(wù)機構沒(méi)有建立家庭醫師團隊。

 。ㄋ模┬l生強基工程。全區共13處社區機構建立強基工程工作檔案,檔案資料比較齊全,其中2處社區衛生服務(wù)機構按照規范要求進(jìn)行了公示。其余24處社區機構不了解此項工作任務(wù),未按將工作落實(shí)到實(shí)處。

 。ㄎ澹┦〖壥痉渡鐓^創(chuàng )建工作。共有11處社區衛生服務(wù)機構按照工作要求在規定時(shí)間內遞交了申報材料,并按照要求積極開(kāi)展創(chuàng )建工作。

  二、存在的`問(wèn)題

 。ㄒ唬┲匾暢潭炔粔。檢查中發(fā)現,多數機構未將此項工作列入議事議程,認真進(jìn)行準備,個(gè)別機構負責人不清楚,工作人員不明白,對上級文件不傳達、不學(xué)習、不貫徹、不落實(shí),甚至個(gè)別的機構以將要拆遷為由而未開(kāi)展任何工作。

 。ǘ┬麄鞑粔。一是不落實(shí)上級有關(guān)入戶(hù)宣傳的要求;二是大部分社區衛生服務(wù)機構宣傳材料的品種、數量達不到規范要求,不能體現各機構的服務(wù)特色;三是公示信息陳舊,不符合目前工作實(shí)際,不能實(shí)事求是體現最新工作數據,個(gè)別社區衛生服務(wù)機構無(wú)公示內容,未按照新的規范要求落實(shí)工作。

 。ㄈ┐嬖趦蓸O分化現象。檢查中發(fā)現好的單位與差的單位存在明顯的差距,個(gè)別的機構工作質(zhì)量不高,標準不高,滿(mǎn)足于現狀,應付了事,不能真正體現“利醫惠民”的服務(wù)理念,嚴重影響了我區社區衛生服務(wù)工作整體推進(jìn)。

  三、下步工作要求

 。ㄒ唬└叨戎匾,進(jìn)一步消除社區衛生服務(wù)“空白點(diǎn)”。為確保工作全面周密,橫向到邊、縱向到底,不留死角,以《致廣大社區居民的一封公開(kāi)信》作為社區衛生服務(wù)機構公開(kāi)宣傳載體,豐富宣傳手段,通過(guò)設立宣傳欄、印發(fā)聯(lián)系卡和健康宣傳資料等方式,在轄區內廣泛散發(fā)《公開(kāi)信》,加強宣傳力度,擴大社會(huì )影響。同事加強與街道辦事處、居委會(huì )、派出所等部門(mén)合作,走進(jìn)社區、深入家庭,確保轄區內每樓每單元每戶(hù)都能收到《公開(kāi)信》、知曉社區衛生服務(wù)。要做好重點(diǎn)場(chǎng)所和重點(diǎn)人群的宣傳,逐步消除社區衛生服務(wù)的“空白點(diǎn)”。

 。ǘ⿵娀胧,進(jìn)一步加強社區衛生服務(wù)信息公開(kāi)。根據《關(guān)于轉發(fā)進(jìn)一步加強城市社區衛生服務(wù)機構規范化建設的通知》文件要求,各機構要將社區衛生服務(wù)概況、社區衛生服務(wù)人員、公共衛生服務(wù)項目、醫療衛生服務(wù)項目、強基工程服務(wù)等信息制作成展示牌,做到格式一致、內容簡(jiǎn)明、信息明確,便于轄區居民了解、熟悉社區衛生服務(wù)工作。

 。ㄈ┻m應要求,進(jìn)一步轉化社區衛生服務(wù)模式。各社區衛生服務(wù)機構要適應當前社區衛生發(fā)展需要,更好地滿(mǎn)足群眾健康需求,進(jìn)一步轉換工作理念,積極開(kāi)展家庭責任醫師團隊建設,上門(mén)服務(wù)、主動(dòng)服務(wù),通過(guò)團隊合作執行家庭護理、衛生防疫、健康保健任務(wù)等。要創(chuàng )建、公開(kāi)本機構團隊服務(wù)網(wǎng)絡(luò ),并統一制作公示板,內容包括負責人、全科醫師、社區護士、婦兒保醫師、公衛醫師、服務(wù)社區等內容,讓每位社區工作人員分工協(xié)作,發(fā)揮各自的優(yōu)勢與特長(cháng),進(jìn)一步做好社區衛生服務(wù)。

  督導組督導情況匯報 5

  根據縣依法治縣領(lǐng)導組普法工作的要求和局機關(guān)“六五”普法工作安排,我局從7月3日至8日,利用一周時(shí)間組織開(kāi)展了“六五”普法檢查督導自查工作,現將自查情況報告如下:

  一、成立機構,加強領(lǐng)導,確保普法工作的順利開(kāi)展

  按照上級工作要求,為進(jìn)一步強化組織機構,切實(shí)做好“六五”期間的法制宣傳教育工作,努力推進(jìn)依法行政和依法治理,我局領(lǐng)導高度重視,認真規劃,全面部署“六五”普法工作。一是及時(shí)成立了由局長(cháng)任組長(cháng),各副職領(lǐng)導任副組長(cháng),各股室負責人為成員的依法行政工作領(lǐng)導小組,下設辦公室,由辦公室負責實(shí)施日常工作。二是研究制定了局“六五”普法《實(shí)施方案》和工作規劃,對“六五”普法工作進(jìn)行了安排部署,做到了機構、人員、工作三落實(shí),形成了普法依法治理工作一把手掛帥,副職領(lǐng)導專(zhuān)門(mén)抓,辦公室具體抓的齊抓共管的良好局面。

  二、強化措施,扎實(shí)工作,普法取得實(shí)質(zhì)性效果

  為進(jìn)一步完成好“六五”普法工作任務(wù),我局始終圍繞目標任務(wù),堅持開(kāi)展多種形式和法制宣傳教育活動(dòng)。一是重點(diǎn)抓了全局干部職工法律教育學(xué)習培訓工作。借開(kāi)展黨的.`群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)之機,大力倡導以自覺(jué)學(xué)法為主,要求廣大干部職工利用一切時(shí)間抓緊法律知識的學(xué)習,積極參加了各類(lèi)培訓考試和相關(guān)部門(mén)的法制講座。今年注重機關(guān)干部職工網(wǎng)上學(xué)法,增加了學(xué)習時(shí)間和學(xué)習效果。通過(guò)各種形式的學(xué)習培訓,全體干部職工的法律素質(zhì)和依法行政能力有了進(jìn)一步提高。二是加大宣傳力度,進(jìn)一步擴大法律法規的影響力。領(lǐng)導逢會(huì )必講,輪流授課,宣傳計生法規政策及相關(guān)的法律法規,增強依法行政工作的認識,并充分利用各種媒體,比如開(kāi)設了宣傳欄、增設了字幕、刷寫(xiě)宣傳標語(yǔ)、發(fā)放宣傳資料和宣傳品等形式,在廣大干部群眾中進(jìn)行計生法律法規的宣傳,增大宣傳覆蓋面和影響力,效果很好!傲濉逼辗ㄒ詠(lái),利用全國法制月、“7·11”重大節日等活動(dòng),我局大力開(kāi)展法律法規宣傳和咨詢(xún)活動(dòng),共發(fā)放宣傳資料3000余份,發(fā)放宣傳品1300余份,解答咨詢(xún)問(wèn)題11個(gè),群眾受宣傳面達2萬(wàn)余人,群眾滿(mǎn)意度很高。三是抓綜合治理,加強依法行政。普法工作,學(xué)法是基礎,治理是目的。依法行政是客觀(guān)形勢發(fā)展的必然要求。我局在抓好計生法制宣傳教育活動(dòng)和干部職工學(xué)法的同時(shí),更加注重抓好對人口計生工作的依法治理。在計生工作中努力營(yíng)造依法決策、依法行政、依法管理、依法辦案的良好氛圍,促進(jìn)優(yōu)化執法環(huán)境和人口發(fā)展環(huán)境。通過(guò)加強制度建設規定行政行為等措施,積極推進(jìn)依法行政工作,使我局依法行政的能力和水平上了一個(gè)新臺階,行政執法質(zhì)量明顯提高。

  三、查找不足,加以改進(jìn),確定今后的努力方向

  在“六五”普法開(kāi)展以來(lái),我局雖然取得了階段性成效,但通過(guò)自查,我們也發(fā)現存在一些不容忽視的問(wèn)題。如:在普法宣傳工作上形式不夠多樣,缺乏對普法教育的全面性、系統性的規劃,普法效果還不十分明顯。今后,我局將一如繼往地重視普法教育工作。一是加強宣傳,在形式上再豐富一些;二是增強責任意識,使全體干部職工都具備自覺(jué)學(xué)法,自愿普法的意識,積極投入到普法和依法行政中來(lái);三是繼續開(kāi)展“法律六進(jìn)”活動(dòng),進(jìn)一步將計生相關(guān)法律法規知識推進(jìn)到社會(huì )、機關(guān)、企業(yè)、市場(chǎng)和社區。

  督導組督導情況匯報 6

  20xx年,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責任清單落實(shí)率、全員安全培訓完成率兩項工作,已納入市高質(zhì)量發(fā)展綜合績(jì)效考核,為推動(dòng)兩項重點(diǎn)工作開(kāi)展,根據區領(lǐng)導安排,10月15日,區教體局對我鎮進(jìn)行督導檢查,F匯報如下:

  一、督導檢查內容

  1.《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責任清單》制定情況。查看生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責任清單制定情況。對照生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位人員花名冊核對責任清單是否做到全員覆蓋;到生產(chǎn)崗位隨機抽查或詢(xún)問(wèn)職工所承擔的安全責任,是否與清單職責一致;驗證責任清單是否修訂,是否對責任制進(jìn)行考核。

  2.“大學(xué)習、大培訓、大練兵”專(zhuān)項行動(dòng)開(kāi)展情況。重點(diǎn)查看《全區安全生產(chǎn)“大學(xué)習、大培訓、大練兵”專(zhuān)項行動(dòng)方案》(菏區安辦發(fā)[20xx19號)文件落實(shí)情況。查看生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位培訓檔案,檔案資料是否存在弄虛作假;現場(chǎng)隨機詢(xún)問(wèn)職工安全生產(chǎn)知識或組織現場(chǎng)測試;崗前、轉崗是否進(jìn)行培訓;是否存在培訓學(xué)時(shí)不夠或者無(wú)證上崗現象。

  二、督導檢查方式

  1、查閱資料。查閱鎮街相關(guān)文件、記錄、臺賬等工作資料,驗證工作部署、開(kāi)展及落實(shí)等情況。

  2、隨機抽查。隨機查看不同行業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位共5家,進(jìn)行現場(chǎng)比對。

  3、明確措施,提出要求。根據督導調度情況,現場(chǎng)提出要求,明確下步措施。

  三、督導檢查情況

  檢查組抽查2家企業(yè):亞聯(lián)合川人造板有限公司和江正食品有限公司。重點(diǎn)查看了《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責任清單》制定情況和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位全員安全培訓情況。通過(guò)此次檢查,督導組對鎮安全生產(chǎn)工作給予了認可。

  下一步,鎮將繼續加強安全生產(chǎn)監督檢查,建立健全完善安全生產(chǎn)長(cháng)效機制,從源頭防范與化解風(fēng)險。

  督導組督導情況匯報 7

  經(jīng)過(guò)近三周的時(shí)間,我校全體領(lǐng)導和部分教師加班加點(diǎn)準備了20xx年教育重點(diǎn)目標責任制和素質(zhì)教育督導評估兩個(gè)檢查?傮w情況,感覺(jué)此次檢查好于先前的任何一次檢查,這也是我校向新任督導室成員交送的一份,代表著(zhù)學(xué)校各項工作成績(jì)和全體師生精神面貌。下面具體從以下六方面進(jìn)行總結。

  一、前期準備分工明確,責任意識增強

  此次檢查是在20xx年學(xué)校重點(diǎn)工作目標管理責任制檢查基礎上又增加了素質(zhì)教育督導評估驗收檢查,而且材料準備需要20xx和20xx兩個(gè)年度。開(kāi)始時(shí),大家有畏難情緒,認為不知從何處下手。萬(wàn)事開(kāi)頭難。任何檢查考驗的是迎檢人員的檢查素質(zhì)和日常工作材料積累。迎檢人員沒(méi)有檢查的基本功,材料就會(huì )混亂,抓不到點(diǎn)子上,高度上不去,上級關(guān)注度就會(huì )大打折扣;而實(shí)際工作做的少,只會(huì )做假材料、靠網(wǎng)上復制粘貼,同樣也不會(huì )得到上級滿(mǎn)意,只能養成了懶惰和偷工減料的壞習慣,實(shí)際工作能力永遠不會(huì )提高。二者只有相得益彰,工作才會(huì )出彩。

  二、分工明確是完成檢查的前提。也是保證質(zhì)量的基礎。

  我校實(shí)施迎檢的辦法是三級分工。一級分工是校長(cháng)負責中學(xué)部于海民和小學(xué)部何湘敏兩位分管校長(cháng),對他們工作下達要求,明確任務(wù)。兩個(gè)學(xué)部由他們全權負責,作為校長(cháng)也是在他們領(lǐng)導下。二級分工就是兩位分管校長(cháng)對中小學(xué)部副校級領(lǐng)導進(jìn)行分工,負責各自的迎檢任務(wù)。三級分工就是各副校級領(lǐng)導結合自己負責的各項任務(wù)對各中層領(lǐng)導及對分管教師進(jìn)行再一次分工。這樣每一級人員都要對上一級負責。這樣做就不會(huì )出現漏項現象。如有的指標需要由幾個(gè)人完成就由分管領(lǐng)導協(xié)調解決,不等不靠,我的指標我負責。

  三、責任心是高質(zhì)量完成檢查的關(guān)鍵。

  責任勝于能力,態(tài)度決定行動(dòng)。通過(guò)此次檢查,全體領(lǐng)導的責任意識空前增強,學(xué)校榮辱觀(guān)悄然生成,實(shí)在令人感動(dòng)!中學(xué)部分管校長(cháng)于海民既擔任班主任又要上英語(yǔ)課,所有的材料都是在課余和雙休日完成的,材料準備詳實(shí),過(guò)程材料跟蹤有理有據,給各位領(lǐng)導帶了個(gè)好頭;小學(xué)部分管校長(cháng)何湘敏對于先期材料準備多方協(xié)調,虛心請教,整個(gè)材料擺放精心設計。在材料細節求證方面,有創(chuàng )意;主管德育的劉寶香校長(cháng),一面做著(zhù)群眾路線(xiàn)教育收尾歸檔工作,一面安排德育方面材料準備。尤其是到兄弟學(xué)校認真學(xué)習檢查材料后,對后續材料準備起到了促進(jìn)作用。王忠生主任材料準備精細,有時(shí)工作到半夜;周海峰材料準備項目多,任勞任怨,有時(shí)犧牲了休息時(shí)間。領(lǐng)導之間既有分工又有合作,鄭云華主任能主動(dòng)承擔董建德的材料,這種團結協(xié)作精神難能可貴!此次檢查,令人欣慰的是材料基本規范,檔案盒橫豎標簽統一、規范,給人外觀(guān)良好印象。還有其他領(lǐng)導都做了大量工作,在這里不一一列舉。

  四、問(wèn)題整改促進(jìn)工作再上新臺階。

  針對督導室成員檢查出的問(wèn)題,從12日至13日,我校進(jìn)行了問(wèn)題整改落實(shí),并填寫(xiě)了《羅通山鎮學(xué)校檢查整改落實(shí)情況表》。檢查肯定要有問(wèn)題,整改目的'是促進(jìn)下步工作,而不是把問(wèn)題束之高閣。只有解決了一個(gè)個(gè)問(wèn)題,才會(huì )拾級而上,步步登高。13日全體領(lǐng)導問(wèn)題反饋和具體整改基本完成。

  五、存在問(wèn)題

  一是部分領(lǐng)導對于分管C級指標理解偏差、膚淺,材料準備應付簡(jiǎn)單化,甚至用過(guò)時(shí)材料充當本年度材料,這是不負責的表現;二是有工作主動(dòng)性不強現象,如工作推著(zhù)干,沒(méi)有提前量,直至快檢查了才草草了事,經(jīng)不起檢查;三是個(gè)別工作有空缺,常規工作該抓的忽視了,暴露了日常工作的細節管理不到位,我們要少說(shuō)“這個(gè)材料我有,就是沒(méi)放里面!瘪R后炮要不得!四是計劃與總結要呼應,最后寫(xiě)上時(shí)間,這是常識,行家檢查一看便知。五是兩次重申:所有材料字體、字號一定要規范,整改后的目錄要重新打印裝好,今日事今日畢,留待他日再做就費力了。

  六、下步要求

  一是分管的兩個(gè)檢查材料,自己保管,分開(kāi)放,不要兩個(gè)材料混淆了,更不要隨意亂放,壓壞了檔案盒,這些材料還要接受兩年后的省檢查;二是個(gè)別補加的材料,抓緊落實(shí)到日常工作中去,不要出現“空頭支票”;三是自我反思一下此次迎檢的得失,積累經(jīng)驗做法,力爭下次檢查不犯同樣的錯誤;四是分管校長(cháng)要放開(kāi)手,給年輕主任壓擔子,多指導少代勞,讓他們在檢查中成長(cháng),以便將來(lái)獨擋一面。

  工作就是一面鏡子,上級檢查擦亮了這面鏡子,正能量始終是每個(gè)人追求的共同目標,同時(shí),這面鏡子也是對各位工作的審視和剖析。愿這面鏡子永遠照燿我們前行!

  督導組督導情況匯報 8

  本學(xué)期教學(xué)督導科在學(xué)校黨委及教務(wù)科的正確領(lǐng)導下,為穩定學(xué)校教學(xué)秩序,提高教學(xué)質(zhì)量做了一些積極的工作,現總結如下:

  1、做好每天的教師課堂日常檢查工作,重點(diǎn)檢查教師到崗情況、課堂教學(xué)態(tài)度及課堂組織情況、教案及教學(xué)計劃的實(shí)施情況,做好記錄。本學(xué)期督導科在每日的課堂巡查中對學(xué)生的課堂違紀行為加大了檢查力度。

  2、教學(xué)督導科成員采用隨機抽查聽(tīng)課的方式進(jìn)行課堂教學(xué)督導檢查,并對教師課堂教學(xué)情況作出質(zhì)量評價(jià),提高了教學(xué)質(zhì)量。

  3、本學(xué)期,學(xué)校班級數17個(gè),按課程設置,教師缺口很大。在教務(wù)科的領(lǐng)導下,教學(xué)督導科及時(shí)調整教學(xué)計劃與進(jìn)度,招聘教師,對外聘教師進(jìn)行強化培訓,保證了學(xué)校教學(xué)工作的正常進(jìn)行。

  4、對教師教案進(jìn)行不定時(shí)抽查,及時(shí)督促教師按教學(xué)評估的`要求備好課。

  5、本學(xué)期全校范圍內共檢查抽查學(xué)生作業(yè)2次,檢查教師布置作業(yè)情況及學(xué)生完成作業(yè)情況。督促教師布置適當的作業(yè),督促學(xué)生積極學(xué)習,提高學(xué)生學(xué)習成績(jì)。

  6、及時(shí)了解教師和學(xué)生對教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議,并將意見(jiàn)和建議整理匯報,提出了相應的處理意見(jiàn)和改進(jìn)方案提高了教學(xué)效益。

  7、教學(xué)督導科在期末考試中認真檢查考風(fēng)、考紀,督導教師監考情況、學(xué)生違紀作弊情況等。使學(xué)校的考試風(fēng)氣有了根本性的轉變。

  8、學(xué)期末,督導科根據評估的要求,認真檢查教師教學(xué)檔案上繳情況并做好記錄,保證了我校的教學(xué)檔案規范完整。

  9、積極參與教務(wù)科組織的教學(xué)研究活動(dòng)。

  10、教學(xué)督導科在完成自己教學(xué)督導任務(wù)的同時(shí),及時(shí)完成了教務(wù)科的日常事物,得到認可。

  教學(xué)督導科將繼續在學(xué)校黨委及教務(wù)科的領(lǐng)導下努力工作,為學(xué)校訓練工作服好務(wù),做出自己的貢獻。

  督導組督導情況匯報 9

  我校接到我局轉發(fā)的《關(guān)于做好十八屆三中全會(huì )期間維穩安保工作方案》的緊急通知后,立即組織學(xué)校領(lǐng)導班子成員傳達了緊急通知內容,布置我校排查實(shí)施方案,并擇成學(xué)校校長(cháng)和主任認真組織實(shí)施,具體排查方案如下:

  1、按照學(xué)期初的安全工作分工各負其責,對全校的生活用水、用電、消防設施、教學(xué)設施、體育生活設施、學(xué)校的食堂管理、食品衛生、學(xué)校的門(mén)窗、住宿生的日常管理,各實(shí)驗室以及危險品保管等進(jìn)行地毯式自查,然后再組成學(xué)校安全領(lǐng)導小組進(jìn)行督導檢查,未發(fā)現安全隱患。

  2、學(xué)校除每次放假返校對違禁品進(jìn)行檢查外,又集中在宿舍區和教學(xué)區進(jìn)行全面搜查。

  3、每班以班級為單位利用班會(huì )板報開(kāi)展安全教育活動(dòng),學(xué)校開(kāi)展了一次校會(huì ),對學(xué)生進(jìn)行安全教育和生命教育,真正做到高高興興回家去,平平安安返校來(lái),另外,我校還充分發(fā)揮學(xué)生干部和宿舍長(cháng)的作用,為班主任和宿管老師當好“內線(xiàn)”,學(xué)生中若發(fā)現管制刀具等違禁物品或學(xué)生之間出現矛盾能及時(shí)報告,同時(shí)對重點(diǎn)的問(wèn)題生,要做重點(diǎn)思想教育工作,進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注。

  4、加強教師師德師風(fēng)建設。及時(shí)了解和掌握教職工思想情況。關(guān)心學(xué)生學(xué)習、生活,密切關(guān)注學(xué)生的動(dòng)態(tài),加強學(xué)生的思想教育和引導。加強學(xué)生的理想信念、遵紀守法等方面的.教育,教育學(xué)生既要發(fā)揚愛(ài)國主義精神,也要做到理性表達愛(ài)國熱情,堅決遠離非法聚集活動(dòng),堅決不參與違法活動(dòng)。

  5、加強校園安全工作。認真落實(shí)校園安全工作責任、工作制度、工作措施、工作要求,全力保障師生安全。積極協(xié)助有關(guān)部門(mén),加大對校園及周邊治安綜合治理力度,努力營(yíng)造良好的校園環(huán)境。

  今后我校要時(shí)刻牢記上級領(lǐng)導的指示,做到安全第一,警鐘長(cháng)鳴,切實(shí)把師生的生命和學(xué)校的財產(chǎn)安全放到首位,爭取安全穩定零事故,讓上級領(lǐng)導放心。

  督導組督導情況匯報 10

  本學(xué)年是學(xué)院園區自律督導辦公室成立的第一學(xué)年,在這一學(xué)年中,我院積極配合校園區工作,成立自律督導辦公室,并自覺(jué)履行自律督導辦公室職責,F將辦公室本學(xué)年工作總結如下:

  一、部門(mén)工作方面:

  1、日常工作

 。1)、每月有一次定期不定時(shí)的衛生檢查,宿舍衛生檢查的過(guò)程中,我們禮貌待人,將他們的不足提出并要求其完善。每月定期的宿舍衛生檢查,不僅加強了宿舍衛生管理力度,更好的督促了同學(xué)整理好自己的內務(wù),使他們養成良好的生活習慣,為學(xué)習提供了良好的環(huán)境。同時(shí)保證了寢室同學(xué)和辦公室之間的交流,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并解決。這樣的信息交流與工作流程確保了同學(xué)們生活環(huán)境的安全、舒適,也很好的完成了辦公室應盡的使命。

 。2)、制定學(xué)院宿舍衛生管理的工作計劃及措施,如制定本學(xué)院評獎評優(yōu)與衛生成績(jì)相關(guān)聯(lián)制度,協(xié)助園區做好本學(xué)院學(xué)生宿舍衛生檢查監督等工作。負責溝通和協(xié)調園區與學(xué)院的衛生情況統計,定期向學(xué)院匯報宿舍衛生狀況,提出整改措施并認真落實(shí)。

  2、配合校園區工作

 。1)、積極支持和參與園區的各項文體活動(dòng)。協(xié)助學(xué)院于20xx年4月24日舉辦周末文化廣場(chǎng)活動(dòng),協(xié)助組織學(xué)院學(xué)生參與宿舍裝飾與文化設計大賽等活動(dòng)。這些活動(dòng)的開(kāi)展豐富了廣大同學(xué)的課余文化生活,鍛煉了大學(xué)生自身綜合素質(zhì),提高了學(xué)生生活園區的文化品味。

 。2)、積極傳達園區關(guān)于學(xué)生公寓衛生大掃除、清理廢舊酒瓶舊物、做好安全工作等通知。使園區的通知得以及時(shí)傳達到同學(xué)中,來(lái)保證同學(xué)們在一個(gè)安全健康的環(huán)境中工作學(xué)習。

  二、反思與總結:

  從總體上看,本學(xué)年我們自律督導辦公室的.工作完成較好,取得了一定的效果,尤其在本學(xué)院宿舍衛生方面有了明顯的進(jìn)步。在這學(xué)年的工作過(guò)程中,我們也存在缺少經(jīng)驗,舉辦活動(dòng)較倉促等不足之處。我們會(huì )繼續以滿(mǎn)腔的熱情配合支持園區工作,總結經(jīng)驗教訓,爭取在下一學(xué)年中更好的開(kāi)展工作,實(shí)現學(xué)生綜合素質(zhì)全面提高的建設目標。

  督導組督導情況匯報 11

  根據句容市結核病防治所的結防專(zhuān)題會(huì )議要求,我所于20xx年8月10日到8月20日進(jìn)行了結核病防治督導突擊工作,較好地完成了任務(wù),取得了階段性成果,現將本次工作進(jìn)行小結:

  一、加強領(lǐng)導、強化培訓

  根據市結核所會(huì )議精神,我所隨即成立了結核病防治督導小組,由所長(cháng)湯小健任組長(cháng),付所長(cháng)張遠鴻為付組長(cháng),計免科的全體同志為成員,具體負責本次督導工作。為了及時(shí)完成工作,我所利用10日的中午午休的兩個(gè)小時(shí)進(jìn)行了結核病防治督導工作的業(yè)務(wù)培訓,對所有工作人員進(jìn)行了結核病流行現狀、結核病人的現代控制策略以及結核病人的治療與管理的再學(xué)習,重點(diǎn)培訓了CIDA項目以及本次督導工作的具體內容要求及目的等。

  二、分工明確、責任到人

  為了及時(shí)保質(zhì)完成督導任務(wù),我所進(jìn)行了工作量化和細化,分三個(gè)督導小組,每個(gè)小組由二名督導員組成,具體負責5-6名結核病人的督導任務(wù),同時(shí)明確各個(gè)小組的工作責任,做到誰(shuí)督導誰(shuí)負責,要求對每一名結核病人必須進(jìn)行每月一次的上門(mén)督導工作,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)幫病人解決。全程跟蹤,一負到底的長(cháng)期督導工作要求。

  三、深入病家,細致工作

  為了及時(shí)完成任務(wù),我所督導人員不顧高溫酷暑,每天深入到每一個(gè)村社區衛生服務(wù)室,對鄉村醫生再一次進(jìn)行結核病防治督導工作的業(yè)務(wù)培訓,使每一位鄉村醫生清楚結核病的診治和督導的內容方法,更好地發(fā)現病人,按時(shí)按量督導病人進(jìn)行服藥治療。并和村醫一起到每一個(gè)結核病人家中,對結核病人的服藥情況,健康狀況及服藥反應等進(jìn)行了細致的.訪(fǎng)視督檢,并督促少數未及時(shí)服藥、送痰的結核病人按防治要求動(dòng)做,以確保防治效果。

  在督導工作中我們也發(fā)現了一些諸如病人年齡、住址、及姓名等不符問(wèn)題,都及時(shí)進(jìn)行匯報或更正,對結核病人由于付反應停藥及到市結防所領(lǐng)藥不及時(shí)等原因造成卡表不統一的都進(jìn)行了改正,同時(shí)按要求做好了迎檢備查工作。

  我們本次督導工作發(fā)現,我所轄區的天王裴村和袁巷上桿村兩村村醫督導工作做的較好,且病人積極主動(dòng)配合治療及督導工作,是我所結核病督導的亮點(diǎn)。

  督導組督導情況匯報 12

  瑟瑟秋風(fēng)阻擋不了我們前進(jìn)的腳步,寒冷的天氣影響不了我們高漲的熱情,我們帶著(zhù)火一般的激情,十一月份在我們的不斷忙碌中悄無(wú)聲息的過(guò)去了,在這個(gè)月中我部在系團總支的領(lǐng)導的關(guān)懷支持下,在我系主席團的正確指引下,全體同仁以積極進(jìn)取的態(tài)度認真做好常規工作,吸取上月的經(jīng)驗和不足,使我部工作得以平穩、持續、健康、有序的開(kāi)展。通過(guò)我們督導部成員的不懈努力順利的完成了這個(gè)月的工作任務(wù),我們團結互助,不畏寒冷,積極進(jìn)取,不僅爭取在認真完成常規工作的同時(shí),積極策劃特色活動(dòng),而且爭取將督導部的工作做到最好,最具意義。以下是我們這個(gè)月的工作總結。

  一、常規工作

  我部的常規工作認真進(jìn)行,經(jīng)督導部成員認真檢查和督促,發(fā)現各班晚自習出勤狀況良好。雖然因教學(xué)樓整,大一新生的自習教室被安排到餐廳,但在對大一新生的自習出勤狀況檢查中,我們很欣慰的看到許多大一新生并沒(méi)有因教室原因放松學(xué)習,都自覺(jué)地也在餐廳自覺(jué)有序的自習,這表明大家的學(xué)習積極性和自律性都很高,值得學(xué)習與發(fā)揚。檢查過(guò)程中,各班同學(xué)積極配合,對于在檢查過(guò)程中出現的一些小問(wèn)題,同學(xué)們也都能積極配合處理。

  二、特色活動(dòng)

  本月我們部舉辦了一場(chǎng)以“我寫(xiě)我快樂(lè )”為主題的書(shū)法比賽活動(dòng)。通過(guò)本次活動(dòng)的'舉辦普及了中國傳統的文字文化,同時(shí)為同學(xué)們提供了一個(gè)交流的平臺,促進(jìn)了同學(xué)們之間的友誼。近年來(lái)興起的國學(xué)熱也是我們充分認識到中國傳統文化的重要性,以提高同學(xué)們保護傳統文化的意識。更重要的是使同學(xué)們在活動(dòng)過(guò)程中能有所收獲,得到鍛煉。下個(gè)月我們將會(huì )有更精彩的特色活動(dòng)的舉辦,相信在下個(gè)月中我們部的工作將會(huì )更加完善,做出明顯的改善。

  以上就是我部本月的工作總結。從總體來(lái)說(shuō),本月我們的工作完成情況良好,有個(gè)別不足的地方我們會(huì )繼續改進(jìn),力求做到完美。希望在下個(gè)月的工作中,在我們部與其他部的共同努力下,同學(xué)們積極配合,以我們的不懈熱情,將工作切實(shí)做好,以我們認真負責的態(tài)度,為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習氛圍。

  督導組督導情況匯報 13

  20xx年10月29日、30日xxx中心校聯(lián)合x(chóng)xx中心校組成學(xué)前工作督導檢查組,對兩鎮所有幼兒園進(jìn)行了一次全面的、細致的工作檢查,并量化計分,F將xxx鎮檢查情況作以總結。

  一、總體感覺(jué)

  檢查小組首先聽(tīng)取了包園長(cháng)的工作自評情況介紹,然后采取看、查、談等方式對安全管理、招生行為、收費情況、學(xué)生合法權益、園務(wù)管理等逐項進(jìn)行了檢查和綜合測評。xxx幼兒園等管理規范有序,各項工作落實(shí)到位,辦園質(zhì)量穩步提高,越來(lái)越得到社會(huì )各界及家長(cháng)們的.認可和贊譽(yù)。

  二、具體情況

  1、安全工作

  各幼兒園都成立了安全工作領(lǐng)導小組,以包園長(cháng)長(cháng)任組長(cháng),各幼兒班班主任為成員,建立完善了各項安全制度和幼兒接送制度,落實(shí)人防、物防、技防等安全措施,制定了突發(fā)事件應急預案,并適時(shí)地安排了安全演練。小博士、東大街、金太陽(yáng)、李莊小學(xué)附屬幼兒園、苗莊小學(xué)附屬幼兒園、邢集小學(xué)附屬幼兒園、柳杭小學(xué)附屬幼兒園等與家長(cháng)簽訂了安全責任書(shū)。每天的安全工作記載詳細,嚴格按照上級要求進(jìn)行規范操作。小博士幼兒園食堂從業(yè)人員按照要求上崗,有健康證,操作規范,食品符合衛生標準,認真履行了采購索證制度和留樣制度并有檢查記錄,沒(méi)有發(fā)現安全隱患。其他幼兒園沒(méi)有日托幼兒,無(wú)食堂。

  2、招生行為

  各幼兒園未設立分校,無(wú)出租、出借辦學(xué)許可證現象,辦學(xué)地點(diǎn)、辦學(xué)層次和辦學(xué)類(lèi)型符合規定,未跨轄區招生。

  3、收費情況

  收費最高的是陽(yáng)光幼兒園、小博士幼兒園,收費為每位幼兒每學(xué)期800元。其本身為一類(lèi)幼兒園,收費標準應為800—1600元。沒(méi)有超出標準,其他幼兒園都低于規定標準。所有幼兒園都為家長(cháng)開(kāi)具了收費票據,進(jìn)行了收費公示。無(wú)其它收費項目,未跨年度收費。

  4、學(xué)生合法權益

  通過(guò)走訪(fǎng)和查閱資料,各幼兒園未出現因退學(xué)和轉學(xué)現象涉及經(jīng)濟糾紛,家長(cháng),滿(mǎn)意度高。

  5、園務(wù)管理

  多數幼兒園逐步實(shí)現了師幼在幼兒教育活動(dòng)中共同快樂(lè )、幸福地成長(cháng)的目標。教育教學(xué)成果突出,形成了本園的教育教學(xué)特色。

  三、存在的主要問(wèn)題

  1、個(gè)別幼兒園課堂教學(xué)有小學(xué)化傾向,不太明顯,打擦邊球。

  2、要進(jìn)一步開(kāi)展教師培訓工作,全面提高教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。

  3、要廣泛宣傳,提高家長(cháng)的科學(xué)育兒能力,走出誤區。

  督導組督導情況匯報 14

  本人身兼數職,主管學(xué)校辦公室工作和學(xué)籍管理工作,另外還上了6節音樂(lè )課,教育督導工作是我的新崗位,現將一期來(lái)的督導工作總結如下:

  一、學(xué)習理論,指導工作。

  為了適應新的工作崗位,我認真閱讀了《教育督導工作讀本》,了解了教育督導常識,明確了教育督導任務(wù),掌握了教育督導方法。另外還學(xué)習了《湖南省教育督導條例》和有關(guān)教育的法律法規等相關(guān)書(shū)籍。為教育督導工作的開(kāi)展打下了一定的基礎。在工作中,我結合學(xué)校實(shí)際,積極為學(xué)校的發(fā)展建言獻策。

  二、做好本職工作,參加督導活動(dòng)。

  在做好辦公室的工作和學(xué)籍管理工作的同時(shí),為迎接縣開(kāi)學(xué)督導工作檢查,我積極整理了學(xué)校的各種迎檢材料。在片督導組開(kāi)展督查活動(dòng)時(shí),我積極參與。走訪(fǎng)了桂陽(yáng)五中、青蘭、雷坪等學(xué)校。所到之處都認真聽(tīng)取了當地校長(cháng)的匯報,查看了教室、寢室、食堂等校容校貌,進(jìn)行了隨堂聽(tīng)課,翻閱了資料,展開(kāi)了一系列的督查工作。學(xué)習了各校先進(jìn)的管理經(jīng)驗,提出了一些不成熟的意見(jiàn),促進(jìn)了學(xué)校的發(fā)展。

  三、督查本校教育教學(xué)管理。

  每周星期天下午,首先督查教師簽到工作,然后參加學(xué)校校級領(lǐng)導會(huì )議,做好會(huì )議記錄,提出學(xué)校管理中存在的'問(wèn)題。每周星期一早上,督查教師升旗簽到情況;下午,參加學(xué)校中層領(lǐng)導會(huì )議并做記錄;晚上,參加全體教師會(huì )議,考查教師到會(huì )情況。

  在日常管理中,督促教務(wù)、政務(wù)、后勤完成該做的工作。值日時(shí),對全校的衛生、課堂、寢室等進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,特別強調安全、紀律、學(xué)習等方面的養成教育。

  每逢學(xué)校舉行活動(dòng)時(shí),我都做好攝影工作,并且盡可能地做好文字報道,分別給郴州教育信息網(wǎng)、縣教育局辦公室和縣教育督導室發(fā)送郵件。

  在村小管理方面,我主要協(xié)助主管村小的副校長(cháng)督查教師到校情況,常規執行情況,傳達上級文件精神,發(fā)送會(huì )議通知,期末考試監考閱卷安排等等工作。

  在幼兒教育方面,我主要是匯總填寫(xiě)各種報表,傳達上級文件精神,督促各幼兒園貫徹落實(shí)。

  總之,縣教育局辦公室、督導室、人事股、基教股、職成股等股室布置的工作任務(wù)我都必須按要求完成。作為督導員確實(shí)是“無(wú)所不督,無(wú)所不查!蹦芰τ邢,事務(wù)繁雜,希望今后潛心鉆研教育督導工作,為學(xué)校教育事業(yè)的快速發(fā)展貢獻綿薄之力。

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