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餐飲店員工規章管理制度

時(shí)間:2024-10-26 09:54:19 規章制度 我要投稿
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餐飲店員工規章管理制度

  在生活中,人們運用到制度的場(chǎng)合不斷增多,制度是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱(chēng)。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,下面是小編為大家整理的餐飲店員工規章管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

餐飲店員工規章管理制度

餐飲店員工規章管理制度1

  一、行為規范

  1、準時(shí)上下班,不得遲到、不得早退和曠工。

  2、準時(shí)打掃衛生,保持店內清潔。

  3、上班時(shí)必需按規定著(zhù)裝,整齊潔凈,不得戴首飾,不濃妝艷抹,指甲不行過(guò)長(cháng)。

  4、站位端正,不行背靠墻或家私柜,不得私自竄崗、打鬧、爭吵、不得跑、大聲喧嘩。

  5、要時(shí)刻用好禮貌用語(yǔ)必需‘請’字當頭‘謝’字不離口,如遇客人要主動(dòng)打招呼。

  6、不得擅自接觸客人的隨身物品不得與客人帶的小孩玩耍玩耍

  7、熟識本店現階段供應的酒水和價(jià)格。

  8、禁止偷吃偷喝,偷拿店內財務(wù),違者重罰,情節嚴峻者將轉交司法部門(mén)處理。

  9、內部員工的私用物品不行亂放,統一放在箱內。

  10、下班時(shí)必需檢查好等、門(mén)窗、排風(fēng)、水電及衛生

  11、員工用餐時(shí)不行倒飯倒菜禁止鋪張。

  12、工作期間不要咀嚼口香糖不要吃零食在任何時(shí)候都要維護自身的.形象不要發(fā)脾氣,嚴禁在店內外打架斗毆,違者重罰。

  二、工作紀律

  1、按工作時(shí)間到崗,工作時(shí)間無(wú)領(lǐng)導批準離開(kāi)工作崗位者按曠工處理。

  2、每日準時(shí)考勤遲到10分鐘以?xún)鹊目?0元,30分鐘以上按曠工半天處理60分鐘以上的按曠工一天處理,提前下班視為早退,未請假將來(lái)上班的員工按曠工處理,一天扣三天工資。

  3、上班時(shí)間為早9::3—14:00,晚17:00—21:30不在工作期間之內,店員工的任何平安問(wèn)題均與眾友靚廚餐飲有限公司無(wú)關(guān)。

  4、本店服務(wù)員、服務(wù)生工資均為底薪三千元包吃不包住。

  5、員工不辦理請假手續或已辦但未獲批準而不上班或請假獲得批準但不按期回來(lái)上班者,均作曠工論處,員工不得無(wú)故曠工,曠工累計三次者視為自動(dòng)離職押金工資一律不予發(fā)放。

  6、工作期間,不在崗位的扣10元。

  7、工作餐用餐時(shí)間為20分鐘全部員工必需在指定的時(shí)間范圍內文明用餐。

  8、準時(shí)參與餐前會(huì ),按要求做好工作。

  9、不得在餐廳內吸煙、吃東西、梳頭、玩耍、化妝。

  10、不得在餐廳內講臟話(huà),不得辱罵客人、同事。

  11、服務(wù)時(shí)必需講普通話(huà),不得竊竊私語(yǔ),交頭接耳。

  12、上班時(shí)手機不允許帶在身上。

  13、員工的病假要提前告知,如有特別狀況核實(shí)后再處理

  14、上班時(shí)間服務(wù)員會(huì )客時(shí)間不能超過(guò)五分鐘,不能把自己的伴侶帶入店。

  15、不允許在餐廳內奔跑,要輕快的走路。

  16、員工的工資按月結算結算日期為每月1號到31號發(fā)放日期為次月15日。

  17、新入職的員工第一個(gè)月押金為15天的工資。

  18、公司規定工作人員及服務(wù)人員辭職須干滿(mǎn)三個(gè)月提前半個(gè)月申請,如擅自離開(kāi)視為自動(dòng)離職,不賜予工資。

餐飲店員工規章管理制度2

  一、餐廳衛生制度

 、俨妥酪握麧,地面清潔,玻璃光亮,有公共痰盂和洗手設施。

 、谝刻烨鍜邇纱,每周大掃除一次,達到無(wú)蠅、無(wú)蜘蛛。

 、鄄讳N(xiāo)售變質(zhì)、生蟲(chóng)食品。

 、苄〔途哂煤笙磧、消毒、保潔。

 、莘⻊(wù)小員穿戴清潔工作衣帽,工前、便后洗手消毒。

 、撄c(diǎn)心、熟食必須在防塵防蠅玻璃柜內銷(xiāo)售,堅持使用清潔的售貨工具。

 、叻⻊(wù)人員工作時(shí)禁止戴戒指,手鏈,涂指甲。

  二、涼菜間(冷葷間、熟食間)衛生制度

 、僮龅綄(zhuān)間、專(zhuān)人、專(zhuān)用工具、案板、容器、抹布、衡器。

 、谑覂茸龅綗o(wú)蠅,并配有流水洗手、消毒、腳踏式污物容器、紫外線(xiàn)殺菌燈、冷藏等設施。

 、鄣栋、容器、衡器每次使用前進(jìn)行清潔消毒,班前紫外線(xiàn)燈照射30分鐘,進(jìn)行空氣消毒。

 、苁褂檬称钒b材料符合衛生要求。

 、莨ぷ魅藛T穿戴整潔工作衣帽、口罩,保持個(gè)人衛生,操作前洗手消毒。

 、奘焓城谧、勤銷(xiāo),做到當天制作,當天銷(xiāo)售,過(guò)隔食品回鍋加熱銷(xiāo)售,不出售變質(zhì)食品。

 、叻侵苯尤肟诘氖称泛托柚匦录庸さ氖称芳捌渌锲,不得在涼菜(熟食)間存放。

  三、初(粗)加工間衛生制度

 、儆袑(zhuān)用加工場(chǎng)地和食品驗收人員,腐壞變質(zhì)原料不加工使用。

 、谇逑闯刈龅饺、素分開(kāi);上下水通暢,設有能盛裝一個(gè)班產(chǎn)垃圾的密封容器。

 、奂庸ず笫称吩弦湃肭鍧嵢萜鲀龋ㄈ馇、魚(yú)類(lèi)要用不透水容器),不落地,有保潔、保鮮設施。

 、芗庸と忸(lèi)、水產(chǎn)品、蔬菜的操作臺要分開(kāi)使用,并有明顯標志。

 、莨ぷ魅藛T穿戴整潔的工作衣帽,保持個(gè)人衛生。

 、薹缐m防蠅設施齊全,運轉正常。

  四、烹調加工衛生制度

 、俨贿x用、不切配、不烹調、不出售腐壞、變質(zhì)、有毒有害的食品;

 、趬K狀食品必須充分加熱,燒熟煮透,防止外熟內生;

 、鄹、隔餐及外購熟食回鍋徹底加熱后供應;

 、艹床、燒煮食品勤翻動(dòng);

 、莸、砧板、盆、抹布、盆用后清洗消毒;不用勺品味;食品容器不落地存放;

 、拗谱鼽c(diǎn)心用原料要以銷(xiāo)定量,制作時(shí)使用色素、香精等食品添加劑,嚴格執行國家《食品添加劑使用衛生標準》;

 、吖ぷ鹘Y束后,調料加蓋,做好工具、容器、灶上灶下、地面墻面的清潔衛生工作。

 、嗖僮魅藛T應注意個(gè)人衛生,穿戴清潔的工作衣帽,不留長(cháng)發(fā)指甲,不蓄長(cháng)發(fā)和胡須,不吸煙,不隨地吐痰等;

 、峋邆淠苁⒎乓粋(gè)餐次的密閉垃圾容器,并做到班產(chǎn)班清。

  五、食品粗加工衛生制度

 、偎性o料投產(chǎn)前必須經(jīng)過(guò)檢驗,不合格的原輔料不得投入生產(chǎn)。

 、趽裣、切配、解凍、加工工藝流程必須合理,各工序必須嚴格按照操作規程和衛生要求進(jìn)行操作,確保食品不受污染。

 、郯b食品使用符合衛生要求的包裝材料,包裝人員的手在包裝前要清洗消毒。

 、芗庸び霉ぞ、容器、設備必須經(jīng)常清洗,保持清潔,直接接觸食品的加工用具、容器必須消毒。

 、莨ぷ魅藛T穿戴整潔工作衣帽,保持個(gè)人衛生。

 、藜庸に缐m、防蠅設施齊全并正常使用。

  六、食品倉庫衛生管理制度

 、偈称穫}庫實(shí)行專(zhuān)用并設有防鼠、防蠅、防潮、防霉、通風(fēng)的設施及措施,并運轉正常;

 、谑称窇诸(lèi),分架,隔墻隔地存放,各類(lèi)食品有明顯標志,有異味或易吸潮的食品應密封保存或分庫存放,易腐食品要及時(shí)冷藏、冷凍保存;

 、劢}庫進(jìn)出庫專(zhuān)人驗收登記制度,做到勤進(jìn)勤出,先進(jìn)先出,定期清倉檢查,防止食品過(guò)期、變質(zhì)、霉變、生蟲(chóng),及時(shí)清理不符合衛生要求的食品;

 、苁称烦善、半成品及食品原料應分開(kāi)存放,食品不得與藥品、雜品等物品混放;

 、菔称穫}庫應經(jīng)常開(kāi)窗通風(fēng),定期清掃,保持干燥和整潔;

 、薰ぷ魅藛T應穿戴整潔的工作衣帽,保持個(gè)人衛生。

  七、食品銷(xiāo)售衛生制度

 、黉N(xiāo)售定型包裝食品商標上應有品名、廠(chǎng)名、廠(chǎng)址、生產(chǎn)日期、保存期(保質(zhì)期)等內容,進(jìn)貨時(shí)向供方索取食品衛生監督機構出具的`檢驗報告單,嚴禁購銷(xiāo)產(chǎn)品標志不全或現售現貼商標的食品;

 、阡N(xiāo)售食品必須無(wú)毒無(wú)害,禁止出售變質(zhì)、生蟲(chóng)、摻假、摻雜、超過(guò)保存期和其他不符合食品衛生標準和規定的食品;

 、鄢鍪壑苯尤肟诘纳⒀b食品應有防蠅、防塵設施,并正當使用。使用工具售貨及無(wú)毒、清潔的的運裝材料,禁止使用廢舊報紙運裝食品。貨款、工具分開(kāi)存放,所用工具班前應徹底清洗消毒;

 、軓臉I(yè)人員穿戴清潔的工作衣帽,并做到:不留長(cháng)指甲、長(cháng)頭發(fā)、長(cháng)胡須,不戴戒指,不涂指甲油,操作時(shí)不吸煙;

 、莅膳_內嚴禁落地存放食品,嚴禁亂堆、亂放食品及其他雜物。

  八、食品采購、驗收衛生制度

 、俨少彽氖称吩霞俺善繁仨毶、香、味、形正常,不采購腐壞變質(zhì)、霉變及其他不符合衛生標準要求的食品;

 、诓少徣忸(lèi)食品必須索取獸醫衛生檢驗合格;

 、鄄少従祁(lèi)、罐頭、飲料、乳制品、調味品等食品,應向供方索取本批次的衛生檢驗合格證或檢驗單;采購進(jìn)口食品必須有中文標識;

 、懿少彾ㄐ桶b食品,商標上應有品名、廠(chǎng)名、廠(chǎng)址、生產(chǎn)日期、保存期(保質(zhì)期)等內容;

 、葸\輸車(chē)輛和容器應專(zhuān)用,嚴禁與其他非食品混裝、混運。

 、奘称凡少徣霂烨皯蓭旃苋藛T進(jìn)行驗收,合格者入庫儲存,不合格者退回。

  九、衛生檢查制度

 、傩l生管理人員應每天進(jìn)行衛生檢查;

 、诟鞑块T(mén)每周進(jìn)行一次衛生檢查;

 、蹎挝回撠熑嗣吭陆M織一次衛生檢查;

 、芨黝(lèi)檢查應有檢查記錄;

 、莅l(fā)現嚴重問(wèn)題應有改進(jìn)及獎懲記錄;

 、迿z查食品加工、儲存、銷(xiāo)售、陳列的各種防護設施、設備及運輸食品的工具,冷藏、冷凍設施,損壞應維修并有記錄,確保正常運轉和使用。

  十、從業(yè)人員體檢、培訓制度

 、購臉I(yè)人員上崗前必須到衛生行政部門(mén)確定的體檢單位進(jìn)行體檢和培訓;

 、诎l(fā)現五病患者及時(shí)調離;

 、畚慈〉皿w檢、培訓合格證明不得上崗;

 、軓臉I(yè)人員體檢、培訓合格證明應隨身攜帶,以備檢查。

  十一、餐飲業(yè)衛生管理檔案制度

 、儆袑(zhuān)人負責、專(zhuān)人保管;

 、跈n案應每年進(jìn)行一次整理;

 、蹤n案內容:衛生申請基礎資料、衛生機構、各項制度、各種記錄、個(gè)人健康、衛生知識培訓、索證資料、餐具消毒自檢記錄、檢驗報告等。

  十二、食品添加劑使用與管理制度

 、偈称诽砑觿┍仨毷褂脟遗鷾实钠贩N和在允許范圍內使用。

 、诓少徥称诽砑觿┮杏涗洸⒋鏅n。

 、凼称诽砑觿┮獙(zhuān)人負責保管,并負責告訴烹調廚師適用范圍和使用量。

 、苁⒎攀称诽砑觿┮袑(zhuān)用容器和明顯標志。

 、莶坏迷谑称分衼y加添加劑。

 、迣(shí)行食品添加劑使用責任追究制。

  十三、面食制作衛生管理制度

 、倜酌婕捌渌s糧必須有衛生檢驗合格證明。

 、谟冒l(fā)酵劑、食用堿等添加劑必須有索證。

 、勖媸抽g清洗水池葷、素分開(kāi),并有明顯標志。

 、苊媸抽g案板必須葷、素分開(kāi)使用,并有標志。

 、荼仨氂惺⒎湃猓W)等專(zhuān)用冰箱。

 、奘覂茸龅椒畔、防塵、防鼠。

 、呒庸と藛T穿戴整潔工作衣帽,保持個(gè)人衛生,不準戴戒指、手鏈、涂指甲等。

 、嘤惺覂刃l生定時(shí)清掃制度。

  十四、裱花制作衛生管理制度

 、龠M(jìn)入裱花間必須更衣、洗手消毒。

 、隈鸦ㄓ檬称诽砑觿┍仨毷窃试S使用的品種,并在允許使用量范圍內使用,不能亂加。

 、垡〞r(shí)進(jìn)行空氣消毒,保持室內清潔狀態(tài)。

 、軐(zhuān)用裱花工具要定時(shí)清潔消毒,防止污染。

 、菁庸と藛T要穿戴整潔衛生衣帽、口罩,定時(shí)洗手消毒,保持個(gè)人衛生。不允許戴手飾及染指甲等。

 、薹畔、防塵、防鼠等衛生設施要齊備。

 、咭〞r(shí)整理室內衛生。

  十五、配餐間衛生管理制度(學(xué)校食堂)

 、僭O立更衣、洗手消毒專(zhuān)用間。

 、谠O立與售餐數量相適應的盛放待售食品的臺(架)。

 、凼⒎攀称返娜萜饕獙(zhuān)用,并有標志。

 、茕N(xiāo)售熟食要用專(zhuān)用器具,嚴禁用手抓。

 、莶皇圩冑|(zhì)、變味食品。

 、奘埏埐舜翱谝軌蜷_(kāi)合,嚴禁開(kāi)放式。

 、咭O與配餐間相適應的紫外線(xiàn)消毒燈,定時(shí)開(kāi)燈消毒。

 、。售飯人員要穿戴整潔衛生衣帽、口罩,保持個(gè)人衛生,操作前洗手消毒。

  十六、燒烤制作衛生管理制度

 、賵(chǎng)所必須按宰殺→粗加工→腌制→燒烤鹵肉間→晾涼分設場(chǎng)所(間)。

 、谒眯笄萑忸(lèi)必須經(jīng)過(guò)獸醫檢疫合格方可使用。

 、蹮钧u制肉類(lèi)食品嚴禁使用亞硝酸鹽,使用其他食品添加劑要經(jīng)衛生監督機構允許方可使用。

 、苤谱鏖g必須設洗手消毒水池及設施。

 、萸信錈钧u制熟食品間要設紫外線(xiàn)消毒燈,定時(shí)對案板及空間進(jìn)行消毒處理。

 、耷信錈钧u制熟食品要專(zhuān)人負責,專(zhuān)用工具,防止生熟交叉污染。

 、叻畔、防塵、防鼠、防腐衛生設施要完備。

 、鄰臉I(yè)人員必須穿戴整潔衛生衣帽、口罩,保持個(gè)人衛生。

  十七、餐具用具洗消毒衛生制度

 、賹(zhuān)人負責。

 、谙聪g大小必須與經(jīng)營(yíng)規模相適應。

 、墼O有洗、刷、沖三個(gè)水池,并有標志。

 、軣崃ο驹O施要充足,餐具做到每餐一消毒。

 、萦忻荛]的餐具保潔柜,數量要充足。

 、薏贿m宜熱力高溫消毒的茶餐具,藥物消毒要有固定場(chǎng)所(間),要按消毒藥物有效濃度配比,按時(shí)消毒、沖洗、保潔。

  十八、原料采購證制度

 、俨惋嬘檬称凡少彵仨毸髯C。

 、谛杷髯C食品種類(lèi):米、面、油、畜禽肉類(lèi)、定型包裝罐頭類(lèi)食品、蔬菜食品、蕈類(lèi)、食品添加劑、酒類(lèi)、飲料、乳制品等。

 、垡魅〉淖C件包括:有效衛生許可證和產(chǎn)品衛生檢驗報告合格證明的復印件,采購進(jìn)口食品必須有中文標識及相關(guān)證明。

 、芤⑹称匪髯C登記檔案,以備查。

 、菟髯C要有專(zhuān)人負責管理。

  十九、廢棄食用油脂管理制度

 、購U棄油脂必須按國家《食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位廢棄食用油脂管理的規定》進(jìn)行管理。

 、趶U棄油脂應設專(zhuān)人負責管理。

 、蹚U棄油脂應有專(zhuān)門(mén)標有“廢棄油脂”字樣的密閉容器存放,集中處理。

 、軓U棄油脂只能銷(xiāo)售給廢棄油脂加工單位和從事廢棄物收購的單位,不得銷(xiāo)售給其他單位和個(gè)人。

 、萏幚韽U棄油脂要建立檔案,詳細記錄銷(xiāo)售時(shí)間、種類(lèi)、數量、收購單位、用途、聯(lián)系人姓名、電話(huà)、地址、收貨人簽字等,并長(cháng)期保存。

 、薏坏秒S便處理廢棄食用油脂。

餐飲店員工規章管理制度3

  為了加強餐飲部的管理,本部實(shí)行獎勤罰懶的管理制度,以上條例定為1分為人民幣1元,最低罰款5分以上最高罰款200分以下。

  ▲員工上班不按時(shí)簽到出崗影響工作進(jìn)度,扣罰10分,如遲到半小時(shí)內以此扣罰,如半小時(shí)以上,一小時(shí)以下扣罰半天工資,如遲到一小時(shí)以上當曠工一天處理。

  ▲員工上班如衣著(zhù)不整潔,不化淡妝影響儀容儀表規定要求扣罰5分。

  ▲上班時(shí)間不配帶工牌,火機,巾夾等有關(guān)規定等嗎,扣罰5分。

  ▲在客人面前不允許兩手插進(jìn)褲袋、挖鼻孔、掏耳朵、打飽嗝、伸懶腰、化妝、梳理頭發(fā)等,違反條例扣罰10分。

  ▲頭發(fā)梳理整齊并置于耳后,男士頭發(fā)不要長(cháng)至衣領(lǐng);女士流長(cháng)發(fā)的須用深色的.發(fā)圈將頭發(fā)束起。違反扣罰5分。

  ▲在為顧客上菜時(shí),手應握盤(pán)邊及刀叉的把手,以防食物被污染。要經(jīng)常用潔凈布清潔桌面及服務(wù)臺面,違反條例扣罰5分。

  ▲面對同事或顧客不面帶微笑。不和客人打招呼,不能正確地說(shuō)出其姓名及稱(chēng)呼?哿P10分。

  ▲當值時(shí)間未經(jīng)上司批準善離崗位5分以上15分鐘以下扣罰10分。

  ▲工作中如遇困難,不向經(jīng)理上報或同事尋求幫助影響工作質(zhì)量扣罰5分。

  ▲無(wú)論出現何種情況,都不允許與顧客發(fā)生爭執甚至辱罵顧客違反條例扣100分。

  ▲員工在上班時(shí)間內不得嚼口香糖,不能吃喝東西,做一些與工作無(wú)關(guān)事情或做其他有損酒店形象的行為,違反條例扣罰20分。

  ▲當值時(shí)間,未經(jīng)經(jīng)理批準不得會(huì )見(jiàn)私人朋友接、打私人電話(huà)或陪同客人用餐。違反條例都扣罰20分。

  ▲當值時(shí)間,除部長(cháng)級以上才可開(kāi)通手機外,其他工作人員一律不準開(kāi)手機。違反扣罰10分。

  ▲員工下班時(shí)未向部門(mén)經(jīng)理申請私自下班扣罰按早退處理。

  ▲未經(jīng)上司批準不參加部門(mén)會(huì )議或無(wú)故遲到扣罰50分。

  ▲當值時(shí)間抽煙打架聚眾賭博拉幫結派、搬弄是非影響組織及團隊精神,開(kāi)除處理。嚴重送公安局處理。

  ▲未經(jīng)部門(mén)經(jīng)理批準所有員工不準穿著(zhù)工作服外出外。如反條例扣罰10分

  ▲餐廳內各級員工,不準因須下班而企圖或意圖要求客人結帳或簽單離區。違反條例扣罰20分。

  ▲回答電話(huà)時(shí)要禮貌且正確,不能讓鈴聲響過(guò)3次違反條例扣罰5分。

  ▲上司分配的工作不按質(zhì)、按量、按時(shí)完成影響工作質(zhì)量扣罰50分。

  ▲未經(jīng)當值上司批準私自調班調體違反考制度扣罰20分。

  ▲所有員工都應熟悉酒店一切有關(guān)的緊急措施和安全程序,了解酒店的消防安全出口,上下班必需走員工通道。違反條例者扣罰5分

  ▲在工作中不按全守則操作,造成物品損壞,按物品進(jìn)貨價(jià)格賠償。

  ▲在餐廳內服務(wù)時(shí),要當心顧客的箱、包等隨身物品,以防絆倒,如真有東西擱在過(guò)道上,要告知客人且說(shuō)對不起。不能作是視而不見(jiàn)者扣罰10分。

  ▲正確地使用進(jìn)出入餐廳與廚房或其他地方之間的視扇門(mén),看清楚才推門(mén)進(jìn)去,避免撞倒他人。違反條例者扣罰5分。

  ▲端著(zhù)服務(wù)盤(pán)走動(dòng)時(shí),要保持正常速度,千萬(wàn)不要奔跑,以免發(fā)生意外,傷及客人同事或自己。違反條例者扣罰5分。

  ▲工作失職東西損壞時(shí)不及時(shí)向當值上司匯報,或知情不報隱瞞事實(shí)欺騙上司,扣罰50分。

  ▲使用任何一件設備或器具時(shí),應先檢查,確定沒(méi)有問(wèn)題后再使用。如遇東西破損,應立即登記并聯(lián)系有關(guān)部門(mén)維修。不跟蹤,不檢查;造成財物流失按原價(jià)賠償。

  ▲切記在清潔設備前應先切斷電源,違反操作程序,做造成電器損壞根據損壞程度嚴重扣罰或賠償。

  ▲保持地面的清潔、確保工作區域無(wú)污跡、無(wú)雜物如工作區域出現亂堆亂放亂七八糟?哿P20分

  ▲拿刀叉時(shí)要當心,不要用手去拿打碎的餐具、杯子碎片,應使用工具及清理不能視而不見(jiàn)違反條例扣罰20分。

  ▲拿食物、餐具、杯類(lèi),必需使用托盤(pán)。如違反條例扣罰10分。

  ▲要使酒精飲品遠離火源,以防失火。如不按安全操作造成失火;按經(jīng)濟損失賠償。

  ▲上班時(shí)間工作不認真或有意打爛餐具按原價(jià)賠償。

  ▲餐具及使用物品不按規定分類(lèi)擺放,造成物品流失損壞按原價(jià)賠償并扣罰20分。

  ▲為客人服務(wù)時(shí)不使用服務(wù)用語(yǔ),扣罰20分。

  ▲未經(jīng)他人同意私自偷看,偷取同事客人資料財物根據情節嚴重處理:

  ▲操作時(shí)不按操作程序操作,違反操作規定扣罰20分。

  ▲當值時(shí)間不服從上司工作安排,不尊重上司,當面頂撞扣罰50分。

  ▲多處受到同事、上司、客人的投訴,累教不改,扣罰50分并開(kāi)除處理。

  ▲存放客人酒水物品,不按程序填寫(xiě)清楚客人資料,造成遺失導至客人投訴扣罰100分。

  ▲點(diǎn)錯菜或漏單、下錯菜單,造成公司資源損失,按菜式成本價(jià)給予賠償。

  ▲上錯菜或寫(xiě)錯臺號影響出品質(zhì)量扣罰5分。

  ▲末按要求做好餐前餐后工作私自下班,扣罰10分。

  ▲誤記客人或他人留言訂錯臺號或菜式,造成客人投訴扣罰10分

  ▲不按客人要求程序出菜,造成客人投訴扣罰10分。

  ▲接見(jiàn)宴席菜單不詢(xún)問(wèn)清楚客人的要求自作主張,造成客人投訴扣罰30分

  ▲岐視傷殘客人有意怠慢或終止工作,扣罰10分。

  ▲故意強迫或錯誤引導客人消費造成客人投訴扣罰20分。

  ▲買(mǎi)錯賬單或誤收假抄由個(gè)人擔其所有任。

  ▲未經(jīng)部門(mén)經(jīng)理同意私自下單拿客人食物扣罰30分。

  ▲遇到投訴事項:大或小應馬上向部門(mén)主管匯報,如知情不報或拖延,造成客人投訴扣罰20分。

  ▲食物質(zhì)量引起的顧客不滿(mǎn),應立即采取正當處理方法去解決不主動(dòng)去解推卸責任扣罰20分。

  ▲將所有投訴事件記錄在服務(wù)餐廳日志內,作為日后參照資料決不能從復從犯,如有從犯扣罰10分。

  ▲員工在工作中對工作不滿(mǎn)應層級上訴,不能越級反影,違反制度扣罰10分。

  ▲根據酒店制度,在酒店內拾到顧客丟失的東西應立即送到失物招領(lǐng)辦公室進(jìn)行登記并保管。違反條例扣罰10分。

  ▲無(wú)論在任何情況下,所有失物都不能寄存在各餐廳保管或私自保管違反條例扣罰20分。

  ▲若發(fā)現貴重或私人物件,要立即知會(huì )當值前臺副經(jīng)理,切勿延誤。違反條例扣罰20分。

  ▲凡張貼的有關(guān)通知,文件,員工在上面亂寫(xiě)亂畫(huà)一經(jīng)查實(shí)即時(shí)開(kāi)除,并扣發(fā)一切款項。

  ▲任何情況下不允許倚墻、椅、桌而立違反條例扣罰20分。

  ▲工作時(shí)間不允許吃東西、吸煙、飲酒、看書(shū)、看報、睡覺(jué)。更不允許借工作之便提供給客人的任何食品,飲料(包括半成品)違反條例扣罰30分。

  ▲在客人面前不得脫鞋子、卷褲腿、卷袖子等不良動(dòng)作,違反條例扣罰10分。

  ▲工作時(shí)做到三輕(走路輕、說(shuō)話(huà)輕、操作輕)。不允許大聲喧嘩、哼唱小調,吹口哨等,違反條例扣罰20分。

  ▲不允許聚堆閑聊或在客人面前交頭接耳,更不允許在客人面前大聲討論、打鬧違反條例扣罰20分。

  ▲不允許用手對客人指指點(diǎn)點(diǎn)和私下議論,更不允許對殘疾人進(jìn)行模仿、嘲笑、譏諷。違反條例扣罰20分。

  ▲不允許坐在客位上或手扶空椅與客人交談;違反條例扣罰20分。

  ▲無(wú)論任何原因或何種情況都不允許怠慢或不理睬客人,更不允許與客人辯論或爭執違反條例扣罰30分。

  ▲在所有公共場(chǎng)所或樓梯信道內都不允許互相勾肩搭背或并排而行,違反條例扣罰20分。

  ▲在樓梯或信道內遇到客人,應側身而立,請客人先行,并點(diǎn)頭致意,如有特殊情況欲越過(guò),違反條例扣罰10分。

  ▲餐廳服務(wù)員應站立服務(wù),絕對不允許坐著(zhù)與客人或上司交談。如看到客人或上司時(shí)應主動(dòng)致意,違反條例扣罰10分。

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