- 相關(guān)推薦
事故報告調查管理制度（通用17篇）
當想知道某一情況、某一事件的來(lái)龍去脈時(shí)，我們務(wù)必要去搞清背后真相，調查結束以后，還需要寫(xiě)調查報告。好的調查報告都具備一些什么特點(diǎn)呢？下面是小編收集整理的事故報告調查管理制度，希望能夠幫助到大家。
事故報告調查管理制度 1
一、事故報告
1、事故發(fā)生后，事故當事人或發(fā)現人應立即報告班組長(cháng)、部門(mén)負責人，部門(mén)負責人立即向公司負責人進(jìn)行報告，若發(fā)生火災事故且火災性質(zhì)較嚴重時(shí)應立即報火警119。
2、屬上報政府部門(mén)的事故，公司負責人接到事故報告后立即將事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)情況、造成后果、原因初步分析、已采取的措施等情況，上報街道辦事處、區安全監督局和有關(guān)職能部門(mén)。
3、發(fā)生事故先兆和重大未遂事件時(shí)，事故發(fā)生部門(mén)應及時(shí)向公司安全部門(mén)進(jìn)行報告。
二、事故現場(chǎng)處置
1、事故發(fā)生后，部門(mén)負責人在進(jìn)行事故報告的同時(shí)迅速啟動(dòng)公司應急事故救援預案，組織實(shí)施應急管理措施，立即撤離現場(chǎng)施工人員，防止事故蔓延、擴大，并負責對現場(chǎng)實(shí)施保護。
2、事故發(fā)生后導致人員傷亡時(shí)，應在撤離現場(chǎng)施工人員，組織實(shí)施應急管理措施的同時(shí)，迅速組織受傷人員的救護。
3、保護好事故現場(chǎng)。
三、事故調查
公司應積極配合事故調查組調查、取證，為調查組提供一切便利。不得拒絕調查，不得拒絕提供有關(guān)情況和資料。若發(fā)現有上述違規現象，除對責任者視情節給予通報批評和罰款外，責任者還必須承擔由此產(chǎn)生的一切后果。
四、事故處理
1、事故處理要堅持“四不放過(guò)”的原則，即事故原因沒(méi)有查清不放過(guò)；事故責任者沒(méi)有嚴肅處理不放過(guò)；廣大員工沒(méi)有受到教育不放過(guò)；防范措施沒(méi)有落實(shí)不放過(guò)。
2、在進(jìn)行事故調查分析的基礎上，公司應根據事故調查報告中提出的事故糾正與預防措施建議，編制詳細的糾正與預防措施，嚴格組織實(shí)施，事故糾正與預防措施實(shí)施后，由公司實(shí)施驗證。
3、對事故責任單位和責任人，由公司依據事故調查報告中對事故責任單位和責任人的'處理意見(jiàn)和建議，進(jìn)行處分和經(jīng)濟處罰，觸犯刑律構成犯罪的交由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
4、對事故造成的傷亡人員工傷認定、勞動(dòng)鑒定、工傷評殘和工傷保險待遇處理，由公司工會(huì )和安全部門(mén)按照國務(wù)院《工傷保險條例》和有關(guān)省、市綜合保險、意外傷害保險等有關(guān)規定進(jìn)行處置。
5、事故調查處理結束后，公司負責將事故詳情、原因及責任人處理等編印成事故通報，組織全體職工進(jìn)行學(xué)習，從中吸取教訓，防止事故的再次發(fā)生。
6、每起事故處理結案后，公司安檢部應負責將事故調查處理資料收集整理后實(shí)施歸檔管理。
事故報告調查管理制度 2
1、生產(chǎn)安全事故報告和處理的適用范圍包括生產(chǎn)事故、設備事故、產(chǎn)品質(zhì)量事故、交通事故、火災事故、爆炸事故、傷亡事故、環(huán)境污染事故等。
2、事故的搶救與救護:立即啟動(dòng)應急救援預案、組織現場(chǎng)指揮部、聯(lián)系救援、封閉現場(chǎng)、搶救人員的防護及對受傷人員的現場(chǎng)急救等。
3、對正在發(fā)生的事故明確事故報告程序及時(shí)限要求:如當事人直接或逐級上報主管負責人，對發(fā)生火災或人身事故應先報火警或醫療救護。
4、對正在發(fā)生的事故，明確處理原則。
5、根據事故等級，確定是否上報政府主管部門(mén)。
6、明確上報內容包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位;事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡人數、直接經(jīng)濟損失的初步統計;事故發(fā)生原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的`措施及事故控制情況;事故報告單位等。
7、明確調查程序:一般事故及重大事故分別由企業(yè)和上級主管部門(mén)組織調查、參加人員、組織事故分析會(huì )、事故現場(chǎng)會(huì )、取證等。
8、明確事故的調查和處理，對事故直接責任者、管理者等的處理原則采取“四不放過(guò)”原則，對一般事故或重大未遂事故、重大事故處理按國家有關(guān)規定分別處理的辦法，對安全生產(chǎn)管理及處理事故中做出貢獻的進(jìn)行表彰和獎勵。
事故報告調查管理制度 3
1.目的
為規范安全、環(huán)保事故報告和調查處理的管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，根據國家《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》等法律法規，結合公司實(shí)際，特制定本管理制度。
2.適用范圍
適用于公司生產(chǎn)安全、環(huán)境污染事故的管理。
3.術(shù)語(yǔ)和定義
3.1生產(chǎn)安全事故：是指在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域中發(fā)生的意外的突發(fā)事故，通常會(huì )造成人員傷亡傷害、職業(yè)病、財產(chǎn)損失或或其他損失的意外情況，使正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中斷的事件。
3.2環(huán)境污染：指由于單位或個(gè)人原因致使環(huán)境受到污染，造成人員傷害和經(jīng)濟損失，并造成不良社會(huì )影響的事件。
3.3“四不放過(guò)”是指事故原因沒(méi)有查清不放過(guò)，責任人沒(méi)有受到處理不放過(guò)，職工沒(méi)有受到教育不放過(guò)，防范措施沒(méi)有落實(shí)不放過(guò)。
4.管理內容
4.1事故按照嚴重程度分為：
4.1.1特別重大事故：是指造成10人以上死亡，或者50人以上重傷，或者5000萬(wàn)元以上直接經(jīng)濟損失的事故。
4.1.2重大事故：是指造成5人以上10人以下死亡，或者30人以上50人以下重傷，或者2000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
4.1.3較大事故：是指造成2人以上5人以下死亡，或者10人以上30人以下重傷，或者500萬(wàn)元以上2000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
4.1.4一般事故：是指造成2人以下死亡，或者10人以下重傷，或者500萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
本條所稱(chēng)的“以上”含本數，“以下”不含本數。
對道路交通安全、火災、特種設備和環(huán)境污染事故的分類(lèi)按相關(guān)法律法規進(jìn)行分類(lèi)。
4.2事故的報告
4.2.1事故報告范圍
有下列事故之一者，應按規定報告：
4.2.1.1火災事故；
4.2.1.2因工傷亡事故；
4.2.1.3在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中發(fā)生職工中毒事故；
4.2.1.4職業(yè)��；
4.2.1.5機器設備、設施損壞事故；
4.2.1.6交通事故；
4.2.1.7被盜案件；
4.2.1.8被騙案件；
4.2.1.9原輔材料、產(chǎn)成品損壞事故；
4.2.1.10環(huán)境污染事故；
4.2.1.11輕傷事故或其他造成經(jīng)濟損失的事故。
4.2.2事故報告應當及時(shí)、準確、完整，任何部門(mén)和個(gè)人對事故不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。
4.2.3事故報告流程
4.2.3.1事故發(fā)生后，事故現場(chǎng)有關(guān)人員應當立即報告公司生產(chǎn)部，由生產(chǎn)部向公司負責人報告，并于1小時(shí)內向屬地安全監管職能部門(mén)報告。
4.2.3.2情況緊急時(shí)，事故現場(chǎng)有關(guān)人員可以越級報告。
4.2.3.4公司各級人員接到報告，應記錄事故報告的時(shí)間、事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、人員傷亡情況、經(jīng)過(guò)及事故處置情況等重要信息。
4.2.3.5發(fā)生事故后公司必須在24小時(shí)內按事故報告的內容向家具園區生產(chǎn)部門(mén)和屬地安全監管職能部門(mén)遞交書(shū)面報告。
4.2.4事故報告應當包括下列內容：
4.2.4.1事故發(fā)生單位概況；
4.2.4.2事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現場(chǎng)情況；
4.2.4.3事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)；
4.2.4.4事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(包括下落不明的人數)和初步估計的直接經(jīng)濟損失；
4.2.4.5已經(jīng)采取的措施；
4.2.4.6其他應當報告的情況。
4.2.5事故報告后出現新情況的，應當及時(shí)補報。自事故發(fā)生之日起30日內，事故造成的傷亡人數發(fā)生變化的，應當及時(shí)補報。道路交通事故、火災事故自發(fā)生之日起7日內，事故造成的傷亡人數發(fā)生變化的，應當及時(shí)補報。
4.3事故的救援
4.3.1公司負責人接到事故報告后，應當事故類(lèi)別立即啟動(dòng)相應的事故應急預案，在采取有效應急措施后，組織搶救人員和物資，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
4.3.2事故發(fā)生后，有關(guān)部門(mén)和人員應當妥善保護事故現場(chǎng)以及相關(guān)證據，任何部門(mén)和個(gè)人不得破壞事故現場(chǎng)、毀滅相關(guān)證據。因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動(dòng)事故現場(chǎng)物件的，應當做出標志，繪制現場(chǎng)簡(jiǎn)圖并做出書(shū)面記錄，妥善保存現場(chǎng)重要痕跡、物證。
4.4事故調查
事故調查和事故調查處理應當堅持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則，及時(shí)、準確地查清事故經(jīng)過(guò)、事故原因和事故損失，查明事故性質(zhì)，認定事故責任，提出對事故責任者的處理意見(jiàn)，總結事故教訓，落實(shí)整改措施。
4.4.1事故調查的權限
4.4.1.1發(fā)生一般及以上等級事故，按照《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》的規定由相應級別政府組織調查，公司有關(guān)領(lǐng)導、部門(mén)以及事故發(fā)生部門(mén)要做好積極配合工作，對事故按照“四不放過(guò)”的原則進(jìn)行處理。
4.4.1.2發(fā)生一般以下等級事故（包括輕傷事故），由公司總經(jīng)理負責組織調查。調查組由公司有關(guān)領(lǐng)導、生產(chǎn)部門(mén)、工會(huì )、事故部門(mén)以及有關(guān)部門(mén)人員組成。
4.4.2事故調查組組長(cháng)由公司總經(jīng)理或分管安全的副總經(jīng)理?yè)�。事故調查組實(shí)行事故調查組長(cháng)負責制。調查組成員應當具有事故調查所需要的知識和專(zhuān)長(cháng)，并與所調查的事故沒(méi)有直接利害關(guān)系。
4.4.3公司調查組應履行下列職責：
4.4.3.1查明事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失；
4.4.3.2認定事故的性質(zhì)和事故責任；
4.4.3.3提出對事故責任者的處理建議；
4.4.3.4總結事故教訓，提出防范和整改措施；
4.4.3.5提交事故調查報告。
4.4.4事故調查組有權向有關(guān)部門(mén)和個(gè)人了解與事故有關(guān)的情況，并要求其提供相關(guān)文件、資料，有關(guān)部門(mén)和個(gè)人不得拒絕。
4.4.4.1事故發(fā)生部門(mén)的負責人和有關(guān)人員在事故調查期間不得擅離職守，并應當隨時(shí)接受事故調查組的詢(xún)問(wèn)，如實(shí)提供有關(guān)情況。
4.4.4.2事故調查中發(fā)現涉嫌犯罪的，事故調查組應當及時(shí)將有關(guān)材料或者其復印件移交司法機關(guān)處理。
4.4.4.3事故調查組成員在事故調查工作中應當誠信公正、恪盡職守，遵守事故調查組的紀律，保守事故調查的秘密。未經(jīng)事故調查組組長(cháng)允許，事故調查組成員不得擅自發(fā)布有關(guān)事故的信息。
4.4.5由公司負責調查的事故，事故調查組應當自事故發(fā)生之日起10日內向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組提交事故調查報告。
4.4.6事故調查報告應當包括下列內容：
4.4.6.1事故發(fā)生經(jīng)過(guò)和事故救援情況；
4.4.6.2事故造成的'人員傷亡和直接經(jīng)濟損失；
4.4.6.3事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì)；
4.4.6.4事故責任的認定以及對事故責任者的處理建議；
4.4.6.5事故防范和整改措施。
4.4.6.6事故調查報告應當附具有關(guān)證據材料；事故調查組成員應當在事故調查報告上簽名。
4.4.7由行業(yè)上級部門(mén)或安全監督管理職能部門(mén)組織進(jìn)行的調查，事故調查報告報送負責事故調查的行業(yè)上級部門(mén)后，事故調查工作即告結束。由公司組織進(jìn)行調查處理的，完成處理后即結束。
4.4.8公司需報行業(yè)上級部門(mén)或安全監督管理職能部門(mén)的，應及時(shí)報其備案。由公司組織事故調查的相關(guān)資料應由公司生產(chǎn)部歸檔保存。
4.5事故處理
4.5.1凡是由政府或行業(yè)上級部門(mén)組織進(jìn)行調查的，以政府安全監督管理部門(mén)批復或行業(yè)上級部門(mén)的處理決定對相關(guān)責任人員進(jìn)行處理。
4.5.2由公司組織進(jìn)行調查的，按《公司安全事故責任追究制度》進(jìn)行責任追究。需報公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組批復的，以批復處理的決定對相關(guān)的責任人員進(jìn)行處理。
4.5.3事故的善后處理由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組按相關(guān)規定進(jìn)行處理。
4.6事故的教育
不論事故大小，事故部門(mén)負責人應在事故發(fā)生后，對事故開(kāi)展調查分析，及時(shí)召開(kāi)事故分析討論會(huì )，按“四不放過(guò)”原則對相關(guān)人員進(jìn)行教育，吸取教訓。
4.7對因工傷亡人員的工傷管理由行政部按有關(guān)規定進(jìn)行管理和處理。
事故報告調查管理制度 4
1、總則
1.1為了及時(shí)報告、調查、統計、處理生產(chǎn)事故，規范風(fēng)電場(chǎng)生產(chǎn)事故管理和調查行為，制定本規定。
1.2風(fēng)電場(chǎng)生產(chǎn)事故調查應做到事故原因未查清不放過(guò)、責任人員未處理不放過(guò)、整改措施未落實(shí)不放過(guò)、有關(guān)人員未受到教育不放過(guò)。
1.3風(fēng)電場(chǎng)生產(chǎn)事故統計報告應當及時(shí)、準確、完整。
1.4本規定適用于山西福光風(fēng)電有限公司下屬的所有風(fēng)電場(chǎng)。
2、事故定義和級別認定
2.1風(fēng)電場(chǎng)人身事故的確定
人身傷亡事故按勞動(dòng)部門(mén)《關(guān)于重傷事故范圍的意見(jiàn)》和《企業(yè)職工傷亡事故報告統計問(wèn)題解答》的規定確定人身死亡、重傷、輕傷事故，人身事故等級國務(wù)院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》規定確定。
2.2風(fēng)電場(chǎng)設備事故的確定
根據事故性質(zhì)的嚴重程度及經(jīng)濟損失大小，設備事故分為特別重大設備事故、重大設備事故、較大設備事故、一般設備事故。
2.2.1一般設備事故以上設備事故按照國務(wù)院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》規定確定。
2.2.2公司風(fēng)場(chǎng)一般設備事故、一二類(lèi)障礙按公司規定執行。
3、事故調查
3.1各類(lèi)事故的調查
3.1.1人身輕傷以上人身事故以及一般設備事故以上的設備事故調查處理按照國務(wù)院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》及勞動(dòng)部門(mén)《關(guān)于重傷事故范圍的意見(jiàn)》和《企業(yè)職工傷亡事故報告統計問(wèn)題解答》相關(guān)規定執行。
3.1.2公司風(fēng)電場(chǎng)一般設備事故調查
匯報上級公司，由上級公司組織或由上級公司委托公司組織調查，由公司安全生產(chǎn)部、風(fēng)場(chǎng)組成調查組調查。
3.1.3輕傷事故、障礙調查
輕傷事故由公司安全生產(chǎn)部、風(fēng)場(chǎng)組成調查組進(jìn)行調查。
3.2事故匯報及現場(chǎng)的保護
事故發(fā)生后，必須立即搶救傷員、處理事故并逐級匯報，并派專(zhuān)人嚴格保護事故現場(chǎng)和收集證據工作，未經(jīng)調查和記錄的事故現場(chǎng)，不得任意變動(dòng)。
3.2.1事故發(fā)生后，事故風(fēng)場(chǎng)應立即逐級匯報至總經(jīng)理，總經(jīng)理在1小時(shí)內通過(guò)應急值班系統報集團公司應急值班室，并根據事故級別，按照有關(guān)規定及時(shí)、準確報告政府監管部門(mén)，匯報應及時(shí)準確，不得遲報、漏報或者瞞報、謊報事故情況。
3.2.2事故發(fā)生后，公司領(lǐng)導及安全生產(chǎn)部人員和參加事故調查的有關(guān)人員應迅速趕赴現場(chǎng)，立即記錄現場(chǎng)事故情況，并對事故現場(chǎng)和損壞的設備進(jìn)行拍照，錄像，繪制草圖，收集資料。
3.2.3未經(jīng)調查和記錄的事故現場(chǎng)，不得任意變動(dòng)。需要緊急搶救恢復運行而變動(dòng)事故現場(chǎng)者，必須經(jīng)公司有關(guān)領(lǐng)導同意。并作出標記、繪制現場(chǎng)簡(jiǎn)圖并寫(xiě)出書(shū)面記錄，妥善保存現場(chǎng)必要的痕跡、物證。
3.3事故原始材料的收集
3.3.1事故發(fā)生后，當值值班人員、現場(chǎng)作業(yè)人員和在場(chǎng)的其他有關(guān)人員在離開(kāi)事故現場(chǎng)前必須盡快如實(shí)提供現場(chǎng)情況和寫(xiě)出事故的原始材料。
3.3.2事故發(fā)生后，事故調查組向事故發(fā)生部門(mén)、有關(guān)部門(mén)及有關(guān)人員了解事故的有關(guān)情況并索取資料，任何部門(mén)和個(gè)人不得拒絕。事故調查組成立之前，安全生產(chǎn)部要及時(shí)收集有關(guān)資料并妥善保管。
3.3.3事故現場(chǎng)所有搜集到的物件(如破損部件、碎片、殘留物等)應保持原樣，不準沖洗擦拭，并貼上標簽，注明地點(diǎn)、時(shí)間、管理者。
3.4事故調查內容
3.4.1人身事故
3.4.1.1人身事故發(fā)生前受害人和肇事者的健康狀況;過(guò)去的事故記錄，工作內容、開(kāi)始時(shí)間、許可情況，作業(yè)時(shí)的動(dòng)作(或位置)，有關(guān)人員的違章違紀情況等。
3.4.1.2人身事故還應了解受害人和肇事者的姓名、性別、年齡、文化程度、工種、技術(shù)等級、工齡、本工種工齡等，并應查清受害人和肇事者的技術(shù)水平、接受安全教育情況。
3.4.1.3人身事故場(chǎng)所周?chē)h(huán)境(包括照明、濕度、溫度、通風(fēng)、聲響、色彩度、道路以及工作環(huán)境中有毒、有害物質(zhì)取樣分析記錄)，安全防護設施和個(gè)人防護品的情況(了解其有效性、質(zhì)量及使用時(shí)是否符合規定)。
3.4.2設備事故
3.4.2.1發(fā)生時(shí)的時(shí)間、地點(diǎn)、氣象情況，查明事故發(fā)生經(jīng)過(guò)、擴大及處理情況;設備事故發(fā)生前，設備和系統的運行情況。
3.4.2.2儀表、自動(dòng)裝置、斷路器、保護、故障錄波器、調整裝置、遙測遙信、遙控、錄音裝置和計算機等的記錄和動(dòng)作情況。上報時(shí)只需書(shū)面說(shuō)明動(dòng)作正確與否，但原始記錄需要妥善保存歸檔備案。
3.4.2.3設備資料(包括訂貨合同等)、設備損壞情況和損壞原因。
3.4.2.4現場(chǎng)規程制度是否健全，規程制度本身及其執行中暴露的問(wèn)題。
3.4.2.5企業(yè)管理、安全責任制和技術(shù)培訓等方面存在的問(wèn)題。
3.4.2.6設計、制造、施工安裝、調試、運行、檢修等質(zhì)量方面存在的問(wèn)題。
3.5原因和責任分析
3.5.1在調查分析的基礎上，應明確事故發(fā)生、擴大的`直接原因和間接原因。
3.5.2根據事故調查所確認的事實(shí)，通過(guò)對直接原因和間接原因分析，確定事故中的直接責任者和領(lǐng)導責任者。在直接責任者和領(lǐng)導責任者中，根據其在事故發(fā)生過(guò)程中的作用，確定主要責任者、次要責任者和擴大責任者，并確定各級人員對事故應負的責任。在報告中應寫(xiě)明責任者的姓名、職務(wù)、技術(shù)等級。
3.5.3設備投產(chǎn)后發(fā)生的事故，如與設計、制造、施工安裝、調試、檢修等單位有關(guān)時(shí)，應通知有關(guān)單位派人參加調查分析，并追查其事故責任。
3.6對下列情況應從嚴處理
3.6.1因忽視安全生產(chǎn)，違章指揮、違章作業(yè)，違反勞動(dòng)紀律，玩忽職守或發(fā)現事故隱患、危害現場(chǎng)而不積極采取有效措施，造成嚴重后果的，對責任人員要依法追究其刑事責任。
3.6.2在事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報或故意遲延不報或在調查中采取弄虛作假、隱瞞真相的。
3.6.3以各種方式進(jìn)行阻撓著(zhù)、故意破壞現場(chǎng)或無(wú)正當理由拒絕接受調查，以及拒絕提供有關(guān)情況和資料者。
3.6.4在事故處理中積極恢復設備運行和救護、安置傷亡人員，并主動(dòng)反映事故真相，使事故調查順利進(jìn)行的有關(guān)事故責任人員，可酌情從寬處理。
3.7事故歸檔資料
3.7.1職工傷亡事故登記表或設備事故報告;
3.7.2事故調查報告書(shū)、事故處理報告書(shū)及批復文件:
3.7.3現場(chǎng)調查筆錄、圖紙、儀器表計打印記錄、照片、錄像帶等;
3.7.4技術(shù)鑒定和試驗報告;
3.7.5物證、人證材料;
3.7.6直接和間接經(jīng)濟損失材料;
3.7.7醫療部門(mén)對傷亡人員的診斷書(shū);
3.7.8發(fā)生事故時(shí)的工藝條件、操作情況和設計資料;
3.7.9處分決定和受處分人的檢查材料;
3.7.10有關(guān)事故的通報、簡(jiǎn)報及成立調查組的有關(guān)文件;
3.7.11事故調查的人員名單、內容包括姓名、職務(wù)、職稱(chēng)、單位等;
3.7.12事故責任者的自述材料。
4、統計報告
4.1事故報告、統計、報送單位和負責人
4.1.1各風(fēng)場(chǎng)為本風(fēng)場(chǎng)事故報告、統計和報送的基層單位，風(fēng)場(chǎng)場(chǎng)長(cháng)為負責人。
4.1.2安全生產(chǎn)部為公司各類(lèi)事故報告、統計、報送的匯總單位，安全生產(chǎn)部經(jīng)理為負責人。
4.2事故報告的填寫(xiě)
4.2.1《人身傷亡事故報告》填寫(xiě)范圍:所有人身輕傷、重傷、死亡事故(按一人一張填報，同一次事故編號應相同)。
4.2.2《設備事故報告》和《設備一類(lèi)障礙報告》填寫(xiě)范圍:所有設備事故和障礙。
4.2.3《事故報告》和《月度安全綜合報表》應經(jīng)安全生產(chǎn)部經(jīng)理和公司領(lǐng)導審核后按上級公司規定時(shí)間上報。
4.3《事故調查報告書(shū)》
4.3.1人身傷亡事故、一般設備事故、對社會(huì )造成嚴重影響的事故應填寫(xiě)《事故調查報告書(shū)》
4.3.2發(fā)生事故的30天內(特殊情況由上級部門(mén)同意可延長(cháng))，由安全生產(chǎn)部以文件形式報出《事故調查報告書(shū)》，并附影像資料，報上級公司安監處。
事故報告調查管理制度 5
第一條一般事故由企業(yè)組織調查。發(fā)生重大事故時(shí)，集團公司主管部門(mén)參與調查。發(fā)生特大事故時(shí)，由集團公司會(huì )同地方有關(guān)部門(mén)組織調查。
第二條企業(yè)的安全監督管理部門(mén)為事故綜合管理部門(mén)，主管各類(lèi)事故的匯總、統計、分析和上報工作。有責任對各類(lèi)事故的調查處理情況進(jìn)行監督。對不符合“三不放過(guò)”原則的事故報告有責任要求重新規范。各類(lèi)事故的調查主管部門(mén)為：
1.人身事故的調查由安全監督管理部門(mén)負責。
2.火災、爆炸事故的`調查由消防主管部門(mén)負責。
3.設備事故的調查由設備主管部門(mén)負責。
4.生產(chǎn)事故的調查由生產(chǎn)主管部門(mén)負責。
5.交通事故的調查由交通（運輸）主管部門(mén)負責。
第三條外委工程乙方發(fā)生的事故，由乙方負責組織調查、處理。
第四條各單位所屬城鎮集體企業(yè)或其他企業(yè)發(fā)生的事故，應由該集體企業(yè)或其他企業(yè)及其單位主管部門(mén)組織調查、處理；參加國有企業(yè)勞動(dòng)的集體企業(yè)或其他企業(yè)職工發(fā)生的傷亡事故，由國有企業(yè)組織調查、處理。
第五條事故調查組成員應當符合下列條件：
1.具有事故調查所需要的某一方面的專(zhuān)長(cháng)；
2.與所發(fā)生事故沒(méi)有直接利害關(guān)系；
3.具有認真負責，實(shí)事求是的品德。
第六條事故調查組的職責
1.查明事故發(fā)生原因、過(guò)程和人員傷亡、經(jīng)濟損失情況。
2.確定事故責任者。
3.提出事故處理意見(jiàn)、防范措施和建議。
4.寫(xiě)出事故調查報告。
第七條事故調查組有權向發(fā)生事故的單位、有關(guān)部門(mén)和有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料，任何單位和個(gè)人不得拒絕。
事故報告調查管理制度 6
一、發(fā)生因工傷亡(重傷以上，下同)事故及火災事故后，事故現場(chǎng)主要負責人必須立即用電話(huà)向本單位負責人報告，負責人接到報告后應立即向上一級主管領(lǐng)導和主管部門(mén)報告，并于1小時(shí)內將事故情況向事故發(fā)生地有關(guān)政府部門(mén)報告。
二、發(fā)生事故后，事故單位應迅速組成內部事故調查組，協(xié)助配合政府各主管部門(mén)開(kāi)展事故調查;工程局或事故單位組成事故調查組對事故按照“四不放過(guò)”的原則處理。
三、發(fā)生因工傷亡事故后，由單位填寫(xiě)《因工傷亡事故快報表》，并加蓋公章后傳真至工程局安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)，快報上報的時(shí)間不能超過(guò)12小時(shí)。事故單位應認真組織內部事故調查分析，并認真填寫(xiě)《因工傷亡事故調查報告書(shū)》，加蓋公章后上報至工程局安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)。
四、事故結案后，各單位應及時(shí)將政府部門(mén)出具的事故結案報告及結案批復意見(jiàn)上報至工程局安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)備案或提供相關(guān)能證明事故已經(jīng)結案的材料。
五、每月2日前，各單位將《職工傷亡事故統計月報表》上報至工程局安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)。
六、每年1月15日前，各單位將《職工傷亡事故統計年報表》上報至工程局安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)。
七、因工傷亡事故統計報告實(shí)行領(lǐng)導負責制和職能部門(mén)、工作人員責任制。各級(項目經(jīng)理部、分公司、工程公司)主要領(lǐng)導是因工傷亡事故統計報告的第一責任人，對及時(shí)、準確上報因工傷亡事故統計報告負領(lǐng)導責任。
八、各級安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)負責因工傷亡事故統計報告的具體管理工作，部門(mén)經(jīng)理和專(zhuān)業(yè)崗位人員對及時(shí)、準確上報因工傷亡事故統計報告負直接責任。
九、對發(fā)生以下違規行為的責任人視情節輕重給予通報批評或相應的`經(jīng)濟、職業(yè)資格處罰及行政處分，觸犯法律的將移交司法部門(mén)追究相關(guān)法律責任:
1、違反本規定，未按期上報《因工傷亡事故快報表》、《因工傷亡事故調查報告書(shū)》、《職工傷亡事故統計月報表》、《職工傷亡事故統計年報表》;
2、疏于管理，對下級單位發(fā)生的傷亡事故不知情;
3、故意拖延、隱瞞傷亡事故不報;
4、弄虛作假、擾亂事故調查。
事故報告調查管理制度 7
1、目的
為了滿(mǎn)足在職業(yè)健康安全管理體系的要求下，使本公司員工傷認定、救治和工亡善后處理處于受控狀態(tài)，并使其特性達到預期要求，特制定本程序。
2、適用范圍
本程序規定了發(fā)生人身傷亡事故后，如何進(jìn)行報告、調查、分析及處理的辦法，適用于遷安軋一鋼鐵集團公司發(fā)生的職工傷亡事故的調查處理。達到事故發(fā)生后認真吸取事故教訓，做好事故預防，避免或減少事故的重復發(fā)生，保證安全生產(chǎn)的目的。
3、職責
3.1安全部負責輕傷以上事故(包括輕傷、重傷、工亡、重大險肇事故、職業(yè)病)的調查、分析上報、涉及到兩部門(mén)責任之間事故的調查。
3.2安全部負責事故調查、查明事故經(jīng)過(guò)、人員傷亡和直接經(jīng)濟損失情況;依照“四不放過(guò)”原則，查明事故原因和性質(zhì);確定事故責任，提出對事故責任者的處理建議;提出防止事故發(fā)生的措施建議;寫(xiě)出事故調查報告。
3.3工會(huì )、行政部、人力資源部、保衛部、事故單位負責傷亡家屬善后處理工作。
3.4人力資源部負責工傷保險理賠工作。
3.5保衛部負責廠(chǎng)內、外交通事故的調查、分析、查明事故經(jīng)過(guò)、查明人員傷亡事故原因和性質(zhì);確定事故責任，提出對事故責任者的處理建議;提出防止事故發(fā)生的措施建議;寫(xiě)出事故調查報告，并將事故處理結果報公司。
3.6相關(guān)方發(fā)生的安全事故、事件由安全部按照《相關(guān)方管理程序》進(jìn)行調查處理。
3.7各部門(mén)負責本單位發(fā)生的微傷事故的調查處理，配合重傷以上的事故調查并負責事故現場(chǎng)保護。
4、工作程序
4.1報告程序
4.1.1發(fā)生輕傷以上事故(包括輕傷、重傷、工亡、重大險肇事故、職業(yè)病)后，應由負傷者或事故現場(chǎng)有關(guān)人員立即將事故情況向班組長(cháng)、車(chē)間主任報告，同時(shí)逐級報告本部門(mén)生產(chǎn)調度室、安全科及部門(mén)負責人。事故部門(mén)發(fā)生事故后立即電話(huà)上報安全部，在1小時(shí)之內將事故報告上報安全部。安全部及時(shí)通知人力資源部。
4.1.2發(fā)生死亡事故和重大傷亡事故應由公司安全部立即上報政府有關(guān)部門(mén)。
4.1.3發(fā)生重大以上事故時(shí)，事故單位立即上報安全部。安全部按照事故快報的時(shí)限在規定的時(shí)間內上報給上級主管部門(mén)。
4.2事故調查
4.2.1分級調查
a、微傷事故由事故發(fā)生部門(mén)組織成立事故調查組。事故調查結束后要形成事故調查報告上報安全部備案。
b、輕傷、重傷事故以上由安全部組織成立事故調查組。事故調查組由安全部等有關(guān)人員參加。事故調查結束后，由事故調查組形成事故調查報告。事故調查組要填寫(xiě)《職工傷亡事故登記表》，上報安全部備案。
c、死亡事故由遷安市安全生產(chǎn)監督管理局組織成立事故調查組調查。安全部和事故部門(mén)及有關(guān)部門(mén)配合調查。
d、重大事故由上級部門(mén)按照國家有關(guān)規定進(jìn)行調查。
4.2.2事故調查組成員的組成
a、事故調查組的人員必須具有調查所需要的某一方面的專(zhuān)業(yè)知識;
b、與所發(fā)生事故沒(méi)有直接利害關(guān)系的相關(guān)部門(mén)參加;
4.2.3事故調查
4.2.3.1現場(chǎng)處理
a、事故發(fā)生后立即成立事故調查組進(jìn)行調查。
b、事故發(fā)生后，應救護受傷害者。采取措施防止事故擴大。
c、保護事故現場(chǎng)。凡與事故有關(guān)的物體、痕跡、狀態(tài)，不得破壞。
d、為救護受傷者需要移動(dòng)現場(chǎng)某些物體時(shí)，必須做好現場(chǎng)標志。
4.2.3.2取證
——物證搜集
a、現場(chǎng)物證包括破損部件，碎片、殘留物、致害物的位置。
b、現場(chǎng)搜集到的所有物件貼上標簽、注明時(shí)間、地點(diǎn)、管理者。
c、物件應保持原樣，不準沖洗擦拭。
——證人材料搜集
a、對證人的口述材料應認真考慮其真實(shí)程度，并做好記錄。
b、要求證人對口述的材料要寫(xiě)成書(shū)面材料。
——事實(shí)材料的搜集
a、事故發(fā)生的.部門(mén)、地點(diǎn)、時(shí)間、受害者的個(gè)人基本情況;
b、受害人的接受安全教育情況，是否持證上崗;
c、有關(guān)工作環(huán)境方面的狀況
d、個(gè)人防護措施狀況;
e、出事前受害人的健康狀況;
f、其它可能與事故有關(guān)的細節或因素。
4.2.4原因分析
根據事故發(fā)生的有關(guān)經(jīng)過(guò)、搜集的有關(guān)資料進(jìn)行事故原因的分析。分析事故原因時(shí)，應從直接原因入手，分析事故的主要原因再深入到間接原因，從而分析出事故的全部原因。
4.2.4.1屬于下列情況為直接原因
a、機械、物質(zhì)或環(huán)境的不安全狀態(tài);
b、人的不安全行為。
4.2.4.2屬于下列情況為間接原因
a、技術(shù)和設計上的缺陷;
b、教育培訓不夠、沒(méi)有培訓、缺乏不懂安全操作技術(shù);
c、勞動(dòng)組織不合理;
d、對現場(chǎng)工作缺乏檢查或指導錯誤;
e、沒(méi)有安全操作規程或不健全;
f、沒(méi)有實(shí)施事故防范措施，對事故隱患整改不到位。
4.2.5責任分析
a、根據事故調查所確認的事實(shí)，通過(guò)對直接原因和間接原因的分析，確定事故中的直接責任者和領(lǐng)導責任者;
b、在直接責任者和領(lǐng)導責任者中，根據其在事故發(fā)生過(guò)程中的作用，確定主要責任者;
c、根據事故后果和事故責任者，應負的責任由事故調查組提出對責任者的處理建議。
4.2.6形成事故調查報告(具體見(jiàn)附表)
4.3事故責任認定
4.3.1微傷事故由事故發(fā)生部門(mén)領(lǐng)導人提出對事故責任者的處理意見(jiàn)。
4.3.2輕傷事故由安全部提出對事故責任者的處理意見(jiàn)，報公司領(lǐng)導審閱后執行。
4.3.3重傷、死亡事故由事故調查組對事故責任人提出處理意見(jiàn)。報公司領(lǐng)導審批后執行。
4.3.4重大死亡事故由上級主管部門(mén)和政府有關(guān)部門(mén)組成的事故調查組對事故責任人提出處理意見(jiàn)。
4.3.5對事故責任部門(mén)的經(jīng)濟處罰，發(fā)生事故瞞報、遲報、謊報者，按公司《安全管理考核細則》有關(guān)規定進(jìn)行處罰。
4.4預防事故重復發(fā)生的措施
4.4.1事故調查組提出的糾正和預防措施按照《不符合、糾正和預防措施管理程序》執行。對糾正和預防措施的風(fēng)險評價(jià)按照《危險源辨識、風(fēng)險評價(jià)和風(fēng)險控制程序》執行。
4.4.2事故部門(mén)根據提出的要求在規定的期限內完成。
4.4.3措施完成后反饋到安全部，安全部組織人員進(jìn)行落實(shí)和評審。
4.4.4對事故的調查和糾正引起的文件的修改按照《文件控制程序》執行。
4.5工傷保險
4.5.1工傷認定
4.5.1.1工傷認定范圍
職工由于下列情形之一負傷、致殘、死亡的應當認定為工傷:
a、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內，因工作原因受到事故傷害;
b、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
c、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
d、患職業(yè)病的;
e、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
f、在上下班途中，受到機動(dòng)車(chē)事故傷害的(有證照齊全);
g、法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形;職工由于下列情形之一負傷、致殘、死亡的應當視同工傷:
a、在工作時(shí)間和工作崗位上，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;
b、在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;
c、職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的;
4.5.1.2工傷認定上報時(shí)間
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向市勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認定申請。
4.5.1.3工傷認定申請需提交下列材料:
a、工傷認定申請表;
b、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料;
c、身份證復印件;
d、事故調查報告;
e、醫療診斷證明、病歷復印件;
4.5.2工傷鑒定
a、市勞動(dòng)保障局進(jìn)行工傷認定填寫(xiě)工傷認定書(shū)。
b、市工傷鑒定服務(wù)中心根據認定書(shū)，組織進(jìn)行工傷鑒定。
4.5.3工傷賠償
a、職工工傷鑒定得出，屬于工傷的由唐山市社會(huì )勞動(dòng)保障局頒發(fā)《工傷證》。
b、職工領(lǐng)到工傷證后，由人力資源部具體辦理工傷理賠事宜工作。
4.6職業(yè)病調查處理程序
a、各部門(mén)發(fā)現職業(yè)病或疑似職業(yè)病立即上報安全部;
b、安全部組織對職業(yè)危害崗位進(jìn)行檢查，發(fā)現職業(yè)病的部門(mén)，及時(shí)將職業(yè)病人調離原崗位并妥善安置;安全部接到報告后將有關(guān)情況上報給遷安市勞動(dòng)社會(huì )保障局;
c、遷安市勞動(dòng)社會(huì )保障局辦理有關(guān)手續委托唐山市職業(yè)病鑒定中心進(jìn)行鑒定;
d、鑒定出患有職業(yè)病的，由唐山市勞動(dòng)社會(huì )保障局頒發(fā)職業(yè)病《工傷證》;
e、人力資源部具體辦理工傷理賠相關(guān)手續。
4.7事故結案歸檔
事故結案歸檔包括以下資料;
a、職工傷亡事故報表;
b、職工傷亡事故登記表;
c、職工重傷、死亡事故調查報告書(shū);
d、現場(chǎng)調查記錄、照片、現場(chǎng)示意圖;
e、物證、人證材料;
f、醫療部門(mén)對傷亡人員的診斷書(shū);
g、受處分人員的檢查材料;
h、有關(guān)事故的通報;
i、工傷認定書(shū);
g、勞動(dòng)能力傷殘鑒定表。
4.8事故統計
4.8.1公司所屬各單位于每月5日前，向公司安全部報送上月的《工傷事故統計表》。
4.8.2安全部按規定，做好工傷事故統計和報送工作。
5、相關(guān)文件
文件管理程序
不符合、糾正和預防措施管理程序
危險源辨識、風(fēng)險評價(jià)和風(fēng)險控制管理程序
相關(guān)方管理程序
6、相關(guān)記錄
職工傷亡事故登記表
工傷認定申請表
職工傷亡事故調查報告
工傷事故統計表
事故報告調查管理制度 8
為了建立有效的事故處理機制，做好事故報告和處理工作，并采取有效預防措施，防止各類(lèi)事故發(fā)生，根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，特制定本制度
1、本規定適用于本公司范圍內發(fā)生的生產(chǎn)安全事故報告、調查與處理
2、事故報告、調查和處理工作必須堅持實(shí)事求是、遵守科學(xué)的原則
3、生產(chǎn)部是事故調查與處理的職能部門(mén)，安全生產(chǎn)管理員負責各類(lèi)事故的統計，并主管、協(xié)調、監督各類(lèi)事故的調查和處理工作
4、事故報告規定
�。�1）發(fā)生生產(chǎn)安全事故，現場(chǎng)當事者應立即報告上級主管和公司負責人，任何部門(mén)或個(gè)人不得阻礙或干預報告
�。�2）發(fā)生火災事故、危險化學(xué)品泄漏事故，現場(chǎng)當事人應立即報告公司負責人和撥打119報警，同時(shí)采取應急措施
�。�3）發(fā)生人員重傷、死亡或直接經(jīng)濟損失重大的各類(lèi)生產(chǎn)安全事故，社會(huì )影響較大的其他事故，公司負責人接到報告后，應當在1小時(shí)內向安全生產(chǎn)監管部門(mén)等相關(guān)部門(mén)報告
�。�4）事故報告內容應包括事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、單位、簡(jiǎn)要事故經(jīng)過(guò)、傷亡人數和采取的應急措施等
�。�5）公司負責人接到事故報告后，應當立即啟動(dòng)事故相應的應急預案，采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失
�。�6）當發(fā)生重大事故后，在政府部門(mén)事故調查處理人員沒(méi)到現場(chǎng)前，應當妥善保護現場(chǎng)及相關(guān)證據，不得破壞事故現場(chǎng)、毀滅事故證據。確因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動(dòng)事故現場(chǎng)的，應當作出標志，繪制現場(chǎng)簡(jiǎn)圖并作出書(shū)面記錄，妥善保存現場(chǎng)重要痕跡、證物
�。�7）事故檔案管理
事故發(fā)生后，事故已調查清楚，對事故責任者進(jìn)行了認定，并落實(shí)了整改措施，經(jīng)事故調查小組同意，事故可以結案。結案后，主管部門(mén)應將事故資料全部歸入安全生產(chǎn)管理檔案，并填寫(xiě)目錄以備查考。檔案資料應包含下列內容：
A、員工傷亡事故登記表
B、員工工傷事故調查報告
C、現場(chǎng)調查記錄、圖紙、照片
D、直接或間接經(jīng)濟損失的說(shuō)明資料
E、技術(shù)鑒定和實(shí)驗報告
F、物證、人證調查資料
G、事故責任人的自述材料
H、醫療部門(mén)對傷亡情況的'報告
I、發(fā)生事故時(shí)的工藝條件、操作情況和設計資料
J、受處分人員的檢查資料
K、事故調查分析會(huì )議記錄
L、有關(guān)本事故的通報及文件
事故報告調查管理制度 9
為積極預防、妥善處理在校學(xué)生傷害事故，保護學(xué)生的合法權益和生命、財產(chǎn)安全，根據《安全法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》和其它相關(guān)法律、行政法規及有關(guān)規定，制定本學(xué)校安全事故調查處理制度：
一、學(xué)校發(fā)生安全事故后，事故現場(chǎng)有關(guān)人員應當立即報告學(xué)校負責人;
二、學(xué)校負責人接到安全事故報告以后，除迅速采取有效措施組織搶救外，應當立即如實(shí)報告教育行政主管部門(mén)和與事故種類(lèi)相關(guān)的有關(guān)安全職能部門(mén)，不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報。
三、學(xué)校發(fā)生安全事故后，應當按事故的類(lèi)別、性質(zhì)向相關(guān)部門(mén)報告：
(一)火災事故。發(fā)生火災事故后，事故現場(chǎng)有關(guān)人員應當在第一時(shí)間內，撥打火警電話(huà)“119”，向消防部門(mén)報告和求援施救;事故現場(chǎng)有關(guān)人員在求援施救的同時(shí)，應當立即報告學(xué)校負責人;學(xué)校負責人向上級有關(guān)部門(mén)報告;
(二)治安(刑事)事故。學(xué)校發(fā)生治安事故后，事故現場(chǎng)有關(guān)人員應當在第一時(shí)間內，撥打電話(huà)“110”，向公安部門(mén)報告和求援施救;事故現場(chǎng)有關(guān)人員在求援施救的同時(shí)，應當立即報告學(xué)校負責人;學(xué)校負責人再向上級有關(guān)部門(mén)報告;
(三)食品中毒事故。學(xué)校發(fā)生食品中毒事故后，事故現場(chǎng)有關(guān)人員應當撥打急救電話(huà)“120”，向衛生防疫部門(mén)報告和求援施救;事故現場(chǎng)有關(guān)人員在求援施救的同時(shí)，應當立即報告學(xué)校負責人;學(xué)校負責人再向上級有關(guān)部門(mén)報告;
(四)其它事故(意外事故、自然災害事故等)。學(xué)校發(fā)生其它事故后，事故現場(chǎng)有關(guān)人員應當立即報告學(xué)校負責人，由學(xué)校負責人再向上級有關(guān)部門(mén)報告;
四、學(xué)校發(fā)生安全事故后，應當根據事故的類(lèi)別、性質(zhì)按規定的時(shí)間和方式向相關(guān)部門(mén)報告：
(一)一般事故。無(wú)人員死亡，重傷1人或財產(chǎn)損失1萬(wàn)元以下的安全事故后，學(xué)校應當在24小時(shí)內電話(huà)或口頭向教育行政主管部門(mén)報告，事故處理結束后向教育行政主管部門(mén)寫(xiě)出書(shū)面結案報告。
(二)重大事故。學(xué)校發(fā)生死亡1人或重傷3人或財產(chǎn)損失1萬(wàn)元以上的安全事故后，學(xué)校應當在2小時(shí)內電話(huà)或口頭向教育行政主管部門(mén)報告，24小時(shí)內向教育行政主管部門(mén)寫(xiě)出書(shū)面報告，事故處理結束后向教育行政主管部門(mén)寫(xiě)出書(shū)面結案報告。
(三)重特大事故。學(xué)校發(fā)生死亡3人或重傷10人或財產(chǎn)損失5萬(wàn)元以上的安全事故，學(xué)校應當在其知道事故發(fā)生時(shí)，立即通過(guò)電話(huà)或口頭向教育行政主管部門(mén)和與事故種類(lèi)相關(guān)的有關(guān)安全職能部門(mén)報告，隨后應當根據事故的具體情況，隨時(shí)補充報告事故的最新情況，8小時(shí)內向教育行政主管部門(mén)寫(xiě)出書(shū)面報告，事故處理結束后向教育行政主管部門(mén)寫(xiě)出書(shū)面結案報告。
五、安全事故報告的必要內容。事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡情況、事故簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、采取的施救措施、事故發(fā)生的初步原因、報告單位、報告人及它應當報告的事項。
六、事故調查處理程序
依據《學(xué)生傷害事故處理辦法》制定事故應急處理程序：
1、學(xué)生在課間活動(dòng)中，追逐打鬧、跌倒碰傷、撞傷、互相間撕打扭傷等所引起的傷害，首先把學(xué)生送到學(xué)校衛生室進(jìn)行簡(jiǎn)單處理;如傷害較重，及時(shí)把學(xué)生送往附近的醫院治療;同時(shí)通知監護人到醫院配合治療，做好受傷學(xué)生家長(cháng)的穩定工作，并及時(shí)調查事因，分清責任，提出處理辦法。老師事后主動(dòng)為學(xué)生補課，辦理傷害事故的賠保事宜。
2、在體育課上擅自行動(dòng)或運動(dòng)不當等造成的傷害，除現場(chǎng)急救外，力爭在最短的時(shí)間內將受害者送到附近醫院治療，并通知其監護人。待事故調查清楚，分清責任后，再提出處理辦法。
3、學(xué)生在上學(xué)、放學(xué)途中，發(fā)生傷害，學(xué)校在獲悉情況后，要立即組織人員赴現場(chǎng)了解情況，組織急救，通知監護人，并及時(shí)報警。
4、若有學(xué)生在校食用午餐后或飲用水后發(fā)生不適，應由學(xué)校教師立即護送到附近醫院診斷治療，通知學(xué)生的.監護人;若大面積發(fā)生學(xué)生不適情況，學(xué)校應立即組織搶救，并向衛生、防疫、教育主管部門(mén)報告，同時(shí)通知學(xué)生的監護人。保護現場(chǎng)及48小時(shí)留樣食品;及時(shí)上報，2小時(shí)內分別向所在地衛生監督所、教育主管部門(mén)報告，并積極配合衛生監督所調查取證;如為疑似人為投毒，必須及時(shí)報警，控制人員流動(dòng)，配合公安部門(mén)調查取證。
5、學(xué)校房屋給學(xué)生帶來(lái)傷害時(shí)，立即將學(xué)生撤離到安全地帶，就地組織搶救，并撥“120”，力爭在最短的時(shí)間將學(xué)生送醫院治療，同時(shí)通知學(xué)生的監護人，及時(shí)報告教育主管部門(mén)。
6、場(chǎng)地、設施等給學(xué)生帶來(lái)傷害時(shí)，立即就地組織急救，力爭在最短的時(shí)間將學(xué)生送醫院治療，同時(shí)通知學(xué)生的監護人。
7、組織學(xué)生外出參觀(guān)和社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)等引起傷害時(shí)，就地組織急救，并撥打“120”，力爭在最短的時(shí)間將學(xué)生送醫院治療，同時(shí)通知學(xué)生的監護人。
8、校內任何發(fā)現火情的人應及時(shí)撥打“119、110”，在消防人員未到達之前，學(xué)校應及時(shí)疏散學(xué)生到安全地帶，盡量避免人身傷害;如為疑似人為縱火，必須及時(shí)報警，控制人員流動(dòng)，配合公安部門(mén)調查取證。
事故報告調查管理制度 10
為有效預防、及時(shí)控制和減少食品安全事故的發(fā)生及危害，保障消費者的身體健康與生命安全，特制定本處置管理制度。
一、基本原則
�。ㄒ唬╊A防為主，常抓不懈。公司食品質(zhì)量安全領(lǐng)導小組、公司各部門(mén)要在各自的職責范圍內，對可能發(fā)生的食品安全事故進(jìn)行分析、預測，要把好生產(chǎn)加工源頭。
�。ǘ┙y一領(lǐng)導，分級負責。公司食品質(zhì)量安全領(lǐng)導小組統一領(lǐng)導食品安全事故應急處理工作，公司各部門(mén)按各自職能負責應急處理各項工作。
�。ㄈ┓磻皶r(shí)、措施果斷。食品安全事故發(fā)生后，公司食品質(zhì)量安全領(lǐng)導小組要立即作出反應，迅速制定及采取有效控制措施。
�。ㄋ模┮揽靠茖W(xué)、加強協(xié)作。要依靠科學(xué)妥善處理食品安全事故，公司食品質(zhì)量安全領(lǐng)導小組要協(xié)調好公司各部門(mén)各司其責、通力協(xié)作，必要的時(shí)候要及時(shí)尋求市質(zhì)量技術(shù)監督局、市疾控中心、醫療單位等部門(mén)的協(xié)助。
二、組織管理
�。ㄒ唬┙⑵髽I(yè)產(chǎn)品投訴熱線(xiàn)96211，并向社會(huì )公示，歡迎廣大消費者和政府職能部門(mén)、新聞媒體進(jìn)行社會(huì )監督。
�。ǘ┢髽I(yè)自覺(jué)接受質(zhì)監、衛生、工商等政府職能部門(mén)的定期或不定期檢查（抽檢），做到積極配合，實(shí)事求是，決不弄虛作假欺騙檢查，對檢查中提出的問(wèn)題，及時(shí)認真整改。
�。ㄈ┕境闪⒐臼称焚|(zhì)量安全領(lǐng)導小組
1、負責檢查企業(yè)嚴格遵守國家法律、法規和社會(huì )公德，依照法律、法規和社會(huì )公德組織生產(chǎn)，合法經(jīng)營(yíng)，做到企業(yè)誠信、自律，不違法、不違規、不制假、不售假。
2、負責教育企業(yè)全體員工，樹(shù)立以人為本，顧客第一，安全第一，質(zhì)量第一，誠信第一的企業(yè)文化理念和良好的職業(yè)道德，嚴格按照標準生產(chǎn)合格、優(yōu)質(zhì)乳品，讓廣大消費者喝上放心奶。
3、負責實(shí)施科技興奶、科技興企，加強全員專(zhuān)業(yè)培訓和現代化基礎設備設施（加工、檢測、冷鏈、信息化管理），提升企業(yè)整體素質(zhì)和產(chǎn)業(yè)化水平，為生產(chǎn)安全、優(yōu)質(zhì)乳品打下堅實(shí)基礎。
4、負責監督檢查企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量保證體系的持續運行。從乳品生產(chǎn)的源頭（奶牛飼養管理、原料奶驗收、原輔材料采購）到乳品加工（加工設備、工藝流程、成品奶檢驗、入庫冷藏）直至市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)終端（產(chǎn)品運輸、銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)），嚴格按規范操作，實(shí)行全程質(zhì)量監控，做到環(huán)環(huán)扣緊，層層把關(guān)，凡不符合食品安全標準的產(chǎn)品不準出廠(chǎng)，不準流入市場(chǎng)。
5、負責監督檢查企業(yè)嚴格遵守國家食品標簽標準和廣告法規，把牛奶產(chǎn)品的真實(shí)屬性、營(yíng)養成份、生產(chǎn)日期與保質(zhì)期、貯存方法與飲用方法等，全面如實(shí)的告知消費者，不做任何夸大、虛假的企業(yè)產(chǎn)品宣傳，自覺(jué)維護消費者的知情權和公正、健康的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序。
6、負責產(chǎn)品安全質(zhì)量自查。發(fā)現問(wèn)題，立即采取措施，消除各種不安全隱患。
7、負責制定和實(shí)施企業(yè)突發(fā)事件的應急處理機制和預案，做到防患于未然，有效預防、控制和消除各種突發(fā)事件的危害，竭力杜絕各種乳品安全事故的發(fā)生，確保社會(huì )和企業(yè)的穩定與生命財產(chǎn)安全。
8、負責對突發(fā)事件的統一領(lǐng)導和指揮工作，研究制定相關(guān)突發(fā)事件應急處理措施；指揮和協(xié)調公司有關(guān)部門(mén)做好突發(fā)事件應急處理工作等工作。
�。ㄋ模┢髽I(yè)產(chǎn)品投訴熱線(xiàn)接到產(chǎn)品質(zhì)量投訴，如有突發(fā)食品安全事件，應立即向食品質(zhì)量安全領(lǐng)導小組組長(cháng)匯報。
突發(fā)食品安全事件，是指重大食物中毒，食用染疫動(dòng)植物及其產(chǎn)品引發(fā)或可能引發(fā)重大食源性疾患，食用被污染食品引發(fā)或可能引發(fā)嚴重的傳染病暴發(fā)與流行，食品含有有毒、有害物質(zhì)或食品在生產(chǎn)、流通、消費等過(guò)程中被有毒、有害物質(zhì)污染，引發(fā)或可能引發(fā)嚴重食源性疾患等其他事件。
安全領(lǐng)導小組接到食品質(zhì)量突發(fā)事件報告后，應按照以下分類(lèi)采取相應措施：
1、單起食品質(zhì)量突發(fā)事件投訴、人數在1—2人，安全領(lǐng)導小組立即派相關(guān)人員到現場(chǎng)調查事故情況、分析事故確切原因。
2、單起食品質(zhì)量突發(fā)事件投訴，人數在3人以上或兩起及以上食品質(zhì)量突發(fā)事件投訴，安全領(lǐng)導小組立即派相關(guān)人員到現場(chǎng)調查事故情況、分析事故確切原因，并及時(shí)尋求市質(zhì)量技術(shù)監督局、市疾控中心、醫療單位的協(xié)助。
以上食品質(zhì)量突發(fā)事件如經(jīng)分析、排查，如確為公司產(chǎn)品引發(fā)的，應立即通知同批產(chǎn)品的相關(guān)客戶(hù)并組織同批產(chǎn)品的緊急召回等，同時(shí)要聯(lián)系好醫療單位作好對已食用本批產(chǎn)品的、可能發(fā)病的顧客的相關(guān)醫療措施。并且向市質(zhì)量技術(shù)監督局書(shū)面報告，請市質(zhì)量技術(shù)監督局協(xié)助解決。
3、出現下列情況的重大食品安全事故，安全領(lǐng)導小組應在第一時(shí)間向市質(zhì)量技術(shù)監督局書(shū)面報告，由市質(zhì)量技術(shù)監督局領(lǐng)導采取事故應急措施，同時(shí)公司調動(dòng)一切可用力量進(jìn)行應急處理。
�。�1）一次出現由于食品質(zhì)量問(wèn)題引發(fā)的發(fā)病人數在50人以上；
�。�2）發(fā)生群體性食用食品發(fā)病事故，并有人員死亡的；
�。�3）引發(fā)發(fā)病的食品擴散未得到控制，死亡人數在繼續增加的；
�。�4）其它可能造成嚴重社會(huì )影響的食品安全事故
�。ㄎ澹┦鹿蕡蟾�
根據食品安全事故的'發(fā)生、發(fā)展、處理進(jìn)程等，每一起食品安全事故都必須有初次報告、進(jìn)展報告和總結報告，以便于公司在相關(guān)方面改進(jìn)及借鑒、總結。
1、初次報告內容：發(fā)生事故的單位、地址；受害者的發(fā)病時(shí)間、發(fā)病人數、臨床癥狀及體癥；醫療單位、地址，搶救醫療的基本情況；事故現場(chǎng)采取的措施和調查處理的工作進(jìn)度；事故原因、性質(zhì)的初步判斷；需相關(guān)部門(mén)協(xié)助事故救援和處理的有關(guān)事宜；事故的報送單位、簽發(fā)人和聯(lián)系電話(huà)及報送時(shí)間。初次報告應在知悉事故后立即報告。
2、進(jìn)展報告的內容：事故的發(fā)展與變化、處理進(jìn)程、事故原因等，在進(jìn)展報告中既要報告新發(fā)生的情況，也要對初次報告的情況進(jìn)行補充和修正。
3、總結報告：事故鑒定結論、對事故的發(fā)生和處理進(jìn)行總結，分析其中原因和影響因素，提出今后對類(lèi)似事件的防范和處理建議�？偨Y報告應在事故處理結束后7個(gè)工作日內上報。
三、應急保障
�。ㄒ唬┤藛T保障
1、安全領(lǐng)導小組可根據應急處理工作需要，組織公司有關(guān)部門(mén)人員參加事故應急的各方面工作。
2、安全領(lǐng)導小組應在日常加強應急處理相關(guān)知識和業(yè)務(wù)技能的培訓和組織應急事故處理的演練。
�。ǘ┪镔Y保障
后勤部應及時(shí)提供食品安全事故應急處理所需的一切設施、設備和物資。
�。ㄈ┬畔⒈Ｕ�
在事故處理期間，安全領(lǐng)導小組及相關(guān)人員應確保24小時(shí)信息通訊暢通。
四、其它事項
1、在事故處理過(guò)程中，未能履行職責的，要對主要負責人及其他直接責任人予以行政處分；構成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
2、食品安全事故應急處理工作結束后，由食品質(zhì)量安全領(lǐng)導小組宣布解除應急程序。
事故報告調查管理制度 11
一、調查處理傷亡事故，應堅持實(shí)事求是，尊重科學(xué)的原則，做到事實(shí)清楚，定性準確，責任分明。
二、本著(zhù)有事故報事故，無(wú)事故報平安，及時(shí)、準確無(wú)誤地如實(shí)上報各類(lèi)事故和按月填報傷亡事故月報表。
三、在校園內發(fā)生各類(lèi)傷亡事故，均應立即按規定報告教體局安全辦，并在24小時(shí)內書(shū)面報告事故概況（含事故發(fā)生的'具體時(shí)間、地點(diǎn)、類(lèi)別、經(jīng)過(guò)、傷亡情況、損失情況、初步原因分析）。并按照應急制度要求，立即采取緊急措施，保護好現場(chǎng)，組織搶險、施救。
四、校內發(fā)生的輕微的意外受傷事故，學(xué)校按有關(guān)規定自行調查、協(xié)調處理。
五、發(fā)生一般傷亡事故和重特大傷亡事故，事故單位要積極配合上級教育、安監、公安等部門(mén)組成的傷亡事故調查組進(jìn)行調查。按《學(xué)生傷害事故處理辦法》（教育部2002年12號令）和相關(guān)法律法規妥善處理。
六、對傷亡事故發(fā)生后隱瞞不報、謊報、故意遲延不報、有意破壞事故現場(chǎng)的，以及無(wú)正當理由的，拒不接受事故調查及提供有關(guān)情況和資料的，按照有關(guān)規定，對有關(guān)單位負責人和直接責任人給予行政處分，構成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
七、本制度自印發(fā)之日起執行。
事故報告調查管理制度 12
為了積極預防、妥善處理道路運輸安全事故，保護公司、他人的合法權益和生命、財產(chǎn)安全，根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》(國務(wù)院令第493號)，等有關(guān)規定，特制定本制度。
第一條發(fā)生道路運輸安全后，現場(chǎng)有關(guān)人員立即采取有效的措施組織搶救，同時(shí)應當立即報告本公司主要負責人。
第二條事故發(fā)生公司負責人接到事故報告后，應當立即啟動(dòng)事故相應應急預案，或者采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
第三條發(fā)生道路運輸安全死亡事故時(shí)，發(fā)生事故單位應當在2小時(shí)內向有關(guān)職能部門(mén)報告，不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報。自事故發(fā)生之日起7日內，事故造成的傷亡人數發(fā)生變化的，應當及時(shí)補報。
第四條安全事故報告的內容包括:事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡情況、財產(chǎn)損失金額、事故簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、采取的施救措施、事故發(fā)生的初步原因、報告公司、報告人及其他應當報告的.事項。
第五條事故調查
事故發(fā)生單位在事故發(fā)生后應成立事故調查小組，對事故發(fā)生的原因、經(jīng)過(guò)、損失等情況進(jìn)行調查。調查小組應將調查情況和處理建議以書(shū)面形式向單位和上級有關(guān)部門(mén)匯報。
第六條事故處理
1、事故處理要堅持“四不放過(guò)”的原則，即事故原因沒(méi)有查清不放過(guò);事故責任者沒(méi)有嚴肅處理不放過(guò);廣大員工沒(méi)有受到教育不放過(guò);防范措施沒(méi)有落實(shí)不放過(guò)。
2、在進(jìn)行事故調查分析的基礎上，事故責任部門(mén)應根據事故調查報告中提出的建議，制定整改措施。
3、對事故責任單位和責任人，由公司依據事故責任單位和責任人的處理意見(jiàn)和建議，進(jìn)行行政處分和經(jīng)濟處罰，觸犯刑律構成犯罪的交由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
4、事故調查處理結果后，公司或安全部門(mén)應負責將事故詳情、原因及責任人處理等編印成事故通報，進(jìn)行學(xué)習，從中吸取教訓，防止事故的再次發(fā)生。
5、每起事故處理結束后，公司安全部門(mén)應負責將事故調查資料收集整理后實(shí)施歸檔管理。
事故報告調查管理制度 13
為了規范生產(chǎn)安全事故的報告和調查處理，落實(shí)生產(chǎn)安全事故責任追究制度，防止和減少生產(chǎn)安全事故，根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》和《四川省生產(chǎn)安全事故報告和調查處理規定》等有關(guān)法律、法規的規定，結合我司實(shí)際，制定本制度。
一、事故分類(lèi)
本制度中的安全事故是指公司內營(yíng)運過(guò)程中發(fā)生的傷亡事故，根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》、一般安全事故、較大事故和重大安全事故和特別重大安全事故。
�。ㄒ唬┨貏e重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷，或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故；
�。ǘ┲卮笫鹿�，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬(wàn)元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故；
�。ㄈ┹^大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬(wàn)元以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟損失的事故；
�。ㄋ模┮话闶鹿�，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟損失的事故。
二、事故的統計、報告
�。ㄒ唬┓舶l(fā)生道路運輸安全責任事故，事故現場(chǎng)有關(guān)人員應立即采取有效措施組織搶救，防止事故擴大，保護好事故現場(chǎng)，并立即向交警、保險公司、120報告，同時(shí)立即向企業(yè)有關(guān)負責人報告，不得瞞報、謊報或故意拖延不報，情況緊急時(shí)，事故現場(chǎng)人員應立即向負有安全管理職能的有關(guān)部門(mén)報告。
�。ǘ┢髽I(yè)負責人接到事故報告后，應在1小時(shí)內向運管所、交警、安監、保險公司等有關(guān)部門(mén)報告，并根據事故大小立即啟動(dòng)事故應急救援預案。對未及時(shí)報告企業(yè)或隱瞞事故的，對責任人停班學(xué)習，直至解聘處理，并追究相關(guān)責任。
�。ㄈ┦鹿拾l(fā)生后，企業(yè)根據事故大小積極開(kāi)展救援工作，將事故損失降低到最小，并由安全領(lǐng)導小組組成事故調查組，按照“四不放過(guò)”原則進(jìn)行調查處理，調查出事故原因后安全技術(shù)科寫(xiě)出事故報告，報上級安全管理部門(mén)。事故調查報告包括以下內容：
1、事故發(fā)生單位概況；
2、事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現場(chǎng)情況；
3、事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)；
4、事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數（包括下落不明的人數）和初步估計的直接經(jīng)濟損失；
5、已經(jīng)采取的措施；
6、其他應當報告的情況。
事故報告后出現新情況的，應當及時(shí)補報。自事故發(fā)生之日起30日內（道路交通事故、火災事故自發(fā)生之日起7日內），事故造成的傷亡人數發(fā)生變化的.，應當及時(shí)補報。
�。ㄋ模┥a(chǎn)安全事故分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故四個(gè)等級。
三、事故的調查處理
�。ㄒ唬┦鹿收{查處理的原則
事故的調查處理應當堅持實(shí)事求是，“四不放過(guò)”的原則，及時(shí)、準確地查清事故經(jīng)過(guò)、事故原因和事故損失，查明事故性質(zhì)，認定事故責任，總結事故教訓，提出整改措施，并對事故責任者依法追究責任。
�。ǘ┦鹿收{查處理
1、公司第二責任人主要負責事故的調查處理，由安全技術(shù)科主要實(shí)施，事故調查處理必須全面掌握：死者火化安葬、賠償調解、傷員救治、善后處理補償調解、財產(chǎn)賠償、保險索賠等工作，并組織好人員做好善后工作，與交警部門(mén)密切配合，保證整個(gè)事故平穩、有序、完善地得到處理，力爭杜絕社會(huì )影響，降低企業(yè)經(jīng)濟損失。
2、有關(guān)職能部門(mén)根據事故現場(chǎng)查勘情況和事故經(jīng)過(guò)、車(chē)檢報告等資料分析事故原因，定出整改措施和處理辦法。
3、按照事故原因分析圖對事故發(fā)生的原因進(jìn)行科學(xué)的分析，主要從以下內容分析：
�。�1）駕駛員違章因素：無(wú)證駕駛、開(kāi)帶病車(chē)、疏忽大意、強行超車(chē)、占線(xiàn)行駛、超時(shí)疲勞駕駛等。
�。�2）氣候因素：洪水、大霧、暴風(fēng)、塌方、滑坡、泥石流等。
�。�3）道路因素：陡坡、急彎、路滑、路面不平、擺攤堆物、路面狹窄等。
�。�4）機械因素：制動(dòng)、轉向、傳動(dòng)、輪胎、燈光、雨刮等。
�。�5）行人及非機動(dòng)車(chē)因素：違章搭載乘車(chē)、搶機動(dòng)車(chē)道、行人橫穿等。
4、事故發(fā)生后要認真進(jìn)行案例分析，找出事故原因后，要按照“四不放過(guò)”的要求，處理和教育有關(guān)責任人，吸取教訓，杜絕同類(lèi)事故發(fā)生。
5、事故發(fā)生后，應收集相關(guān)資料：事故原因分析資料、切實(shí)可行的措施、駕駛員寫(xiě)的事故經(jīng)過(guò)和檢查、對相關(guān)人員的處罰和處罰憑證等，嚴格按照事故“四不放過(guò)”的原則進(jìn)行相應處理，建立事故“四不放過(guò)”處理檔案，上報相關(guān)上級和主管部門(mén)。每起事故認真登記，處理情況認真記錄，建立事故處理臺帳。
6、對發(fā)生的事故無(wú)死人情況的，由安全部門(mén)處理，報公司備案；發(fā)生的事故有死人情況的，必須召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )，公司要派人參加，共同分析，查找事故原因，增添防范措施。
7、公司如發(fā)生各類(lèi)交通事故，從事故發(fā)生地、現場(chǎng)施救、調解賠償、終結必須要有登記，對交警的事故責任認定書(shū)、調解索賠終結書(shū)、財產(chǎn)索賠依據、傷員的治療病歷、發(fā)票、出院證明等有關(guān)重要資料必須做好復印備份工作，建立事故檔案，同時(shí)按“四不放過(guò)”的原則進(jìn)行分析，汲取教訓，按公司的有關(guān)規定對責任人進(jìn)行處罰，保證杜絕同類(lèi)事故的再次發(fā)生。
8、肇事駕駛員除接受交警部門(mén)的處理外，還必須根據事故發(fā)生時(shí)的實(shí)際情況，寫(xiě)出詳細客觀(guān)的事故經(jīng)過(guò)，作出深刻的檢查。
9、經(jīng)調查、分析事故發(fā)生原因制定出整改措施，確保人員、措施、時(shí)間、資金“四落實(shí)”。
10、根據調查情況及事故認定書(shū)，按照事故大小和責任劃分追究相關(guān)責任人責任，并按相關(guān)法律、法規、企業(yè)管理規定作出處理決定。
事故報告調查管理制度 14
為建立有效的事故處理機制，及時(shí)報告、統計、調查和處理職工傷亡事故，積極采取預防措施，防止傷亡事故，使發(fā)生的事故得到及時(shí)的控制和正確的處理，降低事故產(chǎn)生的影響，根據國家、行業(yè)的有關(guān)規定，特制定本制度。
本制度適用于公司范圍內發(fā)生的各類(lèi)安全生產(chǎn)事故的報告、調查與處理。
一、術(shù)語(yǔ)和定義
1.職工因工傷亡事故，是指企業(yè)職工在生產(chǎn)區域內發(fā)生的與生產(chǎn)或工作有關(guān)的傷亡事故，包括：
�。�1）職工因從事生產(chǎn)或工作發(fā)生的傷亡事故。
�。�2）在生產(chǎn)時(shí)間、生產(chǎn)區域內，職工雖未從事生產(chǎn)或工作，但由于企業(yè)的設備、設施、勞動(dòng)條件、工作環(huán)境不良而造成的傷亡事故。
�。�3）與企業(yè)的生產(chǎn)、工作有關(guān)，在生產(chǎn)區域內（包括廠(chǎng)區、礦區、貨場(chǎng)、建筑工地等），因車(chē)輛傷害造成的傷亡事故。
�。�4）企業(yè)發(fā)生各種災害或者險情時(shí)，職工因搶險救災而造成的傷亡事故。
�。�5）區、縣勞動(dòng)保護監察機關(guān)或企業(yè)主管部門(mén)報市勞動(dòng)保護監察機關(guān)認定的職工因工傷亡事故。
2.職業(yè)病指勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)及其他職業(yè)活動(dòng)中，因接觸職業(yè)危害因素導致的疾病。
3.輕傷事故指受傷后歇工一個(gè)工作日以上，但夠不上重傷的事故。
4.重傷事故指造成肢體殘缺、聽(tīng)覺(jué)等器官受到嚴重損傷，一般能引起人體長(cháng)期存在功能障礙，或勞動(dòng)能力有重大損失的傷害。依據原勞動(dòng)部頒發(fā)《重傷事故范圍》或經(jīng)醫師診察后認為受傷較重，由公司人力資源部門(mén)會(huì )同工會(huì )做出研究提出初步意見(jiàn)，由地方勞動(dòng)部門(mén)審查確定為重傷的事故。
5.死亡事故是指一次事故死亡1-2人的事故。
6.重大死亡事故指一次事故中死亡3人以上(含3人)的事故。
7.未遂事件指未造成人員傷亡的事件。
8.五不放過(guò)指事故原因查不清楚不放過(guò)，責任不明不放過(guò)，責任人員得不到處理不放過(guò)，職工群眾受不到教育不放過(guò)，沒(méi)有制定出防范措施不放過(guò)。
二、事故的報告
1.發(fā)生生產(chǎn)安全事故，必須保護現場(chǎng)，積極搶救傷員，迅速逐級上報。
2.發(fā)生輕傷事故，由項目經(jīng)理部填寫(xiě)《工傷事故登記表》，在事故發(fā)生當月隨職工傷亡事故情況月報表一同報送上一級安全主管部門(mén)。
3.發(fā)生重傷事故由項目經(jīng)理部填寫(xiě)《企業(yè)職工重傷、死亡事故調查統計快報表》，24小時(shí)內報逐級上報至上一級安全主管部門(mén)及主管領(lǐng)導。
4.發(fā)生死亡事故項目經(jīng)理部立即上報公司安全管理部及主管領(lǐng)導。
5.報告內容
�。�1）事故發(fā)生的單位、時(shí)間、地點(diǎn)；
�。�2）事故簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡人數、傷害程度、傷亡者姓名及自然狀況；
�。�3）事故現場(chǎng)采取的控制措施；
�。�4）報告人姓名、工地電話(huà)。
6.發(fā)生火災事故，應迅速逐級上報。
7.職工經(jīng)職業(yè)健康檢查確認患有職業(yè)病后，將患職業(yè)病人員檢查結果及處置情況向上級安全管理部門(mén)報告。
8.發(fā)生未遂事件應在發(fā)生當月報上一級安全主管部門(mén)。
9.發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應立即啟動(dòng)應急救援預案。項目經(jīng)理和項目管理人員迅速組織搶救遇險受傷人員，指導現場(chǎng)緊急救護，組織人員救險排險，采取措施制止事態(tài)蔓延擴大，認真保護事故現場(chǎng)，凡與事故有關(guān)的物體、痕跡、狀態(tài)均不得破壞，為搶救受傷害者需要移動(dòng)現場(chǎng)某些物體時(shí)，必須做好現場(chǎng)標志。
10.任何單位和個(gè)人對安全事故均有權檢舉、控告和投訴，一經(jīng)查實(shí)，應對事故責任人嚴肅處理。對隱瞞事故不報者要加重處罰。對打擊報復檢舉、控告和投訴單位和個(gè)人的，要依照有關(guān)規定處理，觸犯法律的應移送司法機關(guān)處理。
三、事故的調查
1.輕傷事故由項目經(jīng)理部負責人組織調查，查清事故原因，確定事故責任。
2.重傷事故由公司或分公司安全主管部門(mén)組織同級生產(chǎn)、技術(shù)、安全、工會(huì )、保衛等人員組成事故調查組，確定事故責任。
3.直屬項目死亡事故由公司安全管理部、保衛部門(mén)、工會(huì )組成事故調查組，分公司所屬項目死亡事故調查應有分公司相關(guān)部門(mén)參加，配合當地政府安檢、公安、建委、工會(huì )等部門(mén)人員進(jìn)行調查，并協(xié)調做好事故善后處理工作。
4.發(fā)生火災、交通事故，由公司消防和交通的主管部門(mén)成立調查組進(jìn)行調查。
5.發(fā)生職業(yè)病、傳染病、食物中毒，由安全部門(mén)、辦公室、物業(yè)管理部門(mén)和事故發(fā)生單位組織對病情、疫情的調查。
6.發(fā)生未遂事件，由項目經(jīng)理組織相關(guān)人員進(jìn)行調查。
7.事故調查中，事故調查組有權向事故發(fā)生單位、有關(guān)人員了解情況和索取資料，事故發(fā)生單位應積極配合事故調查組的工作，應及時(shí)、準確、全面地提供安全事故的有關(guān)資料、證據和相關(guān)證人，接受并配合調查人員的現場(chǎng)查證。任何單位和個(gè)人不得以任何借口拒絕、干涉、阻礙調查組的工作。對故意破壞事故現場(chǎng)、無(wú)正當理由拒絕配合調查組調查等情況，由事故調查組提出意見(jiàn)，按照有關(guān)規定對責任人給予必要的行政處分。
8.事故調查期間，未經(jīng)事故調查組同意，事故發(fā)生單位、項目必須負責保護好事故現場(chǎng)，相關(guān)人員不得離開(kāi)事故現場(chǎng)。事故調查組同意撤銷(xiāo)對事故現場(chǎng)的保護后，方可組織對現場(chǎng)的整改、整頓后，恢復施工。
9.在事故調查過(guò)程中，玩忽職守、或打擊報復的，由公司按照有關(guān)規定給予行政處分。
四、事故的處理
1.輕傷事故的處理，由項目經(jīng)理部事故調查組提出處理意見(jiàn)和防范措施，經(jīng)上一級安全主管部門(mén)認定后，由項目經(jīng)理部負責處理。
2.區域分公司重傷事故的處理，由分公司事故調查組提出處理意見(jiàn)和防范措施，經(jīng)單位負責人領(lǐng)導認可后，報公司安全管理部，經(jīng)公司領(lǐng)導認定后，由區域分公司負責處理，并將處理結果報公司安全管理部。公司直管項目重傷事故由公司安全管理部負責處理。
3.死亡事故的處理，經(jīng)事故調查小組召開(kāi)分析會(huì )，由事故調查組提出處理意見(jiàn)和防范措施，事故報告單位向事故調查組提出書(shū)面結案申請。事故報告批復后，按批復文件對事故責任者作出處理，交納事故罰款。
4.發(fā)生各類(lèi)因工傷亡事故的`應急救援措施詳見(jiàn)各單位《應急準備和響應方案》。重大傷亡事故應立即啟動(dòng)應急救援預案，并按相關(guān)程序進(jìn)行事故調查、分析、報告和處理。
5.對未遂事件，項目經(jīng)理部應及時(shí)采取預防控制措施，并對事件責任人進(jìn)行必要的處罰。
6.發(fā)生安全事故后，各單位必須按事故分類(lèi)及相應的事故調查處理程序，組織事故調查小組調查事故發(fā)生的原因、傷亡和物損情況，提出事故處理方案和防止同類(lèi)事故再次發(fā)生的整改措施。事故現場(chǎng)必須經(jīng)調查人員現場(chǎng)查證并做出有關(guān)指令后方可進(jìn)行清理，恢復施工。
7.事故的處理必須按照“五不放過(guò)”原則，進(jìn)行及時(shí)、認真的處理。制定的糾正措施和預防措施要通過(guò)綜合評價(jià)后實(shí)施。
8.忽視安全生產(chǎn)，違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者對事故隱患不采取有效措施以致造成傷亡事故的，按照國家及上級有關(guān)規定對工程項目負責人和直接責任人給予經(jīng)濟處罰、行政處分，構成犯罪的移交司法機關(guān)依法追究刑事責任。
9.對工傷與職業(yè)病患者的處理，應嚴格執行國家有關(guān)規定和企業(yè)職工工傷范圍和保險待遇暫行辦法，為工傷和職業(yè)病患者安排合適的工作崗位，并辦理相關(guān)手續。
事故報告調查管理制度 15
一、事故報告
1、事故發(fā)生后，事故當事人或發(fā)現人應立即報告班組長(cháng)、部門(mén)負責人，部門(mén)負責人立即向公司負責人進(jìn)行報告，若發(fā)生火災事故且火災性質(zhì)較嚴重時(shí)應立即報火警119。
2、屬上報政府部門(mén)的事故，公司負責人接到事故報告后立即將事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)情況、造成后果、原因初步分析、已采取的措施等情況，上報街道辦事處、區安全監督局和有關(guān)職能部門(mén)。
3、發(fā)生事故先兆和重大未遂事件時(shí)，事故發(fā)生部門(mén)應及時(shí)向公司安全部門(mén)進(jìn)行報告。
二、事故現場(chǎng)處置
1、事故發(fā)生后，部門(mén)負責人在進(jìn)行事故報告的同時(shí)迅速啟動(dòng)公司應急事故救援預案，組織實(shí)施應急管理措施，立即撤離現場(chǎng)施工人員，防止事故蔓延、擴大，并負責對現場(chǎng)實(shí)施保護。
2、事故發(fā)生后導致人員傷亡時(shí)，應在撤離現場(chǎng)施工人員，組織實(shí)施應急管理措施的同時(shí)，迅速組織受傷人員的救護。
3、保護好事故現場(chǎng)。
三、事故調查
公司應積極配合事故調查組調查、取證，為調查組提供一切便利。不得拒絕調查，不得拒絕提供有關(guān)情況和資料。若發(fā)現有上述違規現象，除對責任者視情節給予通報批評和罰款外，責任者還必須承擔由此產(chǎn)生的一切后果。
四、事故處理
1、事故處理要堅持“四不放過(guò)”的原則，即事故原因沒(méi)有查清不放過(guò)；事故責任者沒(méi)有嚴肅處理不放過(guò)；廣大員工沒(méi)有受到教育不放過(guò)；防范措施沒(méi)有落實(shí)不放過(guò)。
2、在進(jìn)行事故調查分析的基礎上，公司應根據事故調查報告中提出的事故糾正與預防措施建議，編制詳細的糾正與預防措施，嚴格組織實(shí)施，事故糾正與預防措施實(shí)施后，由公司實(shí)施驗證。
3、對事故責任單位和責任人，由公司依據事故調查報告中對事故責任單位和責任人的'處理意見(jiàn)和建議，進(jìn)行處分和經(jīng)濟處罰，觸犯刑律構成犯罪的交由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
4、對事故造成的傷亡人員工傷認定、勞動(dòng)鑒定、工傷評殘和工傷保險待遇處理，由公司工會(huì )和安全部門(mén)按照國務(wù)院《工傷保險條例》和有關(guān)省、市綜合保險、意外傷害保險等有關(guān)規定進(jìn)行處置。
5、事故調查處理結束后，公司負責將事故詳情、原因及責任人處理等編印成事故通報，組織全體職工進(jìn)行學(xué)習，從中吸取教訓，防止事故的再次發(fā)生。
6、每起事故處理結案后，公司安檢部應負責將事故調查處理資料收集整理后實(shí)施歸檔管理。
事故報告調查管理制度 16
1、對學(xué)校安全事故實(shí)行逐級上報。
2、學(xué)校各部門(mén)、教師或學(xué)生發(fā)現各類(lèi)安全事故及安全隱患、必須第一時(shí)間上報安全工作領(lǐng)導小組，并及時(shí)采取防范措施。
3、全體師生均可直接向學(xué)校舉報安全隱患或通過(guò)學(xué)校安全舉報箱舉報，如確認屬實(shí)，將予以一定獎勵。
4、學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組例行檢查中發(fā)現的安全問(wèn)題、安全隱患要及時(shí)上報校長(cháng)。
5、學(xué)校發(fā)生的各類(lèi)安全事故，由辦公室電話(huà)或書(shū)面上報縣教育科技局。
6、對于學(xué)校發(fā)生的安全事故不得遲報、瞞報或漏報，對延誤救援的人員給予通報批評，并視情節予以相應處罰。
7、對學(xué)校發(fā)生的安全事故學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組要進(jìn)行及時(shí)、認真的調查，查明造成事故的原因、事故造成的'后果及相關(guān)責任人。并對事故進(jìn)行妥善處理，追究相關(guān)責任人的責任。情節嚴重的移交司法機關(guān)處理。
事故報告調查管理制度 17
一、目的
為建立并保持有效的事故處理機制，對已發(fā)生的安全事故所造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失進(jìn)行調查、分析，落實(shí)防范設施，并按法規要求逐級報告，為建立正常的生產(chǎn)秩序提供依據，特制定本制度。
二、適用范圍
本制度適用于公司范圍內的`事故報告、調查與處理。
三、職責
1、公司安全管理部門(mén)負責對各類(lèi)事故的統計，并主管、協(xié)調或監督各類(lèi)事故的調查報告處理工作，確保該制度的有效運行。
2、事故單位對已經(jīng)發(fā)生或正在發(fā)生的事故，要根據本制度要求盡可能迅速地進(jìn)行事故報告、調查和處理工作，以確保工作效率。
四、工作制度
1、事故報告
�。�1）事故報告內容應包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位、簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡人數和采取的應急措施等。
�。�2）事故發(fā)生后，當事人或事故現場(chǎng)有關(guān)人員應當直接或逐級報告公司安全管理部門(mén)，當事人并需在3天內填寫(xiě)好《安全生產(chǎn)事故調查表》，交于公司安全管理部門(mén)，單位負責人接到重傷以上事故報告后，應當立即用電話(huà)、電報、電傳等快速方法報主管部門(mén)（行政主管部門(mén)）、當地安監部門(mén)和公安等部門(mén)。
�。�3）在報告事故的同時(shí)，應按《應急準備制度》要求開(kāi)展救援工作，防止事故及事故損失擴大。
�。�4）發(fā)生火災事故后，應立即撥打‘‘119’’火警電話(huà)報警；發(fā)生生產(chǎn)、設備、交通事故后，應立即向公司職能部門(mén)報告，并盡快通知公司有關(guān)領(lǐng)導和其他相關(guān)部門(mén)。
2、事故的調查和分析
事故調查處理應當按照實(shí)事求是，尊重科學(xué)的原則，及時(shí)、準確地查清事故原因，事故性質(zhì)和責任，堅持“四不放過(guò)”即事故原因不查清不放過(guò)、責任人受不到處理不放過(guò)、沒(méi)有采取措施不放過(guò)、職工不受教育不放過(guò)。
�。�1）一般性事故由保安部調查。
�。�2）遇有與機械設備技術(shù)有關(guān)的輕傷事故或一次重傷1—2人事故，由經(jīng)理、保安部及相關(guān)部門(mén)組成聯(lián)合調查組進(jìn)行調查。
�。�3）一次重傷3人以上事故的，按照隸屬關(guān)系由安監局視情況進(jìn)行調查、處理、結案。
�。�4）重大傷亡事故，應按《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規定》（國務(wù)院第75號令，1991年2月22日）進(jìn)行調查和報告。
�。�5）事故調查組有權向發(fā)生事故的單位和有關(guān)部門(mén)、人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料，任何部門(mén)和個(gè)人不得拒絕。
�。�6）調查組在三天內向公司報送《工傷事故調查表》，以便及時(shí)對事故進(jìn)行分析處理。
3、事故的處理
�。�1）輕傷事故調查組提出的事故處理意見(jiàn)和防范措施建議，應先由事故單位負責處理，并把處理意見(jiàn)上報公司，由公司上報同級安監部門(mén)備案。
�。�2）對于重傷、死亡或非傷亡的重、特大事故，經(jīng)理代表組織、主持召開(kāi)事故現場(chǎng)會(huì )，與會(huì )人員應包括事故單位相關(guān)人員及生產(chǎn)、技術(shù)、安全、設備、工會(huì )等有關(guān)負責人。
�。�3）發(fā)生工傷事故后根據事由和事故原因給予當事人和其部門(mén)主管相應的處分。
【事故報告調查管理制度】相關(guān)文章：
事故報告調查管理制度03-07
事故調查管理制度05-05
事故報告調查處理管理制度05-31
安全生產(chǎn)事故報告調查11-14
事故調查報告11-27
地鐵事故調查報告08-02
事故調查報告精品01-24
事故調查報告范文05-15
電廠(chǎng)事故調查報告03-14