銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結2022(精選15篇)
總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正,為此要我們寫(xiě)一份總結。你所見(jiàn)過(guò)的總結應該是什么樣的?以下是小編整理的銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結2022,希望對大家有所幫助。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇1
我有幸成為xx公司營(yíng)銷(xiāo)部一員,回顧和總結過(guò)去,在領(lǐng)導、師父和同事的支持、幫助下,我較好地履行了工作職責。使我不論在思想上還是在工作能力上都取得了長(cháng)足進(jìn)步,F將半年來(lái)的工作情況,作一簡(jiǎn)要匯報和總結:
。ㄒ唬┡W(xué)習,全面提高自身綜合素質(zhì)
在工作中我也非常重視學(xué)習作為一名業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)知識(專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識、心理學(xué)),堅持一邊工作一邊學(xué)習。用正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)指導自己的工作和學(xué)習,結合自己在工作實(shí)踐中學(xué)習到的如何處理和解決事物的能力,不斷提高自己。首先是向領(lǐng)導學(xué)。半年來(lái),雖與我領(lǐng)導辦事的時(shí)間不多,但我親身感受到了領(lǐng)導風(fēng)范,使我受益匪淺,收獲甚豐。其次是向師父學(xué),作為一名業(yè)務(wù)人員,師父走過(guò)了太多太多的路,崎嶇蜿蜒地走過(guò)來(lái)的,他們會(huì )利用自己所積攢下來(lái)的豐富經(jīng)驗傳授于我,讓我在今后的路途中少走彎路。再次是向同事學(xué)習成功的業(yè)務(wù)員,他不僅有著(zhù)跟人很好的溝通能力,同時(shí)他必須要學(xué)習產(chǎn)品技術(shù)知識,如不虛心學(xué)習,積極求教,實(shí)踐經(jīng)驗的缺乏必將成為制約個(gè)人工作能力發(fā)展的瓶頸,因此,單位里的每位同事都是我的老師,堅持向領(lǐng)導、師父和同事學(xué)習,取人之長(cháng),補己之短,努力豐富自己、充實(shí)自己、提高自己,基本適應了本職工作的需要。只有不斷地虛心學(xué)習求教,自身的素質(zhì)和能力才能得以不斷提高。
。ǘ┰鷮(shí)工作,全力培養敬業(yè)愛(ài)崗精神
在實(shí)際工作的半個(gè)月時(shí)間里,我個(gè)人無(wú)論是在思想境界、工作能力上都有了長(cháng)足的進(jìn)步。我不但學(xué)到了以前沒(méi)有學(xué)到的東西,而且沒(méi)有理由不珍視這份工作,沒(méi)有理由不干好本職工作。在努力鉆研本職工作的同時(shí),加強對其它工作的了解和掌握,盡快適應本職工作的需要。干一行,愛(ài)一行,專(zhuān)一行,精一行在努力向合格靠近的同時(shí),把珍惜自己的崗位,珍惜每一次工作學(xué)習的機會(huì ),作為提高自己的熱愛(ài)本職工作崗位的關(guān)鍵環(huán)節,無(wú)論負責什么工作都能夠竭盡全力的完成每一項具體工作,從而在實(shí)際工作中體現熱愛(ài)本職、珍惜崗位的工作心態(tài)。在今后的工作中我會(huì )盡最大努力,以飽滿(mǎn)的熱情和良好的狀態(tài),積極投入到銷(xiāo)售工作中,同時(shí)以最大努力完成好領(lǐng)導交給的工作任務(wù)。
。ㄈ﹪乐敿氈,全心做好服務(wù)保障工作
作為業(yè)務(wù)員,我們走在第一線(xiàn)上,我們有責任維護咱們企業(yè)的良好形象,講團結講協(xié)調,我們在外不是孤立的,從海南電網(wǎng)公司的投標情況讓我深知團結的力量,我因到這個(gè)集體而感到自豪,因此我非常珍視在這個(gè)崗位上工作。在工作中用認真,積極主動(dòng)的態(tài)度融入到這個(gè)集體當中。
。ㄋ模┐嬖趩(wèn)題
一個(gè)人有缺點(diǎn)并不可怕,但是如果不能發(fā)現自己的缺點(diǎn)就可怕了。因此,發(fā)現自己的問(wèn)題,正視自己的問(wèn)題,敢于糾正自己的問(wèn)題,才能在不斷的總結中成長(cháng)進(jìn)步。
在工作中,我也看到自己還存在許多不足之處。主要表現:主觀(guān)性不夠強,技術(shù)知識了解甚少,我一定在今后的工作中努力學(xué)習加以提高。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇2
隨著(zhù)時(shí)間的推移,又過(guò)去了半年,特對此前工作進(jìn)行汽車(chē)銷(xiāo)售半年工作總結。在過(guò)去的這一年里在工作中的付出都得到了領(lǐng)導的肯定與幫助!
隨著(zhù)市場(chǎng)競爭的日益激烈,擺在銷(xiāo)售人員面前的是平穩與磨礪并存,希望與機遇并存,成功與失敗并存的局面,擁有一個(gè)積極向上的心態(tài)是非常重要的.
我們所負責的車(chē)型很多,在銷(xiāo)售過(guò)程中,牽涉問(wèn)題最多的就是價(jià)格,客戶(hù)對價(jià)格非常敏感,怎樣在第一時(shí)間獲悉價(jià)格還需要我在今后的工作中去學(xué)習和掌握.承德現在有一部分客戶(hù)主要從北京提車(chē),價(jià)格和我們這差很多,而且什么車(chē)都有現貨,只要去了隨時(shí)可以提車(chē),所以客戶(hù)就不在承德這買(mǎi)車(chē),這無(wú)疑對我們銷(xiāo)售人員是一種挑戰,我們怎樣才能把客戶(hù)留住呢?這就需要我們在今后的工作中不斷完善自己的業(yè)務(wù)知識,盡量達到客戶(hù)滿(mǎn)意,靠服務(wù)贏(yíng)取我們的市場(chǎng)。
工作中還是會(huì )出現呢很多的不足,我總結出幾點(diǎn)原因:
1. 在工作和生活中,與人溝通時(shí),說(shuō)話(huà)的方式、方法有待進(jìn)一步改進(jìn);
2.個(gè)人做事風(fēng)格不夠勤奮.不能做到堅持到最后,特別是最近今年四至八月份,拜訪(fǎng)量特別不理想!
3.市場(chǎng)力度不夠強,以至于現在唐山大企業(yè)中好多客戶(hù)都還沒(méi)接觸過(guò),沒(méi)有合同產(chǎn)生!沒(méi)有達到預期效果!
因此我也針對自己的不足作惡一些計劃:
1.要有好業(yè)績(jì)就得加強業(yè)務(wù)學(xué)習,開(kāi)拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結合;
2.在擁有老客戶(hù)的同時(shí)還要不斷從各種媒體獲得更多客戶(hù)信息;
3.對于老客戶(hù),和固定客戶(hù),要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時(shí)間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶(hù),好穩定與客戶(hù)關(guān)系。
以上汽車(chē)銷(xiāo)售半年工作總結是我對自己工作的一個(gè)概述。同時(shí)我也明白了一個(gè)好的銷(xiāo)售人員應該具備:好的團隊、好的人際關(guān)系、好的溝通技巧、好的銷(xiāo)售策略、好的專(zhuān)業(yè)知識、還有一條始終貫穿其中的對銷(xiāo)售工作的極度熱情!
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇3
1.增進(jìn)事跡的正面身分:
、僬{整營(yíng)銷(xiāo)思緒,對市場(chǎng)費用履行承包,降低新客戶(hù)的獨做資金門(mén)檻。當然曾一度被人背后譏笑,但"有效就是硬道理"公司的思緒是增進(jìn)事跡的重要成分之一。
、诩訌娏虽N(xiāo)售人員任務(wù)的過(guò)程經(jīng)管,使命實(shí)效有所提拔。
、塾们斑M(jìn)提成比例和斥地新用戶(hù)給予計劃外嘉獎的經(jīng)濟鼓勵"手段,造成了重獎之下必有勇夫"積極心態(tài),也是增進(jìn)事跡的重要成分之一。
、軐τ谑袌(chǎng)遺留成績(jì)的處理,根據"輕重緩急"法式,采納"僵持公司優(yōu)點(diǎn)準則房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理職責,以有效按照房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理總結處置懲罰"帶領(lǐng)思緒,從而使問(wèn)題的處置懲罰未成觸份公司的好處。
2.存在不和身分:
、黉N(xiāo)售人員對公司的領(lǐng)導精神了解不敷,用戶(hù)定位不足不變,沒(méi)有嚴格按照終端思路斥地用戶(hù),部分用戶(hù)決定方面存在必定失誤!
、阡N(xiāo)售人員的心態(tài)以及公司存在薪資制度,均存在深房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理總結謀遠慮"狀態(tài)。銷(xiāo)售人員更多的只想有錢(qián)回到公司帳上,卻沒(méi)有更多的考慮用戶(hù)是否適合公司的獨做定位以及長(cháng)久成長(cháng)。
、塾脩(hù)決定公司產(chǎn)品時(shí)更多考慮的折扣廉價(jià),所以很多未將鋪底鋪入終端賣(mài)場(chǎng),甚至根蒂無(wú)終端意識,直接將公司的終端品牌房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理提成變成毫無(wú)上風(fēng)的通順產(chǎn)物。
、艽蠖鄶荡砩痰牡"靠"要"概念存在但公司的產(chǎn)品價(jià)房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理職責格降到底價(jià),已無(wú)更多利潤支持市場(chǎng)。
、莨镜钠放贫ㄎ唤K端,但包裝欠缺視覺(jué)上風(fēng),宣傳促房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理總結銷(xiāo)贈品不足別致豐富什么是銷(xiāo)售經(jīng)理銷(xiāo)售季度使命總結,對產(chǎn)品的鼓吹、發(fā)賣(mài)的拉動(dòng)力不大。
、薰们仪啡逼放迫胧械睦瓌(dòng)戰略,不能增進(jìn)品牌的房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理提成房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理職責熱銷(xiāo)。
、咪N(xiāo)售人員不能其實(shí)推行公司帶領(lǐng)思緒,至今未建立起典范式的品牌楷模市場(chǎng)。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇4
。ㄒ唬┟鎸^(guò)去的一季度,我部將市場(chǎng)運作情況進(jìn)行分析總結后,上呈公司領(lǐng)導
一、總體目標完成情況:
銷(xiāo)售目標110萬(wàn)元,實(shí)際回款107萬(wàn)元,負計劃目標2萬(wàn)元。
銷(xiāo)售庫存合計約47萬(wàn)元,實(shí)際銷(xiāo)售61萬(wàn)元。與去年同期增長(cháng)35%左右。
今年我們銷(xiāo)售部門(mén)根據年初制定的總體目標以及在年中分階段制定的時(shí)段性目標,根據既定的銷(xiāo)售策略和任務(wù),按照常年的習慣,進(jìn)行人員細分,并根據市場(chǎng)供求關(guān)系,組織我部門(mén)工作人員,以銷(xiāo)售業(yè)績(jì)?yōu)楹饬繕藴,進(jìn)行針對市場(chǎng)的銷(xiāo)售任務(wù)。
期間,我部門(mén)工作人員也制定了自己的目標計劃和銷(xiāo)售計劃,充分發(fā)揮自主性、創(chuàng )新性,順利完成各自預定的銷(xiāo)售任務(wù),并及時(shí)總結經(jīng)驗的可取之處和不足,加以改善。
。ǘ、今年是公司的創(chuàng )利年,但事實(shí)上創(chuàng )利沒(méi)有想象的那么好。
主要有以下幾個(gè)方面的因素:
1.質(zhì)量問(wèn)題偏多。
玻瓶的破損偏高,xx及xxx出現一定沉淀。
2.競爭比較激烈,其他企業(yè)價(jià)格對比差異。
在市場(chǎng)經(jīng)濟的大環(huán)境下,各企業(yè)的競爭已經(jīng)越來(lái)越白熱化。在產(chǎn)品普遍相同或類(lèi)似的情況下,價(jià)格的競爭,也成為了銷(xiāo)售渠道上的一個(gè)大關(guān)口。在產(chǎn)品質(zhì)量普遍存在的前提下,同行的其他企業(yè)的產(chǎn)品價(jià)格為了占有市場(chǎng),特別是七寶酒二個(gè)經(jīng)銷(xiāo)商之間的打響的價(jià)格戰,把市場(chǎng)同價(jià)產(chǎn)品壓低很多,以致形成比較懸殊的價(jià)格對比。在品牌凸顯性不強的局勢下,這種懸殊的價(jià)格之差,同樣造成了我司創(chuàng )利方面的壓力。
3.內部資金運作緊張,產(chǎn)品供應出現較長(cháng)時(shí)間斷貨。
。ㄈ、根據市場(chǎng)的變化,及需求,公司領(lǐng)導調整了經(jīng)銷(xiāo)商策略
采用“分兵突進(jìn)”的戰述,按產(chǎn)品品項新招二名經(jīng)銷(xiāo)商,經(jīng)銷(xiāo)商之間形成一定競爭的格局。根據新余市場(chǎng)的情況,已完成部份產(chǎn)品的重新定價(jià),將市場(chǎng)操作權取回公司手中,更利操作市場(chǎng)。計劃將全品項進(jìn)行價(jià)格調控,目標使公司有資源可用,盡力創(chuàng )造有效產(chǎn)值,扭轉產(chǎn)品出庫就生產(chǎn)虧損的局面。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇5
一、單元教材分析:
《小小宇航員》是對整個(gè)單元的一個(gè)回顧與整理,本單元內容主要是根據乘法口決求商及有關(guān)除法的解決問(wèn)題。教材用學(xué)生比較感興趣的信息來(lái)呈現教學(xué)內容,啟發(fā)學(xué)生根據圖中提供的信息提出問(wèn)題,并解決問(wèn)題,以達到復習鞏固的目的。學(xué)生一定要熟練掌握乘法口決,才能在計算過(guò)程中不出問(wèn)題。
二、學(xué)情分析:
學(xué)生在學(xué)習《除法的初步認識》一單元時(shí),對除法兩種意義的理解很模糊,對平均分理解還好一些,對包含的平均分理解較困難一些,因此學(xué)生在學(xué)習本單元時(shí),解決此類(lèi)問(wèn)題容易出現錯誤,同時(shí)容易混淆求“一個(gè)數是另一個(gè)數的幾倍”的解決問(wèn)題和“求一個(gè)數的幾倍是多少”這兩種類(lèi)型的題目。讓學(xué)生對這兩種題目進(jìn)行比較,掌握此類(lèi)型題的特點(diǎn),體會(huì )分析思路與方法,通過(guò)回顧與整理達到真正理解的目的。在教學(xué)本信息窗時(shí),也要以此為重點(diǎn),加深學(xué)生對題意的理解,靈活掌握解決應用的技巧,提高審題能力。
三、單元教學(xué)目標:
。1)熟練應用乘法口決求商,能學(xué)會(huì )根據除法的意義解決一些簡(jiǎn)單的實(shí)際問(wèn)題。
。2)懂得從數學(xué)的角度提出學(xué)過(guò)的數學(xué)問(wèn)題,并能夠解決問(wèn)題,培養學(xué)生應用數學(xué)的意識。
。3)提高積極參與數學(xué)學(xué)習活動(dòng)的興趣,對數學(xué)有好奇心和求知欲。在交流中養成傾聽(tīng)他人想法以及尊重他人與人進(jìn)行合作的良好習慣。
四、教學(xué)要點(diǎn)分析:
教學(xué)重點(diǎn):
。1)“求一個(gè)數是另一個(gè)數的幾倍是多少”的簡(jiǎn)單問(wèn)題
。2)乘除兩步計算的應用問(wèn)題。
教學(xué)難點(diǎn):
。1)對除法意義的理解;
。2)兩步計算解決問(wèn)題的思路。
五、教學(xué)準備:
學(xué)生方面:根據信息提出問(wèn)題,90%的學(xué)生能夠提出有價(jià)值的問(wèn)題,并且能夠自行解決問(wèn)題。教師在本節課里的作用只是掌握好對學(xué)生問(wèn)題的收與放,適當點(diǎn)播一下關(guān)鍵問(wèn)題即可。學(xué)生每四人一組,必要時(shí)進(jìn)行交流討論。
教師方面: 實(shí)物投影信息窗的縮小圖
六、課時(shí)安排:2課時(shí)
七、教材分析:
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇6
八月份又過(guò)去了,由于公司決定要統一按區域管理,所以公司開(kāi)會(huì )又再次劃分了區域從八月份后半月開(kāi)始就實(shí)行了模擬區域劃分管理,這是公司把我們往更好的方向去帶,讓我們去達到更好的一個(gè)高度,這對我們來(lái)說(shuō)即是機遇也可能是挑戰,但對于目前的情況來(lái)說(shuō)情況不太樂(lè )觀(guān),可能是市場(chǎng)出現了萎縮,但是與我們努力的不夠可肯定是有關(guān)聯(lián)的
總結開(kāi)來(lái)八月銷(xiāo)售方面有以下幾點(diǎn):
八月份的新客戶(hù)不多,老客戶(hù)購買(mǎi)同時(shí)也降低。新客戶(hù)開(kāi)發(fā)的少,有的還處于了解階段,對于這個(gè)情況今后我們要從不同的渠道入手,F在就是重點(diǎn)的培養有潛力的客戶(hù),使他們對我們更有信心和認知度,去挖掘客戶(hù)更深的信息。
我們的銷(xiāo)售技能還存在欠缺,基礎功底薄弱,所以我們還要加強學(xué)習!安徽医杩谡曳椒ā,這個(gè)是我們公司和我個(gè)人一直崇尚的,現在我的能力還不足,所以我要一直在努力,努力學(xué)習,努力工作,努力生活,讓每天都是充滿(mǎn)希望的。有人說(shuō)過(guò)“態(tài)度決定一切”,簡(jiǎn)單而言,我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜歡的,既然我們選擇了這個(gè)行業(yè),可能是沒(méi)有辦法,但現在這是我們惟一喜歡的工作,對于自己喜歡的事情要付出的努力,在這段工作中,我認為一個(gè)積極向上工作態(tài)度是成功的一個(gè)必要前提,所以我們要用的激情投入到工作中去。
九月工作計劃:
下半年我們將迎來(lái)一個(gè)新的銷(xiāo)售重點(diǎn),那就是區域劃分,基本上包括大興,豐臺還有房山這幾個(gè)區的潛力都很大,之前也一直在這幾個(gè)地方跑,但也沒(méi)有做出很好的成績(jì)。通過(guò)公司的區域劃分,下半年我們要以團隊為主,充分地發(fā)揮團隊的力量,這次我們區域也組建了團隊,成員有尹云和趙帥和我,尹云和趙帥他們都是特別優(yōu)秀的業(yè)務(wù)人員,我們要互相學(xué)習,共同進(jìn)步,我們每個(gè)人也都在努力著(zhù)。希望再上一個(gè)新的臺階,打造出一片新的天地。
總而言之,希望下半年我們有更好的業(yè)績(jì),公司有更好的結果。希望到年底時(shí)我們都能滿(mǎn)載而歸!
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇7
1. 自己的訂的工作目標
自己訂的工作目標沒(méi)有完成,連公司規定的最底的任務(wù)都沒(méi)有完成,是自己的工作上的一些怠慢,雖然是很努力了,但是還是做的不夠好,只要做好了我相信終有一天我會(huì )成功的,就是只想不做是不可以,就算你想的再好,你不做就相當于什么也沒(méi)有!
2. 今年應該和去年比起來(lái)市場(chǎng)應該是好做的讓人難以置信,但是自己做起來(lái)為什么還是感覺(jué)那么的費勁呢!就是自己就沒(méi)有自己的客戶(hù)群,開(kāi)始就沒(méi)有按照王經(jīng)理的要求去做,就是一個(gè)月找三個(gè)有潛力的客戶(hù),現在夠過(guò)去兩年了,就是說(shuō)是過(guò)了24個(gè)月了,在乘以3就相當于說(shuō)是現在自己應該有72個(gè)客戶(hù)在自己的手上,但是結果呢!沒(méi)有幾個(gè)!就是是72個(gè)客戶(hù)自己維護的不好去掉一半那么現在應該還有36個(gè)客戶(hù)吧!有嗎?沒(méi)有如果自己在現在有有潛力的客戶(hù)有20個(gè)的話(huà)自己的生活將不會(huì )在愁了,有20個(gè)老板每個(gè)月都給你發(fā)工資自己還愁什么啊!還是自己做的不夠好!
3. 市場(chǎng)不一樣
現在就今年的情況應該是我們?yōu)橹,但是就是我們的心軟導致應該好像是被客?hù)牽制一樣,或許是我們想把單子簽成的原因吧!就像今天客戶(hù)簽合同,客戶(hù)說(shuō)你把貨拉過(guò)來(lái)你就直接把現金帶走就可以了,我就說(shuō)我們這是現金,所以你必須交全款我們給你發(fā)貨,結果就是差五百,因為有的銀行規定只能匯五萬(wàn)!
總結一下就是現在我們應該更好的更密切的觀(guān)察市場(chǎng)的動(dòng)向,才能更好的掌握我們行業(yè)是形式!
提高我們自己的業(yè)務(wù)能力和自己本身的素質(zhì)!其實(shí)業(yè)務(wù)就是做人,只有人做的好,自己的朋友廣泛,交際能力強才能把業(yè)務(wù)做的更好!做人是一個(gè)很重要的方面,還有就是自己的在專(zhuān)業(yè)方面的知識是一定不可缺少的,所以要想做好業(yè)務(wù)就必須在有限的時(shí)間內學(xué)習無(wú)限的知識,在做人方面要比一般的人有更好的交際范圍,和交談能力!
現在我做的就是提高自己服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)能力,使一批老客戶(hù)的業(yè)務(wù)能鞏固并發(fā)展起來(lái)。在未來(lái)的工作中,我要更加提高自己的工作能力和專(zhuān)業(yè)素質(zhì):
(1)加強與客戶(hù)的溝通聯(lián)系,多想辦法,建立起良好的合作關(guān)系;
(2)不斷總結自身的工作,改進(jìn)自身的工作方法,加強工作中所涉及到的專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,及時(shí)了解客戶(hù)的生產(chǎn)運作情況和競爭對手的情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理;
(3)及時(shí)將客戶(hù)的要求及產(chǎn)品質(zhì)量情況反饋給有關(guān)部門(mén),并加強與橫向部門(mén)的溝通協(xié)作,使我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)能滿(mǎn)足客戶(hù)的需要;
(4)做好售前、售中、售后服務(wù)。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇8
不知不覺(jué)的,又過(guò)了一個(gè)季度,在本季度中,我的工作總結從以下4個(gè)方面來(lái)闡述。
。1)切實(shí)落實(shí)崗位職責,認真履行本職工作。
作為一名銷(xiāo)售管理員,自己的崗位職責是:
1、盡一切可能帶領(lǐng)銷(xiāo)售顧問(wèn)完成區域銷(xiāo)售任務(wù);
2、努力完成銷(xiāo)售管理辦法中的各項要求;
3、嚴格執行上級安排的所有任務(wù);
4、一直保持收集更新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,并整理匯報給上級積;
5、嚴格遵守各項規章制度;
6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和責任感。
。2)明確任務(wù),主動(dòng)積極,力求保質(zhì)保量按時(shí)完成。
無(wú)論是份內、份外工作都一視同仁,對領(lǐng)導安排的工作絲毫不能松懈,在接受任務(wù)時(shí),一方面積極了解領(lǐng)導意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求的期限內提前完成(上個(gè)月的是任務(wù)是12臺)這個(gè)月給銷(xiāo)售團隊定15臺
為什么要這樣定任務(wù)?
1、X月進(jìn)店量是X月份的2倍,很多買(mǎi)車(chē)的都是先看在買(mǎi)
2、雖然進(jìn)店量接代印象型的客戶(hù)有8、9組,但是還不只這么多。
3、X月回訪(fǎng)和追蹤74組,我們需要加強X月回訪(fǎng)和追蹤。
4、本月戰敗4組,但是也成功把1組戰敗的變成成交的客戶(hù),這點(diǎn)是XX的功勞
5、我們的1037已經(jīng)到賀,在考察看來(lái),市場(chǎng)還需要大量的1037這類(lèi)似的車(chē)型。
。3)對銷(xiāo)售管理辦法的幾點(diǎn)建議
1、XX年銷(xiāo)售管理辦法應條款明確、言簡(jiǎn)意賅,明確業(yè)務(wù)員的任務(wù)、考核、獎勵,年底對業(yè)務(wù)員考核后按辦法如數兌現。
2、XX年應在公司、業(yè)務(wù)員共同協(xié)商并感到滿(mǎn)意的前提下認真修訂規范統一的銷(xiāo)售管理辦法,現在的管理辦法已經(jīng)不再適用于飛速發(fā)展的公司,所以公司每年都應該根據市場(chǎng)的變化調整公司制度。
。4)總結
雖然X月雖然銷(xiāo)量很不錯,但是相比XX年來(lái)說(shuō)還有很大的差距,但是我們共同的努力,在謝經(jīng)理的指導下,把銷(xiāo)售提高一倍是完全有可能的。
有很多不足之處:
1、追蹤不是很到位。
2、回訪(fǎng)也不是很到位。
3、接待客戶(hù)的時(shí)候也不是很有激情(我的失職)。
4、沒(méi)帶人去發(fā)傳單。
5、我們沒(méi)有外拓都是0。
以上幾點(diǎn)是我們最簡(jiǎn)單的工作職責都沒(méi)做好,在X月份,一定帶領(lǐng)銷(xiāo)售顧問(wèn)出去跑市場(chǎng),不要守株待兔。爭取把銷(xiāo)量提上去。大家一起努力!
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇9
九月也結束,這個(gè)季度的工作告一段落,作為一名銷(xiāo)售在這個(gè)季度真的是過(guò)得很不容易,作為一名銷(xiāo)售我們每天都在為自己的工作任務(wù)而奮斗著(zhù),這個(gè)季度是個(gè)高峰期,也是我們這一行的絕好機會(huì ),最好的工作時(shí)期嗎就是這個(gè)時(shí)候,我是一名啤酒銷(xiāo)售員,這個(gè)季度是高峰期,短短的幾個(gè)月的銷(xiāo)售業(yè)績(jì),可能就能做到其它三個(gè)月的總和也不一定,在這個(gè)季度的工作中我一直在忙碌中,但是也忙的很有樂(lè )趣,三季度的工作結束,作為一名啤酒銷(xiāo)售工作的我,經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力,艱苦,也為自己做個(gè)總結:
一、銷(xiāo)售行情
在這個(gè)季度開(kāi)始的時(shí)候天氣已經(jīng)是不斷的變熱了,懂行的人都知道,這個(gè)季節什么最賺錢(qián),什么最好賣(mài),相信大家都會(huì )這么說(shuō),當然是冷飲,當然也包括啤酒,在經(jīng)過(guò)了前兩個(gè)淡季,我們的工作激情熱度,可謂是跌倒了一個(gè)低谷,我是天都盼著(zhù)這個(gè)季度能夠快點(diǎn)的到來(lái),這樣才能夠激起我的工作熱情,在這個(gè)季度中可謂是很有成就了,短短幾個(gè)月,就讓我嘗到的不少甜頭,作為一名銷(xiāo)售,特別是啤酒銷(xiāo)售,最重要的就是要有長(cháng)期的合作伙伴,做好二次的交易這很重要,現在市場(chǎng)上的啤酒都差不多其實(shí)我們賣(mài)的就是一個(gè)服務(wù),不是產(chǎn)品,產(chǎn)品都大同小異,這是現在啤酒市場(chǎng)的行情,它就是這么一個(gè)情況,就看一個(gè)銷(xiāo)售的能力,服務(wù)怎么樣,能不能做到比別的銷(xiāo)售更加優(yōu)秀,價(jià)格更加的優(yōu)惠,這才重要的。
二、銷(xiāo)售成果
在今年上半年前兩個(gè)季度中,我之前的合作商家,我也找過(guò)幾次但是效果不大,基本上很多的商家前面兩個(gè)季度的啤酒需求不是很高,但是我依然沒(méi)有放棄我不斷的發(fā)展新的合作伙伴,心的商家,在前面的兩個(gè)季度中我就給自己準備了這個(gè)季度的后路,不斷地留聯(lián)系方式,就是為了給這個(gè)季度的工作,做好準備。
這個(gè)季度的啤酒銷(xiāo)售工作中,買(mǎi)的最多的還是夜宵的燒烤攤,我在這個(gè)季度開(kāi)始的時(shí)候就搶占惡劣先機,先他人一步聯(lián)系了很多的燒烤攤,在這個(gè)季度中度對于燒烤攤一這塊我一共就賣(mài)出了xxxx件,為公司盈利xxx元,在一個(gè)就是人流量高的超市,小賣(mài)鋪這些地方我的手段就是做促銷(xiāo),這個(gè)是很大眾的活動(dòng)了,但是也是要做好預算做好成本規劃,一切準備就緒,做促銷(xiāo)活動(dòng)在不虧還能賺的條件下,我成功的達成了多個(gè)超市的交易,這是以往沒(méi)有的成績(jì)了,賣(mài)出了xxx件,盈利xx元,這是一組不多見(jiàn)的數字。
總之今后還需努力,繼續做到更優(yōu)秀的業(yè)績(jì)。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇10
1、增強基金客戶(hù)的服務(wù)工作
目前,營(yíng)業(yè)部需要從根本上轉變經(jīng)營(yíng)模式,轉變傳統的經(jīng)紀業(yè)務(wù)的過(guò)度依賴(lài),需要將營(yíng)業(yè)部轉變成真正的營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)中心。那么,我們的服務(wù)就是至關(guān)重要的了。
我們營(yíng)業(yè)部的基金銷(xiāo)售工作至今已經(jīng)歷了八個(gè)年頭,期間也積累了千余基金客戶(hù)及上億的基金資產(chǎn)。如何能夠更好地服務(wù)這些客戶(hù),從這些客戶(hù)中挖掘潛能,盤(pán)活他們的基金資產(chǎn)呢?
每季度舉辦特色基金投資俱樂(lè )部,每次會(huì )議都安排一個(gè)主題吸引客戶(hù)前來(lái)參加。會(huì )議中,我們將以基金投資的實(shí)例、分析解決客戶(hù)對于自己存量基金的疑問(wèn),并出具基金短語(yǔ)點(diǎn)評,從而使客戶(hù)對自己帳戶(hù)中的基金及時(shí)了解,適時(shí)采取必要的措施。
每次會(huì )議前,必須設計有針對性的調查問(wèn)卷。會(huì )議結束后,必須對調查問(wèn)卷及時(shí)進(jìn)行梳理,了解客戶(hù)的內在需求,將客戶(hù)需求進(jìn)行登記并予以解決。
目前,營(yíng)業(yè)部的基金銷(xiāo)售工作遇到瓶頸,我們必須轉變思路,化危機為機遇,將自身能夠做好的事情做到最好。通過(guò)自己的努力,帶領(lǐng)營(yíng)業(yè)部的基金銷(xiāo)售走出瓶頸。
2、整理基金客戶(hù)名單,改進(jìn)基金服務(wù)模式
對于個(gè)人而言,服務(wù)基金客戶(hù)必須細化手中客戶(hù)名單。將手中所有客戶(hù)分為重點(diǎn)客戶(hù)(資產(chǎn)大經(jīng)常購買(mǎi)基金)、核心客戶(hù)(偶爾購買(mǎi)基金)、普通客戶(hù)(持有套牢基金)。對于重點(diǎn)客戶(hù)必須每次溝通前打印基金持倉明細,根據營(yíng)業(yè)部的基金短語(yǔ)評論,與客戶(hù)保持兩周一次的電話(huà)溝通;對于核心客戶(hù),根據營(yíng)業(yè)部的基金短語(yǔ)評論,每月保持一次電話(huà)溝通;對于普通客戶(hù),將每月的基金短語(yǔ)評論寄送給客戶(hù),并每月保持部分客戶(hù)的溝通工作。
3、注重融資融券的業(yè)務(wù)學(xué)習,發(fā)展融資融券的客戶(hù)
隨著(zhù)券商競爭格局日趨激烈,發(fā)展新業(yè)務(wù)的贏(yíng)利模式也勢在必行。所以,今年融資融券新業(yè)務(wù)也作為了營(yíng)業(yè)部重點(diǎn)考核的目標之一。
在每天下午收盤(pán)后,利用半個(gè)小時(shí)的時(shí)間對融資融券業(yè)務(wù)及柜臺操作流程進(jìn)行學(xué)習。遇到融資融券開(kāi)戶(hù)需求時(shí),掌握實(shí)際開(kāi)戶(hù)流程,盡快分擔開(kāi)戶(hù)柜員工的開(kāi)戶(hù)壓力。xx月xx日之前,完成兩個(gè)融資融券客戶(hù)的開(kāi)戶(hù)指標。
作為營(yíng)業(yè)部的一員,必須學(xué)習融資融券業(yè)務(wù)、發(fā)展融資融券客戶(hù),為營(yíng)業(yè)部的發(fā)展作出自己的貢獻。
4、團隊成員互相支持,攜手努力共創(chuàng )佳績(jì)
心中理想的工作環(huán)境是團隊成員和諧共處、各項業(yè)務(wù)由成員牽頭組織學(xué)習并回答員工提出的疑難問(wèn)題、部門(mén)之間互相支持幫助、學(xué)習成長(cháng)熱情高漲的集體。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇11
炎熱酷暑的七月已經(jīng)過(guò)去,在看看自己的業(yè)績(jì),心里很不是滋味,仔細回想起來(lái)在這個(gè)月中自己還是有好多地方做的不足,加上死板的銷(xiāo)售套路,我的業(yè)績(jì)像是一灘死水,所以我認識到了自己在工作中的不足,沒(méi)有打破傳統的銷(xiāo)售政策,以守株待兔的方式最終還是失敗了。
結合七月份我的整車(chē)銷(xiāo)售車(chē)臺數是4臺,有一臺XV,兩臺森林人,一臺傲虎,但這月只完成了兩臺森林人的數量,其他都沒(méi)完成,我也反思了自己,覺(jué)得以后應該不段改善和完善自己,提高自己的專(zhuān)業(yè)知識,把現在的一種行業(yè)最終做成自己的專(zhuān)業(yè)。
這月的20號和21號兩天我榮幸的參加了斯巴魯張掖CRC拉力賽,使得我受益匪淺。首先第一次面對面見(jiàn)了著(zhù)名的韓寒,也是第一次和那么多斯巴魯車(chē)主一起參加活動(dòng)。在此真的很感謝斯巴魯各位領(lǐng)導給我這次機會(huì )。在剛到賽場(chǎng)的時(shí)候我心潮澎湃,和那么多車(chē)主出去做活動(dòng),我才感受到了團隊的合作是多么重要,整個(gè)賽場(chǎng)就只有斯巴魯這個(gè)團隊六顆星的藍色標志感染了全場(chǎng)的整個(gè)氣氛,揮旗子的揮旗子,吹號子的吹號子,我真的為這只團隊感到驕傲,也很榮幸能在這樣一直團隊中生活。
8月的號角已經(jīng)吹響,在最困難的時(shí)候我們誰(shuí)都不能倒下,我要沖刺,要努力,相信只要自己辛勤過(guò),努力過(guò),付出過(guò),你不比別人差!說(shuō)實(shí)話(huà),在8月的進(jìn)程中,我對自己的業(yè)績(jì)沒(méi)有多大把握,怎么樣去突破,怎么樣去提高,成了我最大的思考問(wèn)題。
仔細回想7月的實(shí)際情況,我得出一些結論。一是進(jìn)店量大大的減少,除非用一些做活動(dòng)的形式來(lái)吸引客戶(hù),但往往效果不是很明顯。二是在進(jìn)店客戶(hù)少的情況下往往有些客戶(hù)是特別意向客戶(hù),看我們怎么去溝通與協(xié)調。這是考驗我們能力的時(shí)候。三是我們沒(méi)有主動(dòng)和積極的心態(tài),自暴自棄,想的這個(gè)月連人都沒(méi)有怎么能買(mǎi)車(chē),所以對自己的要求有所放松,其實(shí)越是在危難的時(shí)候越能體現出一個(gè)人的工作心態(tài)和狀態(tài)。我們按照常理的坐店守客戶(hù)是不對的,在這種情況下我們還要有很好的市場(chǎng)拓展能力,也是在客戶(hù)不多的情況下正是我們學(xué)習和提高自身專(zhuān)業(yè)知識的絕好時(shí)間,但是我們好多人都沒(méi)有發(fā)現,錯過(guò)良機,就包括我自己也一樣,在事情過(guò)后才突然明白。
結尾:最后還是要感謝領(lǐng)導和同仁之間的相互支持,給我這個(gè)舞臺,我會(huì )去努力,也請領(lǐng)導相信,在以后的日子里,我會(huì )不斷改善,超越自我,用積極的心態(tài)去面對一切。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇12
從事房產(chǎn)銷(xiāo)售工作已經(jīng)有一個(gè)季度了,在這段時(shí)間的工作中,我又對銷(xiāo)售有了新的認識,在此我總結幾點(diǎn)與大家分享:客戶(hù)是能夠分辯出真心或是假意。你真誠的對待客戶(hù),他們信任你了,你就成功了一半。反之,如果你引起了客戶(hù)的反感,那么這一個(gè)單就泡湯了。第一時(shí)間了解客戶(hù)所需要的,做針對性講解,否則,所說(shuō)的一切都是白費時(shí)間。這樣客戶(hù)反而會(huì )得到客戶(hù)的理解,取得他們的信任。多與客戶(hù)講講專(zhuān)業(yè)知識,中立的評價(jià)對比其他樓盤(pán),把我們的優(yōu)勢突出出來(lái),這些都是銷(xiāo)售的必要手段。
自己需要改進(jìn)的地方:
在將近五個(gè)月的時(shí)間中,經(jīng)過(guò)綜合事業(yè)部全體同事共同的努力,使我們綜合事業(yè)部的業(yè)績(jì)漸漸被公司所認識,同時(shí)也取得了寶貴的銷(xiāo)售經(jīng)驗。這是我認為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問(wèn)題。
下面是綜合事業(yè)部第一季度的銷(xiāo)售情況:
1月總業(yè)績(jì):166700
2月總業(yè)績(jì):241800
3月總業(yè)績(jì):252300
從上面的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)上看,我們的工作做的是不好的,可以說(shuō)是銷(xiāo)售做的十分的失敗。在鹽城市場(chǎng)上,雖然xxx行業(yè)公司眾多,但我公司一直處于壟斷地位!那為什么我們的業(yè)績(jì)和開(kāi)展市場(chǎng)有這么大的壓力?客觀(guān)上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問(wèn)題,主要表現在:
(1)銷(xiāo)售工作最基本的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)量太少。綜合事業(yè)部是去年xx月月開(kāi)始工作的,在開(kāi)始工作倒現在有記載的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)記錄有313個(gè),加上沒(méi)有記錄的概括為46個(gè),三個(gè)月的時(shí)間,總體計算銷(xiāo)售人員一個(gè)月拜訪(fǎng)的客戶(hù)量平均為9個(gè)。從上面的數字上看我們基本的客戶(hù)拜訪(fǎng)工作沒(méi)有做好。
(2)溝通不夠深入。銷(xiāo)售人員在與客戶(hù)溝通的過(guò)程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達給客戶(hù),了解客戶(hù)的真正想法和意圖;對客戶(hù)提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶(hù)對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,
(3)工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標和詳細的計劃。銷(xiāo)售人員沒(méi)有養成一個(gè)寫(xiě)工作總結和計劃的習慣,銷(xiāo)售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷(xiāo)售工作沒(méi)有一個(gè)統一的管理,工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。4)市場(chǎng)的開(kāi)拓能力不夠,業(yè)績(jì)增長(cháng)小,個(gè)別銷(xiāo)售同事的工作責任心和工作計劃性不強,業(yè)務(wù)能力還有待提高。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇13
銷(xiāo)售的工作是要抓緊時(shí)間努力把握的,如果不提早做好計劃,可能市場(chǎng)和客戶(hù)就被別人給搶走了,第四季度雖然還沒(méi)有到來(lái),但是作為一名銷(xiāo)售,我還是要盡早的做好計劃,明確自己的目標,打一場(chǎng)有把握的銷(xiāo)售之戰。
一、市場(chǎng)占有率要提高
我們公司做的是玩具行業(yè)的,有自己的工廠(chǎng)和品牌,作為銷(xiāo)售,其實(shí)更喜歡這樣的`來(lái)做,畢竟不是代理就不需要受到供應商的差別對待,而且可以更好的把握自己的產(chǎn)品情況,從目前來(lái)看,我們的產(chǎn)品在線(xiàn)上的銷(xiāo)售情況是比較良好的,長(cháng)期占據××網(wǎng)玩具類(lèi)目銷(xiāo)量排行的前十,但是整個(gè)線(xiàn)上來(lái)說(shuō),卻還是不算特別強勢的品牌,所以今年的第四季度,打算再入駐一個(gè)商城,提高我們的市場(chǎng)占有率,做大做好我們的銷(xiāo)量。把我們的品牌做得更好,畢竟我們在××網(wǎng)上已經(jīng)積累了一定的客戶(hù),而另一個(gè)商城的客戶(hù)和××網(wǎng)的客戶(hù)雖然有一定的交集,但是新客戶(hù)還是比較多的,所以在××商城做好活動(dòng),是可以給我們帶來(lái)一批新的客戶(hù)的。
二、做好年底活動(dòng)
×月份和×月份是有兩場(chǎng)大型的促銷(xiāo)活動(dòng)的,這個(gè)是我們銷(xiāo)售工作的重點(diǎn)工作,在×月份的時(shí)候,我們要做好庫存的清查和準備工作,優(yōu)化產(chǎn)品的頁(yè)面信息,準備好活動(dòng)促銷(xiāo)的廣告圖,還有促銷(xiāo)信息,文案,方案等,和各個(gè)部門(mén)的同事進(jìn)行開(kāi)會(huì ),分配好和組織好活動(dòng)的工作,×月份的時(shí)候,要積極的配合平臺做好前期的預熱,爭取在活動(dòng)當天能達成我們的銷(xiāo)售目標,在活動(dòng)結束后,做好返場(chǎng)的活動(dòng),打好這場(chǎng)活動(dòng)大戰。并準備好×月的活動(dòng)工作,雖然沒(méi)有×月份的活動(dòng)那么大的客戶(hù)群,但是也是一年當中第三大的活動(dòng),同樣要積極做好。
三、為來(lái)年做準備
第四季度也是一年的最后一個(gè)季度,除了做好兩次大型的活動(dòng)和日常的銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標之外,我也要計劃好第二年的工作,并總結好這一年有哪些做得好的,要繼續保持,沒(méi)做好的,來(lái)年盡量都做好,我們銷(xiāo)售的目標是永無(wú)止境的,也期待來(lái)年能做的更好,公司發(fā)展的更快。在年底的時(shí)候,要做好本年度的銷(xiāo)售收尾工作,同時(shí)元旦的到來(lái),也是一個(gè)小節慶,促銷(xiāo)的活動(dòng)同樣需要提前做好準備。
第四季度可以說(shuō)是一年當中最重要的一個(gè)季度,不單單是年終沖擊銷(xiāo)售目標的最后一次機會(huì ),也是迎接來(lái)年要做準備的一個(gè)季度。要做好日常的銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售目標。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇14
從事房產(chǎn)銷(xiāo)售工作已經(jīng)有一個(gè)季度了,在這段時(shí)間的工作中,我又對銷(xiāo)售有了新的認識,在此我總結幾點(diǎn)與大家分享:
(一)不做作,以誠相待?蛻(hù)是能夠分辯出真心或是假意。你真誠的對待客戶(hù),他們信任你了,你就成功了一半。反之,如果你引起了客戶(hù)的反感,那么這一個(gè)單就泡湯了。
(二)了解客戶(hù)需求。第一時(shí)間了解客戶(hù)所需要的,做針對性講解,否則,所說(shuō)的一切都是白費時(shí)間。
(三)推薦房源要有把握,了解所有的房子,包括它的優(yōu)劣勢,做到對客戶(hù)的所有問(wèn)題都有合理解釋?zhuān)珜τ诿黠@硬傷,則不要強詞奪理,任何東西沒(méi)有完美的,要使客戶(hù)了解,如果你看到了完美的,那必定存在謊言。這樣客戶(hù)反而會(huì )得到客戶(hù)的理解,取得他們的信任。
(四)保持客戶(hù)關(guān)系,每個(gè)客戶(hù)都有各種人脈,只要保證他們對項目的喜愛(ài),他們會(huì )將喜愛(ài)傳遞,資源無(wú)窮無(wú)盡。
(五)確定自己的身份,我們不是在賣(mài)房子,而是顧問(wèn),以我們的專(zhuān)業(yè)來(lái)幫助客戶(hù)。多與客戶(hù)講講專(zhuān)業(yè)知識,中立的評價(jià)對比其他樓盤(pán),把我們的優(yōu)勢突出出來(lái),這些都是銷(xiāo)售的必要手段。
(六)團結、協(xié)作,好的團隊所必需的。
自己需要改進(jìn)的地方:
一、有時(shí)缺乏耐心,對于一些問(wèn)題較多或說(shuō)話(huà)比較沖的客戶(hù)往往會(huì )針?shù)h相對。其實(shí),對于這種客戶(hù)可能采用迂回、或以柔克剛的方式更加有效,所以,今后要收斂脾氣,增加耐心,使客戶(hù)感覺(jué)更加貼心,才會(huì )有更多信任。
二、對客戶(hù)關(guān)切不夠。有一些客戶(hù),需要銷(xiāo)售人員的時(shí)時(shí)關(guān)切,否則,他們有問(wèn)題可能不會(huì )找你詢(xún)問(wèn),而是自己去找別人打聽(tīng)或自己瞎琢磨,這樣,我們就會(huì )對他的成交喪失主動(dòng)權。讓他們對房子有產(chǎn)生誤會(huì )的可能,所以,以后我要加強與客戶(hù)的聯(lián)絡(luò ),時(shí)時(shí)關(guān)切,通過(guò)詢(xún)問(wèn)引出他們心中的問(wèn)題,再委婉解決,這樣不但可以掌握先機,操控全局,而且還可以增加與客戶(hù)之間的感情,增加客帶的機率。
現今我已來(lái)工作一個(gè)季度了,在這一個(gè)季度的工作中,本人的銷(xiāo)售套數為21套,總銷(xiāo)額為x千萬(wàn)。在今后的工作中,我要更加完善自己,提升自己,增加各方面的知識和對xx市各個(gè)地區房產(chǎn)有一定的了解,不但要做好這個(gè)項目,更要跟著(zhù)公司一起轉戰南北,開(kāi)拓新的戰場(chǎng)。
在此,我非常感謝領(lǐng)導給我的這次鍛煉機會(huì ),我也會(huì )更加努力的去工作,去學(xué)習,交出自己滿(mǎn)意的成績(jì)單。
銷(xiāo)售人員一季度個(gè)人工作總結 篇15
在繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為公司的每一名員工,我們深深感到公司之蓬勃發(fā)展的熱氣,拼搏的精神。
擔任銷(xiāo)售主管及辦公室主任兩種職務(wù)。面對工作量的增加以及銷(xiāo)售工作的系統化,工作顯得繁重,而她本人不惜利用休息時(shí)間及時(shí)完成各項工作的開(kāi)展和落實(shí),并對銷(xiāo)售部新員工認真培訓,以身作則,起到了至關(guān)重要的領(lǐng)導和導向作用。
銷(xiāo)售部的新員工,剛到崗位時(shí),對機械制造方面的知識不是很精通,對于新環(huán)境、新事物比較陌生。在公司領(lǐng)導的幫助下,新員工很快了解到公司的產(chǎn)銷(xiāo)流程及其在國際市場(chǎng)的競爭地位,使新員工深深覺(jué)到自己身肩重任。作為企業(yè)的門(mén)面,企業(yè)的窗口,銷(xiāo)售部員工的對外對內的一言一行也同時(shí)代表了一個(gè)企業(yè)的形象。所以更要提高自身的素質(zhì),高標準的要求自己。在高素質(zhì)的基礎上更要加強自己的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個(gè)國際機械部件制造市場(chǎng)和外匯市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),為公司走在市場(chǎng)的前沿及時(shí)提供信息援助。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的磨練,新員工已成為公司合格的銷(xiāo)售部人員,并且努力做好自己的本職工作。
雖然國際外匯市場(chǎng)起伏動(dòng)蕩,公司于與迪爾公司,tma公司,wcii公司等進(jìn)一步加強合作,共同完成供銷(xiāo)產(chǎn)業(yè)鏈的高效能互動(dòng)。這段時(shí)間,在銷(xiāo)售部的各位員工,以銷(xiāo)售為目的,在和銷(xiāo)售部主管的帶領(lǐng)下,在公司各個(gè)部門(mén)的積極配合下,完成經(jīng)營(yíng)指標的執行,在過(guò)去的11個(gè)月中完成對訂單的有效跟蹤和及時(shí)發(fā)貨,在1-11月中完成出口額431余萬(wàn)美元,發(fā)貨量886余噸的好成績(jì),客戶(hù)滿(mǎn)意度達到80%左右,并繼續為12月份的出口高潮奠定基礎。
公司與通用公司的新合作,這又是公司的一次重大變革和質(zhì)的飛躍。在此期間主要是針對汽車(chē)零部件的生產(chǎn)和銷(xiāo)售。經(jīng)過(guò)之前對技術(shù)和生產(chǎn)環(huán)節的有效評估,并就部分樣件得到了客戶(hù)的認可,預計在以后的時(shí)間里,盡快爭取開(kāi)始這些零部件的大批量生產(chǎn)和發(fā)貨,為公司創(chuàng )造新的利潤增長(cháng)點(diǎn)起到關(guān)鍵作用。
下半年也是公司進(jìn)行ts16949的關(guān)鍵階段,銷(xiāo)售部積極參與認證,并就涉及銷(xiāo)售部的各項工作及時(shí)完成,得到領(lǐng)導好評。
這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一年中將會(huì )有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的國際市場(chǎng)競爭中,占有一席之地。
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