總經(jīng)理助理工作職責【集錦15篇】
總經(jīng)理助理工作職責1
1、對總經(jīng)理負責。掌握、了解市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)向,及時(shí)向總經(jīng)理反映情況、提供信息,為公司建立現代企業(yè)制度、探索改革當好決策參謀。
2、負責人力資源所有事務(wù),主管項目的前期報批報建手續的'辦理。
3、協(xié)調主管部門(mén)與其他部門(mén)的聯(lián)系,協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統一高效的組織體系和工作體系。
4、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
總經(jīng)理助理工作職責2
1、負責協(xié)助經(jīng)理做好業(yè)務(wù)單據的.系統操作;
2、負責業(yè)務(wù)郵件稽談查。整理并做好結果反饋;
3、負責協(xié)調各部門(mén)的問(wèn)題并梳理、制定出相應的操作規范流程;
4、負責系統業(yè)務(wù)數據的管理,并做好數據統計、分析及反饋;
5、負責銷(xiāo)售管理和上級臨時(shí)交辦的其他工作
總經(jīng)理助理工作職責3
1、負責總經(jīng)理的重要文件的起草。
2、處理公司的公關(guān)事務(wù),以及對外的'聯(lián)誼聯(lián)絡(luò )工作。
3、參與重要的商務(wù)活動(dòng)、談判的工作。
4、負責了解公司經(jīng)營(yíng)情況并向總經(jīng)理匯報。
5、完成總經(jīng)理交待的其他各項工作。
6、協(xié)助總經(jīng)理做好日常來(lái)訪(fǎng)接待、來(lái)函等情況處理。
總經(jīng)理助理工作職責4
1.協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展日常管理工作及部門(mén)協(xié)調工作;
2.起草各類(lèi)策劃文案、公文、工作計劃總結,并作好公司重要會(huì )議記錄;
3.起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)的文件;
4.公司管理制度的完善與修訂,公司網(wǎng)頁(yè)內容審核,設計方案的修訂;
5.接聽(tīng)總經(jīng)理的辦公電話(huà)、妥當應答,并做好電話(huà)記錄;
6.掌握并負責總經(jīng)理的日常行程安排與協(xié)調;
7.完成總經(jīng)理交辦的其他工作;
8.根據公司發(fā)展的`要求制定人力資源戰略,設計并完善公司人力資源結構;
9.完成公司人力資源的日常招聘工作;
10.完善公司績(jì)效考核制度。
總經(jīng)理助理工作職責5
1.根據副總經(jīng)理各階段的工作重點(diǎn),協(xié)調副總經(jīng)理的日常行程與會(huì )議安排,保證工作能有序進(jìn)行與開(kāi)展;
2.協(xié)助副總經(jīng)理對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理協(xié)調各部門(mén)關(guān)系,結合公司發(fā)展階段對公司提出合理有效的管理建議,監督各部門(mén)任務(wù)的執行情況;
3.協(xié)助副總經(jīng)理制定戰略計劃年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解,并監督實(shí)施;
4.與副總經(jīng)理保持密切溝通,做副總經(jīng)理與各部門(mén)之間的溝通橋梁,及時(shí)準確的.向各部門(mén)傳達副總經(jīng)理的要求和意圖;
5.協(xié)助副總經(jīng)理調查研究了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供副總經(jīng)理決策;
6.處理副總經(jīng)理授權的其它事務(wù)工作,跟進(jìn)副總經(jīng)理布置工作任務(wù)的貫徹落實(shí)和執行情況。
總經(jīng)理助理工作職責6
1. 負責召集和主持公司總經(jīng)理辦公會(huì )議,協(xié)調、檢查和督促各部的工作;
2. 負責組織完成總經(jīng)理下達的.其它臨時(shí)性、階段性工作和任務(wù)。
3. 負責協(xié)助公司人力資源的開(kāi)發(fā)、管理和提高。
4. 負責協(xié)助倡導公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念,塑造企業(yè)形象。
5. 負責協(xié)助公司對外處理業(yè)務(wù),開(kāi)展公關(guān)活動(dòng)。
總經(jīng)理助理工作職責7
1、做好總經(jīng)理的`參謀助手,起到承上啟下的作用。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置實(shí)施檢查督促落實(shí)執行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項管理并督促檢查落實(shí)貫徹執行情況。
4、協(xié)助總經(jīng)理調查研究了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策。
5、做好決議決定等文件的起草發(fā)布。
6、負責政府單位及兄弟單位領(lǐng)導的接待參觀(guān)工作。
總經(jīng)理助理工作職責8
1、合理安排、提醒總經(jīng)理的日常工作時(shí)間和安排;
2、負責及時(shí)傳達總經(jīng)理的各項指示安排,起草總經(jīng)理交辦的各類(lèi)文件;
3、收發(fā)郵件,并及時(shí)交給總經(jīng)理處理;
4、安排商務(wù)接待,做好預訂工作,為總經(jīng)理接見(jiàn)訪(fǎng)客安排預約;
5、協(xié)助總經(jīng)理安排外出行程;
6、做做好部門(mén)和其他部門(mén)的.協(xié)調工作,并協(xié)助部門(mén)做好其他的輔助服務(wù)工作;
7、在總經(jīng)理領(lǐng)導下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執行情況。
總經(jīng)理助理工作職責9
1、協(xié)助配合總經(jīng)理搞好公司的全面工作,在重大問(wèn)題上必須同總經(jīng)理保持一致,
2、在總經(jīng)理委托權限內,代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。
3、一切行為要對總經(jīng)理負責,要把公司的利益放在首位,同時(shí)與下屬職員做好思想溝通,讓員工的利益與公司一致。
4、負責制定業(yè)務(wù)管理制度,擬定業(yè)務(wù)管理辦法、物資管理制度、明確業(yè)務(wù)工作標準、建立業(yè)務(wù)管理網(wǎng)絡(luò ),協(xié)調、指導、調度、檢查、考核;
5、積極完成總經(jīng)理交辦的.其他工作任務(wù)。
總經(jīng)理助理工作職責10
1、在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導下開(kāi)展工作,并對總經(jīng)理負責,協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的各項經(jīng)營(yíng)目標、企業(yè)機構與崗位設置、管理章程、經(jīng)濟指標及各項規章制度。
2、加強學(xué)習,提高自身管理水平和素養,提升組織能力和執行能力,以適應企業(yè)的快速發(fā)展。
3、帶頭嚴格執行公司規章制度,認真履行其工作職責;每天按時(shí)參加早會(huì )、關(guān)注員工上班出勤動(dòng)態(tài)并規范其行為舉止,每月認真總結,按時(shí)向總經(jīng)理述職并聽(tīng)取指示。
4、負責組織公司通用管理標準規、章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作,協(xié)助參與專(zhuān)用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。
5、協(xié)助總經(jīng)理制定、抓好企業(yè)經(jīng)營(yíng)、人才戰略,組織管理好選人、用人等工作;具體負責或協(xié)助各部門(mén)與崗位員工的考勤、招聘、錄用、培訓、辭退、辭職、開(kāi)除等人資事項,認真做好員工考勤稽核、統計和員工檔案資料的.收集,整理、保管等工作并備案。
6、協(xié)助總經(jīng)理有效地做好計劃、指揮、協(xié)調、控制、激勵、考核等工作,保證企業(yè)各項目標的完成。
7、定期參加各部門(mén)的管理例會(huì )和早會(huì );聽(tīng)取、收集各部門(mén)的意見(jiàn),與相關(guān)負責人一道,現場(chǎng)解決或協(xié)調好所發(fā)生(現)的問(wèn)題。
8、及時(shí)到工作(制作)現場(chǎng)收集和了解各部門(mén)的工作(制作)動(dòng)態(tài)和員工狀況,在接受總經(jīng)理授權后,代表總經(jīng)理處理各部門(mén)之間有關(guān)的(工作)業(yè)務(wù)工作,掌握公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)情況,遇問(wèn)題時(shí)應積極予以解決與處理,并及時(shí)向總經(jīng)理報告其結果。
9、協(xié)助、參與公司重大決策事項的討論、處理公司重(特)大的突發(fā)事件。
10、組織、協(xié)調各部門(mén)的工作和處理日常事務(wù);配合副總經(jīng)理和廣告部經(jīng)理的管理日常事務(wù)。
11、根據企業(yè)實(shí)際和總經(jīng)理的要求,進(jìn)行各類(lèi)文件的草擬、擬定工作。
12、根據企業(yè)規定和總經(jīng)理指示,負責召集辦公例會(huì )、班組長(cháng)工作例會(huì )、員工大會(huì )和其他有關(guān)會(huì )議,做好會(huì )議記錄并及時(shí)公示會(huì )議決議事項,檢查、督促會(huì )議決議的貫徹實(shí)施,參與開(kāi)展年度總結評比和表彰活動(dòng)。
總經(jīng)理助理工作職責11
1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行區域內市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作,包括各省內合作伙伴以及醫院的開(kāi)發(fā)
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行區域內的運營(yíng)管理工作,穩定運營(yíng)并提升運營(yíng)的水平和效率
3、協(xié)助總經(jīng)理區域內的質(zhì)控工作,發(fā)現各項目的風(fēng)險點(diǎn),予以強化和防控
4、協(xié)助區域內政府關(guān)系、醫院高層關(guān)系、各合作機構的關(guān)系建立
5、協(xié)助完成區域內團隊建設工作
6、負責和總公司相關(guān)支持部門(mén)的`對接協(xié)調
7、配合總公司在區域內開(kāi)展總公司戰略層面的各項工作
8、完成公司安排的其它任務(wù)
總經(jīng)理助理工作職責12
1、協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理制定營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)營(yíng)規劃的制定、監督落實(shí)。
2、促進(jìn)各部門(mén)完成各項經(jīng)營(yíng)管理指標,保障銷(xiāo)量、利潤、毛利、銷(xiāo)售份額、人均效能經(jīng)營(yíng)指標的'實(shí)現。
3、負責公司年度預算規劃。
4、輸出營(yíng)銷(xiāo)月度經(jīng)營(yíng)分析報告,季度性及重大節慶營(yíng)銷(xiāo)項目投入產(chǎn)出分析報告。
任職資格:
1、十年以上房地產(chǎn)管理崗位營(yíng)銷(xiāo)策劃及銷(xiāo)售管理經(jīng)驗,三年以上大型知名房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)高管工作經(jīng)歷。
2、對房地產(chǎn)行業(yè)、客戶(hù)和媒體有深刻理解和控制能力,熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)。
3、能夠組織和指導市場(chǎng)調研,具備先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)理念、較強的市場(chǎng)分析能力和應變能力。
4、熟悉房地產(chǎn)品的銷(xiāo)售和售后服務(wù)管理,熟練掌握各種銷(xiāo)售模式,富于創(chuàng )新精神。
5、必須近期在當地有操盤(pán)經(jīng)驗。
6、能近期到崗優(yōu)先考慮。
總經(jīng)理助理工作職責13
1、協(xié)助領(lǐng)導管理團隊,制定團隊管理規章制度;
2、撰寫(xiě)郵件、公文,報告等各種文件;
3、協(xié)助經(jīng)理每日制定工作計劃;
5、配合團隊每月完成工作目標;
6、實(shí)時(shí)關(guān)注市場(chǎng)的相關(guān)咨詢(xún),不斷提升自身專(zhuān)業(yè)水平
7、積極配合公司對其在管理方面的培養。
總經(jīng)理助理工作職責14
1、努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù);
2、調查研究了解市場(chǎng)行情及內部管理情況,提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策;
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)的各項管理工作,并督促檢查落實(shí)貫徹執行情況;
4、負責各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送,總經(jīng)理閱批后,轉有關(guān)部門(mén)處理;
5、協(xié)助總經(jīng)理及各部門(mén)負責人,做好各部門(mén)的考核評優(yōu)檢查等工作;
6、協(xié)調各部門(mén)之間的關(guān)系,做好與外單位聯(lián)系的`具體工作。
7、起草公司工作計劃與總結,作好公司重要會(huì )議記錄;
8、起草存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;
9、完成總經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。
總經(jīng)理助理工作職責15
1、做好總經(jīng)理辦公會(huì )議和其他會(huì )議的組織工作和會(huì )議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
2、做好企業(yè)內外文件的`發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
3、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
4、負責企業(yè)內外的公文辦理,解決來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)事宜,及時(shí)處理、匯報。
5、負責上級領(lǐng)導機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導的接待、參觀(guān)工作。
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