倉庫主管工作崗位職責（精選23篇）

　　在學(xué)習、工作、生活中，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編收集整理的倉庫主管工作崗位職責，希望對大家有所幫助。

　　倉庫主管工作崗位職責 1

　　1、需要有物流公司的經(jīng)驗，對于車(chē)輛大小及產(chǎn)品安裝順序有條理

　　2、管理倉庫團隊，制定執行及完善倉庫規章制度，規范倉儲作業(yè)標準，提高倉庫工作效率，降低運行成本;

　　3、科學(xué)管理倉庫物品，保證倉庫的使用率最大化;

　　倉庫主管工作崗位職責 2

　　1、負責倉庫整體日常工作的按排。

　　2、倉庫的工作的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調配人力資源，對倉庫現場(chǎng)各個(gè)工作的監控。

　　3、與公司其他部門(mén)的溝通與協(xié)調。

　　4、參與公司宏觀(guān)管理和策略制定。

　　5、現場(chǎng)管理的督導、6s推行情況、目視化管理執行情況。

　　6、審訂和修改倉庫的'工作的工作操作流程和管理制度。

　　7、對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率。

　　8、與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門(mén)溝通確認例外事情。

　　9、與相關(guān)部門(mén)確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標準。

　　10、接受并完成上級交代的其它工作任務(wù)。

　　11、簽發(fā)倉庫各級文件和單據。

　　倉庫主管工作崗位職責 3

　　1、負責倉庫整體工作和日常事務(wù)的安排，做好倉庫整體工作籌劃與監控;

　　2、負責原輔料、成品服裝的入庫、檢驗、儲存和出庫管理，賬目清晰 ;

　　3、負責物品質(zhì)量的控制與管理，及相關(guān)質(zhì)量問(wèn)題的處理;

　　4、負責對進(jìn)入倉庫的產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行整體的.把握;

　　5、負責盤(pán)點(diǎn)數據的錄入與清算，以及精益化管理的推進(jìn)。

　　倉庫主管工作崗位職責 4

　　1、全面掌握倉庫各廠(chǎng)家、各系列產(chǎn)品庫存情況，根據商場(chǎng)銷(xiāo)售進(jìn)度以及業(yè)務(wù)部的采購計劃進(jìn)度，確保產(chǎn)品正常進(jìn)出庫房以及產(chǎn)品的完整性。

　　2、負責安排監督倉管員、搬運工人的日常工作，督促倉管員做好各類(lèi)臺帳，對產(chǎn)品進(jìn)倉、驗貨等整理登記入帳工作(做到準確無(wú)誤)，以便統計和核查;

　　3、及時(shí)與業(yè)務(wù)部溝通廠(chǎng)方到貨情況，并組織人員做好接貨準備。

　　4、及時(shí)與業(yè)務(wù)部、倉管員核對產(chǎn)品出入庫紀錄，對物品的出入庫要及時(shí)驗收、登記帳簿，做到賬物相符，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向上級反饋;

　　5、督促和配合倉管員定期對倉庫產(chǎn)品盤(pán)點(diǎn)清查，發(fā)現帳、物不符時(shí)，找出原因予以調帳或上報公司領(lǐng)導處理;

　　6、負責每日晨會(huì )培訓、以及當天工作安排的有序進(jìn)行，并定期對倉管員、搬運工人進(jìn)行工作培訓和崗位考核。

　　7、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，全面了解各廠(chǎng)家各系列產(chǎn)品，統籌分析，對庫區的工作作出相應的調整，達到有效管理倉庫的目的。

　　8、嚴格放行條的簽發(fā)和使用，不得亂發(fā)亂簽放行務(wù);

　　9、監督好所有物品的保管工作，所有進(jìn)出倉庫的`物品均須有相關(guān)責任人簽字;

　　10、每周做好工作總結報告，如實(shí)反映工作情況和工作中遇到的問(wèn)題，積極提出合理化建議;

　　11、以身作則，用正確的工作方法，積極負責的態(tài)度處理倉庫日常工作;

　　12、關(guān)心、愛(ài)護、團結下屬員工，解決下屬員工的困難和問(wèn)題。發(fā)揚團隊精神，發(fā)揮團隊力量。帶領(lǐng)下屬員工做好倉庫的工作;

　　13、對于下屬員工違反公司規章制度要及時(shí)做出處理;

　　14、負責對倉庫進(jìn)行分區管理，各類(lèi)物品要分區放置，擺放整齊，做好標識，井然有序;

　　15、加強管理，搞好倉庫安全(防火、防盜、防破壞)工作，防盜報警器的設防工作;

　　16、對貶值、不完整和不合格產(chǎn)品向公司提出處理意見(jiàn);

　　17、定制訂倉庫管理制度，并根據相關(guān)制度對下屬人員進(jìn)行考核、獎懲;

　　18、按照公司的發(fā)展規劃擬定部門(mén)人員編制，報公司批準;

　　19、配合公司其它部門(mén)開(kāi)展工作，做好橫向溝通;

　　20、認真、仔細、負責做好配送中心的出樣、送貨提成統計明細;

　　倉庫主管工作崗位職責 5

　　1、建立健全物流運作規范，完善物流管理體系，修訂并執行物流運營(yíng)業(yè)務(wù)流程及標準體系;

　　2、負責新項目整個(gè)物流平臺構架建設，負責管理物流營(yíng)運體系的日常執行、監督、反饋;

　　3、負責制定物流戰略，與外部第三方物流公司溝通協(xié)調，對公司物流、物流配送網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行規劃和設計;

　　4、負責國際物流渠道開(kāi)發(fā)和維護，發(fā)掘、篩選優(yōu)質(zhì)的國際物流發(fā)貨渠道，與物流供應商進(jìn)行談判，維護和供應商的關(guān)系，提高公司物流渠道的服務(wù)質(zhì)量和競爭力;

　　5、跟蹤與供應商的合作動(dòng)態(tài)，并根據公司業(yè)務(wù)以及訂單的需要，采取積極有效措施，核定、監控、匯報和降低海外清關(guān)、配送成本;

　　6、建立物流渠道經(jīng)營(yíng)指標系統，監督日常運營(yíng)，建立完善的`運作流程體系，優(yōu)化營(yíng)運環(huán)節，提成營(yíng)運效率;

　　7、協(xié)調各部門(mén)之間的關(guān)系，合理配置資源，使資源轉化、效益產(chǎn)出最優(yōu);

　　8、統計相關(guān)的數據，定期分析，提供分析報告;

　　9、負責物流成本控制、人員合理配置和團隊建設。

　　倉庫主管工作崗位職責 6

　　1、認真、仔細、負責做好貨品的入庫和配送工作

　　2、全面掌握倉庫各品牌庫存情況，根據銷(xiāo)售進(jìn)度以及品牌主管的采購計劃進(jìn)度，確保產(chǎn)品正常進(jìn)出倉庫以及產(chǎn)品的質(zhì)量安全。

　　3、負責安排倉庫人員對貨品進(jìn)出倉、驗貨、記帳等出入庫工作。

　　4、及時(shí)與品牌主管溝通廠(chǎng)家到貨情況，并安排人員做好貨品入庫準備。

　　5、及時(shí)與品牌主管溝通當天的銷(xiāo)售發(fā)貨情況，并及時(shí)調撥貨品做好發(fā)貨準備。

　　6、對物品的出入庫要及時(shí)驗收、記帳，做到賬物相符，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)反饋;

　　7、定期對倉庫貨品盤(pán)點(diǎn)清查，發(fā)現帳、物不符時(shí)，找出原因及時(shí)調帳或上報公司領(lǐng)導處理;

　　8、負責當天倉庫內部的`工作安排。

　　9、根據貨物的進(jìn)出量及時(shí)調整庫區貨品的擺放位置，使倉庫合理的利用起來(lái)。

　　10、負責對倉庫進(jìn)行分區管理，各類(lèi)物品要分區放置，擺放整齊并做好標識，

　　11、監督好所有物品的保管工作，所有進(jìn)出倉庫的物品均須有相關(guān)人簽字;

　　12、做好工作總結，如實(shí)反映工作情況和工作中遇到的問(wèn)題，積極提出合理化建議;

　　13、以身作則，用正確的工作方法，積極負責的態(tài)度處理倉庫日常工作;

　　14、加強管理，搞好倉庫安全工作。

　　15、對殘次品、和庫存時(shí)間較長(cháng)的產(chǎn)品向公司提出處理意見(jiàn);

　　16、配合公司其它部門(mén)開(kāi)展工作，做好橫向溝通;

　　17、定制訂倉庫管理制度。

　　倉庫主管工作崗位職責 7

　　(1)制定和執行倉庫工作計劃，完善倉庫工作范圍

　　(2)制定安全制定，并落實(shí)庫房區域內的安全消防和5s工作

　　(3)制定倉庫管理制定，并監督倉庫人員遵守各項制度，確保倉庫工作的順利完成

　　(4)監督倉庫人員的日常工作，并加以檢查

　　(5)優(yōu)化現有流程，對工作中發(fā)生的.問(wèn)題進(jìn)行原因分析和制訂防止對策

　　倉庫主管工作崗位職責 8

　　1、提前5分鐘到崗，準備上班的工作;

　　2、根據前日工作計劃，安排本部門(mén)當日工作;

　　3、倉庫主管接到采購的《物料采購跟蹤表》在二個(gè)班時(shí)間內提供倉庫物料的庫存給采購(包括物料名稱(chēng)，顏色、數量等) ，便于采購進(jìn)行采購料的庫存給采購(包括物料名稱(chēng)，顏色、數量等)便于采購進(jìn)行采購，物料時(shí)下采購定單;在提供物料庫存量時(shí)要對所提供的進(jìn)行簽名確認物料時(shí)下采購定單;以確保數量無(wú)誤。

　　4、同時(shí)在下新生產(chǎn)指令單時(shí)，提供庫存物件信息，供采購與跟單就物料、同時(shí)在下新生產(chǎn)指令單時(shí)，提供庫存物件信息，供采購與跟單就物料是否可以替代作選擇。是否可以替代作選擇。

　　5、根據《物料采購跟蹤表》簽收采購回來(lái)的物料，對于進(jìn)倉的材料根據、根據《物料采購跟蹤表》簽收采購回來(lái)的物料，生產(chǎn)指令單核對款號、顏色、材質(zhì)，并核對送材料單上的款號、顏色、生產(chǎn)指令單核對款號、顏色、材質(zhì)，并核對送材料單上的款號、顏色、數量與實(shí)物是否相符，確認無(wú)誤后簽名，并交倉庫文員入賬，再交財數量與實(shí)物是否相符，確認無(wú)誤后簽名，并交倉庫文員入賬，務(wù)部。務(wù)部。

　　6、根據采購《物料采購跟蹤表》對于需外發(fā)加工的材料，倉庫根據所需、根據采購《物料采購跟蹤表》對于需外發(fā)加工的材料， ，對于需外發(fā)加工的材料，數量進(jìn)行準備，數量進(jìn)行準備，備好與出庫單一起交采購，備好與出庫單一起交采購，采購將進(jìn)行安排外發(fā)加工。采購將進(jìn)行安排外發(fā)加工。

　　7、接到計劃部的生產(chǎn)通知單，接到計劃部的生產(chǎn)通知單，倉庫要提前備料，倉庫要提前備料，備好料后根據生產(chǎn)時(shí)間，備好料后根據生產(chǎn)時(shí)間，通知本廠(chǎng)生產(chǎn)小組的收發(fā)或外加工廠(chǎng)來(lái)領(lǐng)料。對于未按通知本廠(chǎng)生產(chǎn)小組的`收發(fā)或外加工廠(chǎng)來(lái)領(lǐng)料。對于未按《物料采購跟蹤表》上的時(shí)間到的材料，倉庫要跟催采購。并在料到時(shí)及時(shí)補發(fā)。并在料到時(shí)及時(shí)補發(fā)。

　　8、對于本廠(chǎng)與外加工廠(chǎng)所要求補料的，一定按照補料的流程處理，屬于、對于本廠(chǎng)與外加工廠(chǎng)所要求補料的，一定按照補料的流程處理，的要經(jīng)過(guò)審批簽名工作失誤或超過(guò)損耗率3%的要經(jīng)過(guò)審批簽名后方能補料。對于所需換的要經(jīng)過(guò)審批簽后方能補料。料的按相關(guān)規定與方式進(jìn)行更換。料的按相關(guān)規定與方式進(jìn)行更換。

　　9、根據相關(guān)要求與流程配發(fā)版房所需物料;根據相關(guān)要求與流程配發(fā)版房所需物料;

　　10、負責對倉庫物料存放進(jìn)行規劃，分區、分類(lèi)、分款、分色存放，帖上、負責對倉庫物料存放進(jìn)行規劃，分區、分類(lèi)、分款、分色存放，標簽。存放時(shí)做到防潮、防塵、防曬，防火，防盜。標簽。存放時(shí)做到防潮、防塵、防曬，防火，防盜。

　　11、對倉庫中存放物品定期檢查，防止變質(zhì);根據物料的使用情況分出常、對倉庫中存放物品定期檢查，防止變質(zhì);用料、呆料、半廢品、及廢料，要分類(lèi)存放，對于廢料定期申請處理。用料、呆料、半廢品、及廢料，要分類(lèi)存放，對于廢料定期申請處理。

　　12、協(xié)助財務(wù)部對倉庫的盤(pán)點(diǎn)工作;根據具體情況定期進(jìn)行內部抽盤(pán)或者、協(xié)助財務(wù)部對倉庫的盤(pán)點(diǎn)工作;根據具體情況定期進(jìn)行內部抽盤(pán)或者全盤(pán)。全盤(pán)。

　　13、按生產(chǎn)通知單進(jìn)行發(fā)料，發(fā)料時(shí)應保證款號、顏色、數量等的正確，按生產(chǎn)通知單進(jìn)行發(fā)料，發(fā)料時(shí)應保證款號、顏色、數量等的正確，并辦理相關(guān)出庫手續，并讓文員按領(lǐng)料單入賬，單據當日交財務(wù)部。并辦理相關(guān)出庫手續，并讓文員按領(lǐng)料單入賬，單據當日交財務(wù)部。

　　14、負責處理各部門(mén)所退物料，記錄下物料的款號、顏色、數量與材質(zhì)等信息，建立檔案以備再次利用;信息，建立檔案以備再次利用;

　　15、安排、指導與監督下屬的工作;面試本部門(mén)應聘者。

　　16、負責對倉庫物料的擺放、清潔衛生、安全等管理工作;

　　17、每日下班前總結當日工作，并計劃次日的工作。

　　18、每周一總結上周的工作，計劃本周、下周的工作計劃，并參加例會(huì )。

　　19、每周二早上應向下屬落實(shí)本周的工作任務(wù)，安排本周的具體工作，宣傳公司的規章制度與企業(yè)文化。傳公司的規章制度與企業(yè)文化。

　　20、在計劃部的領(lǐng)導下，安排與管理倉庫工作。根據倉庫主管的職責行使對本部門(mén)的管理權力。

　　21、完成上級臨時(shí)交辦的事務(wù)與工作。

　　倉庫主管工作崗位職責 9

　　1、負責倉庫整體日常工作的按排。

　　2、倉庫的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調配人力資源，對倉庫現場(chǎng)各個(gè)工作的監控。

　　3、與公司其他部門(mén)的溝通與協(xié)調。

　　4、參與公司宏觀(guān)管理和策略制定。

　　5、現場(chǎng)管理的.督導、6s推行情況、目視化管理執行情況。

　　6、審訂和修改倉庫的工作操作流程和管理制度。

　　7、對下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率。

　　8、與業(yè)務(wù)部及生產(chǎn)部門(mén)溝通確認例外事情。

　　9、與相關(guān)部門(mén)確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標準。

　　10、接受并完成上級交代的其它工作任務(wù)。

　　11、簽發(fā)倉庫各級文件和單據。

　　倉庫主管工作崗位職責 10

　　1、供應鏈開(kāi)發(fā)及管理：供應商的開(kāi)發(fā)、評估及管理;

　　2、負責大貨生產(chǎn)具體計劃落實(shí)與跟蹤，包括大貨面、輔料及技術(shù)資料的配套與發(fā)放的.確認把關(guān);

　　3、負責合理安排大貨生產(chǎn)，包含規劃、排單、外發(fā)、跟催、品質(zhì)控制、生產(chǎn)進(jìn)度控制、出貨等;

　　4、外發(fā)加工廠(chǎng)的合同簽定、對賬及加工費付款安排;

　　5、負責了解面輔料行情及生產(chǎn)所需物料的流向控制和損耗控制對加工成本進(jìn)行審核及控制;

　　6、領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　倉庫主管工作崗位職責 11

　　1. 協(xié)助商務(wù)中心經(jīng)理管理商務(wù)中心以及大堂禮品店。

　　2. 當班時(shí)對商務(wù)中心和大堂禮品店的運行負責。

　　3. 向客人提供綜合的.秘書(shū)和翻譯服務(wù)。

　　4. 協(xié)助客人使用電腦工作站。

　　5. 確保商務(wù)中心會(huì )議室隨時(shí)被很好得布置。

　　6. 協(xié)助會(huì )議和電腦用戶(hù)預訂食品。

　　7. 維持相關(guān)商務(wù)出版物的選擇。

　　8. 確�？腿斯ぷ鲿r(shí)隱私受到尊重并減少對客人的打擾。

　　9. 識別貴賓、仕達屋優(yōu)先顧客、�？秃烷L(cháng)住客人并提供個(gè)性化的服務(wù)。

　　10. 與相關(guān)部門(mén)建立良好的 工作關(guān)系。

　　11. 如有必要為飯店內部提供秘書(shū)服務(wù)。

　　12. 協(xié)助準備部門(mén)服務(wù)以及工作表現報告。

　　13. 按照存貨控制程序處理和儲存存貨。

　　14. 指導部門(mén)內工作的操作程序。

　　15. 避免和調解抱怨。

　　16. 解決爭端。

　　倉庫主管工作崗位職責 12

　　1. 執行設備管理的'各項規章制度，包括維護、保養、報廢等;

　　2. 根據設備實(shí)際情況，編制可執行的維修保養計劃，對設備實(shí)施維防性維護，確保設備有生產(chǎn)能力及符合產(chǎn)品質(zhì)量要求;

　　3. 負責編制設備安全操作規程，定期對操作工進(jìn)行正確使用設備的培訓與宣導;

　　4. 負責建立設備技術(shù)資料檔案，完善設備資料;

　　5. 對設備的突發(fā)故障制定搶修計劃，并組織及時(shí)修復;

　　6. 上級交給的其他工作。

　　倉庫主管工作崗位職責 13

　　1、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展策略、經(jīng)營(yíng)目標，以及財務(wù)狀況，參與并形成財務(wù)部的工作策略及規劃;

　　2、參與編制年度及滾動(dòng)財務(wù)預算、月度/季度/年度綜合財務(wù)報表及公司管理報表、財務(wù)分析、現金流預算;

　　3、參與各財務(wù)管理模塊的.業(yè)務(wù)工作，包含審核相關(guān)的業(yè)務(wù)資料、合同等，對會(huì )計開(kāi)展工作進(jìn)行業(yè)務(wù)、指導;

　　4、及時(shí)提供準確深入的財務(wù)分析報表，提供決策參考;

　　5、及時(shí)反饋各項財務(wù)管理指標的執行情況，尤其是異常狀況，并提出合理化建議。

　　6、定期規劃本部門(mén)職位的設置和人員配備及日常工作考核評估。

　　倉庫主管工作崗位職責 14

　　1、負責宿舍、食堂、班車(chē)、固定資產(chǎn)、租賃托盤(pán)的'行政相關(guān)工作;

　　2、進(jìn)行辦公資產(chǎn)、辦公用品與雜物的采購、維護和管理，統計行政費用的使用情況;

　　3、日常用品/家具/家電/勞保用品/行政服務(wù)/行政租賃/vi制作;

　　4、每月相關(guān)行政費用結算數據報表，文檔資料整理存放;

　　5、倉庫租賃、托盤(pán)租賃、飲水機租租賃費用預提;

　　6、維護公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境，監督保潔日常工作;

　　7、固定資產(chǎn)的統計、辦公用品、辦公耗材、辦公設備采購發(fā)放、登記管理，工服發(fā)放管理;

　　8、勞保用品和儲物柜采購，維修，鑰匙領(lǐng)取退還等;

　　9、完成各部門(mén)及公司領(lǐng)導交辦的其他輔助工作。

　　倉庫主管工作崗位職責 15

　　1、供應商資源開(kāi)發(fā)(焊接結構件，機械加工件，液壓配件)

　　2、供應商詢(xún)、比、議價(jià)

　　3、國際采購，進(jìn)出口貿易

　　4、部門(mén)日常工作處理

　　5、做好erp入庫及月報表年報表，付款發(fā)票的核對及貨款的申報。

　　6、薪資待遇可根據成功面試者能力而定。

　　倉庫主管工作崗位職責 16

　　1、組織制訂并完善檢測實(shí)驗室質(zhì)量管理制度與流程;

　　2、標準與制度實(shí)施，根據公司已有的制度與流程與職能部門(mén)的實(shí)際情況，組織制定和實(shí)施培訓計劃，并組織監督檢驗人員按照要求實(shí)施;

　　3、分析與改進(jìn)，根據對各檢測實(shí)驗室檢驗結果，組織人員對數據進(jìn)行統計與分析;

　　4、質(zhì)量體系的維護，根據質(zhì)量管理體系和公司的要求，組織年度的內審，配合外審，保證公司質(zhì)量體系的有效性;

　　5、檢測儀器和設備的.管理，按照國家計量法和實(shí)驗室的相關(guān)規定，確保檢測結果的準確性并確保試驗操作的安全性;

　　6、對新項目開(kāi)拓驗證，并準備cma、cnas評審材料，cma、cnas授權簽字;

　　7、負責公司質(zhì)量管理、實(shí)驗室管理、環(huán)境及安全管理工作等;

　　8、熟悉相關(guān)法律法規，熟悉最新版cnas管理體系。

　　倉庫主管工作崗位職責 17

　　1、獨立完成公司的`全盤(pán)賬務(wù)處理、會(huì )計報表編制及財務(wù)分析工作

　　2、每月對所管賬目進(jìn)行及時(shí)核對，保證科目余額清晰合理

　　3、負責費用報銷(xiāo)票據的審核，保證報銷(xiāo)手續及票據的合法及準確性

　　4、及時(shí)對會(huì )計憑證、賬冊、報表等進(jìn)行收集、裝訂、匯編、歸檔等會(huì )計檔案管理工作

　　5、負責系統進(jìn)銷(xiāo)存單據審核及工資審核。

　　6、配合完成領(lǐng)導安排的其他臨時(shí)性工作

　　倉庫主管工作崗位職責 18

　　1、協(xié)助制訂完善、組織實(shí)施人力資源管理有關(guān)規章制度和工作流程;

　　2、發(fā)布招聘信息、篩選應聘人員資料、組織、安排應聘人員的面試;

　　3、監督員工考勤、審核和辦理請休假手續;

　　4、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績(jì)效考核等人力資源制度建設;

　　5、辦理員工入職及轉正、調動(dòng)、離職等異動(dòng)手續;建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同;

　　6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓，業(yè)務(wù)培訓，執行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;

　　7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會(huì )保險等;

　　8、協(xié)調員工與管理層的'關(guān)系，組織員工的活動(dòng);

　　9、協(xié)助處理勞動(dòng)爭議;

　　10、完成上級交辦的其它事項。

　　倉庫主管工作崗位職責 19

　　1、負責起草公司有關(guān)規章制度，經(jīng)上級領(lǐng)導審核批準后，并組織落實(shí);

　　2、負責協(xié)調與相關(guān)部門(mén)的有關(guān)文件工作的處理;

　　3、負責后勤工作的合理安排，并監督執行;

　　4、指導保安隊的.工作安排，并監督考核，進(jìn)行有效管理;

　　5、負責公司的行政管理，安排水、電、通訊維護的統計分析，用有效的管理制度，降低公司的運作成本;

　　6、協(xié)調與公司各職能部門(mén)的工作關(guān)系處理，協(xié)調和處理相關(guān)的公司外部的公共關(guān)系及涉外事件，對不具處理能力的重大事情及時(shí)向上級部門(mén)反映，使本部門(mén)的工作職能滿(mǎn)足公司動(dòng)作的需要。

　　倉庫主管工作崗位職責 20

　　1、配合店長(cháng)負責體驗店的整體管理，作為體驗店管理第二負責人;

　　2、負責門(mén)店電子產(chǎn)品的銷(xiāo)售，接待顧客的咨詢(xún)，了解顧客的'需求并達成銷(xiāo)售;

　　3、負責協(xié)助做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對等工作，按規定完成各項銷(xiāo)售統計工作;

　　4、完成協(xié)助商品的來(lái)貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;

　　5、做好所負責區域的衛生清潔工作;

　　6、完成店長(cháng)交辦的其他任務(wù)。

　　倉庫主管工作崗位職責 21

　　1、負責公司日常費用報銷(xiāo)、會(huì )計核算、編制會(huì )計憑證，確保收入、成本、費用準確及時(shí)入賬;

　　2、納稅申報(個(gè)人所得稅、增值稅、企業(yè)所得稅);

　　3、負責各類(lèi)資產(chǎn)核實(shí)，定期盤(pán)點(diǎn)固定資產(chǎn)，核對往來(lái)賬款，保證賬實(shí)相符;

　　4、負責會(huì )計資料整理及歸檔工作，定期備份財務(wù)軟件數據，確保會(huì )計檔案歸檔的完整;

　　5、打印會(huì )計憑證，整理會(huì )計憑證，保證附件完整、正確、裝訂會(huì )計憑證;

　　6、負責建立系統的成本管控體系，以有效降低整個(gè)公司的'運營(yíng)成本，從而提高公司的經(jīng)濟效益;

　　7、協(xié)助財務(wù)總監完成其他財務(wù)相關(guān)工作。

　　倉庫主管工作崗位職責 22

　　1、審核記賬憑證，據實(shí)登記各類(lèi)明細賬并根據審核無(wú)誤的記賬憑證匯總、登記總賬;

　　2、負責設置本企業(yè)會(huì )計科目、會(huì )計憑證和會(huì )計賬簿并指導會(huì )計人員做好記賬、結賬和對賬工作;

　　3、定期對總賬與各類(lèi)明細賬進(jìn)行結賬;

　　4、月底負責結轉各項期間費用以及損益類(lèi)憑證;

　　5、編制各種會(huì )計報表，編寫(xiě)會(huì )計報表附注;

　　6、為企業(yè)貸款以及企業(yè)基礎資料匯編工作提供財務(wù)數據、合并會(huì )計報表;

　　7、為企業(yè)預算編制以及管理提供財務(wù)數據。

　　倉庫主管工作崗位職責 23

　　a) 按生產(chǎn)調度的計劃要求，合理配置人員與輔助工具，對班組生產(chǎn)進(jìn)行現場(chǎng)指揮。

　　b) 負責現場(chǎng)管理，及設備的日常檢查和維護。

　　c) 督促本班組員工在生產(chǎn)過(guò)程中的'人員安全，并實(shí)時(shí)檢查安全技術(shù)操作規程。

　　d) 負責車(chē)間的5s管理。

　　e) 組織本班組員工對于現場(chǎng)作業(yè)進(jìn)行整理和清掃。

　　f) 及時(shí)向上級報告生產(chǎn)進(jìn)度情況，在上級領(lǐng)導下，全面負責班組生產(chǎn)工作。

　　g) 不定期對本班組人員進(jìn)行安全教育。

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