小班老師工作計劃范文

　　時(shí)間過(guò)得可真快，從來(lái)都不等人，我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲，寫(xiě)一份計劃，為接下來(lái)的工作做準備吧！計劃怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？下面是小編精心整理的小班老師工作計劃范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

小班老師工作計劃范文1

　　一、情況分析：

　　(一)組內教師基本情況分析：

　　本學(xué)期我們小班組共三個(gè)班級，七位教師。其中一位二級教師，四位一級教師，兩位高級教師。青年教師占90%。

　　(二)師資情況分析：

　　1、優(yōu)勢：

　　(1)組內有5位教師曾將擔任過(guò)小班班主任，有一定的小班年齡段教育教學(xué)經(jīng)驗，其中3位教師繼續留任同一年級組，由于共同合作、相互磨合過(guò)，大家已對她人的工作方式有所了解，相互間的配合也會(huì )比較默契。

　　(2)其中2位高級教師工作態(tài)度積極向上，肯吃苦，能壓擔，干勁足，學(xué)習積極性高，容易形成良好的教研氛圍。3—4年的幾位青年教師在2——3年的鍛煉中逐步走向成熟，在老教師的引領(lǐng)下，已經(jīng)克服了班級常規、計劃制定、家長(cháng)工作等問(wèn)題，在積極參與園內外的業(yè)務(wù)學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)中，努力嘗試把汲取的優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗與自己的特長(cháng)結合融入教學(xué)，取得了不少的進(jìn)步。

　　(3)青年教師各有特長(cháng)，其中有2位獲得了區青年教師評優(yōu)三等獎及區教壇新秀的稱(chēng)號，在組內容易發(fā)揮自身業(yè)務(wù)的能力。還有3位教師是廣告設計專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，對于網(wǎng)絡(luò )媒體操作比較熟練，在家園聯(lián)系形式與方法上可以起到引領(lǐng)作用。

　　2、不足：

　　(1)由于組內青年教師占大多數，有一位教師是今年社會(huì )招聘的新教師，其他也都是2-3年的一級教師，因此在教育教學(xué)方面經(jīng)驗不足，保育理念相對高級教師來(lái)說(shuō)有一定差距。

　　(2)團隊研究氛圍不濃，在課題研究與專(zhuān)題總結上缺乏經(jīng)驗。

　　(3)根據去年小班組的情況，青年教師中表現出缺乏自信，不善于表現自我的現象較多。

　　(三)研究點(diǎn)情況分析：

　　1、上學(xué)期研究點(diǎn)情況分析：

　　20_學(xué)年度小班組專(zhuān)題《生活活動(dòng)中培養幼兒自我服務(wù)能力的研究》，全組教師以交流、現場(chǎng)分析教師的行為以及案例分析、經(jīng)驗提升等多種形式深入了解了小班幼兒自我服務(wù)能力培養的必要性和可能性同時(shí)以案例分析研討教師是如何為創(chuàng )造機會(huì )，培養幼兒的自我服務(wù)能力。以及教師利用哪些資源培養孩子的自我服務(wù)能力，最后拓展為如何利用家長(cháng)資源培養孩子的自我服務(wù)能力。

　　2、本學(xué)期研究點(diǎn)的分析：

　　本學(xué)期小班組的專(zhuān)題為《生活活動(dòng)中關(guān)注師幼互動(dòng)有效性的研究》，專(zhuān)題第一階段全組教師共同對師幼互動(dòng)的概念進(jìn)行界定隨后了解生活活動(dòng)中進(jìn)行有效師幼互動(dòng)的`目的與必要性。第三階段探討生活活動(dòng)中師幼互動(dòng)的形式以及生活活動(dòng)中有效師幼互動(dòng)的策略最后以微格教研的形式進(jìn)一步剖析生活活動(dòng)中師幼互動(dòng)的行為。這四個(gè)階段進(jìn)行，同時(shí)借助去年小班組專(zhuān)題研究的有效經(jīng)驗，圍繞重點(diǎn)問(wèn)題和研究點(diǎn)進(jìn)行遞進(jìn)式的研究。

　　可借鑒的經(jīng)驗結合本次研究點(diǎn)：

　　1、全組教師可繼續采用實(shí)踐研討、案例分析、行為跟進(jìn)等教研方式，比較扎實(shí)有效地圍繞重點(diǎn)研究以及主要問(wèn)題開(kāi)展研究。同時(shí)可加入微格觀(guān)察分析教師互動(dòng)行為的有效性。

　　2、研究點(diǎn)結合了小班年齡特點(diǎn)，以生活活動(dòng)為載體進(jìn)行研究。本專(zhuān)題繼續圍繞生活活動(dòng)進(jìn)行專(zhuān)題的研究。主要圍繞集體活動(dòng)中教師的有效師幼互動(dòng)。

　　3、過(guò)程中融入家長(cháng)資源，協(xié)助參與專(zhuān)題研究。

　　二、指導思想

　　依據人幼兩年規劃、本園園務(wù)計劃、業(yè)務(wù)計劃的要求以及本教研組的實(shí)際情況，從“幼兒發(fā)展為本”的理念出發(fā)，確立“生活活動(dòng)中關(guān)注師幼互動(dòng)有效性的研究”為重點(diǎn);以“完善幼兒園課程方案”為抓手，將園本活動(dòng)課程進(jìn)行研究、推廣;堅持以教研組為主陣地，通過(guò)學(xué)習、實(shí)踐研究等手段，不斷驗證、完善園本教參，提升教研組的整體研究水平，促進(jìn)教師、幼兒、課程一體化發(fā)展。教師共同研究孩子的行為、共同反思教師的實(shí)踐，以科研為導向提升教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和保教質(zhì)量，從而推動(dòng)每次活動(dòng)的質(zhì)量。

　　三、工作目標：

　　1、以新教材使用、實(shí)踐為重點(diǎn)，加強學(xué)習，切實(shí)貫徹落實(shí)《幼兒園教育指導綱要》，不斷更新教育觀(guān)念，將理論內化為教師實(shí)際的操作行為，積累園本經(jīng)驗文本資料。

　　2、以師幼互動(dòng)有效性為研究重點(diǎn)，通過(guò)有效反思與行為跟進(jìn)，開(kāi)展幼兒自我服務(wù)能力的培養，增強組員觀(guān)察意識，提高教師觀(guān)察、分析幼兒的能力。

　　3、通過(guò)教研實(shí)踐活動(dòng)，提升教師專(zhuān)業(yè)化素質(zhì)。充分挖掘每一位教師的能力與特長(cháng)。

小班老師工作計劃范文2

　　一、指導思想

　　始終以《綱要》和《指南》為指導，認真學(xué)習《0—6歲學(xué)習和發(fā)展指南》精神，更新教師教育觀(guān)念，開(kāi)發(fā)和綜合利用農村得天獨厚的豐富的社會(huì )和自然資源，創(chuàng )設農村幼兒教育資源和人力條件，逐步完善幼兒園的辦學(xué)條件，堅持保教結合的原則，努力提高教師的各項能力水平，進(jìn)一步優(yōu)化幼兒的生活、學(xué)習環(huán)境等，真正發(fā)展幼兒的個(gè)性，開(kāi)發(fā)幼兒的潛能，通過(guò)各種促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。

　　二、現狀分析

　　(一)教師現狀：

　　1、我園共有6個(gè)班級，本學(xué)期教師隊伍又進(jìn)行了大的調整，現有新調入的公辦教師5名，自聘教師2名，合同教師1名，實(shí)習教師1名，原有教師公辦教師3名，共12名。以據目前的情況，對二期課改的推進(jìn)和發(fā)展存在較大的問(wèn)題。因此加強新教師隊伍建設，特別是常規的保教工作知識學(xué)習顯得更為重要。教師隊伍發(fā)展不平衡，思想教育和教育教學(xué)能力應努力抓緊。

　　2、進(jìn)一步提高教研工作質(zhì)量,提高對教師的實(shí)踐指導能力。教研組活動(dòng)雖保證學(xué)習時(shí)間，但教師參與不強，學(xué)習、討論氛圍不熱，教師本身不善于進(jìn)行批評與自我批評，集體意識不強，自我、自我鉆研缺乏。

　　3、從書(shū)面材料來(lái)看，存在個(gè)體差異較大，書(shū)寫(xiě)的規范性不夠，逐步完善。

　　4、從環(huán)境創(chuàng )設方面分析，教師對“指南”“綱要”的理解還是比較缺乏，環(huán)境創(chuàng )設沒(méi)有真正體現為孩子服務(wù)，孩子自主參與性不夠。

　　(二)幼兒現狀：

　　1、本學(xué)期招收的新生大多是本地符合條件的農村幼兒，中大班還有部分外地生。由于幼兒所處的生長(cháng)環(huán)境不同，家長(cháng)的教養方式不同，決定了孩子的個(gè)性、能力的參差不一。

　　2、孩子的自主性、觀(guān)察力、表現力、創(chuàng )造力有待于進(jìn)一步提高，行為習慣有待于轉變。

　　3、增強幼兒的探索意識，雖然去觀(guān)察，但觀(guān)察效果不明顯，表現很多孩子不會(huì )觀(guān)察，隨意性很強，對探索不感興趣。

　　三、主要工作目標

　　1、落實(shí)新的保教常規制度，規范一日保教活動(dòng)，堅持保教并重。

　　2、圍繞實(shí)際問(wèn)題開(kāi)展教研，加強教研工作的引領(lǐng)性。

　　3、提高教師綜合能力，培養一專(zhuān)多能的教師;培養幼兒富有個(gè)性的發(fā)展。

　　4、加大對外宣傳力度，增強家長(cháng)的育兒觀(guān)念，密切家園聯(lián)系。

　　四、具體工作內容及

　　(一)樹(shù)立終身學(xué)習的理念，提高自身素養

　　加強理論學(xué)習,轉變輕理論重實(shí)際的傾向。堅持用新的教育理論指導工作。

　　上學(xué)期大部分老師對新頒發(fā)《3-6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》不重視、不熟悉，本學(xué)期將深入學(xué)習貫徹、新理論結合實(shí)際，真正達到學(xué)于致用，擺脫重“教”輕“�！币约啊靶�學(xué)化”傾向，保障兒童身心健康、快樂(lè )成長(cháng)。

　　(二)規范管理，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高

　　1、注重一日生活中良好行為習慣的培養。對照幼兒一日常規要求強化訓練，在常規訓練中培養幼兒良好的生活習慣、學(xué)習習慣、文明禮貌行為、規劃意識、交往能力及社會(huì )性行為等，把幼兒良好習慣養成真正落到實(shí)處。

　　2、確保戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間。嚴格執行一日生活作息制度，開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的戶(hù)外活動(dòng)，確保戶(hù)外體育活動(dòng)時(shí)間2小時(shí)以上。

　　3、注重環(huán)境的教育功能。及時(shí)了解幼兒所需進(jìn)行墻面調整，并體現師幼合作內容。室內布置集趣味性和教育性于一體。注意內容的新穎性和思想性、幼兒的參與性和創(chuàng )造性、整體的協(xié)調性和有效性，并做到及時(shí)更新、定期更換。

　　4、開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，讓幼兒得到快樂(lè )體驗。搭建幼兒展示自我的舞臺，本著(zhù)全員參與的原則，讓每一個(gè)孩子成為活動(dòng)的主人。本學(xué)年將舉行幼兒比賽、幼兒卡拉OK、“經(jīng)典誦慶”等活動(dòng)，來(lái)促進(jìn)幼兒個(gè)性發(fā)展，提高幼兒素質(zhì)。

　　(三)開(kāi)展有效教研，鉆研課程改革

　　1、扎實(shí)推進(jìn)“周四聽(tīng)課日”和“每聽(tīng)必評”教研制度。圍繞日常教學(xué)實(shí)踐和課題活動(dòng)，開(kāi)展每周四安排老師開(kāi)展觀(guān)摩交流研討活動(dòng)，促進(jìn)教師間的互研互學(xué)，強化教研教改的意識，鼓勵教師勤于探索、著(zhù)力創(chuàng )新。通過(guò)上課、聽(tīng)課、說(shuō)課、評課的研討過(guò)程，促使教師相互了解、相互學(xué)習、相互切磋、相互提高，從而實(shí)現教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提升。

　　2、合理制定課程計劃。各班要詳細認真地制定好《幼兒園周活動(dòng)計劃表》，合理安排教育教學(xué)活動(dòng)，其目標和內容必須科學(xué)，在主題統領(lǐng)下，兼顧領(lǐng)域、課題的`滲透，合理安排五大領(lǐng)域內容，保持課程的平衡性。

　　3、發(fā)揮骨干教師的示范作用，以結對帶教的形式，以老帶新的幫助新教師快速成長(cháng)。(本學(xué)期：結構游戲、科學(xué)、語(yǔ)言)

　　4、教研組長(cháng)要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，提高教研實(shí)效。為新老教師的成長(cháng)搭建平臺。本學(xué)期教研重點(diǎn)：科學(xué)領(lǐng)域、語(yǔ)言領(lǐng)域、《指南》解讀、《幼兒園保育教育活動(dòng)常規》等主題教育活動(dòng)等進(jìn)行研討。

　　5、環(huán)境創(chuàng )設要為教育教學(xué)服務(wù)。區域環(huán)境按照幼兒智力發(fā)展需要,有計劃、有目的、有層次地投放游戲材料，提高區域游戲活動(dòng)水平，本學(xué)期還將開(kāi)展環(huán)境創(chuàng )設比賽。

　　(四)重視家園聯(lián)系，實(shí)現一致教育。

　　1、在家長(cháng)會(huì )、家長(cháng)開(kāi)放日、宣傳欄中結合實(shí)例宣傳正確的兒童觀(guān)，引導家長(cháng)樹(shù)立正確的育兒觀(guān)。

　　2、通過(guò)家教園地、QQ、電話(huà)、幼兒評估手冊等與家長(cháng)交流幼兒在家情況，讓家長(cháng)了解本園、本班情況、幼兒在園學(xué)習內容、經(jīng)常向家長(cháng)展示幼兒的各種成果，達到家園教育的一致。

　　3、鼓勵各班利用節日、主題活動(dòng)舉行“家園同樂(lè )”活動(dòng)等，進(jìn)一步密切家園聯(lián)系。

　　4、繼續發(fā)揮家長(cháng)委員會(huì )的作用，每班評選出2名家委會(huì )成員，并定期召開(kāi)家委會(huì )會(huì )議及各項家委會(huì )活動(dòng)，使家長(cháng)們進(jìn)一步了解我園的工作情況。

　　四、月份安排

　　八、九月份

　　1、各班進(jìn)行墻飾布置及區角創(chuàng )設。

　　2、小班段召開(kāi)新生家長(cháng)會(huì )。

　　3、安撫新生，穩定幼兒情緒，開(kāi)展安全、常規教育。

　　4、周計劃、區域、半日計劃等各項書(shū)面材料的調整。

　　5、加強對幼兒進(jìn)行安全意識教育及良好行為習慣的培養。

　　6、各段組織早操的編排、學(xué)習，并出操。

　　7、各班組織主題系列活動(dòng)。

　　8、制定并開(kāi)展系列活動(dòng)。

　　9、啟動(dòng)“周四教研日”和“每聽(tīng)必評”兩項制度。

　　10、本園開(kāi)展《指南》專(zhuān)題講座。

　　11、開(kāi)展教師讀書(shū)活動(dòng)——《教師要學(xué)陶行知》。

　　十月份

　　1、開(kāi)展慶祝系列活動(dòng)。

　　2、開(kāi)展“”尊老敬老志愿服務(wù)活動(dòng)。

　　3、組織教師參加卡拉OK比賽。

　　4、檢查各班級的出操情況。

　　5、保教常規工作檢查。

　　6、角色游戲專(zhuān)題講座。

　　7、組織幼兒秋游。

　　8、教研活動(dòng)：活動(dòng)區創(chuàng )設研討。

　　9、開(kāi)展新教師教學(xué)活動(dòng)觀(guān)摩研討活動(dòng)。

　　10、參加鎮級區域環(huán)境創(chuàng )設評比活動(dòng)。

　　11、小班段活動(dòng)：幼兒自理能力比賽。

　　十一月份

　　1、期中召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，進(jìn)行階段小結，開(kāi)展各類(lèi)談心交流活動(dòng)，舉行“家長(cháng)開(kāi)放月”系列活動(dòng)。

　　2、組織20_屆新分配教師進(jìn)行匯報課評比。

　　3、結合11、9消防日開(kāi)展應急疏散演練。

　　4、組織幼兒參加安海鎮幼兒講故事比賽。

　　5、開(kāi)展幼兒園區域創(chuàng )設評比交流活動(dòng)。

　　6、公辦園新教師匯報展示課評比活動(dòng)。

　　7、表演游戲專(zhuān)題講座。

　　8、中班段活動(dòng)：幼兒歌表演活動(dòng)。

　　十二月份

　　1、組織保育員參加鎮級技能比賽。

　　2、組織幼兒參加鎮級自理能力比賽。

　　3、籌備第二屆親子才藝比賽。

　　4、教師書(shū)面材料檢查。

　　5、班級常規檢查。

　　6、結構游戲專(zhuān)題講座。

　　7、大班段活動(dòng)：幼兒拍皮球比賽。

　　元月份

　　1、組織開(kāi)展慶元旦活動(dòng)。

　　2、舉行親子活動(dòng)、家長(cháng)開(kāi)放活動(dòng)。

　　3、各班級對幼兒發(fā)展情況進(jìn)行全面評估、分析和。

　　4、完成各類(lèi)總結，制定下階段工作計劃。

　　5、做好各項檔案資料的整理歸類(lèi)工作。

　　6、各班召開(kāi)期末家長(cháng)會(huì )，做好期末家訪(fǎng)工作。

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