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工作計劃

時(shí)間:2021-06-02 20:08:11 工作計劃 我要投稿

【熱門(mén)】工作計劃模板集錦八篇

  日子如同白駒過(guò)隙,我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著(zhù),在喜悅中收獲著(zhù),此時(shí)此刻需要為接下來(lái)的工作做一個(gè)詳細的計劃了。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好計劃嗎?以下是小編為大家收集的工作計劃8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【熱門(mén)】工作計劃模板集錦八篇

工作計劃 篇1

  20xx年上半年已經(jīng)過(guò)去,雖然我們完成了上半年的任務(wù),但是下半年的工作依然繁重。我們電工班組會(huì )繼續努力工作、克服困難、一如既往。下半年我們班組要從以下幾方面開(kāi)展工作。

  一、 業(yè)務(wù)技能學(xué)習

  在以前基礎上我們班會(huì )繼續加強班組業(yè)務(wù)技能學(xué)習,以理論與實(shí)踐相結合、組與組相互學(xué)習、人與人相互學(xué)習,把理論知識應用于實(shí)踐中。學(xué)無(wú)止境,把學(xué)習到的技能應用與生產(chǎn),服務(wù)與生產(chǎn)。

  二、 設備保養維護

  1) 對各車(chē)間動(dòng)力設備維護、保養、潤滑油料添加。

  2) 對電氣線(xiàn)路及電器元件進(jìn)行安全排查,對有缺陷、有故障的元件進(jìn)行維護、維修。

  3) 對各配電柜定期進(jìn)行灰塵清理,保證電器元件接觸良好無(wú)粉塵現象。

  4) 對各配電室、配電柜、變壓器降溫設施定期檢查,保證通風(fēng)降溫良好。

  三、 做好用電高峰時(shí)期應對措施

  針對我們正常電壓偏低的現象,做好應對措施,在內部提高無(wú)功補償;對各車(chē)間啟動(dòng)大設備時(shí)安排調整啟動(dòng)順序;及時(shí)與上一級變電所進(jìn)行溝通升壓等工作;保證我們正常生產(chǎn)用電的供應。

  四、 安全方面

  通過(guò)三級安全教育是班組人員對安全認識的提高,通過(guò)班前、班后學(xué)習安全,對安全事故分析總結,提高安全意識,杜絕蠻干、違章作業(yè)!叭粋Α币恳晃话嘟M成員牢記心中。

  20xx/6/9

工作計劃 篇2

  一、目的:

  鑒于企業(yè)的特點(diǎn)及管理的需求,在公司《績(jì)效管理制度》中,重點(diǎn)強調了《每月工作計劃》的重要性,并作為重點(diǎn)的考核項目。為了對考核工作提供基礎性的支持,逐步規范工作計劃的管理,提高各項工作的效率,為完成年度各項經(jīng)營(yíng)計劃提供保障。

  二、適用:

  本規定適用于公司所有部門(mén)及管理崗位。

  三、責任:

  1、工作計劃管理的職能管理責任為公司企劃部。

  2、工作計劃管理的直接管理責任為公司各部門(mén)的負責人。

  3、工作計劃管理在分管系統的責任為公司各分管副總經(jīng)理。

  4、工作計劃管理的總負責人為總經(jīng)理。

  5、公司所有管理崗位(員級以上)的員工、公司各部門(mén)及公司整體每月都必須制定月度工作計劃。相應管理崗位的員工對于工作計劃的管理都應承擔相應的責任。

  四、程序:

  工作計劃制定的程序是:

  1、各管理崗位員工先制定本人的工作計劃。

  2、各管理崗位員工(包括部門(mén)負責人本人)的工作計劃制定完成后,由部門(mén)負責人主持進(jìn)行匯總、平衡,甄選出具有共性的、重要的、急辦的,且需要部門(mén)整體配合的工作,形成本部門(mén)的月工作計劃。

  3、各部門(mén)的工作計劃制定完成后,由各系統分管副總經(jīng)理主持進(jìn)行匯總、平衡,甄選出具有共性的、重要的、急辦的;且需要系統整體配合的,或需要與其他系統(或部門(mén))協(xié)調的;公司本月需要完成的重要工作,形成分管系統的月工作計劃,即副總經(jīng)理的月工作計劃。

  4、根據同樣方法,由總經(jīng)理督導,企劃部組織,選出共性、重要、急辦,且需要各部門(mén)整體配合的;工作,或需要與外部協(xié)調且需要公司層面溝通的;月度或年度總體計劃但需要在本月完成的工作,形成公司整體的月工作計劃,即總經(jīng)理的月工作計劃。

  5、各崗位及各級的月工作計劃的制定,必須按照規定的程序批準,否則視為無(wú)效。

  五、內容:

  為了盡快規范和完善公司工作計劃的管理,公司暫對工作計劃的總體內容做硬性規定:

  1、按照規定的模板填寫(xiě)。

  2、按照規定的工作項目分類(lèi)比例安排。

  3、暫規定每月工作計劃的工作項目原則上必須有十項。(但不是流水賬式的普通日常工作)

  4、在各崗位的每月工作計劃中,重點(diǎn)工作要求要有2—4項,關(guān)于崗位工作的創(chuàng )新項目(包括制度、建議、方法、流程等)必須有1項,其他為每月必須完成的工作。

  5、在部門(mén)的每月工作計劃中,重點(diǎn)工作要求要有3—5項,關(guān)于部門(mén)基礎建設(包括管理、制度、流程、技改、建議等)的工作必須有1—2項,公司月度必須完成的工作由本部門(mén)負責組織(或協(xié)調)的3—5項,需要配合其他部門(mén)的1—2項,其他為每月必須完成的工作。

  6、副總經(jīng)理(系統)的月度工作計劃同上。

  7、在公司每月度的工作計劃中,重點(diǎn)工作要求要有3—5項,關(guān)于公司基礎建設的工作(包括文化、管理、技改、基建、投入等)要有2—4項,公司戰略規劃或年度經(jīng)營(yíng)管理計劃必須在本月完成的1—2項,其他為每月必須完成的工作。

  六、要求

  1、工作計劃的制定及管理必須按照規定的程序進(jìn)行。編制欄由本人簽字,審核欄由直接上級簽字,批準欄由間接上級簽字。

  2、工作計劃在制定中,經(jīng)過(guò)兩次(含)以上調整未被批準的,不能參與本月績(jì)效考核,即本月績(jì)效考核為零分。

  3、各項工作計劃在執行過(guò)程中,要根據《月工作計劃》表中規定的期間,定期進(jìn)行檢查、溝通或調整,以保證工作計劃能順利完成,同時(shí)也體現工作計劃執行的嚴肅性。各項檢查均要形成相關(guān)紀錄,相關(guān)記錄的檢查和處理結構必須逐級上報,直至總經(jīng)理。

  4、重大檢查和處理意見(jiàn)(或有爭議的)需報每周的總經(jīng)理辦公會(huì )議批準。

  5、各項工作計劃執行期完成后,要在下月初按規定時(shí)間進(jìn)行總結和評價(jià),由企劃部統計、匯總形成分析意見(jiàn)和各項考評結果。

  6、每月各項工作計劃執行的特殊情況(重大和特殊的獎罰)的總結和考評結果及處理意見(jiàn)(包括物質(zhì)的和精神的),通過(guò)總經(jīng)理辦公會(huì )議討論通過(guò)后,要向全公司進(jìn)行通報或公示,以體現考評的公開(kāi)、公正、公平。激勵員工的進(jìn)取精神?荚u會(huì )議要形成會(huì )議紀要。

  七、工作計劃管理的工作由總經(jīng)理親自主持,企劃部具體組織,各系統、各部門(mén)負責人重點(diǎn)操作。

  各管理崗位員工要全力配合,其配合的程度與其結果是相關(guān)的,所以也在考評項目中。

  八、具體的操作程序,按《月度工作計劃管理流程》執行。

工作計劃 篇3

  一、指導思想

  以學(xué)部工作計劃為指導,遵照學(xué)部周工作安排,落實(shí)好各項教育教學(xué)活動(dòng)。畢業(yè)班工作中,確保中招綜合評價(jià)的霸主地位,保狀元位置,力爭實(shí)現中招前十名人數有增加,實(shí)現各學(xué)科各項指標都不低于全縣第二名的成績(jì);非畢業(yè)班教學(xué)突出學(xué)法指導和自學(xué)能力培養,提高學(xué)生整體成績(jì)、優(yōu)秀率和及格率;學(xué)生管理中,以規范行為為出發(fā)點(diǎn),教育學(xué)生熱愛(ài)學(xué)校,尊進(jìn)師長(cháng),突出教學(xué)中心地位,全面提高學(xué)生素質(zhì),全力打造質(zhì)量品牌。

  二、工作目標

  1、常規教研活動(dòng)在落實(shí)好三課活動(dòng)的同時(shí),注重歷年河南中招動(dòng)向及其試題研究,立足基礎年級,提前滲透中招考試能力培養,將重點(diǎn)難點(diǎn)分散在三年的每一個(gè)教學(xué)過(guò)程中。

  2、規范課堂教學(xué),繼續引導課堂教學(xué)的實(shí)效性,突出師生雙邊活動(dòng),培養學(xué)生自學(xué)習慣和自學(xué)能力,加大學(xué)生自由學(xué)習時(shí)間,將自習課歸還學(xué)生,在老師引導下上好自習,杜絕自習課堂講課。

  3、非畢業(yè)年級教學(xué)質(zhì)量(人均分、及格率、優(yōu)秀率)在全縣不低于第二名。

  4、畢業(yè)年級把狀元的培養納入常規工作,選好有實(shí)力的個(gè)別尖子,重點(diǎn)培養,使其競爭狀元和前十名,力爭實(shí)現中招前十名人數有增加,本校招生考試前十名有突破,中招綜合評價(jià)全縣第一,學(xué)科各項指標在上一屆成績(jì)的基礎上保第一或上臺階,學(xué)科各項指標不低于第二名。

  5、通過(guò)各種活動(dòng)加強學(xué)生管理,提升班級凝聚力,引導學(xué)生健康成長(cháng),防止惡性的事件發(fā)生,杜絕部分學(xué)困生形成不正常的小團體。

  三、教導處教育教學(xué)常規要求:

 。ㄒ唬┮幏督虒W(xué)行為,抓好教學(xué)常規管理。

  1、每位教師期初定好各學(xué)科的教學(xué)計劃。各學(xué)科組長(cháng)根據學(xué)校工作計劃、結合本學(xué)科特點(diǎn),制訂教研活動(dòng)計劃,及時(shí)上交教導處。

  2、抓好教師的備課。備課時(shí)要考慮學(xué)生的實(shí)際情況,做到因材施教,教學(xué)過(guò)程要詳細、具體,要體現教法和學(xué)法;練習和作業(yè)要有針對性,及時(shí)寫(xiě)出課后教學(xué)評價(jià)。

  3、抓好學(xué)生作業(yè)質(zhì)量,特別注重培養學(xué)生良好的作業(yè)習慣。老師作業(yè)布置精當適量,不能變相體罰學(xué)生,書(shū)寫(xiě)格式要求統一、規范,以及愛(ài)護好作業(yè)本,保持清潔和齊全。教師批改及時(shí)、認真。學(xué)生作業(yè)有錯要及時(shí)更正。

  4、落實(shí)教學(xué)檢查制度。單元知識檢測盡量按計劃進(jìn)行,檢測后做好批改、分析、評講等工作,教導處在業(yè)務(wù)檢查時(shí)安排專(zhuān)項檢查,作業(yè)檢查突出批改和糾錯環(huán)節。

 。ǘ┳ズ媒萄薪M建設,扎實(shí)有效開(kāi)展教研活動(dòng)。

  1、抓好教研組建設,健全并重視教研組資料積累。教研組重點(diǎn)組織好三課活動(dòng)的開(kāi)展,活動(dòng)要突出時(shí)效性,每一次活動(dòng)都要解決一些實(shí)際問(wèn)題,在確定主評重點(diǎn)全面評價(jià)的同時(shí),要讓每一位老師均參與評課,防止活動(dòng)流于形式。

  2、以“有效性課堂教學(xué)”為主題,開(kāi)展校內研討活動(dòng),形成有效的課堂教學(xué)模式。

  3、加強教師間的課堂教學(xué)交流,開(kāi)展教研組內互相聽(tīng)課、評課活動(dòng),同級段老師要加強自由聽(tīng)課活動(dòng),要求記錄齊全,有聽(tīng)后思考記錄,期末上交聽(tīng)課記錄本。

  4、為青年教師成長(cháng)搭建平臺,通過(guò)理論學(xué)習、骨干教師示范、體驗實(shí)踐、教學(xué)反思、專(zhuān)題研討等形式,提高教師的專(zhuān)業(yè)水平。

 。ㄈ⿲W(xué)科教學(xué)質(zhì)量,堅持常抓不懈。

  1、各任課教師認真抓好教學(xué)質(zhì)量關(guān),團結整個(gè)年級段的力量,做好培優(yōu)補差工作,建立優(yōu)秀生檔案。

  2、做好學(xué)科質(zhì)量過(guò)關(guān)、考查、分析工作。在單元測試、月考等命題中,調整過(guò)去命題突出基礎的思路,增加能力測試內容,起到引導作用。、

  3、抓學(xué)生基本能力的形成,重點(diǎn)落實(shí)下面要求:

 。1)重視資料的選擇,精心挑選具有代表性的試題,適當淡化在網(wǎng)上下載試題;

 。2)平時(shí)教學(xué)適當增加綜合試題訓練,平時(shí)檢測時(shí)增加綜合試題數量,必要時(shí)增加選做試題,提高訓練難度。

 。3)堅決落實(shí)自習課的學(xué)生自主學(xué)習時(shí)間,老師只給予部分點(diǎn)撥指導,讓學(xué)生突出自學(xué),以補充老師包辦的不足。

 。4)課堂教學(xué)突出學(xué)、講、練的有機結合,重視學(xué)生之間的交流,在自習課上,部分時(shí)間應該允許學(xué)生走下座位,和同學(xué)之間進(jìn)行問(wèn)題交流。

 。5)重視平時(shí)單元檢測的反饋環(huán)節,通過(guò)糾錯促進(jìn)遺漏知識點(diǎn)的補救。

 。6)每次考試對級段前四十名學(xué)生成績(jì)均要進(jìn)行分析,這些學(xué)生對于某一學(xué)科達不到優(yōu)秀,老師要給予關(guān)注,指導。并按照層次,加強各層次學(xué)生的學(xué)習提高,特別重視前一百二十名學(xué)生綜合成績(jì)的提高。

 。7)八、九年級階段,逐步形成每個(gè)班級均要有自己的班級特色,使班級目標符合班情,突出自己班級的學(xué)習特色優(yōu)勢,突出中招某一方面的成績(jì)。

 。8)重視學(xué)生作業(yè)的書(shū)寫(xiě),始終將作業(yè)書(shū)寫(xiě)作為學(xué)生作業(yè)的最基本要求一抓到底。

 。9)各學(xué)段老師均要研究河南課改后每一年的中招試題,八年級開(kāi)始就要讓學(xué)生逐步有中招考試意識,要讓學(xué)生從難度值、板塊命題趨向、綜合試題的知識點(diǎn)分布、重點(diǎn)章節方面提前認識中招考什么,如何考,老師通過(guò)命題導向,綜合題訓練,幫主解讀課標。

 。10)九年級教研活動(dòng)突出中招試題研究的總結交流,重點(diǎn)放在研究各地中招試題方面。

 。ㄋ模⿲W(xué)生學(xué)習常規管理

  1、常規教育常抓不懈

  抓好行為規范教育。開(kāi)學(xué)第一個(gè)月,各班要利用班會(huì )組織學(xué)生認真學(xué)習貫徹《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規范》,教導處將利用不同形式進(jìn)行檢查。通過(guò)對學(xué)生集中進(jìn)行行為規范系列教育,強化訓練,培養學(xué)生自我約束、自我管理的能力,逐步使學(xué)生從“要我這樣做”轉變?yōu)椤拔覒撨@樣做”,使良好的行為習慣內化為自覺(jué)的行動(dòng),重視良好學(xué)習習慣的養成教育,讓學(xué)生終身受益。

  2、抓好文明禮儀教育、愛(ài)國主義教育、感恩教育。

 。1)以校園禮儀為重點(diǎn),加強學(xué)生文明禮儀規范教育。從平時(shí)的一點(diǎn)一滴做起,培養學(xué)生文明禮貌的習慣。

 。2)感恩教育。本學(xué)期加強開(kāi)展感恩教育活動(dòng),感恩就是要從愛(ài)父母,愛(ài)老師、愛(ài)同學(xué)、愛(ài)身邊的人開(kāi)始,對給予自己關(guān)懷和幫助過(guò)的人應抱有感激之心。通過(guò)主題班會(huì )等形式對學(xué)生進(jìn)行教育,使學(xué)生學(xué)會(huì )關(guān)心、學(xué)會(huì )做人。

  3、加強問(wèn)題學(xué)生的教育與轉化

  問(wèn)題學(xué)生轉化工作做到有計劃,有措施,要求教師耐心細致地做好后進(jìn)生的思想教育工作,做到不講過(guò)頭話(huà),少批評、多鼓勵,少指責,多幫助,讓問(wèn)題學(xué)生在某一方面找到特長(cháng),讓問(wèn)題學(xué)生成為某一方面的特長(cháng)生。

  4、加強心理健康教育,使學(xué)生形成健全人格

  心理健康教育是初中部必須重視的重要內容,班主任要通過(guò)班會(huì )、談話(huà)開(kāi)展好學(xué)生的心理健康教育、青春期教育,通過(guò)學(xué)生,任課老師及時(shí)了解把我學(xué)生心理發(fā)展狀況,及時(shí)做好學(xué)生心理的疏導,保證心理健康教育活動(dòng)的.正;、規范化,促進(jìn)學(xué)生身心全面健康地發(fā)展。

  5、繼續抓實(shí)體育衛生工作。

  對早操、課間操和眼保健操要加強檢查。教導處要下大力氣調動(dòng)班主任對兩操的重視,加強學(xué)生檢查的同時(shí),要發(fā)揮教導處管理人員的檢查作用,對不規范不認真的班級、學(xué)生通過(guò)各種形式進(jìn)行及時(shí)培訓。

  衛生方面,將墻體保護管理納入常規,教導處對衛生做到每天早上必查,各班級每天晚上下自習必做,經(jīng)常保持干凈整潔。

  6、安全教育

  通過(guò)學(xué)生自我教育、自我管理,使學(xué)生樹(shù)立安全意識,教育和引導學(xué)生不參與有害身心健康的電子游戲、不到網(wǎng)吧上網(wǎng),重視學(xué)生的交通安全教育,加強防范意識教育,創(chuàng )建安全文明的校園。

  學(xué)生離校必須完善手續,必須及時(shí)和家長(cháng)溝通,對請假到期或者周日沒(méi)有及時(shí)返校的學(xué)生,要及時(shí)和家長(cháng)取得聯(lián)系。

 。ㄎ澹┊厴I(yè)班工作

  畢業(yè)班是初中部面向社會(huì )的窗口,近幾年來(lái)均有優(yōu)秀成績(jì)面向社會(huì )展示,連續的全縣狀元,前十名的絕對人數、總分、各學(xué)科人均分、及格率、優(yōu)秀率均名列前茅,指標第一名的占了很多項,幾年來(lái)在管理上積累了好多經(jīng)驗,為本屆畢業(yè)班取勝打下扎實(shí)的基礎,但面對實(shí)際情況,也有了新的壓力,為使畢業(yè)班成績(jì)保持優(yōu)秀且部分指標有所突破,現提出以下要求:

  1、資源取舍:過(guò)去畢業(yè)班老師留下的教學(xué)資源,是一筆寶貴的財富,本屆老師在教學(xué)中要有選擇性的參考,杜絕照搬或者置之不理,并將修改完善后的資料認真保存,傳給下一屆畢業(yè)班,各備課組按照實(shí)際情況設立資料管理員,專(zhuān)門(mén)負責教學(xué)資料整理,印刷。

  2、向管理要質(zhì)量,班主任緊跟學(xué)生,密切關(guān)注學(xué)習動(dòng)態(tài),及時(shí)召開(kāi)班會(huì ),引導學(xué)生積極主動(dòng)學(xué)習,達到大面積提高教學(xué)質(zhì)量的目的。

  3、教學(xué)中突出學(xué)法指導,增加綜合能力訓練,平時(shí)測試逐步向中招靠近,將難點(diǎn)重點(diǎn)分散在平時(shí)。

  4、指導學(xué)生自主學(xué)習能力提高,給學(xué)生學(xué)習時(shí)間空間,加強學(xué)生之間的互相學(xué)習,堅決杜絕講課滿(mǎn)堂灌,自習全部占有的做法,特別是晚自習,一定要在老師的管理下學(xué)生自己學(xué)習,提倡學(xué)生交流,白天公共自習時(shí)間完全由學(xué)生掌握。

  5、教學(xué)資源的參考上逐步淡化網(wǎng)絡(luò )資源,增加名校學(xué)案資源,有取舍的為我所用。

  6、高度關(guān)注級段前四十名學(xué)生各科成績(jì)變化,關(guān)注前十名的學(xué)生變化,為他們做好學(xué)法方面的指導,關(guān)注學(xué)科人均分、優(yōu)秀率,及格率。

工作計劃 篇4

  一、指導思想

  認真領(lǐng)會(huì )社會(huì )發(fā)展局、教育科的工作要點(diǎn),貫徹服從市教研室的工作安排,認真學(xué)習和踐行新課程的理論和方法,正確運用課程標準,用課程標準指導教師上課,以全市課程改革為切入點(diǎn),以提高有效教學(xué)為落腳點(diǎn),用科學(xué)的發(fā)展觀(guān)、質(zhì)量觀(guān)引領(lǐng)本學(xué)科的研訓工作使本學(xué)科的教師,逐步形成一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的新型教師隊伍,培養出一批德才兼備的骨干教師隊伍。

  二、主要工作

  1、自覺(jué)加強自身政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和學(xué)科引領(lǐng)水平,提升自己的素質(zhì)。

  2、堅持理論研究與課堂實(shí)踐相結合,切實(shí)加強課堂教學(xué)實(shí)效性的研究。

  3、有計劃、有選擇的對基層學(xué)校的本學(xué)科,進(jìn)行全面聽(tīng)課,踏實(shí)的做好常規工作。

  4、以?xún)粼麻_(kāi)發(fā)區為展示平臺,以教研科研中心為支撐,組織開(kāi)展形式多樣的教研活動(dòng)。

  5、進(jìn)一步加強研訓指導工作,形成結構合理的學(xué)科教師梯隊,注重培養年輕的骨干教師,鼓勵其加強教育理論的學(xué)習,并在實(shí)踐中加以指導。

  6﹑積極組織基層學(xué)校本學(xué)科教師參與教研科研活動(dòng),鼓勵教師進(jìn)行創(chuàng )新教學(xué),進(jìn)行校本研究,編寫(xiě)本學(xué)科的校本教材;在科研方面指導教師總結教學(xué)經(jīng)驗,提升教學(xué)水平,增強科研意識,激發(fā)科研熱情。

  7﹑認真嚴謹做好各階段的考務(wù)工作。

  三、主要措施

  1﹑理論業(yè)務(wù)學(xué)習

  我覺(jué)得學(xué)習應該是教師全面發(fā)展的主要渠道,我在本學(xué)期要進(jìn)一步學(xué)習和理解前沿的教育理論,新課程的理念,深化學(xué)習學(xué)科課程標準,了解本學(xué)科的教研科研動(dòng)態(tài),為迎接中考收集最前沿的信息題,積極為本學(xué)科的中考服務(wù)。本學(xué)期我準備積極參加中心組織的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習,在工作中學(xué)習,在研究中提高,讀一本好的教育專(zhuān)著(zhù)(《有效教學(xué)方法》, (美、鮑里奇著(zhù),易東平譯,江蘇教育出版社XX年版或《學(xué)會(huì )關(guān)心——教育的另一種模式》,(美)內爾·諾丁斯著(zhù),于天龍譯,教育科學(xué)出版社XX年版)開(kāi)展各種有針對性、實(shí)效性的學(xué)習研究活動(dòng),并寫(xiě)一本研訓體會(huì )筆記;一本自學(xué)筆記,認真鉆研教材,深入基層,研究學(xué)科教學(xué)模式,形成課例

  2﹑常規工作

 。1)組織本學(xué)科教師參加市教研室安排的思品學(xué)科期初備課。

 。2)認真寫(xiě)好提高學(xué)科課堂教學(xué)有效性指導意見(jiàn)并在實(shí)際工作中進(jìn)一步研究影響課堂教學(xué)效率的各種因素和各個(gè)環(huán)節,在引導教師組織好課堂教學(xué)的同時(shí),注重優(yōu)化課堂教學(xué)設計以提高教學(xué)效率根據到基層學(xué)校聽(tīng)課情況和基層學(xué)校教學(xué)質(zhì)量做出比較全面的評價(jià),對存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)跟蹤,最后再拿出合理的指導意見(jiàn)

 。3)本學(xué)期力爭在中心在規定的聽(tīng)課節數的基礎上,在多聽(tīng)5節,并把每一次聽(tīng)課當作自己學(xué)習提高的好機會(huì )做到聽(tīng)課必評課,組織教師研討、交流,給基層學(xué)校留下指導意見(jiàn)根據部分基層學(xué)校的要求,采取到校就進(jìn)教室聽(tīng)課形式來(lái)加強課堂教學(xué)。

  3﹑考務(wù)工作

 。1)完成期中、期末測試自己應承擔的任務(wù)

 。2)完成模擬考試自己承擔的任務(wù),作為中考的實(shí)戰練習。

  4、教科研活動(dòng)

  精心組織,周密安排各種教研活動(dòng)

 。1) 根據中心工作計劃的安排,積極組織教師上好各種

  公開(kāi)課,組織開(kāi)展骨干教師上教學(xué)示范課,教研員評析課例的形式,為各校教研聯(lián)動(dòng)搭建平臺,努力促進(jìn)全區教學(xué)的均衡發(fā)展(2)召開(kāi)提高課堂教學(xué)實(shí)效性研究研討會(huì ),上2-3節示范課進(jìn)行研討,拿出成果。

 。2) 積極組織本學(xué)科教師到市內先進(jìn)學(xué)校進(jìn)行聽(tīng)課學(xué)

  習,汲取先進(jìn)經(jīng)驗,取長(cháng)補短為我所用,積極參加區內教研活動(dòng),參加區外教學(xué)開(kāi)放活動(dòng)。

 。3)在基層學(xué)校創(chuàng )建"學(xué)習型"教研組,充分發(fā)揮教研組合作研究的優(yōu)勢,扎實(shí)開(kāi)展集體備課教研活動(dòng)并定期召開(kāi)相應的教研會(huì )。

 。4)充分發(fā)揮名師的"傳、幫、帶"作用,加強骨干教師培養,努力使每個(gè)基層學(xué)校都有本學(xué)科的把關(guān)教師,逐步形成合理的骨干教師梯隊,提高教師科研意識指導教師進(jìn)行課題研究。

 。5)繼續進(jìn)行袁紹平老師立項的《思想品德學(xué)科主體性

  教學(xué)模式》的研究,并結合國家十.二五課題的立項,把此課題滾動(dòng)為市級或省級課題,結合區研究年指導本學(xué)科教師進(jìn)行小課題校本科研研究。

 。6)定期組織本學(xué)科教師進(jìn)行科研輔導與培訓

  5﹑其他工作

  只要是上級安排的工作都積極主動(dòng)完成

工作計劃 篇5

  一、情況分析:

  1、組內成員分析

  本學(xué)期我們年級組的大部分教師是從小班組升入中班組的,但個(gè)別教師也作了調動(dòng),高級教師顧老師替換了青年教師巫巧麗,F在組室中高級教師有4位,其余均為年輕的一級教師和二級教師。

  優(yōu)勢:

 。1)70%是青年教師,充滿(mǎn)活力有朝氣,學(xué)習氛圍濃,工作干勁足,對于新理念接受力較快。

 。2)高級教師有著(zhù)扎實(shí)的工作態(tài)度,踏實(shí)肯干,又有著(zhù)較為豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗,同時(shí)也有著(zhù)一種專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的需求,因此她們在日常的教學(xué)教育工作對全園起著(zhù)引領(lǐng)作用。

 。3)團隊合作意識強,形成了一種"互幫互助"的團隊氛圍,一人有困難全組老師會(huì )積極獻計獻策。

  不足:

 。1)青年教師缺乏課程質(zhì)量意識,課程實(shí)施過(guò)程中經(jīng)驗缺乏、能力欠缺,有隨意和應付現象,從期末的幼兒發(fā)展測試情況來(lái)看,新教師與有經(jīng)驗的教師、骨干教師之間存在較大的差異造成孩子發(fā)展差異明顯。

 。2)團隊研究氛圍不濃,在課題研究與專(zhuān)題總結上缺乏經(jīng)驗。

 。3)教師中安于現狀的現象較多,缺乏自信,不善于表現自我。

  2、研究背景分析

  上學(xué)期進(jìn)行了一課三研的課堂實(shí)踐模式,老師的課程意識、整合理念等都逐漸增強,但是在具體的教學(xué)活動(dòng)中卻還存有很多問(wèn)題,在基礎性課程實(shí)施中,教師對師幼互動(dòng)價(jià)值的認同和觀(guān)念的提升以及行為的跟進(jìn),還需要進(jìn)一步強化。因此本學(xué)期我們將以新教材實(shí)踐為切入口,著(zhù)重進(jìn)行游戲活動(dòng)中關(guān)注師幼互動(dòng)性有效性的研究。

  二、指導思想:

  依據人幼兩年規劃、本園園務(wù)計劃、業(yè)務(wù)計劃的要求以及本教研組的實(shí)際情況,從"幼兒發(fā)展為本"的理念出發(fā),確立"游戲活動(dòng)中關(guān)注師幼互動(dòng)性有效性的研究"為重點(diǎn);以"完善幼兒園課程方案"為抓手,將園本活動(dòng)課程進(jìn)行研究、推廣;以小班教研組為陣地,開(kāi)展教學(xué)實(shí)踐與研究,聚焦教師教學(xué)實(shí)踐中的問(wèn)題進(jìn)行分析、討論,進(jìn)一步提高教師從教育理念到行為轉化的能力。

  三、工作目標:

  1、進(jìn)一步完善教研組建設,增強組員的主人翁意識,提高組員在各類(lèi)教研活動(dòng)中的主動(dòng)性、積極性,構建和諧的育人環(huán)境。

  2、增強教育教學(xué)的研究氛圍,學(xué)習上海市學(xué)前教育五大文件,內化課程理念,深化課程改革,切實(shí)提高組內教師的教育教學(xué)水平。

  3、以師幼互動(dòng)有效性為研究重點(diǎn),以游戲活動(dòng)為載體,進(jìn)行有效反思與行為跟進(jìn),進(jìn)一步提升教師實(shí)施課堂教育教學(xué)的能力。

  四、主要工作內容與措施:

  1、進(jìn)一步完善教研組建設,增強組員的主人翁意識

 。1)加強學(xué)習,學(xué)習上海市學(xué)前教育五大文件,中班幼兒的年齡特點(diǎn)深刻了解、中班活動(dòng)的設計等進(jìn)一步加強研究。

 。2)建立人際關(guān)系融洽,相幫相學(xué)的組風(fēng),大家敞開(kāi)心扉,真誠以待,切磋交流,全組將在和諧的濃濃人性光輝里達到教書(shū)育人的至境。

 。3)根據教研組共同商定的考核內容,做好每月的自評與考核,完善檢查反饋工作,切實(shí)提高工作的實(shí)效性。

 。4)發(fā)揮組員力量,注意收集、整理各類(lèi)資料,逐步建立教研組資料庫。

  2、加強教學(xué)研究:

 。1)備課組活動(dòng)說(shuō)孩子的故事由教師說(shuō)說(shuō)孩子的故事,收集整理孩子故事案例集。

  梳理新教材改版使用后的活動(dòng)內容與資源庫一課三研活動(dòng)研討:加強一課三研同課同構研究,特別是針對問(wèn)題加強每次活動(dòng)后問(wèn)題解決的研究,積累案例集方案資料。

 。2)教研組研究重點(diǎn):以新教材實(shí)踐為切入口,開(kāi)展"實(shí)施有效師幼互動(dòng)的實(shí)踐研究"。重點(diǎn)進(jìn)行"游戲活動(dòng)中關(guān)注師幼互動(dòng)有效性的研究"。

 。3)班組活動(dòng)關(guān)注中一班試點(diǎn)班"家長(cháng)、教師及保育員三位一體研究的主題氛圍創(chuàng )建",加強幼兒發(fā)展問(wèn)題式的專(zhuān)題研討,圍繞班級孩子發(fā)展水平及年齡特點(diǎn),商討每月工作重點(diǎn)及課程平衡內容,同時(shí)對班級孩子的發(fā)展每月進(jìn)行簡(jiǎn)單自主測評分析。

  3、日常工作梳理案頭資料的內容,重視資料的積累,注重資料的實(shí)際運用及操作中問(wèn)題的羅列。

  根據中班幼兒的年齡特點(diǎn),驗證實(shí)施幼兒園園本教參中的基地活動(dòng)方案,選擇周邊可利用的基地,采用走出去、請進(jìn)來(lái)的形式,開(kāi)展基地活動(dòng),體現我園的整合特色。

  結合主題,利用英語(yǔ)特長(cháng)教師資源,梳理雙語(yǔ)選擇性課程內容。

  加強青年教師的培養:針對我組青年教師多的特點(diǎn),將積極響應園長(cháng)室開(kāi)展的各項活動(dòng),開(kāi)展各類(lèi)競賽、評優(yōu),為青年教師成長(cháng)搭建舞臺;推薦青年教師參加區級評優(yōu)活動(dòng);通過(guò)"幫、扶、壓"讓青年教師迅速成長(cháng)、迅速成熟,使他們成為師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、創(chuàng )新力強、富有活力、具有輻射作用的幼兒園中介力量。

  4、家長(cháng)工作落到實(shí)處:

 。1)定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),通過(guò)家園之窗、網(wǎng)站信息、電話(huà)訪(fǎng)談等形式,讓家長(cháng)了解幼兒園的主要活動(dòng)及幼兒的在園表現。

 。2)主動(dòng)地向家長(cháng)宣傳育兒知識,并召開(kāi)專(zhuān)題講座,使家長(cháng)樹(shù)立科學(xué)育兒的理念。

 。3)鼓勵家長(cháng)積極參教,體現我園整合教育的特色。

 。4)積極支持幼兒的小主人家庭互動(dòng)組活動(dòng)。

  五、每月主要工作安排:

  九月份:

  1、組織組內教師學(xué)習修訂年級組計劃。每班根據幼兒園課題與年級組研究重點(diǎn),確立班級研究重點(diǎn)。

  2、驗證充實(shí)《我愛(ài)我家》主題資源庫,完善園本課程。

  3、做好開(kāi)學(xué)前的準備工作:環(huán)境創(chuàng )設、案頭資料的準備等。

  4、組室實(shí)踐活動(dòng):自主申報,一課三研。

  5、各班開(kāi)展中秋節活動(dòng)。

  6、基地活動(dòng):迎重陽(yáng)、慶國慶。

  7、召開(kāi)新學(xué)期家長(cháng)會(huì ),調整充實(shí)家委會(huì )成員。

  十月份:

  1、教師成長(cháng)檔案袋三層教師教師不同目錄的制定。

  2、執行新調整的幼兒一日活動(dòng)作息制度。

  3、新教師專(zhuān)題研討、崗位練兵。

  4、教師教學(xué)技能測評:區域性運動(dòng)項目評價(jià)。

  5、本班組園本實(shí)踐活動(dòng)。

  6、配合科研部完成總課題展示交流活動(dòng)。

  7、親子秋游活動(dòng)。

  8、基地活動(dòng):農;顒(dòng)。

  十一月份:

  1、整理十月份各班環(huán)境創(chuàng )設文本資料、運動(dòng)活動(dòng)文本資料。

  2、小主人互動(dòng)組環(huán)境創(chuàng )設展示交流

  3、教師案頭資料互評活動(dòng)。

  4、基地活動(dòng):

  5、幼兒測評

  十二月份、一月份:

  1、教師成長(cháng)檔案袋交流工作

  2、崗位練兵。

  3、迎新親子活動(dòng)。

  4、整理十月份各班環(huán)境創(chuàng )設文本資料、運動(dòng)活動(dòng)文本資料。

  5、骨干教師展示活動(dòng)

  6、幼兒運動(dòng)能力測評。

  7、完成幼兒的評語(yǔ)。

工作計劃 篇6

  一 、班級情況分析:

  通過(guò)一年的幼兒園生活,幼兒的自理能力有了較大提高,良好習慣逐漸養成,認識能力有所發(fā)展。但是因家教環(huán)境影響,特別是那些常年與祖輩生活的幼兒,動(dòng)手能力較差,社會(huì )交往技能差。在總結了上學(xué)期工作經(jīng)驗,圍繞本園《保教工作實(shí)施計劃》以及《中班組教研工作計劃〉〉和本班具體特點(diǎn),我班3位老師共同協(xié)商,制訂如下計劃。

  二、班務(wù)工作重點(diǎn):

  1、美化教室,豐富家園聯(lián)系欄的內容,設置一個(gè)有本班特色的活動(dòng)區——美工角。

  2、增加活動(dòng)器械,提高間操質(zhì)量。

  3、提高幼兒生活自理能力,特別是自我服務(wù)能力:收拾餐具、洗碗、折疊整理被蓋。

  4、加強幼兒良好品德行為習慣的培養,培養他們愛(ài)家人、愛(ài)集體、愛(ài)祖國的情感,知道遵守規則,形成初步的社會(huì )公德意識,做個(gè)“五小”公民。

  5、據家長(cháng)和幼兒的需要增設優(yōu)質(zhì)服務(wù)內容,增設小 藥箱。

  三、常規工作

  1、讓幼兒盡快適應新環(huán)境,鞏固已養成的良好行為習慣,并培養其自我服務(wù)能力。

  2、詳盡填寫(xiě)班日志,做好接送、吃藥、尿褲、安全事故的記錄。

  3、每周周五三位老師一起進(jìn)行一次班務(wù)會(huì ),分析本周工作情況,調整、改進(jìn)工作方法及進(jìn)程。

  四、環(huán)境創(chuàng )設

  1、家園聯(lián)系欄:除月目標、周計劃、家教小知識等外,還根據教學(xué)需要設置了英語(yǔ)專(zhuān)欄。結合本園辦園特色添加了優(yōu)質(zhì)服務(wù)欄。

  2、活動(dòng)區:設玩具區、體育區、娃娃家、,美工區為本班特色活動(dòng)區,內容有折紙、泥工、彩墨畫(huà)、蠟筆畫(huà)。體育區將增設自制的毽子、飛盤(pán)。利用家長(cháng)資源收集材料,每月更換或添設。

  3、教室布置:在原有的基礎上進(jìn)行更換,讓幼兒參與環(huán)境美化,做到有班級特色,體現以?xún)和癁楸镜慕逃繕,同時(shí)讓幼兒有溫馨感和主人翁感。

  五、教育教學(xué)

 。ㄒ唬┙】殿I(lǐng)域

  1、強化幼兒良好的生活衛生習慣。和品德行為習慣繼續

  2、培養幼兒自我服務(wù)能力:擦桌子、洗碗、整理床鋪。

  3、加強幼兒安全教育,知道遠離生活中不安全的地方,積累“注意安全”的生活經(jīng)驗。

  4、練習投擲、滾球、平衡等動(dòng)作。

 。ǘ┱Z(yǔ)言領(lǐng)域

  1、能集中注意力,耐心傾聽(tīng)別人的談話(huà),不搶著(zhù)講,不亂插嘴。

  2、樂(lè )意與同伴交流,能大方的在集體中說(shuō)話(huà)。

  3、逐步學(xué)會(huì )理解圖片表示的事件順序。

  4、學(xué)習用簡(jiǎn)單的反義詞表示相反的意思。

 。ㄈ┛茖W(xué)領(lǐng)域

  1、嘗試從不同角度觀(guān)察物體,并用語(yǔ)言描述。

  2、獲取探索事物規律的經(jīng)驗。

  3、鞏固對幾何圖形的認識,發(fā)展幼兒的分析判斷能力。

  4、正確認讀數字1~10,感知5以?xún)葦档男纬,比較5以?xún)葦档臄盗筷P(guān)系。

 。ㄋ模┥鐣(huì )領(lǐng)域

  1、學(xué)習適應新環(huán)境,體會(huì )到自己的成長(cháng)。

  2、愿意與同伴分享自己的東西。

  3、能遵守成人提出的規則,引導幼兒學(xué)會(huì )自我控制。

  4、引導幼兒了解周?chē)纳鐣?huì )機構,激發(fā)幼兒愛(ài)家鄉、愛(ài)家鄉人的情感。

 。ㄎ澹┧囆g(shù)領(lǐng)域

  1、學(xué)習和著(zhù)音樂(lè )節拍根據歌詞內容進(jìn)行歌表演。

  2 、積極參加音樂(lè )游戲,體驗活動(dòng)帶來(lái)的快樂(lè )。

  3、鼓勵幼兒去感知線(xiàn)條的變化,并根據其變化進(jìn)行大膽的聯(lián)想。

  六、家長(cháng)工作

  1、針對情況能主動(dòng)及時(shí)地與家長(cháng)溝通、聯(lián)系,交流教育心得。

  2、辦好家庭與班級的聯(lián)系欄,宣傳家教科學(xué)知識、指導方法、爭取家長(cháng)對班級工作的支持、配合。

  3、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )、面對面的與家長(cháng)進(jìn)行交流。

  七、措施

  1、積極參加園內各項業(yè)務(wù)學(xué)習,深刻領(lǐng)會(huì )《綱要》精神,認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)技能。

  2、班內三位老師密切配合的同時(shí),明確責任,保質(zhì)保量的完成每天的工作。

  3、根據班內自身特點(diǎn),設置活動(dòng)區,增添活動(dòng)材料,組長(cháng)家長(cháng)動(dòng)手制作學(xué)、玩具。

  4、每周做一次班內情況分析,調整、改進(jìn)工作方法,詳細填寫(xiě)班務(wù)日志。

工作計劃 篇7

  又一年已經(jīng)結束,新的一年即將開(kāi)始。本人在20xx年度,業(yè)績(jì)不是太理想,當然這其中肯定有許多不足和需要改進(jìn)、完善的地方。今年,我將一如既往地按照公司的要求,在去年的工作基礎上,本著(zhù)“多溝通、多協(xié)調、積極主動(dòng)、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作”的指導思想,發(fā)揚井岡山創(chuàng )業(yè)精神,確立工作目標,全面開(kāi)展15年度的工作,F制定工作劃如下:

  一、制訂學(xué)習計劃。

  學(xué)習,對于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,因為它直接關(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì )適時(shí)的根據需要調整我的學(xué)習方向來(lái)補充新的能量。專(zhuān)業(yè)知識、綜合能力、都是我要掌握的內容。

  二、以下是對個(gè)人的要求:

  1、每月要增加1個(gè)以上的新客戶(hù)。

  2、堅持每天做好當日計劃,一周一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤及時(shí)改正,下次不要再犯。

  3、多了解客戶(hù)狀態(tài)和需求,做到忠誠對待每位客戶(hù)。

  4、對于老客戶(hù),和固定客戶(hù),要經(jīng)常保持聯(lián)系。再有時(shí)間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶(hù),好穩定與客戶(hù)關(guān)系。

  5、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習,開(kāi)拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結合。

  6、對所有客戶(hù)的工作態(tài)度都是一樣,但不能太低三下氣,給客戶(hù)一好印象,為公司樹(shù)立更好的形象。

  7、客戶(hù)遇到問(wèn)題不能置之不理,一定要盡全力幫助他們解決,要先做人再做工作,讓客戶(hù)相信我們的實(shí)力。

  8、自信是非常重要的,要經(jīng)常對自己說(shuō)你是最好的!你是獨一無(wú)二的!擁有健康和樂(lè )觀(guān)積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

  9、和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討才能不斷增長(cháng)業(yè)務(wù)技能。

  10、我要努力在今年的工作中爭取業(yè)績(jì)達到10萬(wàn)左右,為公司出一份力。

  以上就是我這一年的工作計劃,工作中總會(huì )有各種各樣的困難,我會(huì )向領(lǐng)導請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻。

工作計劃 篇8

  一、總體思路

  落實(shí)到鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處的局部,年初財政局要將此款全額納入年度預算。由鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處負責按方法中規定的支出項目進(jìn)行列支。落實(shí)到教育局的局部由教育局按農村中小學(xué)(不含高中)校生人數核定給農村中小學(xué)校,由學(xué)校按項目列支。

  二、指標核定

  并將指標按各占二分之一的比例落實(shí)到鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處和教育局。市政府決定將這項資金一分為二,稅改后全市核定農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費總額為元。取消農業(yè)稅后都變成了轉移支付資金。由鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處和教育局各管元。無(wú)論是鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處還是教育局管理的資金都必需全部用于教育。鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處和教育局必需按有關(guān)財務(wù)法律、法規管好這項資金。

  三、支出項目

  主要包括辦公費、郵電費、水電費、差旅費、業(yè)務(wù)費、購置桌椅費、校園管理費及學(xué)校自用的臨時(shí)工工資等。鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處管理的農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費主要用于學(xué)校的危房改造、布局調整、校舍維修、遠程教育、取暖費。教育局管理的農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費主要用于補充農村中小學(xué)的公用經(jīng)費缺乏。

  特殊研究處置。特殊情況。

  四、撥款順序

  報市農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費管理委員會(huì )審核批準。管理委員會(huì )辦公室根據委員會(huì )批準的支出計劃按月提供撥款計劃,年初各鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處和教育局都要將自已管理的局部依照規定的支出項目編制好各自的支出計劃。財政局按辦公室提供的計劃進(jìn)行撥款。鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處管理的局部,款撥給鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處,由鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處按規定的項目列支。教育局管理的局部,按計劃撥到教育局在工商行開(kāi)設的基本帳戶(hù),再由教育局按計劃直接撥到農村中小學(xué)帳戶(hù)。農村中小學(xué)直接從銀行提款按規定項目列支即可,不再通過(guò)鄉(鎮)城郊街道辦事處財政專(zhuān)戶(hù)。這兩局部資金如有重大支出項目需由主管教育市長(cháng)核準簽字后,方可組織實(shí)施。

  五、票據審核

  鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處和學(xué)校要按審批的用款計劃進(jìn)行列支,款撥到鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處和農村中小學(xué)帳戶(hù)后。如當月有結余,結轉下月繼續使用,年末有結余,結轉下年繼續使用。鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處管理部分支出票據由市政府派審計、財政等有關(guān)部門(mén)定期進(jìn)行審核。教育局管理部分,每月中小學(xué)都要將支出所取得的合法票據報教育局財務(wù)統管辦公室進(jìn)行審核,不經(jīng)審核的支出票據不得入帳。無(wú)論鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處管理的局部還是教育局管理的局部如發(fā)現截留、挪用、擠占和串項使用等現象,立即停止撥款,并嚴肅處理。

  六、帳務(wù)處理

  鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處和學(xué)校必需單獨設立明細帳。收支票據要另行裝訂成冊。財務(wù)人員要嚴格按會(huì )計法要求計帳、算帳和結帳。教育局管理的局部,農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費是保證農村教育正常運轉的專(zhuān)項經(jīng)費。各校財務(wù)人員每月都要將當月的經(jīng)費收支明細表上報教育局財務(wù)統管辦公室進(jìn)行匯總。教育局財務(wù)統管辦公室每季度都要將支出匯總表報給財政局有關(guān)科室。

  七、財務(wù)監督

  要嚴格接受財政、審計、監察等機關(guān)的監督和檢查,農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費在運行過(guò)程中。每半年鄉(鎮)政府、城郊街道辦事處和教育局都要把自己管理部分的收支情況進(jìn)行認真總結并形成書(shū)面資料,向市農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費管理委員會(huì )演講,市政府年末向市人大常委會(huì )做專(zhuān)題報告。

  八、組織領(lǐng)導

  市政府決定成立市農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費管理委員會(huì )(詳見(jiàn)附件)由副市長(cháng)任主任,為加強對農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費的管理。教育、財政、審計、監察等部門(mén)主要領(lǐng)導為成員,委員會(huì )下設辦公室,辦公室設在市教育局,負責處置日常工作。農村中小學(xué)辦學(xué)經(jīng)費管理委員會(huì )辦公室要定期召開(kāi)會(huì )議,研究下達經(jīng)費指標和審定支出項目等事宜。

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