【精華】工作計劃模板錦集七篇

　　時(shí)間過(guò)得飛快，我們的工作又將迎來(lái)新的進(jìn)步，此時(shí)此刻我們需要開(kāi)始做一個(gè)工作計劃。但是相信很多人都是毫無(wú)頭緒的狀態(tài)吧，以下是小編為大家收集的工作計劃7篇，希望對大家有所幫助。

工作計劃 篇1

　　為了順利完成我院20xx年就業(yè)工作的各項指標，為我院進(jìn)一步發(fā)展加快步伐，為我院升本貢獻自己的一份力量，結合20xx年的就業(yè)工作計劃以及20xx年就業(yè)工作的完成情況，我院就業(yè)指導中心在院黨委領(lǐng)導、學(xué)院領(lǐng)導的大力支持下，認真總結和檢查，

　　20xx年主要需要做好以下幾項工作。

　　一、20xx年就業(yè)工作思路

　　20xx年我們將以全國和全省的高校就業(yè)工作會(huì )議精神為指導，以山東省高校就業(yè)專(zhuān)項評估體系的要求為標準，針對我院的實(shí)際情況，開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)工作，主要工作思路如下：

　　1、加強就業(yè)工作的內部建設以山東省高校就業(yè)專(zhuān)項評估體系的要求，查漏補缺，以較高的就業(yè)質(zhì)量回報社會(huì )、回報家長(cháng)。

　　2、落實(shí)就業(yè)工作制度化，使就業(yè)工作逐步規范化，科學(xué)化。

　　3、繼續抓好就業(yè)指導課程建設，

　　4、構建有效的就業(yè)信息公布平臺，建立畢業(yè)生QQ群，就業(yè)QQ群，微信群等。

　　5、繼續抓好常規服務(wù)工作，重視就業(yè)觀(guān)念教育。

　　二、工作目標

　　1、加強我院學(xué)生就業(yè)指導、創(chuàng )業(yè)指導、拓展畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)；

　　2、加強和提高就業(yè)工作人員服務(wù)意識與水平、規范就業(yè)管理；

　　3、提升我院畢業(yè)生的就業(yè)能力、創(chuàng )業(yè)能力以及提高就業(yè)率與就業(yè)質(zhì)量；

　　4、強化自身管理，大力倡導“服務(wù)”、“扎實(shí)”的工作作風(fēng)；

　　5、努力完善我院學(xué)生就業(yè)工作服務(wù)體系，打造我院特色的學(xué)生就業(yè)工作品牌。

　　6 、努力提高就業(yè)質(zhì)量，優(yōu)化就業(yè)結構。

　　7、主動(dòng)聯(lián)系邀請有關(guān)企業(yè)，廣泛就業(yè)渠道，提高就業(yè)率；

　　三、工作安排

　�。ㄒ唬┚蜆I(yè)指導方面

　　1、畢業(yè)生就業(yè)指導堅持以學(xué)生為本的指導思想，有目標、有計劃、有措施，

　　突出全程性、全員性、專(zhuān)業(yè)性、服務(wù)性，重視指導實(shí)際效果，幫助學(xué)生正確擬定自己未來(lái)的職業(yè)規劃與努力方向，了解當前的就業(yè)形勢與政策，掌握一定的擇業(yè)技能與技巧。

　　2、多渠道、多形式開(kāi)展學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導。有計劃、有針對性的邀請一些相關(guān)本專(zhuān)業(yè)的企業(yè)及事業(yè)單位、已就業(yè)學(xué)生、正在創(chuàng )業(yè)或創(chuàng )業(yè)有成的人士、本行業(yè)專(zhuān)家等來(lái)校做就業(yè)創(chuàng )業(yè)報告、開(kāi)設就業(yè)指導專(zhuān)欄，并鼓勵各班級獨立進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)。

　　3、加強政策和求職技巧的日常指導。組織擬寫(xiě)自薦材料并進(jìn)行檢查、評價(jià)、修改與評比；通過(guò)職場(chǎng)禮儀、求職技巧、模擬招聘等系列講座和活動(dòng)加強求職技巧的培養；不定期組織學(xué)生到人才市場(chǎng)觀(guān)摩、參與人才招聘，認清就業(yè)形勢，體驗求職；提供就業(yè)創(chuàng )業(yè)政策支持，幫助創(chuàng )業(yè)學(xué)生做鑒定方案、準備物資。

　　4、做好就業(yè)困難對象的職業(yè)指導和推薦。召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議解決就業(yè)困難專(zhuān)業(yè)學(xué)生或就業(yè)困難個(gè)體的就業(yè)問(wèn)題，并進(jìn)行有針對性的指導和推薦。

　　5、豐富“就業(yè)信息系統”平臺。進(jìn)一步加強我院網(wǎng)站就業(yè)指導版塊內容，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò )在就業(yè)指導方面的積極作用。

　�。ǘ�）、畢業(yè)生多渠道就業(yè)

　　1、加強對畢業(yè)生擇業(yè)的合理引導，鼓勵畢業(yè)生多渠道就業(yè)，優(yōu)化就業(yè)市場(chǎng)結構。

　　2、發(fā)動(dòng)院部全體教職員工，尤其是教師力量，利用他們在相關(guān)專(zhuān)業(yè)、行業(yè)的聯(lián)系及影響力，向學(xué)院提供單位招聘信息，推薦畢業(yè)生。

　　3、組織好各種形式的畢業(yè)生供需見(jiàn)面會(huì )。在不定期地舉辦各種小型招聘會(huì )的同時(shí)，協(xié)助籌辦應屆畢業(yè)生就業(yè)大型供需見(jiàn)面會(huì )。組織各中小型招聘會(huì )性需見(jiàn)面會(huì )。

　�。ㄈ�）、就業(yè)宣傳

　　1、將應屆畢業(yè)生資源信息及個(gè)人紙質(zhì)簡(jiǎn)歷在我院備檔，以便可以及時(shí)推薦。

　　2、積極參加鄰近院校及省內的大型畢業(yè)生供需見(jiàn)面會(huì )，了解鄰近院校用人單位需求信息，向用人單位宣傳我院畢業(yè)生。

　�。ㄋ模�、自身建設

　�。�1）我院就業(yè)領(lǐng)導小組要定期召開(kāi)會(huì )議，研究措施，嚴格實(shí)施學(xué)院就業(yè)指

　　導方案。切實(shí)加強作風(fēng)建設，努力提高服務(wù)意識與服務(wù)水平。

　�。�2）收集整理就業(yè)信息、建立就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò )、做好就業(yè)宣傳工作。組織好畢業(yè)生供需見(jiàn)面的“雙向選擇”活動(dòng)。

　�。�3）

　　向社會(huì )和用人單位介紹本專(zhuān)業(yè)使用方向，為畢業(yè)生提供就業(yè)政策、擇業(yè)技術(shù)和心理咨詢(xún)。

　　四、就業(yè)常規工作勞抓不懈

　　日常就業(yè)工作繁雜而瑣碎，涉及到生源統計和審核、就業(yè)材料發(fā)放、就業(yè)信息傳遞、招聘活動(dòng)、信息采集圖像的審核確認、活動(dòng)總結等。工作雖然繁鎖，但是每一項都與畢業(yè)生能否成功就業(yè)密切相關(guān)，因此我們將繼續勞抓常規就業(yè)工作。

工作計劃 篇2

　　一、明確工作責任，健全工作制度

　　要經(jīng)常性地向廣大群眾和家長(cháng)進(jìn)行法制宣傳，使他們充分了解作為家長(cháng)和監護人，在保證子女和被監護人完成九年義務(wù)教育方面負有不可推卸的責任；義務(wù)教育管理體制改革后，組織適齡兒童少年入學(xué)，控制學(xué)生流失，保證所有學(xué)生受完九年義務(wù)教育，保障所有適齡兒童少年就近入學(xué)；采取教育、經(jīng)濟處罰和法律制裁等方面的措施，切實(shí)保證所有適齡兒童少年全部按時(shí)入學(xué)接受九年義務(wù)教育。

　　學(xué)校與教師之間簽訂的控輟目標責任制度，把控制流失工作的任務(wù)分解落實(shí)到各班主任，并建立相應的檢查和獎懲制度。

　　二、加強學(xué)籍管理，規范就學(xué)制度

　　教導處必須按照普及九年義務(wù)教育的要求，建立完整規范的義務(wù)教育管理檔案，域內所有學(xué)齡前兒童情況，適齡兒童少年的入學(xué)、流動(dòng)、流失等情況進(jìn)行全面了解，登記造冊，并定期進(jìn)行檢查核實(shí)，做到底數清楚明了，情況準確及時(shí)，為控制輟學(xué)提供客觀(guān)準確及時(shí)的資料。對于進(jìn)城務(wù)工、經(jīng)商的農民工子女，入學(xué)以流入地公辦學(xué)校就讀為主，但須經(jīng)戶(hù)籍所在地鄉(鎮)有關(guān)部門(mén)核準，并建立具體流向登記，掌握其去向及就學(xué)情況；流入地政府教育行政部門(mén)要與公安部門(mén)主動(dòng)聯(lián)系，切實(shí)保證流入本地的適齡兒童少年接受九年義務(wù)教育。

　　每學(xué)年末對學(xué)生流動(dòng)流失情況進(jìn)行登記核實(shí)，確保不因為管理上的漏洞使一個(gè)學(xué)生失學(xué)。

　　三、堅決制止亂收費行為，切實(shí)減輕學(xué)生的經(jīng)濟負擔

　　必須嚴格執行省定的收費項目和收費標準，不準過(guò)反規定擅自設立收費項目或超標準收費，也不準代收費。要實(shí)行學(xué)年初一次性公布收費項目、標準，嚴格執行“一費制”收費。各級政府要加大義務(wù)教育投入，切實(shí)保證按時(shí)發(fā)放教師工資，保證學(xué)校正常運行所需的公用經(jīng)費。

　　四、建立健全資助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生就學(xué)制度，不讓一個(gè)學(xué)生因貧困而失學(xué)

　　根據國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強農村教育工作的決定》中提出的要求，各級政府都要設立中小學(xué)助學(xué)金，采取多方面措施資助農村地區家庭經(jīng)濟困難學(xué)生就學(xué)。從年起，建立貧困家庭學(xué)生情況檔案，根據不同家庭學(xué)生的具體情況，分別實(shí)行免雜費、免書(shū)費和給予生活補助等具體資助措施。不讓一個(gè)學(xué)生因家庭經(jīng)濟困難而失學(xué)。

　　五、積極推進(jìn)教育改革，提高對學(xué)生的吸引力

　　要把面向全體學(xué)生，增強學(xué)校生活對學(xué)生的吸引力，促進(jìn)學(xué)生生動(dòng)活潑的發(fā)展和綜合素質(zhì)的提高作為辦學(xué)的主要目標，堅決糾正一些學(xué)校存在的片面追求升學(xué)率的錯誤傾向。在推進(jìn)課程改革工作中，要重視地方課程和學(xué)校課程的開(kāi)發(fā)，重視教師教學(xué)方法和手段的改革，重視學(xué)生實(shí)踐和創(chuàng )新能力的培養，使每一個(gè)學(xué)生在學(xué)，全國文秘工作者的!校都學(xué)有所獲，體驗到進(jìn)步和成功，增強自信心，增強學(xué)校生活的吸引力。

　　辦學(xué)要密切聯(lián)系當地實(shí)際，突出特色，具有更強的適應性。在教育教學(xué)改革方面要大膽創(chuàng )新，

　　六、加強師德建設，提高教師的職業(yè)道德修養

　　調查表明，教師批評、諷刺、體罰、歧視甚至驅趕學(xué)生是造成學(xué)生流失的一個(gè)重要原因。必須大力加強師德建設，把建立民主、平等的師生關(guān)系，營(yíng)造尊重、關(guān)愛(ài)學(xué)生的良好氛圍作為教育改革的重要方面和學(xué)校建設的重要目標，把教師的師德表現作為評聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)和評比各方面先進(jìn)的主要依據。對違反教師職業(yè)道德規范，不能履行教師崗位職責的教師，在聘任、考核和評模獎勵時(shí)實(shí)行“一票否決制”，對師德敗壞造成嚴重后果和惡劣影響的，要撤銷(xiāo)教師資格，清理出教師隊伍，直至追究刑事責任。

　　七、加大督導檢查力度，實(shí)行責任追究制度，形成控制學(xué)生流失的合力

　　要繼續把控制中小學(xué)生流失作為“兩基”鞏固提高工作的重點(diǎn)，每學(xué)年開(kāi)學(xué)后，要結合“兩基”復查和各項專(zhuān)項檢查，對控制學(xué)生流失進(jìn)行專(zhuān)項督導檢查，流失率超過(guò)國家要求的，要進(jìn)行通報批評，并責令當地采取措施，保證流失的學(xué)生按期復學(xué)。要把學(xué)生鞏固率作為評價(jià)教師和教師工作的重要指標，凡是控制流失工作不到位或輟學(xué)人數超過(guò)規定的，要對教師評先評優(yōu)實(shí)行一票否決，輟學(xué)情況嚴重的，要依據有關(guān)規定嚴肅追究責任人的責任，并給予通報批評或警告、記過(guò)處分。班主任教師要協(xié)同所有任課教師做好各方面工作，不得以任何理由勸迫學(xué)生退學(xué)，同時(shí)積極引導家長(cháng)和社會(huì )不斷提高認識，形成控制學(xué)生流失工作的合力。

工作計劃 篇3

　　一是加強企業(yè)所得稅匯算清繳和后續管理工作，對發(fā)現疑點(diǎn)的企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)檢查，確保稅款及時(shí)入庫；二是加強bt工程稅收管理，進(jìn)一步摸清轄區內bt工程的稅收情況，組織有關(guān)稅款入庫；三是加強評估，通過(guò)比對國稅局數據，及時(shí)催促存在差異和未申報的企業(yè)進(jìn)行申報繳納；四是加強土地增值稅清理力度，力爭在今年實(shí)現新的突破，進(jìn)一步收窄跌幅；五是繼續加強房地產(chǎn)和建安“兩業(yè)”專(zhuān)項檢查工作，保障稅款追繳入庫工作；六是確保車(chē)船稅征收方式轉變平穩銜接過(guò)渡；七是抓緊抓早稅款入庫進(jìn)度，落實(shí)好收入情況日報制度；八是進(jìn)一步抓好隊伍建設，組織知識更新培訓班，不斷提升隊伍綜合素質(zhì)；九是加強廉政建設，深入開(kāi)展紀律教育月和政風(fēng)行風(fēng)等活動(dòng)，確保隊伍平安穩定。

　　1、加強學(xué)習，進(jìn)一步提高全體干部職工的整體素質(zhì)。組織干部職工深入學(xué)習十八大精神，把學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)和行政審批相關(guān)法律法規、業(yè)務(wù)知識作為學(xué)習重點(diǎn)，堅持既定的學(xué)習制度，努力創(chuàng )建“學(xué)習型、創(chuàng )新型、服務(wù)型”機關(guān)。推動(dòng)中心工作再上新臺階。

　　2、進(jìn)一步探索適應我縣改革和發(fā)展形勢要求的行政服務(wù)架構。以建設規范、便捷、廉潔、高效的政務(wù)平臺為目標，推動(dòng)有關(guān)單位落實(shí)行政許可、審批職權的相對集中，整合行政審批事項，做到行政審批項目應進(jìn)俱進(jìn)，加強窗口效能建設，提高審批質(zhì)量和效率。

　　3、積極開(kāi)展各項中心工作。嚴格執行各項管理制度，堅持不懈地抓好干部作風(fēng)建設、效能政府四項制度和黨風(fēng)廉政教育等工作，加速構建“陽(yáng)光政務(wù)中心”，樹(shù)立良好的窗口形象。

　　4、進(jìn)一步規范公共資源交易中介代理機構入場(chǎng)管理，計劃通過(guò)公開(kāi)招標確定5家政府采購、建設工程代理機構，3家拍賣(mài)機構，承接我縣公共資源交易業(yè)務(wù)。

　　5、加快公共資源交易平臺建設，積極爭取對接市公共資源交易平臺，加快我縣交易平臺建設步伐，探索建立先進(jìn)的評標辦法和網(wǎng)上評標方式。

　　6、積極做好扶貧雙到工作。

　　7、認真做好縣委、縣政府及相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)交辦的其它工作。

　　一、深入推進(jìn)人防指揮信息工程建設。加快落實(shí)人民防空基本指揮所建設的相關(guān)工作；著(zhù)力加強人防信息化集成建設，完成我縣防空警報通信建設規劃，推進(jìn)人防融合發(fā)展，加大人防新型防空防災警報報知系統建設力度。完成更新電聲警報器的安裝、調試任務(wù)。

　　二、深入推進(jìn)宣傳教育工作。按照要求，抓好我縣人防宣傳教育工作，充分發(fā)揮人防門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和新聞媒體作用，廣泛普及人防基本知識，提高全民人防觀(guān)念，營(yíng)造良好工作氛圍。

　　三、認真做好我縣防空警報通信建設規劃制定和防空襲方案修訂工作。

　　四、認真抓好人防工程維護工作，做好平戰轉換工作。1、爭取落實(shí)醫療救護工程；2、做好人防工程標識標注的工作，積極主動(dòng)協(xié)調相關(guān)部門(mén)，爭取得到各相關(guān)單位的支持，確保人防工程標識標注工作順利進(jìn)行。3、加快人防工程的平戰轉換，提高人防工程的開(kāi)發(fā)利用率，充分發(fā)揮人防工程的平時(shí)社會(huì )效益，服務(wù)民生、服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )。積極拓展人防工程維管新方法。

　　五、嚴格按照人防機關(guān)“準軍事化”建設標準，繼續全面加強黨員干部職工思想政治建設、管理制度建設、業(yè)務(wù)素質(zhì)建設和作風(fēng)紀律建設。積極參加上級人防部門(mén)組織的學(xué)習、培訓，努力提高全辦干部職工的綜合素質(zhì)。做好人才培養工作，優(yōu)化人防專(zhuān)業(yè)隊伍結構，為人防事業(yè)發(fā)展提供人才保障。

　　六、緊緊圍繞縣委縣政府的統一部署，深入開(kāi)展“黨員責任崗”活動(dòng)，一是宣傳政策法規，幫助群眾了解、領(lǐng)會(huì )黨的路線(xiàn)、方針、政策和法律法規，二是掌握社情民意，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)和建議，全面掌握聯(lián)系點(diǎn)居民生產(chǎn)生活信息和基本訴求，三是開(kāi)展志愿服務(wù)，積極加入黨員志愿者隊伍，利用“集中上崗服務(wù)日”和業(yè)務(wù)時(shí)間，積極組織或參與糾紛調解、法律援助和幫扶助困等志愿服務(wù)。

工作計劃 篇4

　　俗話(huà)說(shuō)：“一個(gè)麥粒一個(gè)縫一個(gè)人一個(gè)性�！� 由于多種先天因素的影響和后天因素的制約，學(xué)生個(gè)體存在很多這樣或那樣的.差異，比如智力的高低、能力的高低、社會(huì )交際能力的強弱等。都是學(xué)生在各個(gè)方面存在著(zhù)各自的優(yōu)勢和缺點(diǎn)。在學(xué)習中也同樣存在著(zhù)這樣的現象，因此我們老師就需要去幫助那些優(yōu)秀的學(xué)生更優(yōu)秀、那些學(xué)習困難的學(xué)生克服困難迎頭趕上。為此我制定了本學(xué)期高二年級語(yǔ)文的培優(yōu)補差計劃：

　　一、指導思想

　　不歧視學(xué)習有困難的學(xué)生，不縱容優(yōu)秀的學(xué)生，一視同仁。根據優(yōu)差生的實(shí)際情況制定學(xué)習方案，比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進(jìn)行練習，學(xué)困生則根據他們的程度給與相應的題目進(jìn)行練習和講解，已達到循序漸進(jìn)的目的。培優(yōu)計劃要落到實(shí)處，發(fā)掘并培養一批語(yǔ)文尖子，挖掘他們的潛能，從培養語(yǔ)文能力入手，主要目標放在閱讀、寫(xiě)作中，訓練良好學(xué)習習慣，從而形成較扎實(shí)的基礎和閱讀寫(xiě)話(huà)能力，并能協(xié)助老師進(jìn)行輔差活動(dòng)，提高整個(gè)班級的語(yǔ)文素養和語(yǔ)文成績(jì)。學(xué)困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。提高優(yōu)生的自主和自覺(jué)學(xué)習能力，進(jìn)一步鞏固并提高中等生的學(xué)習成績(jì)，幫助差生取得適當進(jìn)步，讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下，逐步提高學(xué)習成績(jì)，并培養較好的學(xué)習習慣，形成語(yǔ)文基本能力。

　　二、學(xué)生情況分析

　　高二（1）班46人，從上學(xué)期的學(xué)習情況及知識技能掌握情況看，大部分學(xué)生學(xué)習積極性高，學(xué)習目的明確，上課認真，各科作業(yè)能按時(shí)按量完成，且質(zhì)量較好，如曹雪瑤、李雪、暢珺等，且擔任班干部能起到較好的模范帶頭作用，但也有少部分學(xué)生如等，基礎知識薄弱，學(xué)習態(tài)度欠端正，書(shū)寫(xiě)較潦草，作業(yè)有時(shí)不能及時(shí)完成我準備在提高學(xué)生學(xué)習興趣上下功夫。高二（3）班36人，大部分學(xué)生學(xué)習目標明確，態(tài)度端正，基礎較好。但也有一小部分同學(xué)基礎薄弱，尤其是語(yǔ)文應試能力亟待提高。

　　三、定內容：

　　培優(yōu)主要是繼續提高學(xué)生的閱讀能力和寫(xiě)話(huà)能力。介紹或推薦適量課外閱讀，讓優(yōu)生擴大閱讀面，攝取更多課外知識，尤其是散文化傾向方面，多給他們一定的指導，以期在寫(xiě)作中能靈活運用，提高寫(xiě)話(huà)水平，定時(shí)安排一定難度的練習任務(wù)要求他們完成，全面提高語(yǔ)文能力。

　　補差的內容是教會(huì )學(xué)生敢于做題，會(huì )做題，安排比較基礎的內容讓他們掌握，寫(xiě)話(huà)至少能寫(xiě)得出，可先布置他們摘抄。 仿寫(xiě)，后獨立完成，保證每個(gè)差生有話(huà)可說(shuō)，有文可寫(xiě)。訓練差生的口頭表達能力，堂上創(chuàng )造情境，讓差生嘗試說(shuō)、敢于說(shuō)、進(jìn)而爭取善于說(shuō)。

　　四、培優(yōu)補差對象：

　　高二（1）班

　　優(yōu)生：丁玉紅 張青玲 肖來(lái)順 王海月 趙凌云

　　后進(jìn)生：錢(qián)贏(yíng) 王琪 彭正揚 黃銘 茹岳

　　高二（3）班

　　優(yōu)生：暢珺 曹雪瑤 李雪 周曉麗 劉巧鳳

　　后進(jìn)生：黨超 賈新勇 侯福祿 雷云 趙倩男

　　五、主要措施：

　　1.認真備好每一次培優(yōu)輔差教案，努力做好學(xué)習過(guò)程的趣味性和知識性相結合。

　　2.加強交流，了解潛能生、優(yōu)異生的家庭、學(xué)習的具體情況，盡量排除學(xué)習上遇到的困難。

　　3.搞好家訪(fǎng)工作，及時(shí)了解學(xué)生家庭情況，交流、聽(tīng)取建議意見(jiàn)。

　　4.溝通思想，切實(shí)解決差生在學(xué)習上的困難。

　　5.堅持補差工作，每周不少于一次。

　　6.根據學(xué)生的個(gè)體差異，安排不同的作業(yè)。

　　7.采用一優(yōu)生帶一差生的一幫一行動(dòng)。

　　8.請優(yōu)生介紹學(xué)習經(jīng)驗，差生加以學(xué)習。

　　9.課堂上創(chuàng )造機會(huì )，用優(yōu)生學(xué)習思維、方法來(lái)影響差生。

　　10.采用激勵機制，對差生的每一點(diǎn)進(jìn)步都給予肯定，并鼓勵其繼續進(jìn)取，在優(yōu)生中樹(shù)立榜樣，給機會(huì )表現，調動(dòng)他們的學(xué)習積極性和成功感。

　　11.充分了解差生現行學(xué)習方法，給予正確引導，朝正確方向發(fā)展，保證差生改善目前學(xué)習差的狀況，提高學(xué)習成績(jì)。

工作計劃 篇5

　　20xx年在全球金融危機的影響下，公司完成了億元銷(xiāo)售，可喜可賀，同時(shí)全體技術(shù)人員的不懈努力功不可沒(méi)。根據公司領(lǐng)導的要求，結合現階段的實(shí)際情況，經(jīng)過(guò)全體技術(shù)研發(fā)部人員的討論，制定20xx年工作計劃如下：

　　一．認證工作

　　20xx年盡快完成船用二氧化碳瓶閥的CCS復證，船用釋放閥的CCS取證，完成天然氣瓶閥ISO15500換證工作，作好ISO9001復證工作，配合公司作好5S管理工作。在有條件的情況下，進(jìn)行ISO16949認證前的培訓。

　　完善TSG0004質(zhì)量管理體系，制定質(zhì)量計劃，為特種設備制造許可證換證工作作好準備。

　　二．新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)

　　總體在天然氣閥門(mén)、工業(yè)氣體閥門(mén)、消防閥門(mén)三大系列進(jìn)一步深化產(chǎn)品品種，跟蹤行業(yè)的發(fā)展方向，力爭在行業(yè)內保證領(lǐng)先地位。同時(shí)，配合公司領(lǐng)導拓展其他領(lǐng)域。

　　1．天然氣閥門(mén)

　　天然氣汽車(chē)在全球已經(jīng)全面發(fā)展，特別在我國發(fā)展最為迅猛，目前常用的

　　QF-T1型天然氣瓶閥我公司已經(jīng)占國內大部分市場(chǎng)，為了能長(cháng)期保持領(lǐng)先優(yōu)勢，今年將開(kāi)發(fā)可替代QF-T1型的新一代手動(dòng)天然氣瓶閥、大口徑的天然氣瓶閥、以及更先進(jìn)的電磁啟動(dòng)瓶閥，并在天然氣燃料系統的各種配件、接頭進(jìn)一步加強開(kāi)發(fā)。

　　2．工業(yè)氣瓶閥

　　通過(guò)多年的努力，我公司的管理水平、技術(shù)力量、制造能力已經(jīng)上了一個(gè)臺階，具備生產(chǎn)國際水平閥門(mén)的條件，新瑞美的加入更是創(chuàng )造了有利條件。今年計劃以BBB公司產(chǎn)品為原型，開(kāi)發(fā)二款出口分別為內螺紋和外螺紋的工業(yè)氣體瓶閥。結合BBB公司和三星公司生產(chǎn)的閥門(mén)，開(kāi)發(fā)醫用柱銷(xiāo)式閥門(mén)。以上閥門(mén)將提高標準水平，以ISO10297的要求進(jìn)行型式試驗。力爭在二年內全面進(jìn)入世界著(zhù)名氣體公司國內公司和國際高端市場(chǎng)。

　　3．消防閥門(mén)

　　近幾年來(lái)，氣體滅火系統發(fā)展較快，公司對船用二氧化碳、陸用二氧化碳、七氟丙烷、三氟甲烷、IG541等系統上的各類(lèi)閥門(mén)進(jìn)行全面開(kāi)發(fā)。今年在滿(mǎn)足客戶(hù)訂制要求的前提下，重點(diǎn)開(kāi)發(fā)可重復使用的電磁瓶頭閥和二氧化瓶頭閥及電磁啟動(dòng)的二氧化瓶閥。

　　4．其他項目

　　20xx年可以在高壓氣體球閥、低溫閥門(mén)上作前期的可行性分析。是否有可能在該二項目上實(shí)施研發(fā)，開(kāi)拓新的領(lǐng)域。

　　三．工藝文件

　　工藝文件是技術(shù)部的薄弱環(huán)節，今年力爭完成進(jìn)貨檢驗規程，出廠(chǎng)檢驗規程，裝配工藝及滿(mǎn)足各項評審工作的工藝文件。要求裝配工藝應明確工時(shí)定額。

　　四．技術(shù)攻關(guān)

　　近幾年企業(yè)發(fā)展較快，技術(shù)開(kāi)發(fā)試驗沒(méi)有跟上，有部分產(chǎn)品在市場(chǎng)中出現了質(zhì)量問(wèn)題，其中涉及產(chǎn)品設計主要有以下幾方面，力爭在今年有所突破：

　　1．安全裝置的密封方式；

　　2．氧氣瓶閥的閥芯改型；

　　3．選擇閥的閥體鑄造工藝；

　　4．充氣閥穩定性試驗；

　　5．QF-T1的防偽標記的改進(jìn)。

　　6．針對新發(fā)布的產(chǎn)品標準，進(jìn)行產(chǎn)品升級。

　　五．項目申報

　　根據公司的發(fā)展需要，今年繼續做好市級新產(chǎn)品的申報工作，力爭每月報一個(gè)，全年度12個(gè)，其中三安9個(gè)、制閥3個(gè)，申報專(zhuān)利10項。同時(shí)配合公司做好其他項目申報中技術(shù)資料的編寫(xiě)。

　　六．其他技術(shù)工作

　　1．PDM管理系統的實(shí)施主計劃于今年年底完成，下年度全面推廣到各個(gè)部門(mén)；

　　2．完成鍛件圖的整理工作，完善合格證、說(shuō)明書(shū)、包裝圖；

　　3．進(jìn)行S0LIDWORKS三維設計軟件的培訓；

　　4．每周六上午8：30召開(kāi)部門(mén)會(huì )議，分析上周的工作完成情況，安排下周的工作任務(wù)，討論技術(shù)問(wèn)題，同時(shí)進(jìn)行技術(shù)學(xué)習。

　　Xxx有限公司

　　技術(shù)研發(fā)部

　　20xx年3月12日

工作計劃 篇6

　　一是抓好教育培訓，夯執行風(fēng)建設基本。

　　依照“內強本質(zhì)、外樹(shù)形象”的要求，不斷增強對教育培訓的認識，堅持以人本，堅持健全學(xué)習教育機制，努力提高干部職工與醫務(wù)人員營(yíng)業(yè)才能和全體本質(zhì)，加強做好行風(fēng)建設工作的自覺(jué)性。

　　二是抓好準則建設，做好行風(fēng)建設有力保證。

　　堅持工作責任制，依照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”的準則，一級抓一級，層層抓落實(shí)；堅持責任追查準則，對在行風(fēng)建設中工作不力、工業(yè)濾布呈現問(wèn)題的，依照有關(guān)規則進(jìn)行責任追查；堅持健全各項工作準則，提高服務(wù)質(zhì)量，改善服務(wù)立場(chǎng)，簡(jiǎn)化服務(wù)流程，規范服務(wù)收費，為行風(fēng)建設供應強有力的準則保證。

　　三是抓好監督檢查，保證行風(fēng)建設扎實(shí)推進(jìn)。

　　經(jīng)過(guò)院務(wù)公開(kāi)、醫療信息公示、設立意見(jiàn)箱、發(fā)布監督德律風(fēng)、延聘行風(fēng)監督員，執行院長(cháng)代表值班制和院長(cháng)招待日準則、德律風(fēng)回訪(fǎng)準則和按期進(jìn)行群眾稱(chēng)心度問(wèn)卷查詢(xún)準則，疏通信息渠道，自動(dòng)承受社會(huì )監督；執行本能機能科室、院指導辨別與臨床及醫技科室分層包干、掛點(diǎn)服務(wù)制，堅持每周例會(huì )行風(fēng)點(diǎn)評制，增強行風(fēng)建設的督促檢查，保證行風(fēng)建設各項工作落實(shí)到位。

　　四是抓好獎懲兌現，穩固發(fā)展行風(fēng)建設效果。

　　對行風(fēng)建設抓得有力、濾布成效突出的部分和科室大力進(jìn)行宣傳和表彰；對行風(fēng)建設呈現問(wèn)題的，抓住不放，嚴厲處置。經(jīng)過(guò)獎懲清楚的辦法，進(jìn)一步伐動(dòng)各部分增強行風(fēng)建設的積極性，提高行風(fēng)建設的全體程度。

　　今后，我們將繼續以提高醫療質(zhì)量，改善服務(wù)立場(chǎng)，遏制回扣、“紅包”等為工作重點(diǎn)，著(zhù)力處理群眾看病難、看病貴的問(wèn)題，進(jìn)一步提高病人、社會(huì )對病院的稱(chēng)心度，使我院的行風(fēng)建設、管治商業(yè)賄賂工作獲得更好的成果。

工作計劃 篇7

　　一、指導思想

　　繼續堅持德育為核心，創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，對少先隊員進(jìn)行愛(ài)國主義教育和行為規范養成教育，加強隊風(fēng)隊紀建設，推進(jìn)我校德育少先隊工作的新發(fā)展。

　　二、常規教育方面

　　寒假剛結束,對于學(xué)校的日常生活和學(xué)習不能馬上適應,每一項規章制度對于他們來(lái)說(shuō)是極其約束的.為了使學(xué)生能夠及早進(jìn)入角色,適應學(xué)校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,并且內容要近一點(diǎn),小一點(diǎn),實(shí)一點(diǎn),時(shí)時(shí)處處向學(xué)生進(jìn)行有針對性的常規教育.因此,我決定從以下幾點(diǎn)入手:

　　1、充分利用班隊會(huì )及晨會(huì )的時(shí)間學(xué)習《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》,使學(xué)生養成良好的學(xué)習和生活習慣.對表現不夠好的學(xué)生,及時(shí)進(jìn)行點(diǎn)撥,指導,加強教育.

　　2、合理利用升旗儀式,重大節日,加強學(xué)生的德育教育.這學(xué)期利用學(xué)習雷鋒、3.8婦女節、五一、六一等重大活動(dòng)舉行一些有意義的主題班隊會(huì ),使學(xué)生懂得做人的道理,培養其愛(ài)國主義情感.同時(shí),讓學(xué)生在各種活動(dòng)和勞動(dòng)中學(xué)會(huì )合作,學(xué)會(huì )生活.

　　3、充分發(fā)揮各項活動(dòng)中的教育陣地的作用,增強學(xué)生的榮譽(yù)感,使學(xué)生心中有他人,有集體.

　　三、班級紀律方面

　　一個(gè)班級,要想有良好的班風(fēng),必須要有良好的紀律才行.因而,我從以下幾點(diǎn)入手:

　　1、課堂紀律

　　首先師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法.這樣學(xué)生既感到有趣,又有動(dòng)力,而且可以在不知不覺(jué)中遵守紀律.由于是孩子們自己制定的,這樣變被動(dòng)的各種要求為主動(dòng)的行為,有助于學(xué)生將文字內化為行為.我們班的宗旨是:說(shuō)到就要做到.

　　2、課間紀律

　　課間是學(xué)生輕松休息的時(shí)間,良好的課間紀律將會(huì )給整個(gè)校園帶來(lái)活躍而輕松的氣氛.然而,豐富多彩的課間活動(dòng),就是解決課間紀律亂的法寶.

　　四、衛生方面

　　講究衛生很重要.俗話(huà)說(shuō),病從口入.收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創(chuàng )設一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境.

　　1、個(gè)人衛生:要求衣著(zhù)整潔,做好"三勤",桌椅勤清,物品勤擺,三操勤做.

　　2、班級衛生:每天早,中,晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進(jìn)行檢查與監督.對于主動(dòng),及時(shí)打掃衛生的同學(xué)或小組,進(jìn)行獎勵.

　　五、少先隊干部的培養方面

　　班級管理光靠班主任一人來(lái)管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手.這學(xué)期我將采取班干部輪流制(包括班長(cháng)和組長(cháng)),使班級管理再上新臺階,讓每個(gè)孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個(gè)性的人,使孩子們學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )生活,學(xué)會(huì )合作和學(xué)會(huì )管理.

　　六、具體實(shí)施：

　　（一）、學(xué)生的文明做法教育。

　　1、學(xué)生儀容儀表精神、干凈、整潔；做到不留長(cháng)指甲，不染發(fā)，不穿拖鞋到校，女生不化妝，男生不留長(cháng)頭發(fā)等。

　　2、切實(shí)抓好做法規范教育，有內容、有計劃、有效果部署晨間早讀，語(yǔ)文、成語(yǔ)積累、英、數交替開(kāi)展，根據班級的特點(diǎn)，落實(shí)每周一次晨會(huì )，午會(huì )的做法規范訓練，使做法規范頻繁化。

　　3、培養學(xué)生的動(dòng)手能力，自力更生的能力，理解父母的辛勞，做一個(gè)孝順懂事的孩子。實(shí)踐活動(dòng)：能做家務(wù)，能策劃和組織各種活動(dòng)。

　　4、學(xué)生良好做法道德養成。開(kāi)展一日常規和小學(xué)生日常做法規范的訓練，講解其中的含義，讓學(xué)生自己討論自己總結如何做一個(gè)新時(shí)期的小學(xué)生。

　　5、禮貌教育：

　　A.見(jiàn)師長(cháng)熱情問(wèn)好，上下樓梯學(xué)會(huì )禮讓。

　　B.學(xué)習待人接物的基本禮儀。

　　C.利用語(yǔ)文課學(xué)的“道歉”、“解釋”、“答謝”等文明禮貌用語(yǔ)，把他們基本運用在生活中。

　　D.在家尊敬長(cháng)輩，不發(fā)脾氣，校內家里一個(gè)樣。

　　6、安全教育：

　　A.遵循交通規則，懂得基本的交通安全常識。

　　B.進(jìn)一步加強學(xué)生做法規范的教育。

　　C.開(kāi)展一些安全知識，和救生知識的教育和培訓。

　　（二）學(xué)生隊知識教育。

　　1、會(huì )唱《國歌》和《隊歌》、能懂得少先隊知識。

　　2、知道少先隊的來(lái)歷，隊旗和隊標志的意思。

　　3、愛(ài)護隊旗隊標志和紅領(lǐng)巾，尊敬國旗國徽，知道升旗時(shí)的注意點(diǎn)和禮儀規范。

　　4、仔細聆聽(tīng)高段學(xué)生的大隊競選活動(dòng)，開(kāi)展少先隊隊教育。

　　（三）培養少先隊隊干部

　　1、注意培養隊員們的自主意識

　　2、競選前明確隊干部的職責。

　　3、競選中接受全體隊員的考察。

　　4、競選后及時(shí)了解全體隊員的評價(jià)。

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