教導處工作計劃七篇
日子如同白駒過(guò)隙，不經(jīng)意間，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，現在這個(gè)時(shí)候，你會(huì )有怎樣的計劃呢？那么你真正懂得怎么寫(xiě)好工作計劃嗎？以下是小編為大家收集的教導處工作計劃7篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
教導處工作計劃 篇1
一．指導思想 嚴格貫徹教育教學(xué)方針政策，結合本校實(shí)際情況，轉變觀(guān)念，立足學(xué)生發(fā)展，繼續深化教育改革，改革教學(xué)管理，教學(xué)方法，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，不斷探索以德育為核心，以培養創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力的為重點(diǎn)的素質(zhì)教育模式，端正教育思想與觀(guān)念，不斷推進(jìn)教學(xué)模式、教育方法、課程、教材等各項改革工作穩步發(fā)展，使學(xué)校的教育、教學(xué)質(zhì)量提高到更高的層次。
二．具體工作 根據素質(zhì)教育的要求，確立各學(xué)科教育的側重點(diǎn)與難點(diǎn)，摸索素質(zhì)教育評價(jià)標準。從教學(xué)管理著(zhù)手，加強教學(xué)方法改革制度，用評價(jià)標準來(lái)檢驗素質(zhì)教育、教學(xué)質(zhì)量的水平。 課堂教學(xué)仍然是當今學(xué)校教育、教學(xué)的基本體制和主要形式，因此教育必須以課堂教學(xué)為主渠道和基本途徑，以素質(zhì)教育思想為指導，充分發(fā)揮校園網(wǎng)作用，逐步使教師熟悉網(wǎng)上教育環(huán)境，在現代教育觀(guān)的指導下，用好現代教育技術(shù)，有效提高課堂教學(xué)效益，遵循教學(xué)原則，調整課堂內容、要求，研究、探索新的課堂教學(xué)模式、教學(xué)策略和方式、方法，注重知識發(fā)展進(jìn)程的學(xué)習措施，把現代教育技術(shù)的運用同素質(zhì)教育結合起來(lái)，確立各學(xué)科的具體強化措施，著(zhù)眼課堂教學(xué)效益，狠抓課前準備工作。
�。ㄒ唬┱Z(yǔ)文學(xué)科
本學(xué)期將繼續全面學(xué)習，全面落實(shí)語(yǔ)文課程標準，以“培養創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力”為重點(diǎn)積極開(kāi)展教育教學(xué)的學(xué)習和研究。進(jìn)一步搞好課程改革，重點(diǎn)研究課堂教學(xué)改革，研究語(yǔ)文綜合性學(xué)習，研究評價(jià)改革，為全面進(jìn)入新課程作好準備。具體工作如下：
1．加強學(xué)習，促進(jìn)教育觀(guān)念進(jìn)一步更新。 隨著(zhù)“學(xué)習型社會(huì )”概念的深入人心，教育工作者更應首當其沖，使“學(xué)習”成為自身生存和發(fā)展的前提。教師要通過(guò)學(xué)習，充分認識基礎教育改革的重要性和艱巨性；通過(guò)學(xué)習，更新觀(guān)念，將先進(jìn)的教育教學(xué)理念轉化為科學(xué)可行的教育教學(xué)行為。
�。�1）各語(yǔ)文教研組組織學(xué)習小組，指定切實(shí)可行、富有是效的學(xué)習計劃、進(jìn)行定時(shí)間、定內容、定中心發(fā)言人的集中學(xué)習。教導處將在期中前后，組織專(zhuān)題研討活動(dòng)。
�。�2）組織教研組和部分教師集中學(xué)習《語(yǔ)文課程標準》，聯(lián)系教學(xué)實(shí)踐開(kāi)展研討。
�。�3）組織教師進(jìn)行“語(yǔ)文教學(xué)風(fēng)采”展示活動(dòng)，挖掘發(fā)現一批有教學(xué)特色的教師。
�。�4）積極組織參與學(xué)區教研室的各項活動(dòng)，及時(shí)將有質(zhì)量的課和文章向學(xué)區推薦。
2．完善常規、促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高。 新課程標準的實(shí)施要落實(shí)到教學(xué)的各個(gè)方面，教學(xué)常規也要以課程標準的要求來(lái)抓。本學(xué)期仍以課堂教學(xué)為中心，以抓學(xué)習習慣為重點(diǎn)，把識字和寫(xiě)字、口語(yǔ)交際、閱讀、習作、綜合性學(xué)習五個(gè)方面的要求作為常規切實(shí)抓好。
�。�1）進(jìn)一步加強寫(xiě)字教學(xué)。組織教師開(kāi)展寫(xiě)字教學(xué)經(jīng)驗交流活動(dòng)，使廣大教師更加重視寫(xiě)字教學(xué)，提高寫(xiě)字教學(xué)效率。
�。�2）加強口語(yǔ)交際及語(yǔ)文綜合性學(xué)習的研究。鼓勵教師對現行教材中的相關(guān)內容與校本資源有機結合、大膽實(shí)踐。本學(xué)期將組織研究課，進(jìn)行專(zhuān)題研討。
�。�3）進(jìn)一步重視朗讀教學(xué)，要在重體驗、感悟的基礎上提高整體朗讀水平。同時(shí)加強背誦積累，加大各年幾學(xué)生閱讀量，鼓勵學(xué)生自主選擇閱讀材料，力爭達到《語(yǔ)文課程標準》要求。
�。�4）進(jìn)一步重視作文教學(xué)研究，引進(jìn)新的作文教學(xué)理念，組織教師學(xué)習實(shí)踐，摸索出一套具有特色的作文教法。
�。�5）繼續開(kāi)展并完善常規調研，同時(shí)進(jìn)行不定期的多種形式的分析性檢測，進(jìn)一步規范操作，發(fā)揮監控作用。
3．重視研究、促進(jìn)科研能力的提高。
�。�1）繼續推廣小班化語(yǔ)文教學(xué)法，轉變學(xué)習方式、提高語(yǔ)文素養。各教研組結合實(shí)際情況，以“課堂教學(xué)”為中心，進(jìn)行實(shí)踐研究。
�。�2）重視綜合性學(xué)習的研究，重點(diǎn)研究以“研究性學(xué)習”為主的語(yǔ)文綜合性學(xué)習。要求各教研組認真思考、精心組織，積極實(shí)施，形成一些有價(jià)值的經(jīng)驗。
�。�3）繼續進(jìn)行“小學(xué)語(yǔ)文學(xué)法指導教學(xué)”，重點(diǎn)研究如何有效進(jìn)行學(xué)法指導。
�。�4）定點(diǎn)參加有關(guān)各教研組的課題研究活動(dòng)，協(xié)助搞得比較好的教研組做好展示的準備和組織工作。
4．搞好培訓，促進(jìn)青年教師的進(jìn)一步成長(cháng)。 實(shí)施課程標準，進(jìn)入課程改革交流。培養一支有先進(jìn)教學(xué)理念，教學(xué)能力強，并有一定理論水平和教科研能力的骨干教師隊伍。 認真組織期初和期中的教材分析，要求教師在備課中突出每一課時(shí)的重點(diǎn)、難點(diǎn)。 進(jìn)一步加強課堂教學(xué)模式的研究，組織教師參加學(xué)區、新區青年教師觀(guān)摩活動(dòng)。 繼續做好各教研組的教研工作。要求充分發(fā)揮教研組的作用，期初制定研究專(zhuān)題，定期進(jìn)行研討活動(dòng)。
�。ǘ⿺祵W(xué)學(xué)科
1．加強教研組建設，規范教研活動(dòng)，建立師徒代教制度，充分發(fā)揮骨干教師的作用，積極開(kāi)展組內互聽(tīng)課活動(dòng)。做好聽(tīng)課記錄、評課記錄及教研活動(dòng)記錄。
�。�1）各組除了每周的教研活動(dòng)外，繼續做好每天課前利用幾分鐘的時(shí)間把當天教學(xué)內容的難點(diǎn)、重點(diǎn)及關(guān)議一下。
�。�2）精心制作好教學(xué)課件，認真做好課前準備。真正做到三備“備教材、備教法、備學(xué)生”。
�。�3）新教師除了組內聽(tīng)課外，應多向老教師、骨干教師學(xué)習，進(jìn)課堂聽(tīng)隨堂課，盡快提高教學(xué)水平。（其他教師亦可）
�。�4）認真做好聽(tīng)課記錄、評課記錄及教研活動(dòng)記錄。
2．繼續做好每周五下午教學(xué)研究活動(dòng)，由骨干教師帶頭上多媒體示范課，結合教師自薦，備課組推薦，做到課前精心準備，組內共同參與，上好每堂實(shí)踐課。
3．落實(shí)各級教師的培訓工作。
�。�1）認真組織好教師外出聽(tīng)課活動(dòng)。
�。�2）開(kāi)學(xué)第一周由備課組長(cháng)將本學(xué)期組內聽(tīng)課計劃交于數學(xué)大組長(cháng)統一安排，及時(shí)通知各備課組空課教師共同參與聽(tīng)課、評課等。
�。�3）精心培養新教師，由帶教師傅、教研組長(cháng)、及組內各教師共同幫助，多互相聽(tīng)課，多加指導。
�。�4）定期（每月1—2次）組織教師收看優(yōu)秀教師的上課錄象、優(yōu)秀課件、數學(xué)教學(xué)講座等。
4．抓好數學(xué)思訓班教學(xué)教研活動(dòng)，教師要充分運用好學(xué)生的注意力、記憶力、思維能力，加強這些方面能力的訓練，教會(huì )學(xué)生學(xué)習。除了認真參加好學(xué)區教研活動(dòng)外，備課組加強聯(lián)系研討，交流教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗，撰寫(xiě)教學(xué)心得，完成每月的教學(xué)隨筆。
5．各年級繼續落實(shí)尖子生的奧林匹克數學(xué)教學(xué)，以興趣班形式開(kāi)展活動(dòng)。
6．開(kāi)展各項數學(xué)競賽活動(dòng)。 及時(shí)統一規范簿本格式和書(shū)寫(xiě)要求，每學(xué)期至少三次不定時(shí)進(jìn)行抽測和作業(yè)本、練習。
教導處工作計劃 篇2
一、指導思想
教導處將在區教研室和校長(cháng)的領(lǐng)導下，緊緊圍繞學(xué)校辦學(xué)目標，以“生本教育”為抓手，以教師素質(zhì)提高為重心，以課堂教學(xué)效益的追求為方向，以學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習、綜合素質(zhì)全面發(fā)展為目標，進(jìn)一步加強教學(xué)改革，優(yōu)化教育教學(xué)管理，切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量，努力使本校教學(xué)工作更加扎實(shí)有效地開(kāi)展。
二、工作目標
1.加強管理力度。將執行教學(xué)常規作為教學(xué)管理的重點(diǎn)，優(yōu)化教學(xué)管理，進(jìn)一步提高標準，注重過(guò)程，關(guān)注細節，務(wù)求落實(shí)。
2.提升教師素養。以課題研究為抓手，搭建鍛煉平臺，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)發(fā)展，提高實(shí)施素質(zhì)教育技能;加強名師工程，青年教師培養，以團隊建設為核心，以點(diǎn)帶面促進(jìn)教師整體發(fā)展，提升學(xué)科競爭力和影響力。
3.提高學(xué)生綜合素質(zhì)。努力開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)，為學(xué)生搭建實(shí)踐和展示的平臺，促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的提高。
三、具體措施
(一)抓好常規管理，提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量
1.規范過(guò)程管理，提高教學(xué)的實(shí)效性。
(1)有效備課。我們的備課應追求“規范+實(shí)效”，讓備課真正為課堂教學(xué)服務(wù)。在備課中，努力改革傳統的備課模式，探索備課的有效模式，加強教學(xué)核心問(wèn)題、前置性作業(yè)、指導學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習環(huán)節的研究。
(2)高效課堂。課堂教學(xué)效益包括課堂教學(xué)質(zhì)量和課堂教學(xué)效率兩個(gè)方面。課堂教學(xué)目標要清晰明確，要充分發(fā)揮學(xué)生主體作用，調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的興趣和積極性，教學(xué)要簡(jiǎn)單，環(huán)節要清晰，要確保重點(diǎn)、難點(diǎn)突破的時(shí)間和效果，學(xué)生能做的事情教師絕不包辦代替，以生為本，“先學(xué)后教”，“以學(xué)定教”，容許學(xué)生出錯，確保學(xué)生課堂有效思維的長(cháng)度，培養學(xué)生自主學(xué)習能力，讓學(xué)生逐步做到“學(xué)會(huì )學(xué)習”。教師上課要做減法，積極思考“哪些教學(xué)環(huán)節可以省略，哪些教學(xué)環(huán)節可以整合，哪些教學(xué)環(huán)節低效，哪些教學(xué)環(huán)節無(wú)用”。減少是為了增加，教師在課堂上要增加學(xué)生思考的時(shí)間，增加教學(xué)回饋的時(shí)間，增加當堂作業(yè)的時(shí)間，增加當堂監測的時(shí)間。教師要在課堂上充分利用好教學(xué)資源，教在關(guān)鍵處，導在困惑處，明在錯誤處，點(diǎn)在提升處，從而提高課堂教學(xué)效率，直接指向教學(xué)質(zhì)量的提高。本學(xué)期我們將進(jìn)行典型課例研究。
(3)改革作業(yè)。教師要把“減負”的重點(diǎn)從學(xué)生作業(yè)數量上的減、形式上的限，轉變到質(zhì)量上的保證、效率上的提高。對不同層次的學(xué)生應有不同的要求，學(xué)有余力的同學(xué)可以做的多一些、難一些，學(xué)習暫時(shí)有困難學(xué)生可以做的少一些、淺一些。作業(yè)形式要多樣，符合課程標準和教材要求，有助于學(xué)生鞏固與加深理解和拓寬所學(xué)知識，提高學(xué)習能力。避免大量的重復的機械抄寫(xiě)，嚴格控制作業(yè)量。要認真及時(shí)批改作業(yè)，批改時(shí)注意學(xué)生作業(yè)中的錯誤數量和性質(zhì)，分析錯誤產(chǎn)生的原因。
(4)強化輔導。加強培優(yōu)工作。切實(shí)做好補差工作。學(xué)困生問(wèn)題在學(xué)校質(zhì)量管理中始終是一個(gè)棘手問(wèn)題，讓學(xué)困生有尊嚴地在學(xué)校學(xué)習和生活是他們轉化的基礎，教師要及時(shí)表?yè)P，不孤立;分析現狀，區別對待;針對現實(shí)，永不言棄。加強學(xué)困生轉化工作，使每一個(gè)學(xué)生、每一個(gè)學(xué)科、每一個(gè)班級的成績(jì)都得到相應的提高。學(xué)期末，每位教師要上交一份學(xué)困生轉化個(gè)案。同時(shí)召開(kāi)班主任工作經(jīng)驗交流會(huì )�；ハ鄬W(xué)習，共同提高。
2.加強過(guò)程監控，進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量。
優(yōu)化教學(xué)管理，我們要進(jìn)一步提高標準，注重過(guò)程，關(guān)注細節，務(wù)求落實(shí)�！俺Ｒ帯钡膱绦嘘P(guān)鍵就是要注重規范性與經(jīng)常性。
(1)自查、互查。教研組長(cháng)定期組織組內的自查和互查，及時(shí)發(fā)現組內部分教師的問(wèn)題，并及時(shí)提出整改建議。
(2)集中調研。教導處繼續按慣例統一組織全面檢查和專(zhuān)項檢查。作好記錄，及時(shí)向教師回饋，真心誠意地幫助教師進(jìn)行有效整改，全面提高學(xué)校教學(xué)水平。
(3)跟蹤改進(jìn)。一是各年級組、教研組要充分發(fā)揮團隊的力量，促進(jìn)年級組教師、不同學(xué)科的均衡發(fā)展;教導處及時(shí)關(guān)注平時(shí)檢測成績(jì)的波動(dòng)并和授課教師一起及時(shí)進(jìn)行分析，指導相關(guān)老師改進(jìn)教學(xué)工作。
3.加大整合力度，開(kāi)展有效的教學(xué)研究。
(1)校內研磨。教研組層面重在課前研討，引導教師人人參與，一起經(jīng)歷“個(gè)人準備--組內研討--完善結構--個(gè)性處理”的備課流程，提高集體備課實(shí)效，避免拿來(lái)主義，要真正讓集體備課的過(guò)程成為優(yōu)質(zhì)課堂的基礎、教師合作的結晶、輕負優(yōu)質(zhì)的保證。通過(guò)骨干教師示范課、青年教師研討課、匯報課、各學(xué)科教研課等多種形式研究課改，著(zhù)力探究教學(xué)目標的有效達成，教學(xué)資源的有效開(kāi)發(fā)，教學(xué)策略的有效運用，教學(xué)要素的有效調配，課堂生成的有效處置，教學(xué)評價(jià)的有效調控，實(shí)現開(kāi)放民主、活潑靈動(dòng)、扎實(shí)高效、彰顯智慧的課堂教學(xué)。
(2)校外輻射。我校邀請幫扶學(xué)校開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)。
(3)多形式展示。對優(yōu)秀的課例、精批細改的作業(yè)、高質(zhì)量的教學(xué)反思、論文等，進(jìn)行教研組以及全校性的展示。
(二)創(chuàng )造優(yōu)秀團隊，加快教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展
以打造優(yōu)秀教師團隊為目標，進(jìn)一步加強骨干教師培養和青年教師建設，加快教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
1.提升全體教師素養。
全體教師要積極參加學(xué)歷進(jìn)修和各類(lèi)培訓，提高學(xué)歷層次與專(zhuān)業(yè)能力。二是教學(xué)質(zhì)量有提高。上好每一堂課，教好每一個(gè)學(xué)生。三是教育學(xué)生有方法。關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生的身心發(fā)展，注重培養學(xué)生良好的習慣。四是科研競賽有成果。踴躍參加課題研究、教學(xué)基本功競賽和各類(lèi)評優(yōu)活動(dòng)，力爭在各級業(yè)務(wù)比賽中脫穎而出，真正成為“學(xué)為人師、行為世范”，深受學(xué)生愛(ài)戴、讓人民滿(mǎn)意的教師。
2.搭建教師成長(cháng)平臺。
學(xué)校將不斷加大師資隊伍的建設力度。學(xué)校將為教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)搭好三個(gè)平臺:①學(xué)習交流平臺--利用網(wǎng)絡(luò )組織青年教師、骨干教師交流教育理論學(xué)習心得②專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)帶動(dòng)平臺--組織骨干教師示范傳授(經(jīng)驗講座或課堂教學(xué)展示)和“走出去”“請進(jìn)來(lái)”的專(zhuān)家講學(xué)。③網(wǎng)絡(luò )研討平臺--利用網(wǎng)絡(luò )開(kāi)展教學(xué)研討活動(dòng)，通過(guò)同伴互助發(fā)展每一位老師。
3.創(chuàng )設良好的骨干教師成長(cháng)環(huán)境。
加強骨干教師梯度建設，骨干教師要積極參與課堂教學(xué)課堂、學(xué)科課程建設、培養青年教師等工作，進(jìn)一步發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。
(三)豐富校園生活，促進(jìn)學(xué)生個(gè)性成長(cháng)
開(kāi)展各類(lèi)活動(dòng)，提高學(xué)生素質(zhì)。積極做好校內傳統競賽活動(dòng)的策劃、組織和評定工作，以此突出學(xué)生的個(gè)性發(fā)展，拓寬學(xué)生的發(fā)展空間，展示學(xué)生的各方面的才華。
教導處工作計劃 篇3
一、指導思想
本學(xué)期，教導處將認真貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神，以我校近期、遠期發(fā)展目標為先導，以我校學(xué)科發(fā)展定位為指針，加強校本培訓、教師管理力度，促進(jìn)教師隊伍建設，加快教育信息化步伐，努力實(shí)現教學(xué)質(zhì)量的持續攀升，進(jìn)一步樹(shù)立“以人為本”的教育思想，促使師生素質(zhì)更加全面和諧的發(fā)展，并不斷提升學(xué)校的辦學(xué)品位，讓校園真正成為師生的精神家園。
二、主要目標加強教導處日常管理工作，以量化評比細則為準繩，使管理走向規范化、科學(xué)化、人文化，努力提高學(xué)校的教學(xué)管理水平。
2、加強新課程改革與研究力度，推進(jìn)學(xué)校課程課時(shí)改革。以新課程理念為先導，以教學(xué)案例和反思為抓手，以課堂教改為重點(diǎn)，組織教師進(jìn)一步學(xué)習新課程，解讀新課程，實(shí)踐新課程。
3、以校本研究為抓手，繼續加大“群研”工作的力度，鼓勵支持教師進(jìn)行課題研究，使教師教學(xué)理論水平和業(yè)務(wù)能力得以有層次的提升。
4、加強師德建設工作及師資培訓力度，著(zhù)重培養青年教師，促使“青藍工程”的可持續性發(fā)展，確保教師隊伍有層次，從而進(jìn)一步促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。
5、迎接本學(xué)期各級各類(lèi)各科教育教學(xué)競賽活動(dòng)，認真組織好學(xué)生的賽前輔導工作，選拔、集中學(xué)生的優(yōu)勢兵力，采取分層輔導和集中訓練方式，力求做到務(wù)實(shí)有效出成績(jì)。
6、進(jìn)一步做好名校聯(lián)盟網(wǎng)校遠程教育活動(dòng)，展示名校風(fēng)采，為學(xué)校的百年慶典呈獻佳作。
7、全面推進(jìn)我校的精神文明建設工作和語(yǔ)言文字規范化教育工作，繼續爭創(chuàng )市級語(yǔ)言文字規范化示范校和自治區級精神文明單位，并重視在各學(xué)科教學(xué)中滲透環(huán)保教育內容，繼續爭創(chuàng )環(huán)保綠色學(xué)校。
8、加強學(xué)生的身體、心理健康教育，重視紅十字會(huì )工作，以衛生知識講座及學(xué)生喜聞樂(lè )見(jiàn)的自救防護演練活動(dòng)為載體，促使學(xué)生和諧發(fā)展。
三、工作要點(diǎn)：錘煉教師隊伍，促進(jìn)專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)是一個(gè)自然發(fā)生的過(guò)程，或者說(shuō)真正有效的學(xué)習提高是一種自我需求及自控行為。學(xué)校在這方面可以通過(guò)必要的規劃、組織，凝聚全體教師的力量，形成一個(gè)知識共享的網(wǎng)絡(luò )，共同建構教育的愿景。當教師置身于這一專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的團體里，自身的學(xué)習、實(shí)踐的愿望及能力就會(huì )大大地提升。
（1）不斷學(xué)習，成就反思型教師。
加強教師的閱讀。引領(lǐng)教師落實(shí)并做到“五個(gè)一”。讀一本好書(shū)（與課改相關(guān)），充實(shí)并更新理念；做一本摘記，讀寫(xiě)結合；參加一次點(diǎn)評或，知行結合；練一手好字，夯實(shí)基礎；寫(xiě)一篇論文或案例，感悟教育。
學(xué)校為教師外出交流教學(xué)、聽(tīng)課、培訓提供機會(huì )，教師外出學(xué)習后需回校交流：可作匯報交流，可上移植課，可上傳書(shū)面材料，以此實(shí)現信息共享，共同提高。
提倡同行相習。學(xué)校要充分挖掘本校教師的可貴資源，加大“學(xué)科帶頭人、教學(xué)骨干、教壇新秀”三類(lèi)人的培養力度，提供成功典范，促進(jìn)青年教師的快速成長(cháng)。
（2）行為跟進(jìn)，實(shí)踐教育新理念。
本學(xué)期，我校要抓住全國及本地區的各級各類(lèi)教育教學(xué)類(lèi)競賽的契機，通過(guò)教學(xué)研討課的授課、說(shuō)課、制作課件、撰寫(xiě)論文、講座等活動(dòng)，實(shí)踐教育新理念，使骨干教師脫穎而出；并繼續落實(shí)每學(xué)期每位教師組內研討課的交流展示，把這項活動(dòng)當作提升教師教學(xué)研究能力、課堂教學(xué)水平的一個(gè)有力的平臺，促使教師素質(zhì)的全面提高。
2、優(yōu)化教育教學(xué)管理，務(wù)實(shí)高效創(chuàng )新。
本學(xué)期，教導處將依照“研究——指導——管理——評價(jià)”的工作職責，以我校學(xué)科發(fā)展定位“語(yǔ)文為基礎，數學(xué)為龍頭，英語(yǔ)為特色，科學(xué)為核心；語(yǔ)數外科‘搭臺’，體音美‘唱戲’"為指針，著(zhù)力抓好教研組建設，規范教學(xué)行為，增強制度化調控、評比、導向的力度，力爭使教育教學(xué)管理工作務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng )新。
（1）抓教學(xué)常規管理，促務(wù)實(shí)高效。
優(yōu)化課程結構，突出特長(cháng)培養。教導處嚴格執行國家課程安排計劃，開(kāi)齊開(kāi)全開(kāi)滿(mǎn)大綱中規定的各學(xué)科課程，并繼續推進(jìn)我校課程課時(shí)改革進(jìn)程，教師授課嚴格執行教學(xué)進(jìn)度計劃，嚴格按照課程表授課，班主任不得隨意不擠、占、挪用體育、音樂(lè )、美術(shù)課。如有特殊情況需調課、代課必須經(jīng)過(guò)教導處許可方能進(jìn)行。
規范備課，提高備課水平。各教研組要堅持一周一次集體備課制度。備課要做到：備教材、備學(xué)生、備教法和學(xué)法、備作業(yè)練習、備板書(shū)、備現代教育技術(shù)；要體現課標新理念、素質(zhì)教育目標和創(chuàng )新意識；要精心設計編寫(xiě)教案，教案上要標注備課日期。教案允許采取書(shū)寫(xiě)教案或電子教案方式完成。繼續鼓勵各教研組發(fā)揮群研智慧，實(shí)施“集體備課，個(gè)人加減”，但決不允許照搬他人教案，無(wú)教案者不得進(jìn)課堂講課。教研組長(cháng)必須堅持每周檢查教案并簽字，教導處也將不定期抽查教案并小結。
備注：
語(yǔ)文組的備課可采取“集體備課、資源共享、個(gè)人加減、課后反思”的備課方式進(jìn)行備課。綜合學(xué)科的備課因同科不同課，故可采取“集思廣益、資源共享、個(gè)人加減、課后反思”的備課方式進(jìn)行備課。
按照上級機關(guān)提出的“減負”要求，嚴格執行我校制定的“減負”有關(guān)規定，要求教師在注意減輕學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負擔的原則上合理有效地布置作業(yè)，課堂教學(xué)中所布置的作業(yè)要全批全改，其中部分作業(yè)要面批面改并據反饋及時(shí)調整自己的教學(xué)。教導處將隨機進(jìn)行作業(yè)批改的檢查或不定期以面向家長(cháng)的問(wèn)卷調查進(jìn)行社會(huì )反饋，并適時(shí)總結。
教導處工作計劃 篇4
一、工作目標：
圍繞學(xué)校工作計劃開(kāi)展工作，加強教師教育，更新教師教育思想和教育觀(guān)念，切實(shí)改變傳統教育教學(xué)方法和手段，全面實(shí)施課程改革方案，狠抓教學(xué)過(guò)程管理，使我校小學(xué)教學(xué)秩序良好，教學(xué)質(zhì)量穩步提高，秋期教導處工作計劃。
二、主要工作任務(wù)和措施：
(一)教學(xué)工作
學(xué)校教育教學(xué)工作圍繞"全面貫徹教育方針，全面提高教學(xué)質(zhì)量"的兩全思想開(kāi)展工作。
1、抓好素質(zhì)教育，提高課堂四十分鐘的效率，培養學(xué)生各種興趣和愛(ài)好。組織開(kāi)展各種社團活動(dòng)，在豐富學(xué)生課余生活的同時(shí)，培養學(xué)生能力。
2、利用每周業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間組織教師學(xué)習教育教學(xué)理論實(shí)踐方面的文章，開(kāi)闊教師視野，提高教師理論水平，更加適應新課程新教材教學(xué)。
3、認真組織各年級各科教師參加縣級組織的各項培訓和考試，以提高教師駕馭教材和適應新課程教學(xué)的能力。
4、加強教學(xué)督查工作。每月對全體教師至少進(jìn)行一次"六認真"檢查，平時(shí)不定期抽查，每月公布結果，每周至少聽(tīng)教師上課一節，并及時(shí)與教師交換意見(jiàn)。做好教育、教學(xué)工作檢查和指導工作。
5、加強教學(xué)過(guò)程管理。監督教師按課表、按計劃行課，克服教學(xué)的隨意性。同年級同學(xué)科基本統一教學(xué)進(jìn)度，一、六年級盡可能采取年級備課，每單元教學(xué)完畢后應進(jìn)行目標檢測，由學(xué)科組長(cháng)檢查匯總后將情況反饋教導處，工作計劃《秋期教導處工作計劃》。
6、把減輕學(xué)生課業(yè)負擔作為實(shí)現全面發(fā)展的突破口，原則上一、二年級不留家庭作業(yè)，三、四年級不超半小時(shí)，五、六年級家庭作業(yè)不超過(guò)一小時(shí)，不準布置機械性的'抄寫(xiě)。課堂作業(yè)必須詳批詳改。課外作業(yè)應采取多種形式和手段促使學(xué)生認真完成，使學(xué)生養成良好的作業(yè)習慣。
7、督導全體教師開(kāi)展好現代教育技術(shù)的應用和實(shí)驗教學(xué)，使實(shí)驗開(kāi)出率和電化教具使用率達到要求。
9、強化小一和小六的教學(xué)管理。
(1)組織一年級教師參加縣新課程教學(xué)培訓，掌握新課程教學(xué)方法。
(2)組織開(kāi)展一、六年級教師集體備課，與教師共同解決教學(xué)疑難問(wèn)題。
(3)每月召開(kāi)一次六年級教師會(huì )，匯總六年級各方面的情況，解決畢業(yè)班存在的實(shí)際問(wèn)題。
(4)每月對六年級教師教學(xué)情況進(jìn)行跟蹤，使六年級教師隨時(shí)看到差距，為改進(jìn)教學(xué)提供依據。
(二)師培教研工作
(1)組織各年級教師參加縣上各類(lèi)培訓，要求參培者認真做好記錄，并及時(shí)向教導處或教科室匯報。
(2)繼續鼓勵教師進(jìn)修學(xué)習，為教師學(xué)習創(chuàng )造條件。
(3)組織教師計算機培訓，逐步提高教師計算機應用能力。組織教師參加各項教學(xué)技能等級檢測，爭取人人達標。
(4)學(xué)科教研組要認真組織開(kāi)展教研活動(dòng)，力求形式多樣、切實(shí)有效，使教師盡力改進(jìn)教學(xué)方法。
(三)其它工作
1、作好教師課程調整，課程分配，保證按時(shí)正常行課。
2、做好小一招生和各年級堵截流失生工作，保證入學(xué)率，輟學(xué)率達標。
3、按要求完成學(xué)年初各項報表。
4、每月召開(kāi)一次班主任會(huì )、學(xué)生干部會(huì )。
5、協(xié)助少先隊組織開(kāi)展學(xué)生心理咨詢(xún)活動(dòng)。
6、加強對幼兒班、學(xué)前班的管理，逐步規范其教育和保育。
7、加強體衛工作管理。進(jìn)一步加強體衛器材的使用和管理，加強兩課兩操的督促檢查和課外活動(dòng)的管理，努力提高學(xué)生身體素質(zhì)，使學(xué)生體育達標率和合格率都達到標準。
(附)各學(xué)月主要工作任務(wù)：
學(xué)月主要工作任務(wù)
九月擬訂教導處工作計劃；收集教師教學(xué)工作計劃；清理學(xué)生學(xué)籍；制定畢業(yè)班工作計劃；召開(kāi)畢業(yè)班教師會(huì )；組織骨干教師與新教師和薄弱學(xué)科教師簽訂師徒協(xié)議；教學(xué)六認真檢查。
十月做好教學(xué)質(zhì)量評估資料準備；組織開(kāi)展社團活動(dòng)；清理流動(dòng)學(xué)生手續；教學(xué)六認真檢查；準備第三屆校運會(huì )。
十一月半期考試安排；半期教學(xué)分析；校運會(huì )；教學(xué)六認真檢查；普九。
十二月后期教學(xué)管理；教學(xué)六認真檢查；全校硬筆楷書(shū)大賽。
*年一月教學(xué)六認真檢查；期末考試安排；學(xué)期成績(jì)統計，完成教導處工作總結。
教導處工作計劃 篇5
一、指導思想
緊密?chē)@學(xué)校工作計劃，樹(shù)立服務(wù)意識，進(jìn)行規范管理，調動(dòng)全體教師的智慧和積極性，為我校發(fā)展再上臺階作出強力支撐，
二、重點(diǎn)工作
教務(wù)：樹(shù)立服務(wù)意識，規范常規管理，加強備課組和教研組建設（前階段重點(diǎn)），加強有效性課堂的實(shí)踐與研究，提高教學(xué)力（后期重點(diǎn)），減輕學(xué)生過(guò)重的學(xué)習負擔，提高教學(xué)質(zhì)量（全程）。
�。ㄒ唬�、樹(shù)立服務(wù)意識
1、認真準備齊教師備課的各類(lèi)材料以及上課前教學(xué)案的復印。
2、輔助年級組開(kāi)展好年級的主題教育活動(dòng)和各類(lèi)競賽、檢測。
3、輔助教研組開(kāi)展好各級公開(kāi)課、講座等事宜。
4、認真統計好教師的工作量。
�。ǘ�、規范教學(xué)常規管理
1、量化教學(xué)五認真的細則，贏(yíng)得老師理解，嚴格抓好備課、上課、作業(yè)、講評、輔導等環(huán)節的管理。
2、認真組織好校內的“四邊雙優(yōu)秀”工作。
3、加強早讀課巡視管理，協(xié)助年級組安排好早讀人員。
4、研究低層次干擾教學(xué)行為地解決措施。
5、定期抽查教學(xué)常規和定期組織人員對年級或班級進(jìn)行教學(xué)督導。
6、評選教學(xué)五認真的優(yōu)秀教師。
7、成立畢業(yè)班領(lǐng)導小組，深入初三年級進(jìn)行教學(xué)研討和幫扶。
�。ㄈ�、加強學(xué)習型教研組、備課組建設。
1、參照南京市優(yōu)秀教研組評比標準，協(xié)助語(yǔ)、數、外、理科綜合、文科綜合五個(gè)教研組申報區市優(yōu)秀教研組工作。
2、尊重教研組組長(cháng)意見(jiàn)，選配業(yè)務(wù)能力強、威信高、有事業(yè)心、能起協(xié)調統率作用的教師任備課組組長(cháng)。
3、實(shí)行校領(lǐng)導掛靠教研組制度，每位校行政干部必須參與教研組建設。
4、賦予教研組組長(cháng)更多的權力，加強組內建設。
5、嚴格對照區教學(xué)水平，合理提出目標，并加大對教研組、備課組考核力度。
6、加強教研組和備課組自我層面的管理以及師徒結對。
7、備課組開(kāi)始嘗試進(jìn)行二本（紅山學(xué)本、教學(xué)設計）的匯編積累。
�。ㄋ模�、加強有效性課堂的實(shí)踐與研究，提高教學(xué)力
1、強化學(xué)生學(xué)習習慣的糾正和養成訓練
2、借助課堂教學(xué)的視頻錄制，將統一學(xué)習和自我評價(jià)相結合，促進(jìn)有效性教學(xué)
3、加強學(xué)生作業(yè)的研究（作業(yè)量、編制質(zhì)量問(wèn)題、層次性問(wèn)題、效率問(wèn)題），促進(jìn)有效性訓練。
�。ㄖ饕獙W(xué)科每門(mén)限配一套課外資料，作業(yè)次數與周課時(shí)一致，每次作業(yè)3～5題，學(xué)生根據自身能力選做3題左右；鼓勵教研組、備課組集體協(xié)作，研制學(xué)案、教案一體化的作業(yè)，并注明是基礎題還是提高題，是必作題還是選作題，還有哪些是多解題，以供不同層次的學(xué)生選做；要求教師對課堂作業(yè)全批全改，改后統計分析，個(gè)別存在的問(wèn)題及時(shí)當面幫助，共性的問(wèn)題則在本學(xué)科課上講評，并反思教學(xué)中存在的問(wèn)題）
4、提高不同教師的教學(xué)力。陸續組織新教師上崗課、初三新教師上崗課、優(yōu)秀教師示范課、老初三教師的復習課、校級志遠杯青年教師基本功比賽、教學(xué)案例評比等活動(dòng)。
第一類(lèi)教師（1至3年）重點(diǎn)工作是做好師徒掛鉤結對學(xué)習活動(dòng)和研究性學(xué)習活動(dòng)，力爭在一年的學(xué)習后站穩講臺并初步掌握教育教學(xué)的新理念。
第二類(lèi)教師（4至9年）重點(diǎn)工作是做好磨課活動(dòng)和公開(kāi)主題教研活動(dòng)，并指導好研究性學(xué)習活動(dòng)。
第三類(lèi)教師（含區級及以上骨干教師培養對象）的重點(diǎn)工作是做好示范教學(xué)、教學(xué)研究、課題研究、教師論壇、校本課程的開(kāi)發(fā)等工作。
5、營(yíng)造學(xué)校學(xué)習鉆研的氛圍，安排教育碩士論壇。
德育：加強班集體建設和學(xué)生習慣養成教育（前階段重點(diǎn)），積極營(yíng)造和諧健康向上的校園文化，努力使學(xué)校成為師生共同成長(cháng)的精神家園（后期重點(diǎn)）。
�。ㄒ唬�、大力加強生態(tài)型班集體的建設（負責人：楊小軍）
1、完善生態(tài)型班集體評比細則
2、統一生態(tài)型班集體的環(huán)境布置
3、繼續做好行為規范示范班的申報、認定工作
4、生態(tài)班集體班訓、班歌、班徽、班報的評比與匯編
5、舉行生態(tài)班集體建設的階段反饋展示和小結
6、學(xué)期末舉行生態(tài)班集體申報聽(tīng)證會(huì )和建設經(jīng)驗匯編
7、爭取全體教師的理解和支持，倡導全員育人，讓師生過(guò)有道德校園生活。
�。ǘ�、行為習慣養成教育（負責人：田莉）
1、利用校本培訓，促成初一年級文明禮儀習慣的養成。
2、各年級開(kāi)展形式多樣的愛(ài)校教育，促進(jìn)學(xué)生愛(ài)護公物（校園環(huán)境）的習慣的養成。
3、借助踐行活動(dòng)，繼續強化懂禮貌（對父母、對師長(cháng)、對同學(xué)、對他人）守規則（遵守學(xué)校紀律、社會(huì )公德、交通規則、對他人的諾言）教育。
4、通過(guò)禮儀標兵的評比、禮儀教育的開(kāi)展等引領(lǐng)活動(dòng)和定期的檢查，幫助學(xué)生形成良好的服飾、發(fā)式的習慣。
5、重點(diǎn)抓好講衛生的習慣、寫(xiě)字的習慣、做好操（整好隊）的習慣、進(jìn)校就讀書(shū)、讀好書(shū)的習慣。
6、加強年級間的抽查，增加學(xué)工處人員、年級組長(cháng)常規檢查職責，要求定期進(jìn)行講評。
7、認真做好九月份行為習慣養成月的評比和反饋工作。
�。ㄈ�、精心設計，專(zhuān)人負責，認真做好班主任的培訓和建設。（負責人：王桂銀）
1、設立學(xué)工處處室接待日，保證有半天時(shí)間分管德育領(lǐng)導隨班督導和幫扶。
2、每月定期開(kāi)展一次班主任論壇。做到有主講人、討論和討論記錄。學(xué)期末進(jìn)行資料匯編。
3、引領(lǐng)班主任自我學(xué)習、自我反思。繼續實(shí)行班主任（指班主任年限三年的）撰寫(xiě)教育周記制。
4、每學(xué)期組織一到兩次的班主任教育藝術(shù)經(jīng)驗會(huì )和成功個(gè)案研究交流會(huì )。
5、加強班主任工作資源庫建設，建立班主任成長(cháng)檔案。
(四)、精心構建有生命力的校園文化。（負責人：徐廣宇）
1、專(zhuān)人負責德育主陣地——主題班會(huì )的建設，制定紅山校區主題班會(huì )的方案，將主題班會(huì )集體備課和個(gè)人設計相接合，規范主題班會(huì )的評價(jià)體系。學(xué)期前各年級組組長(cháng)要根據年級特點(diǎn)計劃好班會(huì )內容。
認真辦好學(xué)校的櫥窗、班級的黑板報、學(xué)校走廊上的壁報等軟環(huán)境建設。
2、進(jìn)一步組織好能促進(jìn)學(xué)生成長(cháng)和發(fā)展的學(xué)生社團并指導學(xué)生開(kāi)展好相關(guān)活動(dòng)。
3、認真組織好團、隊和學(xué)生會(huì )的活動(dòng)。
4、每學(xué)期精心設計好兩次大型的主題德育活動(dòng)（結合藝術(shù)節、讀書(shū)節、紀念日等）。
5、努力開(kāi)創(chuàng )主題社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)新局面，先建立體系，在創(chuàng )出品牌。
6、繼續加強家校合作，開(kāi)拓社區資源。精細地組織好“家長(cháng)開(kāi)放日”等活動(dòng)
三、具體日程
月份
教務(wù)
德育
8
準備好教師開(kāi)學(xué)用品
教研、備課組長(cháng)工作布置會(huì )
各班完成黑板報、環(huán)境布置、學(xué)生報到
年級組長(cháng)、班主任工作布置會(huì )
協(xié)助初三完成櫥窗布置
協(xié)助初一完成初一新生校本培訓
文明崗監督員、旗手、檢查員培訓
9
到辦公室了解，幫助老師解決一些困難
整理出新初一、初三老師上崗課日程表
教研組長(cháng)會(huì )
初三年級教學(xué)督導（班級、時(shí)間待定）
新初一、初三老師上崗課
教育碩士論壇（周校長(cháng)）
教學(xué)五認真檢查1
省示范初中迎查準備
兩周一次年級組長(cháng)、班主任會(huì )
教師節慶�；顒�(dòng)
主題班會(huì )公開(kāi)課
初一（行為規范）初三（學(xué)生心理調整）
參加玄武區軍訓成果方陣匯報
校園衛生無(wú)死角的公益勞動(dòng)
行為規范標兵評比、常規教育月表彰會(huì )
后進(jìn)生座談會(huì )（各年級組）
10
初二年級教學(xué)督導（班級、時(shí)間待定）
初三教師示范課
教研組長(cháng)會(huì )
教育碩士論壇（劉涌）
學(xué)生干部培訓、名單統計
主題班會(huì )公開(kāi)課
初二（主題：文化建設）
兩周一次年級組長(cháng)、班主任會(huì )
班徽、班歌征集
后進(jìn)生座談會(huì )（各年級組）
11
初一年級教學(xué)督導（班級、時(shí)間待定）
教研組長(cháng)會(huì )
學(xué)科節
家長(cháng)開(kāi)放日
志遠杯青年教師基本功比賽
期中質(zhì)量分析會(huì )
教育碩士論壇（張魯）
教學(xué)五認真檢查2
班級特色文化建設成果展示
�。ㄖ具h班每班一櫥窗）
活動(dòng)性課程——秋游
期中考試表彰大會(huì )
后進(jìn)生座談會(huì )（各年級組）
兩周一次年級組長(cháng)、班主任會(huì )
校運動(dòng)會(huì )
12
教研組長(cháng)會(huì )
教育碩士論壇（丁文貞）
優(yōu)秀教師復習示范課
主題班會(huì )公開(kāi)課（志遠班）（學(xué)習策略）
星級班集體申報聽(tīng)證會(huì )
后進(jìn)生座談會(huì )（各年級組）
新年歡樂(lè )頌主題活動(dòng)、長(cháng)跑
兩周一次年級組長(cháng)、班主任會(huì )
1
教研組長(cháng)會(huì )
上繳教師工作手冊、整理教師獲獎情況
教學(xué)質(zhì)量分析
教研組長(cháng)檢查教師上繳材料
班級小結、學(xué)生評語(yǔ)班級申報材料上繳
四、教導處人員分工
教務(wù)：
招生、制定計劃、重大問(wèn)題解決、與兄弟學(xué)校教學(xué)聯(lián)系： 楊小軍
學(xué)籍管理、課表安排、初三中考報名： 吳蕓蕓
各年級成績(jì)數據處理、教科研、教務(wù)簡(jiǎn)報、教學(xué)通知、教學(xué)巡視檢查：
教導處工作計劃 篇6
一、指導思想
堅持以課改為重點(diǎn)，以教育質(zhì)量為中心，以教育科研為抓手，狠抓常規管理，推進(jìn)課程改革，推進(jìn)素質(zhì)教育。
二、工作思路
1、進(jìn)一步規范化、科學(xué)化教導處教學(xué)常規管理，努力提高教學(xué)管理水平。
2、立足課堂教學(xué)，積極推進(jìn)新課程改革，推行任縣二中課堂評價(jià)標準。
3、積極開(kāi)展教育科研活動(dòng)，加強校本培訓。
4、加強青年教師培養力度，完善骨干教師評選辦法。
三、具體計劃：
二月份：
1、根據學(xué)校新的招生規劃和教師資源，合理安排教師任課，編排課程表，調整安排個(gè)別科目。
2、召開(kāi)秋季開(kāi)學(xué)預備會(huì )，傳達教育局工作會(huì )議精神，安排部署本學(xué)期工作。
三月份：
1、初一新教師、新學(xué)生適應性情況調查。
2、安排河北師大頂崗實(shí)習教師工作。
3、教研組分組會(huì )議，調整備課組長(cháng)，部署各組工作。
4、召開(kāi)名師工作室會(huì )議，制定名師工作室計劃。
5、聽(tīng)評新調入教師印象課。
6、參加教研室語(yǔ)文教學(xué)觀(guān)摩研討會(huì )。
四月份：
1、開(kāi)展“同課異構”教學(xué)評比活動(dòng)。
2、參加教研室理綜課堂教學(xué)觀(guān)摩研討會(huì )。
3、第一次月考。
4、教研組長(cháng)聯(lián)席會(huì )議，研討教研工作開(kāi)展方式方法。
5、集體備課活動(dòng)經(jīng)驗研討會(huì )。
6、召開(kāi)新教師培訓會(huì )，培訓教學(xué)設備使用方法。
7、召開(kāi)畢業(yè)班工作研討會(huì )。
五月份：
1、教師信息技術(shù)專(zhuān)業(yè)技能培訓。
2、聘請專(zhuān)家來(lái)校指導畢業(yè)班教學(xué)工作。
3、教案、作業(yè)檢查。
4、期中考試。
5、畢業(yè)班教學(xué)調度會(huì )。
6、參加教研室組織的九年級教學(xué)質(zhì)量檢測。
六月份：
1、校級優(yōu)質(zhì)課評比。
2、實(shí)習教師與指導教師研討會(huì )。
3、教師工作情況調查。
4、第三次月考。
5、參加教研室組織的九年級教學(xué)質(zhì)量檢測。
七月份：
1、教案、作業(yè)檢查。
2、畢業(yè)班教學(xué)研討會(huì )。
3、開(kāi)展“微課”大賽評比活動(dòng)。
4、教職工年度考核材料匯總。
5、期末考試。
6、本學(xué)期教學(xué)工作總結。
20xx-12-20
教導處工作計劃 篇7
一、指導思想
緊緊圍繞學(xué)校工作重點(diǎn)及教學(xué)任務(wù)，堅持質(zhì)量為核心、教學(xué)為中心、課堂為重心、管理為軸心，力爭做細做實(shí)每一項工作，切實(shí)抓好教研、教學(xué)、教改和管理等各項工作，為我校教育教學(xué)的可持續發(fā)展而努力工作。
二、工作目標
1。教學(xué)管理精細化。加大教學(xué)常規檢查的力度和密度，“求真”、“務(wù)實(shí)”、“高效”，努力使教學(xué)管理成為一種引領(lǐng)、一種服務(wù)、一種激勵，提升工作的針對性和實(shí)效性。
2。教學(xué)質(zhì)量?jì)?yōu)質(zhì)化。認真貫徹落實(shí)各級教育主管部門(mén)教學(xué)計劃，按照新課標的要求，創(chuàng )新備課模式，強化集體備課和個(gè)人二次備課，注重反思和精講精練，著(zhù)力構建高效課堂，全面提升教學(xué)質(zhì)量。
3。學(xué)生素質(zhì)綜合化。全面實(shí)施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標準》，深入開(kāi)展“陽(yáng)光體育”運動(dòng)，保證學(xué)生每天運動(dòng)一小時(shí);開(kāi)展豐富多彩、健康向上的校園文化活動(dòng)、學(xué)科競賽活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生個(gè)性的發(fā)展與綜合素質(zhì)的提高。
三、工作措施
�。ㄒ唬﹪腊选傲P(guān)”，突出過(guò)程管理，力求真實(shí)有效
沒(méi)有好的管理，沒(méi)有規范的制度，也就沒(méi)有真正意義上的素質(zhì)教育，更談不上新課程理念下教學(xué)的有效性。本學(xué)期教學(xué)管理工作更要重視過(guò)程管理，細節管理，重點(diǎn)通過(guò)嚴把備課、上課、聽(tīng)課、訓練、輔導、督查“六關(guān)”，點(diǎn)點(diǎn)落實(shí)，步步穩扎，有效開(kāi)展各項工作。
�。�1）“備課”關(guān)。備課要考慮三重目標，即培養目標、課程目標及教學(xué)目標，熟悉教材的知識、結構，能居高臨下地評價(jià)所教知識在整個(gè)知識體系中的作用。要善于駕馭教材，創(chuàng )新性的處理教材。把握教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)和知識間的內在聯(lián)系。要求超前一周備課，本學(xué)期各學(xué)科均采用手寫(xiě)備課。備課應追求“規范+實(shí)效”，讓備課真正為課堂教學(xué)服務(wù)。在抓好三維目標落實(shí)的同時(shí)，要切實(shí)加強“個(gè)人主講+集體討論+形成共識”的集體備課制度，切實(shí)提高備課質(zhì)量，以備課質(zhì)量的提高促進(jìn)上課質(zhì)量的提高，杜絕為應付檢查而補交備課材料的現象發(fā)生。l
�。�2）“上課”關(guān)。教師上課，要有強烈的目標意識、質(zhì)量意識、效益意識。每一個(gè)提問(wèn)都要力求富有啟發(fā)，每一種設計都要力求精心巧妙，每一道習題都要力求典型規范，每一步環(huán)節都要力求嚴謹相關(guān)。在保證知識技能目標順利達成的同時(shí)，強調過(guò)程和能力以及情感態(tài)度價(jià)值觀(guān)目標的達成，真正讓學(xué)生在課堂上學(xué)到知識，提高能力，養成習慣，享受到成功的快樂(lè )。
�。�3）“聽(tīng)課”關(guān)。根據校長(cháng)室要求，青年教師每學(xué)期聽(tīng)課不得少于20節。 每個(gè)教研組聽(tīng)完課要及時(shí)組織評課，并有評課記錄，對存在的問(wèn)題與教師進(jìn)行深入分析和研究，切實(shí)起到示范、指導作用。。外出學(xué)習聽(tīng)課的教師，回校后要在教研組內交流學(xué)習心得。加強隨堂聽(tīng)課，及時(shí)了解課堂教學(xué)動(dòng)態(tài)。
�。�4）“訓練”關(guān)。學(xué)生作業(yè)負擔減輕，學(xué)習質(zhì)量反而提高，這是科學(xué)實(shí)驗的結論。本學(xué)期既要抓好作業(yè)量的控制，又要進(jìn)一步規范各學(xué)科對作業(yè)的要求和教師批改的要求。為了提高教學(xué)的有效性，切實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負擔，教師要確立正確的作業(yè)觀(guān)，全面認識作業(yè)對于學(xué)生掌握“雙基”的重要作用，科學(xué)合理安排各科作業(yè)。倡導自己精心設計作業(yè)，要把“減負”的重點(diǎn)從學(xué)生數量上的減、形式上的限，轉變到質(zhì)量上的保證、效率上的提高上。嚴格控制單元測試次數，優(yōu)化節假日作業(yè)、作業(yè)批改和講評的環(huán)節。
�。�5）“輔導”關(guān)。在切實(shí)做好減負工作的前提下，認真加強“培優(yōu)”“輔差”工作，促使各科教學(xué)質(zhì)量再上臺階。語(yǔ)文老師可著(zhù)重在習作（寫(xiě)話(huà)）方面，數學(xué)老師可著(zhù)重在“計算與應用”方面，英語(yǔ)老師可著(zhù)重在“聽(tīng)說(shuō)”方面進(jìn)行“培優(yōu)”。教師還應特別注重“輔差”，學(xué)期開(kāi)始摸清致差原因，因人而異、對癥下藥。對“學(xué)困生”多鼓勵、少批評，多輔導、不放任;力爭班級學(xué)生的合格率達到目標要求。同時(shí)，教導處加大調研力度，及時(shí)了解各學(xué)科存在的問(wèn)題，對薄弱年級、學(xué)科繼續采取跟蹤調研，做好學(xué)科質(zhì)量調研的分析、總結工作。
�。�6）“督查”關(guān)。本學(xué)期繼續實(shí)行年級組教學(xué)質(zhì)量督導制度，以規范教學(xué)行為。一方面抓好教學(xué)質(zhì)量督導，根據不同年級段的教學(xué)要求、師資隊伍情況和學(xué)生年齡特點(diǎn)，開(kāi)展質(zhì)量督導，重在對教師工作狀態(tài)、學(xué)生學(xué)習情況等做出隨機診斷性的了解和分析，提出不斷改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量的有效措施。針對以前質(zhì)量分析，對學(xué)生的知識薄弱點(diǎn)進(jìn)行語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)的單項抽測，分別安排時(shí)間統一進(jìn)行。
調研卷子組織批改后，及時(shí)進(jìn)行分析，了解學(xué)生在某個(gè)知識點(diǎn)或學(xué)習方法上存在的問(wèn)題，以便在下一階段中進(jìn)行補償教學(xué)，并隨時(shí)調整教學(xué)策略，更有效地進(jìn)行課程實(shí)施。另一方面加強教學(xué)常規督導：教師教學(xué)常規包括：聽(tīng)課、備課、課堂教學(xué)、作業(yè)的布置和批改、課外輔導、測試及試卷分析等，學(xué)校每月抓一個(gè)重點(diǎn)進(jìn)行檢查，采用備課組重點(diǎn)檢查及教導處抽查的形式，期末集中檢查。
�。ǘ┥钊胝n堂，強化教學(xué)研究，追求優(yōu)質(zhì)高效
1。嚴格執行課程計劃。開(kāi)齊、上足、教好每一門(mén)課程，不隨意增減課時(shí)，杜絕“小學(xué)科”被擠占及中午上課等問(wèn)題，進(jìn)一步完善交叉兼課、加強督查等制度，建立科學(xué)的巡課機制，教導處組織人員定期和不定期巡課，確保教學(xué)課程的安排得到不折不扣的落實(shí)。
2、創(chuàng )新課堂教學(xué)模式，營(yíng)造研究課堂教學(xué)新氣象。繼續探索不同學(xué)科、不同課型的教學(xué)流程，構建體現課程性質(zhì)的以學(xué)生為中心的課堂教學(xué)模式，塑造體現先學(xué)后教，少講多練為價(jià)值觀(guān)念的課堂教學(xué)觀(guān)，大力營(yíng)造有效課堂教學(xué)氣氛，提升教師課堂教學(xué)水平。
以學(xué)校第五屆“睿智課堂研究節”和“2A”課評比活動(dòng)為契機，繼續扎實(shí)搞好“睿智課堂”及“一師一優(yōu)課”研討活動(dòng)，突出主題，強化過(guò)程;繼續開(kāi)展基于“問(wèn)題解決”的課堂教學(xué)問(wèn)題診斷與解決的課堂教學(xué)研究，促進(jìn)教師從微觀(guān)領(lǐng)域來(lái)剖析課堂教學(xué)，提升課堂教學(xué)水平;積極參與聯(lián)片教研活動(dòng)，實(shí)踐區域內校際之間的教研共同體建設，實(shí)現教研活動(dòng)的互補性，促進(jìn)教研活動(dòng)新的生命。
另外，創(chuàng )設好提高教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的業(yè)務(wù)評比平臺，組織好教師參加基本功評比，組織好各級學(xué)科類(lèi)優(yōu)秀論文評選工作，加強新教師的跟蹤培養工作，積極組織開(kāi)展教師試題（卷）編制、評點(diǎn)以及解題能力活動(dòng)，指導青年教師參加大市學(xué)科把握能力競賽。
3、著(zhù)力學(xué)科教研組建設，促進(jìn)教研組和諧發(fā)展。本年度繼續實(shí)施以教研組為單位的校本教研制度制度，努力打造教師教研共同體。各教研組要能結合學(xué)校實(shí)際扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展形式多樣的校本研究，豐富教研活動(dòng)的手段，切實(shí)保障校本研究的制度化、正�；鸵幏痘�。
4、強化教研主題，創(chuàng )新教研范式。落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步轉型吳江區教學(xué)研究工作的意見(jiàn)》，要立足于“主題確立、教學(xué)診斷、問(wèn)題解決、團隊合作、技術(shù)整合”來(lái)實(shí)施教研活動(dòng)的轉型，要更多地把對話(huà)、交流、互動(dòng)的機制進(jìn)入教研活動(dòng);繼續推進(jìn)“微教研”活動(dòng)，要以“微主題”“微組織”“微片段”來(lái)開(kāi)展“微課例”“微課程”“微課堂”的研究與實(shí)踐，讓教研活動(dòng)落實(shí)在無(wú)處不在的教學(xué)活動(dòng)中間。
各教研組（備課組）學(xué)年開(kāi)始，從教師的需求中確立教研主題，每個(gè)學(xué)期要圍繞一個(gè)研究主題開(kāi)展系列活動(dòng)。通過(guò)教研活動(dòng)主題化、系列化加強教研活動(dòng)向規范化、深度化發(fā)展。
5、扎根教學(xué)實(shí)踐，強化研教合一�？蒲泻徒萄幸�，要在實(shí)踐中提高老師的科研能力，必須做好兩方面的工作：一是要做到科研與課堂結合。學(xué)校一線(xiàn)老師的研究，不同于專(zhuān)家學(xué)者的理論研究，它主要是運用專(zhuān)家學(xué)者的理論成果，在其理論指導下，圍繞自己的教學(xué)實(shí)踐而進(jìn)行的研究。
這是一種應用研究、行動(dòng)研究、微觀(guān)研究，研究的重點(diǎn)是課堂教學(xué)改革，核心是課堂教學(xué)的優(yōu)化和課堂教學(xué)效率的提高，所以老師的科研應是一種以應用、行動(dòng)、實(shí)驗為主的科研。因此，只有把課堂作為實(shí)驗的基地，才能把課堂的經(jīng)驗轉化為指導課堂的理論，從而實(shí)現教師的“教”與“研”的能力相長(cháng)。
6、構建多元評價(jià)機制。進(jìn)一步落實(shí)“以學(xué)論教促進(jìn)學(xué)生學(xué)習”的課堂教學(xué)評價(jià)制度，進(jìn)一步深化“因學(xué)定教”“以學(xué)施教”“以學(xué)評教”的“以生為本、學(xué)為中心、能力為重” 的課堂教學(xué)要求。各學(xué)科要繼續推進(jìn)評價(jià)制度的落實(shí)，加強教師之間的交流和學(xué)習，課堂教學(xué)展示“以學(xué)評教”進(jìn)行課堂診斷和后續改進(jìn)。
完善改革學(xué)生評價(jià)制度，全面建立“活力”學(xué)生的評價(jià)體系。逐步建立學(xué)生學(xué)業(yè)負擔以及學(xué)生學(xué)習情緒變化的監控制度。另外，每位教師愛(ài)護要每一個(gè)學(xué)生，不歧視、諷刺、挖苦學(xué)生，杜絕把增加作業(yè)量作為懲罰學(xué)生的手段，不體罰和變相體罰。學(xué)校將以問(wèn)卷調查和走訪(fǎng)家長(cháng)的形式進(jìn)行監控管理。
�。ㄈ┒嗖驶顒�(dòng)，豐富校園生活，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展
本學(xué)期，我們將以各學(xué)科建設的突破口為抓手，全面提升學(xué)生的身心、文化、道德、審美等素養。
1、社團活動(dòng)。我們要繼續有效開(kāi)展形式多樣的、學(xué)生感興趣的各類(lèi)文藝、體育、科技等快樂(lè )社團活動(dòng)。各社團負責人要制訂切實(shí)可行的計劃，充分挖掘學(xué)生個(gè)性潛能，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)、活躍校園文化，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。同時(shí)嘗試研究學(xué)生社團活動(dòng)課程的成果展示及評價(jià)考核方案。
2、體育活動(dòng)。牢固樹(shù)立“健康第一”思想，加強體育課外活動(dòng)，提高學(xué)生體質(zhì)健康水平，全面落實(shí)課間體育活動(dòng)制度，繼續開(kāi)展“陽(yáng)光體育”活動(dòng)，開(kāi)展校園大課間活動(dòng)，確保每天一小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間，提高學(xué)生的運動(dòng)水平和身體素質(zhì)，構建快樂(lè )校園。
3、學(xué)科競賽。本學(xué)期校內繼續開(kāi)展年級組學(xué)科競賽，結合市級各類(lèi)競賽，結合學(xué)�！绑w育節”“校園文化藝術(shù)節”“科技節”等活動(dòng)，開(kāi)展一些校級學(xué)科單項、綜合競賽，力爭使學(xué)生取得好成績(jì)，使課堂教學(xué)得以延伸和補充，使學(xué)生綜合素質(zhì)和綜合能力進(jìn)一步提高。積極開(kāi)展課外閱讀活動(dòng)，圍繞各年級推薦書(shū)目，向學(xué)生推薦必讀和選讀書(shū)目，每天要充分利用中午和課余時(shí)間讓學(xué)生靜心讀書(shū)，讓學(xué)生在與經(jīng)典、與大家、名師的對話(huà)中豐厚文化底蘊，汲取做人智慧。
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