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社團工作計劃

時(shí)間:2021-03-27 16:35:17 工作計劃 我要投稿

關(guān)于社團工作計劃3篇

  時(shí)間的腳步是無(wú)聲的,它在不經(jīng)意間流逝,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,現在就讓我們好好地規劃一下吧。寫(xiě)工作計劃需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編為大家整理的社團工作計劃3篇,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于社團工作計劃3篇

社團工作計劃 篇1

  隨著(zhù)大學(xué)生心理問(wèn)題的日益突出,大學(xué)生的心理健康情況越來(lái)越多的受到社會(huì )的關(guān)注。在新學(xué)期中,我們開(kāi)始了新的征程。重在普及大學(xué)生素質(zhì)生心理健康知識,培養良好個(gè)性心理。積極配合學(xué)生處有關(guān)工作和活動(dòng),加強心理健康教育工作,進(jìn)一步宣傳和普及心理健康知識,促進(jìn)我院同學(xué)心理健康成長(cháng)。具體工作計劃安排如下:

  一、常規工作:

  1、本學(xué)期,我們積極配合學(xué)生處、團委的有關(guān)活動(dòng),和各有關(guān)社團協(xié)同有效聯(lián)系。同時(shí)發(fā)揮心理委員職能,積極組織相關(guān)活動(dòng),提高我院學(xué)生心理素養,營(yíng)造積極陽(yáng)光心理氛圍。

  2、深化心理委員職能,充分發(fā)揮學(xué)生干部的作用,加強思想溝通,及時(shí)了解學(xué)生的思想和心態(tài)變化,發(fā)現異常情況要及時(shí)向學(xué)生處、輔導員等求助。

  3、案例收集,本學(xué)期案例收集是常規工作中的重頭。案例收集這要通過(guò)班級心理委員的心理日志的途徑及其他的手段。在合適時(shí)間由專(zhuān)業(yè)老師或輔導員對其收集的案例進(jìn)行合適、行之有效的心理輔導。

  4、常規例會(huì ),每月一次例會(huì )我們會(huì )對這個(gè)月來(lái)的工作進(jìn)行

  分析討論不足之處做出有效整改。

  二、活動(dòng)內容:

 。ㄒ唬┬睦硗卣够顒(dòng)

  積極與學(xué)生處聯(lián)系在院心理拓展訓練場(chǎng)地舉行相關(guān)心理素質(zhì)拓展訓練。這個(gè)活動(dòng)中的任何一項都離不開(kāi)團隊的支持和鼓勵。人與人之間相互信任是交往中必不可少的,信任,相信別人,有友善的態(tài)度對待身體的每一個(gè),正確處理人際關(guān)系是每個(gè)人需要也是必須學(xué)會(huì )的一門(mén)課程。

 。ǘ┻M(jìn)行一些心理問(wèn)卷調查

  借用微信平臺針對大學(xué)生的不同心理問(wèn)題發(fā)布相關(guān)的心理問(wèn)卷。通過(guò)這個(gè)活動(dòng)可以及時(shí)掌握同學(xué)們的心理狀態(tài),收卷后進(jìn)行集中分析生成相關(guān)報告,找出相應的問(wèn)題,據此及時(shí)作出相應的解決方案及工作計劃。同時(shí)上交學(xué)生處。

 。ㄈ┬睦砦瘑T進(jìn)行心理方面的培訓

  給各班心理委員預約心理老師,聽(tīng)團體心理講座。聽(tīng)心理講座也是學(xué)習的一個(gè)過(guò)程,可以進(jìn)一步的為同學(xué)服務(wù),傾聽(tīng)他們的心聲,幫助同學(xué)們解決一些心理問(wèn)題。

 。ㄋ模┬睦斫】抵v座

  開(kāi)展心理范例問(wèn)題的討論會(huì ),聯(lián)系學(xué)生處老師針對大學(xué)生普遍存在較為集中的問(wèn)題安排專(zhuān)題教育。

 。ㄎ澹┬睦黼娪百p析

  進(jìn)行心理電影觀(guān)摩,電影由我社團組織,面向全體學(xué)生,有條件的播放有一定意義的心理電影。

 。┬睦碇R普及

  通過(guò)海報宣傳、展板的多方面多途徑進(jìn)行心理知識的宣傳,普及心理知識。

 。ㄆ撸┬睦碇R競賽

  開(kāi)展心理知識的有獎競賽,并組織學(xué)生參加。意在提高學(xué)生心理素質(zhì),提高自身修養。

 。ò耍┬睦砬榫皠

  為了豐富學(xué)生的校園文化生活,增強學(xué)生心理健康意識,營(yíng)造和諧的校園心理氛圍,特舉辦我系校園心理情景劇大賽。大賽旨在通過(guò)心理情景劇的表演再現大學(xué)日常生活中常見(jiàn)的心理沖突,幫助同學(xué)們感悟生活,不斷提高自身的心理健康水平。

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  借助定向拓展這種智慧型拓展訓練形式,促進(jìn)學(xué)生人格全面健康發(fā)展,在體驗校園拓展樂(lè )趣的同時(shí),增強學(xué)生體質(zhì),培養學(xué)生獨立思考,獨立解決所遇難題的能力及在體力和智力受到壓力時(shí)做出迅速反映,果斷抉擇的能力,獨立分析解決問(wèn)題的能力和良好的邏輯思維能力。

  以上是我社團本年度的工作計劃。同時(shí),作為心理社團成員,我們將認真的對待工作,高效率保質(zhì)保量的完成各項工作。

社團工作計劃 篇2

  新學(xué)年、新氣象,在新學(xué)期的開(kāi)始,團體部要繼承和發(fā)揚上學(xué)期團結務(wù)實(shí)的工作精神,積極熱情的工作態(tài)度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學(xué)期中把學(xué)生團體的各項工作做的更好,順利開(kāi)展社團各項活動(dòng),將我校的學(xué)生團體工作再上一個(gè)新臺階。

  一、工作思想

  以“十八大”精神為準,本著(zhù)更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿(mǎn)的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰,不斷提高部門(mén)的工作效率,優(yōu)化部門(mén)的工作形式,豐富部門(mén)的工作內容,鍛煉部門(mén)干部與干事的工作能力,完善部門(mén)的工作制度,更好地發(fā)揮社團的作用,協(xié)助團委、學(xué)生會(huì )譜寫(xiě)出輝煌的工作樂(lè )章。

  二、工作宗旨

  主席團以“培養銷(xiāo)售精英,打造管理干將”為工作理念,積極引導、服務(wù)、協(xié)調、監督和考核各部門(mén),組織社員廣泛開(kāi)展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實(shí)踐及公益活動(dòng)。

  三、工作主題

  在校團委的領(lǐng)導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發(fā)展為核心,以滿(mǎn)足廣大會(huì )員愛(ài)好為目標,以保證廣大會(huì )員權益為目的,以開(kāi)展社團會(huì )員為手段,以社團穩定發(fā)展為基礎,組織豐富多彩的社團活動(dòng),滿(mǎn)足學(xué)生的精神文化需求,服務(wù)校園文明建設;加強學(xué)生社團的監管力度,對校級大型社團活動(dòng)給予大力支持;進(jìn)步完善學(xué)生社團管理制度,維護學(xué)生社團成員的合法權益,為評估做出最大努力。

  四、重點(diǎn)工作

 。ㄒ唬I(yíng)銷(xiāo)策劃大賽

  具體計劃:

  1、時(shí)間:四月初

  2、地點(diǎn):安徽新華學(xué)院

  3、比賽流程:三月中旬向團委遞交活動(dòng)申請書(shū),活動(dòng)申請后,安排具體人員對比賽進(jìn)行前期宣傳,對報名選手進(jìn)行分組并對比賽規則進(jìn)行簡(jiǎn)單的培訓

  4、比賽規則:分組(4-6人為一組)由我社進(jìn)行商家聯(lián)系提供比賽產(chǎn)品,在規定的時(shí)間內對產(chǎn)品進(jìn)行銷(xiāo)售,比賽結果以銷(xiāo)售額為準

  5、比賽獎勵:設一、二、三等獎

  6、活動(dòng)預案:具體活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)以宣傳單通知為準,(由于天氣或其他特殊原因另行通知)活動(dòng)期間我社將以社團指導老師及主席團組成后勤保障及處理突發(fā)事件

 。ǘ┌僭獎(chuàng )業(yè)大賽

  具體計劃:

  1、時(shí)間:四月底

  2、地點(diǎn):安徽新華學(xué)院

  3、比賽流程:三月中旬向團委遞交活動(dòng)申請書(shū),活動(dòng)申請后,安排具體人員對比賽進(jìn)行前期宣傳,對報名選手進(jìn)行分組并對比賽規則進(jìn)行簡(jiǎn)單的培訓

  4、比賽規則:分組(4-6人為一組)由我社提供一百元創(chuàng )業(yè)資金由組員自行發(fā)揮創(chuàng )造最大利潤,比賽流程有我社成員全程監督,比賽結果以利潤額為準

  5、比賽獎勵:設一、二、三等獎

  6、活動(dòng)預案:具體活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)以宣傳單通知為準,(由于天氣或其他特殊原因另行通知)活動(dòng)期間我社將以社團指導老師及主席團組成后勤保障及處理突發(fā)事件

  以上就是我們這學(xué)期的工作重點(diǎn),期間我社還會(huì )舉行一些小活動(dòng)以豐富社員的校園生活。我們社團是有信心做到讓老師、讓同學(xué),讓所有人看到一個(gè)有活力、有生氣的社團,我們會(huì )盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學(xué)生活過(guò)得開(kāi)心快樂(lè ),為本科評估做出我們最大的努力。

社團工作計劃 篇3


  過(guò)去一年里,在教育科學(xué)學(xué)院團老師的指導下,在全體社團聯(lián)合會(huì )成員的努力下,社聯(lián)已經(jīng)越來(lái)越完善。這一學(xué)期,我們將繼續同心同力,將社聯(lián)做的更好更強,F在,寫(xiě)一下對社聯(lián)工作的計劃跟打算。

  社聯(lián)的工作主要是從兩個(gè)方面來(lái)展開(kāi),首先是對內,社聯(lián)應該協(xié)調好自身內部的關(guān)系以及各社團與社聯(lián)的關(guān)系;其次是對外,社聯(lián)應該提升它在本系以及在全院的影響力。

  在對內方面,社聯(lián)首先應協(xié)調好自身內部的關(guān)系。

  一、要完善制度并嚴格執行社聯(lián)各項制度,特別是要嚴格值班和開(kāi)會(huì )制度,充分發(fā)揮章程、條例和制度在社聯(lián)日常工作中的作用,規范社聯(lián)各內設機構的工作程序和方法,建立各成員之間相互溝通、協(xié)調和合作的暢通渠道;

  二、加強社聯(lián)自身隊伍建設。作為社聯(lián)的成員,自身的'各方面素質(zhì)一定要良好。對待工作,必須要有高度責任心和極大熱情,凡事要以社聯(lián)這個(gè)大家庭為重。而對于各個(gè)社團的管理,社聯(lián)應做到服務(wù)、引導和管理并駕。首先,是服務(wù)。社聯(lián)作為各社團活動(dòng)發(fā)展的共同載體,對各個(gè)社團應做到服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。一方面,我認為社聯(lián)可以將職能外延化,例如,應完善受理投訴服務(wù)。另一方面,各個(gè)協(xié)會(huì )應提高自身的包裝意識,而社聯(lián)應協(xié)助各社團開(kāi)發(fā)建設品牌項目,支持并幫助各社團開(kāi)展各種思想性、學(xué)術(shù)性、創(chuàng )造性、趣味性、益智性、服務(wù)性的活動(dòng),更好地繁榮校園文化,豐富同學(xué)們的課余生活。其次,是引導。社聯(lián)應該引領(lǐng)各社團往精品社團方向發(fā)展,各不同社團之間可以以各項活動(dòng)為載體,提高各協(xié)會(huì )的凝聚力。再次,是管理。社聯(lián)應提高自身的執行力,完善各社團評審制度。各社團除了要嚴格遵守社聯(lián)的各項制度以外,內部也應建立考勤制度,確保每次活動(dòng)都能有序開(kāi)展。

  在對外方面,我覺(jué)得最主要的一個(gè)工作還是要建立我們自己社聯(lián)的品牌,以及做好宣傳這一重要的工作,以此使我們社聯(lián)成為最有影響力的社聯(lián)。首先是我們社聯(lián)的品牌建設,我覺(jué)得我們社聯(lián)人自身也要有品牌文化。比如,社聯(lián)人應有統一的口號,統一的服裝,統一的奮斗方向等。除此之外,各個(gè)社團應結合自身特色,積極開(kāi)展一些系列貼近大學(xué)生活的活動(dòng),吸引更多會(huì )員與非會(huì )員的參與,提高活動(dòng)影響力,而不是按照固定的模式開(kāi)展活動(dòng)。其次是宣傳,每個(gè)組織都不能忽略宣傳的作用。在新的一學(xué)期里,我們應該加大宣傳力度。同學(xué)們了解社聯(lián)的主要途徑就是通過(guò)社團文化節,而社團文化節一年只有一次,這樣的宣傳力度顯然不夠,那么我們就要開(kāi)辟新的宣傳途徑。

  總之,新的一年,社聯(lián)應充分發(fā)揮作用,加強社團間的橫向聯(lián)系,引導社團加強交流合作,相互學(xué)習,優(yōu)勢互補,共同提高;加大社聯(lián)與社團之間、社團與社團之間強強聯(lián)合,整合資源的力度,攜手打造一系列高品位、高層次、高水準的精品社團活動(dòng),提升社團整體影響力,提高社團發(fā)展的整體水平。在此基礎上,繼續加強與各兄弟院校社聯(lián)、社團的交流與合作,積極主動(dòng)和其它高校進(jìn)行合作。

  具體工作計劃如下:

  20xx年9月份

  1、調整工作計劃:根據上學(xué)期年度總結,適時(shí)調整工作計劃,以更加高效的管理好部門(mén)。

  2、完善部門(mén)制度:進(jìn)一步完善開(kāi)會(huì )機制、獎懲機制、值班機制等制度,使得部門(mén)管理更加規范化。

  20xx年10月份

  1、招收新成員,明確崗位職責,使得每人都能各司其職,提高工作效率,實(shí)現人力資源最大化利用。

  2、培訓新成員:為提高本部門(mén)成員們的工作能力,并及早了解本部門(mén)的工作,計劃組織老成員們指導帶領(lǐng)新成員。

  3、(1)組織成員們翻看本部門(mén)舊的工作文件,了解本部門(mén)的職能,并從中總結經(jīng)驗;

 。2)開(kāi)展新老成員工作經(jīng)驗交流會(huì );

 。3)制作通訊錄,加強成員間的溝通聯(lián)絡(luò ),便于活動(dòng)的舉辦,節目的籌集。

  20xx年11-12月份

  1、強化內部管理機制:全體成員必須準時(shí)出席會(huì )議。會(huì )前請假,無(wú)故遲到多次者除名。嚴格遵守例會(huì )紀律,開(kāi)會(huì )時(shí)態(tài)度嚴謹認真,做好會(huì )議記錄,討論時(shí)發(fā)言踴躍,積極主動(dòng),保證會(huì )議的嚴肅性和活潑性。

  2、我們要積極發(fā)現、聚集各個(gè)文娛方面的人才,例如主持、舞蹈、歌唱、小品、器樂(lè )等方面。

  3、指導、協(xié)調各社團的工作:對各社團活動(dòng)及時(shí)的備注、記錄在案。

  4、努力打造金牌社團:對系里一些人氣較旺的社團進(jìn)行重點(diǎn)培養,根據該社團的特點(diǎn),一起打造特色經(jīng)典活動(dòng),并將優(yōu)秀的活動(dòng)推向全校,以進(jìn)一步提升我系社團在全校的影響力。

  20xx年1月份

  1、年度總結:對本學(xué)期的工作進(jìn)行總結,揚長(cháng)避短,總結心得,交流體會(huì ),為下學(xué)期的工作打下良好基礎。

  2、獎懲機制:對本期工作突出者進(jìn)行頒獎,評出最佳創(chuàng )意獎、最吃苦耐勞獎等多個(gè)獎項以表示對大家工作的肯定,同時(shí)也頒發(fā)糊涂證、懶蟲(chóng)證以激勵大家改正缺點(diǎn)不斷進(jìn)步。最終確保我們部每位成員都得到獎懲,幫助大家正確認識自我,不斷超越自我!

  回顧過(guò)去,我們心潮澎湃;展望未來(lái),我們信心滿(mǎn)懷。社團聯(lián)合會(huì )將堅持“創(chuàng )新工作,穩中求進(jìn)”,以一種團結求實(shí)的工作作風(fēng),奮發(fā)向上的工作精神,完善社聯(lián)部的組織體系和運行機制,提高本部成員的綜合素質(zhì)和工作能力,努力使本學(xué)年我部的工作有特色、有影響、有效果。

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