物業(yè)保潔主管個(gè)人工作計劃
光陰如水，忙碌而又充實(shí)的工作又將告一段落了，又將迎來(lái)新的工作，新的挑戰，是時(shí)候認真思考工作計劃如何寫(xiě)了。寫(xiě)工作計劃需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家整理的物業(yè)保潔主管個(gè)人工作計劃，希望對大家有所幫助。
不知道是因為今年疫情因素的影響，還是因為其他的什么原因，我感覺(jué)這半年的時(shí)間過(guò)的飛快。一轉眼就來(lái)到了七月份的時(shí)間，就要開(kāi)始下一半年的工作和生活了�；仡櫸以�20xx年上半年里作為一名物業(yè)保潔主管的工作，出現了很多失誤的地方，犯了很多不該犯的錯誤，總之在20xx年上半年里，我表現的十分不好。為了能夠讓我在下半年里有所改變和成長(cháng)，我在此做了一篇關(guān)于20xx年下半年xx公司物業(yè)保潔主管的工作計劃。
因為我們公司打算在下半年里開(kāi)始擴展規模，所以在半年里，我們也要招更多的人進(jìn)來(lái)。針對這一點(diǎn)，我首先要對我們公司的所有保潔人員進(jìn)行一次大換血。對于在上半年里，表現的不好的'，多次出現工作疏忽，和對待工作不認真不嚴謹的員工，我都會(huì )進(jìn)行委婉的勸退。雖然讓這些員工離職，我也有些不忍心，但是這個(gè)社會(huì )原本就是一個(gè)現實(shí)的社會(huì )，如果在下半年里，不給我們保潔部門(mén)的員工一點(diǎn)壓力，那我們保潔部門(mén)會(huì )很難發(fā)展起來(lái)，我進(jìn)行再多的管理，員工不上進(jìn)，我也沒(méi)有辦法。所以在對待招聘待新員工這件事情上，我會(huì )進(jìn)行嚴格的把控和關(guān)注。并且從下半年開(kāi)始，我們保潔部每一位新招進(jìn)來(lái)的員工，都要通過(guò)我最后的審核和面試才能夠順利進(jìn)入到我們公司。
其次，是關(guān)于新員工培訓的計劃。關(guān)于培訓這一塊，以前都是我們公司市場(chǎng)人力部負責的，但是在下半年里，進(jìn)入到我們保潔部門(mén)的員工，我都會(huì )進(jìn)行一次親自的培訓。在培訓中，我會(huì )詳細的跟他們介紹我們公司的企業(yè)文化，發(fā)展歷程，和崗位要求，以及他們的工作任務(wù)。還有我也會(huì )跟他們說(shuō)清楚我們之后的發(fā)展和之后工作的重心。并且還會(huì )跟他們進(jìn)行一些現場(chǎng)的互動(dòng)，拉近我和他們之間的距離，培養和他們的感情。
在下半年里，我不能再繼續放松自己，我要意識到危機感，要讓自己有所壓力和動(dòng)力的工作。在這篇工作計劃之后，我就要迅速的投入到下半年緊張的工作狀態(tài)中，認真而嚴謹的對待我工作中的每一項任務(wù)，每一件事情我都要親力親為做到和做好。以身作則的為員工樹(shù)立好榜樣，帶領(lǐng)我們xx物業(yè)公司保潔部的員工在20xx年的下半年里進(jìn)行沖刺和奮斗，把我們保潔部門(mén)發(fā)展的越來(lái)越壯大！
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