[精選]工作失職檢討書(shū)
在某件事出現差錯以后,為了避免再次出現相同情況,我們常常被要求寫(xiě)檢討書(shū),以對出現的過(guò)錯進(jìn)行反省,寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候一定要有承認錯誤的意識。檢討書(shū)的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?以下是小編幫大家整理的工作失職檢討書(shū),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
工作失職檢討書(shū)1
尊敬的校方領(lǐng)導:
我于xxxx年xx月xx日——xxxx年xx月xx號期間因為個(gè)人原因向單位請假,在未經(jīng)同意的情況下擅自離崗,嚴重擾亂了學(xué)校的管理秩序,給校領(lǐng)導的管理工作帶來(lái)極大的麻煩,在同事之間造成了惡劣的影響。幾天來(lái),我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深的愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討,并將我幾天來(lái)的思想反思結果向領(lǐng)導匯報如下:
我們每個(gè)人都是集體的一份子,每個(gè)人的行為都代表著(zhù)單位的整體形象,也深深的'影響著(zhù)身邊同事的工作態(tài)度和積極性。工作中和生活中,不管發(fā)生什么事情都要站在集體的立場(chǎng)上,為我們的團隊負責,為我們學(xué)校的利益著(zhù)想,想領(lǐng)導之所想,以學(xué)校利益為出發(fā)點(diǎn),服從組織的統一安排,按時(shí)做好自己的本職工作,努力提高我們的工作質(zhì)量和工作效率。自此,我更加深刻的意識到自己行為帶來(lái)的嚴重后果:如果在我們的集體中形成這種為所欲為目無(wú)組織和紀律的不良風(fēng)氣,更好的提高工作質(zhì)量將無(wú)從談起。
由于我自身原因,致使xxxxxxxxxx,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。
8月13日,我將上述報告的初稿送至辦公廳xx處核稿,xx處的同事及時(shí)糾正了文中的一處錯誤,在第5頁(yè)中,序號“五”應改為“四”。當我拿回辦公室清稿時(shí),粗心大意之下將第3頁(yè)的序號“五”改成了“四”,并且之后完全沒(méi)有再次核對。這樣一來(lái),不但原先的錯誤沒(méi)有改正,更增添了一處錯誤,并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導簽發(fā)。
由此,我特作出此檢討,請領(lǐng)導和同事相信我的誠意,我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻,在同時(shí)也希望同事們對此引以為戒,不要發(fā)生類(lèi)似事情。
作為一名武警執勤哨位工作人員,我在執勤時(shí)候玩手機犯了嚴重的工作違紀問(wèn)題。在此針對我的錯誤做出反省與檢討,以程度的挖掘錯誤根源,細究我個(gè)人錯誤責任,爭取能夠有效改正錯誤,重新恢復良好工作作風(fēng)。
xxx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書(shū)2
各位領(lǐng)導:
您們好!
很高興和大家一起來(lái)開(kāi)這次會(huì )議,我是xx銀行的一名內退員工,雖然已經(jīng)不在工作崗位,不能再做實(shí)際業(yè)務(wù),但我依然用心的關(guān)注行里前進(jìn)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。有什么想法時(shí),也及時(shí)的找老領(lǐng)導溝通交流,畢竟不管走到哪里,我都是xx人。
我20xx年我在xx支行內退,現已6年,內退后我從事了鋼結構工程項目,我一直很關(guān)注xx銀行的發(fā)展狀況及發(fā)展形式,人人都知道xx銀行的前身是萊蕪市城市信用社,20xx年在歸口管理基礎上組建而成。以前,在萊蕪金融界,xx銀行是個(gè)典型的“小字輩”,無(wú)論從規模、效益、人員等各個(gè)方面看,xx銀行都無(wú)法與其他銀行相提并論,但是經(jīng)過(guò)十幾年的苦心經(jīng)營(yíng),這個(gè)“小字輩”卻實(shí)現了令人刮目相看的跨越式發(fā)展,創(chuàng )造出了驚人的不凡業(yè)績(jì):據我所知。全行資產(chǎn)總額由20xx年的4.66億元發(fā)展到249億元,各項存款余額達200億元,占萊蕪銀行業(yè)第一位,xx銀行的發(fā)展之所以能在短短的十多年實(shí)現超常規、跨越式發(fā)展,其中最重要的一個(gè)原因就在于,xx銀行在膨脹發(fā)展中,不斷探索和總結出了一套獨具特色的“xx文化”和“企業(yè)思想政治工作模式”,為企業(yè)發(fā)展注入了不竭的精神動(dòng)力。在《金融時(shí)報》、看到xx銀行授予“年度最佳中型城市商業(yè)銀行”和“年度最佳風(fēng)險控制中小銀行”榮譽(yù)稱(chēng)號。我內退這幾年我和各界的老板我認識了不少,認識后我盡量給他們做工作讓他們到xx銀行做業(yè)務(wù),我記的有一次和香港豪德集團的領(lǐng)導吃飯問(wèn)我在什么單位上班我就和他們講了xx銀行的發(fā)展,各項存款余額達200億元,占萊蕪銀行業(yè)第一位,他們也介紹了豪德集團實(shí)力和發(fā)展,當時(shí)我就說(shuō),如果你們需要我們給你們服務(wù)就給我打電話(huà)我一定給你們服好務(wù),過(guò)了幾天他們主動(dòng)和我約時(shí)間來(lái)談銀行業(yè)務(wù)的事情,愿意在我們xx銀行開(kāi)立賬戶(hù),就這樣我又增加了大客戶(hù)。我心想這客戶(hù)是個(gè)大客戶(hù)一定和他處好關(guān)系。經(jīng)過(guò)多次的交流我們的感情一次比一次增加。在孩子的問(wèn)題上,我想眾多的家長(cháng)應該都和我的想法一樣,只要孩子健康、向上、踏實(shí)工作,我們家長(cháng)一定全力配合。如今的社會(huì )競爭激烈,我們要鼓勵孩子樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),在工作中遇到困難時(shí),我們家長(cháng)更應當給予提示幫助和恰當的`點(diǎn)撥。雖然我現在不在銀行上班但是我還是商行人,我女兒很榮幸的進(jìn)入了xx銀行,我還是盡可能引導她怎樣拉存款和服務(wù),一個(gè)銀行客戶(hù)再多,但是沒(méi)有良好的服務(wù)是穩定不了客源的,服務(wù)無(wú)止境,想發(fā)設法給客戶(hù)方便,只有這樣做工作才能對我們xx銀行信任,想完成存款任務(wù)就要拉幾戶(hù)大公司、大單位存款。個(gè)體工商戶(hù)是主要客戶(hù),普通居民存款作為補充。我經(jīng)常和我女兒說(shuō)要和客戶(hù)多溝通多介紹,并且要具備一定的風(fēng)險識別以及服務(wù)理念,你要讓客戶(hù)認為你是服務(wù)他,而不是他在幫你的道理。要找準客戶(hù)。一些資金量較大的客戶(hù)更在于服務(wù),與客戶(hù)交流,讓客戶(hù)認同你的人品,只有客戶(hù)接受你以后,存款自然搞定。通常一個(gè)大客戶(hù)的維護,遠遠超出了你個(gè)人的能力。但是最困難的是后續維護,大客戶(hù)的深度維護是個(gè)很重要的課題。我相信在各位領(lǐng)導和各位同事共同努力下,xx銀行一定又快又好發(fā)展,業(yè)績(jì)一定蒸蒸日上。
祝:xx銀行做大做強!
謝謝大家!
工作失職檢討書(shū)3
尊敬的xxx:
x月xx日,在會(huì )議上,正當在臺上講話(huà)時(shí),我不僅沒(méi)有認真聆聽(tīng)和領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導講話(huà)精神,卻在下面偷偷看報紙,并被領(lǐng)導發(fā)現。幾天來(lái),我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討,并將我幾天來(lái)的思想反思結果向領(lǐng)導匯報如下:
通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結果。經(jīng)過(guò)幾天的反思,我對自己這些年的工作成長(cháng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,我對自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來(lái),由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,開(kāi)會(huì )和領(lǐng)導講話(huà)是布置和安排指導工作的最佳途徑,也是各部門(mén)各單位開(kāi)展工作的一個(gè)重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場(chǎng)合下,我卻看起了報紙,這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把會(huì )議和領(lǐng)導講話(huà)重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心,也沒(méi)有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應付思想,F在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險的傾向,也是一個(gè)極其重要的'苗頭,如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運,感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(cháng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個(gè)會(huì )議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好,并且把工作做好呢。同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此,我不請求領(lǐng)導對我寬恕,無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會(huì )有任何意見(jiàn)。同時(shí),我請求領(lǐng)導再給我一次機會(huì ),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。
事發(fā)于xxx市局財務(wù)科在財務(wù)清查工作中,發(fā)現一份被涂改了罰沒(méi)款數額的《行政處罰決定書(shū)》。經(jīng)核實(shí),我是該處罰決定書(shū)對應案件(xxx非法經(jīng)營(yíng)案)的承辦人之一,同時(shí)也就是該份處罰決定書(shū)的涂改者。
經(jīng)核實(shí),xxx一案依法經(jīng)審批的案件文書(shū)所記載的罰沒(méi)款合計數額都是3500元;依法送達當事人的案件文書(shū)(包括《處罰決定書(shū)》和《處罰告知書(shū)》)上所記載的罰沒(méi)款合計數額都是3500元人民幣,但當事人實(shí)際才繳納了3000元人民幣的罰款,因此財務(wù)人員向當事人開(kāi)具的罰沒(méi)票據記載的也是3000元人民幣的罰沒(méi)數額。同時(shí),工商所財務(wù)人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒(méi)票據時(shí),要提供一份相應的《行政處罰決定書(shū)》送分局財務(wù)室備案。在xxxx一案結算罰沒(méi)票據時(shí),作為承辦人,我向財務(wù)人員提供了一份該案的《行政處罰決定書(shū)》,財務(wù)人員發(fā)現該份《處罰決定書(shū)》上記載的罰沒(méi)款合計數額是3500元人民幣,與向當事人開(kāi)具的罰沒(méi)票據上記載的3000元人民幣,在數額上有出入,便提醒我進(jìn)行核對。我本人在未經(jīng)認真核實(shí)的情況下,就簡(jiǎn)單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的,加之法律意識淡薄,便又盲目地以罰沒(méi)票據上記載的3000元數額為標準,順手將該份《行政處罰決定書(shū)》上原本所記載的罰沒(méi)款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣,導致了該份行政處罰決定書(shū)出現嚴重瑕疵,造成極其不良的后果。
古人常說(shuō),“行有不得,反求諸己”,但一開(kāi)始,我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反省。古人又說(shuō),“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過(guò)程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來(lái),若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無(wú)補,將來(lái)還會(huì )犯更多更嚴重的錯誤;谖蚝,歸結原因如下:
1、責任心不強,工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。作為一名執法人員,不論有多少理由,都應端正執法辦案的態(tài)度、嚴格執法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實(shí)無(wú)誤、程序無(wú)誤;對同事提出的疑問(wèn),更應認真核實(shí)、查對。同時(shí),更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說(shuō)到“魔鬼出于細節”。
2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開(kāi)始,就想著(zhù)把很多問(wèn)題推給別人,而不能立刻想著(zhù)先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺(jué)得自己讀了那么多年書(shū),起碼也是個(gè)正宗本科學(xué)歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀(guān)念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來(lái)就不那么光彩了。因此,一開(kāi)始,還不能接受領(lǐng)導的“棒喝”法門(mén),把問(wèn)題東推西推,想牽強附會(huì )到別人身上,還強裝出一副“此事與己無(wú)干”的樣子,對事情展開(kāi)一番“與己無(wú)干”的耍賴(lài)分析!每每想起當時(shí)的嘴臉,心中甚是羞愧。
通過(guò)這件事,我重新反思了自己讀書(shū)學(xué)習、做人、做事的態(tài)度,感悟到:
1、“一個(gè)人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專(zhuān)注,做事也要專(zhuān)注。做事不專(zhuān)心,一定無(wú)法把事情做得圓滿(mǎn),無(wú)法清楚地掌握細節。學(xué)習就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中。經(jīng)典絕不是在書(shū)本里,而是在做人、做事的點(diǎn)滴中!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書(shū),假如不融會(huì )貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學(xué)而時(shí)習之,不亦樂(lè )乎!
2、“學(xué)習最重要的境界是體悟。如果學(xué)習中不能體悟,那只是“記問(wèn)之學(xué)”,就好像人吃了東西沒(méi)有消化,對身體當然就沒(méi)有幫助,甚至還有害處!弊罱,聽(tīng)到一個(gè)講座,講座里舉了一個(gè)例子,說(shuō)某人畢業(yè)于某個(gè)研究所,有一天,母親叫他處理點(diǎn)家事,他做完以后,母親檢查后覺(jué)得他做得不是很好,就說(shuō):“兒子,你怎么連這點(diǎn)小事也做不好?你怎么這么笨!蹦侨寺(tīng)后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著(zhù)母親說(shuō)了一句話(huà):“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒(méi)有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點(diǎn)小事沒(méi)辦好,恰恰是學(xué)習的機會(huì ),但他并沒(méi)有把握這個(gè)機會(huì ),反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會(huì )自然地向壞處發(fā)展聽(tīng)完講座,再想想自己,也甚是慚愧!
總之,我的行為給單位帶來(lái)了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧!叭朔鞘ベt,孰能無(wú)過(guò)”,我也會(huì )努力成長(cháng)為一個(gè)理智的人,一個(gè)理得心安的人,從過(guò)去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔!敖(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導的教誨,希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!
檢討人:xxx
工作失職檢討書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導、各位同事:
我懷著(zhù)十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫(xiě)下這份檢討書(shū),我為自己在工作的失誤的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領(lǐng)導、同事做出深刻檢討:
子曰:“可與言而不與之言,失人;不可與言而與之言,失言。知者不失人,亦不失言”在3月8日公司安排我在處理公司人事解聘方面的交流中的卻造成了失誤,只顧自己當時(shí)的主觀(guān)想法與該解聘人員交流,只顧自己用感性的思維去處理問(wèn)題,沒(méi)有顧忌公司的形象損失,為此,我極度不安、自責,自己作為公司的一名行政崗位人員,沒(méi)有嚴格的按照公司的中心指導思想去做;因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起公司對我的信任,愧對公司的關(guān)心。
在今后的工作中,我一定會(huì )嚴于律己,按照的公司的章程和制度辦事,同時(shí),要誠心的謝謝公司,如果不是公司總及時(shí)發(fā)現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象今后會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運,感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(cháng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣用感性去處理問(wèn)題,不注重自己對公司形象的影響,那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好.做好呢?同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念,隨心所欲的去做工作,我們工作的提高將無(wú)從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的。
總之,我的行為給公司帶來(lái)了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧!叭朔鞘ベt,孰能無(wú)過(guò)”,我也會(huì )努力成長(cháng)為一個(gè)理智的人,一個(gè)理得心安的人,從過(guò)去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔!敖(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝的教誨,希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!
檢討人:所以我必須勇敢的面對錯誤,做深刻的自我批評,亡羊補牢,猶未遲也。針對所犯的錯誤,特做出如下檢討:
一、做為已經(jīng)在公司工作3年多的老員工,犯這樣的錯誤真是太不應該了,這說(shuō)明了我的崗位責任意識還不夠強。辦公室是一個(gè)公司的樞紐部門(mén),如果沒(méi)有較強的崗位責任意識是無(wú)法勝任的。在這件事上很顯然我并沒(méi)有意識到自己的`崗位責任,明顯放松了對自己的要求,態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒(méi)有良好的工作態(tài)度,就會(huì )在很多問(wèn)題上犯錯,這樣會(huì )導致領(lǐng)導會(huì )對自己工作上不放心,會(huì )加大領(lǐng)導的工作量,也會(huì )致使自己對工作失去信心。
二、我在工作上犯了這么大的錯誤,就是因為想法簡(jiǎn)單,工作缺乏主動(dòng)性,沒(méi)有全局觀(guān)念,與領(lǐng)導缺乏溝通,才造成了今天
這個(gè)局面,也使領(lǐng)導多年建立起的工資保密制度在我的疏忽下幾乎成為透明的,我自己也覺(jué)得很是過(guò)意不去,更不要說(shuō)領(lǐng)導的失望了。
工作了這么長(cháng)時(shí)間,還犯了這樣不該犯的錯,真的應該好好的檢討一下,所以在以后的工作中一定要注意以下幾點(diǎn):
一、工作中要加強主動(dòng)性,凡事要多想,并以大局為重;
二、要加強與領(lǐng)導的溝通;
三、要加強崗位責任意識。
經(jīng)過(guò)深刻的反思,我必須對這件事承擔起責任,不能說(shuō)挨了領(lǐng)導的批評就心里不服氣,產(chǎn)生怨氣,更不能在工作上有不良的情緒。只是眼光放長(cháng)遠了,才能發(fā)現這次的教訓是非常及時(shí)的,借檢討的機會(huì ),也讓我能充分認識到自己在工作中的缺點(diǎn)。所以我必須做出深刻的出面檢討,以此來(lái)鞭策自己,讓自己在今后的工作中記住這次的教訓。
檢討人:
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導人:
你好!年底快結束的時(shí)候,沒(méi)想到我犯了錯誤。我曾是人力資源的普通職員。由于招聘時(shí)一時(shí)疏忽,忘了及時(shí)來(lái)到公司進(jìn)行第三次面試,最終沒(méi)能完成公司的任務(wù)。這是我的失職。我這種做法自己也很后悔,想仔細想想,我這樣做對別人看起來(lái)很傲慢。我們公司要始終堅持對我們謙虛的心,對每個(gè)人都要謙虛有禮。還有,這些有面試的人可能都有我們未來(lái)的同事,可惜我自己做得不好,工作沒(méi)完成,犯了錯誤。對不起。簡(jiǎn)單的錯誤很簡(jiǎn)單,但我也意識到了自我的錯誤。期待領(lǐng)導能原諒我。我不是一個(gè)傲慢的人。只是因為快到年底了,事情越來(lái)越多,很忙,但忘了吧。我也研究了我能犯這種錯誤的原因。
首先,我沒(méi)有整理工作,沒(méi)有計劃自己的工作路線(xiàn)。(圣雄甘地)。犯錯誤的時(shí)候,我發(fā)現自己現在很后悔,但我想再改變,但我不能再做了。路上荊棘很多,但很多都是為自己而來(lái),事情的失誤也是我犯的.錯。這次要不加滿(mǎn),繼續努力招聘新員工。還要重新開(kāi)始招募合適的人。來(lái)我們公司給你帶來(lái)新鮮血液一次錯誤已經(jīng)被我理解了。雖然我們人事競爭不多,但人才競爭很激烈。因為我們的人生中有很多不可估量的東西。因為有很多未知的東西,如果想重新開(kāi)始,就要發(fā)揮自己新動(dòng)力的能力,改變自己的能力。我們代表的是公司。公司需要人才時(shí),在廣闊的人才市場(chǎng)上挑選足夠的優(yōu)秀人才,為我們公司服務(wù)是我們的使命。(就是工作),F在我已經(jīng)很清楚自己以后該怎么工作了。領(lǐng)導請放心。我一定不會(huì )讓你失望的。
這次錯誤以后不會(huì )再重復了。會(huì )受挫一次,變得智慧。我會(huì )做好我的工作。我會(huì )進(jìn)一步發(fā)揚我努力工作的精神,在單位給公司帶來(lái)價(jià)值。不會(huì )虛度時(shí)間。不會(huì )浪費時(shí)間的。要做好自我問(wèn)候的工作。要做好招聘工作這個(gè)敬禮!
審閱者:XXX
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書(shū)6
不知道該說(shuō)什么好,總之,先對班長(cháng)和同事們說(shuō)聲“對不起”,因為我工作的失職害得你們不能按時(shí)下班,對此我感到十分的抱歉。
事情是這樣的.,上班我給他們開(kāi)會(huì )的時(shí)候,就重點(diǎn)告訴他們說(shuō),今天兩種車(chē)型,換線(xiàn)的時(shí)候一定要注意,之后我就干自己的活?膳鹿碛泄,癢處有虱,后來(lái)還是混裝了。當我看到他們混裝了之后,當時(shí)可想而知,我快氣炸了,我本想對他們大發(fā)雷霆,可想了想自己也有不可推卸的責任,我本應該來(lái)問(wèn)一下他們,讓他們注意的,可我沒(méi)有來(lái),所以我也有不可推卸的責任。我看見(jiàn)班長(cháng)來(lái)了,我就低下頭,我連抬頭看班長(cháng)的勇氣都沒(méi)有了,當時(shí)我就像做錯事的孩子一樣。然后班長(cháng)問(wèn)我怎么了,我說(shuō)用錯了件,然后班長(cháng)就向點(diǎn)夾具的吼了兩句,當時(shí)我想,完了,接下來(lái)應該輪到我了。
出人意料,班長(cháng)心平氣和的跟我說(shuō):以后注意點(diǎn)啊,等下把這幾臺返修了:之后就走了。說(shuō)實(shí)話(huà)當時(shí)我心真的好難受,雖然班長(cháng)沒(méi)有說(shuō)我,但我心里就是感到難受,心想又給班長(cháng)添麻煩了。我承認我這兩天情緒不是很好,在此我保證以后我不會(huì )再把與工作無(wú)關(guān)的事和情緒帶到工作當中,最后還是要說(shuō)一句“對不起,讓你們沒(méi)能按時(shí)下班”。
工作失職檢討書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導:
對于xxx考試我所監考的考場(chǎng)內出現作弊行為,我感到十分的羞愧,作為一個(gè)參加歷xxx考試監考工作的人來(lái)說(shuō),這種失誤是絕對不應該的,而我,身為xx干部,在監考工作中出現如此重大的錯誤,對此,我報以十萬(wàn)分的抱歉。
通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求的必然結果。經(jīng)過(guò)幾天的反思,我對自己這幾年的監考工作經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶和分析。記得20xx年剛履行監考工作職責的時(shí)候,我對自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能履行相關(guān)規定,從而努力完成各項工作。但近期來(lái),由于考務(wù)工作逐漸走上了軌道,而且自己對監考工作的各個(gè)流程也比較熟悉了,也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺,對于xxx考試的組織工作,單位一向是很重視的,可是我卻出現了如此重大的工作失誤,給單位里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧,F在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運,感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的工作道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的`轉折。所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在考務(wù)工作中,大家都像我一樣粗心大意,對自己分內的事不細心,那工作效率如何才能提高,考務(wù)工作怎樣還能正常進(jìn)行,因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
對于這次的工作失誤,是由于我的疏忽大意,未及時(shí)發(fā)現參考人員的作弊行為而產(chǎn)生的,歸根究底,是由于我的以下幾點(diǎn)原因造成的:
1。責任心不強,沒(méi)有監督到位。作為監考人員,我本應該勤勤懇懇的工作,做到一絲不茍,盡到一個(gè)監考人員應盡的職責?墒俏矣捎谪熑涡牟粡,沒(méi)有仔細監督考場(chǎng)的每一個(gè)人員,導致出現了作弊行為。
2。疏忽大意,粗心。在監考工作之中,我只是按照流程做好了拆卷、封卷,監督參考人員填寫(xiě)人員信息等工作,但在整個(gè)考試工作中沒(méi)有對每個(gè)參考人員做到監控到位,從而導致了如此嚴重的后果。
自己身為監考人員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求,然而自己卻沒(méi)有履職到位,這也說(shuō)明,我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心,也沒(méi)有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應付思想,F在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭。
因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。在此,我向領(lǐng)導保證:以后絕不再出現類(lèi)似的錯誤。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書(shū)8
尊敬的公司領(lǐng)導:
我于20xx年XX月XX日午時(shí)上班期間,我因與同是辦公室人員的XXX發(fā)生摩擦而大打出手。
此番在公司打架,著(zhù)實(shí)的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書(shū),以深刻反省我自身存在的錯誤,向您與當事人作出道歉。
應對錯誤,我感到十分的愧疚與難過(guò)。這也是我從踏入社會(huì )以來(lái)與人產(chǎn)生這么大的矛盾沖突,后果是嚴重的,影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間思想上的檢討與自我反思,從今往后,我必須時(shí)時(shí)刻刻堅持理智的思考問(wèn)題,努力上進(jìn)工作,勤奮努力,做好自我該做的事情。
經(jīng)過(guò)這次事情,我深刻的認識到自我的錯誤,在這個(gè)以和諧為主題的'社會(huì )里,人與人,就應當和諧相處,和諧發(fā)展,而不應當因為一些小事而大動(dòng)干戈,異常是在公司里,作為辦公室一員,不但有損公司形象,并且對其他員工也會(huì )產(chǎn)生不良影響,此刻,后悔莫及,從小,教師就教導我們,要心胸寬廣,認認真真工作,不受其他事物干擾,要學(xué)會(huì )忍讓?zhuān)涔视许n信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不可及,再有凡事以和為貴,和氣生財,工作也一樣,和諧了,才能更有效的工作。經(jīng)歷了這件事,也讓我在成長(cháng)的路上多了一塊墊腳石,雖然是負面的不好的成長(cháng)經(jīng)歷,卻讓我明白了很多做人處事的道理,有些道理,必須要自我親身經(jīng)歷了以后,才能真正的大徹大悟。
人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去經(jīng)歷,有太多人需要去接觸。經(jīng)歷一些事,遇見(jiàn)過(guò)一些人后,身上的棱棱角角才會(huì )慢慢磨平,生活中必須學(xué)會(huì )去看待、寬容、包容身邊的一切。學(xué)會(huì )大度、寬容、細致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。
同時(shí)感激公司領(lǐng)導對我的教導,讓我懂了很多知識,讓我提高了,也讓我認識到自我的不足,在此我保證再也不會(huì )發(fā)生此類(lèi)事情。
對于這件事情,無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,都不會(huì )有任何意見(jiàn)。同時(shí),我能夠經(jīng)過(guò)自我的行動(dòng)來(lái)表示自我的覺(jué)醒,以加倍努力的工作為公司做出進(jìn)取的貢獻。我懇請您的原諒!
檢討人:XXX
20xx年XX月XX日
工作失職檢討書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導:
于20xx年xx月xx日,我在整理呼叫系統數據時(shí)發(fā)生嚴重的操作失誤,對公司造成一定的損失。這起工作事故有其發(fā)生的必然因素,由于我對呼叫系統認知不夠,特向公司及領(lǐng)導作出深刻的檢討。
經(jīng)過(guò)認真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個(gè)原因:
1.認識不夠到位。數據清除是一項正規而嚴格的事情,要求我要以更認真的態(tài)度,進(jìn)一步提高認識,將工作完成。
2.工作沒(méi)能從更高的角度去認識和定位工作。在此次整理數據中,眼光局限于片面的工作管理,和佳和的溝通相互間的交流理解存在偏差。
3.工作措施落實(shí)不到位。盡管我確定了系統中“導出-清除-導入”功能可用,但沒(méi)排除系統會(huì )出錯機率,并和佳和技工提前做好全套數據備份處理,此后警惕我要在常態(tài)下做好備份的同時(shí)要常與佳和技工溝通,詢(xún)問(wèn)備份服務(wù)器的備份情況。
這起事故的發(fā)生教訓極為深刻,下一步我將引以為戒,對工作中的'薄弱環(huán)節,進(jìn)一步強化工作措施,確保不發(fā)生類(lèi)似事件:
1.進(jìn)一步提高工作重要性的認識。
2.整理好這次事件所出現的問(wèn)題,這周提交給佳和方面的人員,并要做好詳細的溝通和需求。
3.對系統不確定性的功能先詢(xún)問(wèn)清楚,確保有后續恢復的方案才可操作。
檢討人
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書(shū)10
尊敬的教師:
您好!
對于今日晚自習發(fā)生的課堂混亂吵鬧事件,我先跟您道歉了,這件事的職責完全在我這個(gè)紀律委員身上,是我沒(méi)有盡到應盡的職責,沒(méi)有管束好大家,都是我的不對,您按照班規處罰我吧,就算是要免去我紀律委員的職務(wù),我也毫無(wú)怨言,畢竟這的確是屬于我的失職,并且還是性質(zhì)極為嚴重的那一種,我對不起您的信任,讓您失望了,我很抱歉,無(wú)論您做出什么決定,我都支持您,我也不是無(wú)理取鬧的人,犯錯了就理應受罰。
此刻快期末了,我也不想在這個(gè)時(shí)候跟大家整得不愉快,此刻大家臨近放寒假了,自我約束本事的確差了很多,不是一星半點(diǎn),一到自習課,那根本就像一個(gè)菜市場(chǎng)一樣,嘰嘰喳喳的,什么聲音都有,都異常的.放肆,根本就沒(méi)把課堂紀律放在眼里,更別提我這個(gè)紀律委員了,我明白在這個(gè)時(shí)候我應當制止他們,維持好紀律,可是我最近卻一向都是睜一只眼閉一只眼的,仍由他們胡鬧,您明白是為什么嗎?其實(shí)我覺(jué)得在一個(gè)班上,最難做人的職務(wù)就是紀律委員,每一天都引來(lái)無(wú)數同學(xué)的冷眼相對,扣他們分吧,他們會(huì )懷恨在心,不和我玩,還想盡辦法讓我不舒服?墒俏也豢鬯麄兎职,那就是對不起教師您,對不起我紀律委員的這個(gè)職務(wù),我真的是太難了,我也實(shí)在是不明白怎樣去處理這樣的關(guān)系,所以我就干脆什么都不管,被您罵也比他們孤立我要強。
今日晚上的自習課,我們班是全校最吵的一個(gè)班,好幾個(gè)政教處的教師走過(guò)的時(shí)候,都嚴厲批評了我們,可是他們卻不以為然的,等教師走了之后又繼續該干嘛就干嘛,可能在課堂上說(shuō)話(huà),異常有感覺(jué)一點(diǎn)吧,下課了就焉了趴桌子上睡覺(jué)了,之后您姍姍來(lái)遲的看到了這一幕,讓您怒發(fā)沖冠啊,批評完我們之后,要我把剛剛說(shuō)話(huà)搗亂不遵守紀律的人名單給您,可是我卻跟您說(shuō),我一個(gè)名字都沒(méi)記,這無(wú)疑就是在您的怒火上又加了一把柴,對不起,教師,我想我還是不適合當這個(gè)紀律委員,下學(xué)期開(kāi)始,您就換一個(gè)人來(lái)?yè)伟,我真的受夠了?/p>
沒(méi)有一個(gè)人愿意跟我交朋友,都說(shuō)我這個(gè)人太不近人情了,跟我當朋友就會(huì )被我無(wú)情的記名字交給班主任,那還跟我做朋友干嘛,我不明白為什么大家這么的現實(shí),難道就不能理解一下我身為班上紀律委員的職責嗎?難道做我朋友我就得給他們好處,不記他們名字嗎?我真的不能理解,我只是在盡我自我的職責啊,此刻立刻就要期末了,我也不想再管了,隨他們去吧,我明白必須會(huì )被您罵的,我早就有了心理準備,對不起,這的確是我的工作失職,我錯了。
此致
檢討人:XX
20xx年X月X日
工作失職檢討書(shū)11
尊敬的旅游局領(lǐng)導:
我是xx市xx旅行社一名導游員xx,20xx年度導游IC卡年檢期間,本人在赴x出團期間,事先沒(méi)跟領(lǐng)導請假并缺席年檢培訓,我為此深感愧疚并做出深刻檢討!
不參加年審培訓看似一件偶然的事件,其表現是自己長(cháng)期以來(lái)放松要求和態(tài)度渙散的結果,沒(méi)有認識到事情的本質(zhì)和由此帶來(lái)的'嚴重后果。作為公司的一名中級導游,應該起到先進(jìn)帶頭作用,從思想上認識自己,從行為上約束自己,積極參加主管部門(mén)安排的年審培訓,認真學(xué)習旅游業(yè)務(wù)和專(zhuān)業(yè)知識,更好地服務(wù)旅游業(yè)和廣大游客。
感謝領(lǐng)導對我的批評和指導,我一定按照領(lǐng)導要求改正錯誤,以此為戒,在今后的工作中嚴格要求自己,端正工作態(tài)度,以實(shí)際行動(dòng)和加倍的努力做好本職工作,感謝領(lǐng)導鞭策!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書(shū)12
尊敬的領(lǐng)導:
你好!
我于11年幾月幾號,我沒(méi)能按照公司規定的時(shí)間到達公司,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,過(guò)年報道時(shí)我沒(méi)去,值班時(shí)也沒(méi)準時(shí)到達,開(kāi)會(huì )也沒(méi)去,我管的臺區也沒(méi)管好,我個(gè)人認為這只能說(shuō)明我的工作態(tài)度極不認真,對工作責任心欠缺,沒(méi)有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過(guò)且過(guò),混日子的應付思想,這種不良思潮只能說(shuō)明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導人的威信于不顧;置公司規定的原則于不顧,自私自利,自我放縱,丟棄原則……我對我個(gè)人犯下的這個(gè)嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無(wú)以復加的`后悔與遺憾。
此時(shí)此刻,我只能懷著(zhù)無(wú)比悔恨的心情,由于我個(gè)人的種種原因,會(huì )對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運,感到自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后人生道路上無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。
所以在此,我以領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。
XXX
年月日
工作失職檢討書(shū)13
尊敬的單位領(lǐng)導:
您好!
關(guān)于我此次疏忽、怠慢工作的嚴重錯誤,我要向您做出深刻反省、檢討。
如今,我已經(jīng)對錯誤有了深刻認識:我作為公司的一名管理層人員,不顧公司有重要出貨項目不參與加班,導致此次出貨過(guò)程人員緊張,造成了極大不便。此外,由于跟領(lǐng)導您有親戚關(guān)系,我這樣怠慢工作的行為,也在公司內部造成了極大的負面影響。
此次我的錯誤,充分暴露出我對待工作的不夠重視,說(shuō)明我沒(méi)有做到“以公司為家、以工作為重”,以及偷懶、散漫的不足與缺點(diǎn)。
如今反省錯誤,我就必須制定在今后的改正措施,并嚴肅改正:
1、從今往后我要正視自己的`工作態(tài)度問(wèn)題,以嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待自己的本職工作,做到一切以工作為重,在沒(méi)有完成工作任務(wù)之前不擅自下班,并堅決負責到位地完成工作任務(wù)。
2、針對我偷懶、散漫的缺點(diǎn),我必須從此次錯誤當中充分吸取教訓,徹底地審視自己這方面不足。今后工作當中,一定要充分改正,盡自己努力做好工作。
3、由于跟領(lǐng)導有親戚關(guān)系,錯誤給公司內部造成了不良影響,我愿意當面做個(gè)檢討、澄清。讓同事都清楚看到我的悔過(guò),以程度修復由于我錯誤對公司造成的不良影響。
在此,對于我本次怠慢工作的錯誤,我真的覺(jué)得十分愧疚于您,以深深自責的心情向您表示道歉:對不起,我錯了!我要堅決執行改正錯誤,今后再不敢犯此類(lèi)錯誤。
此致
敬禮!
檢討書(shū):xxx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書(shū)14
尊敬的單位領(lǐng)導:
你好!
在這里,我表達我對工作失職、疏于監管的無(wú)比愧疚心情。
首先我作為一名局長(cháng),我的職責所在就是貫徹執行國家、省、市有關(guān)礦產(chǎn)資源管理的法律、法規和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施,并組織實(shí)施和監督檢查。
而我卻在任職期間對于所轄范圍內的土地資源疏于監測和監管,以至于在幾年前當地的一些百姓在沒(méi)有得到審批和沒(méi)有辦手續的情況下私自圈地建房,給當地的.發(fā)展規劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來(lái)的一些麻煩
對于我在工作上的管理監督失職,我覺(jué)得很大程度上是由于我的主觀(guān)方面疏忽,沒(méi)有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給領(lǐng)導以及整個(gè)當地國土資源局的工作形象上抹黑,造成的不良影響。
在此,我向領(lǐng)導同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說(shuō)一句:非常抱歉,我錯了!我此等的工作管理監督失職,是我工作以來(lái)這么長(cháng)犯下的較為嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說(shuō)明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。
總而言之,我工作管理監督失職的原因種。種,然我的工作管理監督失職已是不爭事實(shí),我并不想說(shuō)說(shuō)出種。種緣由來(lái)掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監督失職,歸根結底是我主觀(guān)方面犯下的嚴重錯誤。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導人:
你好!在那里,我表示,對工作失職、疏于監督、對下屬要求不嚴格、對工作掌握不透明、對相關(guān)當事人必須受到損失的無(wú)比愧疚感。(威廉莎士比亞、奧賽羅、工作)首先,我作為科長(cháng),貫徹國家、省、市、區的法律、規定、政策是我的職責。組織實(shí)施上級相關(guān)法規政策,做好各種程序,實(shí)施監督管理及指導工作。最近,我們的具體工作人員工作不熟悉,義務(wù)心不強,舉報工作出現了重大失誤。給我們的工作和當事人造成了必要的損失。分析其原因有以下幾點(diǎn)。
1.本人思想上不重視這件事,平時(shí)也很少過(guò)問(wèn)。
2.沒(méi)有及時(shí)準備必要的學(xué)習訓練,使我和我的職員對工作不熟練或不透。
3.平時(shí)對下屬要求不嚴格,辦事程序疏于監督。
對于我工作上的管理監督失職,我認為主要是因為我的主觀(guān)方面疏忽,任務(wù)沒(méi)做好。我這種工作錯誤,必然給當事人帶來(lái)?yè)p失,給領(lǐng)導和我們地區的工作形象抹黑,造成了不良影響。在此,我向當事人、領(lǐng)導人及同志表示深切的歉意。并且鄭重地對你說(shuō):對不起,我錯了!我這位業(yè)務(wù)管理教練的失職是我工作以來(lái)犯下的這么長(cháng)時(shí)間的非常嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生充分說(shuō)明我在思想政治意識上有嚴重的不足,在監督方面有嚴重的疏忽,工作上有疏忽?傊,我的業(yè)務(wù)管理教練失業(yè)的原因有很多,但我的業(yè)務(wù)管理教練失業(yè)已經(jīng)是事實(shí)。我不想說(shuō)其他各種緣由。這次我這個(gè)業(yè)務(wù)管理教練的`失職最終是我主觀(guān)方面犯下的嚴重錯誤。今后,首先,我要與我們相關(guān)負責人盡一切努力,采取糾正措施,全面彌補當事人的損失,其次,更加認真地總結此次事件的前因后果,想出對策,采取有效措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕這種事件的再次發(fā)生。
審閱者:xx
20xx年xx月xx日
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