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仲裁申請書(shū)

時(shí)間:2021-03-08 16:42:13 仲裁申請書(shū) 我要投稿

有關(guān)仲裁申請書(shū)模板集錦5篇

  隨著(zhù)社會(huì )在進(jìn)步,我們每個(gè)人都可能要用到申請書(shū),寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意內容的完整。大家知道申請書(shū)的格式嗎?下面是小編精心整理的仲裁申請書(shū)5篇,歡迎閱讀與收藏。

有關(guān)仲裁申請書(shū)模板集錦5篇

仲裁申請書(shū) 篇1

  申請人:

  被申請人:

  法定代表人:

  案由:工傷待遇爭議

  勞動(dòng)仲裁請求事項:

  1、請求裁決先予執行被申請人支付申請人______級傷殘賠償金______元;

  2、請求裁決被申請人支付申請人一次性_____級傷殘補助金_______元;

  3、請求裁決被申請人支付申請人從受傷到醫療終結補償費_______元;

  4、請求裁決被申請人支付申請人傷殘就業(yè)補助金______元;

  5、請求裁決被申請人支付申請人一次性工傷醫療補助金_______元;

  6、請求裁決被申請人支付申請人住院期間生活費________元;

  7、請求裁決被申請人支付申請人護理費______元;

  8、請求裁決被申請人支付申請人本人誤工費_______元;

  9、請求裁決被申請人支付申請人本人第______瞳孔晶體校正手術(shù)費、生活費、護理費、誤工費、復查費總計_______元;

  10、請求裁決被申請人支付申請人本人車(chē)旅費_______元;

  11、請求裁決被申請人承擔全部仲裁費用。

  事實(shí)與理由:

  _______年_______月______日_______分左右,員工______在______工作時(shí),不慎___________當天送入____________醫院進(jìn)行救治,__________年______月______日辦理了,共住院______天。出院診斷為:__________________。_______年_______月______日________人力資源和社會(huì )保障局認定申請人受傷為工傷。_________年_______月_______日________勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì )鑒定申請人工傷級別____________。

  由于申請人與被申請人雙方私自未能達成賠償協(xié)議,為維護申請人的正當權益特向______勞動(dòng)仲裁委員會(huì )提出申請,請求支持申請人的請求支持申請人的請求。

  此致

  _______勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

  申請人(簽名):__________

  _______年____月_____日

仲裁申請書(shū) 篇2

  申請人:***

  變更仲裁請求為:1、裁決被申請人支付拖欠的工資1665元,并支付加倍賠償金1665元;2、裁決被申請人支付賠償金14500元。

  事實(shí)和理由:

  貴仲裁委員會(huì )受理之申請人與被申請人上!邢薰局貞c分公司勞動(dòng)仲裁一案,申請人從20xx年起每月工資1450元。被申請人應支付申請人自今年6月1日到7月15日的工資2175元,但僅于8月14日支付了510元,克扣申請人應得工資1665元。根據《勞動(dòng)合同法》第85條"用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報酬的按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動(dòng)者加付賠償金"之規定,被申請人按應付金額百分之百應加付賠償金1665元。

  從20xx年9月入職至被申請人違法解除雙方勞動(dòng)合同終止用工關(guān)系時(shí)止,申請人工作年限即將屆滿(mǎn)5年,被申請人應根據《勞動(dòng)合同法》第47條規定按合同解除前申請人12個(gè)月的平均工資標準計付經(jīng)濟補償金7250元(計算方法:1450元/月×5月)。根據《勞動(dòng)合同法》第87條"用人單位違反本法規定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應當依照本法第47條規定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金"規定,被申請人應向申請人支付賠償金14500元。

  現根據重慶市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )《勞動(dòng)爭議案件審理中當事人增加、變更申訴請求以及提出反請求若干規定》申請變更仲裁請求,盼準!

  此致

  重慶市……勞動(dòng)仲裁委員會(huì )

  申請人:

  20xx年9月13日

  附相關(guān)法律條文:

  勞動(dòng)合同法

  第47條規定,經(jīng)濟補償金按按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標準向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,按一年計算;不滿(mǎn)六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟補償!緱l所稱(chēng)月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

  第85條規定,用人單位解除或者終止勞動(dòng)合同,未依照本法規定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟補償的,用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動(dòng)者加付賠償金。

  第87條規定,用人單位違反本法規定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應當依照本法第47條規定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

  第85條規定,用人單位有下列情形之一的,由勞動(dòng)行政部門(mén)責令限期支付勞動(dòng)報酬、加班費或者經(jīng)濟補償;勞動(dòng)報酬低于當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動(dòng)者加付賠償金:

  (一)未按照勞動(dòng)合同的`約定或者國家規定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報酬的;

  勞動(dòng)合同法實(shí)施條例

  第8條 勞動(dòng)合同法第七條規定的職工名冊,應當包括勞動(dòng)者姓名、性別、公民身份號碼、戶(hù)籍地址及現住址、聯(lián)系方式、用工形式、用工起始時(shí)間、勞動(dòng)合同期限等內容。

  第24條 用人單位出具的解除、終止勞動(dòng)合同的證明,應當寫(xiě)明勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。

  第25條 用人單位違反勞動(dòng)合同法的規定解除或者終止勞動(dòng)合同,依照勞動(dòng)合同法第八十七條的規定支付了賠償金的,不再支付經(jīng)濟補償。賠償金的計算年限自用工之日起計算。

  重慶市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )關(guān)于印發(fā)《勞動(dòng)爭議案件審理中當事人增加、變更申訴請求以及提出反請求若干規定》的通知

  勞動(dòng)爭議案件審理中當事人增加、變更申訴請求以及提出反請求若干規定

  各區縣(自治縣、市)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì ):

  現將《勞動(dòng)爭議案件審理過(guò)程中當事人增加、變更申訴請求以及提出反請求的若干規定》印發(fā)給你們,請遵照執行。

  勞動(dòng)爭議案件審理中當事人增加、變更申訴請求以及提出反請求若干規定

  第一條 為規范當事人在勞動(dòng)爭議仲裁活動(dòng)中的行為,保證案件及時(shí)審結,保障當事人權利的充分行使,結合我市勞動(dòng)爭議仲裁案件處理實(shí)際,制定本規定。

  第二條 當事人對請求事項中金錢(qián)給付數額提出變更的,應當在仲裁庭調查結束之前以書(shū)面形式提出,并由該案仲裁員進(jìn)行確認。

  第三條 當事人依據申訴的事實(shí)增加、變更申訴請求的,應當在仲裁庭開(kāi)庭前提出,由該案仲裁員予以審查。

  增加的申訴請求符合勞動(dòng)爭議受案范圍的,辦理受理審批手續,并案審理。

  第四條 開(kāi)庭審理時(shí)或開(kāi)庭審理后至裁決之前當事人增加、變更申訴請求以及提出反請求的,應另案申訴。

  第五條 當事人提出反請求,應當在開(kāi)庭審理前以書(shū)面形式提出。當事人提出的反請求由該案仲裁員予以審查,符合提出反請求條件的,辦理立案審批手續,并案審理。

  第六條 當事人依據申訴事實(shí)之外的其他事實(shí)增加、變更申訴請求或提出反請求的,另案申訴。

  第七條 對方當事人對增加、變更的申訴請求或反請求的內容享有答辯期。仲裁案件的審理時(shí)限同時(shí)作相應順延。

  第八條 增加、變更的申訴請求或反請求不屬勞動(dòng)爭議受案范圍的,不予受理。

  第九條 當事人依據本規定第二條 提出變更申訴請求的,應當根據請求數額增減情況被繳案件處理費或申請退還預繳的案件處理費。

  第十條 當事人依據本規定第三條 增加、變更申訴請求以及依據本規定第五條 提出反請求的,應當在辦理受理手續時(shí)預繳案件受理費,或在辦理立案審批手續時(shí)預繳案件受理費和處理費。

  第十一條 本規定由重慶市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )負責解釋。

  第十二條 本規定自下發(fā)之日起施行

仲裁申請書(shū) 篇3

  (一)首部。依次寫(xiě)明下列事項:

  1、文書(shū)名稱(chēng),在上部正中寫(xiě)“仲裁申請書(shū)”或“申請書(shū)”,

  2、申請人的身份事項。包括申請人的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所。

  申請人是法人或者其他紐織的,應寫(xiě)明單位全稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務(wù)。如有委托代理人的,應在下一項寫(xiě)明委托代理人及其身份事項。

  3、被申請人的身份事項,與申請人的各項相同。

  如果仲裁申請人或被申請人為兩個(gè)以上的,應依照上述內容分別書(shū)寫(xiě)清楚。

  (二)正文。是仲裁申請書(shū)的主體部分,包括仲裁請求和所根據的事實(shí)、理由。

  1、 仲裁請求。

  2、所根據的事實(shí),這里所指的實(shí)施是指雙方爭議的實(shí)施或被申請人侵權的事實(shí)及其證據.

  3、理由。在事實(shí)陳述清楚之后,應概括地分析糾紛的性質(zhì)、危害、結果及責任,同時(shí)提出仲裁請求所依據的法律條款,以論證仲裁請求的合理性和合法性。

  (三)尾部,依次寫(xiě)明:

  1、致送仲裁委員會(huì )名稱(chēng);

  2、仲裁申請人簽名蓋章;

  3、仲裁申請時(shí)間;

  4、附項。

仲裁申請書(shū) 篇4

  涉外仲裁申請書(shū)

  申請人:______________

  地址:_______________

  被申請人:_____________

  地址:_______________

  案由:_______________

  仲裁請求:_____________

  事實(shí)與理由:_________________________

 。撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸撸

  此致__________仲裁委員會(huì )

  申訴人:(簽名)

  xxxx年xx月xx日

  附:

  本申請書(shū)副本____份;物證____件;書(shū)證____件;

  證人姓名:________________

  工作單位:________________

  住址:__________________

仲裁申請書(shū) 篇5

  申請人:xxx,男、漢族、干部,1963年1月27日出生,在五寨縣地稅局三岔稅務(wù)所工作,現住五寨縣地稅局家屬樓2棟東單元401室。

  請求事項:

  1、懇請給予受害人xxx在工作和生活上大力的幫助和多方的照顧。

  2、賠償受害人xxx醫藥費、住院期間生活費、一次性醫療補助金等共66136.51元。

  事實(shí)和理由:

  在20xx年9月28日下午3時(shí)30分左右,xxx所長(cháng)駕駛晉、HW6699轎車(chē)帶領(lǐng)xxx、徐世峰去新寨鄉新寨村清查漏管戶(hù),途中由于長(cháng)時(shí)間堵車(chē),當走到殷家灣大橋大約5時(shí)30分左右,不幸被韓文軍駕駛的拉煤大車(chē)發(fā)生車(chē)禍,造成xxx死亡;xxx、徐世峰受重傷。事故發(fā)生后,經(jīng)五寨縣公安局交警大隊認定,韓文軍負事故的全部責任。申請人xxx受傷后立即送往縣人民醫院急診科搶救治療。次日入住山西省人民醫院骨科治療。診斷為:

  1、左肩部、胸部軟組織損傷。

  2、口唇部、左手背部皮膚裂傷。

  3、右側胸腔積液。

  4、腦外傷綜合癥。

  于同年10月14日出院。

  受傷給本人帶來(lái)了莫大的傷害,導致本人身體和心里受到嚴重摧殘,致使本人一直未能正常生活和工作。出院后本人常常伴有頭暈腦悶,精神不振,記憶力急劇下降,心煩意亂,時(shí)常還有失控現象,后又經(jīng)多方醫院檢查,醫生囑托還需繼續休養治療,直到恢復正常為止,F經(jīng)忻州人力資源和社會(huì )保障局于20xx年12月8日作出(20xx)第0012號WZ忻人社工認字《工傷認定決定書(shū)》,申請人受傷系工傷。

  綜上所述,懇請給予申請人xxx在工作和生活上大力的幫助和多方的照顧。賠償xxx醫藥費15366.81元;陪侍費1800元;住院期間生活費、營(yíng)養費2500元;交通費2670元;一次工傷性醫療補助金27800元;精神損害撫慰金16000元,共合計66136.51元。

  此致

申請人:xxx

  20xx年12月25日

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