學(xué)生會(huì )管理的規章制度（精選15篇）
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，我們都跟制度有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。那么制度的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的學(xué)生會(huì )管理的規章制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇1
一、總則
為了提高學(xué)生會(huì )干部的思想政治素質(zhì)，提高學(xué)生會(huì )干部的工作能力和工作效率，建立一套健全的學(xué)生會(huì )內部管理機制，建設一支良好的學(xué)生骨干隊伍，更好地開(kāi)展各項工作，更好地發(fā)揮學(xué)生會(huì )的橋梁和紐帶作用，真正體現“團結進(jìn)取，求實(shí)創(chuàng )新，服務(wù)同學(xué)”的宗旨。結合實(shí)際情況，特定本條例。
第一條學(xué)生會(huì )干部要有較高的思想覺(jué)悟和養好的品德修養
1、要熱愛(ài)祖國，熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨，堅持四項基本原則，堅持黨的路線(xiàn)、方針、政策。
2、要嚴于律己，言行一致，自覺(jué)遵守社會(huì )道德規范、國家法令法規和校紀校規，處處以身作則，時(shí)時(shí)率先垂范。
3、要有認真負責的態(tài)度，要解放思想，實(shí)事求是。善于傾聽(tīng)各種意見(jiàn)，密切團結廣大同學(xué)，要有進(jìn)取精神。
4、要虛心接受廣大同學(xué)合理的工作建議，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作能力。
5、要有“服務(wù)同學(xué)”的強烈意識，不允許學(xué)生會(huì )干部有任何脫離和凌駕于廣大同學(xué)之上的行為。
第二條學(xué)生會(huì )干部要有較強的工作能力和良好的工作作風(fēng)。
1、要有全心全意為同學(xué)服務(wù)，善于開(kāi)展批評和自我批評，用于接受廣大同學(xué)的監督。
2、要有強烈的責任心和吃苦精神，勇于承擔學(xué)生會(huì )工作，善于完成各項工作任務(wù)。
3、要從實(shí)際出發(fā)，有民主意識和創(chuàng )新精神。
第三條學(xué)生會(huì )干部的其他素質(zhì)。
學(xué)生會(huì )干部要勤奮學(xué)習，學(xué)習成績(jì)良好，要主動(dòng)積極關(guān)心和幫助成績(jì)后進(jìn)的同學(xué)。
第四條學(xué)生會(huì )干部任命與選拔。
學(xué)生會(huì )干部按照民主集中制的原則在公開(kāi)公平的前提下，采取推薦、自薦、公開(kāi)招聘等形式產(chǎn)生，并堅持“能者上，庸者讓?zhuān)嫡呦隆钡娜纹冈瓌t。
二、各部工作
�。ㄒ唬⿲W(xué)生會(huì )團
學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )團由學(xué)生會(huì )、副學(xué)生會(huì )組成，是主持學(xué)生會(huì )日常工作的最高組織和管理機構，學(xué)生會(huì )實(shí)行學(xué)生會(huì )負責制，副學(xué)生會(huì )分管負責制。按照《學(xué)生會(huì )章程》開(kāi)展各項工作；
1、全面負責學(xué)生會(huì )組織的工作，定期進(jìn)行工作總結并向上級有關(guān)部門(mén)匯報工作情況。
2、負責學(xué)校學(xué)生會(huì )的總體工作，支持學(xué)生會(huì )在團委指導下相對獨立地開(kāi)展工作；
3、接受團委監督和指導，支持各班班委會(huì )的工作并接受學(xué)生會(huì )全體成員的監督。
4、領(lǐng)導各部門(mén)開(kāi)展工作，對各部工作進(jìn)行考察、監督。隨時(shí)抽查、監督各部門(mén)工作人員的具體工作情況；
5、負責監督各部長(cháng)的工作，協(xié)調各部門(mén)的工作，樹(shù)立合作共贏(yíng)的意識，聯(lián)合開(kāi)展大型活動(dòng)；
6、有權抽調其他部門(mén)成員到分管各部從事協(xié)助工作。
7、負責定期召開(kāi)學(xué)生會(huì )工作會(huì )議，研究學(xué)生會(huì )重大事項；召集和主持學(xué)生會(huì )工作部長(cháng)例會(huì )。
8、負責起草實(shí)施學(xué)生會(huì )各項工作制度、管理制度；
9、代表和維護學(xué)生的利益，參與學(xué)院民主管理。
10、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
宗旨：
學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )團是學(xué)生會(huì )的領(lǐng)導和決策機構，是學(xué)生會(huì )組織的首腦和核心，負責傳達上級領(lǐng)導的指示，對學(xué)生會(huì )日常事務(wù)、大型活動(dòng)和人力資源的實(shí)行宏觀(guān)調控。全面主持學(xué)生會(huì )工作，并對各部門(mén)工作實(shí)施監督和指導，保證學(xué)生會(huì )正常運轉。
�。ǘ⿲W(xué)生會(huì )辦公室
以協(xié)助學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )團處理學(xué)生會(huì )日常事務(wù)為工作中心，協(xié)調各部門(mén)的關(guān)系，負責校學(xué)生會(huì )自身建設的非職能部門(mén)，在學(xué)生會(huì )管理決策過(guò)程中，發(fā)揮著(zhù)咨詢(xún)、建議，參謀的作用。促進(jìn)學(xué)生會(huì )各項工作的順利開(kāi)展。
1、協(xié)助學(xué)生會(huì )團、常委會(huì )處理院學(xué)生會(huì )日常事務(wù)；
2、負責學(xué)生會(huì )日常公文的起草及處理工作，以學(xué)生會(huì )名義發(fā)布通知；
3、組織安排學(xué)生會(huì )工作月例會(huì )、學(xué)生會(huì )工作部長(cháng)例會(huì )各類(lèi)會(huì )議，做好各項會(huì )議的通知、負責準備、記錄及考勤；
4、負責學(xué)生會(huì )各類(lèi)檔案的建立、管理工作，做好“學(xué)生會(huì )大事記”記錄工作；
5、負責學(xué)生會(huì )的辦公室、會(huì )議室和倉庫的管理，負責學(xué)生會(huì )固定資產(chǎn)及各類(lèi)物品的保管、使用及分配；做好活動(dòng)經(jīng)費的預算、支出、收入登記；
6、協(xié)助學(xué)生會(huì )團開(kāi)展學(xué)生會(huì )納新、競聘、考評、評優(yōu)工作；開(kāi)展各部門(mén)的培訓，提高學(xué)生會(huì )干部的工作水平；
7、協(xié)助學(xué)生會(huì )團調配人手、傳達通知、撰寫(xiě)有關(guān)文件，并對學(xué)生會(huì )工作進(jìn)行新聞報道；
8、管理學(xué)生會(huì )各種文件、信函、報紙等，并對文件、信函登記，存檔；
9、安排學(xué)生會(huì )干部值班工作；協(xié)助其他部門(mén)工作；完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
�。ㄈ⿲W(xué)習生活部
以提高同學(xué)們學(xué)習意識、營(yíng)造校園學(xué)習氛圍為目的，開(kāi)展各種同學(xué)喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng)。了解和掌握同學(xué)的學(xué)習情況，廣泛聽(tīng)取同學(xué)們的意見(jiàn)和建議、要求，及時(shí)向有關(guān)部門(mén)反映，并協(xié)助有關(guān)部門(mén)解決同學(xué)們在學(xué)習方面存在的問(wèn)題，在師生之間搭起一座橋梁，促進(jìn)師生的相互交流，協(xié)助教師共同探討教改新方向。協(xié)助學(xué)校對學(xué)生公寓進(jìn)行管理，引導同學(xué)營(yíng)造文明、舒適的生活環(huán)境，良好的學(xué)習環(huán)境和濃厚的學(xué)術(shù)氛圍，養成良好的生活習慣。
1、開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)，如創(chuàng )作大賽、辯論賽、演講比賽、書(shū)畫(huà)大賽、知識大賽，提高同學(xué)的綜合素質(zhì)和能力，針對同學(xué)們的實(shí)際情況，組織各種類(lèi)型的學(xué)習經(jīng)驗交流會(huì )、學(xué)術(shù)報告會(huì )、講座和知識競賽、辯論賽等活動(dòng)，開(kāi)闊同學(xué)們的視野，豐富同學(xué)們的知識。
2、邀請學(xué)�；蚺e辦各種與學(xué)習有關(guān)的專(zhuān)題講座或報告會(huì )，開(kāi)拓同學(xué)的學(xué)術(shù)視野；組織成立各種興趣小組，開(kāi)展豐富多彩的課外活動(dòng)。
3、舉辦各種經(jīng)驗交流活動(dòng)，如讀書(shū)活動(dòng)心得交流會(huì )，新老學(xué)生學(xué)習交流會(huì )、思想交流會(huì )等；
4、聯(lián)系各班學(xué)習委員，深入了解和調查同學(xué)一定時(shí)期內的學(xué)習動(dòng)向和意見(jiàn)，及時(shí)向學(xué)校有關(guān)部門(mén)反映，并根據需要，定期召開(kāi)各班學(xué)習委員工作會(huì )議，討論同學(xué)們學(xué)習過(guò)程中存在的問(wèn)題，商討解決方案，并及時(shí)予以解決。促進(jìn)教與學(xué)的交流、發(fā)展；
5、定期做好全校學(xué)生宿舍的衛生檢查，統計公布檢查成績(jì)。督促和指導全校各學(xué)生公寓營(yíng)造干凈、舒適的生活、學(xué)習環(huán)境。
6、負責對寢室衛生、教學(xué)樓衛生、食堂衛生等情況的監督，檢查和評比，及時(shí)總結，匯報，監督檢查的結果及時(shí)向學(xué)院有關(guān)部門(mén)反映學(xué)生生活中的情況，協(xié)助有關(guān)部門(mén)解決；
7、舉辦寢室文化設計比賽，開(kāi)展“文明寢室”的評比活動(dòng)。
8、了解同學(xué)生活中的需求及困難，組織活動(dòng)給予及時(shí)扶助。
9、指導各班生活委員開(kāi)展工作，定期對各班生活委員進(jìn)行開(kāi)會(huì )、對衛生不好班級進(jìn)行批評、同時(shí)也對衛生好的班級進(jìn)行表?yè)P，開(kāi)展“無(wú)煙宿舍“評比活動(dòng)；
10、做好伙食管理委員會(huì )工作；
11、協(xié)助其他部門(mén)的工作。
宗旨：
通過(guò)組織多種形式的系列活動(dòng)，營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍，提高學(xué)生學(xué)習的積極性和主動(dòng)性，加強學(xué)生的專(zhuān)業(yè)技能訓練，為全系學(xué)生創(chuàng )造一個(gè)優(yōu)良的學(xué)習、生活環(huán)境。
�。ㄋ模┬麄鞑�
以宣傳學(xué)校團委和學(xué)生會(huì )各時(shí)期的工作與活動(dòng)為中心任務(wù)，按照黨的教育方針把握時(shí)代脈搏，對我校學(xué)生宣傳校園文化，報道先進(jìn)事跡的一個(gè)職能部門(mén)，與學(xué)生會(huì )其他部門(mén)協(xié)調合作、幫助各學(xué)院學(xué)生會(huì )通過(guò)各種渠道傳播學(xué)生會(huì )文化及時(shí)向同學(xué)宣傳先進(jìn)的思想和事跡。
1、協(xié)助學(xué)校團委和學(xué)生會(huì )做好各項活動(dòng)的宣傳工作，制作各種活動(dòng)的宣傳海報、標語(yǔ)及橫幅，布置學(xué)校團委及學(xué)生會(huì )舉行的各種活動(dòng)的背景及各種展覽活動(dòng)；
2、負責學(xué)生會(huì )各項重大活動(dòng)的前期策劃和全程宣傳活動(dòng)；
3、組織學(xué)生會(huì )各部和有關(guān)學(xué)生做好新生入學(xué)、歡送畢業(yè)生等宣傳工作，管理好學(xué)校宣傳欄；
4、配合形勢，開(kāi)展美化校園、提高思想覺(jué)悟的各種活動(dòng)，如書(shū)畫(huà)評比賽，校園科技文化藝術(shù)節等，開(kāi)展有關(guān)的藝術(shù)創(chuàng )作等活動(dòng)；
5、指導各班宣傳委員開(kāi)展工作，組織各班開(kāi)展手抄報的檢查、評比；
6、并對一些重大的節日，實(shí)事進(jìn)行及時(shí)準確的宣傳；
7、定期召開(kāi)每班宣傳委員會(huì )議、進(jìn)一步落實(shí)學(xué)樣下達的通知與任務(wù)；
8、協(xié)助其他部門(mén)工作。
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組織各種健康的群眾性?shī)蕵?lè )活動(dòng)，舉辦各種藝術(shù)講座、演出，幫助同學(xué)娛樂(lè )身心，陶冶情操，為同學(xué)創(chuàng )造文娛才能鍛煉發(fā)揮的空間，豐富校園文化和廣大同學(xué)課余文化生活的部門(mén)。
1、具體落實(shí)每學(xué)期的文藝匯演及周末舞會(huì )的組織策劃實(shí)施；
2、舉辦各種形式的文藝活動(dòng)，豐富和活躍同學(xué)們的課余生活，提高廣大同學(xué)的藝術(shù)修養，策劃和組織學(xué)校大型文藝匯演和比賽。如校園歌手大獎賽、元旦文藝匯演等。
3、落實(shí)各班文娛委員職責，發(fā)現培養文藝人才，指導各班文藝委員開(kāi)展有益的文娛活動(dòng)。負責每次文藝匯演的參賽選手的選拔、訓練及組織工作。
4、舉辦各種文藝講座、文藝演出等活動(dòng)，提高同學(xué)們的文藝理論水平和欣賞水平，在學(xué)生中大力開(kāi)展美育活動(dòng)，提高學(xué)生的文藝鑒賞能力。
5、組織全校各班積極參加學(xué)校每年一次的校園文化藝術(shù)節，并且要組織編排節目代表學(xué)生會(huì )參加。
6、及時(shí)發(fā)現和培養文藝活躍分子，充分發(fā)揮文藝骨干的作用。
7、及時(shí)了解掌握同學(xué)們對文藝活動(dòng)的意見(jiàn)、要求和建議，做好反饋工作。
8、協(xié)助其他部門(mén)工作。
宗旨：
通過(guò)開(kāi)展一系列豐富多彩的文藝活動(dòng)，裝點(diǎn)中新的文化舞臺，將歡聲笑語(yǔ)、鶯歌燕舞，注入點(diǎn)線(xiàn)之間的大學(xué)生活！
�。w育部
以增強廣大學(xué)生的體質(zhì)，推廣體育運動(dòng)為工作中心，積極舉辦各種體育比賽，并協(xié)助學(xué)院團委、學(xué)生會(huì )開(kāi)展各類(lèi)體育活動(dòng)。
1、豐富同學(xué)們的課余文化生活，組織多種有意義的體育活動(dòng)；具體落實(shí)每學(xué)期的籃球聯(lián)賽，足球賽，協(xié)助校運會(huì )的組織工作；
2、結合學(xué)校的工作安排，組織核實(shí)學(xué)生的體育活動(dòng)；廣泛開(kāi)展各項群眾性體育活動(dòng)，組織舉辦全系性的各種體育比賽和有關(guān)知識講座，豐富同學(xué)們的課余生活，提高廣大同學(xué)的身體素質(zhì)、運動(dòng)水平和體育欣賞水平；
3、經(jīng)常聽(tīng)取同學(xué)們對開(kāi)展體育活動(dòng)的建議和要求，并及時(shí)反映給有關(guān)領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)。負責體育活動(dòng)的組織和指導工作；
4、負責院運動(dòng)會(huì )參賽選手的選拔、訓練及后勤保障工作負責學(xué)生活動(dòng)的部分安全問(wèn)題；
5、定期召開(kāi)各班體育文員會(huì )議進(jìn)一步加強各班學(xué)生對于對體育鍛煉的重要性，同時(shí)加強各班學(xué)生養成自覺(jué)鍛煉的習慣；
6、加強與其他院校的溝通與交流，積極開(kāi)展各種友誼比賽。通過(guò)開(kāi)展形式多樣，豐富多彩的比賽，增進(jìn)友誼，強身健體。
7、負責組建各類(lèi)健身俱樂(lè )部。協(xié)助其他部門(mén)工作。
宗旨：
弘揚體育精神，鍛煉身體素質(zhì)，為同學(xué)服務(wù)，為中新?tīng)幑猓?/p>
�。ㄆ撸┥鐖F部
以服務(wù)學(xué)生、服務(wù)社會(huì )為宗旨，服務(wù)學(xué)生社團的健康發(fā)展，服務(wù)廣大學(xué)生的全面成才。大力開(kāi)展敬老助殘、義務(wù)家教、青年志愿者等社區援助活動(dòng)，增強學(xué)生關(guān)心社會(huì )、服務(wù)他人的意識，促進(jìn)學(xué)�；蛏鐓^精神文明建設的發(fā)展，協(xié)調各社團的關(guān)系，健全各社團組織結構，指導各社團工作的正常開(kāi)展。
1、組織同學(xué)參與各種自強自立的實(shí)踐活動(dòng)，負責學(xué)生會(huì )聯(lián)系校外社會(huì )實(shí)踐的工作；負責學(xué)生勤工助學(xué)崗位的分配、聯(lián)系以及管理工作。
2、組織和監督各項活動(dòng)，保證服務(wù)質(zhì)量，并做好記錄，總結存檔；
3、組織學(xué)校志愿者及志愿者相關(guān)活動(dòng)；
4、負責組織全校學(xué)生寒、暑假的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，評比優(yōu)秀的社會(huì )實(shí)踐論文；
5、為各個(gè)社團服務(wù)，解決各個(gè)社團所面臨的問(wèn)題；根據學(xué)生的需求發(fā)展新的社團；
6、指導各個(gè)社團加強自身建設，在務(wù)實(shí)創(chuàng )新的基礎上辦出社團的特色；規范開(kāi)展各個(gè)社團的活動(dòng)；做好社團的新老交替的繼承工作；
7、制定并落實(shí)社團的大政方針、工作目標等；負責學(xué)校各類(lèi)社團組織工作的指導與建設；
8、積極引導、管理、協(xié)調、服務(wù)、監督和考核全校的學(xué)生社團，通過(guò)組織學(xué)生社團廣泛開(kāi)展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、科研、文體及公益活動(dòng)，活躍校園文化，提高學(xué)生綜合素質(zhì)；
9、加強與校內有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，為學(xué)生社團的發(fā)展創(chuàng )造良好的外部環(huán)境；密切與兄弟高校相關(guān)學(xué)生社團組織的關(guān)系，互相學(xué)習，加強協(xié)作；擴大與社會(huì )各界的聯(lián)系，尋求廣泛的支持與幫助；
10、完成上級組織分配的其它工作任務(wù)。
宗旨：
通過(guò)各項活動(dòng)加強我系與社會(huì )及各兄弟院校的溝通和聯(lián)系。負責我系學(xué)生會(huì )對外整體形象的設計。負責各項涉外活動(dòng)的策劃組織及實(shí)施。提高學(xué)生會(huì )的知名度及影響力。
三、資產(chǎn)管理制度
1、凡學(xué)生會(huì )固定資產(chǎn)由學(xué)生會(huì )辦公室統一管理，新增固定資產(chǎn)由學(xué)生會(huì )辦公室登記造冊；
2、學(xué)生會(huì )固定資產(chǎn)一律由學(xué)生會(huì )辦公室專(zhuān)人保管，未經(jīng)主管人同意，任何人不得借用或搬動(dòng)，同意借用后，需填寫(xiě)借條交辦公室備案；
3、學(xué)生會(huì )固定資產(chǎn)使用者須正確使用和認真保管，如發(fā)現損壞，使用者需積極保修。如屬故意損壞（包括不按規定操作引起的損壞），應按價(jià)賠償；
4、學(xué)生會(huì )辦公室僅為學(xué)生會(huì )辦公使用，非學(xué)生會(huì )成員不得無(wú)故進(jìn)入辦公室活動(dòng)；
5、學(xué)生會(huì )活動(dòng)室的房間鑰匙，只限學(xué)生會(huì )工作人員所有，不得轉借他人，任何人不得私配。所有放固定資產(chǎn)的房間鑰匙，未經(jīng)辦公室的同意，不得私自使用。
6、節約運用所有學(xué)生會(huì )辦公室資源，做到不浪費、不濫用。
四、財務(wù)制度
�。ㄒ唬┴攧�(wù)管理和使用
1、學(xué)生會(huì )活動(dòng)經(jīng)費由學(xué)生會(huì )辦公室統一管理，各部監督；
2、學(xué)生會(huì )各部門(mén)開(kāi)展各項具體活動(dòng)前，必須向學(xué)生會(huì )、學(xué)生會(huì )辦公室領(lǐng)導提交經(jīng)費書(shū)面申請和預算方案，經(jīng)學(xué)生會(huì )辦公室主任、學(xué)生會(huì )、團委簽字批準備案后，方可開(kāi)支；
3、學(xué)生會(huì )各部門(mén)資金只限于預算范圍內；
4、各部門(mén)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)性服務(wù)時(shí)，除支付工作人員一定酬勞外，余額全部納入學(xué)生會(huì )活動(dòng)經(jīng)費。
�。ǘ┴攧�(wù)報銷(xiāo)
1、學(xué)生會(huì )所有開(kāi)銷(xiāo)符合各部門(mén)的報銷(xiāo)資金必須是事先申請并經(jīng)學(xué)生會(huì )、學(xué)生會(huì )辦公室主任、團委領(lǐng)導批準備案領(lǐng)導批準備案的方可，否則不予報銷(xiāo)；
2、學(xué)生會(huì )各部門(mén)所報銷(xiāo)的發(fā)票一律經(jīng)部門(mén)負責人簽字，并注明用途，由學(xué)生會(huì )、學(xué)生會(huì )辦公室主任、團委領(lǐng)導審核批準并簽字后方可報銷(xiāo)。
五、考核、獎懲措施：（具體考核標準另行通知）
�。ㄒ唬榱耸箍荚u工作做到公平、公正、公開(kāi)，更好地規范學(xué)生會(huì )成員的工作，特實(shí)行工作考核制，學(xué)期末進(jìn)行總結評定。具體規定如下：
1、每人基礎分10分，在此基礎上加（減）分，其中，干事的考評由各部部長(cháng)、辦公室負責平時(shí)考勤；
2、根據個(gè)人所得分數，對于分數低于5分者，本學(xué)期不得附加分，不得參加本學(xué)期優(yōu)秀學(xué)生干部評選，對于優(yōu)秀者，學(xué)生會(huì )將頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)；
3、對于中途自動(dòng)退出學(xué)生會(huì )者，取消其評選獎學(xué)金及學(xué)生會(huì )干部評優(yōu)資格；
4、對于開(kāi)除學(xué)生會(huì )者，此后一年不得參加任何團委、學(xué)生會(huì )、社團的評優(yōu)活動(dòng)，包括獎學(xué)金的評選。
�。ǘ⿲`紀或沒(méi)有盡職盡責人員的處理：
作為學(xué)生干部，學(xué)生會(huì )成員首先應自覺(jué)遵守好校規校紀基其它各種規章制度，為其他同學(xué)做好表率作用，若違紀或失職則給予以下處分：
1、學(xué)生會(huì )成員若違反了校規校紀，除按規定進(jìn)行學(xué)校處分外。還要視情節撤銷(xiāo)其在學(xué)生會(huì )內的職務(wù)，直至開(kāi)除學(xué)生會(huì )，并不得參加本年度的各種評優(yōu)活動(dòng)；
2、學(xué)生會(huì )成員在思想上，行動(dòng)上必須始終報有服務(wù)學(xué)生的思想，時(shí)刻心系學(xué)生會(huì )。若行為與學(xué)生會(huì )整體利益相違背，或只掛職而不干實(shí)事，則直接撤銷(xiāo)其在學(xué)生會(huì )內職務(wù)；
3、堅持例會(huì )制度，對無(wú)故曠會(huì )或遲到者在例會(huì )上通報批評，并個(gè)人做檢討，累計達三次者，按自動(dòng)退出學(xué)生會(huì )處理；
4、發(fā)現學(xué)生會(huì )成員在工作中徇私舞弊，走后門(mén)，則撤銷(xiāo)其在學(xué)生會(huì )內職務(wù)、并開(kāi)除學(xué)生會(huì )；
5、學(xué)生會(huì )成員不按時(shí)值班，或值班時(shí)做與學(xué)習、工作無(wú)關(guān)的.事則給予嚴重批評，累計達三次者撤銷(xiāo)其職務(wù)；
6、學(xué)生會(huì )成員對自己部的活動(dòng)必須按計劃進(jìn)行，對安排給自己的工作必須及時(shí)、認真地完成，有意見(jiàn)可以保留，且可以及時(shí)提出，否則完成不及時(shí)或耽誤學(xué)生會(huì )正常工作的順利進(jìn)行，則本人需作認真檢討，且在例會(huì )中對其進(jìn)行批評教育，若再犯則直接撤銷(xiāo)其職務(wù)；
7、為使學(xué)生會(huì )能有頑強的凝聚力和戰斗力，學(xué)生會(huì )成員在干好自己本部工作的同時(shí)，還要積極配合其他部開(kāi)展活動(dòng)。若發(fā)現有跟同學(xué)鬧別扭或對非自己部的工作不關(guān)心者，則對其進(jìn)行嚴重批評，若仍不改正則直接撤銷(xiāo)其職務(wù)。
六、日常工作紀律制度
1、必須樹(shù)立為學(xué)校，一切為學(xué)生服務(wù)的意識觀(guān)念；
2、工作中不徇私舞弊，做個(gè)公私分明的好成員，不計較個(gè)人得失，能顧全大局，個(gè)人利益服從整體利益，認真工作；
3、能服從學(xué)校、組織的合理管理，樂(lè )于接受分配安排的工作任務(wù)，不討價(jià)還價(jià)，做事講究原則，按流程辦事。
4、工作中必須講究文明禮貌，講究方式、方法，熱情對待他人，對同學(xué)采取不恰當的手段進(jìn)行管理；
5、學(xué)生會(huì )個(gè)成員必須儀表端正，不穿奇裝異服，不剪怪發(fā)，時(shí)刻注意自己的形象；
6、各成員工作中必須盡心盡職，積極主動(dòng)參與學(xué)校的各項管理工作，有不怕苦、不怕臟、敢管、敢抓的品質(zhì)；
7、各成員之間要團結友愛(ài)，工作中應戒驕戒躁、不互相輕視，不搞小集團、不鬧矛盾，工作中互相配合，互相幫助，互相尊重；
8、學(xué)生會(huì )各成員在工作中必須準時(shí)參與各項工作，不遲到，不早退，不曠會(huì )，不缺會(huì )，有事必須按程序請假。
七、會(huì )議制度
1、學(xué)生會(huì )會(huì )議包括學(xué)生會(huì )全體成員會(huì )議，學(xué)生會(huì )工作月例會(huì )、學(xué)生會(huì )工作部長(cháng)例會(huì )、學(xué)生會(huì )會(huì )議、部門(mén)會(huì )議等；
2、原則上每月召開(kāi)一次學(xué)生會(huì )工作月例會(huì )，全體成員必須參加的會(huì )議，特殊情況另行通知；
3、每周一次學(xué)生會(huì )工作部長(cháng)例會(huì )會(huì )議，時(shí)間為每周日晚7：00—8：30；
4、各部門(mén)會(huì )議依據工作需要，自行決定；
5、會(huì )議支持民主集中原則，會(huì )議議程要求緊湊，簡(jiǎn)要，有的放矢，暢所欲言；
6、為保證通知的暢通，不得無(wú)故關(guān)機拒接電話(huà)。開(kāi)會(huì )不得遲到，早退和無(wú)故缺席，特殊情況事先請假；
7、為保證會(huì )議的通知、到會(huì )情況，學(xué)生會(huì )辦公室會(huì )在每次學(xué)生會(huì )全體成員會(huì )議，學(xué)生會(huì )工作月例會(huì )、學(xué)生會(huì )初期大會(huì )、學(xué)生會(huì )期末大會(huì )分發(fā)會(huì )議通知單到每一位學(xué)生干部手中，確保通知到位。
8、正常上課期間，一個(gè)月內請假不能超過(guò)兩次，違者予部通報批評；三次以上無(wú)故缺席，將開(kāi)除學(xué)生會(huì )。
�。ㄒ唬┎块L(cháng)工作例會(huì )及臨時(shí)會(huì )議
1、每周一次學(xué)生會(huì )工作部長(cháng)例會(huì )；
2、時(shí)間：周日晚7：00；
3、參加學(xué)生會(huì )工作部長(cháng)例會(huì )成員：學(xué)生會(huì )團成員、學(xué)生會(huì )辦公室主任及各部部長(cháng)；
4、例會(huì )上及時(shí)總結前期工作的經(jīng)驗教訓，并對下期工作進(jìn)行計劃安排；
5、臨時(shí)會(huì )議，臨時(shí)通知；
6、無(wú)故不到者，一次扣2分；
7、遲到一次扣1分；
8、病事假（需在開(kāi)會(huì )前2小時(shí)將書(shū)面請假條交于正、副學(xué)生會(huì )，簽字有效。）并扣0、5分，否則扣2分；
9、找人代會(huì )扣1分（課事假除外）；
10、一個(gè)學(xué)期曠會(huì )、遲到、請假次數超過(guò)5或者連續三次遲到者開(kāi)除學(xué)生會(huì )。
�。ǘ┎块T(mén)內部會(huì )議
1、開(kāi)會(huì )時(shí)間以部長(cháng)通知時(shí)間為準，有辦公室負責考勤進(jìn)行隨機抽查；
2、無(wú)故不到者，一次扣2分，一個(gè)學(xué)期曠會(huì )、遲到、請假次數超過(guò)5或者連續三次遲到者開(kāi)除學(xué)生會(huì )；
3、遲到一次扣1分；
4、病事假（須在開(kāi)會(huì )前2小時(shí)書(shū)面請假條交予部長(cháng)，簽字有效）并扣0、5分，否則扣2分；
5、會(huì )議結束后要打掃辦公室，把衛生工作干好，無(wú)故不打掃，所有參加會(huì )議成員各扣1分。
�。ㄈ⿲W(xué)生會(huì )全體成員大會(huì )
1、無(wú)故不到者，一次扣3分，曠會(huì )、遲到次數本學(xué)期超過(guò)5次或者連續三次曠會(huì )者，開(kāi)除出學(xué)生會(huì )；
2、遲到一次扣1分；
3、病事假（須在開(kāi)會(huì )前2小時(shí)將書(shū)面請假條交予部長(cháng)，簽字有效）并扣0、5分，否則扣2分；
4、開(kāi)會(huì )入場(chǎng)后不得交頭接耳、保持會(huì )場(chǎng)安靜。發(fā)現交頭接耳者給與扣分2分；
5、開(kāi)會(huì )期間認真聽(tīng)會(huì )并記錄，不得睡覺(jué)、說(shuō)話(huà)、吃東西、看其它書(shū)籍等。一經(jīng)發(fā)現扣分2分。連續三次發(fā)現且不改正者，開(kāi)除學(xué)生會(huì )。
6、未經(jīng)批準私自接打手機將給予口頭警告，再犯者給予扣2分處理。
八、值日考勤
1、值日實(shí)行負責人負責制，值日人員由辦公室進(jìn)行安排；
2、值班結束后，搞好衛生清掃工作，并管好門(mén)窗。保證辦公室物品安全；
3、值日人員按時(shí)值日，不得無(wú)故不到，有事須找人代替；
4、值日中負責人沒(méi)到一次扣2分，任務(wù)沒(méi)完成，扣負責人3分，其他值日人員各2分；
5、干事無(wú)故不到者一次扣2分；
6、遲到扣2分；
7、有病、事、假的告知所在部部長(cháng)，另找人代替，否則扣事假人2分。
九、處理好“五大關(guān)系”
1、處理好學(xué)習和工作的關(guān)系。學(xué)習是我們學(xué)生的首要任務(wù)，但不可把“我要學(xué)習”作為推卸工作的借口；
2、處理好個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系；
3、處理好與普通同學(xué)的關(guān)系；
4、處理好部門(mén)與部門(mén)之間的關(guān)系；
5、處理好部級之間的關(guān)系。
十、附則
1、本條例從20xx年4月12日起正式實(shí)施，請全體學(xué)生會(huì )干部認真遵守，互相監督；
2、本條例解釋權修改權歸北京中新企業(yè)管理學(xué)院學(xué)生會(huì )。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇2
第一章總則
為了保證學(xué)生會(huì )工作正常順利地開(kāi)展、加強學(xué)生會(huì )的內部管理、提高學(xué)生會(huì )干部的思想素質(zhì)和工作能力、強化學(xué)生會(huì )組織建設，特制定本條例。學(xué)生干部是學(xué)生中的先進(jìn)分子和骨干，要熱心為同學(xué)服務(wù)，關(guān)心他人，主動(dòng)維護廣大同學(xué)的利益，在各方面做青年學(xué)生的表率。
第二章例會(huì )制度
例會(huì )是學(xué)生會(huì )工作組織和自我管理的一項重要內容。通過(guò)會(huì )議可以及時(shí)的制定安排和總結工作，并及時(shí)發(fā)現和解決工作中存在的問(wèn)題和不足，及時(shí)傳達學(xué)校學(xué)院的工作安排和有關(guān)通知精神。
例會(huì )或者會(huì )議參加者必須履行好的職責：
�。ㄒ唬┨崆拔宸昼姷綍�(huì )，不遲到、不早退、不曠會(huì )。
�。ǘ┱埣俦仨毜玫脚鷾�，不得由他人代請。
�。ㄈ┌磿�(huì )議通知內容的要求，積極準備，會(huì )上踴躍發(fā)言，縮短會(huì )議時(shí)間，提高會(huì )議效率。
�。ㄋ模┏鱿瘯�(huì )議時(shí)全體到會(huì )成員必須自帶筆記本和筆，并做好會(huì )議記錄。
�。ㄎ澹└鞑块T(mén)召開(kāi)本部會(huì )議時(shí)必須有學(xué)生會(huì )團成員在場(chǎng)。
第三章工作制度
�。ㄒ唬└鞑吭趯W(xué)期初第一次例會(huì )時(shí)，擬一份本學(xué)期總體工作計劃交辦公室。
�。ǘ└鞑吭趯W(xué)期末，擬一式兩份本學(xué)期工作總結交辦公室存檔。
�。ㄈ└鞑拷M織活動(dòng)前兩周交工作計劃，活動(dòng)結束后兩天之內交工作總結。
�。ㄋ模└鞑块T(mén)必須嚴格按照本制度制定的工作程序組織各項工作。
�。ㄎ澹└鞑块T(mén)必須積極協(xié)助活動(dòng)主負責部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)，對學(xué)生會(huì )團分配的工作必須認真負責的完成，不得拖延。
�。┺k公室負責弄好電子檔案制度，把一切書(shū)面文件進(jìn)行電子存檔，以便日后保存和調動(dòng)。
�。ㄆ撸└鞑吭O置專(zhuān)職文書(shū)，司職起草工作計劃、總結等文件。要求字跡工整、內容合理、切實(shí)可行。
第四章財務(wù)制度
�。ㄒ唬⿲W(xué)生會(huì )經(jīng)費在學(xué)院老師、團委的監督下獨立支配。
�。ǘ⿲W(xué)生會(huì )是為同學(xué)服務(wù)的組織，經(jīng)費和收入都要用在為同學(xué)服務(wù)這一目的上，學(xué)生會(huì )對財務(wù)實(shí)行統一管理。
�。ㄈ⿲W(xué)生會(huì )日常開(kāi)支由主管老師和學(xué)生會(huì )團審核、批準、報銷(xiāo)。
�。ㄋ模⿲W(xué)生會(huì )大型活動(dòng)經(jīng)費應當在活動(dòng)前制作經(jīng)費預算表交學(xué)生會(huì )辦公室備案�；顒�(dòng)期間由外聯(lián)部統籌經(jīng)費，活動(dòng)結束后應將制作經(jīng)費結算表并附發(fā)票或收據交由學(xué)生會(huì )辦公室，由組織人員和指導老師進(jìn)行審核。
�。ㄎ澹⿲W(xué)生會(huì )各部門(mén)的報銷(xiāo)憑條一律采用發(fā)票，不得亂報或虛報金額，由學(xué)生會(huì )團指定辦公室及紀檢部進(jìn)行審計和監督。任何活動(dòng)的經(jīng)費使用都必須在活動(dòng)開(kāi)展前的計劃書(shū)上打出經(jīng)費預算，以節約高效為宗旨。報銷(xiāo)發(fā)票須有所報銷(xiāo)活動(dòng)、報銷(xiāo)部門(mén)、報銷(xiāo)日期、經(jīng)手人、審核人、負責部長(cháng)、學(xué)生會(huì )的簽名，并努力做到少用錢(qián)、不亂花錢(qián)。報銷(xiāo)須嚴格執行財務(wù)紀律。
�。⿲W(xué)生會(huì )各項活動(dòng)的主要負責部必須本著(zhù)實(shí)事求是、節儉的原則制作經(jīng)費預算�；顒�(dòng)過(guò)程必須嚴格按照預算運用經(jīng)費，活動(dòng)實(shí)際經(jīng)費不得超出預算經(jīng)費。如在活動(dòng)開(kāi)展中出現特殊情況需要增加活動(dòng)經(jīng)費，必須報學(xué)生會(huì )團批準。
�。ㄆ撸┞�(lián)系贊助的同時(shí)必須留取贊助方的有效聯(lián)系方式（法定代表人姓名，地址，電話(huà)等）以便日后查看。
�。ò耍⿲W(xué)生會(huì )搞的任何活動(dòng)的帳目應清楚明了，由學(xué)生會(huì )團授權辦公室及紀檢部審查，并定期向全體同學(xué)公布收支情況。
第五章考核制度
�。ㄒ唬榱思訌妼W(xué)生會(huì )干部的管理，提高學(xué)生會(huì )干部、干事素質(zhì)，真正做到獎罰分明，特制定本考核制度。
�。ǘ┛己宿k法
�。�1）本考核制度實(shí)行積分量化，每人每學(xué)期的基礎分為10分，按本制度規定，根據各人工作情況進(jìn)行扣分或加分。
�。�2）考核對象：學(xué)生會(huì )所有成員。
�。�3）本考核結果將作為對學(xué)生會(huì )干部任免、獎罰的重要依據。一學(xué)期考核成績(jì)在8分以上的為優(yōu)秀學(xué)生會(huì )干部干事，6分以上的為合格，4分的將做為降級使用，0分將免去其職務(wù)。
�。ㄈ﹤�(gè)人積分量化標準適用于各個(gè)部門(mén)所有成員。
�。�1）有以下情況者給予扣分：
�、倜繉W(xué)期初學(xué)生會(huì )干部根據學(xué)院工作重點(diǎn)和學(xué)生處、團委工作要求，制定出各部工作計劃，重要內容突出，期末寫(xiě)出工作總結。
a、寫(xiě)標準計劃或總結的每缺一份，文員扣3分。
b、工作計劃或工作總結不夠認真的，文員扣1～2分。
c、工作計劃或工作總結遲交的按情況文員扣1～2分。
�、谡J真參加團委、學(xué)生會(huì )等組織召開(kāi)的會(huì )議或活動(dòng)，不遲到、不早退、不無(wú)故缺席。積極發(fā)表意見(jiàn)和建議，主動(dòng)交流工作經(jīng)驗和體會(huì )。做好會(huì )議記錄，認真貫徹好會(huì )議精神。
a、缺席一次扣2分。
b、會(huì )議精神未傳達到位或未組織落實(shí)的每次部長(cháng)扣3分。
c、遲到、早退一次各扣1分。
�、蹖W(xué)生會(huì )干部、干事有損于學(xué)生會(huì )干部、干事形象的視情節輕重扣2～4分。
�、軐W(xué)生會(huì )各部開(kāi)展大型活動(dòng)或重大決定時(shí)未與學(xué)生會(huì )團人員匯報的扣4分。
�、蓍_(kāi)展工作搞自由主義、個(gè)人主義或不服從上一級工作安排的扣3～5分。
�、薮笮突顒�(dòng)布置會(huì )場(chǎng)參與情況：
a、無(wú)故不參加者：扣4分。
b、遲到且表現不好者：扣2—4分。
c、遲到但表現良好者：扣1分。
�。�2）有以下情況者給予加分：
�、傧蛏霞壧岷侠硪庖�(jiàn)和建議并且被采納的每次加2—5分。
�、谧龀鐾怀鲐暙I或為學(xué)校贏(yíng)得榮譽(yù)者每次加2—5分。
�。ㄋ模└鱾�(gè)部門(mén)的部長(cháng)領(lǐng)導本部門(mén)的工作，對本部門(mén)的工作負第一領(lǐng)導責任，本部門(mén)的工作情況是考核部長(cháng)的重要條件。
�。�1）本部門(mén)工作出色：加5～10分。本部門(mén)工作不起色扣5～10分。
�。�2）本部門(mén)副部長(cháng)和干事認為本部門(mén)工作不佳，經(jīng)過(guò)學(xué)生會(huì )團的調查屬實(shí)的扣2～5分。
�。�3）其他部門(mén)部長(cháng)認為部長(cháng)工作不佳或本部門(mén)工作不佳，經(jīng)學(xué)生會(huì )團調查屬實(shí)的扣2～5分。
�。ㄎ澹└鱾�(gè)部門(mén)的副部長(cháng)協(xié)助部長(cháng)領(lǐng)導本部門(mén)的工作，對本部門(mén)的工作負一些領(lǐng)導責任。本部門(mén)的工作情況是考核副部長(cháng)的重要條件。
�。�1）本部門(mén)工作出色：加2～4分，本部門(mén)工作不起色：扣3～5分。
�。�2）未經(jīng)部長(cháng)批準擅自開(kāi)展工作視影響大小扣2～4分。
�。┘o檢部必須將每月的“平時(shí)評分”結果在當月例會(huì )或以櫥窗形式予以公布。
�。ㄆ撸┛己说臅r(shí)間和內容如有改變按照學(xué)生會(huì )團規定。
第六章獎懲制度
�。ㄒ唬榧訌妼W(xué)生會(huì )自身建設，調動(dòng)廣大學(xué)生會(huì )成員的工作積極性，同時(shí)使各成員嚴格要求自己，特定本制度。
�。ǘ┆剳蜆藴嗜缦拢�
�。�1）每月及每學(xué)期評出優(yōu)秀干事，以“平時(shí)評分”和“總評”為依據被評為“優(yōu)秀干事”加2分計入下月考評。
�。�2）懲罰
�、俜渤霈F以下情況之一者給予警告：
a、一次未完成布置任務(wù)者
b、開(kāi)會(huì )不認真者
�、诜渤霈F以下情況者開(kāi)除：
a、內部搞分裂，搞幫派，不團結他人，影響工作開(kāi)展者
b、言行嚴重敗壞學(xué)院、學(xué)生會(huì )形象者
�、燮谀┛荚囉幸豢蒲a考者，考察期為兩周，表現良好可以繼續留任原職。兩科或兩科以上補考者自動(dòng)退離學(xué)生會(huì )。
�、芸荚囘`反紀律或作弊者，一經(jīng)查實(shí)，自動(dòng)退出學(xué)生會(huì )。
�、莨室鈹_亂會(huì )場(chǎng)秩序者，給警告一次，并扣5分。
�、尥饴�(lián)部成員拉來(lái)贊助者每次加1分。學(xué)生會(huì )其余各部成員在不影響學(xué)生會(huì )正�；顒�(dòng)情況下拉來(lái)贊助者每次加1。5分。
�、咄饴�(lián)部或其余部成員拉來(lái)贊助存在瞞報或不報者由辦公室負責審查，并視情節扣6—10分。
�。ㄈ⿲W(xué)生會(huì )評優(yōu)制度
�。�1）每月進(jìn)行一次評優(yōu)活動(dòng)，各部由部長(cháng)及副部長(cháng)確定兩名優(yōu)秀干事人選，部長(cháng)及副部長(cháng)評優(yōu)由學(xué)生會(huì )團成員負責。
�。�2）優(yōu)秀干事人選必須符合以下要求：
a、各部會(huì )議缺勤不得超過(guò)兩次
b、積極配合各部長(cháng)副部長(cháng)開(kāi)展工作，在工作中表現突出，并能提出對所開(kāi)展工作有建設性的建議，有一定的領(lǐng)導組織能力。
c、不得有違紀行為，尊重各部部長(cháng)、副部長(cháng)及學(xué)生會(huì )團成員。
第七章附則
�。ㄒ唬┍局贫扔墒仪f經(jīng)濟學(xué)院學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )團負責解釋?zhuān)⒏鶕䦟?shí)際情況予以調整和修改。
�。ǘ⿲W(xué)生會(huì )各級組織可制定有關(guān)工作制度，但不得與本制度相抵觸。
�。ㄈ┍局贫扔晒贾掌饘�(shí)施。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇3
一、總則
1、為進(jìn)一步加強學(xué)生會(huì )內部管理，規范學(xué)生會(huì )成員行為，明確各部責任，高效，合理的提高學(xué)生會(huì )干部素質(zhì)，特制定本規定。
2、學(xué)生會(huì )干部應樹(shù)立高度的主人翁責任心，努力工作保證質(zhì)量，按期完成上級交給的各項任務(wù)。
3、全體學(xué)生會(huì )成員應當自覺(jué)遵守各項規章制度，按照有關(guān)準則規范約束自己的言行。
4、學(xué)生會(huì )內部各成員之間地位一律平等，一視同仁。但學(xué)生會(huì )成員在工作上必須服從組織，服從學(xué)生會(huì )管理體系結構。
學(xué)生會(huì )宗旨：全心全意為同學(xué)們服務(wù)
學(xué)生會(huì )工作方針：分工明確、團結合作
二、學(xué)生會(huì )各部門(mén)及其職能
學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )團：貫徹執行黨總支、團委各項有關(guān)學(xué)生工作決議。對各類(lèi)活動(dòng)進(jìn)行決策、布置和協(xié)調。
秘書(shū)部：統一管理各部檔案、登記每天加/扣分情況，將情況通知到各班。召集學(xué)生會(huì )各類(lèi)會(huì )議，做好會(huì )務(wù)工作。
勞衛部:保證系部環(huán)境干凈整潔，檢查校內衛生打掃情況，營(yíng)造好的校園環(huán)境。
體育部：登記早操、課間操出操情況，協(xié)助舉辦各類(lèi)體育競賽。
宿管部（男/女生部）：對全校宿舍的衛生進(jìn)行定期的檢查。
紀檢部：負責校門(mén)口執勤，校園安保工作及學(xué)生日常文明習慣登記。
宣傳部：檢查每期黑板報，配合其他各部門(mén)搞好活動(dòng)宣傳，印發(fā)報表。
組織部：承辦各類(lèi)活動(dòng)開(kāi)展，檢查文化晚餐開(kāi)展活動(dòng)，收繳稿件，登記數量。
文藝部：組織各類(lèi)文藝活動(dòng)，檢查每天10分鐘唱歌活動(dòng)。
學(xué)習部：組織各類(lèi)學(xué)習競賽，不定期登記學(xué)生作業(yè)完成情況兼團員注冊、團費收繳。
廣播站：負責校園廣播及日常情況通知，收繳廣播稿并登記加/扣分情況。
三、學(xué)生會(huì )管理體系結構
1、體系結構：學(xué)生會(huì )團→學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )→副學(xué)生會(huì )→各部部長(cháng)→副部長(cháng)→干事
2、學(xué)生會(huì )管理實(shí)行層層負責制：干事對副部長(cháng)負責，副部長(cháng)對部長(cháng)負責，部長(cháng)向主管部門(mén)的學(xué)生會(huì )、副學(xué)生會(huì )、學(xué)生會(huì )助理負責，學(xué)生會(huì )助理對學(xué)生會(huì )負責，副學(xué)生會(huì )對學(xué)生會(huì )負責。某一級職能人員一旦出現重大工作失誤，不光追究其本人責任，還將追究其上一級分管領(lǐng)導責任。
3、組織下達的任務(wù)，主要負責部門(mén)及協(xié)助主要負責部門(mén)工作的其他部門(mén)學(xué)生干部在執行任務(wù)時(shí)，不得超越其職權范圍。如違反，或有學(xué)員舉報，學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )和副學(xué)生會(huì )視情節嚴重程度對違反的學(xué)生干部及涉及人員追究責任或撤消其學(xué)生干部的職務(wù)。
四、會(huì )議制度
1、學(xué)生會(huì )實(shí)行例會(huì )制度
�。�1）學(xué)生會(huì )定期召開(kāi)學(xué)生會(huì )周會(huì )，匯報和交流各部的工作，會(huì )議由學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )主持。學(xué)生會(huì )周會(huì )每周召開(kāi)一次，時(shí)間——周一晚自習，地點(diǎn)：機電系二樓半會(huì )議室，參會(huì )人員學(xué)生會(huì )團成員及各部部長(cháng)，副部長(cháng)。
�。�2）學(xué)生會(huì )各部定期召開(kāi)會(huì )議。（時(shí)間、地點(diǎn)自行安排）
�。�3）全體學(xué)生會(huì )例會(huì )，總結、計劃當前學(xué)生會(huì )運行情況，各部溝通交流，會(huì )議每月召開(kāi)一次，具體時(shí)間、地點(diǎn)將提前一天報學(xué)生會(huì )辦公室，由文秘部安排人員作會(huì )議通知、記錄、備案。
2、學(xué)生會(huì )各種各級會(huì )議一律實(shí)行考勤制度（簽到），并將其作為會(huì )議記錄的一部分上報學(xué)生會(huì )辦公室。
3、學(xué)生會(huì )各級會(huì )議原則上不得缺席，若有特殊情況，須向主管領(lǐng)導請假。無(wú)故不參加者，學(xué)生會(huì )內部將給予通報批評，情節嚴重者，上報系部，給予懲罰。
五、學(xué)習
�。�1）學(xué)生會(huì )干部首先應保證學(xué)習成績(jì)處于帶頭領(lǐng)先水平，掌握熟練專(zhuān)業(yè)知識，提高文化素養，幫助學(xué)習困難者，并帶動(dòng)班級學(xué)習氛圍。
�。�2）考試出現作弊行為者堅決免職。
六、附則
1、本制度自公布之日起實(shí)行。
2、若本制度與在此之前有關(guān)制度相沖突，以本制度為準。
3、本制度最終解釋權在團委學(xué)生會(huì )團。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇4
學(xué)生會(huì )是代表廣大學(xué)生利益的組織，是聯(lián)系老師和同學(xué)的紐帶，在第二課堂中發(fā)揮著(zhù)非常重要的作用。為充分發(fā)揮學(xué)生會(huì )組織的積極性、創(chuàng )造性，加強學(xué)生會(huì )干部的工作責任心，鞏固學(xué)生會(huì )內部管理�，F制定了以下規章制度，請所有學(xué)生會(huì )干部以此為準則約束自身言行，樹(shù)立學(xué)生會(huì )干部的良好形象。
第一條 學(xué)生會(huì )簡(jiǎn)介
�。ㄒ唬�、學(xué)生會(huì )全稱(chēng)：
京山中學(xué)學(xué)生會(huì )
�。ǘ�、學(xué)生會(huì )宗旨及要求：
1、敬業(yè)、敬職、敬責、服務(wù)學(xué)生；
2、樹(shù)立盡責意識；
3、樹(shù)立服務(wù)意識，敢于吃苦；
4、注意自身形象，樹(shù)立榜樣作用；
5、探索工作方法，大膽心細；
6、工作、學(xué)習兩不誤，全方面發(fā)展；
�。ㄈ�、學(xué)生會(huì )指導思想：
明確職責，力求創(chuàng )新，依靠集體，集思廣益，腳踏實(shí)地，實(shí)現目標；
�。ㄋ模�、學(xué)生會(huì )管理模式：
學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )負責制、責任追究制；
第二條 各部門(mén)職能及權利
�。ㄒ唬�、學(xué)生會(huì )團：
學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )團（簡(jiǎn)稱(chēng)學(xué)生會(huì )團）是學(xué)生會(huì )的最高權力機構；學(xué)生會(huì )團由學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )、副學(xué)生會(huì )及各部部長(cháng)組成，學(xué)生會(huì )團工作中實(shí)行以學(xué)工處為核心的集體領(lǐng)導，任務(wù)下達后實(shí)行個(gè)人責任制，若未完成必追究其個(gè)人責任。
1、學(xué)生會(huì )對學(xué)生會(huì )全面負責，主持學(xué)生會(huì )工作，傳達上級指示精神，定期向學(xué)工處匯報工作，提交述職報告；
2、副學(xué)生會(huì )協(xié)助學(xué)生會(huì )搞好全面工作，處理學(xué)生會(huì )日常工作和解釋事務(wù)、主管監督部門(mén)工作。學(xué)生會(huì )不在時(shí)，由秘書(shū)代理學(xué)生會(huì )職責；
3、學(xué)生會(huì )團定期主持召開(kāi)學(xué)生會(huì )干部會(huì )議，研究布置工作，監督各部門(mén)執行工作計劃的情況，并進(jìn)行檢查、總結。負責組織安排學(xué)生會(huì )重大活動(dòng)和主要工作；
4、深入到同學(xué)中去了解掌握情況，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)組織研究解決；
5、對學(xué)生會(huì )各部門(mén)負責人的任免有提名權。
6、協(xié)調學(xué)生會(huì )各部門(mén)關(guān)系，促進(jìn)各部門(mén)互相配合共同開(kāi)展工作；
7、組織學(xué)生會(huì )干部學(xué)習相關(guān)的規章制度和工作流程；
�。ǘ└鞑柯氊�
監察部：
1、監督學(xué)生會(huì )干部的日常行為規范；
2、負責學(xué)生會(huì )會(huì )議考勤工作，并予以記錄；
3、負責宣傳欄的“監察事務(wù)”欄目的更新，并定期公布學(xué)員每周的違紀情況，并在每月的15日和月末必須更新一次；
4、部長(cháng)定期向學(xué)生會(huì )團提交述職報告；
學(xué)習部：
1、了解學(xué)員對學(xué)校管理制度、設施、學(xué)習條件及教學(xué)等方面的要求、意見(jiàn)和建議，及時(shí)向教學(xué)部反映并協(xié)助解決；
2、定期組織學(xué)員參與文化與藝術(shù)比賽；
3、配合宣傳部搞好宣傳工作；
4、了解學(xué)員對學(xué)校教學(xué)模式等方面的要求、意見(jiàn)和建議，及時(shí)向教學(xué)部反映并協(xié)助解決；
5、負責記錄學(xué)生會(huì )干部會(huì )議記錄；
6、負責定期收集學(xué)員感言，學(xué)術(shù)問(wèn)題并予以張貼，并在每月的15日和月末必須更新一次；
7、部長(cháng)定期向學(xué)生會(huì )團提交述職報告；學(xué)工處批準后生效。
文藝部職責
1、負責文藝部工作計劃的制定、檢查、落實(shí)和工作總結；
2、根據校園文化的總體要求及學(xué)生會(huì )的人力、財力、物力的實(shí)際情況，選擇正確的文化娛樂(lè )活動(dòng)的內容和形式；
3、發(fā)動(dòng)和組織學(xué)生參加課余文娛活動(dòng)，發(fā)現和培養文藝積極分子，充分發(fā)揮文藝骨干的作用；
4、配合有關(guān)部門(mén)，做好重大文藝活動(dòng)的組織工作；
體育部職責
1、負責體育部工作計劃的制定、檢查、落實(shí)和工作總結；
2、負責學(xué)生課余活動(dòng)的規劃和實(shí)施，通過(guò)組織活動(dòng)提高同學(xué)們的身體素質(zhì)；
3、了解同學(xué)們對體育工作的意見(jiàn)和要求并積極向有關(guān)部門(mén)反映，推動(dòng)體育活動(dòng)的發(fā)展，促進(jìn)體育工作的正常開(kāi)展；
4、與學(xué)校有關(guān)部門(mén)建立密切聯(lián)系，組織學(xué)生開(kāi)展各項體育活動(dòng)，活躍校園生活；
6、運用多種形式和途徑宣傳體育工作的重要性，增強同學(xué)的體育觀(guān)念，動(dòng)員同學(xué)積極參加體育鍛煉；
生活部職責
1、負責生活部工作計劃的制定、檢查、落實(shí)和工作總結；
2、負責有關(guān)學(xué)生生活管理工作的規劃和設施，并與后勤部門(mén)配合，解決同學(xué)們在生活中遇到的實(shí)際問(wèn)題；
3、監督食堂工作并及時(shí)反映同學(xué)的意見(jiàn)和要求，提高學(xué)生伙食質(zhì)量；
4、大力宣傳倡導愛(ài)惜糧食，文明用膳的風(fēng)氣；
5、熱情關(guān)心同學(xué)們的學(xué)習和生活，及時(shí)反映他們的意見(jiàn)和要求，配合有關(guān)部門(mén)為同學(xué)們解決生活中的困難；
6、運用社會(huì )輿論和法律武器，保護同學(xué)們的身心健康，維護他們的正當權益；
第三條 會(huì )議制度
�。ㄒ唬�、會(huì )議的分類(lèi)和召開(kāi)：
1、會(huì )議通常分為學(xué)生會(huì )全體干部會(huì )議（下稱(chēng)全體干部會(huì )議）和各部門(mén)內部會(huì )議（下稱(chēng)內部會(huì )議）；
2、全體干部會(huì )議每?jì)芍苷匍_(kāi)一次，要求所有的學(xué)生會(huì )干部必須到會(huì )，如有特殊情況需要召開(kāi)臨時(shí)會(huì )議時(shí)，另行通知；
3、內部會(huì )議由各部部長(cháng)自定時(shí)間召開(kāi)，但每次召開(kāi)前都必須有備案；
�。ǘ�、懲處：
1、無(wú)故曠會(huì )者連續超過(guò)兩次者，學(xué)生會(huì )團有權審批其干部資格。
2、會(huì )議期間，無(wú)故遲到、早退連續超過(guò)三次者，學(xué)生會(huì )團有權審批其干部資格。
3、不服從上級干部安排連續超過(guò)兩次者，學(xué)生會(huì )團有權審批其干部資格。
4、凡是每學(xué)年連續超過(guò)兩次被扣分者將無(wú)權評選“優(yōu)秀學(xué)生會(huì )干部”、“優(yōu)秀團員”等稱(chēng)號
5、長(cháng)期無(wú)任何表現者，學(xué)生會(huì )團有權勸其退出學(xué)生會(huì )組織；
6、未及時(shí)完成上級干部安排的任務(wù)者，學(xué)生會(huì )團有權審批其干部資格。
7、執勤期間未佩戴工作證件者，予以警告。
第四條 附則
1、學(xué)生會(huì )將定期進(jìn)行“優(yōu)秀干部” 、“優(yōu)秀部長(cháng)” 、“優(yōu)秀集體”評選和表彰，并將優(yōu)秀名單予以公布，加適當學(xué)分，以資鼓勵；
2、學(xué)生會(huì )各部門(mén)可根據實(shí)際情況制定有關(guān)工作條例，并報學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )團，但不得與本章程沖突；
3、當本制度與學(xué)校相關(guān)制度有沖突時(shí)，以后者為準；
4、本章程即日實(shí)行，其解釋權和修改權屬學(xué)生會(huì )學(xué)生會(huì )團所有。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇5
為加強和健全學(xué)生會(huì )組織的自身建設，提高學(xué)生會(huì )成員的工作積極性，加強對部長(cháng)、委員的考核與監督，學(xué)生會(huì )制定并實(shí)施日常工作制度。本制度即日開(kāi)始實(shí)行。
一、工作管理制度
1.各部門(mén)應認真貫徹和執行院團委布置的各項工作，主席團將根據工作的具體執行情況予以考核；
2.各項工作活動(dòng)應按時(shí)到場(chǎng)，無(wú)故不得遲到早退。如需請假參照請假制度；
3.手機的正常開(kāi)機時(shí)間應當為6：00-00：30，其間午休時(shí)不得關(guān)機，可能的條件下可保持全天開(kāi)機；手機應隨身攜帶，并保證暢通狀態(tài)，見(jiàn)到來(lái)電或短信時(shí)起，應當立即接通或回復，多條重復短信，回復一次即可；如遇上課，不便接電話(huà)，應當在三分鐘之內短信告知，如無(wú)故不接電話(huà)，或短信通知十分鐘內未回復（特殊情況除外）兩次按會(huì )議遲到一次處理；
4.各項活動(dòng)中各部門(mén)要全力配合，工作中要各負其責，各盡其力，相互幫助，不得推脫責任。各部門(mén)在平時(shí)工作中注意與其他部門(mén)溝通交流。
5.工作安排不得推脫，如有困難自行解決，若超出能力范圍不能按時(shí)完成或解決，及早上報主席團。
二、會(huì )議管理制度
1.學(xué)生會(huì )會(huì )議分主席團會(huì )議、部長(cháng)例會(huì )、部門(mén)工作會(huì )議；
2.例會(huì )無(wú)特殊情況定時(shí)召開(kāi)，如有特殊情況由辦公室另行通知；
3.開(kāi)會(huì )時(shí)應帶好筆記本和筆，提前10分鐘到場(chǎng)，務(wù)必對通訊工具采取靜音或關(guān)機措施，不得在會(huì )議期間竊竊私語(yǔ)或大聲喧嘩，不得隨意進(jìn)出會(huì )場(chǎng)，保持會(huì )場(chǎng)秩序；
4.遲到問(wèn)題：遲到記錄由辦公室記錄，第一次遲到大會(huì )批評，第二次遲到大會(huì )自我檢討，書(shū)面檢討由辦公室備案，第三次遲到撤銷(xiāo)部長(cháng)職位，并給予該部門(mén)嚴重警告。如有特殊情況，由主席團酌情考慮；
5.各類(lèi)會(huì )議開(kāi)始前進(jìn)行點(diǎn)名，并由辦公室作好記錄。（會(huì )場(chǎng)記錄由辦公室負責記錄，并由辦公室負責存檔）；
6.凡不能準時(shí)參加會(huì )議的學(xué)生會(huì )干部，須在會(huì )議前以書(shū)面形式向分管主席或秘書(shū)長(cháng)請假，簽字生效，如有緊急情況，先口頭請假，事后補假；無(wú)故缺席兩次以上者撤銷(xiāo)部長(cháng)職位，并給予該部門(mén)嚴重警告，由辦公室備份；
7.在布置各項工作后，如有不同意見(jiàn)可以在會(huì )議上及時(shí)提出或會(huì )后向主席團提出不同看法，由辦公室做好相應記錄；
8.各類(lèi)會(huì )議必須衣著(zhù)得體，不得隨意；
9.工作期間，特別是會(huì )議期間，禁止玩手機，除非緊急事件，不得在會(huì )議期間接電話(huà)；
三、值班管理制度
1.值班人員：學(xué)生會(huì )成員（由辦公室負責具體安排）；
2.值班時(shí)間：早上：8：00至12：00；下午：（冬季）2:00至6：00；（夏季）2:30到6:30；晚上：7：00至9：00；
3.當天值班人員必須按時(shí)到位，不得無(wú)故缺席，不得遲到、早退，有事須提前一天向所在部門(mén)的部長(cháng)請假，由部長(cháng)安排其他成員（若是其他人也有事，則需提前一天向辦公室請假）；
4.值班人員應做好值班記錄，并負責保管好辦公室的所有公共財務(wù)，如有其他部門(mén)借用辦公室的財務(wù)，必須作好記錄（借用部門(mén)、借用人、借用時(shí)間、歸還時(shí)間）；若有損害應做好相關(guān)記錄；
5.值班人員對來(lái)訪(fǎng)的同學(xué)要熱情周到，耐心聽(tīng)取同學(xué)的心聲；值班人員對能解決的問(wèn)題必須及時(shí)作出答復，對不能作出答復的問(wèn)題要詳細記錄，以便向有關(guān)部門(mén)反映；
6.值班人員每天必須做好辦公室的值日工作；
7.值班人員嚴禁在辦公室吸煙、喝酒、打牌、嬉戲打鬧等，盡量保持辦公室安靜；
8.值班人員離開(kāi)時(shí)，必須關(guān)窗并拉好窗簾、關(guān)燈、鎖門(mén)；
9.辦公室成員擔任監督員，對值班情況進(jìn)行監督并做好相應的記錄；
四、請假管理制度
1.請假須由秘書(shū)長(cháng)或分管主席批準簽字方為有效；原則上請假不得超過(guò)五次，否則取消評優(yōu)資格；假條必須親自書(shū)寫(xiě)，交秘書(shū)長(cháng)或主席團簽字批準后在學(xué)生會(huì )例會(huì )、值班、活動(dòng)之前一份交至辦公室存底，一份交于活動(dòng)組織人員；
2.未履行請假手續或沒(méi)有特殊情況缺席而請假的，均做無(wú)故缺席一次處理；
3.例會(huì )、值班及活動(dòng)的缺席次數作為學(xué)生會(huì )工作考核標準之一，（本制度請各部門(mén)嚴格自律，遵照執行）；無(wú)故缺席三次以上者將撤銷(xiāo)部長(cháng)職務(wù)；
五、財務(wù)管理制度
1.學(xué)生會(huì )財務(wù)管理由學(xué)生會(huì )辦公室總體負責；
2.各部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)需經(jīng)費時(shí)，應提前（至少一周）列出詳細預算開(kāi)支提交主席團審查，審查通過(guò)之后方能購買(mǎi)活動(dòng)所需物品；
3.報銷(xiāo)或報賬應使用有效發(fā)票（收據），所有發(fā)票（收據）背面應注明用途，并由經(jīng)手人簽字，注名日期（拿到報銷(xiāo)前，均先讓主席團簽字，方為有效）；
4.用款部門(mén)應在指定時(shí)間內向秘書(shū)長(cháng)上報活動(dòng)各項開(kāi)支明細；
5.沒(méi)有按流程辦事的部門(mén)或個(gè)人所購買(mǎi)的物品費用，若無(wú)發(fā)票或單據一律不予報銷(xiāo)；在涉及資金較大或關(guān)系重大時(shí)，應及時(shí)與團委老師聯(lián)系提供真實(shí)信息；
六、檔案管理制度
1.學(xué)生會(huì )的檔案管理工作由辦公室負責；
2.部門(mén)工作檔案由各部門(mén)自行保管，各部門(mén)應指定專(zhuān)門(mén)人員管理本部門(mén)檔案，定期進(jìn)行整理，各部門(mén)的檔案需一式兩份，一份交辦公室存檔，一份本部門(mén)自行存檔；
3.學(xué)生會(huì )檔案歸屬學(xué)生會(huì )所有，未經(jīng)許可不得外借，內部人員借用，應以書(shū)面形式提出申請，經(jīng)主席團批準后方可借用，辦公室作好登記工作；檔案統一紙張規格為A4，一般以打印為主，若書(shū)寫(xiě)則應使用黑色鋼筆或水筆。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇6
一總則
1．為進(jìn)一步加強學(xué)生會(huì )組織建設和干部管理,改進(jìn)干部作風(fēng),提高干部素質(zhì),增強學(xué)生會(huì )的凝聚力和戰斗力,制定本《細則》。
2．本《細則》由學(xué)生會(huì )主席團負責解釋,必要時(shí)可以吸納各部部長(cháng)參與。
二例會(huì )制度
1．主席團是學(xué)生會(huì )的核心,主持學(xué)生會(huì )的常規工作,負責制定新學(xué)期學(xué)生會(huì )的工作計劃及安排有關(guān)事宜。
2．每?jì)芍苷匍_(kāi)一次例會(huì ),主席團每周一次例會(huì ),主席、副主席及各部門(mén)負責人總結上一周學(xué)生會(huì )工作情況,針對下一周活動(dòng)進(jìn)行工作布置。
3．主席團負責督促和監督學(xué)生會(huì )各部工作的實(shí)施和完成情況。
4．學(xué)生會(huì )各部在活動(dòng)安排之前應向主席團遞交活動(dòng)籌備表,并由主席團審議通過(guò)方可舉行活動(dòng)�；顒�(dòng)完成之后,向主席團遞交工作總結,主席團對其進(jìn)行評議。
5．學(xué)生會(huì )成員的增補和職務(wù)任免,先由主席團提名,討論通過(guò)再提交院黨總支審議通過(guò)。
6．因特殊情況不能參加例會(huì )或活動(dòng)者必須嚴格履行請假手續。
7．無(wú)故缺席者(含請假無(wú)效者),第一次警告，第二次除名。
8．例會(huì )遲到三次勸其退出學(xué)生會(huì )。
9．例會(huì )由主席主持,主席因故不能出席,由副主席主持。
10．例會(huì )實(shí)行簽到制。
三請假制度
1．請假者必須出具親自書(shū)寫(xiě)并簽名的請假條，其它請假方式均為無(wú)效（特殊情況除外）。
2．請假條應由請假者本人遞交主席或部長(cháng)。
3．請假條必須經(jīng)主席或部長(cháng)簽字同意后方為有效。
4．副主席必須向主席請假，主席必須向主席團請假，主席團過(guò)半數同意后方為有效。
5．請假條由辦公室存檔保管。
四 財務(wù)管理制度
為充分提高學(xué)生會(huì )活動(dòng)經(jīng)費的利用率，促使全體學(xué)生會(huì )成員形成節儉，高效的優(yōu)良作風(fēng)，使活動(dòng)經(jīng)費落到實(shí)處，學(xué)生會(huì )特出臺此項管理制度。
1．學(xué)生會(huì )辦公室內所有財務(wù)由辦公室主任實(shí)施責任制管理。
2．學(xué)生會(huì )活動(dòng)經(jīng)費實(shí)施專(zhuān)人管理，嚴格審批。所得開(kāi)支，均需有詳細的說(shuō)明和充足的理由并作詳細記錄。買(mǎi)的東西必須有收據才能報銷(xiāo)。
4．辦公室內所有公共財務(wù)個(gè)人不得私自帶出。如需借用，需經(jīng)辦公室主任批準，誰(shuí)借出誰(shuí)負責收回，并在三日內歸還。如有丟失或損壞，需按損壞程度原價(jià)賠償。
5．每學(xué)期末，學(xué)生會(huì )主席，副主席聯(lián)合辦公室成員共同清理一次學(xué)生會(huì )財物。
五工作責任制度
1．為促使學(xué)生會(huì )干部在學(xué)院的直接領(lǐng)導和正確指引下，更好的發(fā)揮橋梁紐帶作用，特制定此制度。
2．下列情況之一者，由系學(xué)生會(huì )主席團研究決定免除其職務(wù)。
�。�1）觸犯國家法令或受校、院行政紀律處分者。
�。�2）無(wú)論任何原因，須留級降級者。
�。�3）拒不接受組織分配的工作任務(wù)或因主觀(guān)不努力給學(xué)生會(huì )、班級工作造成較大損失者。
�。�4）在工作中，受院團委院學(xué)生會(huì )及上級有關(guān)主管單位領(lǐng)導及教師屢次嚴肅批評，拒不改正者。
�。�5）在院系召開(kāi)的有關(guān)會(huì )議中無(wú)故三次遲到，兩次缺席者。
3．其它情況由學(xué)生會(huì )主席團提出建議，報系黨總支審議批準給予其相應的紀律處分。
六活動(dòng)基本要求
1．各部組織活動(dòng)要以“應同學(xué)之趣，針對現實(shí)生活”為宗旨，積極舉辦各種活動(dòng)。
2．各項活動(dòng)要重質(zhì)量、重品味、求創(chuàng )新。
3．各部在舉行活動(dòng)前一星期必須向主席團提交活動(dòng)申請表。主席團批準后方可舉辦。
4 ．獲得批準的活動(dòng)應認真填寫(xiě)好活動(dòng)籌備表。
5．活動(dòng)舉行時(shí)實(shí)行簽到制，每位成員必須在活動(dòng)開(kāi)始前30分鐘到場(chǎng)或按照活動(dòng)組織者規定的時(shí)間到場(chǎng)，因特殊情況不能出席者必須嚴格履行請假手續。
6 ．活動(dòng)正式舉行前一天相關(guān)工作安排到位。
7 ．舉行活動(dòng)時(shí)，學(xué)生會(huì )成員應佩帶工作證。
8 ．活動(dòng)結束相關(guān)部門(mén)應將工作計劃、工作總結交于辦公室，文件由辦公室負責存檔保管。
七學(xué)生會(huì )值日制度
1 ．凡學(xué)生會(huì )成員應按排定的值日表自覺(jué)進(jìn)行衛生值日。值日內容包括掃地、拖地、擦桌子等。
2．每次值日后應在值日日志上作好記錄，以便查證。
3． 如有特殊情況不能按時(shí)值日，應與他人提前調換，并在記錄中說(shuō)明原因。
4．不論任何原因，不按時(shí)值日者，即取消評優(yōu)資格。
5 ．非本周值日同學(xué)，在學(xué)生會(huì )工作學(xué)習后，應自覺(jué)進(jìn)行清理，將學(xué)生會(huì )打掃干凈，如發(fā)現工作垃圾殘留后，將由該同學(xué)負責一周的清掃工作。
6．值班時(shí)間內，值班人員不能擅自離開(kāi)崗位，有事必須履行請假手續。
7． 學(xué)生會(huì )財產(chǎn)一律由學(xué)生會(huì )辦公室統一管理，任何人不能私自動(dòng)用，需借出者經(jīng)辦公室主任同意后方可借出。借出物品應認真登記，寫(xiě)清借條。
8． 值日人員負責接待來(lái)訪(fǎng)人員，遇到重要事件及時(shí)向系領(lǐng)導匯報。
9．值日人員認真填寫(xiě)值日日志。
八學(xué)生會(huì )成員考評細則
1．為進(jìn)一步加強系學(xué)生會(huì )的組織建設和干部管理，改進(jìn)干部作風(fēng)，提高干部素質(zhì)，增強學(xué)生會(huì )的凝聚力和戰斗力。
2．本〈細則〉由學(xué)生會(huì )主席團負責解釋必要時(shí)可吸納各部部長(cháng)參與。
3．本〈細則〉采用扣分制（百分制）和加分制。
例會(huì )
1．時(shí)間每周一日下午16:30在314理會(huì )實(shí)行簽到制。
2．因病因事不能出席者必須嚴格履行請假手續，請假手續參照物理系學(xué)生會(huì )制度細則有關(guān)規定。
3．無(wú)故缺席含請假無(wú)效者首次扣10分， 第二次扣15分，第三次予以辭退，并向學(xué)生所在班級和全系通報。
4．例會(huì )遲到者首次扣5分，第二次口10分，第三次扣15分，理會(huì )遲到三次以上者予以辭退，并向學(xué)生所在班級和全系通報。
5．例會(huì )設置遲到席。
6．例會(huì )主持、發(fā)言、匯報、商談等方面的質(zhì)量納入考評、考評為中者扣5分，差者扣10分，并予以警告，不良表現兩次者予以辭退，并向學(xué)生所在班級和全系通報。
值班
1.每晚十點(diǎn)查寢。
2．如需調班，當班者必須提前自行與他人協(xié)調安排好，并告之主席或部長(cháng)。
3．遲到、早退或值班期間擅自離崗者經(jīng)抽查核實(shí)，首次扣10分，第二次扣15分，第三次以上含三次即予以辭退，并向學(xué)生所在班級和全系通報。
4．無(wú)故不值班必須做好值班記錄并簽名，同時(shí)及時(shí)處理相關(guān)業(yè)務(wù)或相關(guān)人員轉達 ，轉達時(shí)間不能超過(guò)當晚11：30。
轉達時(shí)必須轉達到本人，無(wú)故不轉達或轉達不到位者每次扣5分， 如因特殊情況無(wú)法轉達， 轉達人應根據情況主動(dòng)完成該工作。
活動(dòng)
1．活動(dòng)實(shí)行簽到制，每位成員必須在活動(dòng)開(kāi)始前30分鐘到場(chǎng)或按照活動(dòng)組織者規定的時(shí)間到場(chǎng)。
2．因病因事不能出席者必須嚴格履行請假手續，請假手續參照物理系學(xué)生會(huì )制度細則有關(guān)規定。
3．無(wú)故缺席含請假無(wú)效者 首次扣10分，第二次扣15分，遲到三次以上者予以辭退，并向學(xué)生所在班級和全系通報。
4．遲到首次扣5分，第二次扣10分，第三次扣15分，遲到三次以上者予以辭退，并向學(xué)生所在班級和全系通報。
5．凡能夠主動(dòng)幫助其他部門(mén)解決困難，提出好的建議者 ，視具體情況 ，可加10分。
6．活動(dòng)表現從團結協(xié)作，負責敬業(yè)，積極主動(dòng)等方面綜合考慮，中者扣5分，差者扣10分并予以警告。
說(shuō)明
1．本細則分值每月匯總公布一次。
2．加分制與扣分制相互獨立，互不干涉，即加分值不記入總分。
3．每三個(gè)月為每位干部匯總總得分，總分為60分以下者，即予以辭退并向學(xué)生所在班級和全系通報69分者予以警告。
4.任何一個(gè)部門(mén)開(kāi)會(huì )外聯(lián)部成員必須參加。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇7
一、總則
學(xué)生社團組織是由學(xué)生自愿組成、為實(shí)現成員的共同意愿、按照其章程在學(xué)校內部開(kāi)展活動(dòng)的非營(yíng)利性組織。學(xué)校鼓勵和支持社團在遵守國家法律、法規及學(xué)校規章制度的前提下，開(kāi)展健康、有益的樣園活動(dòng)，豐富校園文化生活，幫助廣大學(xué)生擴大知識視野，陶冶情操，培養能力。
二、社團組織
�。ㄒ唬� 各社團必須在學(xué)校領(lǐng)導下，在學(xué)生處、校團委具體指導下開(kāi)展工作。
�。ǘ� 社團的名稱(chēng)，應根據名實(shí)相符的原則，由申報者提出，由學(xué)生處核準確定。
�。ㄈ� 社團在基本任務(wù)是根據廣大同學(xué)的興趣愛(ài)好類(lèi)活動(dòng)，進(jìn)行全校性的相關(guān)知識的宣傳，增加學(xué)生的知識，提高自身的素質(zhì)。開(kāi)展健康有益、豐富多彩的課外學(xué)習活動(dòng)，為廣大的同學(xué)提供開(kāi)展活動(dòng)的場(chǎng)所、時(shí)機和各種條件，達到學(xué)以致用的目的。
�。ㄋ模� 學(xué)生社團的成立，需遵循專(zhuān)業(yè)性質(zhì)相似或相近的原則，并有一位以上校級指導教師。指導教師對社團活動(dòng)予以指導，并對重要活動(dòng)予以把關(guān)。
�。ㄎ澹� 凡在校的學(xué)生，不分民族、性別、年齡和宗教信做錯了均可自由加入某個(gè)社團。
�。� 社團成員對本社團工作有討論、建議和批評的權利：有選舉和被選舉的： 有遵守社團章程，執行本社團決議的義務(wù)：有積極參加本社團活動(dòng)的義務(wù)。
�。ㄆ撸� 各社團由社團理事會(huì )負責管理，社團理事會(huì )由會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)、理事組成。會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)、理事均通過(guò)公開(kāi)選拔產(chǎn)生，由校團委負責監督和批復。
�。ò耍� 社團理事會(huì )成員必須具備以下基本條件：堅持下去四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策：品行端正：熱心社團工作并具有與社團性質(zhì)相關(guān)的特長(cháng)和才能：學(xué)習成績(jì)良好：班主任家長(cháng)支持其參與社團活動(dòng)：在校期間內末受過(guò)任何處分。
三、社團組織的管理
�。ㄒ唬� 社團的管理部門(mén)和組織建設
1 學(xué)生處是全校所有社團的管理部門(mén)，具體負責所有社團的管理工作。主要職責是負責學(xué)生社團的成立，注冊，更名，合開(kāi)，注銷(xiāo)，備案，協(xié)調，支持，指導社團開(kāi)展活動(dòng)：幫助社團解決困難，提供條件：社團考核評比等。
2 每個(gè)社團必須安排固定的指導單位和指導教師
�。�1） 社團指導單位和指導教師應積極參與，七實(shí)加強對社團工作和活動(dòng)的指導：
�。�2） 指導單位應是學(xué)校各處室，教研組，年級組。指導老師就是熱愛(ài)學(xué)生工作，有專(zhuān)長(cháng)和責任心強的專(zhuān)業(yè)教師，
�。�3） 指導教師統一由校團委和指導單位選聘校內專(zhuān)任教師，專(zhuān)業(yè)教師或其他對該社團能夠給予指導的人員擔任，采取一年一聘制度，學(xué)校對選聘的指導老師計算機兼職課時(shí)量
�。�4） 指導老師因故無(wú)法繼續擔任，學(xué)校應聘請新的指導老師，并暫停學(xué)生社團活動(dòng)，學(xué)生社團因故被注銷(xiāo)，其指導單位和指導教師自動(dòng)解聘。
3 學(xué)校為學(xué)生社團活動(dòng)的正常開(kāi)展提供必要的場(chǎng)所及物質(zhì)保障
4 學(xué)校教職工指導學(xué)生社團活動(dòng)列入教職工年度評先評優(yōu)，晉職晉級的考核內容。
�。ǘ� 社團的成立
1 凡學(xué)校在籍在讀學(xué)生均可發(fā)起成立學(xué)生社團：
2 發(fā)起成立社團應有10名以上學(xué)生發(fā)起成立，其中主要發(fā)起人不少于3人 3 社團成立流程
�。�1） 發(fā)起成立社團的主要負責人向學(xué)生處提交基礎材料（基礎材料包括申請報告，社團章程，社團負責人簡(jiǎn)歷，指導老師關(guān)于推薦成立社團的報告）
�。�2） 學(xué)生處對其進(jìn)行審核考察，審核通過(guò)后報校長(cháng)辦公會(huì )審批：
�。�3） 校長(cháng)辦公會(huì )審批通過(guò)后，學(xué)生處通知申請社團主要負責人領(lǐng)取并填寫(xiě)（郴州綜合職業(yè)中專(zhuān)學(xué)校學(xué)生社團登記注冊表）一式兩份，履行正式審批登記手續
�。�4） 申請成立的社團應在審批通進(jìn)后一周內，在學(xué)生處指定時(shí)間和地點(diǎn)公開(kāi)招募社團會(huì )員：
�。�5） 申請成立的社團應在審批通過(guò)后兩周內，以公開(kāi)會(huì )議形式宣布社團成立，并在會(huì )上公開(kāi)選拔產(chǎn)生社團理事會(huì )，由學(xué)生處負責監督和批復。
�。ㄈ� 社團換屆
1 學(xué)生社團每屆理事會(huì )原則上任期一年。
2 理事會(huì )任期屆滿(mǎn)，應在每年6月份左右進(jìn)行換刷選舉，因特殊情況需提前或延期換屆的學(xué)生社團，需經(jīng)學(xué)生處同意。
3 社團理事會(huì )換屆，社團理事會(huì )候選擇人公開(kāi)選拔由學(xué)生處負責全程監督，當選擇的社團理事會(huì )成員報學(xué)生處審批通過(guò)后上崗。
4 社團理事會(huì )候選擇人產(chǎn)生程序及規定；
�。�1） 由上一屆理事會(huì )成員集體討論，提名：
�。�2） 由上一屆理事會(huì )領(lǐng)取并填寫(xiě)社團干部候選人提名登記表，填好表后交學(xué)生處
�。�3） 由學(xué)生處向被提名人所在年級，班級征求意見(jiàn)
�。�4） 由學(xué)生處將無(wú)異議提名候選擇人交與該社團上一屆理事會(huì )主要干部共同確定正式候選人，（社團候選擇人人數應多于理事會(huì )干部人數的20％）
�。�5） 召開(kāi)社團成員大會(huì )，差額選舉辦
�。�6） 在學(xué)生處組織下召開(kāi)新一屆理事會(huì )干部會(huì )議，進(jìn)行分式
�。ㄋ模� 社團成員的招募、管理
1 各社團每學(xué)期公開(kāi)招募社員一次，招募時(shí)間（原則上為開(kāi)學(xué)前三周）地點(diǎn)等由學(xué)生處確定后通知各社團，各社團需制定詳細招募社員方案報學(xué)生處審定后實(shí)施
2 各社團需在公開(kāi)招募社員前一周在指定位置張貼醒目招募廣告，招募廣告需經(jīng)學(xué)生處審定通過(guò)后方可張貼
3 各社團招募的社員需認真填寫(xiě)（郴州理式職業(yè)中專(zhuān)高斯貝爾分校），交學(xué)生處注冊后，由各社團負責存檔
4 和社團理事會(huì )需嚴格按照社團章程對該社社員進(jìn)行管理，社員在活動(dòng)中出現違反校規校紀行為，除按照該社章程進(jìn)行處理外，需移交校學(xué)生處進(jìn)行嚴肅處理
5 無(wú)學(xué)生處的審定批準，各社團理事會(huì )不得以任何形式介紹，帶領(lǐng)社員到校外參加任何性質(zhì)的活動(dòng)，學(xué)習，比賽等，也不得擅自邀請校外人員到校內參與任何形式的活動(dòng)，一經(jīng)發(fā)現，由學(xué)生處解散該社團，并由學(xué)生處發(fā)出通報。
�。ㄎ澹� 社團活動(dòng)管理
1 各社團活動(dòng)必須在不影響課堂學(xué)習，自息，不違反學(xué)校紀律的前提下進(jìn)行，一般每月不少于一次
2 各社團活動(dòng)開(kāi)展流程
�。�1） 各社團在開(kāi)學(xué)后兩周內將該期活動(dòng)計劃（包括活動(dòng)構想，活動(dòng)時(shí)間，地點(diǎn)，內容，方式，聘任指導教師等）上報學(xué)生處
�。�2） 學(xué)生處對所有社團上報活動(dòng)進(jìn)得審批，擬定學(xué)校社團活動(dòng)學(xué)期計劃表，報校長(cháng)辦公會(huì )審批
�。�3） 校長(cháng)辦公會(huì )審批通過(guò)一，各社團按照學(xué)校社團活動(dòng)學(xué)期計劃表籌備該期活動(dòng)
�。�4） 根據社團活動(dòng)學(xué)期計劃表安排，在活動(dòng)開(kāi)展前十天，該社團理事會(huì )將活動(dòng)方案（包括具體計劃，指導老師安排，經(jīng)費預算等）以書(shū)面及電子文檔形式上報學(xué)生處
�。�5） 學(xué)生處會(huì )同學(xué)處對活動(dòng)方案進(jìn)行審批，安排好指導教師，確定指導教師課時(shí)量，社團理事會(huì )按照批準后的方案活動(dòng)，學(xué)生處將對活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行全程監管
�。�6） 活動(dòng)開(kāi)展結束后，社團應將活動(dòng)新聞稿，活動(dòng)照片以及活動(dòng)總結（包括活動(dòng)成果，經(jīng)費使用情況等）以電子文檔形式上報學(xué)生處
3 各社團需在每次活動(dòng)前一周內推出活動(dòng)宣傳畫(huà)，經(jīng)學(xué)生處審定后張貼在公告欄。各社團如需印刷材料，刊物等，需交學(xué)生處審定通過(guò)后方可印刷。
�。� 社團經(jīng)費管理
1、各社團應本著(zhù)勤檢、節約、少花錢(qián)、多辦事、辦好事的原則開(kāi)展社團活動(dòng)
2、社團經(jīng)費包括：會(huì )費、拔款等;
3、社團的經(jīng)費一律由社團理事會(huì )安排專(zhuān)人負責管理：
4、社團如確定需要收取會(huì )費，必須向學(xué)生處提出書(shū)面申請，但每學(xué)期只收取一次，會(huì )費不得超過(guò)30元/人
5、舉行大型活動(dòng)需學(xué)校拔款的社團，須提前向學(xué)生處提交活動(dòng)方案及經(jīng)費預算申請報告
四、學(xué)生社團的獎懲
�。ㄒ唬┒ㄆ趯θW(xué)生社團進(jìn)行綜合評估，評選出校級“優(yōu)秀社團”、“優(yōu)秀社團活動(dòng)”、優(yōu)秀社團干部“。
�。ǘ⿲`犯本制度的學(xué)生社團，學(xué)生處將視情節給予警告、嚴重警告、勒令整改和撤銷(xiāo)等處分，并對社團負責人上報學(xué)校根據學(xué)校（學(xué)生獎懲制度）給予處分
�。ㄈ┦芾樟钫奶幏謱W(xué)生社團，經(jīng)考核合格，學(xué)生處周章老哥重新開(kāi)展社團活動(dòng)，若經(jīng)考核仍不合格，則解散
�。ㄋ模⿲W(xué)生社團有下列情形之者，學(xué)生處有權將其解散。
1、實(shí)際會(huì )員不足10人
2、社團末按照規定進(jìn)行注冊
3、社團連續3個(gè)月沒(méi)有，且機構癱瘓、管理混亂
4、不接受指導處室、指導老師和學(xué)生處的指導、管理和監督，不及時(shí)完成學(xué)校交給的任務(wù)
5、受到大量的會(huì )員或其他人員投訴并查證屬實(shí)
6、造成重大責任事故
7、社團成員三分之二以上社團解散
五附則
1、本條例自公布之日起實(shí)行。
2、本章程解釋權歸學(xué)生處。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇8
一、部門(mén)職能
辦公室是負責學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )內部事務(wù)的綜合性的部門(mén)，主要負責學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )的人事檔案管理工作、財務(wù)及物資管理，各社團檔案管理及財務(wù)監督工作。
二、社聯(lián)和社團管理
1、總體負責主持學(xué)生社團聯(lián)合會(huì )辦公室的日常事務(wù)工作，協(xié)調社聯(lián)各部門(mén)之間的關(guān)系等。
2、負責聯(lián)合會(huì )干部會(huì )議和社團負責人大會(huì )的會(huì )議記錄，配合各部門(mén)組織策 劃各種活動(dòng)；以及社團一系列規章制度的監督實(shí)施。
3、負責監督社團聯(lián)合會(huì )辦公室管理規定，各條例實(shí)施，做好記錄。
4、社聯(lián)所有物品的管理。社聯(lián)貴重物品使用須由主席簽名通過(guò)，擬定需購置物品并做好財務(wù)報表。
5、負責協(xié)助社聯(lián)主席審批各社團大型或重點(diǎn)活動(dòng)的方案；活動(dòng)結束后做好總結并存檔。
三、檔案管理
1、負責對各社團的成立批文、章程、學(xué)期工作計劃、學(xué)期工作情況、大型活動(dòng)策劃和總結等各種文件進(jìn)行存檔管理；對各社團出版的刊物進(jìn)行備份。
2、對學(xué)校有關(guān)社團的各項規章制度及各次會(huì )議記錄進(jìn)行書(shū)面和電子存檔。
3、對檔案進(jìn)行管理，檔案要嚴格化、規范化、制度化，分類(lèi)清晰，定期檢查、整理。
四、財務(wù)管理
1、負責社團聯(lián)合會(huì )的財務(wù)管理，對社聯(lián)和社團各項經(jīng)費進(jìn)行監督和審核；社團聯(lián)合會(huì )重要物品的購置等。
2、每月定期向主席團匯報社團聯(lián)合會(huì )及各協(xié)會(huì )的財務(wù)收支情況，做財務(wù)總結。
3、學(xué)期初應有財務(wù)預算，學(xué)期末有財務(wù)總結。
4、購置社團聯(lián)合會(huì )物品時(shí)，必須由主席簽名通過(guò)。
5、制作經(jīng)費使用一覽表并對社聯(lián)經(jīng)費情況進(jìn)行登記，并實(shí)行錢(qián)賬分離制度。
6、社團換屆時(shí)負責辦理社團設備和財務(wù)的移交。
五、內部管理
1、工作認真負責、講求效率，待人誠懇熱情。
2、協(xié)調好與其他部門(mén)、社團之間的關(guān)系，對于社團反映的問(wèn)題及時(shí)上報，使之得到妥善的解決。
3、實(shí)行例會(huì )制度，定期對工作進(jìn)行總結，保證辦公室工作的順利進(jìn)行。
4、若有緊急情況，可由負責人臨時(shí)召開(kāi)。
六、例會(huì )制度
1、每周部門(mén)定期舉行一次例會(huì )，任何人不得無(wú)故缺席。會(huì )前請自動(dòng)關(guān)閉一切響?hù)[裝置，不得影響正常會(huì )議。
2、每次例會(huì )必須考勤，若有不到者記錄到月末期末考評中。
3、在工作處理中有任何的問(wèn)題和疑問(wèn)可及時(shí)提出，共同解決。
七、安全制度
1、嚴禁在辦公室私拉亂接電線(xiàn)以及使用大功率電器。
2、嚴禁在辦公室內吸煙。
3、嚴禁在辦公室內存放易燃易爆等危險物品。
4、工作人員離開(kāi)辦公室時(shí)務(wù)必關(guān)好門(mén)窗。
5、嚴禁外來(lái)人員隨意進(jìn)入辦公室。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇9
一、總則
本制度意在加強學(xué)生會(huì )內部管理，使同學(xué)們樹(shù)立起牢固的組織紀律觀(guān)念，并且養成良好的工作作風(fēng)，以培養有能力、高素質(zhì)的學(xué)生會(huì )干部，塑造嚴明實(shí)效，團結一致，全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)的優(yōu)秀學(xué)生干部組織。
二、工作準則
1、學(xué)生會(huì )全體成員必須嚴格遵守院系各項規章制度。
2、學(xué)生會(huì )全體成員應合理安排學(xué)習和工作時(shí)間，做到工作出色，成績(jì)突出。
3、全體成員要保持嚴謹的工作態(tài)度，能夠秉公無(wú)私，吃苦耐勞，有責任心。
4、學(xué)生會(huì )要與全體同學(xué)保持密切聯(lián)系，先同學(xué)之憂(yōu)而憂(yōu)，后同學(xué)之樂(lè )而樂(lè )，全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)。
5、學(xué)生會(huì )成員應在自己的職責范圍內開(kāi)拓創(chuàng )新，不斷提升自己的工作質(zhì)量。
6、全體學(xué)生會(huì )成員要以身作則，塑造良好學(xué)生會(huì )干部形象。任何人不得做出有損學(xué)生干部和學(xué)生會(huì )整體形象的事。
三、會(huì )議制度
1、學(xué)生會(huì )會(huì )議分為學(xué)生會(huì )全委會(huì )（即全體會(huì )議），部長(cháng)會(huì )議，部門(mén)工作會(huì )議。
2、學(xué)生會(huì )全委會(huì )原則上每月召開(kāi)一次，時(shí)間和地點(diǎn)由主席團預定并傳達通知，并由辦公室負責會(huì )議記錄。
3、學(xué)生會(huì )部長(cháng)會(huì )議原則上每?jì)尚瞧谡匍_(kāi)一次，時(shí)間和地點(diǎn)由主席團預定并傳達通知，并由辦公室負責會(huì )議記錄。
4、部門(mén)工作會(huì )議原則上每星期召開(kāi)一次，會(huì )議由各部門(mén)負責人負責組織召開(kāi)，并由本部門(mén)成員負責會(huì )議記錄。
5、所有會(huì )議，與會(huì )學(xué)生會(huì )副部長(cháng)以上人員如無(wú)特別說(shuō)明應提前10分鐘到場(chǎng)簽到，全體與會(huì )者不得無(wú)故遲到、早退。
6、每次會(huì )議須制定考勤登記表，實(shí)行簽到簽退制。凡不能參加會(huì )議的人員須向上一級干部請假，批準后方可。
7、每次會(huì )議記錄由辦公室安排相關(guān)人員負責，會(huì )后由學(xué)生會(huì )主席檢查并簽字（部門(mén)會(huì )議除外）。
8、開(kāi)會(huì )時(shí)，各成員須自覺(jué)維持會(huì )場(chǎng)紀律，將所有通訊工具設置為無(wú)聲狀態(tài)，不允許在沒(méi)有批準的情況下交頭接耳。
9、會(huì )議實(shí)行民主集中制，全體參加會(huì )議的成員都有發(fā)言權，可以提出有利的建議和好的想法以及創(chuàng )新的思路。
10、會(huì )后由各部負責人安排整理會(huì )議室保持會(huì )議室整潔。
四、檔案管理制度
1、學(xué)生會(huì )的檔案管理工作由辦公室負責，對所有文檔進(jìn)行分類(lèi)歸檔管理，為學(xué)生會(huì )的各項活動(dòng)提供參考資料。
2、檔案分類(lèi)如下：學(xué)生會(huì )成員檔案、工作計劃、工作總結、會(huì )議記錄、活動(dòng)記錄、活動(dòng)總結、獎懲記錄等。
3、學(xué)生會(huì )各部門(mén)在每學(xué)期初必須制定詳細的本學(xué)期工作計劃以及上學(xué)期的工作總結。學(xué)生會(huì )總體計劃及總結由主席團負責草擬。
4、每次活動(dòng)結束相關(guān)負責人須整理活動(dòng)材料并上交至辦公室，材料包括：活動(dòng)策劃，活動(dòng)經(jīng)過(guò)，活動(dòng)總結，新聞稿及照片等。
5、辦公室須妥善安排保管好每份材料，并有責任督促相關(guān)人員上交材料。
五、干事管理制度
1、每學(xué)期末對學(xué)生會(huì )干事進(jìn)行任免。
2、所有學(xué)生會(huì )成員都有權申請成為學(xué)生會(huì )干事，申請需向各部部長(cháng)上交申請書(shū)以及相關(guān)工作資料。
3、每位正式干事必須經(jīng)過(guò)預備干事階段。
4、正式干事由各部部長(cháng)提名，主席團決議通過(guò)。
5、對每位正式干事頒發(fā)聘用書(shū)，由辦公室對其建立個(gè)人工作檔案。
六、財務(wù)管理制度
1、各部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)前必須申報活動(dòng)費用的詳細數目，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導批準后方可購買(mǎi)。
2、每一筆資金支出都必須索要發(fā)票，并由經(jīng)手人簽名，留待查證。
3、學(xué)生會(huì )主席團負責監督各部門(mén)物品使用情況，任何人若發(fā)現有濫用、浪費，可立即上報進(jìn)行處理。
4、不得弄虛作假，挪用公款，一經(jīng)發(fā)現將嚴肅處理。
5、各活動(dòng)相關(guān)負責部門(mén)或個(gè)人應盡快做好收支結算，并報至學(xué)生會(huì )主席團，最終由系領(lǐng)導審批。
七、獎懲制度
1、由主席團監督辦公室，對每位學(xué)生會(huì )成員建立個(gè)人量化管理檔案，記錄其每次獎懲處理情況。
2、每學(xué)期末對全院學(xué)生公示最終結果，以分數形式表現。
3、該結果將成為每學(xué)期學(xué)生會(huì )干事評選的依據之一。
4、各部部長(cháng)應定期向主席團反映本部成員相關(guān)情況，以利于學(xué)生會(huì )成員的量化考核。
5、獎懲標準由主席團負責商議。
八、請假制度
1、事前填寫(xiě)請假條，事后不補假。
2、因公事請假需要由指導工作的負責人簽名，不記入考勤。
3、所有請假都必須通過(guò)主席團審批。
九、人事選拔制度
1、全系范圍內的選舉。在選拔標準上的兩個(gè)硬性指標是：一是重品德，二是重學(xué)習。
2、學(xué)生推薦。對于一定規模的學(xué)生推薦的同學(xué)，經(jīng)主席團討論通過(guò)后，可以任用。
3、班主任推薦。在班上工作積極，學(xué)習勤奮的同學(xué)，經(jīng)班主任推薦，主席團將安排其出任相應職位。
十、附則
1、通過(guò)討論的工作計劃或方案，所有學(xué)生會(huì )成員必須堅決貫徹執行。
2、因工作失誤而造成嚴重后果的，主席團將酌情處理。
3、學(xué)生會(huì )各部部長(cháng)或成員需要開(kāi)展活動(dòng)的，必須向上一級申請，待申請批準后，方可制定具體計劃以開(kāi)展活動(dòng)。
4、為提高工作效率和加強與學(xué)生的聯(lián)系，學(xué)生會(huì )應設立相應的“學(xué)生會(huì )信箱”或“學(xué)生會(huì )QQ群”等。
5、本學(xué)生會(huì )管理制度由主席團負責解釋?zhuān)灶C布之日起執行。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇10
第一條：學(xué)生會(huì )干部職責條例
1、學(xué)生會(huì )干部的工作原則：自律、自立、自主、自信。
2、學(xué)生會(huì )干部目標：學(xué)會(huì )做人，學(xué)會(huì )思考，學(xué)會(huì )合作，學(xué)會(huì )管理。
3、學(xué)生會(huì )干部須品行端正，原則性強，辦事公正，不徇私舞弊，富于創(chuàng )新精神。
4、學(xué)生會(huì )干部須尊敬師長(cháng)，團結同學(xué)，謙虛謹慎，自覺(jué)開(kāi)展批評和自我批評。 第二條：組織機構
學(xué)生會(huì )主席1人，副主席4人，下設紀律部，生活部，體育，宣傳，國旗班，廣播站，各部長(cháng)1名，副部長(cháng)1-2名。 第三條學(xué)生會(huì )各部門(mén)人員招收
一、學(xué)生會(huì )主席團競選
1、學(xué)生會(huì )工作正式開(kāi)支周后各部門(mén)推薦或自愿申請加入主席團。
2、學(xué)生會(huì )主席團競選人員由每部4名成員參與評選。
3、學(xué)生會(huì )主席團將每學(xué)年競選一次。（任職期間將接受全校師生的考核，在此期間若違反校紀校規以及學(xué)生會(huì )規章制度者立即開(kāi)除，永不錄用）
4、參與學(xué)生會(huì )主席團競選要以書(shū)面形式向主席團遞交一份申請書(shū)。
二、學(xué)生會(huì )各部門(mén)招收人員
1、學(xué)生會(huì )工作正式開(kāi)展1周后各部門(mén)正式招收部員。
2、各部門(mén)招收人員需是自愿加入學(xué)生會(huì )，班主任推薦，行為習慣好，無(wú)不良愛(ài)好
3、各部門(mén)招收人員考核期為2周，在此期中不得違反《規范》《準則》以及學(xué)生會(huì )規章制度。
4、學(xué)生會(huì )成員加入學(xué)生會(huì )任期為2年，在此期間各部門(mén)不遠有違反學(xué)校和學(xué)生會(huì )的規章制度或中途退部將按學(xué)生會(huì )退部扣分標準執行，如有特殊情況的將酌情處理，所有學(xué)生會(huì )成員以及暫定學(xué)社會(huì )成員不得違反學(xué)校校紀校規，違者將開(kāi)除學(xué)生會(huì )，永不錄用。
5、加入學(xué)生會(huì )者要以書(shū)面形式遞交一份申請書(shū)向加入的該部，班主任簽字。（字數不少于300字，注明日期，班級相關(guān)條例。）
6、每個(gè)班限定2-3名同學(xué)加入同一部門(mén)。
學(xué)生會(huì )組織機構的成員職責
一、學(xué)生會(huì )主席職責：
學(xué)生會(huì )實(shí)行主席負責制。學(xué)生會(huì )主席主持學(xué)生會(huì )全面工作。副主席協(xié)助主席完成各項工作。主席的主要職責是：
1、主持學(xué)生干部會(huì )議，領(lǐng)導學(xué)生會(huì )各部門(mén)積極主動(dòng)地富有創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。指導學(xué)生會(huì )各部門(mén)、各班委會(huì )開(kāi)展工作并加以督促檢查。重大問(wèn)題向教育處、團委匯報，決議形成后，責成有關(guān)各部執行。認真完成學(xué)校交給的任務(wù)，不斷提高學(xué)生會(huì )的辦事效率。
2、主席實(shí)行任期制，定期向學(xué)校通報工作，接受全校老師和學(xué)生的監督。
3、圍繞學(xué)校各個(gè)時(shí)期的中心工作制定和實(shí)施學(xué)生會(huì )發(fā)展規劃和學(xué)期學(xué)年計劃，并指導、督促、檢查計劃執行情況，定期做出工作總結。
4、收集和了解同學(xué)的建議和要求，及時(shí)向老師反映，做學(xué)校與學(xué)生溝通的橋梁。
5、做好學(xué)生會(huì )的人事工作和學(xué)生會(huì )干部的思想政治工作，提高學(xué)生干部的思想素質(zhì)、理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
6、任免學(xué)生會(huì )干部，負責籌備下一屆學(xué)生會(huì )。
二、學(xué)生會(huì )副主席職責：
校學(xué)生會(huì )副主席是學(xué)生會(huì )主席的助手及參謀，具有以下職責：
1、支持并主動(dòng)配合主席的工作，提出建設性的意見(jiàn)和建議。
2、當遇到突發(fā)事情而主席不在場(chǎng)時(shí)，副主席要履行主席職責，及時(shí)解決或緩解問(wèn)題，并盡快聯(lián)系主席或上級部門(mén)，反映情況。
3、分擔日常工作，負責學(xué)生會(huì )的常規事務(wù)，協(xié)助、協(xié)調各部門(mén)做好工作。
三、秘書(shū)處職責
1、負責及時(shí)傳達學(xué)校學(xué)生工作的重要思想、精神和決策，協(xié)調和配合教育處、團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)的工作，及時(shí)發(fā)布各項通知、通告，履行其服務(wù)性后勤部門(mén)的職能。
2、負責對學(xué)生會(huì )的文件收發(fā)、工作考勤及學(xué)生會(huì )及所屬各部的工作計劃、總結等檔案材料的整理和保管。
3、組織和籌備各種會(huì )議：包括擬定會(huì )議議程、布置會(huì )場(chǎng)等，并做好主持會(huì )議、會(huì )議考勤、會(huì )議記錄及會(huì )后相關(guān)事宜。
4、做好校團委、學(xué)生會(huì )及班團支部活動(dòng)日志的記錄工作。
5、負責學(xué)生干部的日�？己�。
6、服從安排，協(xié)助其他工作。
四、干事職責
1、根據部長(cháng)與副部長(cháng)的指示認真負責完成具體工作，及時(shí)向上反映活動(dòng)開(kāi)展的情況與自己對活動(dòng)的意見(jiàn)。
2、參加本部定時(shí)召開(kāi)的會(huì )議。
五、組織部長(cháng)職責
1、負責團員發(fā)展。
2、負責團籍管理。
3、協(xié)助團委書(shū)記組織業(yè)余團校工作。
4、協(xié)助團委書(shū)記搞好團費收繳工作。
六、宣傳部部長(cháng)職責：
宣傳部肩負著(zhù)學(xué)生會(huì )的常規宣傳工作，負責規范管理校園文化宣傳陣地，與學(xué)校團委密切配合。副部長(cháng)協(xié)助部長(cháng)工作。具有以下職責：
1、負責學(xué)生會(huì )的宣傳工作，主抓學(xué)生的時(shí)政學(xué)習，緊緊圍繞學(xué)校的中心任務(wù)開(kāi)展工作�？旖輦鬟f學(xué)生會(huì )信息，向同學(xué)們宣傳學(xué)生會(huì )的有關(guān)情況。
2、做好各類(lèi)學(xué)生活動(dòng)的宣傳工作，如海報、演講、新聞稿等。
3、安排督促黑板報的執行情況，并協(xié)助學(xué)校做好黑板報、宣傳欄的檢查工作。
4、收集并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)匯報和表?yè)P同學(xué)中涌現的好人好事及校園內的各種信息。
5、協(xié)助“校園之聲”廣播站、“日新”�？ぷ�。
6、協(xié)助學(xué)生會(huì )其它部門(mén)開(kāi)展工作。
七、紀檢部部長(cháng)職責：
紀檢部作為學(xué)生會(huì )管理和檢查紀律工作的部門(mén)，與學(xué)校教育處密切配合。副部長(cháng)協(xié)助部長(cháng)工作。紀檢部部長(cháng)的主要職責是：
1、開(kāi)展校園文明監察紀檢工作，主動(dòng)制止校園不文明行為。
2、組織維持學(xué)生會(huì )大型活動(dòng)的現場(chǎng)秩序。
3、對各班級班容班貌、同學(xué)儀容儀表進(jìn)行督察和檢查工作。
4、協(xié)助學(xué)校做好每天校園紀律維持和兩操檢查工作。
八、學(xué)習部部長(cháng)職責：
學(xué)習部作為學(xué)生會(huì )與學(xué)生學(xué)習息息相關(guān)的部門(mén)，與學(xué)校教務(wù)處密切配合。副部長(cháng)協(xié)助部長(cháng)工作。學(xué)習部部長(cháng)的主要職責是：
1、協(xié)助學(xué)校教導處對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習目的、學(xué)風(fēng)教育，養成良好的學(xué)習習慣。
2、根據我校教學(xué)工作的實(shí)際情況，深入了解同學(xué)對教學(xué)的意見(jiàn)，對班級教師上課、學(xué)生學(xué)習情況及時(shí)反饋。
3、配合學(xué)校有組織地開(kāi)展各學(xué)科的學(xué)習競賽，做好每學(xué)期的學(xué)生評教活動(dòng)。
4、組織學(xué)生進(jìn)行學(xué)習方面的活動(dòng)，以及專(zhuān)業(yè)技能競賽。
5、期中、期末考試后，及時(shí)總結交流學(xué)習經(jīng)驗。
6、協(xié)助學(xué)生會(huì )其它部門(mén)開(kāi)展工作。
九、藝體部部長(cháng)職責：
藝體部作為學(xué)生會(huì )開(kāi)展文體活動(dòng)的部門(mén)、擔任著(zhù)豐富校園文化、體育活動(dòng)的重任，與學(xué)校政教處、團委和藝體組密切配合。副部長(cháng)協(xié)助部長(cháng)工作。藝體部部長(cháng)的主要職責是：
1、積極開(kāi)展豐富多彩的群眾性文體活動(dòng)，豐富同學(xué)們的業(yè)余生活，協(xié)助學(xué)校舉辦校園文化節、體育節、開(kāi)展秋季田徑運動(dòng)會(huì )。
2、策劃、組織好各項大型文體活動(dòng)和競賽，如歌詠比賽、廣播操比賽、球類(lèi)賽等活動(dòng)豐富學(xué)生校園生活。
3、在同學(xué)中起帶頭作用，積極培養同學(xué)們對文化藝術(shù)的興趣，調動(dòng)同學(xué)們參與體育活動(dòng)的積極性。
4、協(xié)助政教處、團委和藝體老師做好課間操的評比、節目選拔等相關(guān)工作。
十、生活勞動(dòng)部部長(cháng)職責：
生活勞動(dòng)部作為學(xué)生會(huì )管理和檢查班級衛生、學(xué)生宿舍、食堂工作的部門(mén)，與學(xué)校教育處、總務(wù)處密切配合。副部長(cháng)協(xié)助部長(cháng)工作。生活勞動(dòng)部部長(cháng)的主要職責是：
1、協(xié)助抓好全校的勞動(dòng)衛生工作，了解并反映學(xué)生的健康狀況，關(guān)愛(ài)同學(xué)們的生活。
2、負責政教處組織的衛生大掃除的檢查與落實(shí)工作。
3、配合學(xué)校參加每天、每周的衛生檢查，包括大掃除、班級衛生、食堂衛生、校園衛生等。
4、收集同學(xué)們生活方面的意見(jiàn)、建議、要求（宿舍、食堂、生活等方面），及時(shí)向老師反饋。
5、配合學(xué)校做好“文明宿舍”的檢查評比活動(dòng)，協(xié)助學(xué)生會(huì )其它部門(mén)開(kāi)展工作。
十一、社團部部長(cháng)職責
1、維護和擴大社團良好形象，負責社團各種活動(dòng)的宣傳與通知，加強通訊報道，組織各項活動(dòng)同時(shí)做好后勤保障工作，注重宣傳知識。
2、成立各類(lèi)興趣小組，負責全校學(xué)生社團活動(dòng)的發(fā)展、組織和管理，每學(xué)期初制定工作計劃，學(xué)期末進(jìn)行工作總結，定期向學(xué)校團委匯報工作情況。
3、主持召開(kāi)社團大會(huì )，對各社團活動(dòng)情況進(jìn)行督促和檢查。
4、協(xié)助組織學(xué)生國旗隊、禮儀隊的活動(dòng)和訓練。
5、按時(shí)完成學(xué)校舉辦的各項任務(wù)，完成學(xué)校大型活動(dòng)禮儀接待工作。
6、完成學(xué)生會(huì )交辦的臨時(shí)工作。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇11
一、總則
1、為進(jìn)一步加強團委學(xué)生會(huì )內部管理，規范團委學(xué)生會(huì )成員行為，明確責任，高效合理地安排學(xué)習和工作，進(jìn)而提高干部素質(zhì)，為此擬定團委學(xué)生會(huì )工作制度。
2、團委學(xué)生會(huì )干部應樹(shù)立高度的責任心，努力工作，保證工作質(zhì)量，按期完成上級交給的各項任務(wù)。
3、全體干部應自覺(jué)遵守此制度，并約束自己的行為。
4、濱河中學(xué)共青團委員會(huì )是全校學(xué)生自己的群眾性組織，是黨聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶，服從上級團委、黨委的領(lǐng)導；學(xué)生會(huì )是全校學(xué)生的群眾組織，它在學(xué)校黨政下，接受團委管理，積極配合學(xué)校的工作，同時(shí)聯(lián)系全校學(xué)生獨立開(kāi)展自己的工作。
二、宗旨
1、堅持四項基本原則，堅持黨的基本教育方針。
2、自我教育，自我管理，自我服務(wù)。
3、積極開(kāi)展各項社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。
4、參與學(xué)校管理，為學(xué)校中心工作服務(wù)。
5、加強學(xué)校與同學(xué)的聯(lián)系工作。
6、加強與外校學(xué)生的交流活動(dòng)。
7、進(jìn)一步完善工作職責，改革和完善規章制度，全面提高學(xué)生干部和學(xué)生的素質(zhì)。
8、引導學(xué)生刻苦學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，努力完成學(xué)習任務(wù)，并幫助同學(xué)們不斷地適應新形勢新特點(diǎn)，改進(jìn)其知識和能力結構。
三、成員、會(huì )員權利
1、全校在校學(xué)生都是本會(huì )會(huì )員。
2、有權參加團委學(xué)生會(huì )組織的各項公開(kāi)性活動(dòng)。
3、有權要求團委學(xué)生會(huì )如實(shí)向有關(guān)上級傳達個(gè)人意見(jiàn)要求以及建議。
4、有權在遇到困難和受到侵犯或不公正對待時(shí)請求團委學(xué)生會(huì )給予幫助和保護。
5、有權對團委學(xué)生會(huì )干部或干事不當的工作方法、工作作風(fēng)以及行為規范進(jìn)行監督并通過(guò)正確的渠道進(jìn)行反映或建議。
6、所有成員享有平等權利。
四、會(huì )員義務(wù)
1、努力培養自己的思想覺(jué)悟和道德品質(zhì)，提高自己的政治修養。遵循和貫徹黨的教育方針。
2、遵守國家法律，法令和校規、校紀，倡導良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)。
3、刻苦學(xué)習，完成學(xué)習任務(wù)。
4、尊敬師長(cháng)，同學(xué)之間互相幫助。
5、講究衛生，努力鍛煉身體，增強體質(zhì)，積極參加團委學(xué)生會(huì )組織的的各項活動(dòng)。
6、組織同學(xué)開(kāi)展勤工儉學(xué)，校園公益勞動(dòng)等乍我服務(wù)活動(dòng)，協(xié)助學(xué)校解決同學(xué)在學(xué)習和生活中遇到的實(shí)際問(wèn)題。
五、成員、成員義務(wù)
1、所有團委學(xué)生會(huì )干部和干事都是本會(huì )成員。
2、遵循以上說(shuō)明所有會(huì )員義務(wù)。
3、組織同學(xué)開(kāi)展科技、文體、社會(huì )實(shí)踐，志愿服務(wù)等各種活動(dòng)，促進(jìn)全面發(fā)展。
4、促進(jìn)同學(xué)之間，同學(xué)與教職工之間的團結，協(xié)助學(xué)校建設良好的教學(xué)秩序和學(xué)習生活環(huán)境。
5、宣傳、教育、組織學(xué)生，廣泛征求聽(tīng)取學(xué)生對各項工作和意見(jiàn)的建議，報請有關(guān)部門(mén)解決。
6、溝通學(xué)校黨政與廣大同學(xué)的聯(lián)系，通過(guò)各種正常渠道，反映同學(xué)的意見(jiàn)、建議和要求，參與涉及學(xué)生的學(xué)校事務(wù)的民主管理，維護同學(xué)的正當權益。
7、在校內外以身作則，力爭維護本會(huì )的名譽(yù)和形象。
六、崗位責任制與職權
1、本會(huì )按照民主集中制的組織原則，在上級領(lǐng)導的指導下，依照國家的法律、法規和本會(huì )的章程，獨立自主地開(kāi)展工作。團委學(xué)生會(huì )組織結構：
團委設正副書(shū)記、團委組織部、團委宣傳部。
學(xué)生會(huì )設正副主席、秘書(shū)處及外聯(lián)部、社團部、紀檢部、內務(wù)部、宣傳部。
2、主席副主席必須參加所布置的各項活動(dòng)，并對活動(dòng)進(jìn)行監督，指導同時(shí)做好協(xié)調。
3、團委學(xué)生會(huì )各部采取部長(cháng)責任制。
4、團委學(xué)生會(huì )各部長(cháng)應兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，遵守有關(guān)規定，全力支持團委學(xué)生會(huì )的各項工作。在學(xué)期初遞交本部工作計劃，期末遞交本部工作總結。所有的資料經(jīng)主席審閱后，一律交由秘書(shū)處整理歸納并統一存于團委辦公室。
5、團委學(xué)生會(huì )各部應積極，高效，保質(zhì)，保量，按時(shí)完成上級交給的任務(wù)。不推委，不拖拉，不敷衍塞責，不推卻責任。
6、團委學(xué)生會(huì )各部應積極服從主席團的調配，協(xié)調配合其他部門(mén)的工作。
7、凡團委學(xué)生會(huì )舉辦或參與的大型活動(dòng)，都由主席團會(huì )同有關(guān)部門(mén)聯(lián)合制定有關(guān)策劃，執行等計劃，團委學(xué)生會(huì )各部須無(wú)條件執行，如有不同意見(jiàn)，可在形成決議前向主席團提出，一經(jīng)形成決議，不得私自變動(dòng)，如有違犯，將受到批評。
8、團委書(shū)記職責：
(1)負責團委全面工作，傳達上級指示，團結全體團員創(chuàng )造性地完成各項工作。
(2)負責共青團工作計劃的制訂、檢查、總結工作，經(jīng)常向黨組織和上級團委反映情況、匯報并請示工作，及時(shí)向下級團組織布置工作，交流情況。
(3)抓好團委的自身建設，貫徹民主集中制，重點(diǎn)問(wèn)題集體討論確定；按時(shí)開(kāi)好民主生活會(huì )，加強團結；對團委干部分工明確，督促幫助團委干部做好分管的工作。
(4)監督、檢查各團支部的工作計劃的執行情況，及時(shí)與黨組織溝通情況，積極取得黨組織的幫助和支持，促進(jìn)基層團的工作。
(5)深入基層，了解、反映團員青年的思想要求，掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，維護青年的正當權益。
(6)負責團干隊伍建設，加強對團干的考核。
(7)抓好團員和青年的理論學(xué)習，以點(diǎn)帶面，充分調動(dòng)廣大團員青年學(xué)習理論的積極性。
(8)同有關(guān)部門(mén)和組織保持密切的聯(lián)系，交流情況，互相支持，促進(jìn)團的工作。
(9)組織召開(kāi)團員代表大會(huì )。
(10)完成黨組織和上級團委交辦的其他有關(guān)事宜。
9、團委副書(shū)記職責
(1)作好團委書(shū)記的助手，協(xié)助書(shū)記處理日常工作。
(2)書(shū)記不在時(shí)，代理書(shū)記工作，保證團委工作的正常進(jìn)行。
(3)抓好學(xué)生干部的培養、考核工作；主持各團支部書(shū)記的例會(huì )和團支部書(shū)記座談會(huì )，及時(shí)收取基層團干部對團委工作的反饋意見(jiàn)和建議。
(4)承擔團委某一方面或幾個(gè)方面的工作。
(5)完成書(shū)記交辦的其他事宜。
(6)決策團委學(xué)生會(huì )行政決定。
10、團委組織部職責
(1)負責組織策劃學(xué)年度新團員發(fā)展工作。
(2)負責團文件的整理、歸檔、立卷工作。
(3)負責團費收繳工作，做到收繳有制度，日常有記錄，年終有報告。
(4)負責團員證的頒發(fā)、組織關(guān)系的接轉；經(jīng)辦青年入團的審批、考察工作；對違反團紀的團員進(jìn)行調查了解，提出處理意見(jiàn)。
(5)開(kāi)展達標創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，評選“優(yōu)秀團總支”、“優(yōu)秀團支部”、“優(yōu)秀團干”、“優(yōu)秀團員”。
(6)對違紀團員的團紀處分備案、歸檔
11、團委宣傳部職責
(1)負責團文件的收發(fā)工作。(2)負責新團員發(fā)展的培訓工作。
(3)加強與基層團組織的聯(lián)系，經(jīng)常了解基層團支部的組織建設情況，對各團支部團日活動(dòng)的開(kāi)展進(jìn)行指導、監督、檢查與幫助。
12、學(xué)生會(huì )主席職責
(1)主持學(xué)生會(huì )行政事務(wù)，掌握各部的運作情況、工作目標達到與否，全權監督、指導學(xué)生會(huì )相應部門(mén)所承辦的活動(dòng)；團結學(xué)生會(huì )的各部門(mén)、各成員，及時(shí)發(fā)現、解決存在的問(wèn)題和工作矛盾，加強學(xué)生會(huì )的凝聚力，以利于工作有效的開(kāi)展。
(2)負責協(xié)調學(xué)生會(huì )各部門(mén)工作，聽(tīng)取工作意見(jiàn)，解決相關(guān)問(wèn)題。監督、考核、反映各部門(mén)的工作情況。
(3)協(xié)助團委副書(shū)記負責大型活動(dòng)的全面指揮、協(xié)調。
(4)深入學(xué)生會(huì )各部門(mén)，了解各組織成員的工作狀況，負責各組織成員的工作考核評比。了解學(xué)生的思想、工作和學(xué)習情況，注意搜集、反映廣大同學(xué)的合理建議和正當要求。(5)外出代表學(xué)生會(huì )。
13、學(xué)生會(huì )副主席職責
(1)協(xié)助主席處理會(huì )務(wù)。
(2)按分工負責學(xué)生會(huì )有關(guān)部門(mén)工作。
(3)負責所管轄部門(mén)的中長(cháng)期規劃，組織協(xié)調工作，協(xié)助解決相關(guān)問(wèn)題。
(4)加強與副書(shū)記、主席及各部門(mén)的聯(lián)系。
(5)主席不在時(shí)，代行主席職權。
14、學(xué)生會(huì )秘書(shū)處職責
(1)負責記錄會(huì )議內容。
(2)對會(huì )內各部門(mén)執行監督權力。
(3)負責統計總結每周各部門(mén)的量化工作。
(4)協(xié)助副書(shū)記、主席團安排團委學(xué)生會(huì )日常工作事宜。
15、學(xué)生會(huì )外聯(lián)部職責
(1)負責校內訊息傳遞。
(2)負責與外校交流合作。
(3)邀請和聯(lián)系其他學(xué)校參加我校組織的活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)增強互相間的了解和學(xué)習。
(4)與企業(yè)單位聯(lián)系，為學(xué)校舉辦的活動(dòng)提供必要的資金，物資支持。
16、學(xué)生會(huì )紀檢部職責
(1)負責參與學(xué)校紀律管理。
(2)負責活動(dòng)期間秩序維持。
17、學(xué)生會(huì )內務(wù)部職責
(1)負責校內信件分遞。
(2)負責校內衛生管理。
(3)負責會(huì )內日常辦公室事宜。
18、學(xué)生會(huì )社團部職責
(1)負責管理校內社團、統籌社團安排，協(xié)調社團資源。
(2)負責社團的評優(yōu)表彰和重新登記、注銷(xiāo)工作。
19、學(xué)生會(huì )宣傳部職責
(1)負責校內宣傳工作。
(2)負責會(huì )內網(wǎng)絡(luò )電腦維護。
七、動(dòng)開(kāi)展申報制度
1、團委學(xué)生會(huì )各部必須制定本部門(mén)工作計劃，按工作計劃正常安排開(kāi)展工作。
2、活動(dòng)開(kāi)展前團委學(xué)生會(huì )成員必須遞交申請書(shū)。申請書(shū)內容包括：活動(dòng)名稱(chēng)，地點(diǎn)，時(shí)間，人數�；顒�(dòng)開(kāi)展的經(jīng)過(guò)，目的，意義及可能達到的效果，同時(shí)申請中必須寫(xiě)明各項預期費用及需要協(xié)助的其他各部門(mén)名單。
3、申請通過(guò)，策劃人必須擬定一份完整詳細的活動(dòng)策劃書(shū)，并且不得推卸拖拉，應按時(shí)舉辦活動(dòng)。
4、申請沒(méi)有通過(guò)，須無(wú)條件執行決議。
八、例會(huì )制度
1、例會(huì )每周舉行一次，全體人員參加，總結階段工作，落實(shí)計劃安排，布置下階段工作，會(huì )議必須有記錄。(如有特殊需要，可召開(kāi)臨時(shí)會(huì )議，外聯(lián)部及其干事負責通知。)
2、團委學(xué)生會(huì )成員不得無(wú)故缺席，遲到或早退。
3、未能出席會(huì )議者，須事先請假，如遇特殊情況未能事先請假，事后一定說(shuō)明原因。并附上帶有本部門(mén)部長(cháng)或副部長(cháng)簽名的請假條。
4、由秘書(shū)處負責做會(huì )議記錄。
5、不允許穿窄腳褲，不允許帶飲料與食物進(jìn)會(huì )議廳。
6、會(huì )內不允許大聲喧嘩，如有任何意見(jiàn)應向主持人示意后提出。
7、處罰條例
(1)遲到者，需現場(chǎng)演唱團歌《光榮啊中國共青團》方可進(jìn)入會(huì )場(chǎng)。
(2)沒(méi)按要求請假者，經(jīng)主席或副主席決定選取本章程其中一章節抄寫(xiě)一遍。
(3)無(wú)故缺席者，經(jīng)主席或副主席決定選取《中國共產(chǎn)主義青年團章程》其中1～2個(gè)段落，在次周例會(huì )上背誦。
九、扣分制度
1、由各秘書(shū)統計各部門(mén)情況，每部門(mén)基底分10分；每周五各秘書(shū)把表格交給副秘書(shū)長(cháng)，在例會(huì )公布各部門(mén)分數。等于或低于8分的部門(mén)要在例會(huì )檢討。(部門(mén)分數每周更新)
2、每周十分有一分的衛生分，及九分平常分組成。(衛生部分由次日值日秘書(shū)負責檢查)
3、值日、例會(huì )無(wú)故缺席，每干事每次扣1分，遲到，每干事0.5分，部長(cháng)翻倍。未能出席會(huì )議者，須事先請假(必須向各部門(mén)的秘書(shū)請假，向部長(cháng)請假無(wú)效)，每人1個(gè)月最多能請假一次(包括例會(huì )，值日，活動(dòng)等等，特殊原因除外)，扣分數量按缺席統計。
4、例會(huì )、值日各部門(mén)各部長(cháng)都參加。
5、每周例會(huì )由未達到分數部門(mén)中最低分部門(mén)進(jìn)行檢討。
十、總結制度
1、團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)應及時(shí)編寫(xiě)本部期末工作總結，報團委學(xué)生會(huì )備案，并對未完成計劃的工作說(shuō)明原由。
2、各部門(mén)舉辦完活動(dòng)后，必須及時(shí)向團委學(xué)生會(huì )主席團報上總結材料，總結材料須包含：活動(dòng)開(kāi)展時(shí)間、地點(diǎn)、任務(wù)、活動(dòng)經(jīng)過(guò)及達到的效果，未及時(shí)上報的主席團有責任加以催促。
3、團委學(xué)生會(huì )大型活動(dòng)由主席團同有關(guān)部門(mén)編寫(xiě)活動(dòng)總結，并通知宣傳部及廣播站進(jìn)行宣傳廣播。
4、秘書(shū)處須妥善安排保管好每份總結材料。
十一、換屆、辭退、退出制度
1、嚴禁帶非團委學(xué)生會(huì )成員進(jìn)入團委辦公室或開(kāi)會(huì )現場(chǎng)。
2、未經(jīng)同意用團委辦公室的電腦，或用作私人用途，即時(shí)退出團委學(xué)生會(huì )。
3、未經(jīng)同意，以團委團委學(xué)生會(huì )名義向老師請假或向外透露內部信息的，一經(jīng)發(fā)現，退出團委學(xué)生會(huì )。
4、在團委學(xué)生會(huì )自然換屆之前各團委學(xué)生會(huì )部長(cháng)必須對本部門(mén)接班人進(jìn)行重點(diǎn)培養，在自然換屆時(shí)，把本部門(mén)所有工作資料移交給新任部長(cháng)，不得拖延隱瞞，敷衍塞責。
5、在自然換屆前，即將離任的干部須站好最后一班崗，不得拖延責任，不聞不問(wèn)。并在換屆后對新上任的干部進(jìn)行輔助。
6、干部任期為一年�？蛇B任。
7、免職
(1)凡本會(huì )干事，如出現以下情況，經(jīng)團委學(xué)生會(huì )干部大會(huì )討論，報團委會(huì )批準，可以免職。a.違反本會(huì )章程。b.玩忽職守。
c.損耗學(xué)�；虮緯�(huì )聲譽(yù)。
(2)凡可能被免職者，將于七天前得到書(shū)面通知。
免職者之職位空缺，須由大會(huì )指定人員代任至學(xué)代會(huì )另行選舉。
8、退出團委學(xué)生會(huì )者需要上交辭職信及工作證。
十二、經(jīng)費
1、來(lái)源
(1)經(jīng)費來(lái)自團員每年定期交納的團費。
(2)部分經(jīng)費來(lái)自社會(huì )人士贊助及通過(guò)合法渠道而得。
2、使用
本會(huì )經(jīng)費使用由副書(shū)記、主席負責管理。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇12
一、例會(huì )制度：
1、例會(huì )每周將召開(kāi)一次，與會(huì )成員應提前5分鐘到場(chǎng)。會(huì )議由副主席主持，并負責點(diǎn)名；另外，綜合部應專(zhuān)人負責會(huì )議記錄。
2、例會(huì )內容為及時(shí)匯報近期工作情況、總結近期工作中的得失、點(diǎn)評內部成員近期工作表現，并制定下一步工作安排。
3、每次例會(huì )由綜合部制定簽到表，登記到會(huì )成員，與會(huì )者不得無(wú)故遲到、早退或缺席。
4、會(huì )議期間，將所有所有通訊工具設置為無(wú)聲，并保持會(huì )場(chǎng)秩序；每次會(huì )議由紀檢部部長(cháng)、副部長(cháng)做紀律觀(guān)察員，監督紀律。
5、例會(huì )時(shí)，與會(huì )成員應做好會(huì )前準備工作，并做好會(huì )議記錄，有不明之處及時(shí)指出。
6、著(zhù)裝整潔，精神飽滿(mǎn)，須佩戴工作證件。
7、保持會(huì )議室的安靜和衛生，并于會(huì )后予以打掃。
二、監督、考核制度：
1、建檔：
對于每一個(gè)加入校學(xué)生會(huì )的成員，均建立一份工作檔案，對其工作履歷加以登記，以確認其工作。
2、活動(dòng)監督：
為了進(jìn)一步強化校學(xué)生會(huì )各職能部門(mén)工作的嚴謹性、系統性，主席團成員將對各部門(mén)開(kāi)展的各項活動(dòng)進(jìn)行監督和考評，具體考評由主席團負責實(shí)施。
�。�1）學(xué)校的每次活動(dòng)，綜合部將派出至少兩名成員分別做出客觀(guān)詳盡的活動(dòng)記錄，其相關(guān)部門(mén)負責人必須將每次活動(dòng)或任務(wù)安排情況詳細記錄，活動(dòng)和任務(wù)結束后，負責人必須將完成情況加以記錄，并及時(shí)向主席團上交總結并撰寫(xiě)寫(xiě)一份校園快訊。
�。�2）綜合部將設專(zhuān)人對每次的活動(dòng)記錄統一存檔。
�。�3）活動(dòng)記錄將作為學(xué)期考評時(shí)評價(jià)各部門(mén)工作情況的重要參考。
3、校學(xué)生會(huì )各職能部門(mén)負責人工作標準
各部門(mén)的主要負責人，可獨立組織并策劃相關(guān)活動(dòng)，對于沒(méi)有工作業(yè)績(jì)僅在本部掛名不做事者，將予以除名。每次活動(dòng)各職能部門(mén)負責人必須以身作則，要到活動(dòng)中鍛煉并且指導工作，要認真負責，完成自己的本職工作。同時(shí)，還要對本部門(mén)的成員的工作進(jìn)行監督與考核，要調動(dòng)成員工作的積極性
三、責任制度：
1、校學(xué)生會(huì )的負責關(guān)系是：成員―部長(cháng)、副部長(cháng)―主席、副主席―主席團
2、校學(xué)生會(huì )的各項事務(wù)的解釋權在主席團。
3、各部部長(cháng)要負責統籌規劃部?jì)鹊母黜椆ぷ髋c活動(dòng)，各部部長(cháng)在每學(xué)期開(kāi)學(xué)第一周內，必須將學(xué)期計劃、制度完善交到綜合部。部?jì)鹊拿總�(gè)成員有責任督促部長(cháng)完成。在每項具體的工作和活動(dòng)正式開(kāi)始之前，都必須擬定詳細的計劃，工作和活動(dòng)結束后，必須有詳細的總結，及時(shí)寫(xiě)出校園快訊。
四、請假及考勤制度：
1、請假制度：
�。�1）事前填寫(xiě)請假條，事后不得補寫(xiě)假條。
�。�2）所有成員請假條均由副主席審批。
�。�3）因公事請假需由副主席簽名，不記入考勤。
�。�4）遲到、早退、請假累計達三次者，記一次曠勤。
�。�5）成員每曠勤3次者給予一次處分。
2、考勤制度：
�。�1）校學(xué)生會(huì )的各項會(huì )議與活動(dòng)，全體成員必須按時(shí)準時(shí)參加，不得無(wú)故遲到、早退或缺席，有特殊情況必須向部長(cháng)遞交請假條，以待批準，未經(jīng)批準，遲到、早退累計達3次者記1次曠勤。
�。�2）在校學(xué)生會(huì )的工作與活動(dòng)中，成員必須自覺(jué)佩戴工作證件，以代表成員身份，不佩戴者記一次曠勤。
五、校學(xué)生會(huì )干部的任免制度：
1、主席、副主席有權任免副部長(cháng)以及副部長(cháng)以下級成員。
2、主席團全體成員有權任免部長(cháng)及部長(cháng)以下級人員，有權給予不合格成員予以解聘。
3、校學(xué)生會(huì )成員禁止做的事項：
�。�1）工作不認真，搞形式主義，敷衍了事；
�。�2）不遵守校學(xué)生會(huì )制度、行為散漫、無(wú)組織性、無(wú)紀律性；
�。�3）不服從校學(xué)生會(huì )安排，搞個(gè)人主義；
�。�4）有意破壞校園公共設施；
�。�5）在公共場(chǎng)所打架、滋生是非；
4、校學(xué)生會(huì )內部處分形式：
批評―警告―記過(guò)―除名
5、校學(xué)生會(huì )成員均有權監督、建議其他成員。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇13
一、日常工作紀律制度
1、部長(cháng)例會(huì )上各部門(mén)必須作出上階段的工作總結，并提交下階段活動(dòng)的計劃和具體方案；
2、各部長(cháng)的工作服從學(xué)生會(huì )決定，有情況應及時(shí)向上一級匯報，各部長(cháng)還在負責本部門(mén)與其他部門(mén)的協(xié)調工作；
3、部級以上干部對必須參加的活動(dòng)應積極參加，無(wú)故推拖的將根據本章有關(guān)規定處理；
4、各干部應及時(shí)按質(zhì)按量完成本職任務(wù)，不能完成者應盡快主動(dòng)向上級說(shuō)明和闡述原因，無(wú)故不進(jìn)行工作者視其情節輕重，分別給予警告、撤職等處分；
5、各部門(mén)每次組織活動(dòng)前向主席團提交活動(dòng)申請，經(jīng)批準后進(jìn)行活動(dòng)，活動(dòng)結束后交活動(dòng)報表于辦公室存檔；
6、各大型活動(dòng)，各部門(mén)應服從主席團任務(wù)分配，并與其他部門(mén)協(xié)調合作。
二、會(huì )議紀律制度
1、定期召開(kāi)全體委員會(huì )、主席例會(huì )、部長(cháng)例會(huì )，實(shí)行會(huì )議制度；
2、學(xué)生會(huì )每?jì)芍苷匍_(kāi)一次部長(cháng)級例會(huì )，時(shí)間暫定，地點(diǎn)暫定。會(huì )議由主席主持，會(huì )上各部須匯報工作情況，研究各項議程，由辦公室負責對有關(guān)資料的收集、記錄和整理；
3、學(xué)生會(huì )會(huì )每學(xué)期至少召開(kāi)兩次，由主席作階段性工作報告，討論并制定下階段學(xué)生會(huì )的工作計劃及人事變動(dòng)等決策事項；
4、各部會(huì )議可根據實(shí)際情況，由部長(cháng)掌握，原則上每月不少于二次；
5、會(huì )議考勤
�、�、凡收到學(xué)生會(huì )會(huì )議活動(dòng)通知，必須準時(shí)出席。
�、�、學(xué)生會(huì )成員無(wú)故缺席一次者提出口頭警告；遲到累計五次或無(wú)故缺席三次以上者實(shí)行強制性退會(huì )處理。
�、�、請假超過(guò)一學(xué)期所召開(kāi)會(huì )議和所組織活動(dòng)總數三分之一者，開(kāi)除學(xué)生會(huì )并記入檔案。
�、�、凡請假者，必須在活動(dòng)或會(huì )議前將請假條交到本部部長(cháng)，如確實(shí)事出突然，未能于會(huì )前請假，會(huì )后必須向本部部長(cháng)補假，并說(shuō)明原因，由本部部長(cháng)作好記錄并存檔。部長(cháng)（包括副部長(cháng)）須向主席團請假，辦公室做記錄，干事須向本部部長(cháng)請假。本部部長(cháng)不在，由本部副部長(cháng)代替。
�、�、凡學(xué)生會(huì )組織的活動(dòng)，無(wú)特殊原因而缺席者，作無(wú)故缺席處理。
�、�、開(kāi)會(huì )者遲到15分鐘，視其無(wú)故缺席。
三、經(jīng)費及物品使用
1、學(xué)生會(huì )各部門(mén)使用經(jīng)費時(shí)，均須向辦公室提出申請。
2、經(jīng)費申請的程序為：在活動(dòng)前寫(xiě)出詳盡的經(jīng)費預算報告，報學(xué)生會(huì )辦公室審批，經(jīng)主席簽字，報系上批準。
3、各項活動(dòng)經(jīng)費報銷(xiāo)，須向學(xué)生會(huì )辦公室提交有效的發(fā)票，付款單位一律寫(xiě)為“四川大學(xué)錦城學(xué)院電子系系學(xué)生分會(huì )”，發(fā)票背面要求注明經(jīng)手人，并附詳盡的開(kāi)支說(shuō)明。
4、各部以出錢(qián)款應本著(zhù)勤儉節約的原則，盡量節省開(kāi)支；不符合規定的開(kāi)支不予報銷(xiāo)。開(kāi)支不要超出預算，超出部分須說(shuō)明原因，經(jīng)系上審批后方可報銷(xiāo)。
5、系學(xué)生會(huì )主席團及辦公室將定期對帳目進(jìn)行核查。
四、干部任免制度
實(shí)行“民主彈劾干部制度”，部長(cháng)有彈劾主席團的權利，干事有彈劾部長(cháng)的權利，若有超過(guò)三分之二的部長(cháng)或者干事彈劾，被彈劾人員自彈劾通過(guò)之日起職務(wù)解除
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇14
�。ㄒ唬┙�(jīng)費管理制度
1、一切活動(dòng)經(jīng)費從“節省經(jīng)費，多辦實(shí)事”的原則出發(fā)，合理使用經(jīng)費。學(xué)生會(huì )經(jīng)費由生活部統一管理。
2、各項活動(dòng)由主辦部門(mén)根據實(shí)際情況商定所需的經(jīng)費數額，做出書(shū)面報告，隨活動(dòng)方案上報分管主席及主席簽字同意；再由生活部報團總支審批。
3、經(jīng)團總支審批同意的經(jīng)費方可報銷(xiāo)，報銷(xiāo)憑正式發(fā)票到生活部辦理。
4、批準開(kāi)支的經(jīng)費，憑經(jīng)費預算在活動(dòng)開(kāi)展前7天到生活部預支經(jīng)費；在活動(dòng)結束后的7天內收齊發(fā)票或收據到生活部統一進(jìn)行報賬工作。發(fā)票和收據金額總和應與所預支的經(jīng)費相符，多退少補。
5、批準的正當經(jīng)費，因特殊情況未能取得發(fā)票時(shí)，須憑收據報銷(xiāo)。因個(gè)人原因未取得發(fā)票的由個(gè)人負責。
6、每月第一個(gè)星期由生活部進(jìn)行報銷(xiāo)工作，各部在要報銷(xiāo)的發(fā)票后用黑色鋼筆注明用途、經(jīng)手人、證明人，不按照要求書(shū)寫(xiě)，恕不進(jìn)行報銷(xiāo)。
7、生活部設立經(jīng)費收支賬本，做好各項經(jīng)費收支登記，并妥為保管各種單據和報銷(xiāo)憑條。
8、每學(xué)期結束由生活部清算全部經(jīng)費的收支情況并向主席團、團總支老師及有關(guān)領(lǐng)導作匯報。
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1、學(xué)生會(huì )一般財物由生活部管理，包括學(xué)生會(huì )由于工作出色獲得的集體性獎品、紀念品，學(xué)生會(huì )內的重要報刊雜志及日常工作文具等物品。
2、各部自行負責本部器材并確定其所置放之處，器材用畢應將其放回原處。
3、各部若需向外院系借用器材，應先打借條，經(jīng)主席團同意后方可借用。所借用器材應妥善管理，用畢立即歸還，并注銷(xiāo)借條。
4、外院系或院內各班向我院借用器材時(shí)，須經(jīng)我院學(xué)生會(huì )主席同意方可外借。
5、院學(xué)生會(huì )器材為公共財物，各部門(mén)應妥善管理。若器材有所損壞、遺失，照價(jià)賠償。
�。ㄈn案管理制度
秘書(shū)處負責學(xué)生會(huì )各類(lèi)文件、會(huì )議記錄及其他文字資料的整理、分類(lèi)及管理工作。
1、 學(xué)生會(huì )檔案分類(lèi)為：
�。�1）規章制度類(lèi)：學(xué)生會(huì )章程、學(xué)生會(huì )工作制度、學(xué)生會(huì )各部門(mén)職責及各部下屬機構制度等。
�。�2）計劃總結類(lèi)：學(xué)生會(huì )及各部的學(xué)期計劃、總結；各部的月份計劃、總結；各項活動(dòng)的計劃、總結。
�。�3）名單聯(lián)系類(lèi)：本院老師、學(xué)生會(huì )干部、基層班級干部的名單及聯(lián)系方式，全院學(xué)生宿舍安排，外校及外院系學(xué)生會(huì )聯(lián)系方式；學(xué)期時(shí)間安排表、課程表等。
�。�4）內部刊物類(lèi)：學(xué)院內的報刊雜志等。
�。�5）外部交流類(lèi)：學(xué)校文件及兄弟院系文件、刊物。
�。�6）獲獎評優(yōu)類(lèi)：學(xué)生會(huì )評比材料，各類(lèi)評優(yōu)活動(dòng)及校內、院內各項活動(dòng)獲獎資料（包括獲獎人，獲獎時(shí)間、項目等）。
�。�7）其他：會(huì )議記錄，活動(dòng)留影等。
2、 各部應及時(shí)將各項活動(dòng)計劃、總結及其他保留資料交與秘書(shū)處存檔，并自行保存本部各項活動(dòng)資料。
3、 各學(xué)生會(huì )正式成員每學(xué)期必須遞交一份詳細的個(gè)人總結，介紹在這期間的工作內容，工作成績(jì)及經(jīng)驗教訓，并由秘書(shū)處負責存檔（具體遞交時(shí)間由秘書(shū)處統一安排。）
4、 秘書(shū)處每月對檔案進(jìn)行一次整理，并督促各部門(mén)的文件存檔。
5、 本會(huì )檔案只供本院學(xué)生會(huì )干部查閱，但在查閱之前須經(jīng)秘書(shū)處同意，并在學(xué)生會(huì )辦公室內查閱，未經(jīng)允許不得擅自拿走，如要借出須經(jīng)學(xué)生會(huì )主席、秘書(shū)長(cháng)同意，并進(jìn)行登記；外院系干部如要借閱，須經(jīng)本院團總支老師批準，并在秘書(shū)處進(jìn)行登記，方可借出。
6、 秘書(shū)處負責將學(xué)生會(huì )檔案磁盤(pán)化，統一進(jìn)行電腦管理。
�。ㄋ模┕ぷ髯C使用制度
1、院學(xué)生會(huì )工作證只限院學(xué)生會(huì )干部本人使用，不得轉借，持證人要自覺(jué)接受全院師生的民主監督。
2、秘書(shū)處負責工作證的分發(fā)，并統一管理。
3、各成員在各類(lèi)大型活動(dòng)中須佩帶工作證。
4、工作證應妥善保管，如有遺失應立即向秘書(shū)處報告，以便盡快補辦。
5、學(xué)生會(huì )成員退會(huì )應交還工作證。
學(xué)生會(huì )管理的規章制度 篇15
一、學(xué)生會(huì )內部各成員之間一律平等，一視同仁。但學(xué)生會(huì )干部必須服從組織，少數服從多數。各部成員自覺(jué)服從部長(cháng)安排，各部部長(cháng)自覺(jué)服從學(xué)生會(huì )主席和副主席的安排。
二、院團委組織下達的任務(wù)根據各部的職權范圍由主席或副主席安排部門(mén)完成，各部必須在規定的時(shí)間內有質(zhì)量、有效率地完成，安排協(xié)助去完成工作的其他部門(mén)成員必須聽(tīng)從組織的安排，力所能及地幫助主要部門(mén)完成工作。
三、組織下達的任務(wù)主要負責部門(mén)及協(xié)助去完成的其他部門(mén)學(xué)生干部在執行任務(wù)時(shí)，不得超越其職權范圍。如違反，有學(xué)生舉報，追查屬實(shí)，學(xué)生會(huì )主席團討論視情節嚴重程度對違反的學(xué)生干部及涉及人員追究責任，情節嚴重者撤消其學(xué)生干部的職務(wù)。但如果情況緊急，可在問(wèn)完部長(cháng)或主席后越權處理。
四、學(xué)生會(huì )組織召開(kāi)的會(huì )議無(wú)論大小，經(jīng)主席與副主席商討后，確定開(kāi)會(huì )的時(shí)間和地點(diǎn)，交由辦公室負責通知各部學(xué)生干部，各部成員須準時(shí)到場(chǎng)開(kāi)會(huì )，如學(xué)生干部有特殊情況，必須在會(huì )前事先通知主席或副主席，經(jīng)批準方可準假。辦公室必須做好每次會(huì )議的記錄，會(huì )后進(jìn)行備案和存檔。（例會(huì )具體制度見(jiàn)學(xué)生會(huì )例會(huì )管理制度）
五、凡具有以下情況者，視其情節輕重，給予通報批評直至撤銷(xiāo)現任職務(wù)：
1、違反國家法律、校紀校規和院團總支學(xué)生會(huì )制度。
2、在班級中表現極差，造成不良影響者。
3、工作敷衍草率，效率低下，考核不合格者。
4、其他違反大學(xué)生日常行為規范者。
六、學(xué)生會(huì )各成員不得利用職位之便做出損害學(xué)院形象的事，一經(jīng)查實(shí)，立刻開(kāi)除。（比如開(kāi)學(xué)借學(xué)生會(huì )名義推銷(xiāo)電話(huà)卡）
學(xué)生會(huì )例會(huì )管理制度
為了方便工作的及時(shí)開(kāi)展，加強各部門(mén)之間的聯(lián)系，增強會(huì )議的質(zhì)量與效率，特制定以下管理制度：
一、我系學(xué)生會(huì )的主要會(huì )議分為部長(cháng)例會(huì )、各部門(mén)例會(huì )。
二、會(huì )議地點(diǎn)一般設在3教333，若有改變，可視具體情況而定。
三、召開(kāi)各種會(huì )議前,學(xué)生干部必須自覺(jué)提前到場(chǎng)，無(wú)故遲到10分鐘以上按缺席處理。
四、部長(cháng)例會(huì )每周一次,部長(cháng)例會(huì )結束后各部部長(cháng)要及時(shí)召開(kāi)部門(mén)例會(huì )，安排學(xué)生工作，并及時(shí)做好會(huì )議記錄，以便在部長(cháng)例會(huì )上匯報部門(mén)工作情況。
五、各部門(mén)會(huì )議依據工作需要，自行決定。
六、任何人不得無(wú)故缺席例會(huì )。凡因故不能參加會(huì )議、遲到或者早退者，須跟主席團或部長(cháng)事先請假。未事先請假而遲到或早退者記做一次無(wú)故不到，情況嚴重者經(jīng)主席團商議決定做開(kāi)除處理。
七、會(huì )議開(kāi)始前由會(huì )議負責人進(jìn)行點(diǎn)名，凡遲到或早退、缺席者均需記錄。
八、參加例會(huì )的全體成員應嚴格遵守會(huì )場(chǎng)紀律。對工作有意見(jiàn)或建議者，經(jīng)允許方能發(fā)言。
九、開(kāi)會(huì )期間手機須關(guān)機或者調為震動(dòng)狀態(tài)，無(wú)重大事情，不得接打電話(huà)。
十、無(wú)特殊情況，會(huì )議不得超過(guò)1個(gè)小時(shí)，盡量提高效率。
學(xué)生會(huì )活動(dòng)制度
一、各部門(mén)成員應準時(shí)到達指定地點(diǎn)，若因事無(wú)法到達者，應提前向部門(mén)負責人請假，由辦公室做好記錄。
二、各部門(mén)應按照主席團布置的任務(wù)進(jìn)行準備工作并按時(shí)完成，各部門(mén)之間要相互協(xié)作，當其他部門(mén)需要幫助時(shí)，在不妨礙本部門(mén)工作的情況下應及時(shí)給予大力幫助。
三、工作中發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)解決，若無(wú)法解決，應及時(shí)向部長(cháng)或主席團報告。
四、工作分配時(shí)，各部門(mén)要服從主席團的統一安排，各部門(mén)自行安排本部門(mén)具體分工。
五、活動(dòng)中各部應各司其職，學(xué)生會(huì )成員要起模范帶頭作用，維護活動(dòng)秩序，使活動(dòng)順利進(jìn)行。
六、活動(dòng)結束后，各部應該對活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行清理工作，負責人未明確表示各部可以解散時(shí)，各部成員不得早退。
七、各部門(mén)在活動(dòng)結束后要及時(shí)對在本次活動(dòng)中的工作或發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行總結，以書(shū)面方式將材料在規定時(shí)間內交至辦公室進(jìn)行歸檔。
八、集體活動(dòng)或外出活動(dòng)時(shí)所有學(xué)生干部必須佩帶學(xué)生會(huì )工作證。
九，活動(dòng)過(guò)程中個(gè)成員要嚴守崗位，除去入廁等事情外，不得輕易離開(kāi)。
學(xué)生會(huì )檔案管理制度
一、學(xué)生會(huì )的檔案管理工作由學(xué)生會(huì )辦公室負責，對學(xué)生會(huì )的總體文檔進(jìn)行分類(lèi)歸檔管理。
二、學(xué)生會(huì )各職能部門(mén)在每學(xué)期初必須有詳細的本學(xué)期工作計劃，一式兩份，分別由本部門(mén)及辦公室存檔。
三、各部的工作檔案由各部部長(cháng)保管�；顒�(dòng)方案于活動(dòng)前上交，總結及有關(guān)材料于活動(dòng)結束后遞交辦公室。
四、凡學(xué)生會(huì )集體獲得的獎品、紀念品，作為工作成績(jì)的體現，必須交辦公室妥善管理，任何人不得私自占為已有。
五、如借用有關(guān)檔案，須經(jīng)辦公室或有關(guān)部門(mén)負責人同意并作登記方可，且用后及時(shí)歸還存檔。
學(xué)生會(huì )財務(wù)管理制度
一．學(xué)生會(huì )經(jīng)費主要用于學(xué)生活動(dòng)。
二、辦公室負責學(xué)生會(huì )經(jīng)費收支項目的管理。
三、若各部活動(dòng)需要申請經(jīng)費，應先向主席團申請，經(jīng)主席團同意后方可支出。事后將發(fā)票送給各部門(mén)分管主席，待主席簽字后方可到辦公室報帳。
四、各部門(mén)舉辦活動(dòng)應預先提出活動(dòng)方案及經(jīng)費預算，并在活動(dòng)舉辦前一周以書(shū)面形式上交主席團。
五、報銷(xiāo)憑據一律使用正式發(fā)票。要求發(fā)票上寫(xiě)清物品、單價(jià)、數量和總額。發(fā)票持有人須用黑色筆在發(fā)票背面寫(xiě)明用途和經(jīng)手人姓名及總額（大寫(xiě)）。
六、所有用于學(xué)生活動(dòng)的開(kāi)支情況必須有經(jīng)手人和活動(dòng)負責的部長(cháng)，分管主席三人簽名，由辦公室進(jìn)行統一登記，各部門(mén)活動(dòng)經(jīng)費發(fā)票要及時(shí)交到辦公室，由辦公室主任向系團委書(shū)記統一報銷(xiāo)。
七、學(xué)生會(huì )各項財政開(kāi)支必須定期向同學(xué)們公布，確保透明化。
學(xué)生會(huì )辦公室管理及使用制度
1、學(xué)生會(huì )辦公室每天需要有人值班，負責聯(lián)系、接待、辦公等事務(wù)，并保持室內的衛生。
2、辦公室鑰匙由主席及辦公室干部掌握，任何人不得私自配鑰匙。
3、辦公室內不得進(jìn)行其他一切有損學(xué)生會(huì )形象的行為。
4、非相關(guān)人員，未經(jīng)值班人員允許，不得隨意進(jìn)入室內。
5、學(xué)生會(huì )辦公室用于學(xué)生會(huì )日常工作，任何個(gè)人都不得將其挪為私用，各部或團體有事要使用辦公室需由其負責人提出申請，并征得學(xué)生會(huì )主要負責人的同意方可使用。
6、學(xué)生會(huì )各部使用辦公室時(shí)應佩戴部門(mén)工作證。
7、辦公室內的物品不得隨意移動(dòng)，使用完畢，各種物品應放回原處，并保持整潔。
8、值班人員不得擅自表態(tài)，任何個(gè)人意見(jiàn)不代表我院學(xué)生會(huì )。
9、借用辦公室物品時(shí)，需要在辦公室登記簿上做出登記，注明借用方姓名，并在使用后盡快歸還。
學(xué)生會(huì )獎懲制度
一、學(xué)生會(huì )成員有義務(wù)向主席團提出有利于學(xué)生會(huì )建設的意見(jiàn)。對學(xué)生會(huì )建設有重大意義者將給予系內通報表?yè)P。
二、對多次在學(xué)生會(huì )內部獲得口頭表?yè)P或公開(kāi)表?yè)P的學(xué)生會(huì )成員，學(xué)期末給予通報表?yè)P，成為授予�！皟�(yōu)秀學(xué)生會(huì )干部”光榮稱(chēng)號對象之一。
三、對始終勤勤懇懇工作、認真負責、任勞任怨的學(xué)生會(huì )干事，由所在部部長(cháng)向各分管主席提名并交由主席團討論，學(xué)年末授予院“優(yōu)秀學(xué)生會(huì )干事”稱(chēng)號，并通報表?yè)P，并在換屆選舉中優(yōu)先考慮。
四、學(xué)生會(huì )干部一學(xué)期內工作成績(jì)突出者，可由分管副主席提名并交主席團討論，年末授予院“優(yōu)秀學(xué)生會(huì )干部”稱(chēng)號。
五、學(xué)生會(huì )部門(mén)在一學(xué)期內工作成績(jì)突出，經(jīng)部長(cháng)會(huì )議，主席團，團總支同意后，在學(xué)期末獲得“最佳之星”獎。
附錄：每人積分共100分。
扣分細則：開(kāi)會(huì )不到者扣20分，有事請假仍需扣5分。違反國家法律、校紀校規和院團總支學(xué)生會(huì )制度視情節嚴重，扣50分或開(kāi)除處分。工作敷衍草率，效率低下者視情況扣除20分到50分的處分。加分細則：對學(xué)生會(huì )建設有重大意義者將給予系內通報表?yè)P，并加20分。優(yōu)秀學(xué)生會(huì )干部加50分，優(yōu)秀學(xué)生會(huì )干事加50分,獲“最佳之星”部門(mén)每人加20分。
被開(kāi)除者由辦公室，主席團，團委確認，放可開(kāi)除，同時(shí)需要在3教展板上說(shuō)明開(kāi)除原因。
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