學(xué)校管理制度【熱門(mén)】
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，制度對人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。我敢肯定，大部分人都對擬定制度很是頭疼的，以下是小編收集整理的學(xué)校管理制度，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學(xué)校管理制度1
為美化校園，造就良好的育人環(huán)境，培養四有新人，學(xué)校公物做到個(gè)個(gè)愛(ài)護，人人有責，特制訂下列制度和措施。
一、建立財產(chǎn)登記、報損制度。
每學(xué)年開(kāi)始總務(wù)處對各班、處室所有校產(chǎn)全部按數登記入冊，由班主任、處室負
責人簽。如中途有破損及時(shí)報告總務(wù)處，一周內進(jìn)行調換或修理。期末按各班、處室入冊數檢查核對一次。
二、校產(chǎn)、公物管理要求：
1、不亂涂亂刻墻壁、門(mén)窗、桌凳，不攀折踐踏花木。
2、愛(ài)護班內衛生工具，使用后放回原處；不挪用別班的衛生工具；若借用學(xué)校的公物必須及時(shí)歸還。
3、開(kāi)關(guān)門(mén)窗、日光燈、電風(fēng)扇各班要有專(zhuān)人負責，白天、晴天盡量做到教室內少開(kāi)日光燈，做到人走燈熄。
三、公物賠償制度：
1、損壞課桌（張）賠償30元；損壞課凳（條）賠償5元；損壞教室內衛生潔具（件）賠償2元；損壞玻璃（塊）賠償15元；損壞日光燈啟輝器、開(kāi)關(guān)（只）賠償3元；損壞錄音機（次）20元。
2、體育器具、自來(lái)水龍頭無(wú)故損壞，視損程度賠償。
3、如遇損壞其它班級公物，按上述價(jià)賠出外。還要扣除三項競賽分數。
四、獎懲辦法（班主任）：
校產(chǎn)管理好壞，直接影響學(xué)校教育經(jīng)費的開(kāi)支，這份工作班主任要付出一筆很大的`辛勞，故此設立校產(chǎn)管理獎懲辦法。首先，與學(xué)校的三項競賽掛鉤，視損壞程度每損壞5元扣半分。其次，到學(xué)期結束，根據使用保管程度的檢查結果獎勵經(jīng)濟30－50元，損壞校產(chǎn)比較嚴重的班級，要扣獎金。
以上各條希切實(shí)執行。
學(xué)校管理制度2
一、財產(chǎn)的購置
1、財產(chǎn)的購置必須提出申請計劃，逐級上報由學(xué)院批準，統一采購。
2、申請計劃必須正確處理局部與整體，需要與可能的關(guān)系，全面考慮統籌安排，精打細算，力求節約，提高計劃的準確性和可靠性。
3、新購買(mǎi)的'資產(chǎn)或物品，經(jīng)驗收清點(diǎn)后，在憑證上簽字。
二、財產(chǎn)的保管、領(lǐng)借、檢查與賠償
1、各部門(mén)有計劃領(lǐng)取物品，并及時(shí)登記。
2、各部門(mén)所有財產(chǎn)，統一編號造冊登記，分部門(mén)保管使用，離校時(shí)按交接管理方法交接，清查財產(chǎn)。
3、學(xué)院內財產(chǎn)定期檢查，凡人為損壞，視其實(shí)際情況折舊或按原價(jià)賠償，凡因失盜損失的，視其責任大小情況，由學(xué)院商量后作價(jià)賠償或報銷(xiāo)處理。
4、領(lǐng)借物品必須在領(lǐng)物本上簽字，歸還時(shí)注銷(xiāo)，保管員要認物不認人，借物簽字不漏記。
5、宿舍、教室的財產(chǎn)，實(shí)行包干管理，如有損壞，由直接損壞者賠償或共同承擔賠償。
學(xué)校管理制度3
1.中學(xué)部上午第一節課的老師務(wù)必按規定時(shí)間要求提前到校，超過(guò)算遲到；小學(xué)部上午第一節安排看班的老師到校時(shí)間同中學(xué)部，沒(méi)有輪流看班的老師必須提前10分鐘到校，超過(guò)的算遲到。其他節次的老師必須提前10分鐘到校；
2.下午第一節課的老師務(wù)必提前5分鐘到校簽到，超過(guò)算遲到。
3.各節次的老師上課鈴響后超過(guò)15分鐘未到教室的算缺課，如果整節課無(wú)故都不在崗的按缺兩節課處理。
4.老師因公出差或法定假，請及時(shí)到教務(wù)處辦理請假手續，待校長(cháng)審批后，當事人原則上自行找同年段的`老師代課，教務(wù)處出具證明。
5.老師有私事需臨時(shí)調課，須到教務(wù)處備案，以便在考勤記錄上作備注，否則按缺課處理。
6.其他節次的老師暫時(shí)不要求在考勤機上考勤。
7.臨時(shí)某節次需要考勤的，學(xué)校另行通知。
8.遲到五次算缺課一節，缺課一節扣款元。
9.本制度適合全體課任老師。
學(xué)校管理制度4
校醫的主要職責
一、根據上級教育部門(mén)和學(xué)校領(lǐng)導的要求，結合實(shí)際情況，擬訂學(xué)校衛生工作計劃和有關(guān)規章制度,提請校務(wù)會(huì )議通過(guò)后認真貫徹實(shí)施；做好學(xué)校領(lǐng)導在學(xué)校衛生方面的咨詢(xún)工作，當好參謀和助手。
二、每學(xué)年組織力量對學(xué)生進(jìn)行一次健康檢查，建立健康卡片和保健檔案，并根據學(xué)生的健康狀況提出保健措施和進(jìn)行保健指導。
三、積極做好學(xué)生常見(jiàn)病、多發(fā)病的預防和矯治工作。
四、組織好計劃免疫工作，按時(shí)完成各種預防接種和預防服藥；加強傳染病的預防和管理工作，遇有疫情要及時(shí)上報。
五、對學(xué)校教學(xué)衛生、環(huán)境設備衛生、飲食營(yíng)養衛生等進(jìn)行衛生監督，及時(shí)向學(xué)校領(lǐng)導提出可行的改進(jìn)意見(jiàn)，并指導搞好環(huán)境衛生。
六、開(kāi)展衛生宣傳；對學(xué)生進(jìn)行健康教育，督促和指導學(xué)生養成良好的衛生習慣；對紅十字青少年和班級衛生員進(jìn)行培訓，發(fā)揮他們的衛生骨干作用。
七、實(shí)施面向師生的一般診治和急救，并做好轉診工作。
八、注意體育和衛生的結合，進(jìn)行體育衛生教育及體育衛生監督。
健康檔案和健康檢查工作制度
一、“中、小學(xué)生體質(zhì)健康卡片”是學(xué)生的'健康檔案，也是學(xué)生體質(zhì)和健康檢查記錄卡，每人一份，隨學(xué)生升學(xué)，轉學(xué)檔案轉遞。
二、新生入學(xué)一個(gè)月內進(jìn)行體檢及時(shí)建檔。每年對學(xué)生進(jìn)行一次全面體檢，每學(xué)期檢查兩次視力�？ㄆ奶顚�(xiě)要認真全面。
三、以班或年齡組為單位建立學(xué)生健康檔案，并妥善保管在學(xué)校衛生室或保健室內。
四、做好學(xué)生生長(cháng)發(fā)育、營(yíng)養、素質(zhì)、健康狀況、視力情況，六項指標綜合評價(jià)等統計、分析和評價(jià)工作。
五、每年都要將有關(guān)指標進(jìn)行比較，分析制成圖表上墻供領(lǐng)導參考。
六、學(xué)生體檢方法要按統一細則要求進(jìn)行，形態(tài)指標應進(jìn)行復制，檢測誤差超出允許范圍指標發(fā)生率，不能超出5%，要保證數據的可信性，可比性和科學(xué)性。
七、健康檢查后對可疑結果應即時(shí)復查確
學(xué)校管理制度5
1．全校師生員工有義務(wù)維護校園的安全，對違反本規定者要及時(shí)進(jìn)行勸阻，實(shí)行教育為主的方針，對情節惡劣者要及時(shí)報告學(xué)校，由相關(guān)部門(mén)對其做出嚴肅處理。
2．進(jìn)入校園范圍的所有人員和一切車(chē)輛必須服從指揮，車(chē)輛按指定地點(diǎn)停放；人員自覺(jué)遵守學(xué)校的作息時(shí)問(wèn)，自覺(jué)維護公共秩序和安全，尊重管理人員，聽(tīng)從指揮。
3．愛(ài)護校園內的設備和設施，教學(xué)樓的.多媒體設備、桌椅、黑板、門(mén)窗、風(fēng)扇、日光燈、講臺等一切公物，未經(jīng)同意不得任意搬動(dòng)或移作它用；開(kāi)關(guān)門(mén)窗要輕，嚴禁用腳踢門(mén)，無(wú)故損壞公物；損壞公物要照價(jià)賠償。
4．愛(ài)護水電設施，節約用水、用電、人員離開(kāi)時(shí)要自覺(jué)關(guān)水、關(guān)電、關(guān)門(mén)、關(guān)窗。
5．未經(jīng)學(xué)校批準，任何班級、辦公室教學(xué)時(shí)間不得在教學(xué)樓內進(jìn)行文娛活動(dòng)。
6．非本校人員必須按照有關(guān)規定辦理相關(guān)手續后方可進(jìn)入。
7．校園內一切公共設施特別是水電、消防設施等，未經(jīng)批準，任何人不得拆除和改裝。
8．任何單位和個(gè)人不得攜帶與教學(xué)無(wú)關(guān)的危險品和違禁品進(jìn)入校園，如確系教學(xué)需要，當事人必須做到妥善保管，使用后及時(shí)清理。
9．嚴禁在教學(xué)樓內生火、烹飪或私自接拉電線(xiàn)及裝接電器；除門(mén)衛及值班人員外，任何人不得在校溷內住宿及過(guò)夜。
10．不得在校園內外打鬧、喧嘩和使用容易造成噪音的設備，以免影響他人。
11．任何班級和辦公室不得在教學(xué)樓進(jìn)出通道上堆放雜物，后勤管理人員必須保障各通道暢通。
12．學(xué)校全體師生員工必須共同遵守本規定，互相監督。如有違反者，視情節輕重給予批評教育直至紀律處分。
學(xué)校管理制度6
招生工作制度
1、招生工作要以義務(wù)教育條例的有關(guān)規定為依據，保證學(xué)區內適齡兒童按時(shí)入學(xué)，適齡兒童的入學(xué)率達到100%。
2、原則上只招學(xué)區內適齡兒童。如有特殊原因需經(jīng)上級教育行政部門(mén)同意，經(jīng)校長(cháng)批準后方可招生入學(xué)。
3、招生時(shí)，由教導處搞好入學(xué)測試。摸清他們學(xué)前的智力和發(fā)展水平，為編班和有針對性教學(xué)打好基礎。
4、新生報名時(shí)，必須由家長(cháng)交驗“兩證”（戶(hù)口簿、房證），確屬本學(xué)區的方可履行報名手續。
5、教導處負責招生登記、造冊等具體的業(yè)務(wù)工作。
學(xué)籍管理制度
1、各教學(xué)班必須建立以班為單位的學(xué)籍。
2、各班學(xué)籍必須保證每月與在班人數相符。
3、全校學(xué)生的總花名冊，必須按要求填寫(xiě)。
4、轉入學(xué)生，必須有完備轉學(xué)手續（學(xué)籍、學(xué)籍卡、轉學(xué)證）。
5、轉入的學(xué)生，一律由主管主任領(lǐng)送，班主任不得推脫拒收。
6、轉出學(xué)生必須由家長(cháng)申請，班主任同意，攜帶接收學(xué)校的證明，經(jīng)教導處批準，方可開(kāi)轉學(xué)證。
7、每到期末，管理人員必須按時(shí)發(fā)放學(xué)生學(xué)籍卡片（班主任登記），每到期初，管理人員必須及時(shí)收回學(xué)生學(xué)籍卡片并進(jìn)行檢查驗收。
8、新生分配后任何人不準調班。
9、新生登記表在該生畢業(yè)時(shí)必須及時(shí)整理歸檔。
10、未經(jīng)教導處批準，不得以任何借口，私自接收學(xué)生安排到班級。否則一經(jīng)查出，教導處給予清除，并追究相關(guān)人員責任。
11、保留學(xué)籍：學(xué)生因故中斷學(xué)習，但又不符合休學(xué)條件，學(xué)校允許保留其學(xué)習資格，保留學(xué)籍以一年為限，期滿(mǎn)可向學(xué)校申請復學(xué)。
12、開(kāi)除學(xué)籍：對在政治品質(zhì)和組織紀律方面犯有嚴重錯誤的，并被少年管教的，一律開(kāi)除學(xué)籍。
13、休學(xué)：學(xué)生因故因病需中斷學(xué)習時(shí)，經(jīng)學(xué)校批準可辦休學(xué)手續，學(xué)校給其保留學(xué)籍。
減輕學(xué)生過(guò)重負擔制度
1、認真貫徹落實(shí)國家、省、市關(guān)于“減負”的指示精神，切實(shí)減輕學(xué)生家長(cháng)經(jīng)濟負擔、學(xué)生過(guò)重課業(yè)負擔和心理負擔，規范辦學(xué)行為，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)生全面、自主發(fā)展。
2、嚴格使用國家法定教材，任何人不得訂購和幫助推銷(xiāo)法定教材外的教學(xué)參考書(shū)、復習資料、學(xué)習用品及其他用品。
3、嚴禁任何部門(mén)、單位或個(gè)人通過(guò)學(xué)校學(xué)生搭車(chē)收費或向學(xué)生攤派課外讀物、報刊等。
4、嚴格執行國家課程計劃，開(kāi)齊學(xué)科、開(kāi)足課時(shí)，加強校本課程的開(kāi)發(fā)與建設，科學(xué)配置課程結構，加強非考試科目的管理，提高其教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
5、深入開(kāi)展教師練功活動(dòng)，努力提高教師整體素質(zhì)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效率。
6、認真執行學(xué)校關(guān)于作業(yè)留、批有關(guān)要求，嚴格控制作業(yè)次數和作業(yè)量，并不斷改革作業(yè)內容，由留書(shū)面作業(yè)向留口頭作業(yè)、實(shí)踐性作業(yè)開(kāi)放性作業(yè)轉變。
7、嚴格控制學(xué)生在校時(shí)間（6小時(shí)之內），不準任何教師用放學(xué)后、節假日時(shí)間對學(xué)生進(jìn)行有償補課或大面積補課。
8、豐富校園文化生活，建立各種興趣活動(dòng)小組，開(kāi)展豐富多彩的課外活動(dòng)，培養學(xué)生的愛(ài)好，發(fā)展學(xué)生特長(cháng)，張揚學(xué)生個(gè)性，提高學(xué)生的文化生活品位和綜合素質(zhì)。
9、嚴格控制考試次數，考試后不排名次、不張榜公布，并對學(xué)生實(shí)行多方面內容的等級制評價(jià)，決不單純用考試成績(jì)去衡量學(xué)生的優(yōu)劣。
10、全體教師要嚴格遵守職業(yè)道德規范，使用文明語(yǔ)言，不體罰或變相體罰學(xué)生，建立平等和諧的師生關(guān)系，尊重學(xué)生合法權利。
考勤制度
1、工作人員應按照規定的作息時(shí)間按時(shí)到崗簽到。
2、簽到應由本人親自填寫(xiě)姓名，凡由他人代簽者，一律無(wú)效。
3、簽到時(shí)間一過(guò)，由德育校長(cháng)準時(shí)收好考勤表，并注明未簽人員的原因。
4、外出人員一律填寫(xiě)外出人員登記表，無(wú)正當理由未填寫(xiě)外出登記表者，視為曠工。
5、如有因病假、事假而不能簽到者應填寫(xiě)請假條。請假不足1天的由分管領(lǐng)導批準，超出1天的由校長(cháng)批準。（1）病假：教職工因病無(wú)法堅持工作者，憑病假證明可請病假。（2）事假：教職工因私事必須親自處理者，應辦理請假手續。（3）婚假：教職工本人結婚，可請婚假，婚假期限按有關(guān)規定辦理。（4）產(chǎn)假：女教職工本人生育，產(chǎn)假期限按計劃生育的有關(guān)規定辦理。（5）喪假：父母以及配偶喪亡，可請喪假，喪假期限按有關(guān)規定辦理。（6）遲到：凡未按規定時(shí)間到達學(xué)校，而又未辦理請假手續的均為遲到。（7）早退：凡未經(jīng)批準而提前離開(kāi)屬早退。（8）曠工：凡未經(jīng)請假無(wú)故不上班或請假、續假未準而不上班，均為曠工，按有關(guān)文件和規定予以處理。
6、上班簽到后，校內抽查時(shí)找不到人視為早退。
7、請假至少要在1小時(shí)前通知有關(guān)人員（特殊情況除外）。
8、每月末統計考勤情況，將匯總情況報 教導處。
9、本制度由校務(wù)委員會(huì )解釋并負責組織監督執行。
校務(wù)公開(kāi)制度
1、為增強學(xué)校領(lǐng)導班子的凝聚力，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，提高學(xué)校民主管理水平，特制定本制度。
2、領(lǐng)導班子必須加強理論學(xué)習，不斷提高政策水平，堅持以身作則，秉公辦事，依法治教。
3、實(shí)行校務(wù)辦公例會(huì )制，每周一次，重大行政事務(wù)及工作安排，向教師公開(kāi)，接受監督。
4、學(xué)校重大基建項目，經(jīng)上級主管部門(mén)批準后，實(shí)行招標、議標制，不搞一言堂。
5、學(xué)校所有按規定的列項賬目、收支情況按月公布，使全體教師及時(shí)了解學(xué)校的經(jīng)濟狀況。
6、教師年終考核、后備干部的選拔、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)評定、崗位津貼、獎金以及市級以上的表彰人員堅持公開(kāi)考評、張榜公布。
7、校級領(lǐng)導以及中層干部每學(xué)期在全體教師會(huì )上公開(kāi)述職，接受群眾考評，年終進(jìn)行綜合考核。
8、學(xué)校所有的收費項目及標準，張榜公布，向家長(cháng)和社會(huì )公開(kāi)。
9、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )及家長(cháng)委員會(huì )，商議學(xué)校大事，征求家長(cháng)對辦學(xué)的意見(jiàn)和建議，并采
取書(shū)面測評的形式，征求家長(cháng)對教師在師德方面和教學(xué)方面的意見(jiàn)。把家長(cháng)對教師的評價(jià)納入教師考核標準之中。
安全工作規章制度
一、建立安全工作領(lǐng)導班子，校長(cháng)全面負責學(xué)校的安全管理工作，制定安全工作管理制度，強化安全管理措施，落實(shí)安全管理責任，督促學(xué)生遵守《學(xué)生安全管理規定》。
二、經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行安全知識教育，提高學(xué)生自我防范和自我保護意識。
三、加強教師職業(yè)道德建設，強化班級管理。
四、加強保衛和門(mén)衛管理制度，完善值班制度，防止校外人員無(wú)故進(jìn)入學(xué)校。
五、積極消除危房安全隱患，對危房或拆除或圍欄隔離。
六、建立校園巡查制度，及時(shí)檢查學(xué)�；A設施方面的安全隱患。如籃球架、門(mén)窗、鍋爐、樓梯欄桿、年久失修的圍墻、廁所等等，定期檢查維修，加固加牢。新建校舍、場(chǎng)地、其他教育教學(xué)設施和生活設施，必須加強監管，是其符合安全標準和要求。
七、注意學(xué)生的飲食衛生，不吃腐爛變質(zhì)的食物，不賣(mài)地攤上的食品。
八、防水、放火、防電，砌好校園圍墻，蓋好校園內道路井蓋，檢修老化的電路、電器設備，安裝好消防設施。
嚴禁學(xué)生私自或單獨下河游泳，嚴禁學(xué)生玩火，嚴禁學(xué)生擅自拉線(xiàn)接電。
九、精心組織好學(xué)生的一切活動(dòng)，確保學(xué)生的活動(dòng)安全。組織學(xué)生春游、旅游、外出參觀(guān)學(xué)習，舉行校外慶典性活動(dòng)等，都要報教育局審批。如需要租車(chē)，必須租用車(chē)況好、證照齊的車(chē)輛并嚴禁超載，最好是由旅游公司承擔外出任務(wù)，在辦好保險等安全措施后外出。
十、強化傳染病的防治和隔離，保證學(xué)生的飲用開(kāi)水。
十一、加強實(shí)驗藥品和儀器的管理，規范實(shí)驗操作程序，防范藥品中毒和實(shí)驗操作失誤帶來(lái)的安全隱患。注意“水、電、氣、”安全，化學(xué)危險藥品須采用低壓照明（36V），計算機網(wǎng)絡(luò )教室須安裝防盜設施，實(shí)驗室、儀器是裝好滅火器。
十二、嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。
十三、定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，溝通與家長(cháng)的聯(lián)系，學(xué)校和家長(cháng)共同做好學(xué)生的安全工作。
校園值班巡查制度
1、明確24小時(shí)領(lǐng)導帶班、有關(guān)人員值班。
2、學(xué)校安全工作領(lǐng)導小組要組織相關(guān)成員，每半月對各項安全設施進(jìn)行一次巡查，及時(shí)發(fā)現和消除隱患。
3、建立由校領(lǐng)導牽頭，相關(guān)人員組成的學(xué)校巡邏隊，定期巡查，特別是加強晚上和節假日的檢查。
，采取有效的防范措施，發(fā)現火災及時(shí)報警，積極撲救。
小學(xué)門(mén)衛管理制度
為嚴格門(mén)衛管理，確保學(xué)校良好的教育教學(xué)秩序和校園安全，制定本制度。
一、學(xué)校門(mén)衛工作是維護學(xué)校良好的教學(xué)秩序、保障學(xué)校安全的重要工作之一，門(mén)衛實(shí)行二十四小時(shí)值班，門(mén)衛人員在值勤期間必須堅守崗位，不準擅離職守，脫管失控；要衣著(zhù)整潔，儀表端莊，說(shuō)話(huà)和氣，講究文明。
二、學(xué)校大門(mén)要二十四小時(shí)處于關(guān)閉落鎖狀態(tài)，當有人因工作需要進(jìn)出學(xué)校時(shí)，門(mén)衛人
員要及時(shí)開(kāi)啟和關(guān)閉。
四、對到校辦事的`外來(lái)人員實(shí)行電話(huà)聯(lián)系并進(jìn)行登記，否則，不準進(jìn)入校內。門(mén)衛人員應切實(shí)負起登記責任，不得以口頭詢(xún)問(wèn)代替登記。
五、學(xué)校在上課、辦公時(shí)間，在校教職工不得隨意離開(kāi)學(xué)校，凡因外出辦事需要離開(kāi)學(xué)校的，必須憑學(xué)校領(lǐng)導批準的出入證明，并經(jīng)門(mén)衛查驗無(wú)誤后方可離校。在上課時(shí)間離開(kāi)學(xué)校的學(xué)生，必須持有班主任的批準手續，并接受門(mén)衛人員的檢查。
六、對學(xué)生家長(cháng)所送物品，門(mén)衛人員必須認真檢查，填寫(xiě)《學(xué)生家長(cháng)送物交接單》，通知有關(guān)人員按時(shí)轉交學(xué)生本人，不準擅自讓學(xué)生家長(cháng)進(jìn)入校內。
七、學(xué)校教職工實(shí)行持證上崗。凡到校上班的老師、職工及管理人員，必須佩戴上崗證，否則，門(mén)衛人員有權拒絕進(jìn)校。
八、為確保學(xué)校公共財產(chǎn)的安全，門(mén)衛人員對攜帶校內公物離開(kāi)學(xué)校者，有權進(jìn)行檢查、詢(xún)問(wèn)，教職工必須配合。
九、為了維護學(xué)校秩序，保障校園安全，門(mén)衛人員必須積極禁止商販在校門(mén)口擺攤、叫賣(mài)和非本校車(chē)輛進(jìn)入學(xué)校。
十、門(mén)衛人員應當拒絕和勸阻學(xué)生到校門(mén)口購物；不準代替學(xué)生到校門(mén)外購物。
十一、學(xué)校門(mén)衛人員應當認真履行執行本制度，如有違反，按學(xué)校有關(guān)規定給予處罰。 門(mén)衛對出入校門(mén)的人員，有權檢查學(xué)生證。凡騎車(chē)進(jìn)出校門(mén)者，應主動(dòng)下車(chē)推行。 在教工上、下班時(shí)或學(xué)生上學(xué)、放學(xué)時(shí)，門(mén)衛必須在門(mén)外值勤。
外單位車(chē)輛進(jìn)校前，應檢查證件、問(wèn)明事由；車(chē)輛出校前，應示意停車(chē)接受檢查。外單位機動(dòng)車(chē)未經(jīng)許可，不得在校內停車(chē)過(guò)夜。
安全工作獎懲和責任追究制度
一、各級管理人員要做好本職工作，落實(shí)好“誰(shuí)主管，誰(shuí)負責”的原則。
二、各級管理人員對本人負責的安全工作要高度重視，要學(xué)習有關(guān)法律法規，出現問(wèn)題要及時(shí)、如實(shí)處理、匯報。
三、對突發(fā)事件，各管理人員必須及時(shí)采取措施，要立即向有關(guān)部門(mén)進(jìn)行報告，力爭把損失減少到最低點(diǎn)，沒(méi)有及時(shí)報告，或不能采取得力措施，按具體情況、后果影響追究其責任。
四、各級管理人員每天要對本部門(mén)進(jìn)行細致的事故隱患檢查，水、火、電、食品衛生、進(jìn)貨質(zhì)量進(jìn)行檢查，發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)解決。
五、人為因素造成的安全事故追究當事管理人員的責任，按情節輕重取消評優(yōu)選先，重大事故追究其法律責任。
六、對勇于同違法犯罪行為作斗爭，勇于維護國家和集體利益，見(jiàn)義勇為的先進(jìn)個(gè)人，學(xué)校應給予表彰和獎勵。
七、在安全教育培訓中工作突出的。
校園治安管理制度
為了加強治安，創(chuàng )建文明校園，達到“四無(wú)”（無(wú)治安案件、無(wú)刑事案件、無(wú)重大災害事故、無(wú)違法犯罪）標準，特制定如下制度。
1、全體師生必須樹(shù)立法制觀(guān)念，增強防范意識，做學(xué)法、知法、守法的典范。
2、學(xué)校治安實(shí)行校長(cháng)負責制,政教處具體分管，認真作好組織實(shí)施工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。
3、學(xué)校安全保衛人員、門(mén)衛人員必須堅持原則，遵紀守法，堅守崗位，秉公辦事。
4、值日領(lǐng)導要做好值日期間安全工作的檢查，值周教師及安全值日人員做到職責清楚，分工明確，責任到人。
5、各處室、各班級、都要遵循“誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則”。強化防盜、防火、防電意識。
6、門(mén)衛人員、安全值日人員、值周（日）教師、對可疑人員要及時(shí)報告，并協(xié)助解決。
7、加強飲食衛生管理、嚴防食物中毒。
8、加強傳染病的預防工作，嚴防在校園內傳播。
9、加強休假期間的安全保衛工作，確保學(xué)校各種財物安全。
學(xué)校安全工作宣傳教育制度
為了加強交通安全學(xué)習教育，充分發(fā)揮教育職能優(yōu)勢，通過(guò)主題班會(huì )、電化教育、板報比賽、演講比賽、知識競賽、宣傳櫥窗、校園廣播、現場(chǎng)模擬演練等多種形式，組織學(xué)生學(xué)習道路交通安全法律法規和交通安全基本常識等內容，提高他們的安全意識和防護能力。
1、每學(xué)期上一堂交通安全課；
2、每天老師要提醒學(xué)生注意道路交通安全；
3、學(xué)校應當將交通安全知識作為地方課程的重要內容，并開(kāi)辟交通安全宣傳專(zhuān)欄，定期宣傳交通安全常識；
4、加強管理，優(yōu)化交通環(huán)境。交警部門(mén)要完善必要的道路交通安全設施，確保家長(cháng)接送學(xué)生途中的交通安全。同時(shí)，要對學(xué)校周?chē)牡缆方煌ò踩刃蜻M(jìn)行集中整治，進(jìn)一步優(yōu)化校園周?chē)煌ōh(huán)境。
安全隱患排查制度
學(xué)校是培養合格人才的搖籃。學(xué)校的各項工作都必須建立在安全工作之上，沒(méi)有安全做基礎，什么工作也無(wú)從談起。所以說(shuō)，安全工作是重中之重，必須每時(shí)每刻強調，警鐘常鳴，為了防患于未然，確保師生人身安全。特制訂制度如下：
一、學(xué)校領(lǐng)導必須建立一個(gè)督查小組，堅持每月進(jìn)行一次安全保衛工作大檢查。并及時(shí)將發(fā)現的隱患杜絕在萌芽狀態(tài)。
二、領(lǐng)導必須做到逢會(huì )必講安全，逢活動(dòng)必強調安全，下鄉必查安全 ，進(jìn)校必看安全，做支排查與督查相結合。
三、要密切與公安、交通、衛生等部門(mén)的聯(lián)系與溝通，發(fā)現險情及時(shí)控制和排查。
四、建立分級分工管理制度。
1、層層落實(shí)責任并簽訂責任狀，建立接送制度。
2、班主任和任課教師，每周利用家長(cháng)接送孩子之機，向家長(cháng)了解途中存在的隱患，較嚴重的問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導匯報，并爭取家長(cháng)和地方群眾的支持，迅速控制或排隊隱患。
3、班主任，任課教師，利用班隊活動(dòng)課，每周進(jìn)行一次“安全防范”教育，讓學(xué)生學(xué)會(huì )提醒自己和他人時(shí)時(shí)處處注意安全，學(xué)會(huì )保護自己和同學(xué)的人身安全。
4、班主任、任課教師，每周一對學(xué)生強調在校應注意哪些方面的安全每周五強調在回家途中和在家中應注意什么。
5.各班必須建立一個(gè)督查小組，班主任任組長(cháng)，及時(shí)了解本周學(xué)生在校內外的一切安全情況。
6、學(xué)校電管員要及時(shí)檢查電路情況，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)處理。
7、炊事員要隨時(shí)檢查廚房的火、電、鍋爐、開(kāi)水等是否存在隱患，一旦發(fā)現，及時(shí)處理。
學(xué)校管理制度7
1、為了加強票據(含非稅收入專(zhuān)用收據、非稅收入一般繳款書(shū)、往來(lái)結算收據、門(mén)面租賃發(fā)票等)管理，規范票據的領(lǐng)用、繳、銷(xiāo)制度，根據《會(huì )計法》的有關(guān)要求，結合本校實(shí)際，特制定本制度，請嚴格遵守執行。
2、對票據的使用，設立票證兼管員，由單位會(huì )計擔任，負責各類(lèi)票證的領(lǐng)入、領(lǐng)用、回收、上繳、保管等工作，票據管理人員調離崗位時(shí)，必須認真辦理移交手續，移交不清，不得離職。
3、票據領(lǐng)用、繳銷(xiāo)票據時(shí)，應點(diǎn)清票據數量(本數、份數)，辦理xx領(lǐng)用、繳銷(xiāo)手續，明確責任。票據員應按規定設置票據登記帳薄，規范登帳，妥善保管票據領(lǐng)用、繳銷(xiāo)憑證，年終裝訂歸檔。按季盤(pán)點(diǎn)庫存票據，保證帳、票相符。
4、核銷(xiāo)已使用的票據時(shí)，票據員在稽核每本票據收費金額、確認款項已解繳及按規定使用票據后給予繳銷(xiāo)，在繳銷(xiāo)票據時(shí)發(fā)現問(wèn)題，票據員要及時(shí)向分管領(lǐng)導匯報。
5、使用票據收費必須兩人以上，一人開(kāi)票，一人收款，票證按順序號填寫(xiě)，各聯(lián)一次復寫(xiě)，字跡清楚，大小金額不得涂改。其它內容涂改必須加蓋收費人私章并僅限修改一次。收費票據必須蓋單位公章和開(kāi)票人簽章，填寫(xiě)收費項目名稱(chēng)并詳細注明結算方式，票據已填寫(xiě)撕出需作廢的，收費兩人必須同時(shí)簽名并向分管領(lǐng)導說(shuō)明原因，經(jīng)審批后方可作廢。收入匯總繳款書(shū)由開(kāi)票人填寫(xiě)，收款人復核，分管領(lǐng)導審查無(wú)誤后解繳，若出現票據金額與繳款書(shū)不符的'，同樣追究復核人責任。
6、加強票據管理。發(fā)生票據遺失或被盜等，當事人必須將遺失、被盜票據的名稱(chēng)、編號及數量等情況及時(shí)向單位領(lǐng)導匯報，寫(xiě)出書(shū)面檢查，經(jīng)單位認真審查核實(shí)，上報相關(guān)主管部門(mén)審批后方可核銷(xiāo)，遺失、被盜核銷(xiāo)的票據應予登記存檔以備查對。人為原因造成票據損失的要追究當事人責任。
7、單位不得使用自行印制或自購收費收據，一切收費均用財政、稅務(wù)部門(mén)統一印制的正規票據。
學(xué)校管理制度8
北京市民辦職業(yè)技能培訓學(xué)校管理辦法（試行）
第一章 總 則
第一條 為規范民辦職業(yè)技能培訓學(xué)校辦學(xué)行為，促進(jìn)本市職業(yè)技能培訓事業(yè)健康發(fā)展，根據《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》、《北京市實(shí)施<中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法>辦法》等國家有關(guān)法律法規，結合我市具體情況，制定本辦法。
第二條 本市行政區域內國家機構以外的社會(huì )組織或個(gè)人，利用非國家財政性經(jīng)費，面向社會(huì )舉辦的實(shí)施以職業(yè)技能為主的職業(yè)資格培訓、職業(yè)技能培訓的民辦職業(yè)技能培訓學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱(chēng)民辦培訓學(xué)校），按照國家、本市及本辦法的規定進(jìn)行管理。
第三條本辦法所稱(chēng)職業(yè)資格培訓，是指依據《國家職業(yè)標準》開(kāi)展的、對勞動(dòng)者從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識、技術(shù)和能力的培訓。職業(yè)資格培訓分為五級，即職業(yè)資格五級（初級）、職業(yè)資格四級（中級）、職業(yè)資格三級（高級）、職業(yè)資格二級（技師）、職業(yè)資格一級（高級技師）；職業(yè)技能培訓是指為勞動(dòng)者適應某一崗位需要開(kāi)展的、以提高技能水平為主的職業(yè)性培訓；新職業(yè)（工種）是指勞動(dòng)保障部已正式頒布職業(yè)名稱(chēng)，但職業(yè)分類(lèi)大典中未收錄的職業(yè)。
第四條 民辦培訓學(xué)校是職業(yè)培訓體系的重要組成部分，依法享有辦學(xué)自主權，其教師和學(xué)生依法享有與國家舉辦的教育機構的教師和學(xué)生平等的法律地位。
各級勞動(dòng)保障行政部門(mén)應按照“適應需求、適度規模、優(yōu)化結構、提高質(zhì)量”的原則，對民辦培訓學(xué)校進(jìn)行管理，將其納入提高勞動(dòng)者整體素質(zhì)的職業(yè)培訓規劃，采取措施予以扶持，鼓勵民辦培訓學(xué)校依法發(fā)展、資源統籌、開(kāi)放創(chuàng )新、辦出特色。
第二章 職責與審批權限
第五條 市勞動(dòng)保障行政部門(mén)負責全市民辦培訓學(xué)校的管理和監督檢查工作。具體負責：
�。ㄒ唬� 根據法律法規和國家以及本市的有關(guān)規定，制定本 市民辦培訓學(xué)校的發(fā)展規劃和辦學(xué)標準，組織開(kāi)展民辦培訓學(xué)校的評估和評優(yōu)工作，負責民辦培訓學(xué)校師資隊伍的建設工作。
�。ǘ┌礄嘞挢撠熋褶k培訓學(xué)校的審批工作；定期發(fā)布民辦培訓學(xué)校職業(yè)（工種）設置標準和民辦培訓學(xué)校開(kāi)設職業(yè)資格培訓的職業(yè)（工種）范圍；組織專(zhuān)家對民辦培訓學(xué)校職業(yè)（工種）設置資格進(jìn)行評審。
�。ㄈ┌凑铡靶袠I(yè)優(yōu)先、布局合理、擇優(yōu)認定、逐步推開(kāi)”的原則審批新職業(yè)（工種）；定期發(fā)布和更新開(kāi)設新職業(yè)（工種）的范圍；負責新職業(yè)（工種）培訓教學(xué)計劃、教學(xué)大綱、教材的開(kāi)發(fā)。
�。ㄋ模┒ㄆ诎l(fā)布開(kāi)設職業(yè)技能培訓的'范圍。
區、縣勞動(dòng)保障行政部門(mén)負責本轄區內民辦培訓學(xué)校的管理和監督檢查工作。具體職責是：
�。ㄒ唬┌礄嘞挢撠熭爡^內民辦培訓學(xué)校的審批工作。
�。ǘ┴撠煂徟鸀樯鐣�(huì )各類(lèi)人群舉辦的職業(yè)技能培訓。
�。ㄈ┴撠煂爡^內民辦培訓學(xué)校進(jìn)行日常監督檢查，對民辦培訓學(xué)校的教學(xué)、師資、培訓、鑒定、學(xué)生管理、廣告、收退費等工作進(jìn)行指導和管理。
第六條 設立民辦培訓學(xué)校按以下權限審批：
�。ㄒ唬┡e辦國家職業(yè)資格五級、四級（初、中級）職業(yè)（工種）培訓的民辦培訓學(xué)校，由區縣勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批，同時(shí)抄送同級教育行政部門(mén)和市勞動(dòng)保障行政部門(mén)備案。
�。ǘ┡e辦國家職業(yè)資格三級（高級）及以上職業(yè)（工種）、國家統考職業(yè)（工種）的民辦培訓學(xué)校，經(jīng)區縣勞動(dòng)保障行政部門(mén)推薦，由市勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批，抄送市教育行政部門(mén)備案。
�。ㄈ樯鐣�(huì )各類(lèi)人群舉辦的職業(yè)技能培訓，由區縣勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準，報市勞動(dòng)保障行政部門(mén)備案。
第三章 民辦培訓學(xué)校的設立、變更、延續、終止
第七條 以社會(huì )組織名義舉辦民辦培訓學(xué)校的，社會(huì )組織應當具有法人資格，有與其培訓項目相適應的辦學(xué)資金。
以個(gè)人名義舉辦民辦培訓學(xué)校的，舉辦者應當具有政治權利和完全民事行為能力。聯(lián)合舉辦民辦培訓學(xué)校的，應當視出資比例及經(jīng)公證機關(guān)公正的聯(lián)合出資協(xié)議書(shū)，確定一方為舉辦者。
第八條 民辦培訓學(xué)校的名稱(chēng)應當符合有關(guān)法律、行政法規的規定，不得損害社會(huì )公共利益。民辦培訓學(xué)校名稱(chēng)應當包括其所在行政區域和冠名，冠名不得使用專(zhuān)有名詞。
民辦培訓學(xué)校只能使用一個(gè)名稱(chēng)，在本市行政區域內不得與已登記的其他學(xué)校名稱(chēng)相同或相近，學(xué)校的外文名稱(chēng)應與中文名稱(chēng)一致。民辦培訓學(xué)校只開(kāi)展某一特色職業(yè)（工種）培訓或關(guān)聯(lián)性強的職業(yè)（工種）培訓的，經(jīng)審批機關(guān)批準后，可以使用職業(yè)名稱(chēng)冠名。
第九條 舉辦民辦培訓學(xué)校應當符合《北京市民辦職業(yè)技能培訓機構設置標準》（見(jiàn)附件1）及相應的職業(yè)（工種）設置標準。
第十條 申請正式設立民辦學(xué)校應提交以下材料：
�。ㄒ唬睹褶k職業(yè)技能培訓學(xué)校申辦報告》（格式要求見(jiàn)附件2）一份；
�。ǘ侗本┦忻褶k職業(yè)技能培訓學(xué)校審批表》（見(jiàn)附件3）三份；
�。ㄈ⿺M辦民辦培訓學(xué)校的章程：
�。ㄋ模﹩挝晦k學(xué)應出具舉辦者的法人資格證明及復印件，上級主管部門(mén)同意辦學(xué)的證明文件。公民個(gè)人申請辦學(xué)應提交完全民事行為能力證明和申請人身份證及復印件；
�。ㄎ澹⿺M辦民辦培訓學(xué)校董事會(huì )、理事會(huì )或者其他形式?jīng)Q策機構人員、擬任校長(cháng)、財會(huì )人員、職工的身份、學(xué)歷、資格證書(shū)等證明材料的復印件；
�。⿺M聘理論教師、實(shí)習指導教師的身份、學(xué)歷、資格證明材料的復印件；
�。ㄆ撸⿺M辦民辦培訓學(xué)校的資產(chǎn)及經(jīng)費來(lái)源的證明文件。具有資質(zhì)的驗資機構出具的驗資報告,其中以貨幣資金以外的方式出資的，還應提交具有評估資質(zhì)的機構出具的評估報告；
�。ò耍┻m合用作辦公、培訓和實(shí)習場(chǎng)地證明。自有場(chǎng)地的民辦培訓學(xué)校，提交場(chǎng)地產(chǎn)權證明，租借場(chǎng)地的提交具有法律效力的租借契約及場(chǎng)地產(chǎn)權證明；
�。ň牛M(mǎn)足教學(xué)和實(shí)操培訓需要的主要設施、設備的清單；
�。ㄊ╅_(kāi)展相應職業(yè)（工種）培訓的教學(xué)計劃、教學(xué)大綱和相應的教材（教材提供目錄及編者）。
有關(guān)證照、證書(shū)、證件、教材等除提交復印件（目錄）外，還應提供相應原件供勞動(dòng)保障行政部門(mén)核對。
第十一條 民辦培訓學(xué)校章程應當包括以下事項：
�。ㄒ唬⿲W(xué)校名稱(chēng)、校址；
�。ǘ┺k學(xué)宗旨、辦學(xué)規模、職業(yè)（工種）設置、培訓層次和形式；
�。ㄈ⿲W(xué)校資產(chǎn)的數額、來(lái)源、性質(zhì)等；
�。ㄋ模┒聲�(huì )、理事會(huì )或者其它形式?jīng)Q策機構的產(chǎn)生方式、人員構成、任期、議事規則等；
�。ㄎ澹┓ǘù砣�、負責人產(chǎn)生和罷免的程序；
�。┙M織管理制度、財務(wù)管理（使用）制度、教師管理制度、學(xué)籍管理制度、學(xué)員考核鑒定制度、安全管理制度等；
�。ㄆ撸┏鲑Y人是否要求取得合理回報；
�。ò耍⿲W(xué)校自行終止的事由；
學(xué)校管理制度9
1、校衛隊在學(xué)�？倓�(wù)處的領(lǐng)導下負責校內的治安、防范、巡查、守護等工作和案件、事故發(fā)生時(shí)的現場(chǎng)保護工作。
2、平時(shí)負責對校內的日、夜巡邏，節假日搞好護校工作。
3、不定期的.對校內開(kāi)展安全檢查，發(fā)現隱患及時(shí)報告。
4、注意發(fā)現隱患部位，提出整改建議，協(xié)助總務(wù)處督促落實(shí)整改措施。
5、控制外來(lái)人員進(jìn)出校門(mén)，嚴格來(lái)客登記制度，校內學(xué)生進(jìn)出校門(mén)注意檢驗有關(guān)證件。對超過(guò)學(xué)校有關(guān)規定時(shí)間進(jìn)出校門(mén)的學(xué)生應逐個(gè)登記，并將情況報告有關(guān)部門(mén)。
6、注意掌握學(xué)校內治安動(dòng)態(tài)，對發(fā)現打架、斗毆、破壞安全、擾亂教學(xué)秩序的人和事，主動(dòng)前往阻止，并報告有關(guān)部門(mén)或“110”，確保校園穩定。
學(xué)校管理制度10
負責校產(chǎn)的建帳建檔及存檔工作，負責組織檢查校產(chǎn)管理使用情況。
度初指定校產(chǎn)管理計劃，度結束編制新增校產(chǎn)匯總表，及時(shí)歸集校產(chǎn)檔案資料。
組織部門(mén)管理員管好，用好校產(chǎn)。
在師生中組織宣傳愛(ài)護校產(chǎn)活動(dòng)，搞好校產(chǎn)管理。
參與班級目標管理相關(guān)內容考核，對損壞公物和賠償情況及時(shí)通報。
負責組織對校產(chǎn)的維修維護工作。
完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
辦公室職員崗位職責
整理學(xué)校的有關(guān)文字材料，起草文稿。負責文件的收發(fā)登記傳閱歸檔保管借閱清退等各項工作。
協(xié)助領(lǐng)導做好專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職務(wù)評審準備工作。
負責學(xué)校大事記信息書(shū)記及整理工作。
負責學(xué)校黨政文件材料的打印及文印工作。
協(xié)助做好新聞報道及宣傳工作。
做好學(xué)校的接待工作。
負責黨總支校長(cháng)室會(huì )議室接待室辦公室的管理提水及衛生工作。
完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
政教處職員的崗位職責
具體組織各種政治思想教育活動(dòng)和社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。
負責編制分類(lèi)和回收紀律檢查衛生檢查班晨會(huì )檢查等各種表格，做好記錄，準確統計，及時(shí)公布，做好各班級的量化考核評定工作。
建立健全學(xué)生德育工作檔案，登記德育工作的檢查，考核獎懲等情況。
協(xié)助有關(guān)部門(mén)組織好各種文體活動(dòng)。
協(xié)助班主任進(jìn)行優(yōu)秀學(xué)生的評選及事跡的推廣工作，并做好相應的檔案管理。
管理好學(xué)生的成長(cháng)檔案。
負責每周的升旗儀式的準備工作。
完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
教務(wù)處主任職責
提出各個(gè)學(xué)期課程設置課時(shí)計劃方案，經(jīng)校長(cháng)審定后組織落實(shí)
編排各個(gè)學(xué)期課程表作息時(shí)間表及各種教學(xué)活動(dòng)表。
做好教材資料的訂購與發(fā)行。
指導各級部各學(xué)科備課組工作。定期檢查教師的備課作業(yè)批改，組織好各類(lèi)公開(kāi)課。
組織好各類(lèi)考務(wù)活動(dòng)。
管理好學(xué)生學(xué)籍，做好學(xué)生的轉學(xué)休學(xué)退學(xué)工作。
抓好實(shí)驗室建設圖書(shū)閱覽室的工作。
組織教師文化業(yè)務(wù)進(jìn)修活動(dòng)，注重培養青教師。
負責教師的.業(yè)務(wù)考核工作，管理業(yè)務(wù)檔案。
協(xié)調各級部教學(xué)工作抓好音體美的教學(xué)。
搞好辦公室的衛生工作。
教務(wù)處副主任協(xié)助主任按時(shí)完成校長(cháng)交辦的各項工作。
教研組長(cháng)工作職責
各教研組設教研組長(cháng)一人，由校長(cháng)辦公會(huì )討論，教務(wù)處任命。教研組長(cháng)的具體工作職責如下：
帶領(lǐng)全組教師認真鉆研《新課程標準》《考試說(shuō)明》《德育大綱》，端正教育思想，認真執行學(xué)校計劃，擬草并實(shí)施本組教研工作計劃，指導備課組及教師制定計劃。
每學(xué)期開(kāi)學(xué)階段，根據學(xué)校教學(xué)工作計劃與要求，組織教師討論制定教研工作計劃。根據計劃具體實(shí)施，期末認真做好教研工作總結。
支持教研活動(dòng)，組織集體備課觀(guān)摩教學(xué)相互聽(tīng)課等活動(dòng)，積極進(jìn)行教學(xué)改革，努力形成本學(xué)科的教學(xué)特點(diǎn)，不斷提高本學(xué)科的教學(xué)水平和質(zhì)量。
協(xié)助教務(wù)處教科研室安排本學(xué)科教師的教學(xué)教研任務(wù)，檢查評價(jià)本組教師的教學(xué)質(zhì)量。有計劃地了解掌握本組教師的教學(xué)情況，并根據具體情況對有關(guān)教師進(jìn)行必要的工作指導，要組織對本組教師全面聽(tīng)課，一學(xué)期內至少聽(tīng)每個(gè)教師一節課。，
學(xué)校管理制度11
1、目前寄宿制學(xué)校大致有以下幾種分類(lèi)：從學(xué)校的封閉程度劃分，寄宿制學(xué)校分為全封閉型和半封閉型。所謂全封閉型指學(xué)生整學(xué)期都不離開(kāi)學(xué)校，一切生活統一由學(xué)校組織安排，目前比較流行的“全封閉軍事化管理”式的寄宿制學(xué)校就是這類(lèi)學(xué)校的典型代表。而半封閉式寄宿制學(xué)校則指學(xué)生周內（周一至周五）在學(xué)校，周末回家的`一類(lèi)學(xué)校。
2、從學(xué)校層次看，寄宿制小學(xué)、寄宿制中學(xué)（亦可再細分為寄宿制初中和寄宿制高中）都廣泛地存在于我們周?chē)�。從開(kāi)辦學(xué)校的主體可分為公立、私立以及公辦民助等多種形式。按學(xué)校所處地域劃分，可分為城市寄宿制學(xué)校、農村寄宿制學(xué)校和少數民族寄宿制學(xué)校。
學(xué)校管理制度12
1、認真貫徹、執行黨和政府的路線(xiàn)、方針、政策及上級有關(guān)部門(mén)的指示精神，按照校領(lǐng)導指示及學(xué)校規章制度處理各項工作。
2、組織擬訂學(xué)校工作計劃、決議、工作報告、規章制度，審核學(xué)校上報、下發(fā)的文件，草擬并向全校發(fā)布通告、通知。
3、負責全校性行政、黨務(wù)會(huì )的安排組織工作，會(huì )前準備好議題的有關(guān)文件、資料，提供會(huì )議要點(diǎn)和內容，督促檢查各部門(mén)招待會(huì )議的情況，并及時(shí)向領(lǐng)導匯報。
4、負責學(xué)校重大問(wèn)題的歸口報告，認真做好上情下達，下情上報，協(xié)調各處室等職能部門(mén)，組織完成需要由幾個(gè)部門(mén)共同籌辦的綜合性工作。
5、負責學(xué)校公文的收發(fā)、傳遞、批轉、管理及歸檔工作，將收到的`公文進(jìn)行拆封、分類(lèi)、編號登記，送主管領(lǐng)導審批，轉發(fā)到有關(guān)部門(mén)處理。
6、掌握并正確使用學(xué)校印鑒，校長(cháng)名章，負責審定各行政部門(mén)印章的刻制，并對用印進(jìn)行監督。
7、負責做好接待、車(chē)輛管理及日常服務(wù)工作，接待上級和兄弟單位領(lǐng)導同志的參觀(guān)、訪(fǎng)問(wèn)，做好來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)答復。
8、負責職員的考核工作、管理好學(xué)校人事檔案、文件檔案及綜合統計工作。
9、搞好辦公室衛生工作。
10、完成校長(cháng)交辦的各項工作。
學(xué)校管理制度13
第一章總則
第一條為了貫徹執行《中共中央關(guān)于教育體制改革的決定》中的有關(guān)規定，適應國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展的需要，進(jìn)一步辦好和發(fā)展技工學(xué)校，特制定本規定。
第二條技工學(xué)校是培養技術(shù)工人的中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校，是國家職業(yè)技術(shù)教育事業(yè)的重要組成部分，屬于高中階段的職業(yè)技術(shù)教育。它必須執行黨和國家的教育方針，面向現代化，面向世界，面向未來(lái)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量，把學(xué)生培養成為合格的中級技術(shù)工人，做到多出人才、出好人才，為國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展服務(wù)。
第三條技工學(xué)校在完成培養中級技術(shù)工人任務(wù)的前提下，應當根據需要和可能，積極承擔多種培訓任務(wù)，包括在職工人（含班組長(cháng)）的提高培訓、轉業(yè)培訓，待業(yè)青年的就業(yè)培訓，學(xué)徒的技術(shù)培訓等。
第四條技工學(xué)校培養中級技術(shù)工人的具體要求是：
思想政治方面：培養學(xué)生愛(ài)祖國、愛(ài)人民、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)社會(huì )主義，講文明、懂禮貌、守紀律，有良好的職業(yè)道德，有為國家富強和人民富裕而艱苦奮斗的獻身精神。
操作技術(shù)方面：培養學(xué)生熟練地掌握本工種（專(zhuān)業(yè)）的基本操作技能，完成本工種（專(zhuān)業(yè)）中級技術(shù)水平的作業(yè)，養成遵守操作規范和安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的習慣。
文化技術(shù)知識方面，培養學(xué)生扎實(shí)地掌握本工種（專(zhuān)業(yè)）中級技術(shù)所需的文化和技術(shù)理論基礎知識，具有一定的分析和解決問(wèn)題的能力。
身體方面：重視體育鍛煉，使學(xué)生具有健康的身體。
第五條技工學(xué)校的學(xué)制，應根據培養目標、招生對象的不同，分別確定。培養中級技術(shù)工人，主要招收初中畢業(yè)生，學(xué)制為三年（個(gè)別工種（專(zhuān)業(yè)）確有需要的，可以招收高中畢業(yè)生，經(jīng)省、自治區、直轄市勞動(dòng)人事部門(mén)批準，學(xué)制為一至二年）。
第六條技工學(xué)校的招生計劃，分別由國務(wù)院各主管部門(mén)和各省、自治區、直轄市勞動(dòng)人事廳、局（勞動(dòng)局）會(huì )同計（經(jīng)）委、教育部門(mén)提出，經(jīng)勞動(dòng)人事部匯總平衡，報國家計劃委員會(huì )列入國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展計劃，同時(shí)抄報國家教育委員會(huì )。
技工學(xué)校招生，堅持德智體全面考核、擇優(yōu)錄取的原則。
第七條技工學(xué)校畢業(yè)生的分配辦法，必須進(jìn)一步改革。改革的方向是把國家統包統配改為按“三結合”方針就業(yè)。當前，要實(shí)行在國家計劃指導下，由學(xué)校推薦、用人單位擇優(yōu)錄用的制度，既應面向全民所有制單位，也應面向集體所有制單位。
第八條技工學(xué)校由勞動(dòng)人事部在國家教育委員會(huì )指導下進(jìn)行綜合管理。在省、自治區、直轄市的技工學(xué)校由省、自治區、直轄市勞動(dòng)人事廳、局（勞動(dòng)局）綜合管理。省、自治區、直轄市教育委員會(huì )負責統籌協(xié)調。
第二章學(xué)校設置
第九條發(fā)展技工學(xué)校應統籌規劃，合理布局，根據經(jīng)濟建設和社會(huì )發(fā)展的需要，采取多種形式辦學(xué)。主要是：
各級產(chǎn)業(yè)部門(mén)辦；
各級勞動(dòng)人事部門(mén)辦；
廠(chǎng)礦企、事業(yè)單位辦；
有關(guān)部門(mén)、單位聯(lián)合辦；
鼓勵集體所有制單位辦。
第十條技工學(xué)校的辦學(xué)規模和工種（專(zhuān)業(yè)）設置，從經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展需要出發(fā)，由辦學(xué)主管部門(mén)核定。規模不宜過(guò)小，在校學(xué)生一般不應少于200人。工種（專(zhuān)業(yè)）設置，應以操作技術(shù)復雜、技術(shù)業(yè)務(wù)知識要求高的為主；為增強學(xué)生就業(yè)后的適應能力，不宜劃分過(guò)細。
第十一條技工學(xué)校應該具備的辦學(xué)條件是：
按照選拔干部的原則和勞動(dòng)人事部頒發(fā)的《技工學(xué)校機構設置和人員編制標準暫行規定》，設置機構、配備教職工和實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店）工作人員；
有穩定可靠的經(jīng)費來(lái)源；
有同辦學(xué)規模、工種（專(zhuān)業(yè)）設置相適應的校舍、實(shí)習實(shí)驗場(chǎng)所、設備、體育活動(dòng)場(chǎng)地。有切實(shí)可行的教學(xué)計劃、教學(xué)大綱、教材和圖書(shū)資料。
第十二條技工學(xué)校的開(kāi)辦、調整、撤銷(xiāo)，由國務(wù)院各部門(mén)辦的，在商得有關(guān)省、自治區、直轄市勞動(dòng)人事、教育部門(mén)同意后，由國務(wù)院有關(guān)主管部門(mén)批準；屬于地方辦的，由省、自治區、直轄市勞動(dòng)人事部門(mén)會(huì )商教育部門(mén)，由勞動(dòng)人事部門(mén)審查，報省、自治區、直轄市人民政府批準；以上均應報勞動(dòng)人事部備案。
已經(jīng)批準開(kāi)辦的技工學(xué)校不準改為中等專(zhuān)業(yè)學(xué)�；蚱渌再|(zhì)的學(xué)校。
第十三條技工學(xué)校必須把社會(huì )效益作為衡量工作的根本標準。應當加強校際之間的橫向聯(lián)系，開(kāi)展專(zhuān)業(yè)化協(xié)作。
在培訓方面，各校應取長(cháng)補短，進(jìn)行工種（專(zhuān)業(yè)）的合理分工和協(xié)作，保持主要工種（專(zhuān)業(yè)）的相對穩定。有關(guān)教學(xué)、實(shí)習和實(shí)驗、文體活動(dòng)等要相互配合。
在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面，各校應在平等協(xié)商、自愿互利的原則下，開(kāi)展靈活多樣的相互支援與協(xié)作�？梢栽谛ｋH之間自行聯(lián)系掛鉤，也可以按地區、行業(yè)組織起來(lái)定期協(xié)商交流，還可以成立校際之間的松散聯(lián)合組織，開(kāi)展生產(chǎn)協(xié)作。勞動(dòng)人事部門(mén)要加強指導。
第三章文化、技術(shù)理論與生產(chǎn)實(shí)習教學(xué)
第十四條技工學(xué)校的教學(xué)，必須著(zhù)重操作技能的訓練；并緊密?chē)@培養目標，安排必要的文化與技術(shù)理論基礎課程。
第十五條技工學(xué)校的教學(xué)，必須根據國務(wù)院各有關(guān)主管部門(mén)制定和頒發(fā)的`教學(xué)計劃、教學(xué)大綱進(jìn)行。學(xué)校應按照教學(xué)計劃、教學(xué)大綱的要求，編制學(xué)期的、月份的生產(chǎn)（業(yè)務(wù)）實(shí)習教學(xué)計劃和文化、專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論課的學(xué)期教學(xué)進(jìn)度計劃。教師應編制學(xué)期授課計劃和課時(shí)授課計劃。
對于上述教學(xué)計劃、教學(xué)大綱，學(xué)�？梢愿鶕貐^和企業(yè)的不同特點(diǎn)，做必要的調整。課時(shí)的調整幅度一般可占總課時(shí)的百分之十五左右。
第十六條技工學(xué)校的生產(chǎn)（業(yè)務(wù)）實(shí)習教學(xué)，是培養學(xué)生掌握操作技能的主要手段。學(xué)生的生產(chǎn)（業(yè)務(wù)）實(shí)習，應盡可能結合生產(chǎn)（業(yè)務(wù)工作）進(jìn)行�？梢栽谛＾k工廠(chǎng)實(shí)習，也可以下廠(chǎng)（車(chē)間、工地、店堂）實(shí)習。生產(chǎn)（業(yè)務(wù)）實(shí)習教學(xué)的內容，應包括基本功訓練和綜合課題訓練。
基本功訓練和綜合課題訓練，一般應在校辦實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店），采用課堂教學(xué)形式進(jìn)行。學(xué)校應根據所設工種（專(zhuān)業(yè)）建立實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店），配備實(shí)習設備、對于不便于建立實(shí)習工廠(chǎng)的工種（專(zhuān)業(yè)），應加強實(shí)驗、模擬教學(xué)。組織學(xué)生下廠(chǎng)實(shí)習的，學(xué)校應事先同企業(yè)商訂出生產(chǎn)（業(yè)務(wù)）實(shí)習教學(xué)工作計劃，力求做到定課題、定學(xué)時(shí)、定崗位、定師傅、定期考核和定期輪換實(shí)習崗位。
第十七條技工學(xué)校專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論課的教學(xué)，應同本工種（專(zhuān)業(yè)）操作技能訓練密切結合。其他課程的教學(xué)，也應堅持理論聯(lián)系實(shí)際，并注意各課之間的配合與協(xié)調。
技工學(xué)校應建立專(zhuān)課教室、實(shí)驗室、圖書(shū)館（室），并根據教學(xué)需要，不斷充實(shí)儀器、教具，圖書(shū)、教學(xué)資料和有關(guān)技術(shù)資料。并積極創(chuàng )造條件，逐步實(shí)施電化教學(xué)。
第十八條技工學(xué)校應建立、健全學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jì)考核制度，認真進(jìn)行平時(shí)考查，學(xué)期、學(xué)年和畢業(yè)考試。
第十九條技工學(xué)校應按照工種（專(zhuān)業(yè)）和課程的不同，建立教學(xué)研究組。教學(xué)研究組應制訂執行教學(xué)計劃、教學(xué)大綱的措施，研究教學(xué)內容和教學(xué)方法，積極采用先進(jìn)教學(xué)手段，總結交流教學(xué)經(jīng)驗和開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習。
第二十條技工學(xué)校領(lǐng)導人員應把主要精力放在教學(xué)工作上，通過(guò)聽(tīng)課、參加教學(xué)研究、檢查學(xué)生作業(yè)和實(shí)習工件、召開(kāi)師生座談會(huì )等，深入了解教學(xué)情況，提出改進(jìn)措施。
第四章思想政治教育
第二十一條技工學(xué)校的學(xué)生、教職工和實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店）工作人員的思想政治工作，必須大力加強。應當認真開(kāi)展社會(huì )主義精神文明建設的教育，加強對學(xué)生進(jìn)行馬列主義基本知識教育、共產(chǎn)主義教育、職業(yè)道德教育、時(shí)事政策教育、法制教育。應當結合形勢、任務(wù)，針對思想實(shí)際，寓思想教育于教學(xué)活動(dòng)之中。培養學(xué)生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的技術(shù)工人、教師要身教重于言教。應當表彰不愧于為人師表的教職人員，克服不良傾向。
第二十二條對思想性質(zhì)的問(wèn)題，必須采取民主討論的方法、說(shuō)理的方法、批評和自我批評的方法去解決，必須采取教育和疏導的方法去解決。
第二十三條在技工學(xué)校黨組織的領(lǐng)導下，充分發(fā)揮共青團、學(xué)生會(huì )和工會(huì )的作用，開(kāi)展適合青年特點(diǎn)和教職工需要的有益身心健康的活動(dòng)。
第二十四條技工學(xué)校應建立、健全學(xué)生的品德考核制度，做好學(xué)生操作評定工作。這種評定一個(gè)學(xué)期進(jìn)行一次，由班主任考察學(xué)生的表現，聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，寫(xiě)出評語(yǔ)。評語(yǔ)要實(shí)事求是，鼓勵上進(jìn)。
第五章學(xué)生
第二十五條技工學(xué)校學(xué)生必須按時(shí)入學(xué)辦理入學(xué)注冊手續，遵守學(xué)籍管理制度。
第二十六條技工學(xué)校學(xué)生應當發(fā)揚勤工儉學(xué)的精神；努力學(xué)習，不斷上進(jìn)；應當尊敬師長(cháng)，遵紀守法，遵守《技工學(xué)校學(xué)生守則》和學(xué)校的規章制度。
對于在道德品質(zhì)、學(xué)習、生產(chǎn)勞動(dòng)等方面表現優(yōu)秀的學(xué)生，應該分別情況，給予表?yè)P、記功和獎勵，可以頒發(fā)獎狀和發(fā)給一定的獎品。對于違犯紀律又屢教不改的學(xué)生，應該分別情節輕重，給予警告、嚴重警告、記過(guò)、留校察看、責令退學(xué)直至開(kāi)除學(xué)籍的處分。
處分學(xué)生，應該經(jīng)過(guò)校務(wù)會(huì )議討論，由校長(cháng)批準執行。責令學(xué)生退學(xué)和開(kāi)除學(xué)生學(xué)籍，應報主管部門(mén)和當地勞動(dòng)人事部門(mén)備案。
第二十七條技工學(xué)校按國家計劃招收的學(xué)生，實(shí)行助學(xué)金和獎金相結合的辦法。
第二十八條技工學(xué)校應引導和幫助學(xué)生建立、健全學(xué)生會(huì )組織，培養學(xué)生自己管理自己的能力。學(xué)生會(huì )和共青團及其班級組織，應協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導和教師做好學(xué)生的思想工作；推動(dòng)學(xué)生好好學(xué)習，遵紀守法；組織學(xué)生開(kāi)展課余學(xué)習、文體活動(dòng)、公益勞動(dòng)；管好學(xué)生宿舍；做好社會(huì )工作。
第二十九條學(xué)生學(xué)習期滿(mǎn)、經(jīng)過(guò)課程結束考試、操行考核和畢業(yè)考試，成績(jì)合格者，準予畢業(yè)，發(fā)給畢業(yè)證書(shū)。畢業(yè)考試成績(jì)有兩門(mén)課程不及格或操行成績(jì)不及格的，不能畢業(yè)，發(fā)給結業(yè)證書(shū)。
第六章教師
第三十條技工學(xué)校的教師，按照《技工學(xué)校教師職務(wù)試行條例》的規定，逐步實(shí)行聘任制。
第三十一條技工學(xué)校教師應當認識時(shí)代和人民的要求，努力提高自己的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，做到為人師表；關(guān)心和愛(ài)護學(xué)生，認真鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)，改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量，完成教育、教學(xué)任務(wù)。
第三十二條技工學(xué)校教師的任課時(shí)數，根據所任課程、年級的不同分別確定。擔任生產(chǎn)（業(yè)務(wù)）實(shí)習課的，根據技工學(xué)校人員編制標準的有關(guān)規定，按負責一個(gè)實(shí)習教學(xué)班確定；擔任文化、技術(shù)理論課和其他各門(mén)課程的，一般按每周十二至十六課時(shí)安排。
第三十三條技工學(xué)校必須認真執行黨的知識分子政策，調動(dòng)教師的教學(xué)積極性，充分發(fā)揮教師在教學(xué)中的主導作用。學(xué)校領(lǐng)導者要從政治上關(guān)心教師，幫助教師解決工作和生活中的困難和問(wèn)題，保證教師有充分的時(shí)間用于教學(xué)工作。
學(xué)校應切實(shí)加強對教師的培訓和業(yè)務(wù)進(jìn)修工作。生產(chǎn)實(shí)習課指導教師要努力達到能教本工種（專(zhuān)業(yè)）的工藝理論課；技術(shù)理論課教師應掌握一定的實(shí)際操作技能。應支持和鼓勵教師積極參加教學(xué)研究和學(xué)術(shù)討論活動(dòng)。
第三十四條技工學(xué)校應按學(xué)期或學(xué)年做好教師的考核工作。對于在工作中做出顯著(zhù)成績(jì)的教師，要給予表?yè)P和獎勵；對于有特殊成績(jì)和突出貢獻的教師，可以提前晉職。對于失職和違犯紀律的教師，應給予批評教育以至降職、解聘。
第七章實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店）管理
第三十五條技工學(xué)校的實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店）應統籌安排實(shí)習教學(xué)任務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，既要保證完成教學(xué)計劃，又要通過(guò)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，增加學(xué)校收益。
第三十六條技工學(xué)校實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店）必須根據生產(chǎn)實(shí)習教學(xué)的要求制定實(shí)施計劃，安排好學(xué)生的基本操作技能訓練，盡可能減少純消耗性的實(shí)習，應當防止發(fā)生脫離實(shí)習教學(xué)，單純追求產(chǎn)值利潤的偏向。
必須積極掌握技術(shù)信息資料、及時(shí)改進(jìn)實(shí)習教學(xué)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理。
學(xué)校主管部門(mén)和辦學(xué)單位，應幫助學(xué)校實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店）開(kāi)拓生產(chǎn)業(yè)務(wù)門(mén)路，疏通供銷(xiāo)渠道，解決實(shí)習教學(xué)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需要的.原材料、物資、設備等問(wèn)題。實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店）要建立、健全原材料、物資、設備等各項管理制度，嚴格實(shí)行崗位責任制。應注意采用和推廣新技術(shù)、新工藝和先進(jìn)操作法，鼓勵師生員工開(kāi)展技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng )造。對改革、創(chuàng )新確有成效的，應給予表?yè)P和獎勵。實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店）要實(shí)行單獨核算，嚴格執行財經(jīng)紀律。
學(xué)校承擔生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。必須嚴格履行所簽訂的經(jīng)濟合同，按照國家規定的標準生產(chǎn)和檢驗產(chǎn)品，保證產(chǎn)品質(zhì)量和經(jīng)營(yíng)服務(wù)質(zhì)量。
第三十七條技工學(xué)校實(shí)習工廠(chǎng)（場(chǎng)、店）必須切實(shí)改善勞動(dòng)條件，完善防護設備，嚴格執行安全操作規程，做好勞動(dòng)保護工作。
第八章行政工作
第三十八條技工學(xué)�？梢栽囆行ｉL(cháng)負責制。校長(cháng)是學(xué)校的行政領(lǐng)導人，全面負責學(xué)校的教學(xué)、生產(chǎn)等各項工作。
學(xué)校應該建立、健全校務(wù)會(huì )議制度。校務(wù)會(huì )議由校長(cháng)主持，副校長(cháng)、各部門(mén)負責人和其他有關(guān)人員參加，討論學(xué)校計劃、總結和其他重要問(wèn)題。
學(xué)校應該建立、健全教職工大會(huì )或教職工代表會(huì )議制度。教職工大會(huì )或教職工代表會(huì )議是教職工行使民主權利，參加學(xué)校管理的重要形式。
第三十九條技工學(xué)校的后勤工作要明確樹(shù)立為教學(xué)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)、為師生員工服務(wù)的思想，關(guān)心群眾生活，辦好公共食堂、搞好集體福利，做好衛生保健、綠化美化環(huán)境工作，管理好學(xué)生宿舍和學(xué)校的各種物資、設備。
第四十條技工學(xué)校的食堂要實(shí)行民主管理，健全管理制度，定期公布帳目，杜絕貪污浪費，努力改善伙食，注意飲食營(yíng)養衛生。
第四十一條技工學(xué)校應建立獨立的財務(wù)機構，經(jīng)費由主辦單位按照規定的程序、經(jīng)費開(kāi)支渠道和標準撥給，由學(xué)校支配使用。學(xué)校要配備財會(huì )人員，健全財務(wù)制度，遵守財經(jīng)紀律。一切開(kāi)支必須精打細算，厲行節約。
應建立技工學(xué)�；鹬贫�，具體辦法按照勞動(dòng)人事部、財政部《關(guān)于在技工學(xué)校建立學(xué)�；鹬贫鹊穆�(lián)合通知》辦理。
第四十二條技工學(xué)校的領(lǐng)導干部，要模范地執行黨的方針政策，遵守黨紀國法，努力學(xué)習政治理論和學(xué)校管理知識，認真總結經(jīng)驗，研究技工教育的規律，不斷改進(jìn)領(lǐng)導作風(fēng)和領(lǐng)導方法，把學(xué)校切實(shí)辦好。
第九章附則
第四十三條各省、自治區、直轄市勞動(dòng)人事廳、局（勞動(dòng)局）和國務(wù)院各有關(guān)部門(mén)，可以參照本規定制定實(shí)施細則。
學(xué)校管理制度14
一、培訓制度
1、面向企業(yè)職工、大中專(zhuān)院校畢業(yè)生和社會(huì )有就業(yè)需求的人員開(kāi)展培訓，培訓對象年齡應在18周歲以上。
2、培訓實(shí)行自愿報名的方式，對需要取得《國家職業(yè)資格證書(shū)》的學(xué)員，需按國家相關(guān)規定進(jìn)行資格審核。
3、學(xué)員報名需持身份證等有效證件，統一報名。
4、我校根據報名情況對學(xué)員登記造冊，并按人社部頒發(fā)的培訓計劃與大綱分班、分專(zhuān)業(yè)進(jìn)行培訓。
5、對培訓成績(jì)合格者頒發(fā)《培訓結業(yè)證書(shū)》。
6、對參加職業(yè)技能鑒定且成績(jì)合格者，由人社部門(mén)頒發(fā)《國家職業(yè)資格證書(shū)》。
7、培訓結束后，對有就業(yè)意向的學(xué)員可以推薦就業(yè)。
二、培訓班學(xué)員管理
1、學(xué)員接到培訓通知后應按時(shí)報到，逾期不到者取消培訓資格。
2、學(xué)員應持聽(tīng)課證參加培訓活動(dòng)，聽(tīng)課證不得轉借他人。
3、培訓以集中授課為主要形式，并對學(xué)員進(jìn)行考勤登記。
4、培訓期間學(xué)員一般不得請假，因學(xué)員個(gè)人原因耽誤課業(yè)者，學(xué)校不安排補課。
5、學(xué)員要嚴格遵守作息時(shí)間，不得遲到早退。
7、尊重老師的勞動(dòng)、服從老師的指揮，有問(wèn)題時(shí)要先舉手示意，經(jīng)批準后再提問(wèn)。
8、上課期間要認真聽(tīng)講，不得有影響課堂秩序的行為和舉動(dòng)。
三、教師管理制度
1、教師要遵守學(xué)校的各項制度，熱愛(ài)教育培訓工作，做好教學(xué)的各項組織、實(shí)施工作。
2、教師要熟悉教學(xué)計劃、課程安排、課時(shí)分配及班級學(xué)生情況，編排教學(xué)進(jìn)度，按培訓班教學(xué)計劃授課。
3、教師要按教學(xué)要求提前備課，精心講授，講究教學(xué)方法，注重教學(xué)效果。
4、教師要關(guān)心學(xué)員的學(xué)習動(dòng)態(tài)，改進(jìn)教學(xué)工作。
5、教務(wù)處根據培訓計劃，做好各類(lèi)培訓班學(xué)員的報名登記和教學(xué)管理。
6、教務(wù)處根據教學(xué)培訓要求，做好兼職教師聘選、編寫(xiě)教材、教學(xué)場(chǎng)地的維護和教學(xué)設備管理工作。
7、教師因病、事、公假不能上課，必須提前申請和出示相關(guān)書(shū)面證明并報校長(cháng)，因病不能親自辦理，應提前通知，經(jīng)校長(cháng)批準后，方可請假，事后要補辦手續。
四、學(xué)籍管理
1、對參加培訓的人員實(shí)行實(shí)名制管理。定點(diǎn)培訓機構要建立培訓臺帳，詳細記錄受訓者的姓名、性別、身份證號碼、家庭住址、聯(lián)系電話(huà)、文化程度、培訓專(zhuān)業(yè)（職業(yè)、工種）、培訓時(shí)間、考試考核成績(jì)、收費和申領(lǐng)培訓補貼情況、培訓后就業(yè)單位、就業(yè)崗位、勞動(dòng)合同簽定或企業(yè)用工證明以及用工單位的聯(lián)系方式等。
2、建立學(xué)員學(xué)籍管理制度。對每個(gè)參加培訓的學(xué)員實(shí)行電子注冊，建立學(xué)員學(xué)籍檔案，完整記錄學(xué)員在培訓學(xué)習期間的學(xué)習成績(jì)、實(shí)訓實(shí)操技能水平、行為表現以及參加職業(yè)技能鑒定等個(gè)人信息，將每個(gè)學(xué)員的基本情況記錄在案。
3、建立學(xué)員考勤登記制度。對學(xué)員參加培訓上課和實(shí)訓實(shí)操進(jìn)行考勤登記，每次上課都要求學(xué)員簽到，記錄學(xué)員每次學(xué)習的時(shí)間和內容。學(xué)員的考勤登記表作為申請培訓補貼的依據之一。
五、檔案管理
加強培訓資料和培訓人員檔案管理，每期培訓鑒定結束后，以班為單位收集、整理培訓資料和培訓人員的相關(guān)資料歸檔，做好跟蹤服務(wù)工作。歸檔資料包括以下內容：
1、參訓人員的基本情況：包括學(xué)員姓名、性別、年齡、身份證號碼、家庭地址、聯(lián)系電話(huà)、文化程度、培訓專(zhuān)業(yè)（職業(yè)、工種）、培訓時(shí)間、培訓獲證編號等。
2、教學(xué)情況：包括培訓課程安排、學(xué)時(shí)安排、任課教師、教材、教學(xué)大綱和教師教案等。
3、學(xué)員學(xué)習情況：包括考勤登記、作業(yè)完成結論、作品完成結論、學(xué)習評語(yǔ)結論、理論課和實(shí)訓實(shí)操課考試考核成績(jì)等。
4、開(kāi)學(xué)、結業(yè)相關(guān)資料：包括人力資源社會(huì )保障部門(mén)批準的培訓計劃和辦班批復；開(kāi)班和結業(yè)典禮的領(lǐng)導講話(huà)；報送的信息、圖片及相關(guān)資料等。
5、學(xué)員就業(yè)創(chuàng )業(yè)情況：包括學(xué)員姓名、性別、身份證號碼、文化程度、培訓專(zhuān)業(yè)、培訓時(shí)間、家庭詳細地址和聯(lián)系電話(huà)，以及上崗就業(yè)的單位，培訓機構與用人單位所簽定的用工合同及用人單位的聯(lián)系方式等。學(xué)員成功創(chuàng )業(yè)情況：主要包括學(xué)員姓名、性別、身份證號碼、文化程度、培訓專(zhuān)業(yè)、培訓時(shí)間、家庭詳細地址和聯(lián)系電話(huà)，創(chuàng )業(yè)地點(diǎn)、營(yíng)業(yè)執照等。
六、教學(xué)管理
1、培訓教材：統一使用中國勞動(dòng)社會(huì )保障出版社發(fā)行的培訓教材，企業(yè)有特殊要求時(shí)，可進(jìn)行必要補充。
2、培訓時(shí)間：各職業(yè)的培訓時(shí)間，均不少于國家職業(yè)標準規定的培訓期限。
3、教學(xué)組織：嚴格按教學(xué)計劃組織實(shí)施，按一體化模式組織教
學(xué)。
4、考核考試：每期培訓結束前，必須要統一組織考試考核，并將考試考核試卷和學(xué)員考試考核成績(jì)一并歸檔備查。
5、技能鑒定：培訓結束后，向相關(guān)鑒定機構報送鑒定申請和報名資料，按要求進(jìn)行技能鑒定。
七、安全管理
1、加強學(xué)生“一日安全常規”管理，學(xué)生科、班主任對學(xué)生上學(xué)、放學(xué)及在�；顒�(dòng)每個(gè)環(huán)節要提出安全要求，對有可能發(fā)現安全事故的`重點(diǎn)環(huán)節確定專(zhuān)人負責，進(jìn)行重點(diǎn)監控，確保學(xué)生安全。每個(gè)班級和每個(gè)宿舍配備安全員，每天密切留意學(xué)校、班級和宿舍的安全問(wèn)題，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)記錄和匯報。
2、加強校舍和學(xué)校資產(chǎn)、網(wǎng)絡(luò )安全管理，總務(wù)科要完善校舍查勘鑒定制度，確定檢查人員，定期和不定期做好記錄，發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)報告相關(guān)部門(mén)；按照上級和學(xué)校資產(chǎn)管理規定，嚴格管理學(xué)校資產(chǎn)，責任到人。電教部門(mén)定期對學(xué)校的網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行檢查，尤其注意對電腦病毒和一些不正當網(wǎng)絡(luò )訪(fǎng)問(wèn)進(jìn)行監控，維護學(xué)校網(wǎng)絡(luò )的流暢和潔凈。
3、加強交通安全管理，學(xué)校聯(lián)同相關(guān)部門(mén)在門(mén)口公路設立警示標志、減速帶、限速標志。平時(shí)教育學(xué)生過(guò)馬路走天橋，學(xué)生上學(xué)、放學(xué)時(shí)要加強重要位置、重要地段的管理，學(xué)校門(mén)衛在高峰時(shí)間密切留意校門(mén)口狀況，有異常情況馬上報學(xué)校。加強車(chē)輛進(jìn)出校園登記和停放規范的管理。
4、加強消防安全管理，安全辦要密切配合公安消防部門(mén)做好學(xué)校消防安全工作。人員密集場(chǎng)所和安全出口、疏散通道要保持暢通，疏散指示標志要清晰，各類(lèi)消防設施、器材要完備�？倓�(wù)科要加強用火、用電、用氣安全管理，及時(shí)更換老化用電線(xiàn)路。學(xué)生科和住校老師要加強學(xué)生宿舍管理，嚴禁學(xué)生私拉電線(xiàn)，私用電器，用蠟燭照明，
要經(jīng)常性檢查。
5、加強飲食衛生安全管理，按照教育部衛生部《學(xué)校食堂與學(xué)校集體用餐衛生管理規定》要求，總務(wù)科要加強學(xué)校食品衛生安全工作；要加強食堂工作人員管理，嚴禁外人隨便出入食堂；建立食品、原料采購、運輸、儲存、加工、銷(xiāo)售安全的管理制度，嚴把各個(gè)環(huán)節，嚴格操作規范，嚴防食物中毒事件發(fā)生；
6、加強學(xué)生健康安全管理，要按規定配備校醫，加強學(xué)校衛生基礎設施建設；要強化學(xué)生常見(jiàn)病和傳染病防治，定期對教室、宿舍等人員密集場(chǎng)所消毒。
八、設備管理
1、充分認識加強職業(yè)學(xué)校教學(xué)設備、設施安全管理的重要性。教學(xué)儀器設備特別是現代化教學(xué)設備是學(xué)校的貴重財產(chǎn)，其安全問(wèn)題關(guān)系到學(xué)校的教學(xué)工作和整體形象，各學(xué)校應高度重視，要成立教學(xué)儀器設備、設施使用管理領(lǐng)導小組，安排專(zhuān)人負責教學(xué)儀器設備的使用及安全管理工作。
2、做好教學(xué)儀器設備登記建檔工作。各學(xué)校要對所有教學(xué)儀器設備進(jìn)行詳細清點(diǎn)，分類(lèi)建立教學(xué)儀器設備一覽表，一式三份，一份留存學(xué)校固定資產(chǎn)管理，一份交付學(xué)校相應科室查對管理，一份送教委電教站。
3、加強教學(xué)儀器設備的管護。根據教學(xué)的需要，科室的教學(xué)設備、器材，要按照部門(mén)歸屬由專(zhuān)人負責存放，對小型便攜式儀器、設備、工具、貴重器材和物品、有毒及危險化學(xué)藥品要做到及時(shí)入庫、入櫥，按各自的物品存放安全管理要求，使每件設備、物品都安全歸位。
4、加強教學(xué)設備存放地點(diǎn)及環(huán)境的安全檢查。學(xué)校要認真做好實(shí)驗室及教學(xué)設備存放地點(diǎn)的水、電、暖等各種管路設施的日常檢查，定期對電源線(xiàn)路、電器設備等進(jìn)行檢查，防止因漏電或線(xiàn)路老化等問(wèn)
題引發(fā)事故，需要維修、檢修的要及時(shí)向相關(guān)部門(mén)申請報修。存放儀器設備的房屋必須要有防護欄、防盜門(mén)、滅火器等安全防范設施，并安裝電子防盜器；休息日節假日期間要切斷電源，關(guān)閉用水總閥門(mén)，避免水管破裂，嚴防水患侵蝕侵泡設備，避免電路故障，嚴防由此引發(fā)火災等安全事故。
5、健全教學(xué)設備、設施安全管理制度。學(xué)校應當遵守有關(guān)安全工作的法律、法規和規章，建立健全校內教學(xué)設備、設施安全管理制度和安全應急機制。建立實(shí)驗室安全管理制度，并將安全管理制度和操作規程置于實(shí)驗室顯著(zhù)位置。教學(xué)設備、器材的領(lǐng)用要嚴格遵守教學(xué)儀器設備借還制度，如實(shí)填寫(xiě)借還記錄，任何器材均不得個(gè)人留用保存。定期對教學(xué)設備、設施進(jìn)行安全檢查、檢驗；發(fā)現存在安全隱患的，應當停止使用，及時(shí)維修或者更換；維修、更換前要采取必要的防護措施或者設置警示標志。學(xué)校要針對不同課程實(shí)驗課的特點(diǎn)與要求，對學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗用品的防毒、防爆、防輻射、防污染等的安全防護教育。對學(xué)生進(jìn)行用電安全教育，實(shí)驗安全教育，網(wǎng)絡(luò )安全教育和消防安全教育。各學(xué)校要嚴格建立危險化學(xué)品、放射物質(zhì)的購買(mǎi)、保管、使用、登記、注銷(xiāo)等制度，保證將危險化學(xué)品、放射物質(zhì)存放在安全地點(diǎn)。
九、財務(wù)制度
為規范學(xué)校的財會(huì )行為，加強學(xué)校的財務(wù)管理，提高學(xué)校資金的使用效率，促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展，特制定本制度。
1、學(xué)校財務(wù)管理的基本原則是：貫徹國家有關(guān)法律法規和財務(wù)規章制度，堅持勤儉辦學(xué)的方針和量入為出的原則，努力保證學(xué)校發(fā)展和培訓工作的需要。
2、實(shí)行統一領(lǐng)導，集中管理，獨立核算的財務(wù)管理體制。財務(wù)工作實(shí)行校長(cháng)負責制。
3、嚴格按照國家有關(guān)政策規定使用合法票據；各項收入全部納入學(xué)校預算，統一管理；票據的購買(mǎi)、使用、保管、核銷(xiāo)由會(huì )計負責，依照有關(guān)規定辦理。
4、一切財務(wù)開(kāi)支，嚴格執行并從嚴掌握。會(huì )計對開(kāi)支的票據要認真審核，及時(shí)記帳；發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)請示報告；憑證要按規定匯總裝訂，妥善保管。
5、財會(huì )人員要每個(gè)月對帳一次，進(jìn)行結帳和報表工作，并按要求報告校長(cháng)。
6、一切計劃內開(kāi)支，如：工資、福利費、酬金、教學(xué)費、辦公費、管理費及其他必需的開(kāi)支款項，必須由校長(cháng)批準支付。
十、校長(cháng)工作職責
校長(cháng)受董事會(huì )委托，全面主持并負責學(xué)校的行政管理工作，其主要職責是：
1、全面貫徹執行黨和國家的教育方針和政策法規，按職業(yè)培訓規律辦學(xué)，領(lǐng)導和主持學(xué)校的全面工作，積極進(jìn)行改革創(chuàng )新，不斷提高培訓質(zhì)量和辦學(xué)效益。
2、從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，主持制訂學(xué)校的發(fā)展規劃，年度工作計劃，并認真組織實(shí)施。
3、加強師資隊伍建設，組織教師認真鉆研培訓業(yè)務(wù)，不斷提高教學(xué)能力。培養和建設一支高素質(zhì)的培訓教師隊伍。
4、審定各類(lèi)工作計劃，領(lǐng)導教師開(kāi)展正常工作，充分發(fā)揮其職能作用。
5、加強教學(xué)設施建設，努力改善辦學(xué)條件，創(chuàng )造良好的培訓環(huán)境。
6、根據學(xué)校規模，設置學(xué)校管理的組織機構。搞好聘任教師工作，安排好教職工的工作崗位。
7、建立、健全各項規章制度和崗位責任制，全面負責教職工的考核和獎懲。
學(xué)校管理制度15
為規范課外體育活動(dòng)，提高活動(dòng)質(zhì)量，保證活動(dòng)安全，特制定學(xué)�；顒�(dòng)制度如下：
一、班主任職責
1．按時(shí)帶領(lǐng)本班學(xué)生到指定地點(diǎn)集合。
2．做好學(xué)生思想工作，提出嚴格要求，督促學(xué)生認真參加好活動(dòng)課。
3．及時(shí)和體育教師取得聯(lián)系，安排好活動(dòng)內容。
4．負責檢查出勤情況。
5．做好安全保護工作。
二、體育教師職責
1．體育教師按分管班級提前5分鐘到達活動(dòng)場(chǎng)地。
2．指導幫助體育委員帶領(lǐng)本班學(xué)生做好準備活動(dòng)和素質(zhì)練習。
3．指導學(xué)生進(jìn)行體育達標鍛煉和學(xué)校競賽裁判工作，輔導弱勢學(xué)生進(jìn)行體育鍛煉。
4．對學(xué)生進(jìn)行安全教育和幫助保護。
5．和班主任、年級部主任一起安排本年級的各項體育競賽活動(dòng)。
三、體育委員職責
1．負責集中本班學(xué)生點(diǎn)名，記錄缺勤人數。
2．帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行準備活動(dòng)和身體素質(zhì)練習。
3．協(xié)助班主任負責借還運動(dòng)器材。
4．及時(shí)和班主任、體育教師聯(lián)系，反映本班活動(dòng)情況。
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