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上級領(lǐng)導年終總結致辭

時(shí)間:2020-08-31 14:10:28 致辭 我要投稿

上級領(lǐng)導年終總結致辭

  上級領(lǐng)導年終總結致辭【一】

  各位員工:

上級領(lǐng)導年終總結致辭

  大家好!首先在這里給大家拜個(gè)早年,祝大家身體健康,萬(wàn)事如意,合家幸福!

  律回春暉漸、萬(wàn)象始更新。我們告別了成績(jì)斐然的20XX年,迎來(lái)了充滿(mǎn)希望的20XX年。我謹代表公司領(lǐng)導向全體員工付出的辛勤耕耘和無(wú)私奉獻致以深深的謝意,并通過(guò)你們,向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問(wèn)候和最美好的祝愿。

  20XX年,是不平凡的一年。南通潤創(chuàng )歷經(jīng)坎坷、曲折,卻依然昂首挺立。年初歷經(jīng)了一場(chǎng)風(fēng)波,員工情緒極不穩定,生產(chǎn)任務(wù)又緊張,但沒(méi)有人害怕、沒(méi)有人退縮,南通潤創(chuàng )人齊心協(xié)力,共同前進(jìn)。

  總公司也抽調了一批技術(shù)骨干,加入到潤創(chuàng )的大家庭中,起到了傳、幫、帶的良好作用。我們也采用了一系列方法,成立了生產(chǎn)管理小組、質(zhì)量管理小組、安全管理小組,通過(guò)共同合作,把我們的管理制度逐漸引入正常軌道。通過(guò)提前做好生產(chǎn)計劃,提前落實(shí)產(chǎn)前工作,優(yōu)化生產(chǎn)流程,加強產(chǎn)前、產(chǎn)中控制,確保了我們的交期保證。我們從年初三條線(xiàn),通過(guò)大家的共同努力,到年底實(shí)現XX條生產(chǎn)線(xiàn)(比年初預計十二條線(xiàn)差一點(diǎn)),總員工人數280人、年產(chǎn)量做到43多萬(wàn)件的生產(chǎn)規模。

  20XX年全年產(chǎn)量86萬(wàn)件,超過(guò)了09年的84萬(wàn)件。通過(guò)把生產(chǎn)目標和品質(zhì)管理績(jì)效考核相掛鉤,確保了我們的質(zhì)量,全年終期一次查驗合格率在93.5%,離年初目標96%也差一點(diǎn)?傊,通過(guò)強化管理、科技創(chuàng )新、優(yōu)化生產(chǎn)工序、市場(chǎng)轉型、虧損整治、當地人才引進(jìn)、文化建設等方面的齊抓共管,公司現保持著(zhù)健康、穩定、強勁的發(fā)展勢頭。

  員工年收入也達到25000元以上,班組長(cháng)以上管理工作人員年收入達到了35000元左右,同比09年上升了25%。公司還確立了一周六天工作日的工作制度,確保了我們的職工工作日和休息日的穩定。此外,本著(zhù)人人參與公司管理的精神,我們多聽(tīng)取廣大員工的意見(jiàn)和建議,比如在食堂管理方面、陽(yáng)光通道的開(kāi)通,都是比較好的改進(jìn)。

  我們取得的成績(jì)來(lái)之不易,我們之所以能堅強地走下來(lái),離不開(kāi)我們總公司的鼎力支持,更離不開(kāi)我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認為,奮斗的身影是最美麗的,因此,你們是最美麗的。在此,我再次向對潤創(chuàng )發(fā)展有過(guò)幫助、付出過(guò)努力的每一位員工表示衷心的感謝,因為有你們才有潤創(chuàng )的今天。

  成績(jì)是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成績(jì)只能代表過(guò)去。在看到成績(jì)的同時(shí),我們也要去發(fā)現我們的不足,以便我們今后改正,以便我們今后進(jìn)步。在以往的工作中,我們班組長(cháng)的作用表現得就不是很突出;員工行為還不夠規范,沒(méi)有按照標準流程操作,這也致使我們出了一次大錯;此外,員工與管理人員之間的信賴(lài)度還不夠。

  今后,我們將通過(guò)細致的工作,解決溝通的問(wèn)題,建立一種相互信賴(lài)的狀態(tài);進(jìn)一步規范生產(chǎn)流程,實(shí)行生產(chǎn)現場(chǎng)管理;加強班組長(cháng)與成員的溝通、互動(dòng),明確工作目標,并且制定目標有依有據。在接下來(lái)的工作中,我們將主要通過(guò)這些方法來(lái)解決我們存在的問(wèn)題。

  20XX年是一個(gè)嶄新的一年,也是我們頗具機遇與挑戰的一年。20XX年,公司的發(fā)展前景廣闊,我們的生產(chǎn)規模目標為16條生產(chǎn)線(xiàn),員工總人數450人,年產(chǎn)目標146萬(wàn)件;經(jīng)營(yíng)模式目標為外貿、內銷(xiāo)模式共同有序開(kāi)展;并造就人性化的和諧企業(yè)文化。在工資待遇方面,我們將通過(guò)努力讓每一位普通員工的年收入突破30000元,班組長(cháng)以上年收入突破4XX00元。但是,在面臨競爭愈加激烈的社會(huì )大環(huán)境下,我們肩上的擔子很重,我們的任務(wù)很艱巨。

  在接下來(lái)的一年,我們主要從以下幾個(gè)方面來(lái)實(shí)現我們公司的發(fā)展:

  首先,安排招工是我們工作的重中之重,大家將通過(guò)多種途徑,比如靠我們的員工宣傳公司,以人帶人,也可借助我們外地新居名員工,通過(guò)他們,給我們帶他們家鄉的人。其次,就是要完善公司體制。以目標計劃為導向,工作細化,主要通過(guò)GS、PDCA考核,有效地實(shí)施績(jì)效考核。

  第三,實(shí)現管理的本地化,這主要體現在我們將進(jìn)一步選撥本地人才充實(shí)到我們的中高層管理隊伍中。

  第四,發(fā)揮IE工作組優(yōu)勢,在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中,我們的IE組將發(fā)揮積極的作用,遇到比較難的工序,提前對員工進(jìn)行培訓,班組人員不夠,IE組及時(shí)介入,以補不足,并嘗試單件流生產(chǎn)模式。

  第五,加強培訓,對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)、規范操作、強化反浪費意識以節約成本等方面培訓;對班組長(cháng)進(jìn)行安全生產(chǎn)、人員管理及溝通交流藝術(shù)等方面的管理培訓;對公司辦公室管理人員進(jìn)行“如何做好管理工作”等方面的培訓。培訓的方式我們可以通過(guò)外請專(zhuān)業(yè)講師,內部觀(guān)看資料片等形式來(lái)進(jìn)行,爭取把我們的員工個(gè)個(gè)都培訓成精英。

  第六,在文化建設方面,我們多聽(tīng)取廣大員工的意見(jiàn),把我們公司打造成一個(gè)充滿(mǎn)人性化的和諧企業(yè)。還有就是業(yè)務(wù)部、采購部等部門(mén)將要轉移到我們潤創(chuàng )公司,為我們實(shí)現外貿、內銷(xiāo)一體化綜合型實(shí)力企業(yè)打下基礎,而且我們這邊已經(jīng)派出專(zhuān)門(mén)人員在總公司接收培訓,也是為采購部的創(chuàng )建打下基礎的。

  最后,就是要我們的所有員工,敢于嘗試,敢于挑戰,齊心協(xié)力,共同沖刺年度經(jīng)營(yíng)目標。

  我堅信,有總公司作為我們堅強的后盾,有我們優(yōu)秀的潤創(chuàng )員工的努力奮斗,我們必然會(huì )續寫(xiě)又一頁(yè)華麗的篇章。潤創(chuàng )的發(fā)展歷史將永遠記住我們曾為之付出努力的心血和汗水。

  不積跬步,無(wú)以至千里;不積小流,無(wú)以成江海。不要為我們眼前所取得的些許成績(jì)而沾沾自喜不思向前。要實(shí)現全公司每年年產(chǎn)值上漲 XX0%,2015年成為上市公司的宏偉藍圖,我們的道路依然還很遠。我堅信,只要我們從自我做起,關(guān)注工作的每點(diǎn)每滴,從小事做起,做好身邊的每一件事。只要這樣,我們的理想目標就會(huì )離我們越來(lái)越近,我們就能實(shí)現由量變的積累達到質(zhì)變的升華。

  昨日的成功帶來(lái)了今天的喜悅,今天的努力昭示著(zhù)明天的輝煌,讓我們團結一心,加倍努力,為實(shí)現我們宏偉藍圖而奮斗!

  最后,在新春佳節即將到來(lái)之際,我再一次衷心地祝愿大家新春快樂(lè ),闔家幸福,工作順利,健康平安!

  謝謝大家!

  上級領(lǐng)導年終總結致辭【二】

  各位領(lǐng)導、各位干警、同志們:

  新年將至,首先我代表xx向各位拜個(gè)早年,祝大家工作順利、合家歡樂(lè )、萬(wàn)事如意!

  今天,在這里隆重召開(kāi)20XX年度工作總結,我向大家表示衷心的祝賀!

  剛才,在講話(huà)中全面總結了20XX年的工作,并對20XX年的工作做了系統的安排和部署,我表示完全贊同。這次會(huì )議的召開(kāi),對于全面加強xx工作,進(jìn)一步提高審判質(zhì)量和水平,加強隊伍建設,推進(jìn)法院基礎建設,必將起到積極的促進(jìn)作用。

  20XX年是我旗xx的關(guān)鍵年,也是我旗實(shí)現大發(fā)展、大跨越的一年,同時(shí)也是xx取得輝煌成就的一年。一年來(lái),xx的全體干警在法院黨組的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞我旗的中心工作和改革發(fā)展穩定的大局,充分發(fā)揮審判職能,認真規范審判行為,全力維護法律公正,積極營(yíng)造我旗良好的法治環(huán)境。

  全院上下團結一致,開(kāi)拓進(jìn)取,圓滿(mǎn)地完成了各項審判工作任務(wù),審判質(zhì)量和效率都取得了長(cháng)足的進(jìn)步,隊伍素質(zhì)尤其是班子建設成效顯著(zhù),基礎建設和物質(zhì)保障更是走在了全旗乃至全市的前列,為xx的經(jīng)濟繁榮和社會(huì )穩定做出了積極貢獻。這些成績(jì)的取得,是全院干警恪盡職守、無(wú)私奉獻、克服困難、頑強拼搏的.結果,借此機會(huì ),我代表旗委、政府向xx黨組和全體干警為我旗改革和建設做出的突出貢獻表示誠摯的謝意!

  xx來(lái)之不易的工作成績(jì)充分說(shuō)明了的領(lǐng)導班子是一個(gè)團結的班子、戰斗的班子,也是一個(gè)有凝聚力,開(kāi)拓創(chuàng )新的班子,xx這支隊伍,是一支思想成熟、作風(fēng)過(guò)硬、能打硬仗、人民滿(mǎn)意、黨委信賴(lài)的隊伍,這是應該值得充分肯定的。不過(guò),不容忽視,在過(guò)去的工作中,不同程度也存在一些問(wèn)題,如個(gè)別干警的業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,作風(fēng)紀律有待加強,還需要我們在今后的工作中不斷加以改進(jìn),不斷加強隊伍建設,努力提高隊伍的整體素質(zhì),更好地促進(jìn)各項審判事業(yè)的深入發(fā)展。

  會(huì )上,法院黨組對20XX年工作中涌現出來(lái)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了隆重的表彰,讓我們對這些集體和個(gè)人表示熱烈的祝賀!

  同志們,人民法院肩負著(zhù)神圣而光榮的使命。希望xx的各位領(lǐng)導、全體干警在新的一年里,按照既定的工作思路和目標解放思想、開(kāi)拓創(chuàng )新、扎實(shí)工作、再接再厲、不斷開(kāi)創(chuàng )法院工作的新局面,取得新成就,為促進(jìn)我旗經(jīng)濟發(fā)展、維護社會(huì )穩定,推進(jìn)依法治旗進(jìn)程做出新的更大的貢獻!早日成為全市、全區乃至全國的先進(jìn)法院!

  謝謝大家!

  上級領(lǐng)導年終總結致辭【三】

  小龍勁舞辭舊歲,駿馬踏歌迎新年。值此歲序更迭、辭舊迎新之際,我代表鴻翔公司領(lǐng)導班子向一年來(lái)辛勤工作、團結拼搏的廣大員工及家人表示衷心的感謝和誠摯的問(wèn)候!祝大家身體健康、家庭幸福、萬(wàn)事如意、馬年吉祥。

  新的一年開(kāi)始,又到了我們總結過(guò)去,展望未來(lái)的時(shí)候。20XX年,是我們鴻翔公司迎接挑戰、化解風(fēng)險、迎難而上的一年,鴻翔公司經(jīng)歷了具有歷史意義的一個(gè)重要階段。在這一年里,我們經(jīng)歷了太多太多,我們也改變了太多太多,一切的變化和發(fā)展都似乎突如其來(lái),但一切的應對也讓我們的團隊變得更加成熟和堅強;赝呀(jīng)過(guò)去的20XX年,我想講兩個(gè)關(guān)鍵詞:

  一、創(chuàng )新

  20XX年是鴻翔公司大膽創(chuàng )新的一年。我們大氣謀事,在把養殖做成產(chǎn)業(yè)的基礎上,又把產(chǎn)業(yè)延伸成產(chǎn)業(yè)鏈條,并繼而把產(chǎn)業(yè)鏈條做成了價(jià)值鏈條和服務(wù)鏈條。我們大膽創(chuàng )新,在創(chuàng )新中進(jìn)取,分析經(jīng)濟發(fā)展趨勢,探索行業(yè)發(fā)展規律,不斷發(fā)現企業(yè)的新機會(huì ),探索經(jīng)營(yíng)的新思路。

  水禽養殖加工技術(shù)研發(fā)中心的籌建,讓我們把思維拓展到產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高端,從技術(shù)的創(chuàng )新中去尋找企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力;熟食廠(chǎng)的投產(chǎn),讓我們的產(chǎn)業(yè)初步實(shí)現了從低附加值向高附加值的跨越;飼料廠(chǎng)的運營(yíng),讓我們進(jìn)一步加粗加長(cháng)了產(chǎn)業(yè)發(fā)展的鏈條;與湖北周黑鴨食品工業(yè)園有限公司的戰略合作,讓我們發(fā)展的空間變得更加廣闊;有機肥項目的運作,讓我們產(chǎn)業(yè)變得更加綠色化和生態(tài)化。

  20XX年也是鴻翔公司求實(shí)精進(jìn)的一年。我們精益做事,順應現代管理規律,精心組建職業(yè)化的管理團隊,構筑新的組織結構和運營(yíng)流程。精益管理的全面推進(jìn),不僅在各部門(mén)強化了成本意識,而且在干部和員工中樹(shù)立了爭取效益最大化的思想;績(jì)效考核的實(shí)施,不僅充分體現了多勞多得的原則,而且調動(dòng)了員工生產(chǎn)的積極性,提高了全員勞動(dòng)效率;卓越績(jì)效管理的導入,不僅給公司管理層灌注了自我診斷、及時(shí)改進(jìn)意識,而且在各部門(mén)樹(shù)立了大質(zhì)量觀(guān)和大績(jì)效觀(guān),同時(shí)也磨練了公司內部人才,注入卓越績(jì)效管理的思想。

  在創(chuàng )新中我們遭遇過(guò)質(zhì)疑,遇到過(guò)困難,也面臨過(guò)從未遇到過(guò)的考驗。但我十分欣慰的是大家面對挑戰,都能與企業(yè)同呼吸共命運。在全體員工的共同努力下,公司在20XX年頂住了市場(chǎng)壓力、化解了疫情風(fēng)險,在肉鴨孵化、養殖、屠宰、深加工飼料生產(chǎn)等方面均取得了滿(mǎn)意的成效,管理模式不斷創(chuàng )新,各部門(mén)整合更新,相互協(xié)作,使得各項既定經(jīng)營(yíng)指標基本得以實(shí)現。同時(shí),經(jīng)過(guò)重大調整,各部門(mén)嚴格管理,明晰責任,盡心盡力,使公司展現出積極向上、高效務(wù)實(shí)的良好工作氛圍,我們的這些努力都將在鴻翔公司的發(fā)展史上寫(xiě)下濃重的一筆!

  創(chuàng )新,是一條不斷自我否定又不斷實(shí)現自我超越之路。只有不斷的創(chuàng )新,才能不斷地發(fā)展;只有不斷地創(chuàng )新,才能讓我們的每個(gè)人不斷地進(jìn)入新的空間、新的境界!

  面對創(chuàng )新,我們看到了企業(yè)成長(cháng)多年的原動(dòng)力依然存在,管理團隊的鴻翔精神依然存在;面對創(chuàng )新,我們看到了員工和公司有著(zhù)共同發(fā)展的愿望,看到了企業(yè)發(fā)展的遠大前景;面對創(chuàng )新,我們堅定的認為創(chuàng )新將是鴻翔公司開(kāi)辟新天地、振翅騰飛的必要條件。因此在即將到來(lái)的20XX年,公司將一如既往的開(kāi)拓創(chuàng )新,大膽改革,摒棄發(fā)展過(guò)程中的種種弊端,弘揚高飛精神和至善精神,不斷鞏固20XX年實(shí)現創(chuàng )新后的優(yōu)秀成果,并不斷改進(jìn)和完善企業(yè)運營(yíng)和管理模式,以更加昂揚的斗志,意氣風(fēng)發(fā)的領(lǐng)導公司開(kāi)拓一個(gè)嶄新的局面。

  二、相信

  相信激發(fā)奮斗的意志!相信形成合作的力量!相信公司,相信公司的管理團隊!相信公司的每一位員工!相信公司的明天和未來(lái)!

  20XX年,是我們公司精益管理團隊披荊斬棘大膽前行的變革之年。在這一年里,我們的全體管理者不懼困難,敢于承受壓力,敢于面對挑戰,他們用責任的肩膀,扛起鴻翔公司的發(fā)展使命,帶領(lǐng)公司一步一步進(jìn)入到新的發(fā)展歷程。不論是股東,還是我們的員工,請用你們的理解與包容,用你們堅定的信念,相信變革的力量,相信我們的管理團隊能給公司帶來(lái)新的發(fā)展動(dòng)力,并相信在他們的帶領(lǐng)下,公司的未來(lái)和前途將無(wú)限光明。

  任何一個(gè)公司在發(fā)展過(guò)程中,都會(huì )遇到來(lái)自市場(chǎng)、來(lái)自資金以及來(lái)自自我的挑戰,我相信這些挑戰都是磨礪,都是在幫助我們強健精神、強大意志、積累力量、激發(fā)斗志。堅持和奮斗,可以破除一切阻礙,可以讓我們的希望變成美好的現實(shí)。我希望鴻翔公司真正能成為大家自己的家,將大家凝聚起來(lái),使企業(yè)成為大家的精神家園。

  小家、大家、國家,家家相連;產(chǎn)品、企業(yè)、品牌,時(shí)時(shí)在心。真正做到永續經(jīng)營(yíng)、企業(yè)長(cháng)青。為了實(shí)現這樣的奮斗目標,企業(yè)也懷著(zhù)十足的信心,相信每位員工都能心往一處想,勁兒往一處使,團結協(xié)作,共同見(jiàn)證鴻翔公司的騰飛。

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