銀行內控達標年學(xué)習手冊學(xué)習總結
內控學(xué)習活動(dòng)的開(kāi)展是貫徹落實(shí)上級行關(guān)于開(kāi)展內控達標年活動(dòng)的具體實(shí)踐。今天小編整理了銀行內控達標年學(xué)習手冊學(xué)習總結，歡迎參考!
篇一：銀行內控達標年學(xué)習手冊學(xué)習總結
為進(jìn)一步強化全員內控意識，不斷提升我行內控管理水平，有效支撐我行改革發(fā)展，根據上級行的統一部署，市分行聯(lián)合市分公司于近期召開(kāi)了邢臺市分行2016年“內控達標年”活動(dòng)啟動(dòng)會(huì )。
會(huì )上，錢(qián)雯副行長(cháng)對該行2016年“內控達標年”活動(dòng)進(jìn)行了安排部署并提出了五個(gè)方面的工作要求，要求大家切實(shí)做好內控合規工作。一是高度重視，加強督導，將此次活動(dòng)作為落實(shí)郵儲銀行經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略和強化內控風(fēng)險管控的一項重點(diǎn)工作抓實(shí)抓好;二是郵銀配合，加強協(xié)作，統一行動(dòng)標準，確保各項活動(dòng)內容同步進(jìn)行;三是強化宣傳，認真總結，積極做好內外部宣傳工作，動(dòng)態(tài)搜索其中好的經(jīng)驗和做法，增強活動(dòng)效果;四是提高安防意識，進(jìn)一步提高全員合規意識，提升全行內控管理水平;五是加強國慶期間安全，確保節日期間郵政金融資金安全。
市分公司監督檢查部劉紅女主任也對代理機構強調了兩點(diǎn)要求。一是高度重視，密切配合，協(xié)同推進(jìn)。二是認真組織，認真整改，確保各項活動(dòng)安排落實(shí)到位，切實(shí)提高活動(dòng)效果。
此次“內控達標年”活動(dòng)的開(kāi)展，有助于該行各級機構在加快經(jīng)營(yíng)發(fā)展的同時(shí)，牢記內控合規，做到統籌兼顧，確保全行健康、均衡、穩健、可持續發(fā)展。
篇二：銀行內控達標年學(xué)習手冊學(xué)習總結
為進(jìn)一步提升內控合規管理水平，強化員工責任意識和風(fēng)險意識,促進(jìn)各項業(yè)務(wù)健康發(fā)展，10月10日晚，郵儲銀行東鄉縣支行開(kāi)展了《內控達標年學(xué)習手冊》集中學(xué)習活動(dòng)。
此次學(xué)習該行行長(cháng)親自授課，全行員工參與集中學(xué)習。學(xué)習的主要內容分為四部分:一是領(lǐng)導內控要求摘要，從管理全行的高度傳達健全、有效的內控合規體系的必要性和重要性;二是內控管理通報，通過(guò)通報2013年至2015年三年合規建設活動(dòng)情況、一級分行內部控制評價(jià)情況以及違反“十條禁令”情況，使員工認識到違規的危害性，筑牢員工思想道德防線(xiàn);三是法律與合規風(fēng)險提示匯總，從法律合規層面作出警示與提醒，使員工時(shí)刻繃緊合規這根弦;四是宣貫重要內控規章制度，通過(guò)宣貫一系列監管規章及行內制度，使員工認識到依法合規工作的重要性。
內控學(xué)習活動(dòng)的開(kāi)展是貫徹落實(shí)上級行關(guān)于開(kāi)展內控達標年活動(dòng)的具體實(shí)踐。下一步，該行將采用多種形式宣傳學(xué)習內控規章制度，營(yíng)造濃厚合規文化氛圍，全方位、全過(guò)程落實(shí)內控合規文化理念，進(jìn)一步提高員工學(xué)內控、重合規自覺(jué)性，積極打造“合規郵行”、“平安郵行”。
篇三：銀行內控達標年學(xué)習手冊學(xué)習總結
自“內控達標年”活動(dòng)在南昌市郵政金融全面開(kāi)展以來(lái)，各項工作都在有條不紊的進(jìn)行著(zhù)，郵儲銀行南昌市分行更是積極落實(shí)“內控達標年”活動(dòng)安排并全面貫徹落實(shí)該行總行、省行有關(guān)2016年“內控達標年”活動(dòng)的方案。
近日，根據《中國郵政儲蓄銀行2016-2018年“內控建設年”活動(dòng)總體方案》和《中國郵政儲蓄銀行2016年“內控達標年”活動(dòng)實(shí)施方案》的通知要求，郵儲銀行南昌市分行組織全行員工對《內控達標年學(xué)習手冊》的'內容進(jìn)行了學(xué)習。
為更好地開(kāi)展學(xué)習，該行要求各單位需根據《內控達標年學(xué)習手冊》內容制定學(xué)習計劃并結合實(shí)際情況，采取集中學(xué)習為主、自學(xué)為輔的方式開(kāi)展本單位員工的學(xué)習活動(dòng),并且要求集中學(xué)習討論及撰寫(xiě)學(xué)習體會(huì )均不少于3次。
在學(xué)習內容方面，主要包括領(lǐng)導內控要求摘要、三個(gè)對標內容、內控管理通報、法律與合規風(fēng)險提示匯總、重要內控規章制度等五個(gè)方面重點(diǎn)內容。每個(gè)方面的內容都是該行重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)崗位人員必須牢牢掌握的內控知識，尤其要重點(diǎn)學(xué)習內控合規理論與實(shí)務(wù)、監管規定及本行內部制度要求等。
為檢驗學(xué)習成效，該行還計劃在11月期間通過(guò)中國郵政網(wǎng)絡(luò )學(xué)院組織開(kāi)展內控知識網(wǎng)絡(luò )考試，全體員工都必須參加這一考試并通過(guò)。據悉，后期還將組織成績(jì)優(yōu)秀人員參加全省內控合規知識競賽。
從目前各單位反饋的學(xué)習情況來(lái)看，員工都能做到高度重視此次《內控達標年學(xué)習手冊》的學(xué)習。另一方面，對學(xué)習手冊中給出了的一些條款有了更清晰的認識，在員工后續的工作中也起到了較好的規范作用。
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