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員工工作推薦信范文10篇
隨著(zhù)個(gè)人的素質(zhì)不斷提高，愈來(lái)愈多的推薦情況都可以使用推薦信了，好的推薦信可以為申請人帶來(lái)機會(huì )。為了讓您在寫(xiě)推薦信中更加簡(jiǎn)單方便，下面是小編整理的員工工作推薦信范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工工作推薦信范文1
尊敬的各位領(lǐng)導:
您們好:
隨著(zhù)我公司的不斷開(kāi)展狀大，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。
這段共同成長(cháng)的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氣氛，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。
我給予了他們的.同時(shí)，他們也給予了我更多。
我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助，我非常的感謝你們。
同時(shí)我也非常感謝各位領(lǐng)導給我這次展示自我的時(shí)機。
在這里，我將用最樸實(shí)、最誠懇的態(tài)度、執著(zhù)追求事業(yè)的責任心，務(wù)實(shí)的工作舉措來(lái)展現自己，希望能得到各位領(lǐng)導的信任與支持，能讓我這個(gè)銷(xiāo)售經(jīng)理晉升成為銷(xiāo)售主管這個(gè)崗位。
作為一名從一線(xiàn)成長(cháng)起來(lái)的管理人員而言，我認為，管理的實(shí)質(zhì)就是效勞，管理為業(yè)務(wù)效勞，全員為客戶(hù)效勞。
如果我能競爭到銷(xiāo)售主管這個(gè)崗位，我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作:
1、在上級領(lǐng)導的指導下，全面履行崗位職責，結合客戶(hù)的實(shí)際要求，對具體效勞細節規定成文，并催促員工按規定要求做好，做細。
2、做好一線(xiàn)員工與公司之間的橋梁和紐帶，做到上情下達，下情上報，第一時(shí)間傳達公司對一線(xiàn)員工的要求。
掌握員工思想動(dòng)態(tài)，適時(shí)的鼓勵，教育，加強員工的工作責任心，提高工作效率。
3、練好內功，開(kāi)拓市場(chǎng)。
老子有句話(huà):天下難事，必做于易;天下大事，必做于細。
這句話(huà)充分表達了細節的重要性。
表達在效勞上，就是:100減1等于0。
指的是效勞中如果一件小事，一個(gè)小細節沒(méi)有注意到，也許會(huì )給公司形象，帶來(lái)不可挽回的影響。
效勞要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識水平，做好培訓，考核工作，強化效勞能力，創(chuàng )新效勞方式。
用先進(jìn)的效勞理念武裝頭腦，把效勞的焦點(diǎn)轉移到客戶(hù)關(guān)系上來(lái)，以客戶(hù)的滿(mǎn)意度作為衡量我們效勞的唯一標準;改變有求必應、有問(wèn)必答的被動(dòng)效勞方式，追求想你沒(méi)有想到的，做你沒(méi)有做到的的主動(dòng)關(guān)心的效勞方式。
只有效勞上去了，才能開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng)。
圓滿(mǎn)的完成公司給我們下達的任務(wù)指標。
在做好以上三點(diǎn)的同時(shí)，我將不斷的在實(shí)踐中，完善自己，提升自身素質(zhì)與管理能力。
也請領(lǐng)導與同事對我監督，但我相信，實(shí)踐肯定能給你們一個(gè)完美答復，這也將在我職業(yè)生涯上畫(huà)上靚麗的一筆,。
我相信，只要付出，就會(huì )有收獲!如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能到達理想的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標進(jìn)。
XXX
20xx年XX月XX日
員工工作推薦信范文2
尊敬的先生或女士：
您好，我是XXX，XXXX公司的工程經(jīng)理。我謹作XX先生在集團工作兩年間的直接領(lǐng)導寫(xiě)此推薦信。
得知我公司優(yōu)秀員工XX即將要入職XXXX，我感到非�？鞓�(lè )和無(wú)比欣慰。在我看來(lái)這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人應該接受更良好和系統的教育擁有更輝煌的未來(lái)。因此，我很榮幸向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年。
XX曾在XXXX年XX月XX日來(lái)我公司入職，并同時(shí)擔任XX部資XX上線(xiàn)的基于b架構的三個(gè)子系統的開(kāi)發(fā)維護、需求分析、以及客戶(hù)個(gè)性化設計的具體工作等工作。盡管初期階段他對業(yè)務(wù)不很熟悉，工作經(jīng)驗相對匱乏。但是從不服輸的個(gè)性使他一刻也不放棄學(xué)習的時(shí)機。利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書(shū)籍，虛心向其他員工請教。漸漸地，他開(kāi)始精通各項業(yè)務(wù)，并取得一定成績(jì)。對此他并沒(méi)有滿(mǎn)足更沒(méi)有驕傲自大。相反，遇到難題，他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。
他首先是一位樂(lè )于溝通且善于溝通的人。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通缺乏導致工作失誤的發(fā)生，但他能夠直面自己的缺乏，而主動(dòng)改善溝通方式，加強與效勞對象鐵道部及其下屬職員工、與鐵道部管理層的溝通，從而形成了一種較為民主的需求決策模式。這種模式使用戶(hù)更加愿意和技術(shù)人員溝通和采納意見(jiàn)，在系統再開(kāi)發(fā)和維護工作中發(fā)揮了行之有效的作用。
他還是一位樂(lè )于學(xué)習且善于學(xué)習總結的人。作為一名系統開(kāi)發(fā)和維護人員，他這兩年來(lái)的學(xué)習實(shí)踐集中在三個(gè)方面，一是從系統調試中學(xué)習，一是從同事的成功經(jīng)驗中學(xué)習，一是從外界培訓及自我學(xué)習中學(xué)習。他把所學(xué)在實(shí)踐中加以運用，從他所取得的成就直接且充分顯示了他在學(xué)習上謙虛與勤奮，充分顯示了他在系統開(kāi)發(fā)維護過(guò)程中對學(xué)習的不斷檢驗與總結，充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進(jìn)行的拓展性學(xué)習、關(guān)聯(lián)性學(xué)習中所表現出來(lái)的追求心!更為難能可貴的是，他在自學(xué)的'同時(shí)還經(jīng)常幫助身邊的同事!做到共同進(jìn)取。同時(shí)還擔任并編寫(xiě)了《XXXX子系統》的詳細使用手冊，已及工程搭建的流程文檔，在X程度上也提升了他的設計和編寫(xiě)能力。
他更是一位樂(lè )于分享自己在工作中所學(xué)所用的人。愿意分享和耐心傳授他人業(yè)務(wù)知識，是作為一名真正的erp軟件系統管理者必須具備的素質(zhì)。他已經(jīng)在實(shí)踐中，且有所成效，比方經(jīng)常和同事調整工作態(tài)度、培養溝通意識、主動(dòng)研究可行性方案、加強執行力、鼓勵同事嘗試新方法等等。雖然我仍希望他在這方面持續加強，但我依然欣賞他正表現出來(lái)的在開(kāi)發(fā)管理與實(shí)踐上的專(zhuān)注精神和個(gè)人品質(zhì)。
他在XX年XX部進(jìn)行報表統計時(shí)，對于系統數據匹配的問(wèn)題給予了細致的講解、將問(wèn)題及時(shí)記錄日志并比較大量數據;方便而高效的解決了用戶(hù)問(wèn)題，使得數據統計工作得以順利開(kāi)展。對于用戶(hù)在系統中遇到的問(wèn)題，給予全面的業(yè)務(wù)和技術(shù)支持并得到鐵道部領(lǐng)導和用戶(hù)好評。對于他工作的肯定我提升他為系統支持組的組長(cháng)來(lái)給予他勉勵。
現在，他作為我公司的一名系統開(kāi)發(fā)和維護的精英，XX工作更加認真，負責，努力。為所有同事樹(shù)立了典范。付出就有獲得，他因此被鐵道部結算中心領(lǐng)導屢次評為本公司優(yōu)秀員工，并享有高額獎金。
雖然從X種程度上來(lái)說(shuō)，如此優(yōu)秀的員工即將入職中航三星是我公司的損失，但是考慮到他個(gè)人的前途以及職業(yè)規劃和成長(cháng)方向，我依然毫不猶豫的支持他進(jìn)入新的業(yè)務(wù)和環(huán)境，繼續拼搏。真誠期望貴公司能同樣支持他，給他一個(gè)提升自己實(shí)現夢(mèng)想的時(shí)機。衷心感謝。
XXX
20xx年XX月XX日
員工工作推薦信范文3
XX領(lǐng)導：
您好!
大勝靠德。我是品德成功論的忠實(shí)信徒，但并不排斥個(gè)人魅力論。因此，我在把誠信作為自己核心價(jià)值觀(guān)的同時(shí)，也重視培養自己積極主動(dòng)的心態(tài)以及維持良好人際關(guān)系的圓熟技巧。
獨木難成林。在以往的學(xué)習工作生活中，我與他人融洽相處、團結合作，在培養了我良好的`團隊合作精神的同時(shí)，也鍛煉了自己的管理、溝通和協(xié)調能力。我渴望迎接新的挑戰，我希望我能管理公司整個(gè)品管部，這個(gè)工作非常適合我的開(kāi)展方向和興趣所在。
誠然，在日新月異的當今社會(huì )，在日趨劇烈的人才競爭中，我還欠缺很多，但我相信，假設有幸得到公司全體同仁的信任和指導，具有謙虛好學(xué)、務(wù)實(shí)上進(jìn)、追求卓越以及堅韌性格和奮斗精神的我，定能在您的指導下，在豐富的實(shí)際工作中不斷提高，日趨完善。同時(shí)，我也會(huì )竭我所能獻出我的才智，以報答領(lǐng)導的知遇之恩。
此致
敬禮!
XXX
20xx年XX月XX日
員工工作推薦信范文4
尊敬的XX公司領(lǐng)導：
您好，我謹作為XX先生在XX集團工作四年間的直接領(lǐng)導寫(xiě)此推薦信。
今天的XX與四年前的他相比，已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著(zhù)的變化。
而作為一位獨立負責一個(gè)分廠(chǎng)所有行政事務(wù)的管理者來(lái)講，這些變化亦是他個(gè)人在管理與領(lǐng)導能力上日趨成熟的`真實(shí)表達。
對于他這四年來(lái)在公司所作出的實(shí)際奉獻，如完善分廠(chǎng)具體行政管理制度、全面提升行政效勞品質(zhì)、連續三年被評為集團6優(yōu)異獎等，我不作贅述，因為這些只能代表他的過(guò)去。
我將把我對他所了解的作出適當評價(jià)，以期您能對他有更全面、更深入的認識。
他是一位樂(lè )于溝通且善于溝通的管理人員。
盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通缺乏導致工作失誤的發(fā)生，但他能夠直面自己的缺乏，而主動(dòng)改善溝通方式，加強與效勞對象職員工、與生產(chǎn)部管理層的溝通，從而改變并形成了一種較為民主的分廠(chǎng)行政事務(wù)決策模式。
這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力，把生產(chǎn)與行政緊密結合起來(lái)，以行政來(lái)支持生產(chǎn)，并在生產(chǎn)促進(jìn)中發(fā)揮更大的作用。
作為XX先生曾經(jīng)的領(lǐng)導、共勉的朋友，希望您看了這封推薦信后,加以考慮XX,他肯定是一棵好苗子,會(huì )成為一名棟梁之才!
推薦人：XXX
20xx年XX月XX日
員工工作推薦信范文5
尊敬的領(lǐng)導：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)閱讀我學(xué)生XX的推薦信!這對一個(gè)即將邁出校門(mén)的學(xué)子而言，將是一份莫大的鼓勵。
XX同學(xué)作為一名服裝學(xué)院的學(xué)生，深知性命相托的重要，從踏入學(xué)校門(mén)檻的那天起，在良師的精心指導下，自己奮力拼搏，自強不息，逐漸成為了一個(gè)能適應社會(huì )要求的大學(xué)生，并為做一個(gè)知識型的社會(huì )主義建設者打下堅實(shí)的根底。
學(xué)習方面，自他進(jìn)學(xué)校的第一天起，他就沒(méi)有忘記自己的`目的——學(xué)好知識，學(xué)會(huì )做人。在大學(xué)期間，雖然他在有些方面得到了肯定，但他真正實(shí)現自我價(jià)值還需要更加努力，讀到老學(xué)到老，也就成了該生最根本的思想。
思想方面，他經(jīng)過(guò)班級的初選，到系審核，再到院的批準，成了學(xué)校入黨積極分子黨培訓中的一員，并經(jīng)過(guò)學(xué)習與考核，成績(jì)合格成為了入黨積極分子。他就由一個(gè)對我們黨了解一點(diǎn)，到了解了我們黨的人。
工作方面，在寒暑假期實(shí)習中，該同學(xué)知道了事業(yè)的偉大和一個(gè)人的付出與成就。在大學(xué)生的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)中他得到了找工作比較難的啟發(fā),啟發(fā)他要克服困難勇于直前。
生活方面，自從來(lái)到大學(xué)，他的生活充滿(mǎn)了愛(ài)，充滿(mǎn)了情。同學(xué)之間的情猶如親情但更勝親情，朋友之間的情猶如手足之情，就這樣他愛(ài)上了大學(xué)里的每個(gè)人，每件事物。同時(shí)獨立自主的生活在他的美好的大學(xué)三年中也就這樣成熟了起來(lái)，他也就體會(huì )到了大學(xué)獨立自主的生活是他們進(jìn)入社會(huì )的生活的根本。
相信您的信任和該生的能力將為未來(lái)帶來(lái)共同的機遇和成功。本人愿意推薦XX同學(xué)到貴單位工作，同時(shí)，我也相信他能勝任以后的工作崗位，建議貴單位給予任用的時(shí)機!
推薦人：XXX
20xx年XX月XX日
員工工作推薦信范文6
尊敬的領(lǐng)導：
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)閱讀我的推薦信!
茲有我院XX專(zhuān)業(yè)的XXX學(xué)生去貴單位進(jìn)行實(shí)習，實(shí)習期為XX年X月X日至XX年X月X日。實(shí)習是我院教學(xué)工作的重要環(huán)節，是學(xué)生獲得實(shí)踐經(jīng)驗，適應社會(huì )的有效途徑，學(xué)院高度重視學(xué)生實(shí)習工作。為此，誠懇地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助，使學(xué)生切實(shí)圓滿(mǎn)完成實(shí)習任務(wù)。同時(shí)，在實(shí)習過(guò)程中，請按照貴單位規章制度的要求，對學(xué)生嚴格教育管理，并在實(shí)習結束時(shí)對學(xué)生的實(shí)習情況給予鑒定。
XX愛(ài)好閱讀，知識面廣，關(guān)心時(shí)事，勤于思考。學(xué)校研究性學(xué)習匯報中表現突出，班級熱點(diǎn)問(wèn)題討論總少不了他的身影。由于他的音樂(lè )特長(cháng)，在學(xué)�；顒�(dòng)、班級歷史劇中都有上佳的表現，其扮演的“國王”的氣度和風(fēng)采讓人記憶尤為深刻。正因為有如此出色的.表現，在進(jìn)入高中學(xué)習的兩年多來(lái)，每學(xué)期均被評為校三好學(xué)生或三好學(xué)生標兵。
大學(xué)是銜接社會(huì )的平臺，除了學(xué)習之外，還有很多大學(xué)生應該具備的能力需要培養。從大一進(jìn)校開(kāi)始，該生就把大量課余時(shí)間投入到了社會(huì )實(shí)踐、社會(huì )工作，自入校以來(lái)，經(jīng)同學(xué)選舉，他擔任了班長(cháng)一職，任職以來(lái)，他積極配合校、系分團委的各項工作，屢次被評為校優(yōu)秀干部。通過(guò)參加各種實(shí)踐活動(dòng)，培養了他較強的工作能力，組織領(lǐng)導能力和良好的合作精神，培養了自己較強的集體主義責任感和榮譽(yù)感，善于溝通、積極主動(dòng)、認真、踏實(shí)及動(dòng)手能力強。
本人愿意推薦XX同學(xué)到貴單位工作，同時(shí)，我也相信他能勝任以后的工作崗位，建議貴單位給予任用的時(shí)機!
推薦人：XXX
20xx年XX月XX日
員工工作推薦信范文7
尊敬的先生或女士：
您好，得知我公司優(yōu)秀實(shí)習生想要進(jìn)貴公司發(fā)展，我感到非常高興和無(wú)比欣慰單位員工工作推薦信范文單位員工工作推薦信范文。在我看來(lái)，這樣一個(gè)上進(jìn)的有志青年應該擁有更輝煌的未來(lái)。因此，我很榮幸向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年。
某年某月某日來(lái)我公司實(shí)習。她是這批實(shí)習生中的佼佼者。我將從人品德行、工作熱情、溝通能力與團隊精神四方面對她作出客觀(guān)真實(shí)適當的評價(jià)，以期您能對她有更全面、更深入的認識。
首先，她是一名忠誠，可信任，謙虛隨和，認真踏實(shí)的好。在暑期實(shí)習過(guò)程中，幾乎每天都是早上第一個(gè)到公司，晚上最后一個(gè)離開(kāi)公司的人。她勤奮，實(shí)干，一心為公，在做好分內工作的同時(shí)又能主動(dòng)熱情幫助其他同事。她有頭腦，具有敏銳的洞察力和判斷力，遇到事情有自己獨到的見(jiàn)解，給很多老員工留下比較好的深刻印象，公認她是一匹有發(fā)展潛力的“千里馬”。
其次，她樂(lè )觀(guān)積極，富有朝氣和工作熱情，干勁十足。在實(shí)習的第一天，她在實(shí)習生民主選舉中獲勝，成為這批實(shí)習生中的主要負責人之一。之后的每一天，她都能用自己的朝氣和激情影響周?chē)耐�，做起事�?lái)總是能夠信心十足，從容冷靜。在團隊氣氛壓抑時(shí)能很好地化解僵局，調節氣氛。更加難能可貴的是，她帶動(dòng)了一群人對學(xué)習新知識、新技能的興趣與熱情!
再次，她是一位樂(lè )于溝通且善于溝通的年輕人。善于自我反思，總結經(jīng)驗，盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導致工作失誤的'發(fā)生，但她能夠直面自己的不足，而主動(dòng)改善溝通方式，加強與上級領(lǐng)導，同事以及客戶(hù)等各方面的溝通，這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力，把銷(xiāo)售與推廣緊密結合起來(lái)，增強了團隊凝聚力。
最后，她具有較強的協(xié)作意識和團隊精神，并且勇于承擔責任。XXXXX組織能力和管理能力很強，能夠和同事們做到共進(jìn)退。在這次暑期實(shí)習中，她勇于開(kāi)拓創(chuàng )新，成功地策劃組織了三次促銷(xiāo)活動(dòng)，增強了公司的和諧氣氛，提升了團隊業(yè)績(jì)，得到老員工的一致好評! 雖然從某種程度上來(lái)說(shuō)，如此優(yōu)秀的實(shí)習生即將進(jìn)入新的企業(yè)是我公司的損失，但是考慮到她的前途，我依然毫不猶豫支持她赴貴公司發(fā)展。真誠期望貴公司能同樣支持她，信任她，給她一個(gè)提升自己，實(shí)現夢(mèng)想的機會(huì )。
謝謝。
總經(jīng)理：
年 月 日
員工工作推薦信范文8
尊敬的各位領(lǐng)導：
您們好：
隨著(zhù)我公司的不斷開(kāi)展狀大，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氣氛，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助，我非常的感謝你們。同時(shí)我也非常感謝各位領(lǐng)導給我這次展示自我的時(shí)機。在這里，我將用最樸實(shí)、最誠懇的態(tài)度、執著(zhù)追求事業(yè)的責任心，務(wù)實(shí)的工作舉措來(lái)展現自己，希望能得到各位領(lǐng)導的信任與支持，能受聘于客服部散客組主管這個(gè)崗位。
作為一名從一線(xiàn)成長(cháng)起來(lái)的`管理人員而言，我認為，管理的實(shí)質(zhì)就是效勞，管理為業(yè)務(wù)效勞，全員為客戶(hù)效勞。如果我能競爭到散客組主管這個(gè)崗位，我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作：
1、在上級領(lǐng)導的指導下，全面履行崗位職責，結合客服部散客效勞的實(shí)際要求，對具體效勞細節規定成文，并催促員工按規定要求做好，做細。
2、做好一線(xiàn)員工與公司之間的橋梁和紐帶，做到上情下達，下情上報，第一時(shí)間傳達公司對一線(xiàn)員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài)，適時(shí)的鼓勵，教育，加強員工的工作責任心，提高工作效率。
在做好以上三點(diǎn)的同時(shí)，我將不斷的在實(shí)踐中，完善自己，提升自身素質(zhì)與管理能力。也請領(lǐng)導與同事對我監督，但我相信，實(shí)踐肯定能給你們一個(gè)完美答復，這也將在我職業(yè)生涯上畫(huà)上靚麗的一筆,。我相信，只要付出，就會(huì )有收獲!如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能到達理想的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標進(jìn)。
此致
敬禮!
XXX
20xx年XX月XX日
員工工作推薦信范文9
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
經(jīng)過(guò)時(shí)間的磨練，將近一年的工作接觸，在這期間，工作中得到了包括您在內各位領(lǐng)導和同事的幫助、支持，我非常感謝。XX文化也慢慢感染我，您推崇的“負責、擔當、感恩、互助、協(xié)作、共贏(yíng)”等理念，我非常認同。每次見(jiàn)到您、X經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影，對XX這份炙熱的情感、堅決的信心，也讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅信XX未來(lái)光明的開(kāi)展前途、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在XX提供的'良好職業(yè)開(kāi)展平臺上有所成績(jì)。
中國有句俗話(huà)：“不想當將軍的士兵不是一個(gè)好士兵”。就像大部份人一樣，我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導看到，我的能力可以得到領(lǐng)導的賞識。只要有一個(gè)時(shí)機出現在面前，我想無(wú)論是誰(shuí)，只要他有自信和信心，他就一定不會(huì )放過(guò)這個(gè)時(shí)機。
我認為自己已經(jīng)符合研發(fā)部晉級的標準，特此提出申請，在以后的工作學(xué)習中我將加倍努力，根據上述情況，本人特提出晉升申請，希望領(lǐng)導予以監督和批復。
此致
敬禮!
XXX
20xx年XX月XX日
員工工作推薦信范文10
尊敬的領(lǐng)導：
你好!我謹作為XX在集團實(shí)習期間的直接領(lǐng)導寫(xiě)此推薦信。
今天的XX與剛進(jìn)公司的他相比，已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著(zhù)的變化。而作為一位獨立負責一個(gè)分廠(chǎng)所有行政事務(wù)的管理者來(lái)講，這些變化亦是他個(gè)人在管理與領(lǐng)導能力上日趨成熟的`真實(shí)表達。對于他實(shí)習期間在分廠(chǎng)所做出的實(shí)際奉獻，如完善分廠(chǎng)具體行政管理制度、全面提升行政效勞品質(zhì)等，我不作贅述，因為這些只能代表他的過(guò)去。我將從溝通、學(xué)習與傳播三方面對他做出適當評價(jià)，以期您能對他有更全面、更深入的認識。
他首先是一位樂(lè )于溝通且善于溝通的管理人員。盡管在工作中存在溝通缺乏的問(wèn)題，但他能夠直面自己的缺乏，而主動(dòng)改善溝通方式，加強員工、生產(chǎn)部管理層的溝通，從而改變并形成了一種較為民主的分廠(chǎng)行政事務(wù)決策模式。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力，把生產(chǎn)與行政緊密結合起來(lái)，以行政來(lái)支持生產(chǎn)，并在生產(chǎn)促進(jìn)中發(fā)揮更大的作用。
他還是一位樂(lè )于學(xué)習且善于學(xué)習的管理者。作為一名根底管理者，他實(shí)習期間的學(xué)習實(shí)踐集中在三個(gè)方面，一是從失誤中學(xué)習，一是從同事的成功經(jīng)驗中學(xué)習，一是從外界培訓及自我學(xué)習中學(xué)習。
他更是一位樂(lè )于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士。耐心傳授并不斷升華管理理念，是一項真正的管理者必須做到且永無(wú)止境的工作。他已經(jīng)在實(shí)踐中，且有所成效，比方教育同事調整工作態(tài)度、培養溝通意識、主動(dòng)研究可行性方案、加強執行力、鼓勵創(chuàng )新等等。雖然我仍希望他在這方面持續加強，但我依然欣賞他正表現出來(lái)的在管理研究與實(shí)踐上的專(zhuān)注與專(zhuān)業(yè)。
作為XX曾經(jīng)的領(lǐng)導、永遠共勉的朋友，我期望XX在將來(lái)通過(guò)全面提升其管理智慧、領(lǐng)導能力及人格魅力，來(lái)攀登其職業(yè)生涯的新頂峰!
推薦人：XXX
20xx年XX月XX日
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