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優(yōu)秀員工推薦信

時(shí)間:2022-05-12 13:29:57 推薦信 我要投稿

優(yōu)秀員工推薦信

  隨著(zhù)個(gè)人的素質(zhì)不斷提高,很多地方都會(huì )使用到推薦信,推薦信有時(shí)甚至起到?jīng)Q定性的作用。你所見(jiàn)過(guò)的推薦信是什么樣的呢?以下是小編精心整理的優(yōu)秀員工推薦信 ,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

優(yōu)秀員工推薦信

優(yōu)秀員工推薦信 1

尊敬的公司領(lǐng)導:

  他沒(méi)有轟轟烈烈的事,他沒(méi)有創(chuàng )造驚天動(dòng)地的業(yè)績(jì),他只是認認真真、踏踏實(shí)實(shí)地履行著(zhù)自我的職責,普通的不能再普通,就像一滴水珠默默無(wú)聞加入大海的容量,又像一棵小草給大地增添了無(wú)限生機。他就是城固縣醫院項目部的施工員xx。

  在工作中他能夠嚴格要求自我,始終堅持以提高自身素質(zhì)和本事為基礎,兢兢業(yè)業(yè)的做事,老老實(shí)實(shí)的做人,較好得完成了本職各項工作任務(wù)。

  在人生的道路上,每一個(gè)人都在用自我的足跡書(shū)寫(xiě)著(zhù)自我的歷史,在市場(chǎng)經(jīng)濟浪潮洶涌澎湃的今日,許多人正在以無(wú)私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自我平凡的崗位上默默無(wú)聞、無(wú)聲無(wú)息地奉獻著(zhù),他雖然沒(méi)有驚天動(dòng)地的業(yè)績(jì),也沒(méi)有世人皆知的榮譽(yù),但卻在自我平凡的崗位上塑造了一種不平凡的的敬業(yè)精神,為自我所從事的事業(yè)付出了滿(mǎn)腔熱枕,付出了全部真誠,就是有這樣的人,做這樣的事,我們的企業(yè)才會(huì )得到長(cháng)足發(fā)展,這種精神和情懷更值得贊頌和弘揚。

  相信xx在今后的工作中定會(huì )百尺竿頭,更進(jìn)一步,為長(cháng)業(yè)集團的發(fā)展做出更大的貢獻。

  特此推薦該同志為本年度的優(yōu)秀員工。

xxx

  20xx年x月x日

優(yōu)秀員工推薦信 2

尊敬的先生或女士:

  您好,我是XXX,XX有限公司的(職位)。我謹作同志在XXX工作近一年間的直接領(lǐng)導寫(xiě)此推薦信。

  得知我公司優(yōu)秀員工XXX即將要入職貴公司的人事助理,我感到非常高興和無(wú)比欣慰。在我看來(lái)這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人是應該接受更良好和系統的教育擁有更輝煌的未來(lái)。因此,我很榮幸向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年。

  XXX曾在XX年XX月加入我們的團隊,并同時(shí)負責人事考勤管理、員工入離職管理、員工檔案管理及大型晚會(huì )主持等工作。盡管初期階段她對上述工作不很熟悉,工作經(jīng)驗相對匱乏;但是愿學(xué)、肯學(xué)、努力的個(gè)性使她一刻也不放棄學(xué)習的機會(huì )。利于閑暇時(shí)間閱讀參考有關(guān)hr管理的資料,虛心向其他員工請教。漸漸地,她開(kāi)始精通各項業(yè)務(wù),并取得一定成績(jì)。

  她首先是“會(huì )、能、懂”溝通交流的人。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導致工作失誤的發(fā)生,但她能夠直面自己的不足,而主動(dòng)改善溝通方式,加強與服務(wù)對象各部門(mén)普通員工、文員及各部門(mén)中層管理員的溝通,并形成了一種更加順暢的人事基礎管理方式。

  她還是“愿、肯、善”學(xué)習總結的人。作為一個(gè)人事助理,并且踏入hr行列不久的她來(lái)說(shuō),hr管理的一切都會(huì )有一些陌生;但通過(guò)這多月來(lái)的不斷學(xué)習、不斷總結,她現在已經(jīng)對她從事的工作領(lǐng)域有了自己獨特的認識與見(jiàn)解。并且其中大部分已經(jīng)應用到我公司相關(guān)工作的操作中了:如考勤、檔案的規范化。

  她更是“知、樂(lè )、重”分享互動(dòng)的人。她愿學(xué)、能學(xué)、善學(xué)不足為奇,更有價(jià)值的是愿意分享、互動(dòng)。她經(jīng)常和同事探討工作方法、工作態(tài)度、培養溝通意識等等。雖然我仍希望她在這方面能持續加強、學(xué)著(zhù)并懂得適時(shí)適地學(xué)習、積累和分享,但我依然欣賞她正表現出來(lái)的在對工作、生活樂(lè )觀(guān)自信的態(tài)度。

  雖然從某種程度上來(lái)說(shuō),如此優(yōu)秀的員工即將入職貴公司是我部門(mén)的損失,但考慮到她個(gè)人的前途以及職業(yè)規劃和成長(cháng)方向,我依然毫不猶豫的支持她進(jìn)入新的業(yè)務(wù)和環(huán)境,繼續拼搏。真誠期望貴公司能同樣支持她,給她一個(gè)提升自己實(shí)現夢(mèng)想的機會(huì )。衷心感謝!

優(yōu)秀員工推薦信 3

  尊敬的公司領(lǐng)導:

  你們好!我是業(yè)務(wù)部xxx區的區域經(jīng)理xxx,為了能夠讓b2區業(yè)務(wù)員xxx在工作中能夠施展自己的能力,擁有輝煌的未來(lái),為公司樹(shù)立品牌及創(chuàng )造利益,因此我榮幸向公司領(lǐng)導推薦這位優(yōu)秀員工。

  這位伙伴在20xx年7月加入公司時(shí)對業(yè)務(wù)工作不熟悉,工作經(jīng)驗相對缺乏,但優(yōu)秀的他一直不放棄學(xué)習的機會(huì ),在業(yè)余時(shí)間閱讀銷(xiāo)售相關(guān)書(shū)籍,虛心向優(yōu)秀老員工及優(yōu)秀區域經(jīng)理請教,經(jīng)過(guò)一年多來(lái)的努力,xxx伙伴在各個(gè)方面的表現都比較突出,生活及工作方面都得到了同事及客戶(hù)的一致好評。

  在工作中他嚴于律己,虛心學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)知識,成為區域內全年銷(xiāo)售量、增量最高的業(yè)務(wù)員,新項目的推廣在區域內也起了很好的帶頭作用。對此他并沒(méi)有滿(mǎn)足更沒(méi)有驕傲自大,在遇到難題時(shí)仍主動(dòng)承擔、勇于面對、每次都把公司利益放到第一位,作為他的區域經(jīng)理我為他感到驕傲。

  現在,作為公司的一位優(yōu)秀伙伴,xxx工作更加認真、負責、努力、為所有伙伴樹(shù)立榜樣,付出就有獲得,因此將他推薦為公司優(yōu)秀員工,以后將享有更多的學(xué)習機會(huì )及發(fā)展空間。真誠希望公司領(lǐng)導能夠支持他,給他一個(gè)提升自己實(shí)現夢(mèng)想的機會(huì ),謝謝!

  推薦人:xxx

  20xx年1月15日

優(yōu)秀員工推薦信 4

  自20xx年2月進(jìn)入x有限公司以來(lái),一直兢兢業(yè)業(yè)地工作,全身心投入到英簽中心的財務(wù)工作。保持忠誠、勤奮、務(wù)實(shí)求學(xué)的態(tài)度,在他的工作中得到了充分體現。

  一憑著(zhù)多年會(huì )計工作經(jīng)驗,協(xié)助財務(wù)主管為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)揮著(zhù)參謀作用。進(jìn)入公司后不需要公司付出很多時(shí)間和成本去進(jìn)行知識和環(huán)境適應培訓。并在一個(gè)月內通過(guò)仔細觀(guān)察和刻苦學(xué)習,全面掌握英簽中心的財務(wù)處理細則,有效地支持了英簽中心在前任會(huì )計離職后繼續保持正常操作規范。

  二愛(ài)崗敬業(yè)、刻苦耐勞,林一直對本職工作保持著(zhù)熱情,這股熱情促使他不斷完善自己的本職工作、不斷提高工作效率、不斷提高工作準確度,保證了英簽中心財務(wù)工作的順利開(kāi)展,獲得了領(lǐng)事館以及合作方的肯定。

  三務(wù)實(shí)上進(jìn)。以嚴肅、謹慎的態(tài)度對待工作,努力提高個(gè)人工作質(zhì)量。

  四積極探索,為部門(mén)的發(fā)展提出建設性建議和方案。在財務(wù)主管的指導下,以實(shí)事求是的態(tài)度,為部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展提出建設性建議和方案,為部門(mén)建立科學(xué)的績(jì)效制度、和諧的企業(yè)文化做出了貢獻。

  我相信是一名不可多得的優(yōu)秀員工,我相信她會(huì )在以后的工作中做的更好。

推薦人:

  20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工推薦信 5

尊敬的各位領(lǐng)導:

  您們好:

  隨著(zhù)該同志公司的不斷發(fā)展狀大,該同志個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,該同志喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。該同志感謝公司領(lǐng)導對該同志的栽培和幫助,并該同志這次展示自該同志的機會(huì )。在這里,自薦擔任客服部經(jīng)理的職位。

  作為一名從一線(xiàn)成長(cháng)起來(lái)的管理人員而言,該同志認為,管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),管理為業(yè)務(wù)服務(wù),全員為客戶(hù)服務(wù)。如果該同志能競爭到客服部經(jīng)理這個(gè)崗位,該同志將努力從以下幾個(gè)方面作好工作:

  1、在上級領(lǐng)導的指導下,全面履行崗位職責,結合客服部經(jīng)理崗位要求,對具體服務(wù)細節規定成文,并督促員工按規定要求做好,做細。

  2、做好一線(xiàn)員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時(shí)間傳達公司對一線(xiàn)員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài),適時(shí)的鼓勵,教育,加強員工的工作責任心,提高工作效率。

  3、練好內功,開(kāi)拓市場(chǎng)。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦,把服務(wù)的焦點(diǎn)轉移到客戶(hù)關(guān)系上來(lái),有針對性的提供個(gè)性化服務(wù)、顧問(wèn)式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng)。圓滿(mǎn)的完成公司給該同志們下達的任務(wù)指標。

  在做好以上三點(diǎn)的同時(shí),該同志將不斷的在實(shí)踐中,完善自己,提升自身素質(zhì)與管理能力。升職自薦書(shū)的最后,該同志誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標進(jìn)。

  此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

優(yōu)秀員工推薦信 6

尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們:

  20xx年完美結束,在過(guò)去的一年內,品管部始終如一“以品質(zhì)為中心,服務(wù)生產(chǎn)”的宗旨,在自己的崗位上默默的奉獻。通過(guò)一年的工作實(shí)踐和個(gè)人業(yè)績(jì)綜合評價(jià)以及民主集中原則特推薦品管部員工羅會(huì )啟為20xx年品管部?jì)?yōu)秀員工,推薦理由如下:

  第一:該員工為品管部應用實(shí)驗測試技術(shù)員,其個(gè)人專(zhuān)業(yè)能力優(yōu)秀,在涂料的施工技能和對涂料施工中出現的涂膜弊端能夠準確的判斷,是品管部其他品控員所不能比例的。

  第二:在工作之余積極配合技術(shù)部工程師進(jìn)行配方實(shí)驗施工性能的測試,雖不是自己的.本份工作但該員工仍積極主動(dòng)的為工程師服務(wù),發(fā)揚了和諧、團結的企業(yè)文化。

  第三:在品管部除產(chǎn)品應用測試實(shí)驗外,該員工在其他品控員休假和不能及時(shí)完成測試任務(wù)時(shí)還主動(dòng)幫助其他品控員和積極頂替休假的員工的工作。其團結協(xié)作和吃苦耐勞的工作精神品管部全體同事學(xué)習的榜樣。

  第四:該員工積極服從各級領(lǐng)導的工作安排,不管份內和分外的工作,都能積極面對準確完成。

  第五:遵守公司的規章制度,不遲到,不早退,無(wú)任何不良行政記錄,嚴格按公司的規章制度要求自己。

  推薦人:xx

日期:20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工推薦信 7

尊敬的先生或女士:

  您好,我是 ,X公司的項目經(jīng)理。我謹作先生在集團工作兩年間的直接領(lǐng)導寫(xiě)此推薦信。

  得知我公司優(yōu)秀員工即將要入職,我感到非常高興和無(wú)比欣慰。在我看來(lái)這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人應該接受更良好和系統的教育擁有更輝煌的未來(lái)。因此,我很榮幸向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年。

  曾在20xx年9月1日來(lái)我公司入職,并同時(shí)擔任XX部資上線(xiàn)的基于BS架構的三個(gè)子系統的開(kāi)發(fā)維護、需求分析、以及客戶(hù)個(gè)性化設計的具體工作等工作。盡管初期階段他對業(yè)務(wù)不很熟悉,工作經(jīng)驗相對匱乏。但是從不服輸的個(gè)性使他一刻也不放棄學(xué)習的機會(huì )。利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書(shū)籍,虛心向其他員工請教。漸漸地,他開(kāi)始精通各項業(yè)務(wù),并取得一定成績(jì)。對此他并沒(méi)有滿(mǎn)足更沒(méi)有驕傲自大。相反,遇到難題,他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。

  他首先是一位樂(lè )于溝通且善于溝通的人。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導致工作失誤的發(fā)生,但他能夠直面自己的不足,而主動(dòng)改善溝通方式,加強與服務(wù)對象鐵道部及其下屬職員工、與鐵道部管理層的溝通,從而形成了一種較為民主的需求決策模式。這種模式使用戶(hù)更加愿意和技術(shù)人員溝通和采納意見(jiàn),在系統再開(kāi)發(fā)和維護工作中發(fā)揮了行之有效的作用。

  他還是一位樂(lè )于學(xué)習且善于學(xué)習總結的人。作為一名系統開(kāi)發(fā)和維護人員,他這兩年來(lái)的學(xué)習實(shí)踐集中在三個(gè)方面,一是從系統調試中學(xué)習,一是從同事的成功經(jīng)驗中學(xué)習,一是從外界培訓及自我學(xué)習中學(xué)習。他把所學(xué)在實(shí)踐中加以運用,從他所取得的成就直接且充分顯示了他在學(xué)習上謙虛與勤奮,充分顯示了他在系統開(kāi)發(fā)維護過(guò)程中對學(xué)習的不斷檢驗與總結,充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進(jìn)行的拓展性學(xué)習、關(guān)聯(lián)性學(xué)習中所表現出來(lái)的追求心!更為難能可貴的是,他在自學(xué)的同時(shí)還經(jīng)常幫助身邊的同事!做到共同進(jìn)取。同時(shí)還擔任并編寫(xiě)了《子系統》的詳細使用手冊,已及項目搭建的流程文檔,在某程度上也提升了他的設計和編寫(xiě)能力。

  他更是一位樂(lè )于分享自己在工作中所學(xué)所用的人。愿意分享和耐心傳授他人業(yè)務(wù)知識,是作為一名真正的ERP軟件系統管理者必須具備的素質(zhì)。他已經(jīng)在實(shí)踐中,且有所成效,比如經(jīng)常和同事調整工作態(tài)度、培養溝通意識、主動(dòng)研究可行性方案、加強執行力、鼓勵同事嘗試新方法等等。雖然我仍希望他在這方面持續加強,但我依然欣賞他正表現出來(lái)的在開(kāi)發(fā)管理與實(shí)踐上的專(zhuān)注精神和個(gè)人品質(zhì)。

  他在XX年XX部進(jìn)行報表統計時(shí),對于系統數據匹配的問(wèn)題給予了細致的講解、將問(wèn)題及時(shí)記錄日志并比較大量數據;方便而高效的解決了用戶(hù)問(wèn)題,使得數據統計工作得以順利開(kāi)展。對于用戶(hù)在系統中遇到的問(wèn)題,給予全面的業(yè)務(wù)和技術(shù)支持并得到鐵道部領(lǐng)導和用戶(hù)好評。對于他工作的肯定我提升他為系統支持組的組長(cháng)來(lái)給予他勉勵。

  現在,他作為我公司的一名系統開(kāi)發(fā)和維護的精英,工作更加認真,負責,努力。為所有同事樹(shù)立了榜樣。付出就有獲得,他因此被鐵道部結算中心領(lǐng)導多次評為本公司優(yōu)秀員工,并享有高額獎金。

  雖然從某種程度上來(lái)說(shuō),如此優(yōu)秀的員工即將入職中航三星是我公司的損失,但是考慮到他個(gè)人的前途以及職業(yè)規劃和成長(cháng)方向,我依然毫不猶豫的支持他進(jìn)入新的業(yè)務(wù)和環(huán)境,繼續拼搏。真誠期望貴公司能同樣支持他,給他一個(gè)提升自己實(shí)現夢(mèng)想的機會(huì )。衷心感謝。

  X公司項目經(jīng)理:

  年 月 日

優(yōu)秀員工推薦信 8

尊敬的領(lǐng)導:

  同志20xx年進(jìn)入xxx公司策劃部。在近3年的工作中思想上積極進(jìn)取、工作上任勞任怨、生活中能團結公司全體員工,默默地在自己的崗位上為公司為部門(mén)無(wú)私地奉獻個(gè)人青春和力量。

  20xx年xxx同被任命為信息組組長(cháng)。其工作是帶領(lǐng)信息組對xxx公司網(wǎng)站的全面升級建設工作。

  xxx公司網(wǎng)站升級項目涉及的知識面十分廣闊,包括xxx行業(yè)知識、計算機網(wǎng)絡(luò )和商務(wù)相關(guān)知識、xxx公司商業(yè)運營(yíng)的歷史沿革和未來(lái)規劃、公司企業(yè)文化和各部門(mén)所能提供的資源、項目管理相關(guān)知識等等。

  而且,項目小組中的其他成員都是剛剛進(jìn)入公司不久的新人,對公司的情況還需要一個(gè)逐步了解的過(guò)程。這些對項目組主管的職業(yè)素養提出了很高的要求。

  在這種情況下,同志欣然接受了新的任務(wù),多次組織項目組全體成員學(xué)習各方面新的知識、了解公司發(fā)展的歷程和現狀,使項目組在較短時(shí)間就能進(jìn)入良好的工作狀態(tài)。該同志這份用于挑戰新事物、勇于承擔新任務(wù)的工作激情讓部門(mén)所有同事感到欽佩。

  在平時(shí)的工作中,同志展現出了優(yōu)秀的職業(yè)素養。她首先能夠身先士卒。經(jīng)常帶領(lǐng)項目組成員在市場(chǎng)進(jìn)行大量的走訪(fǎng)和調研。

  比如在收集商戶(hù)資料的過(guò)程中,同志和小組成員一起走訪(fǎng)xxx公司的商戶(hù)。她提醒大家說(shuō):“來(lái)自一線(xiàn)的資料,特別是商戶(hù)的具體需求是我們工作中的基石,了解商戶(hù)的需求和xxx公司的實(shí)際情況有助于使我們提高網(wǎng)站的實(shí)際運營(yíng)效益”。

  她善于團結同事,發(fā)揮每一個(gè)小組成員的特長(cháng),充分的展現了一名主管應該具備的溝通和協(xié)調能力。她經(jīng)常跟大家說(shuō):“個(gè)人的優(yōu)勢需要化為團隊的優(yōu)勢才能達到目的!

  在她的帶領(lǐng)下,團隊成員集思廣益,對原有網(wǎng)站、其他xxx網(wǎng)站、其他有代表性的商務(wù)網(wǎng)站進(jìn)行了調研。

  通過(guò)多次會(huì )議討論,從公司,入駐商戶(hù),消費者三個(gè)角度出發(fā),客觀(guān)實(shí)際的分析了他們的具體訴求,提出了現階段公司網(wǎng)站發(fā)展主要目標是完善客戶(hù)信息,提供信息服務(wù),提高公司的宣傳力度。擬定了第一階段具體可行的網(wǎng)站優(yōu)化改進(jìn)措施。并得到公司領(lǐng)導和部門(mén)同事的普遍認可。

  同志始終是全力以赴地做好本職工作,深得同事的信賴(lài)和支持,具有強烈的事業(yè)心和責任感。在她的領(lǐng)導下,信息小組的工作有條不紊地開(kāi)展。

  小組成員在xxx部門(mén)今年開(kāi)始制定并實(shí)施的《部門(mén)員工考核管理辦法》幾個(gè)月中,全部獲得優(yōu)秀。

  xxx始終重視提高項目組全體成員學(xué)習狀況,她經(jīng)常會(huì )向團隊成員推薦相關(guān)的商業(yè)地產(chǎn)運營(yíng)書(shū)籍,要求大家加強學(xué)習和補充專(zhuān)業(yè)知識,鼓勵大家既要努力做事又要抬頭看路,使團隊成員在工作過(guò)程中保持清晰的頭腦和正確的工作方向。同志通過(guò)自己的職業(yè)素養和個(gè)人素質(zhì)獲得了小組成員擁護愛(ài)戴。

  同志還一直繼續兼管者辦公室管理工作,包括日常管理、綜合事務(wù)、圖書(shū)管理等。在她辛勤管理下xxx部門(mén)日常工作環(huán)境井欄有序,有效的配合了其它各個(gè)項目組的研發(fā)工作,得到了各個(gè)項目組成員的一致好評。

  在對外交往事務(wù)方面,無(wú)論與上級單位和主管部,還是對外有業(yè)務(wù)聯(lián)系網(wǎng)絡(luò )公司或相關(guān)單位的協(xié)調工作,同志都能正確協(xié)調好各種關(guān)系,順利完成公司領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。

  在對外與業(yè)務(wù)聯(lián)系單位進(jìn)行商談時(shí),始終把維護公司利益放在首位;在外出調研等公關(guān)場(chǎng)合,她時(shí)刻注重嚴格要求自己,維護公司聲譽(yù)和形象。

  我們一致推選同志為20xx年部門(mén)先進(jìn)員工,并以她為榜樣在今后的工作中更加努力、更加嚴格的要求自己,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

此致

敬禮!

  推薦人:

  日期:

優(yōu)秀員工推薦信 9

  尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的護士兄弟姐妹們:

  大家好! 又是一個(gè)迷人的五月,草長(cháng)鶯飛,風(fēng)清日暖,今天我們迎來(lái)了又一個(gè)5.12國際護士節,在這個(gè)屬于我們的節日里,能夠代表醫院年度星級護士發(fā)言,我倍感榮幸。請允許我對康華醫院護理事業(yè)給予關(guān)心和支持的領(lǐng)導表示誠摯的感謝;向為康華醫院護理事業(yè)做出貢獻的前輩們表示崇高的敬意;向默默工作在護理崗位的護士兄弟姐妹們致以最誠摯的節日祝福。

  我叫xx,是一名來(lái)自創(chuàng )傷骨科普通的護理工作者,從事臨床護理工作XX年,在康華工作5年,經(jīng)過(guò)多年的工作實(shí)踐,我已經(jīng)深深?lèi)?ài)上了護理工作,并為我熱愛(ài)的護理事業(yè)繼續努力奮斗著(zhù)。

  護理工作肩負著(zhù)維系患者生命與健康的一份神圣使命。微笑服務(wù)是護士以真誠態(tài)度取信于病人的重要方式。一個(gè)微笑勝過(guò)千言萬(wàn)語(yǔ),可以帶給病人萬(wàn)縷春風(fēng);可以讓新病人消除緊張和擔心,被親切代替;可以使臥床病人消除恐懼和焦慮,被信任代替;可以使老人孩子消除陌生和孤獨,被親情代替。這點(diǎn)是我每天工作必須的,即使心情很沮喪,我也會(huì )把好心情帶到工作中,感染身邊的每個(gè)人,開(kāi)心的去護理每位病人,為他們帶去健康和快樂(lè )。所以很多病人都會(huì )記得愛(ài)笑的我。

  作為護士,就應該用一顆感恩的心感謝病人。因為病人給了我們技術(shù)和事業(yè),幫我們糾正了工作中的偏差和不足;因為病人能讓我們享受他康復的愉悅,能感受到自身價(jià)值的所在;因為病人能讓我們體會(huì )到生命的脆弱與可貴,感受到生命中最美麗的莫過(guò)于有一個(gè)強壯的身體和一顆健康的心靈。所以在我的護理工作中,我一直試著(zhù)用感恩的心去善待每一位病人。

  在醫院消毒藥水的氣味中,我走過(guò)了清純的少女時(shí)代;從血淋淋的傷口邊我走過(guò)了炙熱的青春年華;在白色的氛圍中送走了無(wú)數個(gè)寧靜的夜晚;在家人的期待中把自己青春獻給了一個(gè)個(gè)傷痛的病人。而當看到一個(gè)個(gè)垂危的生命重獲新生,一張張病痛的臉展露笑容,一種幸福和自豪油然而生。我明白,做為一名護理工作者,不僅要有責任心、同情心,愛(ài)心、還要有扎實(shí)的理論知識和過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技能,才能準確、及時(shí)地配合醫生搶救生命,為患者減輕痛苦。

  我所在的創(chuàng )傷骨科是一個(gè)急癥多,手術(shù)多、臥床多、意外致傷多、功能障礙多的特別科室,我們全科所有的醫護人員在康華蒼生為念,厚德載醫的精神宗旨指引下,形成了筋骨相連、血濃與水的科室文化,開(kāi)創(chuàng )了積極向上、和諧溫馨的醫患關(guān)系,在患者中建立起了足夠的信任、贏(yíng)得了認同、獲得了應有的尊重。

  我認為從小事做起,從自身做起,改變服務(wù)理念,用心服務(wù)患者,態(tài)度決定一切,細節決定成敗。雖然護理工作是辛苦的,但我是快樂(lè )的。當面對患者依賴(lài)的眼神時(shí),我覺(jué)得我的工作是那么重要,患者及家屬的感激與稱(chēng)贊,都能讓我非常滿(mǎn)足,我覺(jué)得我們不僅為患者減輕病痛、恢復健康,還為創(chuàng )建醫患和諧出了一份力。在今后的職業(yè)生涯中我會(huì )繼續對病人多一點(diǎn)微笑,多一點(diǎn)尊重,多一點(diǎn)理解,多一點(diǎn)鼓勵,多一點(diǎn)幫助,多一點(diǎn)感恩。學(xué)會(huì )換位思考,學(xué)會(huì )用病人的眼光去看問(wèn)題,用病人的心去感受問(wèn)題。真正無(wú)愧于白天天使的光榮稱(chēng)號。

  謝謝大家!

優(yōu)秀員工推薦信 10

尊敬的公司領(lǐng)導:

  他沒(méi)有轟轟烈烈的事,他沒(méi)有創(chuàng )造驚天動(dòng)地的業(yè)績(jì),他只是認認真真、踏踏實(shí)實(shí)地履行著(zhù)自己的責任,普通的不能再普通,就像一滴水珠默默無(wú)聞加入大海的容量,又像一棵小草給大地增添了無(wú)限生機。他就是城固縣醫院項目部的施工員xx。

  在工作中他能夠嚴格要求自己,始終堅持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎,兢兢業(yè)業(yè)的做事,老老實(shí)實(shí)的做人,較好得完成了本職各項工作任務(wù)。

  在人生的道路上,每一個(gè)人都在用自己的足跡書(shū)寫(xiě)著(zhù)自己的歷史,在市場(chǎng)經(jīng)濟浪潮洶涌澎湃的今天,許多人正在以無(wú)私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無(wú)聞、無(wú)聲無(wú)息地奉獻著(zhù),他雖然沒(méi)有驚天動(dòng)地的業(yè)績(jì),也沒(méi)有世人皆知的榮譽(yù),但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的的敬業(yè)精神,為自己所從事的事業(yè)付出了滿(mǎn)腔熱枕,付出了全部真誠,就是有這樣的人,做這樣的事,我們的企業(yè)才會(huì )得到長(cháng)足發(fā)展,這種精神和情懷更值得贊頌和弘揚。

  相信xx在今后的工作中定會(huì )百尺竿頭,更進(jìn)一步,為長(cháng)業(yè)集團的發(fā)展做出更大的貢獻。

  特此推薦該同志為本年度的優(yōu)秀員工。

此致

敬禮!

  推薦人:xxx

  20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工推薦信 11

尊敬的領(lǐng)導:

  xxxx系xx省xx中心支公司樂(lè )都縣營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部員工,xxxx在平時(shí)工作中能吃苦耐勞,任勞任怨,緊緊地圍繞在公司周?chē),團結公司全體員工,思想積極上進(jìn),工作主動(dòng)熱情,默默地在自我的崗位上無(wú)私地奉獻個(gè)人青春和力量。

  xxxx在營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部的工作是協(xié)助做好公司的內勤日常處理工作,主要負責日常出單xxxx等工作,并能及時(shí)完成部門(mén)經(jīng)理交給的其他事務(wù)。由于中心公司工作業(yè)務(wù)較多,其本人的工作量也十分大,在給客戶(hù)日常工作服務(wù)的過(guò)程中,她認真仔細,耐心講解,碰到客戶(hù)不懂的問(wèn)題細心解答,態(tài)度端正,自參加工作以來(lái)始終如此,及時(shí)有效的解決了許多工作中客戶(hù)、公司、業(yè)務(wù)沖突中的小麻煩。此外,xxxx能堅持每日、每周、每月按時(shí)按支公司要求完成任務(wù),使公司業(yè)務(wù)工作進(jìn)展順利。且能落實(shí)上級公司的文件、通知精神和要求,并根據公司的實(shí)際情景出色的完成了個(gè)人的工作。平時(shí)她不忘交流溝通學(xué)習,一方面彌補了自身業(yè)務(wù)本事的不足,另一方面也提高了其本人的工作本事和綜合素質(zhì)。緊張而忙碌的工作節奏填滿(mǎn)了他的生活,使她過(guò)得非凡的充實(shí),但他毫無(wú)怨言,全力以赴地做好本職工作,努力提高服務(wù)質(zhì)量,深得客戶(hù)的信賴(lài)和支持。同時(shí)他逐步轉變觀(guān)念,樹(shù)立正確的金錢(qián)觀(guān)、苦樂(lè )觀(guān)和價(jià)值觀(guān),凈化心態(tài)環(huán)境,擺正位置,與企業(yè)血脈相連,具有強烈的事業(yè)心和職責感。本著(zhù)吃苦耐勞,無(wú)私奉獻的精神,愛(ài)崗敬業(yè),盡職盡責,有條不紊地開(kāi)展自我的工作。在自我的工作中,他都能按時(shí)按要求去完成,得到分公司領(lǐng)導的肯定及表?yè)P。xxxx年、xx

  xx年先后被評為公司優(yōu)秀員工。

  科學(xué)的發(fā)展推動(dòng)著(zhù)我公司的改革與發(fā)展,公司的日益成長(cháng)發(fā)展也離不開(kāi)每位員工。xxxx能深刻認識到提升自我的重要性,積極學(xué)習,順應新形勢,把握和利用新的技術(shù)知識成為他的首要理念;與此同時(shí),公司正面臨激烈的競爭,市場(chǎng)化分得越來(lái)越細,對手越來(lái)越多。他能深刻理解公司作為“服務(wù)商”定位的含義,經(jīng)過(guò)分公司多次工作業(yè)務(wù)的失敗,他深刻熟悉到“弱肉強食、適者生存”的道理,故此他牢固了企業(yè)的憂(yōu)患意識、服務(wù)意識和競爭意識,有力地促進(jìn)了分公司服務(wù)質(zhì)量的提高,并且他深信活到老,學(xué)到老,并把握好公司每一次培訓學(xué)習的機會(huì ),努力提升自我的綜合本事。此外,他還能利用空余時(shí)間,刻苦鉆研學(xué)習,提高自我的修養。在社交方面,無(wú)論在本公司或相關(guān)單位的協(xié)調工作,xxxx都能正確處理好各種關(guān)系,順利完成分公司領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),同時(shí),在公關(guān)場(chǎng)合,他時(shí)刻注重嚴格要求自我,顧及公司聲譽(yù)和形象。

  以上就是她在平時(shí)工作中的表現,他的思想、務(wù)實(shí)的工作精神、工作作風(fēng)值得支公司學(xué)習,并為我們公司的輝煌與發(fā)展貢獻自我綿薄之力!

  故本人推薦xxxx為優(yōu)秀員工。

優(yōu)秀員工推薦信 12

尊敬的先生或女士:

  您好!

  我是xx,xx公司的總經(jīng)理。得知我公司優(yōu)秀員工xx想要xx,我感到非常高興和無(wú)比欣慰。在我看來(lái)這樣一個(gè)上進(jìn)的年輕人應該接受良好的教育擁有更輝煌的未來(lái)。因此,我很榮幸向貴校強烈推薦這位優(yōu)秀青年。

  xx曾在大四的時(shí)候來(lái)我公司實(shí)習。盡管對業(yè)務(wù)不很熟悉,工作經(jīng)驗相對匱乏。但是從不服輸的他一刻也不放棄學(xué)習的機會(huì )。利于閑暇時(shí)間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書(shū)籍,虛心向其他員工請教。漸漸地,他開(kāi)始精通各項業(yè)務(wù),并取得一定成績(jì)。對此他并沒(méi)有滿(mǎn)足更沒(méi)有驕傲自大。相反,遇到難題,他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止。鑒于他在實(shí)習期的出色表現,我公司破例招收他為正式員工(通常我公司不予考慮大學(xué)生)。

  現在,做為我公司的一名業(yè)務(wù)精英,xx工作更加認真,負責,努力。為所有同事樹(shù)立了榜樣。付出就有獲得,他因此被評為本公司優(yōu)秀員工,并享有高額獎金。

  雖然從某種程度上來(lái)說(shuō),如此優(yōu)秀的員工離去是我公司的損失,但是考慮到他的前途,我依然毫不猶豫的支持他遠赴貴公司深造。真誠期望貴公司能同樣支持他,給他一個(gè)提升自己實(shí)現夢(mèng)想的機會(huì )。謝謝。

此致

敬禮!

  xxxx

  20xx年xx月xx日

優(yōu)秀員工推薦信 13

  xx中共黨員,在我廠(chǎng)工作五年來(lái),政治上他嚴格要求自我,認真積極參加政治理論學(xué)習和各項實(shí)踐活動(dòng),不斷加強自身世界觀(guān)的改造,遵紀守法,牢固樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè )于奉獻的信念和主動(dòng)服務(wù)意識。工作上他兢兢業(yè)業(yè)、刻苦鉆研、銳意積極,出色地完成了各項工作任務(wù)。主要表此刻:

  一、技術(shù)革新,推陳出新

  該同志自從進(jìn)廠(chǎng)以來(lái),作為我廠(chǎng)的技術(shù)人員,從不停止對產(chǎn)品的研究與開(kāi)發(fā),幾年下來(lái),為我廠(chǎng)開(kāi)發(fā)新龍頭款式高達幾十種,對產(chǎn)品做到門(mén)清路熟,相關(guān)產(chǎn)品及其配件了然于胸,狠抓質(zhì)量,親歷親為,長(cháng)期奮斗于生產(chǎn)第一線(xiàn),對問(wèn)題產(chǎn)品不放過(guò),不放松,出現一例,處理一例,多次親臨事故現場(chǎng),冷靜處理,維持了公司在客戶(hù)心中的良好形象,得到諸多好評。

  二、刻苦鉆研,專(zhuān)業(yè)知識

  知識無(wú)邊界,學(xué)習無(wú)止境,他學(xué)習政治思想和科學(xué)文化知識的同時(shí),加強專(zhuān)業(yè)鉆研,并不斷積累實(shí)踐經(jīng)驗,提高專(zhuān)業(yè)技能水平,學(xué)以致用,努力開(kāi)創(chuàng )工作的新境界,將生產(chǎn)中遇到的問(wèn)題,記錄成冊,不斷翻閱書(shū)本,網(wǎng)絡(luò )搜索,同事之間討論,隨時(shí)關(guān)注流行產(chǎn)品的趨勢和市場(chǎng)導向,確保了我廠(chǎng)產(chǎn)品的提高性和現代感。

  三、成本意識,靈活控制

  生產(chǎn)技術(shù)的同時(shí)他還兼帶著(zhù)相關(guān)產(chǎn)品的采購工作,為了確保銷(xiāo)售的供貨充足,多次出差,拜訪(fǎng)供應商,了解生產(chǎn)進(jìn)度,出貨情景,產(chǎn)品質(zhì)量,確保供貨及時(shí)。另外不放松對采購成本的調控,伴隨著(zhù)銅產(chǎn)品的價(jià)格起伏,積極爭取不一樣時(shí)段,較低的訂貨價(jià),堅持采購價(jià)格的靈活性,極大的降低了我廠(chǎng)的采購成本。同時(shí)確保了我廠(chǎng)的采購優(yōu)勢。

  四、不畏艱難,勇挑重擔

  我廠(chǎng)由于情景特殊,自人員調動(dòng)后,他同時(shí)充當了司機和運輸工的工作,無(wú)論工作或是休息時(shí)間,只要貨到,風(fēng)雨無(wú)阻,取貨,送貨,搬運等等,為我廠(chǎng)節省多項人力,物力的開(kāi)支,另外,我廠(chǎng)自生產(chǎn)打包帶以來(lái),由于生產(chǎn)用電的特殊性,開(kāi)工時(shí)期需要堅持機器的連續運轉,他和同事們輪流夜晚加班,毫無(wú)怨言。對于廠(chǎng)部安排的各項任務(wù),無(wú)論艱難,積極主動(dòng),任勞任怨,一向以來(lái)都是領(lǐng)導的好幫手。

  五積極主動(dòng),關(guān)心同事

  無(wú)論工作生活,無(wú)論大小事,他都樂(lè )于奉獻。工作上,他傾囊全授,與同事分享經(jīng)驗,帶新人,生活上,他積極主動(dòng)的關(guān)心同事,同事遇到困難,他立即伸出援手,不求回報,為了堅持同事間的友好溝通,體現新時(shí)期員工的朝氣蓬勃,豐富生活,在休息時(shí)間,積極組織活動(dòng),例如野炊,春游,他以實(shí)際行動(dòng)詮釋著(zhù)新中國一名普通共產(chǎn)黨員的高尚品德,帶動(dòng)了大家生活和工作的積極性。

  “道雖通不行不至,事雖小不為不成”。幾年來(lái),xx在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的業(yè)績(jì),對于成績(jì),他永不自滿(mǎn),對于困難,他永不服輸、對于同事,他堅持著(zhù)黨員的高度覺(jué)悟,對于工作,他永不放松,以飽滿(mǎn)的工作熱情,迎接每一天,迎接每一次的挑戰。

優(yōu)秀員工推薦信 14

尊敬的總公司領(lǐng)導:

  你們好!經(jīng)過(guò)我們辦事處全體成員的討論,現一致通過(guò),同意推薦為我單位的20xx年度優(yōu)秀員工.

  一年多來(lái),在各個(gè)方面的表現都比較突出.在工作上......在業(yè)績(jì)方面......該轉至:

  我們大家都同意推薦為本年度的優(yōu)秀員工,萬(wàn)望領(lǐng)導能斟酌批準.

  XX辦事處

  時(shí)間:

優(yōu)秀員工推薦信 15

尊敬的先生或女士:

  xxx系xxx分公司管線(xiàn)部員工,能吃苦耐勞,任勞任怨,緊緊地圍繞在公司四周,團結公司全體員工,思想積極上進(jìn),工作主動(dòng)熱情,默默地在自我的崗位上無(wú)私地奉獻個(gè)人青春和力量。

  xxx在管線(xiàn)部的工作是協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司的內勤日常治理工作,主抓移動(dòng)及xx電信分局工程進(jìn)度上報、工程結算、工程竣工資料編制,并完成部門(mén)經(jīng)理交給的其他事務(wù)。由于分公司承攬建設項目較多,施工班組竣工草圖往往接二連三地送回來(lái),在兼顧公司內務(wù)及資料治理等工作同時(shí),為了抓緊工程結算的進(jìn)度,他能經(jīng)常利用晚上或雙休日加班加點(diǎn)進(jìn)行竣工資料的編制工作。

  工程結算工作并不是一門(mén)簡(jiǎn)單的學(xué)問(wèn),但他刻苦鉆研,深入領(lǐng)會(huì )郵電部頒發(fā)的《通信建設工程預算定額》,并能熟練套用定額進(jìn)行工程結算,使工程結算井然有條,結算條項有章可循、有據可跟。此外,xxx能堅持每日、每周、每月按時(shí)按建設單位或監理單位要求上報工程建設進(jìn)度報表,為本公司的運營(yíng)和發(fā)展供給基本的數據依據,并能及時(shí)獲取工程建設過(guò)程中的信息及存在的問(wèn)題,使工程能如期進(jìn)行,各項工程進(jìn)展順利。

  公司OA系統項目治理流程比較繁瑣,每收到一份新的施工任務(wù)單,都要在OA系統立項報備,施工合同同樣要走流程。xxx承擔起x年大部分的工程立項工作:填寫(xiě)項目基本情景、月報、經(jīng)過(guò)系統辦理外出施工證實(shí),協(xié)助綜合部填寫(xiě)每月收入申報等等。另外,他能貫徹落實(shí)各級領(lǐng)導部門(mén)的文件、通知精神和要求,并根據公司的實(shí)際情景,協(xié)助制定出了較為完善的班組治理制度,使公司治理有章可循,切實(shí)協(xié)助抓好企業(yè)的治理建設工作。

  由于分公司工程施工點(diǎn)多面廣,治理人員相對不足,在做好工程結算及公司內務(wù)工作的同時(shí),他還經(jīng)常協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對工程建設進(jìn)行安全、質(zhì)量、成本等各方面治理,并參與工程建設的規劃勘測工作。

  20xx年經(jīng)過(guò)投標獲得的“移動(dòng)本地傳輸網(wǎng)四期工程”,在我分公司收到移動(dòng)施工任務(wù)的時(shí)候,還沒(méi)有設計文件。xxx承擔起移動(dòng)四期工程第一階段68個(gè)發(fā)射基站的勘點(diǎn)、定路由工作。在那個(gè)時(shí)候,他總是白天聯(lián)同建設單位、監理單位外出勘點(diǎn),協(xié)助移動(dòng)公司到自然村了解信號覆蓋情景,定發(fā)射鐵塔安裝地點(diǎn),晚上加班加點(diǎn)完成施工提交的竣工草圖上機及竣工文件的編制整理工作,之后協(xié)助部門(mén)經(jīng)理安排施工隊進(jìn)場(chǎng)勘測、描圖、提交初步設計圖紙建設單位審核、計算工程所需材料、備料交綜合部采購材料、編制工程進(jìn)度計劃表、預制光纜牌等等。經(jīng)過(guò)勘點(diǎn)現場(chǎng)交流溝通學(xué)習,一方面禰補公司治理人員不足,另一方面也提高了其本人的治理本事和綜合素質(zhì)。除了做好本職工作,他還積極利用休息時(shí)間學(xué)習招投標技巧,多次協(xié)助綜合部編寫(xiě)投標文件,且取得必須的成績(jì),為分公司市場(chǎng)的開(kāi)拓付出了他的努力和汗水。緊張而忙碌的工作節奏填滿(mǎn)了他的生活,使他過(guò)得非凡的充實(shí),但他毫無(wú)怨言,全力以赴地做好本職工作,努力提高服務(wù)質(zhì)量,深得業(yè)主的信賴(lài)和支持,并逐步轉變觀(guān)念,樹(shù)立正確的金錢(qián)觀(guān)、苦樂(lè )觀(guān)和價(jià)值觀(guān),凈化心態(tài)環(huán)境,擺正位置,與企業(yè)血脈相連,具有強烈的事業(yè)心和職責感。本著(zhù)吃苦耐勞,無(wú)私奉獻的精神,愛(ài)崗敬業(yè),盡職盡責

  ,有條不紊地開(kāi)展各項工作。在各項工作中,他都能按時(shí)按要求去完成,得到分公司領(lǐng)導的肯定及表?yè)P。

  科學(xué)的發(fā)展推動(dòng)了電信市場(chǎng)的改革,信息飛速發(fā)展造就了通信發(fā)展不斷更新?lián)Q代。xxx能深刻熟悉到:認清形勢是必要的,學(xué)習新形勢,把握和利用新的技術(shù)知識成為企業(yè)的改革者和開(kāi)拓者,以適應“發(fā)展才是硬道理”的理念;與此同時(shí),集團公司正面臨激烈的競爭,市場(chǎng)化分得越來(lái)越細,對手越來(lái)越多,簡(jiǎn)直就是危機四伏。他能深刻理解公司作為“服務(wù)商”定位的含義,經(jīng)過(guò)分公司多次投標的成功與失敗,他深刻熟悉到“弱肉強食、適者生存”的道理,故此他牢固了企業(yè)的憂(yōu)患意識、服務(wù)意識和競爭意識,有力地促進(jìn)了分公司服務(wù)質(zhì)量的提高,并且他深信活到老,學(xué)到老,并把握好公司每一次培訓學(xué)習的機會(huì ),努力提升自我的綜合本事。此外,他還能利用空余時(shí)間,刻苦鉆研學(xué)習,提高自我的學(xué)歷和修養。

  在社交方面,無(wú)論在本單位、主業(yè)公司或相關(guān)單位的協(xié)調工作,xxx都能正確處理好各種關(guān)系,順利完成分公司領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),同時(shí),在公關(guān)場(chǎng)合,他時(shí)刻注重嚴格要求自我,顧及公司聲譽(yù)和形象。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年x月x日

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