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車(chē)間員工獎勵通告

時(shí)間:2024-10-29 13:28:01 王娟 通告 我要投稿

車(chē)間員工獎勵通告(通用11篇)

  通告,是適用于在一定范圍內公布應當遵守或者周知事項的周知性公文。下面是小編整理的車(chē)間員工獎勵通告,歡迎大家閱讀。

車(chē)間員工獎勵通告(通用11篇)

  車(chē)間員工獎勵通告 1

集團公司各部室、各子公司:

  xxx自投產(chǎn)以來(lái),在各個(gè)崗位上不斷地涌現出一批又一批的優(yōu)秀員工,他們愛(ài)崗敬業(yè),在平凡的崗位上創(chuàng )造出不平凡的業(yè)績(jì),為企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮著(zhù)自己的光和熱,他們是我們學(xué)習的榜樣,時(shí)刻激勵著(zhù)我們每一個(gè)華春人勇往直前。

  物流部原絨庫管xx女士自20xx年11月入職以來(lái),盡職盡責,因工作需要,20xx年5月xx女士由洗炭車(chē)間主任調整至物流部擔任原絨庫庫管,她沒(méi)有任何抱怨,本著(zhù)"干一行愛(ài)一行"的思想,xx女士接管原絨庫后對原絨進(jìn)行徹底盤(pán)點(diǎn),利用原有專(zhuān)業(yè)知識,幫助1號備品備件庫對毛紡廠(chǎng)、針織廠(chǎng)用品進(jìn)行篩選,留下可利用材料(如塔線(xiàn)、金銀線(xiàn)、扣子、彈力線(xiàn)等),這些材料在日后的'生產(chǎn)過(guò)程中車(chē)間進(jìn)行了領(lǐng)用并投入使用;將梳紡車(chē)間下腳料分揀,人工檢查粗毛A(含絨量少)480包,共計5693.9公斤,人工檢查粗毛B(含絨量多)68包,共計670.25公斤等,在很大程度上為公司節約了成本。

  9月14日,2號庫消防管突然噴水,正在辦理入庫手續的xx女士與在場(chǎng)3人奮力搶救絨包,避免了兩噸多無(wú)毛絨免受消防管內銹水浸泡,并及時(shí)烘干部分淋濕無(wú)毛絨。在日常工作中細心檢查分梳入庫下腳料里有可利用的絨,及時(shí)建議領(lǐng)導,安排再行分梳;對針織入庫的殘衣片54公斤發(fā)現還有再利用價(jià)值,告之領(lǐng)導安排拆片倒紗重新利用,極大的節約了原料的成本。特別是還對各車(chē)間入庫的袋子上粘的絨利用業(yè)余時(shí)間發(fā)動(dòng)本庫員工一點(diǎn)一點(diǎn)的摘出,忙時(shí)還發(fā)動(dòng)車(chē)間的員工進(jìn)行摘除,為公司節約出一點(diǎn)一滴的絨。

  鑒于此,對物流部原絨庫管xx女士特作如下表彰決定:對物流部原絨庫管xx女士給予現金獎勵800元,并在全集團范圍內對胡建萍女士進(jìn)行通報表?yè)P;即使我們在最平凡的崗位上,也要時(shí)刻鼓勵自己"做最好的自己",暗暗地叮嚀自己:"不要在乎職位,每個(gè)崗位都是最關(guān)鍵的崗位",平時(shí)在工作中"勿以惡小而為之,勿以善小而不為",時(shí)刻做到"從點(diǎn)滴小事做起,才能成就大事"。xx就是我們每一個(gè)人實(shí)現夢(mèng)想的舞臺。精誠所至,金石為開(kāi),只有我們每個(gè)xx人以高度忘我的敬業(yè)精神、不懈進(jìn)取的創(chuàng )新精神和鍥而不舍不達目的誓不罷休的愚公移山精神投入到我們共同的事業(yè)中,堅信,在這個(gè)世界上就不會(huì )有xx人做不成功的事情!

  xx年xx月xx日

  車(chē)間員工獎勵通告 2

各位:

  20xx年4月9日,我公司的鍋爐設備到場(chǎng)后,因鍋爐設備單重超過(guò)8噸,須申請吊車(chē)吊裝,當地出租吊車(chē)營(yíng)業(yè)商要求我公司給予5000元吊裝費。我公司生產(chǎn)部主管方建和主動(dòng)提出,為提高公司工作效率及節省公司成本開(kāi)支,建議鍋爐設備由吊車(chē)吊放在車(chē)間門(mén)口,吊裝費用縮減至800元,鍋爐設備從車(chē)間門(mén)口至車(chē)間內部鍋爐的安裝地點(diǎn)(約65米)則使用鋼管、叉車(chē)及人工配合由方建和、方衍恒、方緒軍、鄧修榮、黃勝才、魯盡球等生產(chǎn)部員工將鍋爐推放至安裝地點(diǎn)。

  此建議得到生產(chǎn)部部長(cháng)批示后,方建和等車(chē)間員工將鍋爐設備放至安裝地點(diǎn),為公司節省吊裝費4200元整。方建和等車(chē)間員工為維護公司經(jīng)濟利益的積極行為和精神值得公司全體員工學(xué)習。特此,公司對方建和、方衍恒、方緒軍、魯盡球、黃勝才、鄧修榮等員工通報表?yè)P,并給予總金額300元的現金獎勵。希望以上受表彰的員工繼續發(fā)揚奮勇拼搏的精神,不斷進(jìn)取。同時(shí)也號召全體員工以他們?yōu)榘駱,積極發(fā)揚主人翁精神,以良好的`職業(yè)精神和服務(wù)意識,為公司創(chuàng )造更高的利益。

  特此通告!

  xx市xx金屬有限公司生產(chǎn)部

  xx年x月xx日

  車(chē)間員工獎勵通告 3

xxx各位同仁:

  近段時(shí)間以來(lái),隨著(zhù)模具廠(chǎng)訂單穩步增長(cháng),公司的生產(chǎn)人力等狀況受到了嚴峻的挑戰。在這種情況下,模具廠(chǎng)全體員工團結協(xié)助,精誠合作,各部門(mén)積極投入生產(chǎn),涌現出了一大批敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè )于奉獻的`人和事,以真空覆膜車(chē)間為代表的先進(jìn)事跡,為公司的發(fā)展作出了突出的貢獻。

  今年11月份,真空覆膜車(chē)間在訂單大幅增加,生產(chǎn)和技術(shù)人員相對不足,在項目、品質(zhì)大力支持幫助下,SLFQ底殼亮銀色新工藝試產(chǎn)一次成功導入量產(chǎn),由傳統工藝良率85%提升至95%。在人力只增加12人的情況下,以短時(shí)延時(shí)加班、中途吃飯輪流替換生產(chǎn)等方法,挖掘車(chē)間生產(chǎn)最大潛力,使產(chǎn)能增加35%。特急件生產(chǎn)狀況下,物料員“蹲守”前制程,借料以滿(mǎn)足生產(chǎn)計劃順利達成。

  真空覆膜車(chē)間在生產(chǎn)和管理的過(guò)程中充分發(fā)揮了主觀(guān)能動(dòng)性,在困難面前迎難而上,勇于挑戰,善于發(fā)現,開(kāi)創(chuàng )性地提出了新思路、新方法使生產(chǎn)計劃順利地進(jìn)行,為生產(chǎn)任務(wù)的完成提供了重要的保障。為表彰真空覆膜車(chē)間的先進(jìn)事跡,經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定給予通報表?yè)P并獎勵1000元。真空覆膜車(chē)間的先進(jìn)事跡激勵著(zhù)我們奮勇向前,努力開(kāi)拓,希望各部門(mén)以此為榜樣,再接再厲,全體同仁合力共創(chuàng )佳績(jì)、共同打響產(chǎn)能良率提升攻堅戰,為公司創(chuàng )造出更多價(jià)值。

  xxxx(河源)有限公司xx模具廠(chǎng)

  xx年xx月xx日

  車(chē)間員工獎勵通告 4

各位:

  8月份以來(lái),襄陽(yáng)整備車(chē)間各整備組秉承精檢慎修、優(yōu)質(zhì)供車(chē)理念,狠抓日常整備作業(yè)標準,涌現出許多好人好事,確保了車(chē)間8月份機車(chē)質(zhì)量穩定,具體情況通報獎勵如下:

  8月11日02時(shí)00分,北電一組當班,HxD1型1020機車(chē)正;囟,工長(cháng)吳聰迎問(wèn)無(wú)報活。02時(shí)10分,北電一班褚士磊上車(chē)頂進(jìn)行檢查,發(fā)現該車(chē)高壓連接器外觀(guān)變形嚴重,擴大檢查范圍,打開(kāi)高壓連接器檢查,發(fā)現一緊固螺栓斷裂,及時(shí)進(jìn)行更換處理,消除了一起機車(chē)隱患,預防一起機破的`發(fā)生。獎勵200元。

  北折整備組認真落實(shí)整備作業(yè)范圍及標準,連續發(fā)現接觸器故障。8月16日3時(shí)20分,北折一組車(chē)內作業(yè)人員余斌檢查SS6B1143機車(chē)發(fā)現204KM一動(dòng)觸頭彈簧斷故障隱患;8月7日3時(shí)10分,北折三組車(chē)內檢查員林建發(fā)現12KM過(guò)熱嚴重重大質(zhì)量隱患。各獎勵200元。

  7月25日13時(shí)30分,SS6B6043機車(chē)整備作業(yè),北折三組走行部專(zhuān)檢人員蘭學(xué)強認真落實(shí)整備作業(yè)范圍及技術(shù)標準,發(fā)現II端右側拐臂銷(xiāo)墊子破損故障隱患,及時(shí)更換處理,消除質(zhì)量隱患。獎勵100元。

  8月24日13時(shí)20分,HxD30531機車(chē)整備作業(yè),北折四組車(chē)頂作業(yè)人員魏彪認真落實(shí)整備作業(yè)范圍及技術(shù)標準,發(fā)現車(chē)頂穿墻接線(xiàn)柱燒損嚴重,絕緣子變形嚴重故障隱患,及時(shí)扣修機車(chē),將機車(chē)故障隱患堵在庫內,消除一起機故的發(fā)生。獎勵200元。

  8月15日,襄陽(yáng)東一組檢查員孫建明在檢查HxD3D0823機車(chē)走行部時(shí),發(fā)現I端車(chē)鉤不能開(kāi)啟到全開(kāi)位,進(jìn)一步檢查試驗發(fā)現鉤舌月牙推鐵變形,鉤舌銷(xiāo)套竄出3mm,。獎勵200元。

  8月12日21時(shí)30分,SS6B1089機車(chē),北折四組車(chē)內作業(yè)人員李尚濤認真落實(shí)整備作業(yè)范圍及技術(shù)標準,在檢查I端左側刷雨器發(fā)現刷雨器轉動(dòng)異常,多次試驗后,刷雨器斷裂脫落,及時(shí)提報更換處理。獎勵100元。

  8月1日,HxD3C00201機車(chē)總風(fēng)缸壓力上升慢,襄西質(zhì)管員曲寒發(fā)現第一風(fēng)泵干燥器B塔排污閥排風(fēng)異常,與羅剛將進(jìn)氣止回閥拆下檢查,發(fā)現密封座墊破損,因無(wú)備品,區域管理員張敏自己動(dòng)手,解體進(jìn)氣止回閥,對閥體內部密封墊進(jìn)行更換。獎勵200元。

  8月15日,襄陽(yáng)東整備一組夜班,HxD3C0824機車(chē)入庫正常整備作業(yè),車(chē)內作業(yè)人員張勇發(fā)現機車(chē)蓄電池電壓有98V,整備作業(yè)完畢后再次檢查蓄電池電壓只有95V,及時(shí)進(jìn)行關(guān)注,同時(shí)通知工長(cháng)進(jìn)行蓄電池單節檢測,有11節電壓在2.0V以下,且電壓仍然在快速下降,經(jīng)進(jìn)一步檢查確定該機車(chē)蓄電池存在問(wèn)題,及時(shí)扣車(chē)處理,確保了暑運期間機車(chē)的正常運用。獎勵200元。

  8月21日,襄陽(yáng)東四組夜班,在對HxD3C0161機車(chē)進(jìn)行申請隔離開(kāi)關(guān)斷電作業(yè)時(shí),防護工長(cháng)沈天兵認真履行防護職責,在操作隔離開(kāi)關(guān)過(guò)程中,發(fā)現有螺栓從空中落下,立即要求停止作業(yè),在認真檢查后發(fā)現隔離開(kāi)關(guān)主引線(xiàn)固定螺栓掉,連接線(xiàn)松動(dòng),隨時(shí)就有脫落的危險,存在安全嚴重的隱患。獎勵200元。

  7月27日,北內質(zhì)量管理組聶革生對DF46557機車(chē)進(jìn)行整備作業(yè)時(shí)發(fā)現左2上圓簧子簧斷,及時(shí)扣修,防止了走行重要部件斷裂質(zhì)量隱患。獎勵200元。

  通告人:

  日期:

  車(chē)間員工獎勵通告 5

各位員工:

  10月份工作中,對工作認真負責,工作表現優(yōu)秀;

  根據公司相關(guān)規定,對員工提出表?yè)P,獎勵現金50元。

  特此通告!

  xx公司

  xx年xx月xx日

  車(chē)間員工獎勵通告 6

各位:

  20xx年1月12日,6座6號鋪即(城家園)因違建操作不當造成了火災事件的發(fā)生,我管理處保安人員能在第一時(shí)間內趕到火災現場(chǎng),這種臨危不懼、英勇頑強敢于同火災作戰的`精神值得發(fā)揚。

  因此本管理處申請總經(jīng)辦給予劉改生班組獎勵現金300元。同時(shí)希望在今后的工作中再接再勵,保持優(yōu)良作風(fēng),發(fā)揚團隊精神。

  特此通告

  xx公司

  20xx年xx月xx日

  車(chē)間員工獎勵通告 7

各位員工:

  職工xxx自5分月份以來(lái),工作認真負責,工作中表現突出,工作能力強,很好地完成了本職工作,現提出表彰,特獎勵50元,希望該同志再接再勵爭取更大成績(jì)。

  特此通告。

  xxx

  20xx年xx月xx日

  車(chē)間員工獎勵通告 8

各位:

  近期來(lái)公司工作繁忙,而公司xx部員工xxx在新婚后主動(dòng)停休婚假,返回公司上班。且xxx在平時(shí)的工作中認真負責、積極肯干,工作表現突出。經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定對xxx這種為了工作放棄個(gè)人假期的敬業(yè)精神提出表彰,獎勵xxx元。

  希望公司員工學(xué)習這種敬業(yè)精神,在往后的`工作盡心盡力做好工作,也希望曾嘉明同志再接再厲,在今后的工作中再創(chuàng )佳績(jì)。

  xxxx

  xx年xx月xx日

  車(chē)間員工獎勵通告 9

各部門(mén):

  于本月19日凌晨2點(diǎn)左右,車(chē)間xx在xx閣巡察時(shí)發(fā)現有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個(gè)錢(qián)包,其中錢(qián)包內有現金500多元。

  xx發(fā)現后并沒(méi)有據為己有,最后做到物歸原主,此事件充份體現該名員工拾金不昧,毫無(wú)私心的精神,這種行為值得我司全體員工學(xué)習,F車(chē)間決定給予書(shū)面通報表?yè)P并獎勵其績(jì)效10%作為鼓勵。

  xx車(chē)間制造科

  20xx年12月7日

  車(chē)間員工獎勵通告 10

xxx:

  您于20xx年12月05日發(fā)生如下行為或事實(shí):

  正常上班期間對來(lái)料進(jìn)行絲徑檢查時(shí),發(fā)現WJSCK420900-146L來(lái)料75kg(7根)中混有一根絲徑為0.8mm,重量為10.8kg,而該物料標簽及工單為0.9mm,屬于及時(shí)發(fā)現實(shí)物與標簽不一致的來(lái)料混料事件。

  現按車(chē)間《加熱子電極車(chē)間防混、防錯管理辦法》及公司《HL-HR-08-2016績(jì)效管理規定》:

  特對萬(wàn)國正當事人做以下獎勵:

  口頭獎勵1次、獎1分獎勵100元,同時(shí)當月獎勵3分績(jì)效分;

  xx車(chē)間制造科

  20xx年12月7日

  車(chē)間員工獎勵通告 11

各位:

  10月19日,淀粉車(chē)間浸泡崗位工孫濤,巡檢時(shí)發(fā)現浸泡0米電磁箱下方漏水并及時(shí)聯(lián)系OCC,經(jīng)電儀人員確認,電磁箱內14.01-9浸泡罐玉米輸送水閥xV-14.01-9-3氣缸進(jìn)水損壞,此時(shí)14.01-9浸泡罐正在上料過(guò)程中,如不及時(shí)發(fā)現會(huì )導致玉米輸送水中斷,堵塞上料管線(xiàn),影響上料速度及浸泡時(shí)間,進(jìn)而導致淀粉車(chē)間減負荷運行。

  浸泡崗位操作員孫濤能夠在巡檢過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題,并及時(shí)匯報處理,避免一次事故發(fā)生,同時(shí)也希望各車(chē)間能夠像孫濤同志學(xué)習,發(fā)揚嚴謹、認真工作作風(fēng)。根據《生產(chǎn)運行考核細則》4.2.3,決定獎勵淀粉車(chē)間運行C班浸泡崗位工孫濤人民幣200元以資鼓勵。

  xx

  xx年xx月xx日

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