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公司禁煙通告

時(shí)間:2024-01-10 09:08:10 美云 通告 我要投稿

公司禁煙通告(精選7篇)

  在當今社會(huì )生活中,需要使用通知的情境愈發(fā)增多,通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點(diǎn)。為了讓您在寫(xiě)通知時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,以下是小編為大家整理的公司禁煙通告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

公司禁煙通告(精選7篇)

  公司禁煙通告 1

  因公司的原材料及輔助材料多為易燃物品(例如:二甲苯、天那水、酒精、油漆、機油等等),極其容易引起火災等情況的發(fā)生(類(lèi)似由煙頭等極小著(zhù)火點(diǎn)引起的火災各個(gè)工廠(chǎng)經(jīng)?梢(jiàn)),為切實(shí)加強消防管理,減少消防安全隱患,防止和減少突發(fā)火災危害,確保生產(chǎn)、物資、設施和人身安全,特制定以下制度:

  第一項:廠(chǎng)區內嚴禁吸煙(包括洗手間、車(chē)間門(mén)口,生產(chǎn)線(xiàn)上)可吸煙區為食堂內及門(mén)衛室

  第二項:各層各部門(mén)指定固定負責人,負責人職責為監督本轄區內禁煙情況:三樓(編織部)負責人:廖騰飛二樓(拆邊部)負責人:張新華一樓(上漆部、油壓部、擠出部)負責人:廖學(xué)軍廠(chǎng)區總監督人:錢(qián)超、王軍、向曉麗、李東洋

  第三項:罰款規定:

  1.凡在禁煙區域內發(fā)現有員工吸煙,而負責人未出面禁止的情況,給予吸煙當事員工罰款100元/次的處罰,負責人受連帶處罰,罰款20元/次

  2.禁煙區發(fā)現負責人員吸煙,給予負責人罰款2000元/次的處罰

  3.若廠(chǎng)區總監督人員,在廠(chǎng)區禁煙范圍內發(fā)現有吸煙者,而未出面禁止,給予罰款500元/次的處罰

  4.若因被罰款,導致極個(gè)別員工心里不平衡,出現違反公司其他規定的現象,公司堅決給予加倍處罰,若因此向公司提出辭職,公司不會(huì )給予批準。

  5.凡在各樓層(部門(mén))負責人所負責的區域內,發(fā)現煙頭,給予負責人罰款20元的處罰

  第四項:獎勵當月內,以各樓層為個(gè)體,若未出現被罰情況,則對該樓層所有男員工獎勵10元,負責人獎勵50元(只要出現一次罰款記錄,則該樓層所有人員均無(wú)獎勵)

  第五項:在食堂抽煙區域內抽煙者,需將煙頭及煙灰丟入指定的.垃圾箱內,亂丟者給予罰款5元/次的處罰,食堂區域由廚師監督另針對目前三樓在進(jìn)行機器組裝的情況,特在三樓樓梯轉角處設置臨時(shí)吸煙區,機器組裝結束后,將撤除此吸煙區以上制度從20xx年10月23日起執

  行行政部

  20xx年xx月xx日

  公司禁煙通告 2

各部門(mén)、全體員工:

  為維護工廠(chǎng)良好工作生活環(huán)境,樹(shù)立工廠(chǎng)形象,同時(shí)消除工廠(chǎng)安全隱患,保障員工的身心健康,現就有關(guān)廠(chǎng)區禁煙規定通告如下:

  一、除在指定吸煙區外,工廠(chǎng)所有區域實(shí)行24小時(shí)禁煙。

  二、凡不在指定區域抽煙者,一經(jīng)發(fā)現,則給予50元/次處罰。

  三、工廠(chǎng)紀律督察委員會(huì )負責禁煙管理,對廠(chǎng)區進(jìn)行巡查,并負責向抽煙者所在部門(mén)的'負責人開(kāi)據處罰單,部門(mén)負責人落實(shí)處罰款。

  四、裝缷工、司機人員由物流部門(mén)主動(dòng)提醒并告之工廠(chǎng)禁煙規定,并對違禁者落實(shí)處罰款。

  五、供應商由倉儲部門(mén)主動(dòng)提醒并告之工廠(chǎng)禁煙規定,并對違禁者落實(shí)處罰款。

  六、廢品收購人員由保潔部門(mén)提醒并告之工廠(chǎng)禁煙規定,并對違禁者落實(shí)處罰款。

  七、落實(shí)后的處罰單經(jīng)張小學(xué)簽字后遞交財務(wù),所有罰款均由財務(wù)部單獨管理,最后作為工廠(chǎng)員工福利使用。本通告自發(fā)布之日起三天內,對不在指定地點(diǎn)抽煙者予以告誡,通告發(fā)布三日后將按上述規定執行!

  特此通告

  20xx年十月十日

  公司禁煙通告 3

  為了優(yōu)化辦公環(huán)境以及保證全體員工的身心健康,同時(shí)樹(shù)立廣大員工的安全防火意識,更好的構建和諧的`辦公環(huán)境,結合公司實(shí)際情況,特制定本行為規范:

  一、公司辦公室,會(huì )議室,走廊,衛生間,休息區等場(chǎng)所均為禁煙區,禁煙區嚴禁吸煙或吸游煙; 如發(fā)現禁煙區有煙頭公司將調看監控,對違反規定的吸煙者給予點(diǎn)名批評;

  二、吸煙區規定:吸煙區一律規定在本樓層樓梯口,吸煙者不得在吸煙區亂扔煙頭(應放在指定的鐵桶內);

  三、所有人員有權力和義務(wù)監督此行為規范如有人違反應當面制止且向辦公室負責人舉報; 四、如有接待客戶(hù),應給予禁煙提醒,不鼓勵客戶(hù)吸煙(對于吸煙的客戶(hù)可安排在會(huì )議室接待);五、各部門(mén)要做好下屬人員、外來(lái)人員及客戶(hù)的禁煙宣傳教育工作,在公司內營(yíng)造安全、文明的辦公環(huán)境。大廈物業(yè)已多次反映該樓層因有人在電梯走道吸煙導致煙霧探頭出現報警,請大家務(wù)必在指定樓梯道吸煙,并共同遵守執行. 特希望公司內吸煙人員積極配合此行為規范,如發(fā)現違反規定者,公司將按50元/次對其進(jìn)行處罰。

  華中大區辦公室

  20xx年11月6日

  公司禁煙通告 4

各部室:

  為加強安全生產(chǎn),改善辦公環(huán)境,提高公司的整體形象,經(jīng)研究決定,在公司區域內實(shí)施全員禁煙。違規者,第一次發(fā)現,給予50元/次的罰款處分,其直接上級領(lǐng)導給予100元/次的`罰款處分;第二次發(fā)現,違規者直接予以辭退,其直接領(lǐng)導月薪扣除30%,連扣三個(gè)月。舉報違規者,按照罰款總額的雙倍給予獎勵,并且為舉報者保密。本通知總監督部門(mén)為企業(yè)管理辦公室,直接監督部門(mén)為各部室。

  望廣大員工積極配合公司的管理,共同塑造一個(gè)健康安全的工作環(huán)境。

  企業(yè)管理辦公室

  20xx年xx月xx日

  公司禁煙通告 5

各職能部門(mén)、所屬單位:

  為了加強公司內部消防安全管理,規范公司員工和外來(lái)人員的文明行為,保障公司財產(chǎn)、員工人身安全和身體健康,應總經(jīng)理要求,現將公司禁煙區作了進(jìn)一步規劃,同時(shí)考慮煙民的實(shí)際情況,設置了吸煙區,現將公司禁煙區、吸煙區劃分公布如下:

  禁煙區:前臺大廳、走廊、復印室、各辦公室。

  吸煙區:電梯門(mén)口、安全樓梯處,吸煙區設有煙灰缸。

xxx

20xx年xx月xx日

  公司禁煙通告 6

  為加強安全管理,規范公司員工和外來(lái)人員的文明行為,保障公司財產(chǎn)和員工人身安全,現就禁煙事宜通知如下:

  一、公司公共場(chǎng)所、倉庫、樓道、生產(chǎn)車(chē)間、辦公室及規定的禁煙等區域內嚴禁吸煙或吸游煙;

  二、吸煙區規定:在未設指定的吸煙室前,所有人員如需吸煙,一律在洗手間,在吸煙區吸煙不準亂扔煙頭(放在指定的鐵桶內);

  三、 禁止在指定吸煙點(diǎn)以外吸煙,如禁煙區有煙頭一顆視為抽煙一次(對違反規定的.吸煙者第一次給予50元罰款,第二次給予200元罰款,屢教不改者給予開(kāi)除);

  四、 所有人員有權力和義務(wù)要求在禁煙區域內的吸煙者停止吸煙,并應向相關(guān)負責部門(mén)舉報違反禁煙規定的行為;

  五、 如有接待客戶(hù),給予禁煙提醒,不鼓勵客戶(hù)吸煙,對于吸煙的客戶(hù)安排專(zhuān)門(mén)的會(huì )議室接待;

  六、各部門(mén)要做好下屬人員、外來(lái)施工人員、運輸車(chē)輛司機及客戶(hù)的宣傳教育工作,在廠(chǎng)區內營(yíng)造安全、文明的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境。

xxx

20xx年xx月xx日

  公司禁煙通告 7

  在公共場(chǎng)所吸煙,不僅危害公共環(huán)境和公眾健康,而且損害企業(yè)形象。為進(jìn)一步做好公共場(chǎng)所禁煙控煙工作,現就在公共場(chǎng)所禁煙有關(guān)事項通知如下。

  一、要充分認識在公共場(chǎng)所禁煙的重要意義,模范遵守公共場(chǎng)所禁煙規定,自覺(jué)維護企業(yè)形象。

  二、在有禁止吸煙標識的公共場(chǎng)所不吸煙,并積極做好禁煙控煙宣傳教育和引導工作,及時(shí)勸阻和制止他人違規在公共場(chǎng)所吸煙行為。

  三、要把集團辦公樓建成無(wú)煙辦公區,會(huì )議室、樓道、洗手間等場(chǎng)所張貼醒目的.禁煙標識。

  四、各單位領(lǐng)導要起到模范帶頭作用,動(dòng)員本部門(mén)員工控煙,鼓勵吸煙員工戒煙。

  五、辦公室要加強監督檢查,對違反規定在公共場(chǎng)所吸煙的人員要給予批評教育。

  xx管理辦公室

  20xx年xx月xx日

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