獎勵的通告范文

獎勵的通告范文1

　　10月18日，倉庫開(kāi)料員莫為了降低浪費，節省成本，主動(dòng)到公司廢料倉把以前使用過(guò)的十幾條廢舊鋸片進(jìn)行整理，將可以循環(huán)再利用的鋸片全部整理出來(lái)，并向公司建議外發(fā)維修;此項舉動(dòng)雖小，但意義重大，不僅僅是為公司挽回了近三千多元的經(jīng)濟損失，重要的是為公司的開(kāi)源節流、杜絕浪費樹(shù)立了良好的榜樣，更體現了該名員工的良好職業(yè)道德以及無(wú)私奉獻的精神;這種行為值得我司全體員工學(xué)習。

　　現公司決定給予書(shū)面通報表?yè)P并獎勵100元作為鼓勵。為了提高我公司的競爭力，現向公司全體員工發(fā)出倡儀書(shū)，參與到“改善無(wú)大小，全員共參與”的活動(dòng)中來(lái)，請大家積極的從質(zhì)量、成本、交貨期、安全、環(huán)保、現場(chǎng)、工藝、技術(shù)等各個(gè)方面進(jìn)行改善，以此開(kāi)源節流，挖掘公司自身內部潛力。所有參與改善人員不論職位高低，只要改善可行，并且經(jīng)過(guò)實(shí)施具有成效，不計成效大小，均可獲得公司物質(zhì)和精神上的雙重獎勵。

　　特此通知

　　總經(jīng)理： xxx

　　xx月xx日

獎勵的通告范文2

　　于本月19日凌晨2點(diǎn)左右，保安部在巡察時(shí)發(fā)現有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個(gè)錢(qián)包，其中錢(qián)包內有現金500多元。發(fā)現后并沒(méi)有據為己有，最后做到物歸原主，此事件充份體現該名員工拾金不昧，毫無(wú)私心的精神，這種行為值得我司全體員工學(xué)習�，F公司決定給予書(shū)面通報表?yè)P并獎勵其績(jì)效10%作為鼓勵。

　　特此通知。

　　行政人事部

　　20xx年xx月xx日

獎勵的通告范文3

　　一直以來(lái)，客戶(hù)返回公司的標準件，都是經(jīng)過(guò)生產(chǎn)返工、清潔、整理后再入倉。前幾天，又一位客戶(hù)返回了39 箱標準件，生產(chǎn)告知忙不過(guò)來(lái)，但又急需清理入庫，怎么辦?后來(lái)，找到成品倉員工，他們近段時(shí)間也是忙得不可開(kāi)交，每天除了整理倉庫產(chǎn)品外，還要打包木箱、又要忙于第二成品倉的拆裝、 整頓工作，還要裝卸貨物�？墒�，成品倉的員工不怕苦、不怕累，利用下班的休息時(shí)間加班加點(diǎn)完成了 39箱標準件的清理工作。今年來(lái)，成品倉的員工工作表現積極，勤勞肯干，把成品倉整理得整整齊齊、產(chǎn)品一目了然、干干凈凈，數據方面準確無(wú)誤，也防止了錯發(fā)漏發(fā)現象，工作效率得到了大大提高。曾先后多次獲得了總經(jīng)理的`嘉獎和領(lǐng)導的好評。

　　鑒于成品倉全體員工的不辭辛勞、不計得失、積極工作的優(yōu)秀表現，公司決定再次嘉獎成品倉全體成員200元，以示鼓勵。希望其他各班組員工向他們學(xué)習，努力工作，多做貢獻。

　　人事行政部

　　20××年××月××日

獎勵的通告范文4

　　10月是收獲的時(shí)節，同樣，20xx年的`10月也是豐收的季節，這個(gè)月會(huì )員卡銷(xiāo)售創(chuàng )出佳績(jì)。其中，男賓部員工王揚揚表現突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責、開(kāi)動(dòng)腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿(mǎn)意，也為員工樹(shù)立了典范。為激勵先進(jìn)、強化服務(wù)意識、持續提升業(yè)績(jì)，公司決定對王揚揚通報嘉獎、獎金獎勵。

　　獎金如下：

　　1.10月個(gè)人總售卡108000，提成1944元。

　　2.售卡成績(jì)第一，按公司制度獎勵300元。

　　3.董事長(cháng)特別額外獎勵500元。

　　希望王揚揚在今后的工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績(jì)和榮譽(yù)，把榮譽(yù)當做新起點(diǎn)，以更為飽滿(mǎn)的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習榜樣，切切實(shí)實(shí)地增強服務(wù)意識，團結協(xié)作，共同努力，再創(chuàng )輝煌!

　　特此通告!

　　xxx有限責任公司

　　董事長(cháng)：xx

　　20xx年xx月xx日

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