離職的通告（通用20篇）

　　通告，是適用于在一定范圍內公布應當遵守或者周知事項的周知性公文。以下是小編幫大家整理的離職的通告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　離職的通告 1

尊敬的客戶(hù)：

　　首先，由衷地感謝您長(cháng)期以來(lái)對xx市xx科技有限公司的信任和支持！出于其個(gè)人的原因，我公司原銷(xiāo)售部業(yè)務(wù)員：尹興松，已于20xx年11月10日離職離開(kāi)本公司。以后其在我公司外的一切活動(dòng)及行為均與本公司無(wú)關(guān)，一切責任均由其本人負責，本公司將不承擔任何責任。為保證能與貴公司健康、長(cháng)久的合作，其所有的`業(yè)務(wù)往來(lái)將由我公司：杜宏慧小姐接手進(jìn)行管理跟進(jìn)。

　　我們真誠的希望：與貴公司能在“互利互惠、共創(chuàng )雙贏(yíng)”的原則下，繼續保持健康、穩定、長(cháng)久的合作關(guān)系。

此致

敬禮！

　　xx

　　日期：20xx年xx月xx日

　　離職的通告 2

　　甲方：xx公司

　　乙方：

　　身份證號：

　　乙方原為甲方職工，于20xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )及人民法院申請處理的`任何爭議和糾紛。同時(shí)，乙方已完成離職交接工作。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：

乙方簽字：

　　甲方代表簽字：

　　離職的通告 3

xx：

　　你于20xx年12月xx日入職本公司，從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日(事情的內容)，從20xx年xx月xx日起未經(jīng)請假就離開(kāi)至今未回崗，公司無(wú)法了解你目前的狀態(tài)。

　　根據公司相關(guān)制度，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動(dòng)離職處理，因此，視你自20xx年xx月xx日起與本公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

x部門(mén)

　　20xx年12月xx日

　　離職的'通告 4

　　我公司原市場(chǎng)服務(wù)部員工xx在工作中嚴重違反公司規章制度，公司決定與xx解除勞動(dòng)關(guān)系，此決定自20xx年10月24日起生效，此決定生效之日起，唐一切個(gè)人行為均與我公司無(wú)關(guān)。

　　特此通告。

xx有限公司

20xx年10月24日

　　離職的通告 5

　　原保安部xx，于12月10日私自離職，因離職時(shí)未按x花園管理處相關(guān)離職辦法辦理離職手續。嚴重影響了公司的'正常工作秩序，違反了《管理規章制度》第2.2.3條的規定。

　　經(jīng)管理處決定其行為屬"自動(dòng)離職"，即自動(dòng)放棄本月九天工資，以后一切事務(wù)與本公司無(wú)關(guān)。望大家引以為戒！

　　特此通告

　　審批人：

20xx年xx月xx日

　　離職的通告 6

尊敬的客戶(hù)：

　　您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理xx，因個(gè)人原因已于20xx年xx月xx日與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系.自此日期后，該人員等對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)、承諾、活動(dòng)均屬個(gè)人行為，不代表公司，本公司不承擔任何責任!為更好的為各位客戶(hù)服務(wù)，有任何業(yè)務(wù)方面事宜請與我司聯(lián)系：聯(lián)系方式如下:手機:xx，電話(huà):xx

　　特此通告!

　　xx

20xx年xx月xx日

　　離職的.通告 7

尊敬的客戶(hù)：

　　您好！本公司原銷(xiāo)售部主管xx，因個(gè)人原因已于20xx年09月03日與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系。自此日期后，該人員等對外進(jìn)行的`任何業(yè)務(wù)、承諾、活動(dòng)均屬個(gè)人行為，不代表公司，本公司不承擔任何責任！

　　為更好的為各位客戶(hù)服務(wù)，有任何業(yè)務(wù)方面事宜請與我司聯(lián)系：

　　聯(lián)系方式如下：

　　手機：xx

　　電話(huà)：xx

　　特此通告！

　　廣東xx有限公司

　20xx年xx月xx日

　　離職的通告 8

　　xx自20xx年12月1日入職我公司擔任xx部門(mén)xx崗位，至xx年12月12日因個(gè)人原因申請離職，在此2年間無(wú)不良表現，工作良好。期間曾被授予“xx”稱(chēng)號榮譽(yù)）

　　經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司蓋章

　　日期：20xx年12月13日

　　離職的通告 9

尊敬的客戶(hù)：

　　首先感謝廣大客戶(hù)和合作伙伴對xx的一貫支持!

　　我公司業(yè)務(wù)員：xx，從20xx年xx月xx日起已不在本公司工作，其以上員工的業(yè)務(wù)已經(jīng)由我們公司的`銷(xiāo)售部經(jīng)理蔣經(jīng)理接管，今后的老客戶(hù)和新增業(yè)務(wù)歸xx經(jīng)理管理聯(lián)絡(luò )，xx，經(jīng)理聯(lián)系電話(huà)：xx。

　　離職人員今后的所有業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為，造成任何經(jīng)濟損失和責任均與本公司無(wú)關(guān)。

　　敬請廣大客戶(hù)知悉，特此通知。

　　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　離職的通告 10

　　姓名：林xx

　　原本公司業(yè)務(wù)人員——林先生于x年1月份正式離職，自該月起，林先生與我司已不存在任何雇傭/勞動(dòng)關(guān)系，他從事的任何業(yè)務(wù)行為與我公司無(wú)關(guān)。

　　聲明： 即日起以上同志對外進(jìn)行的.任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，發(fā)生的業(yè)務(wù)往來(lái)均于本所無(wú)關(guān)。

　　敬請相互轉告，謝謝支持!

　　xx人才市場(chǎng)人事部

20xx年xx月xx日

　　離職的通告 11

　　我公司前任業(yè)務(wù)經(jīng)理張xx，由于個(gè)人原因現已于今天離開(kāi)分公司，屬正常離職，自此其個(gè)人產(chǎn)生的一切業(yè)務(wù)活動(dòng)均與本公司沒(méi)有任何責任。如貴公司同我公司有產(chǎn)品業(yè)務(wù)來(lái)往和售后服務(wù)需求，敬請聯(lián)系我分公司負責人李先生。

　　本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的服務(wù)!感謝貴公司長(cháng)期以來(lái)與我山東分公司的合作!這段時(shí)間如給大家工作上帶來(lái)什么不便，敬請諒解!

　　聯(lián)系電話(huà)：

　　分公司負責人：李xx

xx市電子科技有限公司

20xx年07月01日

　　離職的'通告 12

　　xx島旅游發(fā)展有限公司原營(yíng)銷(xiāo)部人員衛xx、甄xx于20xx年6月14日因個(gè)人原因從本公司正式離職，我公司鄭重聲明，從離職之日起衛家彪、甄子萍對外進(jìn)行的.任何業(yè)務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為，不代表我公司，本公司不承擔任何法律責任。如有涉及本公司的業(yè)務(wù)請及時(shí)聯(lián)系本公司營(yíng)銷(xiāo)部（聯(lián)系電話(huà)：xx），給您帶來(lái)的不便敬請諒解！

　　特此公告。

　　xx島旅游發(fā)展有限公司

20xx年6月14日

　　離職的通告 13

公司各部門(mén)、各合作公司及各相關(guān)單位：

　　茲有我社原xx部員工xx于20xx年12月11日因個(gè)人原因正式離職，從即日起她本人對外進(jìn)行的任何活動(dòng)及發(fā)生的`業(yè)務(wù)往來(lái)，均屬其個(gè)人行為，不代表本公司，本公司不承擔任何責任。該員工原有公司事宜請與xx聯(lián)系（聯(lián)系電話(huà)：xx）給您帶來(lái)不便，敬請諒解

　　公司名稱(chēng)

　　20xx年xx月xx日

　　離職的通告 14

各位經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)：

　　原xx企業(yè)集團拓展部總監因個(gè)人原因，于20xx年4月16日已從本公司離職，不再擔任其職位，其個(gè)人行為今后與本公司無(wú)關(guān)。

　　經(jīng)公司決定，暫時(shí)由xx品牌銷(xiāo)售總經(jīng)理xx(電話(huà)：xx)負責xx企業(yè)集團拓展部團隊管理及業(yè)務(wù)管理和市場(chǎng)開(kāi)拓及監督、維護管理工作，執行公司董事總經(jīng)理下發(fā)的各項工作任務(wù)。

　　以上通告自20xx年xx月xx日起生效。

　　特此通告!

xx陶瓷有限公司

20xx年4月16日

　　離職的通告 15

　　經(jīng)xx向物業(yè)服務(wù)有限公司申請，因個(gè)人原因，辭去xx物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)經(jīng)理職務(wù)。于20xx年1月20日，xx房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司、物業(yè)服務(wù)有限公司研究批準，于20xx年1月27日生效。

　　xx離職后不再與xx房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司、物業(yè)服務(wù)有限公司有任何人事及業(yè)務(wù)往來(lái)關(guān)系，其本人對外進(jìn)行的`任何業(yè)務(wù)，承諾及活動(dòng)均屬個(gè)人行為，不代表公司，本公司不承擔任何責任；其離職不會(huì )對物業(yè)服務(wù)有限公司的日常運營(yíng)、服務(wù)標準帶來(lái)任何影響，其離職前負責相關(guān)事宜暫由物業(yè)經(jīng)理（代）吳女士交接。

　　感謝xx對xx物業(yè)服務(wù)有限公司做出的貢獻。

　　物業(yè)公司物業(yè)經(jīng)理吳經(jīng)緯（代）聯(lián)系電話(huà)：

　　特此通告

xx物業(yè)服務(wù)公司

　　20xx年1月23日

　　離職的通告 16

　　原我公司技服部員工已于20xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來(lái)對公司的`付出與努力。同時(shí)，我公司鄭重聲明，從離職之日起，對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為，不代表我公司，本公司不承擔任何責任。 該員工原有公司事宜請與xx聯(lián)系。

　　給您帶來(lái)不便，敬請諒解!

　　特此公告。

　　xx公司

　20xx年xx月xx日

　　離職的通告 17

公司全體員工：

　　xx組員工xx，自進(jìn)入公司以來(lái)，在組長(cháng)、主管也多次對其進(jìn)行批評指正甚至勸退的情況下，仍經(jīng)常出現遲到、請假或無(wú)故曠工等違反公司考勤管理制度的.行為，嚴重影響其所在小組的生產(chǎn)安排和進(jìn)度，最近公司已同意其辭職申請，但xx于20xx年xx月xx日上午上班中途，未向仍何人請示，擅自離崗曠工，此行為無(wú)視公司規章制主、無(wú)視車(chē)間管理人員，影響惡劣，公司決定對xx作以下處罰：

　　1、對此次擅離職守行為處罰款xx元；

　　2、曠工扣款另行計算（曠一天處罰款xx元）。

　　請全體同事引以此為戒！同時(shí)也希望以后已經(jīng)提出辭職的同事調整好心態(tài)，站好最后一班崗，公司將按制度結清工資，切勿以消極怠工或混時(shí)間的心態(tài)上班，我行我素、違反勞動(dòng)紀律或其它規章制度，一經(jīng)發(fā)現，將嚴懲不��！

　　特此通告！

　　xx市xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

　　離職的通告 18

尊敬的客戶(hù)：

　　您好!本公司原銷(xiāo)售部員工姚xx已于20xx年5月30日離職。

　　我公司鄭重聲明，自本聲明公布之日起，其在外的`一切業(yè)務(wù)活動(dòng)皆屬于個(gè)人行為，造成任何經(jīng)濟損失與本公司無(wú)關(guān)。以前由小姚負責范圍內的工作由我公司在職人員小楊、小方負責，給廣大客戶(hù)帶來(lái)不便之處敬請諒解，在此感謝客戶(hù)對浙江深泰克電子有限公司一如既往的大力支持!

　　如遇問(wèn)題請撥：

　　特此通知!

xx

20xx年xx月xx日

　　離職的通告 19

　　原我公司技服部員工xx已于20xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來(lái)對公司的付出與努力。同時(shí)，我公司鄭重聲明，從離職之日起，xx對外進(jìn)行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動(dòng)均屬個(gè)人行為，不代表我公司，本公司不承擔任何責任。

　　該員工原有公司事宜請與xx聯(lián)系。給您帶來(lái)不便，敬請諒解!

特此公告。

　　xx公司

20xx年xx月xx日

　　離職的'通告 20

尊敬的客戶(hù)：

　　您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理，因個(gè)人原因已于20xx年xx月xx日與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系.自此日期后，該人員等對外進(jìn)行的`任何業(yè)務(wù)、承諾、活動(dòng)均屬個(gè)人行為，不代表公司，本公司不承擔任何責任!為更好的為各位客戶(hù)服務(wù)，有任何業(yè)務(wù)方面事宜請與我司聯(lián)系：聯(lián)系方式如下:手機:xx，電話(huà):xx。

　　特此通告!

xx公司

　　20xx年xx月xx日

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