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開(kāi)除員工通告(匯編15篇)
開(kāi)除員工通告1
xxxx員工:
您于xx年xx月xx日至今未遵守單位規章制度,未經(jīng)請假批準,私自曠工,影響到正常工作,給公司造成損失,根據《勞動(dòng)法》相關(guān)規定并結合我公司的相關(guān)規定,決定處以公司內部通報,并解除勞動(dòng)關(guān)系的`處理。
我公司將保留追究您的相關(guān)法律責任的權利。
特此通知!
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告2
鑒于xxx在本酒店員工宿舍住宿期間,未經(jīng)他人同意,私拿房東手機,xxx的行為屬于非法占有他人財物,觸犯國家治安和形事條例并嚴重損害了酒店的名譽(yù)和利益。根據我國相關(guān)法律并結合本酒店的.相關(guān)規定,決定予以員工酒店內通報,提前解除勞動(dòng)合同的處理。
請xxx于20xx年x月xx日xx之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續。
本酒店將保留追究xxx的相關(guān)法律責任的權利。
特此通告。
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告3
琴社·館職員xxx在職期間工作積極性一慣不佳,效率低下不能按時(shí)按需完成本職工作。對于上級領(lǐng)導安排的本職工作,曾多次拒不執行且當面頂撞上級領(lǐng)導,屬?lài)乐剡`犯琴社管理規定行為,且在20xx年4月26日琴社業(yè)務(wù)繁忙的情況下以隱瞞性理由參與競爭團體商業(yè)活動(dòng),致使琴社的.正常工作進(jìn)度受到極大影響。對于琴社重要的集體活動(dòng),習慣性脫崗串崗不予配合,影響工作正常進(jìn)行。懈怠古琴保養工作,導致數張價(jià)值不等古琴損壞,造成大量經(jīng)濟損失。不能正常維護琴社衛生,嚴重影響琴社形象。
為嚴肅琴社紀律,提高琴社內部員工整體工作效率,恢復琴社正常運營(yíng)秩序,提高服務(wù)質(zhì)量,經(jīng)琴社研究決定:對xxx予以開(kāi)除處理,希望琴社全體員工引以為戒并且嚴格遵守琴社各項規章制度。
特此通告!
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告4
縣教育局:
為確保人民生命財產(chǎn)安全和小區生產(chǎn)生活秩序正常,確保各住宅小區汛期安全,F龍門(mén)學(xué)區小學(xué)教員xxxx政策xxxx決定給xx行政上開(kāi)除公職的處分,戶(hù)糧關(guān)系同時(shí)遷回原籍地,經(jīng)濟處罰按有關(guān)規定執行。
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告5
1,我司員工倪在擔任業(yè)務(wù)員職務(wù)時(shí),經(jīng)客戶(hù)及供應商揭發(fā)在公司工作期間冒充供應商,協(xié)同競爭對手拜訪(fǎng)客戶(hù)。嚴重違反職業(yè)道德及公司規范,根據《勞動(dòng)管理條例》予以開(kāi)除。
2,經(jīng)多家客戶(hù)反應并證實(shí),在開(kāi)除后此人還對不知情的客戶(hù)謊稱(chēng)自己是上海機電設備有限公司的老板,要客戶(hù)聯(lián)系他新開(kāi)的公司。我司對因此對客戶(hù)造成的困擾表示歉意,并希望客戶(hù)能謹慎選擇合作伙伴,不要與沒(méi)有誠信,沒(méi)有職業(yè)道德的`人合作。
3,經(jīng)過(guò)公司律師李審議并同意,在遵從事實(shí)的情況下,將該員工種種惡劣行徑在互聯(lián)網(wǎng)上公諸于眾,并要求廣為傳播,以免其它兄弟公司,客戶(hù)及同行再覆前轍,為創(chuàng )建和諧社會(huì )貢獻力量。
上海機電設備有限公司
行政人事部
開(kāi)除員工通告6
我公司前任業(yè)務(wù)經(jīng)理張瓊,由于個(gè)人原因現已于今天離開(kāi)宇聯(lián)山東分公司,屬正常離職,自此其個(gè)人產(chǎn)生的`一切業(yè)務(wù)活動(dòng)均與本公司沒(méi)有任何責任。如貴公司同我公司有產(chǎn)品業(yè)務(wù)來(lái)往和售后服務(wù)需求,敬請聯(lián)系我山東分公司負責人李世權先生。
本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的服務(wù)!感謝貴公司長(cháng)期以來(lái)與我山東分公司的合作!這段時(shí)間如給大家工作上帶來(lái)什么不便,敬請諒解!
聯(lián)系電話(huà):0531-xxxxxxxxx.
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告7
xxx,女,xx區人。漢族,學(xué)歷:大專(zhuān),政治面貌:團員,xxxx年出生,籍貫:xxx,戶(hù)口所在地:xxx區,家庭住址:xx區xxx街,身份證號:xxxxx,手機號:xxx,郵箱:xxxx。
于20xx年9月到我公司——云南德科特生物工程有限公司就任淘寶店長(cháng)一職,隨后利用職務(wù)之便,多次向公司財務(wù)支款,理由是:工作需要(如:天貓商品類(lèi)目費、阿里巴巴保證金、阿里巴巴頂級域名費等)。后經(jīng)公司財務(wù)查實(shí):所繳款項皆為假,私吞公款上萬(wàn)元。
除此之外,還利用職務(wù)之便私吞快遞公司給予公司賠償款。此人之行為嚴重違反了公司制度和相關(guān)法律法規,已構成詐騙犯罪,公司行政已到相關(guān)派出所報案,將依法追究其刑事責任。經(jīng)公司人力資源部研究決定,對此人做出開(kāi)除處理,并將依法追究其刑事責任。望其他員工引以為戒,遵紀守法。
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告8
xx部員工xx:
鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間,未經(jīng)他人同意,私拿房東手機,您的行為屬于非法占有他人財物,觸犯國家治安和形事條例并嚴重損害了酒店的.名譽(yù)和利益。根據我國相關(guān)法律并結合本酒店的相關(guān)規定,決定予以員工酒店內通報,提前解除勞動(dòng)合同的處理。
請您于xxxx年xx月xx日之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續。
本酒店將保留追究你的相關(guān)法律責任的權利。
特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告9
xxx:
鑒于在擔任本公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理期間,違反公司財務(wù)規定,私自截留收入款xxx元,嚴重損害了公司利益,根據本公司的《勞動(dòng)管理辦法》第xx條的'規定,決定予以除名。
于20xx年xx月xx日前辦理業(yè)務(wù)交接手續。
本公司保留追究一切法律責任的權利。
特此通告。
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告10
xxx員工:
您于20xx年xx月xx日至今未遵守單位規章制度,未經(jīng)請假批準,私自曠工,影響到正常工作,給公司造成損失,根據《勞動(dòng)法》相關(guān)規定并結合我公司的相關(guān)規定,決定處以公司內部通報,并解除勞動(dòng)關(guān)系的`處理。我公司將保留追究您的相關(guān)法律責任的權利。
特此通知!
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告11
車(chē)間員工xxx,于20xx年xx月xx日起請假四天,截止xx月xx日仍未到崗。公司多次聯(lián)系該員工未果,根據公司管理規定以及《員工手冊》中員工處罰規定:"連續曠工三天或一個(gè)月累計曠工五天,即予以開(kāi)除,不發(fā)工資。"等相關(guān)規定,公司決定:開(kāi)除,并不發(fā)11月工資,且該員工自20xx年xx月xx日起所發(fā)生的一切事宜,均與本公司無(wú)關(guān),本公司概不承擔任何責任。
特此通告!
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告12
物業(yè)部xxxx員工:
鑒于您在無(wú)故毆打xx,辱罵領(lǐng)導,且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的.行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權益,并嚴重損害了我公司的名譽(yù)和利益。根據我國《勞動(dòng)法》相關(guān)規定并結合我公司的相關(guān)規定,決定處以公司內通報,并立即解除勞動(dòng)關(guān)系的處理。
請您于xxxx年xx月xx日16時(shí)之前到辦公室辦理離職手續。
我公司將保留追究你的相關(guān)法律責任的權利。
特此通知。
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告13
鑒于xxxx在本酒店員工宿舍住宿期間,未經(jīng)他人同意,私拿房東手機,xxxx的行為屬于非法占有他人財物,觸犯國家治安和形事條例并嚴重損害了酒店的`名譽(yù)和利益。根據我國相關(guān)法律并結合本酒店的相關(guān)規定,決定予以員工酒店內通報,提前解除勞動(dòng)合同的處理。
請xxxx于20xx年xx月xx日xxxx之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續。
本酒店將保留追究xxxx的相關(guān)法律責任的權利。
特此通告。
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告14
xxx先生/女士:
根據本公司與您簽訂的勞動(dòng)合同第xxxx條第xxxx款的規定,決定終止合同,請您于20xx年xx月xx日離開(kāi)本公司。
您的'一切待遇按照xxxxxxxx規定辦理。
xxx
20xx年xx月xx日
開(kāi)除員工通告15
物業(yè)部員工xx:
鑒于您在無(wú)故毆打xx,辱罵領(lǐng)導,且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的'行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權益,并嚴重損害了我公司的名譽(yù)和利益。根據我國《勞動(dòng)法》相關(guān)規定并結合我公司的相關(guān)規定,決定處以公司內通報,并立即解除勞動(dòng)關(guān)系的處理。
請您于20xx年x月x日16時(shí)之前到辦公室辦理離職手續。我公司將保留追究你的相關(guān)法律責任的權利。
特此通知。
xxx
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