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收銀組長(cháng)述職報告

時(shí)間:2024-10-25 23:52:46 述職報告 我要投稿

收銀組長(cháng)述職報告

  收銀組長(cháng)述職報告一:

  各位同事,各位領(lǐng)導:

收銀組長(cháng)述職報告

  大家好!我在大商電器工作已經(jīng)有7年多,伴隨著(zhù)它的成長(cháng)而成長(cháng),并在20**年擔任了收銀主管一職,在此,我要感謝領(lǐng)導對我的鞭策,讓我不斷提升,漸漸成熟,也感謝各位員工對我工作的配合及信任,正是有了你們,我才能圓滿(mǎn)的完成店里交給的任務(wù)。

  我主要負責收銀工作,每日收銀報表的整理;收銀備品的申請與管理;協(xié)同財務(wù)完成每月的繳稅,抄稅及發(fā)票的校驗和購買(mǎi);還有銀行的對帳工作。

  作為一名收銀主管,首先是一名收銀員,只有自己的業(yè)務(wù)水平提高了,才能贏(yíng)得同事們支持,我首先致力于自身素質(zhì)的'完善與學(xué)習,嚴格要求自己,待人正直,公正處事,嚴于律己,寬以待人,同時(shí)培養自己的溝通能力。無(wú)論在哪里,要留住人,首先要留住人的心,人是有感情的,遇到事情換位思考,設身處地為員工辦事,才能獲得員工的支持與理解,多與員工進(jìn)行交流與溝通,了解員工的想法與要求,有利于工作的改進(jìn)和發(fā)展。

  作為一名收銀主管,端正態(tài)度是前提,應該用一個(gè)正確的態(tài)度,盡自己的能力完成每項工作;培訓學(xué)習是需要,培訓是企業(yè)對員工的最大福利,開(kāi)展多種專(zhuān)業(yè)培訓,能夠提高員工的綜合素質(zhì),提升團隊執行力,增強員工的責任心。

  最后我要通過(guò)各種學(xué)習來(lái)提升自己的素質(zhì),為以后的工作不斷充電,才能更好的服務(wù)于大家。

  收銀組長(cháng)述職報告二:

  尊敬的領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!我在***工作已經(jīng)快兩年了,伴隨著(zhù)它的輝煌而成長(cháng),并在20**年10月?lián)瘟耸浙y主管一職,首先我非常感謝公司領(lǐng)導能為我提供這次鍛煉自我、提高素質(zhì)、升華內涵的機會(huì ),同時(shí)也向一年來(lái)關(guān)心、支持和幫助我工作的領(lǐng)導、同事們道一聲真誠的感謝。在工作中,我能夠認真履行崗位職責,勤奮工作,求真務(wù)實(shí),同時(shí)結合收銀員的實(shí)際情況,積極主動(dòng)開(kāi)展各項工作,在部門(mén)領(lǐng)導的正確指導下,在各部門(mén)和同事們的大力支持下,圓滿(mǎn)地完成了一年的收款工作,現將主要工作述職如下:

  一、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習,努力提高工作效率。

  作為一名收銀主管,首先是一名收銀員,只有自己的業(yè)務(wù)水平提高了,才能帶好、管好自己的員工。進(jìn)入商場(chǎng)以來(lái),我認真的完成領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),不斷改正工作中的不足,以嫻熟的的業(yè)務(wù)技能,很快的適應了這份工作。為了更好的.履行職責,做好工作,就是要不斷的堅持學(xué)習、不斷的提高自身素質(zhì)和管理能力。在日常工作安排上,細分到每個(gè)人,以分工協(xié)作為宗旨,有主有次,有重點(diǎn)的進(jìn)行每一項工作,同時(shí)規范各項記錄表(收銀臺記錄表、支票信息記錄表、休班記錄表等)做到有據可查。在休班安排上,收銀員必須到重要樓層替崗。

  二、理論聯(lián)系實(shí)際,加強對新員工的培圳工作。

  新入職的員工大都未從事過(guò)收銀員這個(gè)行業(yè),所以我會(huì )從企業(yè)文化、服務(wù)規范、收銀員崗位職責、工作流程進(jìn)行培訓,再加上收銀系統的實(shí)際操作及收銀臺上遇到的相關(guān)問(wèn)題如何解決,讓她們很快就能獨立上崗。收銀員從領(lǐng)取備用金到收銀臺收款、交接班盤(pán)點(diǎn)、下班對賬做記錄,都要嚴格遵守收銀員管理制度,保證收到的貨款無(wú)錯收、漏收、展廳錯進(jìn)等情況。我還會(huì )配合財務(wù)部不定期對收銀臺備用金和貨款進(jìn)行抽查,現金數目過(guò)多時(shí),上報財務(wù)部取走現金,保證貨款安全,對收銀系統及收銀臺辦公設備有無(wú)異常進(jìn)行處理,及早發(fā)現問(wèn)題,及早解決,消除隱患。

  三、 做好服務(wù),團結協(xié)作,帶出好團隊。

  收銀員代表著(zhù)商場(chǎng)的整體形象,做好服務(wù),強化員工的團隊意識,加強員工的責任心是財務(wù)部收銀員一項重要和長(cháng)久的工作。 同時(shí)我有責任也有義務(wù)地做好對員工的服務(wù)工作,在日常工作中,我會(huì )巡視各個(gè)收銀臺,發(fā)現問(wèn)題馬上解決,同時(shí)為收銀臺備齊所需用的辦公用品;在處理事情時(shí),一視同仁,公平對待。在自身建設方面,能夠定期不定期與她們在一起溝通,發(fā)揮集體智慧,工作中本著(zhù)“先做人后做事”的原則,相互尊重、相互支持,共同帶出一支團結協(xié)作的好團隊。

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