- 相關(guān)推薦
化驗室主任述職報告
化驗室主任述職報告一:
一、加強安全知識教育
將安全作為工作的重心,制作了“安全文化學(xué)習園地”,鼓勵員工學(xué)安全、懂安全、記安全。同時(shí)將安全生產(chǎn)納入“每日一考”范圍。加強化驗室危險源及危險物品的管理,以全國安全月為契機,組織員工每周自主收集安全知識,在“安全文化學(xué)習園地”與大家共同分享。
二、強化內部崗位技能培訓
對員工進(jìn)行了深入的崗位知識培訓,使員工提高了思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),例如:通過(guò)“每天一考”增強員工對崗位知識的熟練度,增強員工崗位練兵能力;對化驗室試劑的分級和分類(lèi);樣品的制備、檢測及記錄管理等。
三、加強設備及精密儀器管理
對化驗室的儀器設備進(jìn)行了系統的管理和維護。設備責任到人,做好設備標識,并由責任人定期進(jìn)行設備檢查,加強設備的管理意識,減少消耗品的報廢率,提高設備使用率。對化驗室各項儀器進(jìn)行定期檢查,減小由于設備引起的誤差。
四、嚴格執行化驗操作規程和提升工作技能
嚴格執行化驗操作規程,減小化驗過(guò)程中不必要的誤差。依據國家最新標準及指標,做到化驗有法可依,有據可查。為避免不必要的誤差產(chǎn)生,統一了化驗員的操作手法,提高了數據的準確性、可靠性,減小由不同化驗員操作引起的誤差,提升了化驗人員的崗位技能和綜合素質(zhì)。
五、工作環(huán)境方面
為了滿(mǎn)足設備的.使用環(huán)境(溫度、濕度、無(wú)塵潔凈等),加強了化驗室環(huán)境管理。具體措施有:對衛生區進(jìn)行劃分,由班長(cháng)負責,責任到人,做到班前清潔,班中維持,交接班不留死角。該項措施的實(shí)施保證了化驗儀器的測試精度,也樹(shù)立了化驗室的良好形象。
六、節能降耗方面
節約是發(fā)展之本,有效利用現有能源創(chuàng )造新能源是保證企業(yè)可持續發(fā)展的關(guān)鍵;炇乙恢币“開(kāi)源節流、節能降耗”為工作指南。從點(diǎn)滴做起,杜絕浪費。如:汽油、棉紗等可重復利用的資源絕不丟棄;收集報廢壓力表的可用部件做備用來(lái)減少因壓力表?yè)p壞而報廢的情況,降低了各工區生產(chǎn)成本;及時(shí)關(guān)閉水、電開(kāi)關(guān),避免不必要的浪費;班長(cháng)帶領(lǐng)員工利用工作之余美化環(huán)境,給大家創(chuàng )造了溫馨的工作環(huán)境。在班長(cháng)的帶領(lǐng)下,每名員工都以高標準來(lái)要求自己,堅持天天打掃衛生,垃圾及廢料及時(shí)回收處理,讓我們的員工時(shí)刻處于一個(gè)整潔、溫馨的環(huán)境中。
化驗室主任述職報告二:
一、堅定理想信念,樹(shù)立正確觀(guān)念
古語(yǔ)說(shuō):“德若水之源,才若水之波”。要做好化驗室主任工作,必須要有正確的政治思想。我認真學(xué)習黨的理論,特別是學(xué)好鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān),用黨的理論武裝自己的頭腦,提高自身政治素質(zhì),在思想上與廠(chǎng)黨組織保持一致,堅定理想信念,樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),樹(shù)立全心全意為企業(yè)服務(wù)的思想,做到無(wú)私奉獻。在工作上我養有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。緊密結合崗位實(shí)際,完成各項工作任務(wù)。
二、與時(shí)俱進(jìn),職務(wù)適應能力強
化驗室工作汲及面廣,知識理論性強,如果固步自封、疏于學(xué)習、不思進(jìn)取,就會(huì )如同逆水行舟、不進(jìn)則退。我自擔任主任一職以來(lái),我就始終把加強學(xué)習作為干好工作的基礎,嚴格要求自己圍繞工作重心時(shí)時(shí)學(xué)習、處處學(xué)習,不斷調整學(xué)習思路、拓寬知識領(lǐng)域、更新知識結構。通過(guò)學(xué)習,進(jìn)一步解放了思想,活躍了思維,樹(shù)立了一定的超前意識,具備了較快的接受新生事物,在化驗工作中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,打開(kāi)新的工作局面的崗位適應能力。
三、規范部門(mén)運作,認真履行職責
時(shí)代在變、環(huán)境在變,化驗工作也時(shí)時(shí)變化著(zhù),每都有新的`東西出現、新的情況發(fā)生,面對這種嚴峻的局面,我始終勇于挑戰,發(fā)揚優(yōu)勢,克服不足在劣境中不斷成長(cháng)。這里面,我主要抓好兩方面工作。一是帶好隊伍。我牢固確立“以人為本”的思想,以自己的模范表率作用去影響帶動(dòng)化驗室職工,充分調動(dòng)每個(gè)職工的工作積極性,使大家團結一致,齊心協(xié)力,攻堅克難,把化驗工作好。二是強化內部管理,規范部門(mén)運作。為強化化驗室員工內部管理,加強了考勤管理,規范了考勤制度,進(jìn)而改善了化驗室的工作作風(fēng)和精神面貌。始終堅持做到了“兩個(gè)不讓”:不讓化驗工作在我這里受阻,不讓差錯在我這里發(fā)生。
四、堅持以身作則,履行黨風(fēng)廉政
我深刻認識到廉潔工作不僅事關(guān)水泥廠(chǎng)事業(yè)的健康發(fā)展,而且關(guān)系到民心向背,影響著(zhù)化驗室各項工作的落實(shí)。做到廉潔工作既是我們水泥廠(chǎng)黨組織的要求,也是一名部門(mén)領(lǐng)導干部的起碼道德要求。我十分重視廉潔工作,始終把它當作一項重要工作來(lái)抓,每時(shí)每刻都要做到廉潔工作,決不跟腐敗風(fēng)氣沾邊,注意從日常小事上維護自己的形象,做一名化驗室主任。我嚴格執行廠(chǎng)里的各項規章制度,堅決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。做到以身作則,嚴格要求,堅持以以制度管人,并引導、教育每位員工自覺(jué)執行水泥廠(chǎng)各項規章制度,樹(shù)立愛(ài)廠(chǎng)如家、愛(ài)崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。
五、總結工作不足,今后工作打算
回顧過(guò)去的工作,有成績(jì),也有差距,就目前的實(shí)際情況來(lái)看,作為化驗室主任,在許多方面也存在著(zhù)不足:理論學(xué)習還不夠。當前,化驗工作中新情況新問(wèn)題層出不窮,新知識新科學(xué)不斷問(wèn)世。面對嚴峻的挑戰,我還缺乏學(xué)習的緊迫感和自覺(jué)性。有時(shí)工作急躁,急于求成,工作力度和措施還不夠,這些都有待于我在今后工作中去完善和提高。
今后我將加強對理論學(xué)習,進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。使自身的理論基礎、專(zhuān)業(yè)知識、文化水平、工作方法等適應新形式的要求,努力將自身的專(zhuān)業(yè)知識和管理水平提高到一個(gè)新的層次,在廠(chǎng)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下出色地做好各方面工作的部署和決策。
【化驗室主任述職報告】相關(guān)文章:
化驗員述職報告02-08
科室主任述職報告02-21
化驗員個(gè)人述職報告05-29
辦公室主任的述職報告10-02
教研室主任述職報告08-22
辦公室主任述職報告12-12
教科室主任的述職報告10-26
辦公室主任述職報告04-13
食品化驗述職報告(通用5篇)02-01