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仲裁申請書(shū)

時(shí)間:2024-10-10 17:54:58 艷盈 申請書(shū) 我要投稿

仲裁申請書(shū)(通用20篇)

  在經(jīng)濟飛速發(fā)展、人們往來(lái)越來(lái)越密切的今天,申請書(shū)與我們不再陌生,利用申請書(shū)我們可以表達自己的愿望和訴求。寫(xiě)起申請書(shū)來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編整理的仲裁申請書(shū),歡迎閱讀與收藏。

仲裁申請書(shū)(通用20篇)

  仲裁申請書(shū) 篇1

  申請人:張xx,男,19xx年xx月xx日出生,住址:湖南省xx市xx號,身份證號碼:xxx。

  代理人:姚xx 北京xx(xx)律師事務(wù)所律師

  被申請人:xxxx機械有限公司,住所地:xx經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區XX號,電話(huà):xxxxxxxxxxxxx

  聯(lián)系人:劉xx聯(lián)系電話(huà):1370731xxx

  法定代表人:羅xx 職務(wù):總經(jīng)理

  申請事項:

  一、請求裁決被申請人向申請人支付因未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資 30234元(自20xx年9月至20xx年3月止)。

  二、請求裁決被申請人支付違法解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟補償金3xxx 元。

  三、請求裁決被申請人支付加班工資共計9826元。

  四、請求裁決被申請人為申請人補繳自20xx年9月至20xx年3月的社會(huì )保險。

  事實(shí)與理由:

  20xx年9月,申請人應聘進(jìn)入被申請人質(zhì)檢部擔任質(zhì)檢員一職,雙方約定基本工資為1600元。進(jìn)入公司后,申請人即要求與公司訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,但被申請人的.負責人讓申請人先安心工作,以等段時(shí)間再簽為由推脫,之后申請人多次要求與被申請人簽訂勞動(dòng)合同,均未得到同意,在申請人工作期間,被申請人不僅安排申請人從事本職外的工作,而且工作時(shí)間嚴重超過(guò)法定標準,法定節假日加班也未按規定支付加班工資。至今未給申請人辦理任何社會(huì )保險,20xx年2月,申請人因其親屬意外身亡急需回家料理后事,便向被申請人請假一個(gè)月,但假期結束,申請人回去繼續上班時(shí),卻被告知工作崗位已滿(mǎn),并拒絕為申請人安排其他崗位,此后,被申請人始終未給予正面答復,被申請人的行為已構成變相辭退申請人拖欠工資。

  綜上,被申請人已嚴重違反《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規定,為維護申請人合法權益,根據《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調解仲裁法》之規定,特依法提起勞動(dòng)仲裁,請予支持!

 xx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇2

  申請人:xxxxx股份有限公司

  法定代表人:李xx

  職務(wù):董事長(cháng)

  住所:上海浦東新區xx路xxx號,

  郵政編碼:20xxxx

  委托代理人:上海市嘉華律師事務(wù)所李居鵬律師

  聯(lián)系電話(huà):

  被申請人:中國××團有限公司六盤(pán)水分公司

  法定代表人:王××

  住所:貴州省六盤(pán)水市××路×號

  郵政編碼:

  聯(lián)系電話(huà):××××××

  仲裁請求:

  1. 裁決被申請人向申請人支付合同貨款RMB 176,960.00元。

  2. 裁決被申請人向申請人支付逾期付款的違約金RMB5,308.8元。

  3. 由被申請人承擔本案的全部仲裁費用。

  事實(shí)與理由:

  被申請人自20xx年開(kāi)始20xx年止,先后向申請人采購了總金額為240,960元的.ADSL終端設備。申請人已經(jīng)履行了全部合同義務(wù),被申請人于20xx年11月20日支付了64,000元,此后再未付款,至今共欠申請人176,960.00元(大寫(xiě)壹拾柒萬(wàn)陸千玖佰陸拾元整),雖經(jīng)申請人多次催要,被申請人仍然拖欠至今不予支付。

  依據銷(xiāo)售合同第12.2條之約定,上述未付款之逾期違約金,應按逾期付款金額的3%計算,共計5,308.8元,應由被申請人支付于申請人。

  基于上述事實(shí),申請人依據《銷(xiāo)售合同》第十四條之約定,向貴委提起仲裁。懇請貴委查明事實(shí)真相,依法維護申請人合法權益。

  此致

  上海仲裁委員會(huì ) 

 xx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇3

  申請人:xxx,男,住丹江口市六里坪鎮油坊村2組13號,身份證號碼xxxxxx,聯(lián)系電話(huà)。

  被申請人:xxxxxx有限公司xxxxx車(chē)身廠(chǎng)住所地:

  法定代表人:xxxx

  負責人:xxx

  電話(huà):822xxxxx

  被申請人:十堰市xx勞務(wù)有限公司,住所地

  法定代表人:xxx電話(huà):

  申請仲裁事項:

  1、請求仲裁委員會(huì )依法裁決被申請人支付申請人勞動(dòng)經(jīng)濟補償金5100元。

  2、請求仲裁委員會(huì )依法裁決被申請人補繳申請人XX年年——20xx年社會(huì )保險金。

  3、請求兩被申請人支付加班費元。

  事實(shí)及理由:

  申請人于20xx年2月被十堰xxxx勞務(wù)公司派遣到xxxxxx車(chē)身廠(chǎng)工作,20xx年5月25日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的.行為嚴重違反了《勞動(dòng)合同法》的規定,未按法律規定支付經(jīng)濟補償金。為維護申請人的合法權益,請貴仲裁委員會(huì )依法裁決。

  此致 

 xx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇4

  申 訴 人:(姓名)xxx 性別:x 民族:x

  出生:19xx年x月x日 原籍:xx

  現住址:xxx(寫(xiě)現在你居住的地址)聯(lián)系電話(huà):13xxxxxx

  委托代理人:(姓名)xxx 性別:x 民族:x

  出生:19xx年x月x日 原籍:xx

  現住址:xxx(寫(xiě)現在你居住的地址)聯(lián)系電話(huà):13xxxxxx

  被 訴 人:xxxxxx(寫(xiě)營(yíng)業(yè)執照里的企業(yè)名稱(chēng))

  法定代表人(或主要負責人):xxx

  地 址:xxxxxxxxxxxx

  聯(lián) 系 電話(huà):13xxxxxxx

  仲裁請求:

  1、請求被訴人立即支付20xx年2月至20xx年12月份應付未付二倍工資xxx元給申訴人。

  2、請求被訴人立即支付非法解除勞動(dòng)合同的賠償金xxxx元給申訴人(賠償金=經(jīng)濟補償金×2)給申訴人。

  3、請求被訴人支付20xx年x月xx日至20xx年xx月xx日延長(cháng)工作時(shí)間和法定休假節日加班和未享受帶薪年休的勞動(dòng)報酬xxxx元及經(jīng)濟補償金xxxx(上述金額)元×50%=xxxx元給申訴人。(詳見(jiàn)附表)。

  4、請求被訴人立即支付代通知金xxxx元(代通知金=上個(gè)月工資)給申訴人。

  5、請求被訴人立即按相關(guān)的法律法規幫我補繳20xx年xx月至今的社保

  裁令被訴人一次性支付上述請求共xxxxxx元給申訴人并補繳申訴人20xx年入職至今的社保。

  事實(shí)和理由:

  申訴人自20xx年x月x日進(jìn)入被訴人處工作,從事xx工作。被訴人沒(méi)有與申訴人簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同?陬^約定工資為6000元,每月工資被訴人分兩次發(fā)放,在存折里發(fā)放工資xx元,余下的4000元工資在財務(wù)簽領(lǐng)。自入職以來(lái)被訴人沒(méi)有依法為我辦理參加社會(huì )保險手續(按相關(guān)規定單位要代扣代繳),在被訴人處工作每月休息4天,每天工作x小時(shí),連法定節假日(法定節假日包括新年1日、春節3日、清明1日、勞動(dòng)1日、端午1日、中秋1日、國慶3日)也要工作,但被訴人從沒(méi)支付過(guò)加班費,而且在20xx年在沒(méi)得到我同意的情況下不安排我休年休假,也沒(méi)在年尾支付我年休假工資報酬。

  申訴人從20xx年x月x日進(jìn)入被訴人處工作后,并沒(méi)有嚴重違反被訴人的規章制度,在20xx年12月31日后也沒(méi)有找我補簽無(wú)固定期限合同,我很失望(注:主動(dòng)解除勞動(dòng)合同方吃虧,也是案件的轉折點(diǎn),所以立場(chǎng)一定要堅定:被訴人是在無(wú)正當理由解除勞動(dòng)合同的情況下開(kāi)除我的),現在被訴人又無(wú)故解除申訴人,被訴人也沒(méi)有提前三十日以書(shū)面形式通知申訴人或額外支付申訴人一個(gè)月工資,解除時(shí)被訴人還拒支付申訴人賠償金。

  根據我國勞動(dòng)法律法規等有關(guān)規定,被訴人應支付申訴人如下經(jīng)濟賠償金:

  1、20xx年2月至20xx年12月份二倍工資待遇差額:xxxx元/月×11個(gè)月=xxxx元;

  2、被訴人非法解除勞動(dòng)合同的.賠償金:xxxx元/月×xx個(gè)月×2倍=xxxx元;

  3、加班費:xx元/天×xx天=xxxx元(月平均工資xxxx元,每月按20.83天法定上班時(shí)間計算日工資;每月上班xx天,即每月加班x天,上班共xx個(gè)月,加班共計xx天)及額外經(jīng)濟補償金xxxx元(上述金額)×50%=xxxx元。

  4、代通知金:上個(gè)月的工資xxxx元;

  5、補繳20xx年xx月至今的社保。

  綜上所述,被訴人的行為已嚴重違反勞動(dòng)法律、法規的規定,侵犯了申訴人的合法權益。故特申請貴委會(huì )依法仲裁,以實(shí)現我的仲裁請求(仲裁請求具體金額見(jiàn)附件)。

 xx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇5

  申請人:xxx

  住所:xxxxxxx

  法定代表人:xxx

  被申請人:xxx

  住所:xxxxxxx

  法定代表人:xxx

  被申請人:xxx

  住所:xxxxxxx

  法定代表人:xxx

  請求事項

  1、裁決解除《合作經(jīng)營(yíng)協(xié)議書(shū)》;

  2、被申請人返還申請人支付的全部股權轉讓款項,合計人民幣3000萬(wàn)元及利息。

  事實(shí)和理由

  20xx年10月8日,申請人與被申請人簽訂了《x房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司股權轉讓合同》(以下稱(chēng)“股權轉讓合同”),申請人受讓xxx公司100%的股權,根據被申請人提供的xxx公司20xx年度審計報告,雙方約定股權轉讓款為8000萬(wàn)元,其中被申請人實(shí)際投資5500萬(wàn)元,股本溢價(jià)2500萬(wàn)元。

  20xx年10月12日,被申請人向申請人出具了一份《關(guān)于公司往來(lái)款的確認書(shū)》,告知申請人其已通過(guò)向山西h建筑工程有限公司XX分公司支付工程款的形式抽逃出資 萬(wàn)元,由于雙方訂立合同時(shí)被申請人隱瞞了其抽逃出資的事實(shí),而依合同約定申請人受讓的`是合法完整的100%股權,因此,被申請人負有補足出資的法定義務(wù),此后,申請人也多次要求被申請人返還抽逃的出資,但被申請人一直未予以補足。

  xxx公司因為資金短缺,曾多次要求股東追加投資,本著(zhù)精誠合作的精神,申請人均作出積極回應,截止至20xx年1月15日,申請人累計已向被申請人及xxx公司流入 萬(wàn)元。經(jīng)雙方多次協(xié)商,20xx年xx月xx日名為《b房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司股東會(huì )紀要》的文件確認了申請人總計支付的3000萬(wàn)元股權轉讓款折抵xxx公司40%的股權,而被申請人剩余的股權轉讓款確認為4500萬(wàn)元(計算標準為:原股權轉讓合同約定的8000萬(wàn)元轉讓款扣減申請人已支付的3000萬(wàn)元及預估的xxx公司 萬(wàn)元虧損),之后,雙方于20xx年xx月xx日簽訂了《合作經(jīng)營(yíng)協(xié)議書(shū)》,再次確認申請人受讓100%股權變更為受讓40%股權。需要強調的是,無(wú)論是100%受讓股權還是部分受讓股權,被申請人的股權轉讓款中均包含其已抽逃的 萬(wàn)元出資,申請人始終負有補足出資的法定義務(wù),申請人也從未放棄要求被申請人充實(shí)資本,且屢次催告, 20xx年xx月xx日申請人再次函告被申請人 日內返還抽逃的出資,但時(shí)至今日,被申請人仍未返還。

  由于工程項目急需支付工程款,xxx公司已多次發(fā)函股東要求增加投資,但被申請人經(jīng)申請人多次催告后其仍不履行返還出資的義務(wù),嚴重影響了公司的正常運作,該行為已構成了根本性違約,違背了誠實(shí)信用原則,損害了申請人合法權益;谝陨鲜聦(shí)和理由,申請人依據相關(guān)法律法規,請求仲裁庭保護申請人的合法權益,裁決如申請。

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇6

  申請人:______,男,漢族,________年____月____日出生,

  住址:______市______區______路______號。聯(lián)系電話(huà):____________。

  被申請人:____有限公司,住所地:____市____區______路______號。電話(huà):______。

  法定代表人:______職務(wù):______

  請求事項:

  一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟補償金________元(月平均工資________元x2)。

  二、裁決被訴人向申請人支付________年____月至________年____月加班費共________元,其中:

   1、延時(shí)工作時(shí)間加班費________元及經(jīng)濟補償金__________元;

   2、休息日加班費元及經(jīng)濟補償金________元;。

  以上合計:______元。

  事實(shí)與理由:

 。ǹ珊(jiǎn)單闡述一下簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)間,具體的職務(wù),加班的`事實(shí)以及計算方式等。)

  綜上所述,被申請人的行為嚴重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規定,根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第38條第2項和46條第1項的規定,我于________年____月____日以被申請人“未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報酬”為由向被申請人提出了解除勞動(dòng)合同關(guān)系,由于被申請人拒絕支付我的加班費和經(jīng)濟補償金,為維護申請人的合法權益,特向貴會(huì )申請仲裁,請求仲裁委在查明事實(shí)的基礎上支付我的仲裁請求,依法裁決。

  此致

  ______市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

  申請人:______(簽名)

  ________年____月____日

  仲裁申請書(shū) 篇7

  申請人:xxx,男,漢族,20xx年x月xx日生,身份證號碼xxxxxxx,住xx市xxxxxxxx,電話(huà)xxxxxxx

  被申請人:xxxxxxxx有限公司

  地址:xx市xxxxxxx

  法定代表人:xxx電話(huà):xxxxxxx

  申請要求

  1、請求貴委員會(huì )裁決被申請人支付申請人七個(gè)月的經(jīng)濟補償和賠償金;

  2、請求貴委員會(huì )裁決被申請人支付申請人九個(gè)月醫療補助費(以最后勞動(dòng)能力鑒定為準);

  3、請求貴委員會(huì )裁決被申請人支付申請人未簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同十二個(gè)月的雙倍工資;

  4、請求貴委員會(huì )裁決被申請人支付申請人三個(gè)半月的工資;

  5、請求貴委員會(huì )裁決被申請人為申請人補交社會(huì )保險并辦理相關(guān)手續;

  6、請求貴委員會(huì )裁決被申請人承擔申請人的醫療費用。

  事實(shí)和理由

  20xx年9月,申請人到被申請人處工作,任外聘工長(cháng)職務(wù),月工資3950元。20xx年9月18日,申請人患腦出血住院治療;20xx年10月18日,申請人出院回家繼續治療,F因申請人患病較重,被申請人單方面解除了與申請人的勞動(dòng)合同。在勞動(dòng)關(guān)系存續期間,被申請人從未與申請人簽訂書(shū)面的正式勞動(dòng)合同,也未給申請人交納各項社會(huì )保險,因此應承擔各項責任。

  第一,申請人在被申請人處工作三年有余,根據《勞動(dòng)合同法》第四十七條第一款之規定,被申請人應支付給申請人三個(gè)半月的工資作為經(jīng)濟補償。同時(shí),被申請人違反《勞動(dòng)合同法》在規定的醫療期內不得解除勞動(dòng)合同的法律規定,應根據《勞動(dòng)合同法》第八十七條、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十五之規定向申請人支付賠償金。綜上,共計七個(gè)月。

  第二,申請人因患病較重,不能從事原工作,也不能從事被申請人另行安排的其他工作,根據《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟補償辦法》第六條之規定,被申請人應支付給申請人九個(gè)月的.工資作為醫療補助(以最后勞動(dòng)能力鑒定為準)。

  第三,《勞動(dòng)合同法》規定,用人單位必須與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同,但被申請人超過(guò)一年未與申請人簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同,按《勞動(dòng)合同法》第十四條第三款、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第七條之規定,被申請人與申請人已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同并應以書(shū)面形式確立。但被申請人至今未與申請人簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,根據《勞動(dòng)合同法》第八十二條第二款之規定,被申請人應向申請支付雙倍工資。

  第四,根據《勞動(dòng)合同法》第四十二條之規定,勞動(dòng)者患病在規定的醫療期內的,用人單位不得解除勞動(dòng)合同,《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫療期規定》第三條規定,在本單位工作年限五年以下的醫療期為三個(gè)月。因申請人20xx年9月18日住院治療,所以被申請人與申請人之間的勞動(dòng)關(guān)系在20xx年12月18日之后才能解除,但被申請人只支付了20xx年9月份之前的工資,應將剩余工資支付給申請人。同時(shí),按《勞動(dòng)合同法》第四十條的規定,被申請人應履行提前三十日書(shū)面通知的義務(wù),故應按該條之規定額外支付一個(gè)月的工資。綜上,共計三個(gè)半月。

  第五,按國家有關(guān)法律法規規定,用不單位應為每位勞動(dòng)者交納社會(huì )保險,但被申請人從未給申請人交納任何的社會(huì )保險,所以應為申請人補交。

  第六,《國務(wù)院關(guān)于建立城鎮職工基本醫療保險制度的決定》等規定,城鎮所有用人單位及其職工都要參加基本醫療保險。但被申請人從未給申請人交納醫療保險,這導致申請人無(wú)法享受相關(guān)的醫保待遇。鑒于被申請人存在重大過(guò)錯,其承擔這部分費用應。

  綜上所述,被申請人嚴重侵犯了申請的合法權益,理應承擔相應的法律責任。請貴委員會(huì )依法裁決,支持申請人的訴請,維護申請人的合法權益。

  此致

敬禮

  xx市xxxx勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇8

  申請人:____,女,漢族,出生年月日,住址被申請人:______公司地址:____

  法定代表人:____,電話(huà):______

  申請事項:

  一、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會(huì )養老保險費及滯納金合計18000元人民幣。

  二、請求依法裁決被申請人為申請人補交醫療保險費滯納金合計20000元

  三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計26000元(20xx年1月至今)

  事實(shí)與理由:

  申請人于20xx年3月8日開(kāi)始至今一直在被申請人處工作,現擔任公司的銷(xiāo)售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請人在被申請人處工作至今,被申請人從未給申請人交納過(guò)任何的保險,同時(shí)也未與申請人簽定書(shū)面的勞動(dòng)合同。

  申請人認為,根據勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規定,用人單位應當與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類(lèi)法律規定的保險,而被申請人卻一直未給申請人交納各類(lèi)保險,此行為已違反了法律的規定,為維護申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,但被申請人卻拒絕交納,致使申請人的保險費用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時(shí),根據勞動(dòng)合同法的規定,未簽定勞動(dòng)合同的`,用人單位應向勞動(dòng)者支付雙倍的工資。為維護申請人的合法利益,現申請勞動(dòng)爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。

  此致 

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇9

  申請人:上海xx有限公司

  住所:上海市

  聯(lián)系地址:上海市

  法定代表人:xx 職務(wù):公司總經(jīng)理

  委托代理人:女1983年6月14日出生

  被申請人:上海xx有限公司

  住所:上海市

  聯(lián)系地址:上海市

  負責人:xx職務(wù):執行董事

  申請撤銷(xiāo)事項:

  申請人不服上海仲裁委員會(huì )(20xx)滬仲案字第xxxx號裁決書(shū),申請貴院依法撤銷(xiāo)該仲裁裁決以下內容:

  1、撤銷(xiāo)由被申請人向申請人支付延期付款的違約金人民幣9,311.54元的裁決;

  2、撤銷(xiāo)由申請人承擔仲裁費人民幣5277元的裁決。

  3、另外,請求判決由被申請人承擔本案的訴訟費等費用。

  事實(shí)與理由:

  (一)仲裁庭故意歪曲、掩蓋事實(shí),枉法裁判。

  1、對于仲裁書(shū)認定的“雙方當事人簽訂的《服務(wù)協(xié)議》及《補充協(xié)議》是申請人向被申請人提供專(zhuān)線(xiàn)寬帶網(wǎng)絡(luò )接入、升速、使用及維護等有償服務(wù)的協(xié)議,協(xié)議收取的費用并不能等同于電信資費!币虼瞬荒苓m用《中華人民共和國電信條例》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《電信條例》)的規定。申請人認為是一種故意歪曲事實(shí)的行為。

  申請人擁有上海通信管理局頒發(fā)的電信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證,是合法的電信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)者,而被申請人作為電信用戶(hù),與我司簽訂的《商業(yè)客戶(hù)光纖專(zhuān)線(xiàn)(升級)服務(wù)協(xié)議》及《補充協(xié)議》中約定申請人向被申請人提供專(zhuān)線(xiàn)寬帶網(wǎng)絡(luò )接入、升速、使用及維護等有償服務(wù)。根據《中華人民共和國電信條例》所附:電信業(yè)務(wù)分類(lèi)目錄第一項“基礎電信業(yè)務(wù)……(六)網(wǎng)絡(luò )承載、接入及網(wǎng)絡(luò )外包等業(yè)務(wù)”可以認定上述服務(wù)屬于電信業(yè)務(wù)的范圍,因此雙方的行為當然適用國家行政法規《中華人民共和國電信條例》規范要求。

  2、仲裁書(shū)認為“申請人無(wú)證據證明其因被申請人的緣故,導致其承擔電信資費違約金的損失!边@種說(shuō)法沒(méi)有根據。

  因為約定違約金的性質(zhì)是當事人為保證合同履行而事先對承擔責任的一種約定,其不同于補償金,違約金同時(shí)具有補償性和懲罰性。也就是說(shuō)只要一方違約,另一方就是沒(méi)有損失,違約方也要按約定支付違約金。因此被申請人承擔違約金的前提其延遲履行的違約行為,而不要求我守約方有怎樣的實(shí)際損失,我方無(wú)需主動(dòng)提供此類(lèi)證明。

  3、關(guān)于違約金是否過(guò)高的舉證責任的承擔上,被申請人只是提出調整違約金的請求,但并未提供相應的證據。而仲裁卻支持了其請求,這種做法是不遵照舉證規則的體現,屬于明顯的枉法裁判!

  根據最高人民法院發(fā)布《關(guān)于當前形勢下審理民商事合同糾紛案件若干問(wèn)題的指導意見(jiàn)》第8條規定:“違約方對于違約金約定過(guò)高的主張承擔舉證責任,非違約方主張違約金約定合理的,亦應提供相應的證據”!渡虾J懈咴宏P(guān)于商事審判中規范違約金調整問(wèn)題的意見(jiàn)》(滬高法民二【20xx】13號)第六條規定:“當事人主張約定的違約金過(guò)高的,應當提供違約金約定缺乏公平性的相應證據!边@些均是對于主張調整違約金一方當事人的舉證責任要求。按照“誰(shuí)主張誰(shuí)舉證”的民事訴訟原則,既然違約方提出合同約定的違約金過(guò)分高于造成的損失,則應當由其承擔起對違約損失的證明責任,也就是說(shuō),被申請人提出證據證明違約所造成的實(shí)際損失是多少,并與約定的違約金數額進(jìn)行比較,從而才能證明其請求是否符合《合同法》第一百一十四條第二款的規定。

  4、仲裁認為當事人雙方在服務(wù)協(xié)議中約定的每日加收3‰違約金屬于過(guò)高,是不遵照法律法規及合同法基本精神的錯誤認定。

  因為按照“每日加收3‰的違約金”具有法定性和約定性,也是違約金懲罰性功能的體現。

  (1)行政法規規定

  根據《電信條例》第35條的規定,“電信用戶(hù)應當按照約定的時(shí)間和方式,及時(shí)、足額地向電信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)者交納電信費用;電信用戶(hù)逾期不交納電信費用的,電信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)者有權要求補交電信費用,并可以按照所欠費用每日加收3‰的違約金!笨梢钥闯鲭娦胚`約金具有法定性,不同于一般的債務(wù),是電信法規對電信用戶(hù)違約而采取的法定措施。這種約定實(shí)際上也是遵照行政法規的合法行為,是應當受法律保護的。

  (2)合同法基本原則

  這種行為不僅是遵照《電信條例》的表現,同時(shí)也是遵守合同法的基本原則——合同自由原則。該法第四條規定:“當事人依法享有自愿訂立合同的權利,任何單位和個(gè)人不得非法干涉!焙贤杂傻那疤崾钱斒氯嗣袷滦袨榈摹耙馑甲灾巍。約定違約金是在經(jīng)過(guò)當事人雙方反復磋商后簽訂的,雙方法律地位平等并無(wú)脅迫等不正當競爭情形,是真實(shí)意志的體現。

  因此是在完全自由的前提下,當事人自愿對自己的權益在法律范圍內進(jìn)行處分,其他人不宜輕易干涉,更不能隨意宣告當事人的約定無(wú)效。只有這樣,才能使違約金制度與變化著(zhù)的市場(chǎng)環(huán)境相適應,并且更好地體現合同法的“意思自治”原則,最終實(shí)現合同法鼓勵交易的目的。

  市場(chǎng)主體在平等協(xié)商的基礎上,享有對自身權益進(jìn)行自由處分的權利,因此在法律范圍內及不違背社會(huì )道德的基礎上,對當事人之間利益關(guān)系作出符合自己意愿的安排時(shí),就應當得到社會(huì )的尊重,任何人不能橫加干涉。市場(chǎng)機制也正是通過(guò)這種方式才能真正發(fā)揮實(shí)現資源配置的作用的。

  (3)從違約金的性質(zhì)來(lái)說(shuō),約定違約金不同于補償金等,其具有懲罰性。

  被申請人自愿與申請人簽訂過(guò)高的違約滯納金,從公平的角度來(lái)說(shuō),申請人就是因為被申請人敢于簽訂這樣高的違約滯納金才放心為被申請人以“后付費式”提供電信服務(wù),這也類(lèi)似于一種保證合同履行的擔保。

  根據《合同法》第114條第三款規定:“當事人就遲延履行約定違約金的,違約方支付違約金后,還應當履行債務(wù)”,由于支付違約金還應履行債務(wù),表明違約金是專(zhuān)為對遲延履行行為予以懲罰而設定的。這就說(shuō)明包括本案在內的`延遲履行違約金具有懲罰性的特點(diǎn)。且,《最高人民法院關(guān)于當前形勢下審理民商事合同糾紛案件若干問(wèn)題的指導意見(jiàn)》第六條也重申了堅持違約金以補償性為主、以懲罰性為輔的性質(zhì)。

  本案爭議的發(fā)生是被申請人延遲履行合同,經(jīng)多次催告數月之久后才支付拖欠款項,但仍不支付違約金。顯然帶有明顯的主觀(guān)惡意,嚴重違反誠實(shí)信用原則。對被申請人的這種行為,讓其承擔較高的違約金以示懲處,對于守約方才是公平的,鼓勵交易、維護正常的市場(chǎng)秩序,同時(shí)也才能達到《合同法》第一條維護社會(huì )經(jīng)濟秩序,促進(jìn)社會(huì )主義現代化建設的立法目的。

  5、即便是認定違約金3‰過(guò)高,也應當酌情予以適當減少,而不是完全排斥約定違約金的存在。然而仲裁庭參照中國人民銀行貸款罰息的計算原則,將違約金調整為按欠款額的日萬(wàn)分之五計算違約金。這種做法屬于適用法律錯誤,屬于典型的枉法裁判。

  《最高人民法院關(guān)于逾期付款違約金應當按照何種標準計算問(wèn)題的批復》(法釋[1999]8號《批復》)和法釋[20xx]34號《最高人民法院關(guān)于修改〈最高人民法院關(guān)于逾期付款違約金應當按照何種標準計算問(wèn)題的批復〉的批復》(法釋[20xx]34號《批復》)的規定中,“可以參照中國人民銀行規定的金融機構計收逾期貸款利息的標準計算逾期付款違約金”,但其前提適用條件是:“合同當事人沒(méi)有約定逾期付款違約金標準的”,也就是說(shuō)仲裁庭無(wú)視合同當事人之間關(guān)于違約金的約定而直接適用該批復,這種做法的邏輯思路就是“違約金約定過(guò)高就等于沒(méi)有約定違約金”,這一事實(shí)結論顯然屬于邏輯錯誤。這種做法與未約定違約金支付方式有何異同?這實(shí)質(zhì)上是完全拋開(kāi)了當事人雙方的事先約定,把違約金等同于補償金,無(wú)從體現違約金的懲罰功能。這種做法過(guò)多的干涉了民事行為當事人的意思自治,沒(méi)有尊重當事人的合同自由的權利。

  因此,由于法釋[1999]8號《批復》和法釋[20xx]34號《批復》的規定是針對沒(méi)有約定違約金的情形而制定的,本案不能以該兩《批復》規定的相關(guān)標準為適當減少的標準。仲裁庭的做法應當予以撤銷(xiāo)。

  (二)申請人對本案認為

 、佟懊咳占邮3‰的違約金”具有法定性和約定性,并且符合違約金本身具有的懲罰性功能。合理性(根據上述第4點(diǎn)的闡述)

  對于《合同法》第114條第二款對違約金進(jìn)行調整的前提條件是“約定的違約金過(guò)分高于造成的損失”。按通常方式理解為:只要違約金不是過(guò)分的高于前述損失的,國家就應該保護;而且法院對于過(guò)分高于造成損失的違約金可以根據當事人的請求予以適當減少。何為過(guò)分,按常理判斷,合法的、適當的、符合習俗慣例的均不叫過(guò)分。

  電信業(yè)務(wù)與電力業(yè)務(wù)同屬于后付費式的服務(wù)類(lèi)型,《電力供應與使用條例》第三十九條規定:“逾期未交電費的,供電企業(yè)可以從逾期之日起每日按照電費總和的千分之一至千分之三加收違約金”這是國家以行政法規的方式肯定了供電合同中的用電方逾期不交電費違約金的標準,而供電合同同樣是《合同法》中有名合同之一,其每日千分之一至千分之三的違約金標準也受到了國家行政法規的保護,而此標準被全中國約3—4億戶(hù)家庭接受,說(shuō)明每日千分之三的遲延履行違約金標準是適當并且合法的。而且每日千分之三的遲延履行違約金標準還廣泛存在于供氣合同、供水合同及電信、移動(dòng)、聯(lián)通通訊合同和網(wǎng)絡(luò )服務(wù)合同中,均被全中國十三億人民接受,說(shuō)明這不僅已經(jīng)形成了習俗慣例,還被相關(guān)部門(mén)規章及行政法規予以保護,屬于合法,不為過(guò)分,而屬適當。

 、谕艘徊街v,如果“每日加收3‰的違約金”屬于違約金約定較高的情形需要進(jìn)行調整,也應參照國家對約定違約金方面的相關(guān)規定和社會(huì )公眾接受所形成的慣例、事實(shí)以及社會(huì )平均利潤和非違約方追討本金所需律師代理費、差旅費等損失。

  根據《最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國合同法》若干問(wèn)題的解釋(二)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《合同法解釋(二)》)第二十九條的規定:“當事人約定的違約金超過(guò)造成損失的百分之三十的,一般可以認定為合同法第一百一十四條第二款規定的‘過(guò)分高于造成的損失’!币簿褪钦f(shuō),即便是按照該解釋?zhuān)J定違約金過(guò)高,那么也是以承認約定違約金存在為前提,予以適當調整。

  大家都知道的是,逾期付款造成的損失為:”資金占用所得社會(huì )平均利潤、貸款利息、追討本金所需律師代理費、差旅費等等”,所以說(shuō)實(shí)際損失不僅僅包括直接損失,還有間接損失即預期可得利益,范圍包括為準備履行合同義務(wù)而支出的費用損失;價(jià)值損失;利潤損失等等,否則有失公平。所以要求違約方補償的損失就絕對不僅僅是銀行同類(lèi)貸款利息的喪失。

  由于本案還具有一定的特殊性:電信服務(wù)的特點(diǎn)是一旦電信用戶(hù)違約,作為守約方的電信業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)者,其實(shí)際損失往往是不易計算的。

  如果對每日加收3‰的違約金屬于約定過(guò)高的情形而因此予以適當調整的話(huà),我方主張適用《上海市高院關(guān)于商事審判中規范違約金調整問(wèn)題的意見(jiàn)》(滬高法民二【20xx】13號)第九條的規定:“守約方的實(shí)際損失無(wú)法確定的,法院認定違約金過(guò)高進(jìn)行調整時(shí),根據公平原則和誠實(shí)信用原則,在綜合考量違約方的惡意程度、當事人締約地位強弱等因素的基礎上,可以參考不超過(guò)銀行同類(lèi)貸款利率四倍的標準進(jìn)行相應調整!

  總之,根據《仲裁法》第五十八條“當事人提出證據證明裁決有下列情形之一的,可以向仲裁委員會(huì )所在地的中級人民法院申請撤銷(xiāo)裁決:……(六)仲裁員在仲裁該案時(shí)有索賄,徇私舞弊,枉法裁決行為的!

  因此,上海仲裁委員會(huì )作出的(20xx)滬仲案字第xxxx號仲裁裁決書(shū)應當由貴院予以撤銷(xiāo)。

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇10

  被申請人:武漢新星通信有限公司

  住址:武漢市東湖開(kāi)發(fā)區關(guān)山二路

  負責人: 聯(lián)系電話(huà):

  請求事項:

  1. 請求確認被申請人與申請人之間的勞動(dòng)合同關(guān)系已解除;

  2. 裁決被申請人向申請人支付解除合同經(jīng)濟補償金4291元;

  3. 裁決被申請人向申請人支付所欠工資和各項補貼9600元;

  4. 裁判被申請人支付賠償金6480元;

  5. 裁決被申請人向申請人支付申請人加班費160元;(20xx年4月份加班費)

  6. 裁判被申請人根據合同約定向申請人按比例發(fā)放年績(jì)效工資6066.67元;

  7. 裁判被申請人根據合同向申請人按比例發(fā)放第13個(gè)月工資2211元;

  8. 裁判被申請人為申請人補繳20xx年12月25日至20xx年9月份社會(huì )保險費;

  9. 裁判被申請人承擔申請人的律師代理費1000元。

  事實(shí)與理由:

  20xx年12月25日申請人到被申請人處正式工作,并于同日與被申請人簽訂了固定期限的《勞動(dòng)合同》一份,雙方在合同中明確約定:“合同期限為20xx年12月25日起至20xx年12月24日止,其中約定試用期為3個(gè)月;工作內容為工程師;被申請人支付申請人工資報酬為年薪44500元,支付方式:年薪中80%約定為年基本工資,共計36400元,按13個(gè)月發(fā)放,第13個(gè)工資參照當年業(yè)績(jì)評定進(jìn)行發(fā)放,約定月度基本工資為2800元,試用期工資為每月2240元,年薪中的20%約定為年績(jì)效工資,共計9100元,在財年度發(fā)放;《勞動(dòng)合同》還對其它事項進(jìn)行了具體約定。合同簽訂后,由于申請人工作表現出色,被申請人于20xx年1月5日提前轉為正式工并提升為用服部經(jīng)理。

  申請人在被申請人處努力工作,但被申請人自申請人用工之日至今一直未予辦理社會(huì )保險。且自20xx年5月份起也未向申請人足額發(fā)放工作及支付福利待遇(每月200元交通及誤餐補助,300元的電腦補助);更為氣憤的'是被申請人與申請人協(xié)商一致,于20xx年6月25日未擅自變更了申請人的工作崗位;

  綜上所述,申請人認為被申請人的行為嚴重違反《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規,為維護申請人的正當權益,特向勞動(dòng)仲裁委員會(huì )提出申請,請求支持申請人的請求!

  此致

  武漢市東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區勞動(dòng)仲裁委員會(huì )

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇11

  本人xxx,男,現年42歲。本人于20xx年6月進(jìn)入弘大康寶利建筑器材搬運有限公司工資,期間與公司簽訂了用工合同。

  用工合同規定工資是每年2萬(wàn)元,按月支付1500元。而該公司于20xx年9月就開(kāi)始以各種理由拖欠本人工資。直到20xx年10月累計拖欠本人工資2萬(wàn)元左右。

  特此,向貴局申請勞動(dòng)仲裁,希望貴局根據我的實(shí)際困難,給予公正的仲裁。

  此致!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇12

  申請人:______,男,住_______,身份證號碼____________________,聯(lián)系電話(huà)。

  被申請人:____________有限公司____________車(chē)身廠(chǎng)住所地:

  法定代表人:________負責人:________電話(huà):__________

  被申請人:十堰市____勞務(wù)有限公司,住所地

  法定代表人:______電話(huà):______________

  申請仲裁事項:

  1、請求仲裁委員會(huì )依法裁決被申請人支付申請人勞動(dòng)經(jīng)濟補償金5100元。

  2、請求仲裁委員會(huì )依法裁決被申請人補繳申請人____年――20__年社會(huì )保險金。

  3、請求兩被申請人支付加班費元。

  事實(shí)及理由:

  申請人于____年2月被十堰________勞務(wù)公司派遣到____________車(chē)身廠(chǎng)工作,20__年5月25日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請人違法辭退。二被申請人的行為嚴重違反了《勞動(dòng)合同法》的`規定,未按法律規定支付經(jīng)濟補償金。為維護申請人的合法權益,請貴仲裁委員會(huì )依法裁決。

  此致 

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  

  仲裁申請書(shū) 篇13

  申請人:法定代表人:住所:委托代理人:聯(lián)系電話(huà):

  被申請人:法定代表人:住所:聯(lián)系電話(huà):

  仲裁請求:

  1.裁決被申請人向申請人支付合同價(jià)款人民幣。

  2.支付違約金

  3.由被申請人承擔本案的全部仲裁費用。

  事實(shí)與理由:

  被申請人于XXXX年XX月XX日向申請人采購了總金額為XXXXX萬(wàn)元的起重吊裝設備。申請人已經(jīng)履行了全部合同義務(wù),被申請人已支付了______________元,此后再未付款,至今共欠申請人元(大寫(xiě)元整),雖經(jīng)申請人多次催要,被申請人仍然拖欠至今不予支付。

  依據銷(xiāo)售合同第十五條之約定,上述未付款之逾期違約金,應按計算,共計元,應由被申請人支付于申請人。

  基于上述事實(shí),申請人依據《銷(xiāo)售合同》第十六條之約定,向貴委提起仲裁。懇請貴委查明事實(shí)真相,依法維護申請人合法權益。

  此致

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇14

  申訴人名稱(chēng):_________ 地址:________________

  法定代表人:_________ 姓名:______ 職務(wù):______________住址:________________ 電話(huà):____

  委托代理人姓名:______ 性別:_____ 年齡:____ 工作單位:______________ 職務(wù):________ 住址:________________ 電話(huà):________

  被訴人名稱(chēng):_________ 地址:________________

  法定代表人姓名:______ 職務(wù):________________

  案由:_________________________________

  申請理由和要求:____________________________

  為此,特向你會(huì )申請仲裁。

  此 致

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  仲裁申請書(shū) 篇15

  申請人:徐____,男,1966年7月18日生,原系____市______旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司副總經(jīng)理,住____省____________村____巷____號 電話(huà):_________________

  被申請人:____市____旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司, 地址:____市______區____街____號(通訊地址:____路____號東鼎大廈____號) 法定代表人:____ 電話(huà):____________ ________________

  請求事項:

  1、被申請人向申請人支付所欠工資________元;

  2、支付克扣申請人應得出差補貼及申請人出差墊付款________元;

  3、支付經(jīng)濟補償金____個(gè)月(每月工資__________元,工資報酬的百分之二十五)共__________元;

  4、被申請人承擔勞動(dòng)仲裁費用;

  事實(shí)與理由:

  申請人于20____年9月正式到被申請人__________旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司上班,擔任其副總經(jīng)理一職,當時(shí)由于公司經(jīng)營(yíng)不規范,沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策,在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動(dòng)使公司逐步從最初的幾輛車(chē)發(fā)展到現在的七十余輛車(chē)。

  今年又為公司完成春運,由于公司新車(chē)上牌耽誤等原因,導致沒(méi)有按預約的時(shí)間到達,預定任務(wù)為_(kāi)_____萬(wàn)元,實(shí)際回收______萬(wàn)元,除去費用,不算來(lái)回載客贏(yíng)利,每臺車(chē)的凈利仍能達到____萬(wàn)元,對于這樣的利潤對于

  被申請人________旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司來(lái)說(shuō),還是史無(wú)前例的,但被申請人卻以此為原因克扣我的`工資、補助、應報銷(xiāo)的業(yè)務(wù)款項不予發(fā)放。

  基于以上事實(shí),根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟補償辦法》等的相關(guān)規定,訴訟貴處,請求依法裁決,支持申請人的請求。

此致

敬禮!

  申請人:____

  20____年__月____日

  仲裁申請書(shū) 篇16

  申請人:楊x,男,漢族,1981年2月2日出生,駕駛員,身份證號:0________,住連云區宿城鄉寶山村寶山組__號,

  被申請人:連云港寧海____建材有限公司,住連云港市宋跳工業(yè)區振興路__號 。

  法定代表人:徐____。

  請求事項:

  1、請求被申請人為申請人補辦20____年3月至勞動(dòng)終止日的社會(huì )保險。

  2、請求被申請人立即支付給申請人一次性傷殘補助金、一次性醫療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、醫療費、鑒定費、護理費、營(yíng)養費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、欠發(fā)工資、二次手術(shù)等費用共計元。

  事實(shí)與理由:

  申請人于20____年3月1日到被申請人處從事駕駛員工作,并于上班當天雙方簽訂了勞動(dòng)合同,但兩份合同都被被申請人拿走,工作至合同解除,被申請人都沒(méi)按法律規定為申請人辦理社會(huì )保險事宜,20____年4月10日中午時(shí)分,申請人在駕駛被申請人的蘇G號貨車(chē)往開(kāi)發(fā)區中糧直屬庫送貨途中,行至黃海大道與242省道路交叉路口處時(shí),被一輛蘇G號重型自卸貨車(chē)撞到,并經(jīng)交通巡邏支隊開(kāi)發(fā)區大隊作出了道路交通事故證明。致申請人受傷,后申請人被送到解放軍一四九醫院治療,期間花費醫療費等費用近元,被一四九醫院診斷為:右股骨干骨折,右脛骨開(kāi)放性粉碎性骨折。導致申請人不能獨立正常生活,需要專(zhuān)人照料日常生活,至今腿腳還行動(dòng)不便,病情穩定后申請人到市人力資源和社會(huì )保障局工傷認定處申請了工傷認定,市人力資源和社會(huì )保障局工傷認定處依法作出了連人社工認字[20____]第499號工傷認定決定書(shū),認定申請人受傷部位及傷情為工傷,20____年5月17日連云港市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì )作出連勞鑒通【20____】578號勞動(dòng)能力鑒定結論通知書(shū),認定申請人為八級傷殘。由于被申請人沒(méi)有為申請人辦理社會(huì )保險事宜,致使申請人在受傷后不能得到相關(guān)保險待遇,為此申請人找被申請人多次協(xié)商具體賠償事宜,可惜至今申請人仍沒(méi)有得到被申請人一點(diǎn)應有的賠償。綜上,被申請人的.行為已經(jīng)嚴重侵犯了申請人的合法權益,為了維護申請人的合法權益,依據我國法律的相關(guān)規定,特向貴委提起仲裁申請,請求支持申請人的全部請求

此致

______

  20____年____月____日

  仲裁申請書(shū) 篇17

  勞動(dòng)者姓名:

  性別:

  出生年月: 年 月 日,

  身份證號碼:

  聯(lián)系電話(huà)

  用人單位名稱(chēng):

  地址:

  法定代表人:

  電話(huà):

  銷(xiāo)售部負責人:

  手機號:

  申訴事由:

  本人在 年 月 日進(jìn)入 公司 工作,職務(wù)為 ,月工資 元,用人單位在 年 月 日無(wú)理由辭退我,在該公司工作的 月期間,該公司未給我簽勞動(dòng)合同,也未給本人買(mǎi)社會(huì )保險(當時(shí)公司錄用我工作約定是沒(méi)有試用期也答應給買(mǎi)社保的),現本人要求按照國家新勞動(dòng)法合同主張自己的合法權益:

  1.要求半個(gè)月工資的.補償金 (單月工資x0.5)元。

  2.要求該單位補交 個(gè)月的社會(huì )保險。

  3.要求在職期間未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資補償 (單月工資x2)元。

  提供證據:

  本人提供XX銀行(公司代辦的銀行工資卡)卡折對賬單

 。ㄌ峁┕べY條等,不涉及保密協(xié)議的證明文件,如打卡,簽到等)工作介紹人:

  由于公司發(fā)工資是通過(guò)銀行發(fā)放,向公司索要工資條,公司不給。本人在公司工作期間有考勤記錄 此用人單位掌握管理,需用人單位提供。本人已不能自行收集,現申請仲裁委員會(huì )參照《中華人民共和國民事訴訟法》有關(guān)規定幫助我收集公司發(fā)放本人的工資記錄和本人的考勤記錄,以證明本人與該公司存在實(shí)事勞動(dòng)關(guān)系而要求維護本人的合法權益。

  申訴人:

  時(shí)間:

  仲裁申請書(shū) 篇18

  申訴人:xxx,男,漢族,20xx年xx月xx日出生,

  身份證號:

  住住址:

  通訊方式:

  代理人;

  電話(huà):

  被訴人:

  法定代表人: 職務(wù):

  住所地:

  通訊方式:

  被訴人:

  法定代表人: 職務(wù):

  住所地:

  電話(huà):

  申請事項 :

  1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元。

  2、請求裁決被訴人支付申訴人將來(lái)必然會(huì )發(fā)生的后續治療費7000元(司法鑒定書(shū)確認)

  3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫院治療工傷期間的伙食補助費2520元。

  3、請求裁決被訴人補交申訴人于20xx年2月26日開(kāi)始參保至今的社會(huì )保險費(包括基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業(yè)保險)。

  4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒(méi)有與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同而應當向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資,即11月的工資賠償共計220xx元的賠償。

  5、請求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟補償5000元(解除勞動(dòng)合同時(shí)每滿(mǎn)一年工齡支付一個(gè)月工資給勞動(dòng)者,不足六個(gè)月的按半個(gè)月工資予以補充)。

  6、請求裁決被訴人支付申訴人20xx年2月致20xx年11月的加班工資24000元

  事實(shí)與理由:

  20xx年xx月xxx凱應聘到四川建設勞務(wù)有限公司,職位為電焊工,月基本工資為20xx元,公司承諾一個(gè)月后與其簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,入職后公司以種種借口拖延勞動(dòng)合同的`簽訂,也沒(méi)有為其購買(mǎi)職工基本社保。20xx年3月凱被四川建設勞務(wù)有限公司勞務(wù)派遣到四川建設工程有限公司的項目工地上工作,20xx年11月14日在工作過(guò)程中從高約4米處跌落致左足受傷,送成都第一骨科醫院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”,后被勞動(dòng)和社會(huì )保障行政部門(mén)認定為工傷,20xx年6月8日被成都市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì )(成勞鑒字[20xx]2457號)評定為工傷傷殘9級。20xx年5月3日經(jīng)四川西南司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人X凱后續醫療費用還需人民幣7000元”。根據以下法律法規被訴人應當承擔相應的法律責任:

  1、依據《工傷保險條例》第十七條、第三十五條和《四川省人民政府關(guān)于貫徹《工傷保險條例》的實(shí)施意見(jiàn)》的規定被訴人應當支付給申訴人52362元的工傷傷殘補助金(其中含:一次性傷殘補助金本人工資8個(gè)月,一次性醫療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金16個(gè)月)。

  2、依據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條的規定和《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第七條的規定,用人單位不與勞動(dòng)者簽定書(shū)面合同,自用工之日起滿(mǎn)一個(gè)月的次日起應向勞動(dòng)者支付本人工資標準2倍的工資,申訴人依法應當獲得220xx元的賠償(即11月的工資賠償)。

  3、依據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規定,用人單位應當向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟補償金,即:每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標準向勞動(dòng)者支付,不滿(mǎn)六個(gè)月的向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟補償,申訴人應當獲得兩個(gè)半的工資補償共計5000元。

  為了維護法律的尊嚴,保護勞動(dòng)者的合法利益,懇請仲裁委員會(huì )依法支持申訴人的主張。

此致

  成都市勞動(dòng)仲裁委員會(huì )

申訴人:xxx

  20xx年7月26日

  仲裁申請書(shū) 篇19

  申請人:______,男,漢族,______年___月4日出生,住______市______區___路。

  被申請人:陜西______集團有限公司

  住所地:______市含光路

  法定代表人:______

  仲裁請求:

  1、請求裁決被申請人支付本金及收益款共計元;

  2、請求裁決被申請人承擔本案的全部仲裁費用。

  事實(shí)與理由:

  ___年1月19日申請人與被申請人簽訂了兩份《___集團______卡使用協(xié)議》。編號為_(kāi)__的合同約定申請人一次性向被申請人支付50萬(wàn)元卡費,每三個(gè)月被申請人向申請人支付元,合同期限約定為1年。編號為_(kāi)__的.合同約定申請人向被申請人支付50元卡費,合同期限為6個(gè)月,合同到期后被申請人向申請人返還56萬(wàn)元。兩合同同時(shí)約定如被申請人未按合同約定向申請人支付費用,超過(guò)七個(gè)工作日后,被申請人除應繼續支付卡費和約定的免費消費額外,還需按應付款每日的萬(wàn)分之三計算違約金。

  合同簽訂后申請人按時(shí)向被申請人支付100萬(wàn)元卡費,但合同到期后被申請人不能向申請人退還卡費和約定的費用。___年1月2日申請人與被申請人簽訂了一份補充協(xié)議約定:截止08年1月2日被申請人應付申請人本金及收益共計元,將該筆款作為本金從08年1月2日開(kāi)始每月向申請人支付收益款元。并從___年7月開(kāi)始對______7年到期的本金進(jìn)行償還。

  截止______年9月,被申請人共計向申請人支付了元收益款,現被申請人仍欠申請人本金及收益款共計元。申請人為維護合法權益特向貴委申請仲裁,請求依法裁決被申請人向申請人支付本金及收益款共計元。

此致

申請人:______

  ______年___月___日

  仲裁申請書(shū) 篇20

  申請人:姓名x,性別x,x年x月x日出生,電話(huà)xxx:身份證編號:xxx漢族,住xxxx

  被申請人:xxxxxx公司,住所地:,法定代表人:xx,電話(huà)xx:

  仲裁請求:

  1.請求依法判令被申請人向申請人支付違約金及面積差異款項及利息共計人民幣xxxx元:其中:支付逾期辦理樓棟權屬證書(shū)違約金xxx元;逾期辦理房屋權屬證書(shū)違約金xxxx元;支付房屋面積差異的款項xxx元。前述款項利息xxx元。

  2、本案仲裁費用和律師代理費由被申請人承擔。

  事實(shí)與理由:

  申請人與被申請人于20xx年xx月xx日簽訂商品房買(mǎi)賣(mài)合同及補充協(xié)議,約定申請人購買(mǎi)被申請人開(kāi)發(fā)建設的位于xx“xxx”小區第x幢x樓x號商品房。根據雙方所簽訂的合同第19條第一款第2項的約定:因出賣(mài)人的責任未能在20xx年xxx月xxx日前取得該商品房所在樓棟的權屬證明的,出賣(mài)人按已付房?jì)r(jià)款千分之二支付違約金,第二款約定,買(mǎi)受人未能在商品房交付之日起180日內取得房屋所有權證書(shū)的,自買(mǎi)受買(mǎi)房過(guò)戶(hù)人應當取得房屋所有權證書(shū)的期限屆滿(mǎn)之次日起至實(shí)際取得房屋所有權證書(shū)之日止,出賣(mài)人按日計算向買(mǎi)受人支付全部已付款萬(wàn)分之0.5的違約金,并于買(mǎi)受人實(shí)際取得房屋所有權證書(shū)之日起30日內由出賣(mài)人支付。根據申請人與被申請人簽訂的補充協(xié)議第十四條的約定,房屋建筑面積,以房管局實(shí)測為準,其參照標準為xxx㎡,如有誤差按單價(jià)xxxx元/㎡多退少補。

  合同簽訂后,申請人根據合同約定支付房屋總價(jià)款xxxx元,20xx年xx月xx日,被申請人逾期一年零13天才向申請人交付商品房,房屋面積與合同約定的參照標準誤差1.26平方米。20xx年xx月xx日申請人才取得房屋權屬證書(shū)(與合同約定逾期700天),根據申請人與被申請人簽訂的《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及補充協(xié)議,被申請人違約逾期辦理該商品房所在樓棟的權屬證明,交付房屋面積與約定標準不符,違約致使申請人逾期取得房屋所有權證書(shū)的行為違反雙方簽訂的《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》第19條以及補充協(xié)議第十四條的'約定。因此,被申請人應依約向申請人支付違約逾期辦理樓棟權屬證明違約金xxx元;向申請人支付自申請人應取得房屋所有權證書(shū)之次日起至申請人實(shí)際取得房屋所有權證書(shū)之日止的違約金xxxxx元;交付房屋面積與約定面積不符應退還的價(jià)款xxxx元,以及前述三筆價(jià)款的逾期支付利息xxx元。

  申請人基于《中華人民共和國合同法》第60條、第121條,以及《最高人民法院關(guān)于審理商品房買(mǎi)賣(mài)合同糾紛案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第18條,根據《中華人民共和國民事訴訟法》第24條,第108條之規定以及《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》第二十五條第一款的約定,向貴委申請仲裁,請求綿陽(yáng)仲裁委員會(huì )依法支持申請人的仲裁請求,以維護申請人的合法權益。

  此致xxx仲裁委員會(huì )

申請人:XXX

  日期:20xx年X月XX日

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