【精品】轉正申請書(shū)模板合集8篇
我們眼下的社會(huì )，各種各樣的申請書(shū)起到的作用越來(lái)越大，不同的申請有不同的申請書(shū)。我們該怎么寫(xiě)轉正申請書(shū)呢？以下是小編為大家整理的轉正申請書(shū)8篇，希望能夠幫助到大家。
轉正申請書(shū) 篇1
尊敬的酒店領(lǐng)導：
擔任大堂經(jīng)理一職已有三個(gè)月了，我的感受如下，
從前臺接待到大堂副經(jīng)理，讓我從工作的轉變、從對工作的茫然、有壓力到現在的習慣、適應、勝任，
酒店大堂經(jīng)理的轉正申請書(shū)范文。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì )，尤其是領(lǐng)導的關(guān)心和同事的熱情幫助，讓我很快完成了工作角色的轉變。很榮幸能夠加入酒店這個(gè)團結向上的集體，也一直很感謝領(lǐng)導當初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的平臺�，F將三個(gè)月以來(lái)各方面的情況作如下匯報：
工作上，始終堅持以崗位職責要求為標準，做好大堂日常管理工作，按照標準嚴格督導、培訓和考核下屬員工搞好服務(wù)工作，實(shí)行獎罰考核制，確保酒店大堂潔凈與設施設備完好，立足于為所有住店客人提供一個(gè)潔凈、安全、舒適、溫馨的環(huán)境。
加強員工管理，充分立足自身定位，落實(shí)酒店的“人性化”管理，真正做好員工的“貼心人”。我始終認為，作為一個(gè)的管理者，必須有傾聽(tīng)下屬意見(jiàn)的良好習慣。一直以來(lái)在員工溝通交流方面，我做了大量的工作，及時(shí)了解員工信息，多溝通、多交流、多關(guān)心，增進(jìn)了與員工之間的感情，團隊凝聚力也越來(lái)越強。讓員工開(kāi)心的工作、開(kāi)心的生活也是我的管理宗旨和責任。
思想上，努力鉆研業(yè)務(wù)知識，加強理論學(xué)習，提高自身的管理理論水平和管理能力，尋求探索出一套適合自身的管理思維體系。通過(guò)長(cháng)期以來(lái)的學(xué)習積累，讓我獲得了知識，增長(cháng)了自信，更加堅定了為之奮斗的信念。
同時(shí)我認真學(xué)習研究崗位職責和客房操作流程，有計劃性的系統溫習客房管理基礎知識，并將自己的所學(xué)所得所感運用于實(shí)際工作中檢驗，用理論來(lái)指導解決實(shí)踐，不斷提高自身分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，增強工作中的原則性、預見(jiàn)性和創(chuàng )造性。通過(guò)不斷發(fā)現問(wèn)題、不斷總結經(jīng)驗，積極研究新情況，解決新問(wèn)題，從而拓展自身思維空間，不斷提升了自身業(yè)務(wù)能力。
在今后的工作中，我將努力提高自身綜合素質(zhì)，克服不足，我想如果想成為一名合格的大堂副經(jīng)理，除了要有組織領(lǐng)導才能和管理才能以外，還應努力做到以下
1、在以后的工作中不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識，通過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷提高自己的各項業(yè)務(wù)技能;
2、不段鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力，并在工作過(guò)程中逐漸克服急噪情緒，積極、熱情、細致地對待每一項工作。
今天，我鄭重的向酒店領(lǐng)導提出轉正申請，希望能夠擔任大堂副經(jīng)理一職。我明白在新的條件下將面臨更大的挑戰，但我已經(jīng)作好了準備，隨時(shí)準備迎接新的挑戰。不管遇到什么麻煩，我都將和我的團隊并肩戰斗。我相信自己的能力，因為這一切都來(lái)源于領(lǐng)導的關(guān)心栽培、我對工作執著(zhù)和熱愛(ài)以及全體同事們不懈的支持。
我將一如既往努力工作，不斷總結、積累、完善自己，提升自身綜合能力，提高工作質(zhì)量和效率，爭取為酒店創(chuàng )造更大的價(jià)值，做出更大的貢獻，因為我始終堅信這所有的努力，我自己也是最大的受益者。
申請人：xxx
20xx年**月**日
轉正申請書(shū) 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導：
自20xx年2月21日加入****，時(shí)間過(guò)的很快，再有12天就有6個(gè)月了。在此首先感謝王總對我的信任，給了我在****學(xué)習和發(fā)揮的機會(huì )和舞臺。隨著(zhù)時(shí)間的推移，我對公司的發(fā)展歷程、經(jīng)營(yíng)戰略了解越來(lái)越深，認識越來(lái)越清晰，做好工作的信心也越來(lái)越足�，F根據公司制度要求提交我的轉正申請，這個(gè)申請我更想將它視為對這段時(shí)間實(shí)習工作的回顧和對未來(lái)工作的展望和思考。五個(gè)多月以來(lái)，在各部門(mén)領(lǐng)導的幫助和支持下，對公司的企業(yè)文化、管理制度和業(yè)務(wù)知識都有了較深的了解。這個(gè)五個(gè)多月的時(shí)間對我來(lái)說(shuō)非常重要，從一個(gè)企業(yè)到一個(gè)新企業(yè)的文化氛圍適應，從國內陸運到現有業(yè)務(wù)的轉型，學(xué)到了很多，也給我帶來(lái)了很多思考，同時(shí)也看到了一個(gè)全新領(lǐng)域和新的發(fā)展機遇�，F就五個(gè)月的實(shí)習工作總結匯報如下：
(一) 學(xué)習回顧 報關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習
因之前一直從事國內運輸管理工作，對報關(guān)工作的了解幾乎是一片空白，在空運報關(guān)的學(xué)習可以說(shuō)是對報關(guān)業(yè)務(wù)的啟蒙。實(shí)習期間章總、周總、李經(jīng)理還有各崗位的主管和員工都對我的學(xué)習給予了很大的支持，雖然沒(méi)有報關(guān)工作相關(guān)業(yè)務(wù)基礎，但在他們的幫助下，我還是很快對報關(guān)工作有了清晰的了解和認知。從檢驗檢疫、進(jìn)出口報關(guān)的接單→制單→審單→錄入→報關(guān)→商檢、海關(guān)查驗→稅費交納→單據交接等整個(gè)流程、各環(huán)節工作內容到常見(jiàn)問(wèn)題，在實(shí)習期間都有廣泛接觸。常規業(yè)務(wù)辦理和流程并不太復雜，在實(shí)習過(guò)程中，我更加關(guān)注的是經(jīng)常發(fā)生的問(wèn)題類(lèi)型、原因、處理原則和方法。雖然問(wèn)題總是表象不一，但從發(fā)生頻率和類(lèi)型上看還是有規律可循。
在外高橋報關(guān)部實(shí)習時(shí)，對報關(guān)工作的理解行到進(jìn)一步加深，一個(gè)報關(guān)部順暢的運行，需要一些重要條件：團隊過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)能力，優(yōu)秀的企業(yè)聲譽(yù)，良好的海關(guān)關(guān)系和融洽的客戶(hù)關(guān)系。這都將是未來(lái)開(kāi)展工作時(shí)始終圍繞的核心主題。
(二) 運輸業(yè)務(wù)的學(xué)習
在空運車(chē)隊和運輸保障部的實(shí)習，與屠總和呂總交流較多，對我公司各車(chē)隊的運輸作業(yè)流程、業(yè)務(wù)特征、常見(jiàn)問(wèn)題有了較深刻的了解，也掌握了常見(jiàn)問(wèn)題的
處理原則。運輸業(yè)務(wù)是目前事業(yè)部創(chuàng )收的重要業(yè)務(wù)板塊，也是重資產(chǎn)部門(mén)。運輸部門(mén)的收益主要受車(chē)輛利用率、費用管控、運營(yíng)安全三個(gè)因素制約和影響。也了解到運輸部門(mén)目前主要矛盾是運能發(fā)揮不足，造成投資回報率不高，提升運能效率是目前公司重點(diǎn)關(guān)注和努力推動(dòng)的工作。運能的提高離不開(kāi)合理的資源配置和整合、科學(xué)的統籌與調度。這個(gè)實(shí)習階段學(xué)習到的知識，給以后成都公司運輸工作的管控和運能的提升帶來(lái)了啟示，積累了經(jīng)驗。
實(shí)習還有一些時(shí)間，我將盡可能利用這難得的機會(huì )向公司的老同志們爭取再多學(xué)習一些東西，以備他日之需。
二、 思考和展望
通過(guò)五個(gè)多月的學(xué)習，逐步適應了公司的工作環(huán)境和工作氛圍，隨著(zhù)實(shí)習結束時(shí)間的臨近，對如何開(kāi)展好未來(lái)工作的思考也越來(lái)越多。
(一) 企業(yè)文化的吸收和應用
成都公司遠離總部，由羅總一手培育，羅總在公司已多年，相信受到的公司文化的熏陶和領(lǐng)悟更深，也相信成都公司現有的隊伍在羅總的的帶領(lǐng)下形成了與總部相同的文化氛圍和工作作風(fēng)。繼任以后，如何傳承和發(fā)揚公司企業(yè)文化，是留給我這個(gè)新隊員一道要認真做好的題目。
對于公司企業(yè)文化我還要繼續吸收學(xué)習，最終目的是理解和應用。的價(jià)值觀(guān)不能讓它成為寫(xiě)在墻上的一句口號，****將價(jià)值觀(guān)濃縮成短短的這三句話(huà)，其中定包含著(zhù)創(chuàng )始人、領(lǐng)導人對企業(yè)發(fā)展的長(cháng)遠考量和要求所有同仁做人做事的基本準則，也蘊藏著(zhù)企業(yè)核心競爭力的密碼。企業(yè)文化是否能夠很好的應用，離不開(kāi)每一個(gè)子單位帶頭人對文化的理解和認識，更離不開(kāi)的是將這些概念清晰的傳達給員工并應用在具體工作中。長(cháng)此以往，企業(yè)文化就會(huì )逐步在組織中生根發(fā)芽，從而影響員工的思維習慣并在行為上得到體現，最終成為公司核心競爭力的重要組成部分。這也正是我在企業(yè)文化傳承上要做的工作和目標。
(二) 團隊培養和目標執行
加入****也就意味著(zhù)承接了一份責任，這份責任就是完成公司賦于的經(jīng)營(yíng)目標�，F階段在公司上市的戰略前提下，經(jīng)營(yíng)目標將會(huì )更具挑戰性。任務(wù)的完成離不開(kāi)團隊，我相信一個(gè)執行力強的隊伍會(huì )有巨大的創(chuàng )造力，這樣的隊伍在面對目標和遇到困難時(shí)會(huì )提出更多解決方法。我相信通過(guò)合理
的激勵方法做好隊伍士氣維持；將整體目標清晰的分解至各功能部門(mén)；逐步落實(shí)和完善公司即有的督導系統；這樣就會(huì )有完成目標的系統基礎。成都公司現有規模雖還不大，但各功能均已成形，將這個(gè)團隊逐步培育和打造成一支執行力強、戰斗力強的隊伍是完成經(jīng)營(yíng)目標的重要前提，建立和擁有一支這樣的隊伍需要一定的時(shí)間，但我想不會(huì )太久。
(三) 探索差異化，推動(dòng)銷(xiāo)售工作
隨著(zhù)經(jīng)濟環(huán)境的變化，企業(yè)內遷的趨勢將會(huì )廷續，這就意味著(zhù)西南地區的'潛在客戶(hù)總量還將不斷增加，如何跟隨趨勢逐步拓展客戶(hù)群體，擴大經(jīng)營(yíng)規模是我要探索的課題。通過(guò)學(xué)習，在企業(yè)價(jià)值觀(guān)中得到啟發(fā)：“************”可以解讀為服務(wù)水平要穩定并與競爭對手形成差異化，最大限度滿(mǎn)足客戶(hù)的需求，乃至創(chuàng )造客戶(hù)需求并滿(mǎn)足他。同等價(jià)格比質(zhì)量，同等質(zhì)量比服務(wù)，激發(fā)團隊的思考力，共同思考工作中有哪些我們還可以比競爭對手多做一點(diǎn)，在服務(wù)細節上制造差異，在服務(wù)質(zhì)量上領(lǐng)先同行，逐漸形成系統優(yōu)勢，一定會(huì )提升我公司在西南地區的業(yè)務(wù)競爭力，為公司在西南地區的成長(cháng)奠定基礎。
計劃和實(shí)際總是存在一定差異，我將充分利用工作并行的時(shí)間與羅總更多的交流，繼續學(xué)習業(yè)務(wù)知識，盡快了解當地環(huán)境，平穩過(guò)渡。結合成都公司實(shí)際，帶領(lǐng)成都團隊踏實(shí)工作，相信在總部各部門(mén)的指導和幫助下，一定可以完成總部賦于的責任和目標，使個(gè)人價(jià)值在工作過(guò)程和結果中得以體現。
實(shí)習期馬上就要結束，也將離開(kāi)總部，我個(gè)人肯定還存在很多不足之處，在以后的工作中也請領(lǐng)導能夠直接批評指正。
最后，在此也提出轉正申請，請領(lǐng)導批示。
申請人：李**
轉正申請書(shū) 篇3
敬愛(ài)的黨組織：
我是20xx年12月8日被批準為中共預備黨員的，預備期為一年，到20xx年12月9日預備期滿(mǎn)。在這一年中我自始至終按照黨員的標準嚴格要求自己，在各方面有了較大的進(jìn)步。尤其在組織的關(guān)懷與培養下，在支部黨員的幫助教育下，無(wú)論從政治上，還是思想上還是學(xué)習上都有了很大的提高。我努力把自己鍛煉成新時(shí)代的合格的中共黨員�，F在我鄭重向黨組織提出轉正申請，請組織上審查。
以下就我在一年中的思想、學(xué)習、工作情況，向組織作一下簡(jiǎn)單的匯報。
思想方面，一年來(lái)，我在黨組織的大家庭中，親身感受到黨組織的關(guān)懷和團結奮斗的快樂(lè )。在黨組織支部黨員的幫助教育下，在思想方面得到了很大的進(jìn)步。特別是通過(guò)黨內一系列教育活動(dòng)，了解了黨的光榮傳統，加深了對黨的宗旨的認識，增強了自己的黨性。通過(guò)支部活動(dòng)，我了解到了黨在改革開(kāi)放30年偉大的歷程中所起到的重要作用。在觀(guān)看兩會(huì )中總理的國家最高行政機構工作報告時(shí)，我深深地了解到在我黨的正確領(lǐng)導下，我國取得了多么輝煌的成績(jì)。同時(shí)，我還注意不斷提高自我道德修養，即用馬克思主義武裝自己、提高自己、完善自己。樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。在這一年中我的思想認識有了很大的提高，作為班級的團支書(shū)，在給同學(xué)做思想工作時(shí)也有了很大的提高，處處用一個(gè)共產(chǎn)黨員的標準要求自己，對待同學(xué)耐心周到，盡力將工作做到最好。
學(xué)習方面，這一年中，我努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)課，并且積極地帶動(dòng)班級同學(xué)學(xué)習，鼓勵大家考研，為自己的理想而奮斗。獲得了二等獎學(xué)金，并且獲得優(yōu)秀學(xué)生，優(yōu)秀學(xué)生干部的榮譽(yù)稱(chēng)號。在課后，我不斷學(xué)習各種知識，擴充自己的知識面。我還積極參與運動(dòng)方面的活動(dòng)，提高自身的身體素質(zhì)。時(shí)常與班上的同學(xué)進(jìn)行羽毛球比賽。我努力做到樂(lè )于助人、關(guān)心團結同學(xué)，盡自己的所能熱心幫助同學(xué)排憂(yōu)解難，體現一名黨員的模范帶頭作用。
工作方面，我努力地完成組織上交給我的任務(wù)，盡職盡責。我積極參與各班級學(xué)院的活動(dòng)。時(shí)刻沒(méi)有忘記做好黨員的帶頭模范作用，作為班級的團支書(shū)，我在主題團日積極組織團員參加“走進(jìn)園林工人”的主題活動(dòng)，以明確大學(xué)生的責任，提高大家的思想認識，取得了一定的成果，獲得了大家的一直好評。為了使大家了解目前的就業(yè)情況，我主動(dòng)組織班級座談會(huì )，幫助大家了解社會(huì )情況，及早做好準備。在寒暑假，我積極組織班級社會(huì )實(shí)踐隊參與社會(huì )實(shí)踐，大家在實(shí)踐中受益匪淺。
回顧這一年的預備期，在黨組織的幫助下我在各方面都取得了很大進(jìn)步，但用共產(chǎn)黨員的標準來(lái)衡量，我還存在一些不足，離一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準和要求還有一定距離。例如：政治理論基礎不夠扎實(shí)全面，理論聯(lián)系實(shí)際的能力較差;專(zhuān)業(yè)知識和各方面知識水平還有待進(jìn)一步提高。針對部分同學(xué)的思想工作方法不得當。我還需要繼續努力，也請大家繼續幫助我。在今后的工作和學(xué)習中，自己要更進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向先進(jìn)的黨員同志學(xué)習，爭取在思想、工作、學(xué)習等方面有更大的進(jìn)步。
作為一名預備黨員，懇請組織批準我按期轉為中共正式黨員，我將虛心接受黨組織對我的審查和考驗。并以此作為自己人生又一個(gè)新的起點(diǎn)，在未來(lái)的征途上繼續不斷努力，爭取做一個(gè)優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
此致
敬禮!
匯報人：xx
20xx年xx月xx日
轉正申請書(shū) 篇4
敬愛(ài)的黨支部：
我是19XX年×月×日被批準為預備黨員的，預備期為一年，到XX年×月×日預備期滿(mǎn)。為了使黨組織如期研究我的轉正問(wèn)題，現將我的轉正申請送上，請審查。
自從19XX年×月×日批準我為預備黨員之后，在黨組織嚴格要求下，在支部黨員幫助教育下，無(wú)論從政治上，還是從思想上都有很大提高。特別是通過(guò)黨內一系列活動(dòng)，學(xué)到了黨的光榮傳統，加深了對黨的宗旨的認識，增強了自己的黨性，進(jìn)一步認識到做一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員，不僅要解決組織上入黨的問(wèn)題，更重要的還是要解決思想入黨的問(wèn)題。一年來(lái)收獲是很大的，歸納起來(lái)有以下幾點(diǎn)：
第一，明確了共產(chǎn)黨員必須把共產(chǎn)主義遠大理想與實(shí)干精神統一起來(lái)。在入黨以前，自己認識到共產(chǎn)黨員要有遠大理想，要有為共產(chǎn)主義奮斗終身的精神，但這種“遠大理想”、“奮斗終身的精神”如何在現實(shí)生活中體現出來(lái)，并不十分清楚，特別是作為一個(gè)正在大學(xué)里學(xué)習的學(xué)生，就感到更難。入黨后，經(jīng)過(guò)一年來(lái)黨的教育，我認識到“遠大理想”、“奮斗終身的精神”一定要與自己的現實(shí)生活緊密結合起來(lái)，為遠大理想而奮斗，對學(xué)生來(lái)說(shuō)，就要端正學(xué)習目的，樹(shù)立刻苦學(xué)習的態(tài)度，更多地掌握現代化建設的本領(lǐng)。除了努力學(xué)好學(xué)校規定的各學(xué)科外，還要從實(shí)際出發(fā)，緊密結合所學(xué)專(zhuān)業(yè)，選修有關(guān)方面的課程，爭取獲得優(yōu)異成績(jì)。
第二，明確了共產(chǎn)黨員必須積極擁護黨的政策。目前，我們正處在教育改革時(shí)期，作為一個(gè)學(xué)生，就要積極投身到教育改革當中去，為我國教育改革做貢獻。
第三，明確了當一名合格黨員，必須不斷提高自己為人民服務(wù)的本領(lǐng)。作為一名學(xué)生，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)，就是在自己學(xué)習的基礎上，能為同學(xué)們學(xué)好各門(mén)專(zhuān)業(yè)知識做貢獻。
在這一年來(lái)的預備期里，自己按著(zhù)上述要求做了一些工作，發(fā)揮了一個(gè)黨員的作用。但是，檢查起來(lái)，所存在的缺點(diǎn)毛病也是不少的，在黨組織的幫助教育下，有的克服了，有的還需今后努力改正。主要缺點(diǎn)還有以下兩個(gè)方面：一是團結同學(xué)不夠普遍；二是只注重學(xué)習，參加文體活動(dòng)差。今后，我一定在黨支部和全體黨員幫助下，采取有效措施，增強群眾觀(guān)點(diǎn)，豐富生活內容，積極參加課外活動(dòng)。
今天，我雖然向黨組織遞交了轉正申請書(shū)，但我愿意接受黨組織的長(cháng)期考驗。
轉正申請書(shū) 篇5
尊敬的人事部：
我于xxxx年x月xx日進(jìn)入公司，根據公司的需要和自身的選擇，目前擔任銷(xiāo)售一職，負責店內銷(xiāo)售管理工作。
公司積極向上的文化氛圍，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車(chē)一樣，一個(gè)好的司機會(huì )讓新車(chē)的磨合期縮短，并且會(huì )很好的保護好新車(chē)，讓它發(fā)揮出最好的性能。我們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過(guò)磨合期的新車(chē)，在公司的領(lǐng)導下，我會(huì )更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團結同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )做好工作，成為優(yōu)秀的丹尼斯人中的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。
三個(gè)多月來(lái)，我在公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：一、思想上個(gè)人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒(méi)做到謙虛謹慎，絕對的尊重服從；二、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自己；三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離；四、業(yè)務(wù)知識方面特別是銷(xiāo)售經(jīng)驗還不夠扎實(shí)等等。我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。**公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，所以我更加珍惜這次機會(huì )，為公司的發(fā)展竭盡全力。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作；積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓學(xué)習，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學(xué)大學(xué)課程，報考全國高等教育自學(xué)考試，以期將來(lái)能學(xué)以致用，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
根據公司規章制度，試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向經(jīng)理申請：希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià)，使我按期轉為正式員工，并根據公司的薪金福利情況，從20xx年11月28日起，轉正工資調整為XXXX元/月，懇請領(lǐng)導予以批準。
來(lái)到這里工作，我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步更加嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心，一定能夠為公司的發(fā)展盡自己的微薄之力，我更深信今天我以公司而自豪，明天公司以我而驕傲。
申請人：***
周**
轉正申請書(shū) 篇6
尊敬的領(lǐng)導：
我于20xx年12月17日成為公司的試用員工，從事行政專(zhuān)員一職，至今已有3個(gè)多月的時(shí)間了。根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
本部門(mén)的工作中，我一直嚴格要求自己，認真、及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu)；專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初來(lái)該公司，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。此，我要特地感謝公司的領(lǐng)導和同事對我的指引和幫助，感謝他們對我工作中出現失誤的提醒和指正。同時(shí)，他們也使我較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。雖然3個(gè)月時(shí)間不算長(cháng)，但我已經(jīng)深深被公司良好的企業(yè)文化氛圍所吸引。公司的領(lǐng)導注重人性化管理，工作環(huán)境寬松，這樣的氛圍中，可以極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。
我深知一名行政工作人員，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己的工作負起全部責任，并工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，力爭使《博美》DM的質(zhì)量登上一個(gè)新的臺階，為《博美》DM的發(fā)展打開(kāi)一個(gè)更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些。我本人工作認真，極富工作熱情，善于與他人溝通，注重團隊的合作協(xié)調，責任感強。更關(guān)鍵的一點(diǎn)是，我熱愛(ài)行政工作這一行，所以我自信，并能夠把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門(mén)負責人，成功地完成各項工作。今后，我會(huì )更積極學(xué)習新知識、新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，努力提高自己的綜合素質(zhì)，做好本職工作以后，將積極配合王小姐完善、執行公司相關(guān)規章制度，并建立良性的人力資源架構體系，為公司的和諧、向上盡一份力。
當然我還有很多不足，處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強，需要不斷學(xué)習以提高自己的工作能力。
總結這3個(gè)多月以來(lái)的工作：忙碌伴隨著(zhù)充實(shí)，汗水伴隨著(zhù)收獲。這段時(shí)間里我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。此我提出轉正申請，希望早日得到領(lǐng)導的認同，以便更積極深入地開(kāi)展工作。懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值！
此致
敬禮!
轉正申請書(shū) 篇7
尊敬的領(lǐng)導：
我叫___________，于______年_____月______日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前在____________(部門(mén))工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，工作熱情，性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，按時(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
___________是一個(gè)工作任務(wù)非常重而且非常繁瑣的部門(mén)，每天工作都是一環(huán)扣一環(huán)，每一個(gè)人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質(zhì)量，在這樣的一個(gè)部門(mén)里，我學(xué)習了很多，領(lǐng)悟了很多：首先，我非常敬佩領(lǐng)導的能力。在其他公司我也做過(guò)，領(lǐng)導什么都不會(huì )什么都不懂的很多，可這里不同，公司給我們培訓的領(lǐng)導、我們部門(mén)的領(lǐng)導甚至我們實(shí)習時(shí)所在部門(mén)的領(lǐng)導的專(zhuān)業(yè)精神讓我敬佩，和他們在一起天天都有我要學(xué)習的，好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次，工作時(shí)各個(gè)部門(mén)的銜接非常到位。我們在華為實(shí)習的時(shí)候，對那里的工作很不熟悉，打印、復印都不知道要找誰(shuí)。是資訊的同事幫助我們，主動(dòng)給我們打印需要的材料，幫助我們復印課業(yè)，真的體現了華為是一個(gè)大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的非常感謝他們。
在本部門(mén)的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。
如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話(huà)，那么隨著(zhù)時(shí)間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車(chē)一樣，一個(gè)好的司機會(huì )讓新車(chē)的磨合期縮短，并且會(huì )很好的保護好新車(chē)，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過(guò)磨合期的新車(chē)，在公司的領(lǐng)導下，我會(huì )更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時(shí)，積極團結同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )做好工作，成為華為的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。
總之，在這兩個(gè)月的工作中，我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。華為公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會(huì )，以華為為家、顧客至上、合作奮斗的口號來(lái)嚴格要求自己，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。
申請人：___________
轉正申請書(shū) 篇8
尊敬的領(lǐng)導:
首先非常感謝*****給我這個(gè)工作的機會(huì ),對此,我感到無(wú)比的榮幸和感激。我會(huì )珍惜這來(lái)之不易的機會(huì ),在今后的工作中,好好表現自己,全身心地投入到工作中去,為**的發(fā)展,貢獻自己全部的力量。
我于20xx年2月27日進(jìn)入**,9月1日調入**，到今天已快3個(gè)月了,根據公司的相關(guān)規定,現申請晉升評價(jià)定級。時(shí)光飛逝，在緊張、忙碌而又充實(shí)的工作中，在公司領(lǐng)導和同事們的幫助下，工作中有進(jìn)步也有需要提升地方。下面就我調入三個(gè)月來(lái)的工作，做出如下總結：
1.負責考勤、加班、等日常人事工作，維護卡機及考勤系統正常動(dòng)作，負責考勤異常核對、統計并公布，嚴格審查各類(lèi)假別的請假手續，并按規定辦理；
2.負責維護健全的績(jì)效評價(jià)體系，實(shí)施績(jì)效評價(jià)制度，根據每月相關(guān)的銷(xiāo)售數據按部門(mén)相應比例計算出績(jì)效，并制定績(jì)效報表，每月按時(shí)發(fā)放；
3.負責薪資、福利的實(shí)施工作，匯總工資、績(jì)效、保險等薪酬福利信息，制作工資明細表，送交集團人資中心，統一進(jìn)行公司的核發(fā)；
4.管理人事檔案、勞動(dòng)合同、員工保險等，員工各類(lèi)人事手續辦理，包括員工入職、離職手續辦理，員工勞動(dòng)合同簽訂與續簽事宜，以及五險購買(mǎi)，并及時(shí)更新和維護e-HR系統各項資料；
5.負責公司每年度的社保年審，勞動(dòng)年審以及殘疾人年審，每月進(jìn)行用工勞動(dòng)備案，及時(shí)處理社保相關(guān)的各項問(wèn)題，為員工及時(shí)提供福利保障，確保操作準確無(wú)誤；
6.執行人力資源日常性工作，輔助人力資源經(jīng)理完成人力資源目標規劃，為實(shí)現公司的戰略目標提供人力資源保障。
人力資源工作是一個(gè)“潤物細無(wú)聲”的工作。如何更好的服務(wù)于公司各個(gè)部門(mén)，需要有較強的抗壓力，靈活度，如何把各種瑣事處理妥當是一門(mén)學(xué)問(wèn)。在調入的三個(gè)月里，在領(lǐng)導的指導和同事們的幫助下，我能夠勝任公司交予我的工作任務(wù)，同時(shí)自己也希望在這個(gè)模塊做的更好。我希望能夠以最飽滿(mǎn)的熱情為公司做出最大的貢獻。無(wú)論是任何事情我都會(huì )盡職盡責，確保高效的完成任務(wù)。
我深知一名HR工作人員，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己的工作負起全部責任，在工作中不斷進(jìn)取，努力提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。我本人工作認真，極富工作熱情，善于與他人溝通，注重團隊的合作協(xié)調，責任感強。積極配合各部門(mén)負責人，成功地完成各項工作。今后，我會(huì )更積極學(xué)習新知識、新技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，努力提高自己的綜合素質(zhì)，做好本職工作以后，將積極配合人力資源部各同事完善、執行公司相關(guān)規章制度，建立良性的人力資源架構體系，為公司的和諧、向上盡一份力。
當然我也還有很多不足，專(zhuān)業(yè)知識和理論需要不斷加強，自身職業(yè)素養的提高，時(shí)間統籌能力也需要進(jìn)一步增強，需要不斷學(xué)習以提高自己的工作能力。
申請人：**
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