【實(shí)用】工作轉正申請書(shū)范文集合5篇
隨著(zhù)時(shí)代在進(jìn)步，申請書(shū)使用的情況越來(lái)越多，通過(guò)申請書(shū)，我們可以提出自己的請求。寫(xiě)申請書(shū)需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家整理的工作轉正申請書(shū)5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工作轉正申請書(shū) 篇1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先感謝您給我機會(huì )到XX公司工作從事策劃工作。我于20xx年7月7日成為公司的試用員工�，F試用期已滿(mǎn)兩個(gè)月�，F對試用期間的思想、工作、學(xué)習情況作以匯報總結。
自入職為公司的一名員工起，就一直本著(zhù)學(xué)習的態(tài)度盡我所能，嚴格要求自己，努力工作，保持優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，充分體現自己的人生價(jià)值，為公司、為自己做出最好的成績(jì)。
在試用期間，我認真及時(shí)的做好部門(mén)布置的每一項任務(wù)，積極配合部門(mén)總體任務(wù)部署，從大方向看順利完成了”何學(xué)林售書(shū)售票”活動(dòng)策劃與實(shí)施、“尋千名文明小使者”活動(dòng)、成立商會(huì )的準備材料、交流會(huì )PPT四件主要事，完成在遇到不懂的問(wèn)題時(shí)虛心地向同事學(xué)習請教，積極溝通，不斷地充實(shí)提高自己，希望能夠盡早的獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，期間難免出現一些小差錯需大家指正，但這些經(jīng)歷讓也我不斷的成熟，之后在處理各種問(wèn)題時(shí)也考慮的更加全面，杜絕以后類(lèi)似失誤的發(fā)生。
策劃這一職務(wù)是我以前沒(méi)有接觸過(guò)的，和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大，記得剛到公司的時(shí)候，對公司的一切都感到新奇，自信十足，對新的工作充滿(mǎn)了探索的熱情，堅信自己可以作好策劃工作，經(jīng)過(guò)近期的工作與學(xué)習，在領(lǐng)導和同事的耐心指導下，使我在較短的時(shí)間內適
應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程，對自己的崗位及工作職責有了新的認可。同時(shí)也讓我感覺(jué)到自己的工作水平得到了大程度的提高，進(jìn)一步對于公司的策劃工作有了更深入地認識。策劃工作是涉及到市場(chǎng)調查、投資環(huán)境評估、風(fēng)險評估、方案策劃、方案實(shí)施、廣告宣傳、活動(dòng)組織等多個(gè)方面，能廣開(kāi)思維，較大程度地鍛煉個(gè)人的思維、寫(xiě)作、邏輯分析能力。
針對自己，在轉正后更應嚴格要求，從小事做起，逐步前行，不僅要繼續培養自己的工作協(xié)調能力，還應提高與部門(mén)內部的協(xié)調溝通，同時(shí)擁有更大的責任感，以部門(mén)的任務(wù)為目標，以部門(mén)的職責為己任。 特此申請轉正，望批準。
申請人：XX
日期： 20xx-9-6
工作轉正申請書(shū) 篇2
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我是片區負責XX社區的項目社工，6月19日來(lái)到霞輝，今天剛好滿(mǎn)一個(gè)月，現提出員工轉正申請。在20xx年2月底步入社工行業(yè)，工作到今已有一年半的時(shí)間，雖然來(lái)到霞輝只有短短的一個(gè)月，但在這一個(gè)月里，本人對項目運作情況以及項目?jì)热萆嫌休^為清楚的認識，在本職工作上，根據項目進(jìn)展狀況，能自主安排工作內容，較好的給予執行、開(kāi)展�，F將這段時(shí)間的工作情況作出以下總結。
表現較好的方面：
1、工作上主動(dòng)積極，清楚工作內容，努力完成，及時(shí)匯報工作進(jìn)展情況。
2、及時(shí)溝通，相互協(xié)助、配合，遇到不懂或者不能抉擇的事情及時(shí)與同事、上級商量，
3、工作效率較高，布置的任務(wù)及時(shí)完成，做到今日事，今日畢。
不足之處：
1、同事之間認識不夠，不利于加深同事情。短短的一個(gè)月，工作安排較為緊湊，與同事之間的互動(dòng)、認識較少，彼此需要一定接觸、碰撞以及磨合，利于工作效率的提高，提高團隊、機構的凝聚力。建議自己今后積極與同事保持互動(dòng)，利用空余的時(shí)間增加彼此的認識與了解，主動(dòng)協(xié)助同伴開(kāi)展的活動(dòng)，及時(shí)溝通。
2、在老年人這方面的認知不足，儲備的知識不夠，應對方法較少。在這個(gè)月中，大部分外出時(shí)間都安排在入戶(hù)上面，遇到蠻多老人情況超出了自身原有的知識庫，很多東西不懂，也無(wú)法給予其建議。以后多學(xué)習，多接觸，多尋問(wèn)，擴大自己的視野以及知識庫，及時(shí)總結與梳理，形成屬于自己的信息源。
3、忘性較大，不利于工作的梳理與總結，也不利于人與人之間的溝通、認識。被形容魚(yú)的記憶，只有七秒鐘，發(fā)生過(guò)的事情，只能記住很特殊的細節，每次入戶(hù)自己都會(huì )錄音，就怕忘記某些環(huán)節，每次會(huì )議，說(shuō)過(guò)的事情，只要不記錄，那個(gè)瞬間記住了，一刻鐘后就會(huì )忘記。養成及時(shí)記錄的習慣，做好每個(gè)階段的規劃，對于重要的內容，記錄下來(lái)，時(shí)不時(shí)翻閱，可以利用便簽紙，做好當下事情的標記，回頭便清楚還有什么未完的事情。
以上不足之處也將是自己今后的努力的方向，對于接下來(lái)在霞輝的自己，我希望找到一股新的力量，讓自己重新被灌注沸騰的血液，不斷向前，突破現在!在此我提出轉正申請，成為霞輝的正式員工。巧遇正在改革的霞輝，跟自己很像，重新開(kāi)始著(zhù)各自的旅程，未知的以后，希望與其共進(jìn)退，大家彼此努力，愿情懷與現實(shí)同共存。
工作轉正申請書(shū) 篇3
尊敬的領(lǐng)導：
本人自工作以來(lái)，在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)和培養下，加強政治學(xué)習和業(yè)務(wù)能力的鍛煉，積極提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，思想上、政治上、組織上、行動(dòng)上與公司領(lǐng)導保持高度一致，積極參加水泥公司組織的各項學(xué)習和活動(dòng)，在業(yè)務(wù)培訓、6S管理等系列活動(dòng)中認真嚴肅對待，積極熱忱參與，高標準，嚴要求，提高了自身素質(zhì)，鞏固了業(yè)務(wù)能力，服務(wù)意識和工作生活作風(fēng)均有所提高。
在地磅工作工程中，遵守操作規程，較好履行各項義務(wù)，三個(gè)月內零失誤，無(wú)誤差，并積極提升自己的服務(wù)意識和協(xié)作精神，積極主動(dòng)配合上下工序，為生產(chǎn)各項工作服務(wù)，盡善盡美完成本職工作。業(yè)余時(shí)間，主動(dòng)學(xué)習水泥生產(chǎn)工藝流程、原材物料采購，地磅常見(jiàn)故障排除等業(yè)務(wù)知識，虛心向老同志學(xué)習，盡力提升自己的綜合素質(zhì)。
雖然三個(gè)月時(shí)間很短，也是自己工作的.開(kāi)始，自己在經(jīng)驗等方面還有諸多不足，希望領(lǐng)導能批準我的轉正申請，一定會(huì )在今后的工作中，以長(cháng)補短，謙虛謹慎，任勞任怨，吃苦肯干，為集團的發(fā)展貢獻自己的力量！
請領(lǐng)導考驗我！
申請人：XXX
申請日期：XX年X月X日
工作轉正申請書(shū) 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導：
我于20xx年X月X日入職，根據公司的需要，目前擔任xx客服一職，負責跟進(jìn)歐美客戶(hù)的單子，客服轉正申請書(shū)。三個(gè)多月以來(lái)，我在公司領(lǐng)導和同事們的幫助下對自己本職工作的內容和范圍有了較好的了解和掌握，現將工作情況簡(jiǎn)要總結如下：
1.可以較為熟練地操作sap和erp系統，并保證數據錄入的準確性和及時(shí)性;
2.對公司的產(chǎn)品有了一定程度的了解，并能根據單子的緊急程度及時(shí)跟進(jìn)單子的進(jìn)展情況;
3.可以及時(shí)的向銷(xiāo)售人員反映問(wèn)題訂單和已完成訂單，保證準確、及時(shí)發(fā)貨;
4. 定期催收貨款，保證貨款回收。
5.能及時(shí)的發(fā)現問(wèn)題和提出解決問(wèn)題的建議，并在周報中向領(lǐng)導(反映。
當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題，部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給予指正，這也促進(jìn)了我工作的成熟性。綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：
1. 工作經(jīng)驗有限，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，與公司的要求還有一定的差距;
2.對產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識掌握的不夠深，需要加強學(xué)習;
3.考慮問(wèn)題有時(shí)不夠全面，需要向領(lǐng)導和同事學(xué)習。
總之，在以后的工作中我會(huì )更加地嚴格要求自己，在作好自己本職工作的同時(shí)，不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成，為公司創(chuàng )造出更好的效益，自我價(jià)值得到體現，轉正申請書(shū)《客服轉正申請書(shū)》。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。
工作轉正申請書(shū) 篇5
尊敬的公司各級領(lǐng)導：你們好！
首先，感謝您們能給我機會(huì )xx物業(yè)管理公司工作成長(cháng)學(xué)習的機會(huì )。在我試用期一個(gè)月時(shí)間里，我主要的工作是環(huán)境、人員、制度流程的熟悉了解，通過(guò)學(xué)習，我熟悉了公司項目的整個(gè)操作流程。工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導交代的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu)及提出好的建議；項目方面不了解的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早融入到工作中，為公司做出更大的貢獻，公司領(lǐng)導的幫助下全體員工的協(xié)作下已工作了1個(gè)多月，對這段期間的工作匯報如下：
一、全面熟悉公司、項目人員環(huán)境、制度流程，感悟公司企業(yè)文化。
本人加入公司時(shí)，全體公司員工在老總的帶領(lǐng)下，滿(mǎn)腔熱情，積極進(jìn)取，呈現出勃勃向上的公司氛圍。在這種良好的公司文化感召下，我很快全身心地投入工作中。
二、糾正錯誤、合理建議：
由于前期多種原因，造成物業(yè)管理服務(wù)中心工作滯后，特別是工程維修方面，通過(guò)努力逐一處理，充分調查研究，科學(xué)合理執行公司領(lǐng)導的交代的各種事宜；合理結合農民安置房物業(yè)管理特性；在參考同行業(yè)操作規律的前提下，對本項目物管工作進(jìn)行了調整。
三、規范管理制度、提高項目執行能力：
接手xx項目后，逐個(gè)與部門(mén)員工交談，增進(jìn)了解，利用例會(huì )、臨時(shí)會(huì )議進(jìn)行培訓，包括物業(yè)管理法規條例、裝飾裝修、建筑物質(zhì)量標準、保質(zhì)期限等國家省市標準。在工作中發(fā)現存在的問(wèn)題隱患，及時(shí)的講解學(xué)習消除，同時(shí)在利用好原有制度的基礎上完善建立了一些規章制度：
1．裝修裝飾巡查制度；
2．保安部周勤務(wù)執行制度；
3．保潔勤務(wù)工作流程分配方案；
經(jīng)過(guò)初步的規化調整，每個(gè)員工確實(shí)做到責任到人、獎罰到人；做到培訓、考核經(jīng)�；�，有效提高員工專(zhuān)業(yè)服務(wù)知識與技能�，F在本項目員工的服務(wù)意識和對客戶(hù)服務(wù)能力有較大進(jìn)步。經(jīng)過(guò)一過(guò)個(gè)多月的工作，雖然取得了一些成績(jì)，然而，仍存在不足，如別工程維修方面未能完全及時(shí)的解決，現盡力逐個(gè)協(xié)調解決，本人相信在葉總的帶領(lǐng)下，在公司領(lǐng)導的支持下，桂林萃島物業(yè)服務(wù)中心的工作會(huì )更加進(jìn)步。
申請人：XXX
申請日期：XX年X月X日
【【實(shí)用】工作轉正申請書(shū)范文集合5篇】相關(guān)文章：
轉正申請書(shū)范文06-15
個(gè)人工作轉正報告申請書(shū)格式（實(shí)用）01-13
超市員工轉正申請書(shū)范文01-06
采購文員轉正申請書(shū)范文12-27
員工轉正申請書(shū)格式范文-申請書(shū)12-27
會(huì )計轉正申請書(shū)模板-轉正申請書(shū)01-04
簡(jiǎn)單實(shí)用個(gè)人轉正申請書(shū)5篇01-06
個(gè)人工作轉正申請書(shū)通用01-13