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教師產(chǎn)假請假條怎么寫(xiě)?

時(shí)間:2020-11-05 11:31:10 請假條 我要投稿

教師產(chǎn)假請假條怎么寫(xiě)?

  產(chǎn)假,是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,晚婚晚育者可前后長(cháng)至四個(gè)月,小編與讀者分享教師產(chǎn)假請假條,歡迎大家參考借鑒。

教師產(chǎn)假請假條怎么寫(xiě)?

  教師產(chǎn)假請假條1

尊敬的xxx學(xué)校領(lǐng)導:

  我是經(jīng)貿系會(huì )計專(zhuān)業(yè)教師,因本人有孕在身,預產(chǎn)期11月份,現需要回家休息,調養身體。根據現行生育政策,請假時(shí)間為4個(gè)月,春節后回來(lái)上班,特向領(lǐng)導申請辦理請假手續。

  在此非常感謝學(xué)校領(lǐng)導對我在孕期的關(guān)心和照顧。

  特此申請,望領(lǐng)導審批。

  申請人:xxxX

  xxxx年xx月xx日

  教師產(chǎn)假請假條2

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導:

  本人于20**年____月____日的預產(chǎn)期,經(jīng)醫生建議,定于______年____月____日提前待產(chǎn),特從20____年____月____日開(kāi)始請假,期限為_(kāi)____天,請領(lǐng)導予批準,謝謝!

  申請人:_______________

  時(shí)間:20**年___月____日

  教師產(chǎn)假請假條3

尊敬的***領(lǐng)導:

  因本人即將臨產(chǎn),根據國家規定產(chǎn)假為98天、晚育30天,共計產(chǎn)假為128天,自即日起向部辦公室請產(chǎn)假。

  特此請假,懇請批準!

  申請人:_______

  X年X月X日

  教師產(chǎn)假請假條4

尊敬的`學(xué)校領(lǐng)導:

  我是xxxxx的一名教師,由于分娩日期(預產(chǎn)期xx月xx日)將近,學(xué)校地處偏僻鄉村離家很遠,交通不便,而且天氣越來(lái)越冷,上班多有不便。根據醫生建議需要盡早回家休息,靜養待產(chǎn)。特向學(xué)校領(lǐng)導申請辦理產(chǎn)假,希望領(lǐng)導本著(zhù)關(guān)懷下屬,關(guān)心下一代的人文精神,給予審核并通過(guò)。

  特此申請!

  申請人:XXX

  20**年x月x日

  產(chǎn)假待遇

  第一,保胎假,工資按照病假發(fā)

  保胎假是由醫生開(kāi)證明,所以按病假待遇發(fā)放工資。

  第二,產(chǎn)前假,工資按八成發(fā)。

  懷孕7個(gè)月以上,如工作許可,經(jīng)本人申請,單位批準,可請產(chǎn)前假兩個(gè)半月。部分屬于地方法規規定必須給假的情況,單位應批準其休假,工資按照員工以往每月實(shí)發(fā)工資標準的八成發(fā)。

  第三,產(chǎn)假,生育津貼

  在實(shí)行生育保險社會(huì )統籌的地區,支付標準按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標準支付;在沒(méi)有開(kāi)展生育保險社會(huì )統籌的地區,生育津貼由本企業(yè)或單位支付,標準為女職工生育之前的基本工資和物價(jià)補貼。

  產(chǎn)假包括:98天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn))+15天(多胞胎每多生一個(gè)嬰兒),領(lǐng)生育津貼。生育津貼是國家補貼給企業(yè),用來(lái)發(fā)放產(chǎn)假期間工資的,但它的計算方法與公司在社保處的申報工資基數有關(guān),所以實(shí)際中的生育津貼與產(chǎn)假工資并不相等,所以有規定:產(chǎn)假工資和生育津貼,就高領(lǐng)取,簡(jiǎn)單說(shuō)來(lái)就是:

  1. 如果員工的產(chǎn)假工資(即員工以往每月的實(shí)發(fā)工資標準,下同)高于生育津貼,那就按產(chǎn)假工資發(fā)員工就OK,生育津貼下來(lái),歸企業(yè).

  2. 如果員工的產(chǎn)假工資低于生育津貼,那可以先按產(chǎn)假工資發(fā)員工,然后生育津貼下來(lái),將與產(chǎn)假工資的差額補給員工,剩下的還是歸企業(yè).

  第四,哺乳假,六個(gè)半月按照工資八成發(fā),再延長(cháng)期間按七成發(fā)。

  女職工生育后,若有困難且工作許可,由本人提出申請,經(jīng)單位批準,可請哺乳假六個(gè)半月,工資按員工以往每月實(shí)發(fā)工資標準的八成發(fā),再延長(cháng)期間按七成發(fā)。

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