企業(yè)解聘書(shū)范本
解聘是指聘任雙方解除聘約的行為。那么解聘書(shū)該如何寫(xiě)呢?下面公文站小編為大家帶來(lái)的是企業(yè)解聘書(shū)范本，歡迎大家參考!
企業(yè)解聘書(shū)范本【一】
甲方(單位)名稱(chēng):
法定代表人:
單位地址:
組織機構代碼:
乙方(被聘者)姓名:
性別:
家庭住址:
身份證號碼:
乙方自20XX年3月1日至20XX年3月19日于甲方擔任 .職務(wù)，現因在試用期間被證明不符合錄用條件的原因，甲方與乙方解除聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書(shū)，自20XX年3月20日起生效。
甲方法定代表人簽字: 年 月 日
乙方簽字: 年 月 日
備注:
本解聘協(xié)議書(shū)簽訂遵守《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規。
企業(yè)解聘書(shū)范本【二】
甲方(藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè))
企業(yè)名稱(chēng):____
注冊地址:____
法定代表人(負責人):____
乙方(藥學(xué)技術(shù)人員)
姓名:____?????
性別:____?
年齡:____????
籍貫:____
職稱(chēng)/資格:____??????
身份證號碼:____
乙方自____年__月至____年__月于甲方擔任__職務(wù)，現因?____原因，甲方與乙方解除勞動(dòng)聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書(shū)，自____年__月__日起生效。
甲方法定代表人(負責人)簽字:____
(企業(yè)公章)
____年__月__日
乙方簽字:____
____年__月__日
拓展閱讀：解聘原則
1.以事實(shí)為依據。
解聘人員要有理由，那種隨便處置員工的企業(yè)永遠得不到全心全意為企業(yè)著(zhù)想的`員工。只有以事實(shí)為依據，才能使被辭退員工心服口服，其他的員工也不會(huì )受到影響。
2.體面。
現代化的今天，是一個(gè)雙贏(yíng)的時(shí)代，在辭退員工時(shí)，也應充分考慮被辭退員工的體面，減少因被辭退而給其帶來(lái)的不快，同時(shí)也減少了對企業(yè)潛在的威脅。
3.堅決。
勇敢地表達企業(yè)的立場(chǎng)，不要拐彎抹角。
4.迅速
辭退決定一旦做出，就應堅決實(shí)施。最忌諱信息已傳出，但人力資源部門(mén)卻無(wú)相應行動(dòng)，尤其是對待有不軌行為的員工，速度是越快越好。
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