公司秘書(shū)年度個(gè)人總結
總結是對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律,從而掌握并運用這些規律,不妨坐下來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢?下面是小編為大家收集的公司秘書(shū)年度個(gè)人總結,歡迎閱讀與收藏。
公司秘書(shū)年度個(gè)人總結1
一年來(lái),在領(lǐng)導的關(guān)懷和培養下,我加強學(xué)習鍛煉,認真做好本職工作,努力提高自身業(yè)務(wù)能力,自身水平有了長(cháng)足的進(jìn)步,現將20xx年工作情況總結如下:
一、本職工作總結:
作為審理二部的一名辦案秘書(shū),本年度新收案共計77件,共計結案53件,未結24件。已結案件中,裁決結案33件,調解結案17件,撤案2件;未結案件中,超審限案件0件。公告案件4件,鑒定案件2件,無(wú)法送達案件1件,其余均處于正常程序?偨Y本年度工作問(wèn)題如下:
1、案件送達難,很多被申請人電話(huà)無(wú)法聯(lián)系到,郵寄也無(wú)法送達,需要本委派人前往送達,不配合情況較多;
2、案件排庭難,在機關(guān)單位的仲裁員,因下社區,下南疆,很多情況下無(wú)法參加開(kāi)庭,導致庭審程序延后;
3、案件保全難,我委受理的多起案件,涉及證據保全的,法院無(wú)法立案,導致后續仲裁庭工作無(wú)法開(kāi)展。
4、本委前往被申請人住所地送達過(guò)程所遇問(wèn)題主要是多數被申請人法律意識淡薄,對本委工作職能不了解,故對本委工作不配合。
個(gè)人工作經(jīng)驗總結:
1、對于送達困難的案件,被申請人為公司的,卷中被申請人電話(huà)無(wú)法聯(lián)系時(shí),可以從網(wǎng)上搜索電話(huà)進(jìn)行聯(lián)系(例:天眼查app、企查查app、全國企業(yè)網(wǎng)絡(luò )信息公示平臺等),部分公司也可以通過(guò)其在網(wǎng)上發(fā)布的招聘信息聯(lián)系其人事部,進(jìn)而尋找該公司負責人進(jìn)行送達;
2、對于案情較明確的案件,要多做調解工作,認真看卷,了解案情,思考該案主要爭議焦點(diǎn),通過(guò)溝通,使雙方當事人達成調解,提高結案效率;案件調解過(guò)程中,對于有老賴(lài)想法的被申請人,要向其告知現今法院施行的老賴(lài)平臺,讓其明白失信行為的嚴重后果;
3、因電話(huà)無(wú)法聯(lián)系,郵寄無(wú)法送達,本委前往送達的案件,在找到被申請人后,要做好被申請人工作,告知其權利義務(wù),釋明本委的職能,勸導其積極配合工作,更好的解決糾紛。
二、其他工作
除本職工作外,也服從單位安排,積極參加了如下工作:
1、節假日期間,增派社區,配合我委駐華清社區工作隊入戶(hù)走訪(fǎng),為社區群眾安裝便民設施等;
2、參加志愿者活動(dòng),多次前往騰飛大廈做文明出行志愿者,引導行人文明出行;
三、個(gè)人收獲
一年的工作帶給了我很多改變,從一開(kāi)始的茫然無(wú)知到現在的游刃有余,經(jīng)過(guò)一年的工作,使我的思想和為人處事都有了長(cháng)足的進(jìn)步。每天都有不同的事,都會(huì )遇到不同的人,每一天都充實(shí)而飽滿(mǎn),每一天都在進(jìn)步。通過(guò)親身辦理案件,使我更加貼近的認識到法治社會(huì )的意義,如果人人都懂法,遵紀守法,我們的生活將會(huì )更加地井然有序。一年的生活也讓我跟同事的關(guān)系從陌生變得融洽,就像一家人一樣,單位的哥哥姐姐對我也是很照顧,有工作生活上的幫助,也有人生經(jīng)驗的教導,使我在人生的路上可以少走很多彎路。
四、結語(yǔ)
新的一年意味著(zhù)新的開(kāi)始,我將盡力提升自己的業(yè)務(wù)水平,提高自己的業(yè)務(wù)能力,戒驕戒躁,利用閑暇時(shí)間多學(xué)習法律條文,豐富自身理論知識。新的一年里年輕不再是可以犯錯的理由,我會(huì )本著(zhù)一顆認真負責的心做好本職工作,服從單位安排,踏踏實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,以一個(gè)積極向上的姿態(tài)迎接新一年的工作。
公司秘書(shū)年度個(gè)人總結2
20xx年行將過(guò)去,回顧過(guò)去的`一年,在公司領(lǐng)導的關(guān)懷下,在綜合管理部領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下,牢牢圍繞著(zhù)團體公司提出的“科技創(chuàng )新年、精益管理年、效益滿(mǎn)意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相干文字和宣傳工作,上半年中固然取得了一些成績(jì),但在成績(jì)背后總有忽視的地方,我所做的工作與團體公司和本公司的“高標準、嚴要求”的一向工作作風(fēng)相比還存在著(zhù)一些題目與差距。
以下幾點(diǎn)為自己對照差距檢討所存在的題目:
一、工作上不積極主動(dòng),缺少一定主觀(guān)能動(dòng)性?傄詾榘褜儆谧约旱氖虑橥瓿扇蝿(wù)了,不積極主動(dòng)配合辦公室其它事務(wù)。導致平時(shí)看著(zhù)人家在忙的團團轉,而自己卻經(jīng)常無(wú)所事事。
二、平時(shí)總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài),工作有拖拉現象,例如團體公司或其它地方需要稿件或資料,非要拖到規定的時(shí)間,等領(lǐng)導催了,自己才急急忙忙的要趕著(zhù)做。為此寫(xiě)出的稿件和搜集的資料質(zhì)量都是不太高。
三、由于自己專(zhuān)業(yè)水平的局限,上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位,沒(méi)有到達團體公司和本公司既定的宣傳效果。
四、對平常勞動(dòng)紀律要求不是太嚴格,例如偶然會(huì )發(fā)生不穿工作就上班。
五、缺少創(chuàng )新意識,平時(shí)坐辦公室的時(shí)間多,去車(chē)間生產(chǎn)一線(xiàn)了解情況的時(shí)間,存在怕吃苦的思想。導致寫(xiě)出來(lái)的東西缺少一定的創(chuàng )新內容和實(shí)質(zhì)性的內容,總顯得太過(guò)平泛、太過(guò)空洞。
對以上幾點(diǎn)本身所存在的題目,已切實(shí)地影響到自己的本職工作,作為一位的公司秘書(shū),我感到十份內疚。但過(guò)去的都已成為過(guò)去,學(xué)習先進(jìn)找差距,總結不足求上進(jìn),為此,我將認真總結,實(shí)實(shí)在在分析緣由,找出存在的題目,從中吸取經(jīng)驗和教訓,并在以后的工作中精益求精。
以下為20xx年我決心做好的幾個(gè)方面:
一、遵守廠(chǎng)紀廠(chǎng)規,及時(shí)并保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。
二、充分發(fā)揮個(gè)人的專(zhuān)業(yè)特長(cháng),做一位合格的秘書(shū)。當好公司領(lǐng)導的助手,充分發(fā)揮自己所學(xué)。
三、弄好企業(yè)文化宣傳工作,使潤浦的企業(yè)文化更深入基層、深入人心,更能體現出企業(yè)的特點(diǎn)。
四、深入實(shí)際,多跑現場(chǎng),把握車(chē)間反映的各種信息,并積極向團體《科訊簡(jiǎn)報》投稿,及時(shí)做好公司對內對外的宣傳報導工作。
五、加強專(zhuān)業(yè)知識水平的進(jìn)步,不斷拓展自己的知識面,爭取在實(shí)踐中不斷積累更多的經(jīng)驗,努力使自己成為一位多面手的人才。
以上為個(gè)人20xx年度工作總結,對公司的公道化建議本人暫時(shí)還沒(méi)有。如有不當的地方,請公司領(lǐng)導批評指正!
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