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不尊重領(lǐng)導的檢討書(shū)

時(shí)間:2021-11-17 18:56:08 檢討書(shū) 我要投稿

不尊重領(lǐng)導的檢討書(shū)

  在學(xué)習、工作、生活中出現了失誤后,為了避免再犯,往往要寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我悔悟,在寫(xiě)檢討書(shū)時(shí)犯錯的原因要描述清楚。怎樣寫(xiě)檢討書(shū)才能做到語(yǔ)言準確呢?以下是小編精心整理的不尊重領(lǐng)導的檢討書(shū),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

不尊重領(lǐng)導的檢討書(shū)

不尊重領(lǐng)導的檢討書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導:

  我由于跟您吵架,對單位的日常工作造成了影響,也給上級領(lǐng)導造成了很壞的影響,自己認識到所犯錯誤的嚴重性。

  在周一會(huì )議上已做過(guò)了關(guān)于這次會(huì )議的通知,但自己居然在第二天將此重要會(huì )議忘了,對此自己也悔恨不已。今天所犯的錯誤,是對單位同事、署領(lǐng)導、建委上級領(lǐng)導不尊重的表現,作為一名已工作一年多的職員,這顯然不符合單位對我的要求,也辜負了領(lǐng)導對我的信任。

  這次錯誤的原因主要是自己的思想認識不夠,對工作的積極性不高,缺乏一定的組織性、紀律性。

  我認識到了自己的錯誤,并作了深刻的自我反省,真誠的接受批評,并愿意接受署領(lǐng)導的處理,今后一定要認真工作,以單位、集體、組織安排為重,完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),努力工作。

  請領(lǐng)導相信我們能吸取教訓,不再犯類(lèi)似的錯誤

  檢討人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

不尊重領(lǐng)導的'檢討書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我由于跟您吵架,對單位的日常工作造成了影響,也給上級領(lǐng)導造成了很壞的影響,自己認識到所犯錯誤的嚴重性。

  在周一會(huì )議上已做過(guò)了關(guān)于這次會(huì )議的通知,但自己居然在第二天將此重要會(huì )議忘了,對此自己也悔恨不已。今天所犯的錯誤,是對單位同事、署領(lǐng)導、建委上級領(lǐng)導不尊重的表現,作為一名已工作一年多的職員,這顯然不符合單位對我的要求,也辜負了領(lǐng)導對我的信任。

  這次錯誤的原因主要是自己的思想認識不夠,對工作的積極性不高,缺乏一定的組織性、紀律性。

  我認識到了自己的錯誤,并作了深刻的自我反省,真誠的接受批評,并愿意接受署領(lǐng)導的處理,今后一定要認真工作,以單位、集體、組織安排為重,完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),努力工作。

  請領(lǐng)導相信我們能吸取教訓,不再犯類(lèi)似的錯誤

  此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

不尊重領(lǐng)導的檢討書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導:

  我由于跟您吵架,對單位的日常工作造成了影響,也給上級領(lǐng)導造成了很壞的影響,自己認識到所犯錯誤的嚴重性。

  在周一會(huì )議上已做過(guò)了關(guān)于這次會(huì )議的通知,但自己居然在第二天將此重要會(huì )議忘了,對此自己也悔恨不已。今天所犯的錯誤,是對單位同事、署領(lǐng)導、建委上級領(lǐng)導不尊重的表現,作為一名已工作一年多的職員,這顯然不符合單位對我的要求,也辜負了領(lǐng)導對我的信任。

  這次錯誤的原因主要是自己的思想認識不夠,對工作的積極性不高,缺乏一定的組織性、紀律性。

  我認識到了自己的錯誤,并作了深刻的自我反省,真誠的接受批評,并愿意接受署領(lǐng)導的處理,今后一定要認真工作,以單位、集體、組織安排為重,完成領(lǐng)導交辦的任務(wù),努力工作。

  請領(lǐng)導相信我們能吸取刻訓,不再犯類(lèi)似的錯誤。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

不尊重領(lǐng)導的檢討書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導:

  今天,我懷著(zhù)愧疚和懊悔給您寫(xiě)下這份檢討書(shū),以向您表示我對領(lǐng)導的批評不意識到自己的錯誤,還跟領(lǐng)導頂嘴的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心。

  我非常羞愧,領(lǐng)導的批評我們應該用心聽(tīng),我們有錯領(lǐng)導才批評,而我的態(tài)度讓我現在感覺(jué)真是慚愧。平時(shí)對這件事的認識不深,導致這件事的發(fā)生,在寫(xiě)這份檢討的同時(shí),我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司(廠(chǎng))規定,再次,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。屬下本應該聽(tīng)從領(lǐng)導安排,服從組織,而我這種表現,給同事們帶了一個(gè)壞頭,不利于公司的廠(chǎng)風(fēng)建設領(lǐng)導是多么重視廠(chǎng)風(fēng)和紀律。而我卻給領(lǐng)導找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規定,聽(tīng)從領(lǐng)導安排,充分領(lǐng)會(huì )理解領(lǐng)導對我的要求,并保證不會(huì )(有類(lèi)似)的事情發(fā)生。望領(lǐng)導給我改過(guò)自新的機會(huì )。通過(guò)這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導對我這種敗壞廠(chǎng)風(fēng)的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝領(lǐng)導對我這次深刻的教育。

  望領(lǐng)導能念在我是初犯,我保證以后不再有類(lèi)似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結,深刻反省,懇請領(lǐng)導相信我能夠記取刻訓、改正錯誤!

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

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