工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字
在學(xué)習、工作、生活中出現了失誤后，為了避免再犯，往往被要求寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我悔過(guò)，要注意檢討書(shū)不能寫(xiě)成流水賬。大家知道正規的檢討書(shū)怎么寫(xiě)嗎？以下是小編收集整理的工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
從事客服工作已經(jīng)三個(gè)月了，這個(gè)月恰好過(guò)了試用期轉正了，沒(méi)想到自己在轉正之后就出現了這樣的問(wèn)題。對于這件事情，我對自己進(jìn)行了強烈的自我檢討和反思，希望能夠得到領(lǐng)導您的諒解，請您再給我一次機會(huì )！
昨天下午的時(shí)候，一名客戶(hù)來(lái)公司投訴，說(shuō)在一次合作中，自己受到了不公正的待遇。至于接待這名客戶(hù)的同事是哪一位我當時(shí)也不太了解，客戶(hù)一上來(lái)就開(kāi)始罵。我當時(shí)也一臉懵，完全不知道發(fā)生了什么。后來(lái)想一想，或許這位客戶(hù)也是被逼急了，自己的權益受到了損失，沒(méi)有地方可以申訴，所以就把火氣全部發(fā)到了我的身上。我當時(shí)態(tài)度還算好，我自己也還算冷靜，用平和的態(tài)度撫慰他，希望他可以冷靜下來(lái)。
結果對方完全不理睬我，后面還有很多客戶(hù)需要解決問(wèn)題，這名客戶(hù)一鬧，把公司整個(gè)形象都摧毀了一半，我也從來(lái)沒(méi)有遇到過(guò)這樣的情況，當時(shí)立馬把他拉到旁邊的休息區，接待他坐下，好好聊天。結果這名客戶(hù)還沒(méi)好好說(shuō)一句話(huà)，火氣又來(lái)了，直接打算開(kāi)始動(dòng)手打人，我當時(shí)也是慌了，脾氣也上來(lái)了。
我聯(lián)系了好久，都沒(méi)有找到和這位客戶(hù)對接的是哪個(gè)人，我又氣又燥，加上客戶(hù)一直喋喋不休，出口傷人。我完全忍不住了，就直接讓他出去，說(shuō)現在我們公司暫時(shí)沒(méi)有辦法解決你的問(wèn)題。然后沒(méi)想到的是，他鬧得更狠了，整個(gè)公司大廳都能聽(tīng)到他的哭嚎，我真的被嚇蒙了，還好當時(shí)領(lǐng)導出面解決，聯(lián)系到了和他對接的同事，才讓這件事情平息下來(lái)。
其實(shí)當時(shí)也是我能力不足，自己沒(méi)有辦法處理的事情就不要固執去處理，及時(shí)聯(lián)系領(lǐng)導進(jìn)行解決，就不會(huì )給自己的工作帶來(lái)這么大的困擾了。作為一名前臺客服，態(tài)度是很重要的，這件事情真的讓我明白了無(wú)論在什么場(chǎng)合，自己都是不應該生氣的，因為在工作當中的我不是我本人，而是代表著(zhù)整個(gè)公司，因此不管怎樣，都不應該表達自己個(gè)人的情緒，這一點(diǎn)對于我們客服人員來(lái)說(shuō)是很重要的。
通過(guò)這一次教訓我也清楚自己在什么地方缺乏了。很感謝的是這次領(lǐng)導沒(méi)有過(guò)分責怪我，只要我改正自己就可以了。但是我還是感到很過(guò)意不去，所以寫(xiě)出這份檢討，希望能夠得到更深的諒解，讓我可以更安心，更有動(dòng)力去工作。謝謝領(lǐng)導，感謝各位同事的幫助，對不起大家了，以后我會(huì )加倍努力、繼續加油的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我這么大一個(gè)人了還在工作上出這樣的岔子，不僅僅是我面子上難看，連帶著(zhù)讓一直關(guān)心照顧我的您也覺(jué)得非常的難堪，這實(shí)在是我的失誤，也對您感到非常的抱歉。我是一個(gè)社會(huì )上的成年人，已經(jīng)不是一個(gè)學(xué)生了，工作也是為了我自己，沒(méi)有人強迫我必須要工作。因此自主選擇了應聘我們公司的崗位來(lái)上班就要當得起這個(gè)責任，調整好自己面對工作和挑戰時(shí)的態(tài)度，完成公司交給我的工作是我的職責所在。
然而我最近卻因為自身的種種問(wèn)題，在面對公司交給我的任務(wù)時(shí)不積極不主動(dòng)，態(tài)度上十分的惡劣，給公司的工作下達方面造成了不良的影響和問(wèn)題。試想要是大家都跟我一樣面對公司交代的任務(wù)，輕松的就去做，不輕松的就不去做的話(huà)，我們公司還不得出現大亂子？
這件事情歸根結底是我本人的思想和意志不夠堅定，不能夠主動(dòng)的為公司扛起重擔，辜負了公司和各位領(lǐng)導對我的信任。雖然當時(shí)我還頗有一種擺脫了麻煩事而洋洋得意的感覺(jué)，但現在我卻只感到懊悔萬(wàn)分。
人之所以成長(cháng)就是敢于去發(fā)現和學(xué)習新的東西，面對新的挑戰不退縮才會(huì )有著(zhù)更加明顯的進(jìn)步。這次機會(huì )粗看是一樁難事，但是細看就會(huì )發(fā)現這是公司給我的一次機會(huì )，一次往前發(fā)展更進(jìn)一步的機會(huì )。然而我淺薄的視野卻沒(méi)有看清這一點(diǎn)，因此與這次機會(huì )失之交臂，也失去了在這個(gè)行業(yè)里面再進(jìn)一步的時(shí)機。
如果能夠有再來(lái)一次的機會(huì )，我一定能夠抓住，充分發(fā)揮出敢于承擔責任，扛起困難下頂梁柱的身份，將這次機會(huì )轉變?yōu)橐淮瘟瞬坏玫臋C遇，既給公司創(chuàng )造效益，又給我自己積累經(jīng)驗和進(jìn)步。
但是現在說(shuō)這些話(huà)卻都太遲了，現實(shí)是我不僅沒(méi)把握住機會(huì )，還平白的給自己戴了個(gè)工作態(tài)度不端正不優(yōu)秀的帽子，這種落差讓我在這幾天里茶飯不思，對于自己的工作態(tài)度問(wèn)題更是悔恨的無(wú)以復加。
我知道向這次這樣的機會(huì )很少見(jiàn)了，只能說(shuō)在公司以后的工作中我必然會(huì )吸取這次的經(jīng)驗與教訓，重新塑造起我兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，想方設法加強我的工作態(tài)度，勇于面對挑戰和一系列困難，為我們公司和我們集體作出貢獻，點(diǎn)亮我自己，照亮別人，與公司共同實(shí)現人生理想與目標。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字3
尊敬的XX領(lǐng)導：
您好！
在此，十分抱歉地向你遞交我這份工作服務(wù)態(tài)度惡劣的檢討書(shū)，今天上午我在工作當中因為一次工作失誤遭到了您的指責，這本是我的失誤，我應該虛心接受您的批評。然而我因為今天心情低沉，加上日常脾氣就很暴躁，一時(shí)沖動(dòng)對你做了頂撞，還沖動(dòng)得摔打自己的產(chǎn)品。通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結果。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我對自己這段時(shí)間的工作成長(cháng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對自己的要求還是比較高的，遵守相關(guān)規章制度，從而努力完成各項工作。但近段時(shí)間以來(lái)，由于工作也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
現如今，當我冷靜下來(lái)我深深對自己的所作所為感到愧疚，我經(jīng)過(guò)面壁思過(guò)與深刻反省。我深深地覺(jué)悟到自己身上有很多缺點(diǎn)、不足需要檢討與改正。
第一，我身為一名產(chǎn)品銷(xiāo)售員，工作無(wú)疑是需要自己以一份耐心、細致的心態(tài)面對的。
第二，在工作期間，遇到錯誤遭受上司指責，也是無(wú)可厚非，自己就應該虛心接受。
第三，身為一名產(chǎn)品銷(xiāo)售員，本職工作就要求我對自己的產(chǎn)品十分珍惜、熱愛(ài)。
綜上三點(diǎn)，可見(jiàn)我犯下了多么嚴重的錯誤，我的錯誤，無(wú)疑是大大辜負了單位領(lǐng)導對我的殷切期望、關(guān)懷，也給單位領(lǐng)導造成了困擾。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并能來(lái)監督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導給我重新工作、學(xué)習的機會(huì )，我會(huì )更加珍惜這來(lái)之不易的工作，以后將會(huì )更加努力，更加認真的學(xué)習和工作。請領(lǐng)導相信我。
最后我寫(xiě)一下對今后保證：
第一我保證今后工作期間以極其負責的態(tài)度對待工作，要認真工作，避免出現工作錯誤。
第二，我今后一定痛改前非，徹底修養自身，遇到問(wèn)題遭受指責虛心接受，尤其是要對領(lǐng)導有尊敬態(tài)度。
檢討人：XXX
20xx年X月X日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字4
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我在做工作的時(shí)候，沒(méi)有很好的態(tài)度，不是特別認真負責，做事情有些敷衍，導致做出來(lái)的事情雖然過(guò)了，但是其實(shí)沒(méi)有什么質(zhì)量，而且這種工作的態(tài)度也是會(huì )帶壞其他的同事的，在這里我要向領(lǐng)導道歉，同時(shí)做出檢討。
從思想上說(shuō)，我是沒(méi)有特別的重視工作的，不然就不會(huì )出現工作的態(tài)度問(wèn)題了，也是會(huì )認真的把事情做好，我覺(jué)得我把工作做了就行了，其實(shí)這種態(tài)度就是不對的，工作不但是為了薪資，同時(shí)也是一種提升自己的方式，如果我每天的工作是機械的去做，那么是完全沒(méi)有任何的進(jìn)步的，而現在的職業(yè)社會(huì )，如果你不努力學(xué)習，不去進(jìn)步的話(huà)，那么這就是會(huì )被淘汰的，就是一種退步的表現。而我這種馬馬虎虎工作的態(tài)度，也是會(huì )讓公司覺(jué)得我不在乎這份工作，不在意自己能不能做好或者做的更加的完美。
我也已經(jīng)意識到了我的這個(gè)錯誤是不對的，而且也是會(huì )讓同事們覺(jué)得，我這種行為也是可以模仿的，如果不是領(lǐng)導的批評，我也會(huì )覺(jué)得我這樣做沒(méi)什么錯誤，但是我的工作態(tài)度不好，不但是會(huì )影響了我的工作，同時(shí)也是會(huì )讓同事們的工作進(jìn)展沒(méi)那么的快，沒(méi)那么的好，而且還會(huì )傳染給同事們，讓他們的工作態(tài)度也變得差。我真的不能再在工作當中不端正態(tài)度了，而是要認真的做好每一件事情。
對于領(lǐng)導的批評，我真的非常的感謝，我也意識到我的這個(gè)錯誤了，我要從內心深處記住這次的教訓，讓我以后不再犯這種錯誤，不再在工作上態(tài)度不好，也要在以后把領(lǐng)導分配的每一份工作都積極的完成，同時(shí)也希望領(lǐng)導在以后的工作當中繼續的監督我，指導我，這樣我也是避免犯錯，避免再在工作當中有態(tài)度不好的時(shí)候，同時(shí)我這次的敷衍也是有我個(gè)人的情緒在里面才導致的。
以后工作當中，我也是要不把自己的情緒帶進(jìn)來(lái)，讓我的這次錯誤再犯了，以后無(wú)論工作是多么的忙，無(wú)論客戶(hù)的問(wèn)題是多么的難解決，我都要認真負責的做好，把態(tài)度端正好，同時(shí)把問(wèn)題解決，可能有時(shí)候還是會(huì )有情緒，但是我要自己學(xué)會(huì )調節，學(xué)會(huì )轉移，不能影響了工作，不能態(tài)度不好。工作態(tài)度，是一個(gè)人表現自己素質(zhì)水平的表現，我在做好工作的時(shí)候也是要把我的素質(zhì)再提高上去。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字5
尊敬的XX領(lǐng)導：
您好！
這一段時(shí)間，我沒(méi)有按照公司的規定每天準時(shí)的來(lái)公司上班，我的行為已經(jīng)嚴重違反了公司的各項規章制度，造成了非常嚴重的后果。除了所謂的一些客觀(guān)原因，就連新年報道的時(shí)候我也沒(méi)有去值班，也不按時(shí)抵達，會(huì )議也沒(méi)有參加，就連我工作的區域也沒(méi)有做好管理，衛生工作也沒(méi)有做好。我個(gè)人認為，這只能表明了我的工作態(tài)度非常不認真，嚴重缺乏崗位責任感，沒(méi)有做自己的分內工作。
在主觀(guān)意識上任然是得過(guò)且過(guò)，馬馬虎虎的混日子思想作風(fēng)。受到這種消極思想影響，導致我紀律性松弛，自私自利，置公司集體利益與不顧。也置企業(yè)領(lǐng)導的信譽(yù)威信與不顧，更使得公司的經(jīng)營(yíng)形象大受影響。我對自己犯下的嚴重錯誤感動(dòng)極其痛苦，我自己陷入了深深的后悔和遺憾之中。在這個(gè)時(shí)刻，我心情無(wú)比悔恨，感到無(wú)比遺憾。由于我個(gè)人的原因，大大影響了公司的經(jīng)營(yíng)形象。
我深知這件事情的嚴重性，我在此時(shí)此刻也意識到了我這樣一項服務(wù)性行業(yè)對于客戶(hù)的態(tài)度是何等的重要。但我覺(jué)得此次顧客投訴，領(lǐng)導將我的錯誤及時(shí)指出，并嚴厲批評我。從某種層面上講，我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來(lái)了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我未來(lái)的人生工作道路，無(wú)疑是一個(gè)關(guān)鍵的轉折點(diǎn)。
所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領(lǐng)導的關(guān)心表示誠摯感謝。親愛(ài)的領(lǐng)導者，下一階段，我會(huì )牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個(gè)巨大的錯誤，其后果是無(wú)法想象的。我對顧客的怠慢，失禮和漫不經(jīng)心，給公司造成了不良影響，讓公司蒙受損失。再次我希望領(lǐng)導能夠接受我誠摯的歉意，并在以后監督我，糾正我的錯誤。我知道，我無(wú)論如何努力都不足以彌補我的過(guò)錯。
我以后的改正措施：
1、無(wú)論多么繁忙的業(yè)務(wù)，無(wú)論手頭工作多么重要，我們必須堅持以微笑服務(wù)。
2、客戶(hù)是多種多樣的，素質(zhì)有高有低，但我始終要耐心向顧客解釋?zhuān)f(shuō)話(huà)講究技巧。
3、我們必須始終不渝地堅持以顧客就是上帝的理念，竭盡能力為顧客服務(wù)。
檢討人：XXX
20xx年X月X日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字6
敬重的領(lǐng)導：
大家好！
我是xx部分的xxx，由于我的作業(yè)情緒不規矩，給公司和搭檔帶來(lái)了非常欠好的影響，對此我真的肯定非常的抱愧，懷著(zhù)內疚的心境，我寫(xiě)下了這份檢討書(shū)，表達我心里的抱愧。
我對作業(yè)不仔細，沒(méi)有把那些事宜放在心上，導致了公司呈現了如此大的疏忽，我的心里感到一股難以言喻的內疚。錯了就錯了，錯了就去承當職責，我不想為自己的差錯找托言，那樣只會(huì )讓我自己都瞧不起我自己，我只能向您確保，我肯定不會(huì )再犯下相同的過(guò)錯。
這次的作業(yè)是我參加作業(yè)以來(lái)，犯的一次最大的過(guò)錯了，看著(zhù)領(lǐng)導嚴厲的臉上摻雜的少許絕望，我感到震動(dòng)的一起心里也越發(fā)內疚，不斷的責問(wèn)自己：“為什么不仔細一點(diǎn)！”可時(shí)刻不會(huì )后退，不論我怎么的懊悔，從前的過(guò)錯也不會(huì )因而消失。
這次的作業(yè)讓我認識到，是我日子的太閑適了，習慣了輕松的步驟，對自己也沒(méi)有曾經(jīng)那么高的要求了。還記得脫離學(xué)校剛剛上班的時(shí)分，我比任何人都要活躍，就算完成了作業(yè)任務(wù)也要再把自己的作業(yè)檢查幾遍，關(guān)于公司的那些規章制度也是時(shí)時(shí)刻刻放在心上，不敢違反任何一點(diǎn)�？僧斘伊晳T了這兒后，我越來(lái)越多的時(shí)刻放在了玩樂(lè )上，放在和搭檔的談天里，最初的那些方針愿望，在不知不覺(jué)里，悉數忘記在某個(gè)旮旯。
我曾經(jīng)就盼著(zhù)可以走出學(xué)校，走進(jìn)社會(huì )，闖練一番大作業(yè)，但作業(yè)沒(méi)有這么簡(jiǎn)略，走進(jìn)社會(huì )后我才意識到社會(huì )的嚴酷。不是誰(shuí)都能闖出一番作業(yè)的，可是我不能連那顆活躍進(jìn)步的心都丟了，不能沉浸在一時(shí)的夸姣里。
幸虧現在覺(jué)悟還不算太晚，現在認識到自己的缺乏還有悔改的時(shí)機，在今后的日子里，我會(huì )戰勝自己那貪玩懶散的性質(zhì)，抱著(zhù)仔細負責的情緒對待作業(yè)，漸漸培育些好習慣。
期望領(lǐng)導可以寬恕我這次的過(guò)錯，這次過(guò)錯所形成的丟失，我自己會(huì )悉數承當。我不會(huì )要求領(lǐng)導現在可以對我重拾決心，我會(huì )用實(shí)踐的成果來(lái)證明自己，但關(guān)于這次的過(guò)錯，我仍是感到非常的抱愧，對不住那些信任我的人，你們對我的觀(guān)點(diǎn)可能會(huì )由于這次的過(guò)錯而下降，但我確保，我今后一定會(huì )仔細作業(yè)，讓你們對我刮目相看。
此致
敬禮！
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字7
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
能夠來(lái)到銀行工作一直都是我感到非常自豪的一件事情，所以對于我來(lái)說(shuō)我很在意這份工作，同時(shí)也不想失去這么好的一個(gè)平臺。但是我沒(méi)有想到的是，一向表現穩定的我，今天會(huì )因為自己的態(tài)度問(wèn)題而出錯，這一點(diǎn)我沒(méi)有辦法原諒自己，也真的很愧疚，不知道該如何去彌補，所以此刻我寫(xiě)這一封檢討書(shū)，只為表明自己的錯誤，也希望領(lǐng)導能夠看到我改變的決心，對我這次失誤酌情處理。
這件事情的經(jīng)過(guò)是這樣的，昨天下午的時(shí)候，我行到了下班時(shí)間了，但是有一名客戶(hù)一直很霸道的要求我給他辦業(yè)務(wù)，我當時(shí)已經(jīng)很明確的和他說(shuō)過(guò)了我們到了下班時(shí)間了，請明天再過(guò)來(lái)。之后保安和他也進(jìn)行溝通，他也不聽(tīng)，不知道怎么的他就突然開(kāi)始暴躁起來(lái)，突然跑過(guò)來(lái)對我大吵大叫，一開(kāi)始我沒(méi)有理會(huì )。他看我沒(méi)有任何反應就開(kāi)始說(shuō)難聽(tīng)的話(huà)了，當場(chǎng)很多同事都有聽(tīng)見(jiàn)，那些話(huà)簡(jiǎn)直不堪入耳，后來(lái)我一時(shí)沒(méi)忍住，就直接反過(guò)去罵了他，他這時(shí)候更加沖動(dòng)了，要沖過(guò)來(lái)打我，還好是有東西擋著(zhù)的，不然我不知道出現什么樣的情況。我當時(shí)也嚇壞了，雖然我知道我們每天都會(huì )遇見(jiàn)各種各樣的人，但是我沒(méi)有想到自己還能遇到這樣蠻不講理的人。
我們銀行寫(xiě)得很清楚，上班下班的時(shí)間都非常嚴格的，我們每位員工都非常謹慎的遵守著(zhù)，我也一直都有做好自己的本分，這次發(fā)生了這名客戶(hù)的這件事情，其實(shí)也提醒了我，有時(shí)候我們沒(méi)有辦法改變別人，所以只有控制自己才是解決事情的最佳辦法。這次是我太沖動(dòng)了，雖然當時(shí)銀行里還只有一兩個(gè)客戶(hù)了，但是我還是給我們的銀行帶來(lái)了惡劣的影響。我現在也認識到自己年輕氣盛了，我應該要努力的去沉淀，不要因為這樣的沖動(dòng)去毀壞了自己的名聲，也不要因為自己的一點(diǎn)點(diǎn)委屈而去放大這次錯誤，這是我應該去改變的一點(diǎn)，也是我應該去改正的一個(gè)方面。
這次事情讓我陷入了困境，但也告訴了我解決的辦法，我知道已經(jīng)發(fā)生的事情不可逆改，所以我會(huì )珍惜接下來(lái)的每一天，把自己的工作做到最好，也做一個(gè)更加理智沉著(zhù)的自己，只有這樣我才不會(huì )一錯再錯，也不會(huì )再在這樣的事情上犯錯了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字8
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
作為公司售后的客服，本來(lái)應該是友善的去給客戶(hù)處理解決問(wèn)題的，即使客戶(hù)的態(tài)度怎么樣差，那也是工作上的一個(gè)事情，但是我卻沒(méi)有控制住自己的情緒，反而是和客戶(hù)吵了起來(lái)，我的態(tài)度太差，也是被客戶(hù)投訴了，這件事我是有錯的，我在這里檢討。
雖然說(shuō)客戶(hù)的確說(shuō)了一些難聽(tīng)的話(huà)語(yǔ)，但是其實(shí)針對的不是我，而是想發(fā)泄下情緒，想解決問(wèn)題，可是我卻也情緒爆發(fā)了，完全沒(méi)考慮到此時(shí)的我，不是一個(gè)人，也不是和客戶(hù)聊天的而已，而是公司的售后客服這一個(gè)身份，我應該按照售后的原則，禮貌的去回應，不要被他的情緒所影響到，可我卻并沒(méi)有做到，反而把脾氣帶到了工作之中來(lái)，不但如此，我在和客戶(hù)吵完之后，后續客戶(hù)的服務(wù)，我也是沒(méi)有做好，帶著(zhù)一個(gè)情緒在做，也是影響了其他客戶(hù)的一個(gè)體驗，雖然沒(méi)有投訴我，但是我而今想想，也是后面的幾個(gè)客戶(hù)寬宏大量沒(méi)有太多的和我計較，但我卻知道我這樣做的方式是損害公司形象的。
作為一名售后的客服，很多方面都是需要去注意的，特別是服務(wù)的態(tài)度更是要好，本來(lái)找我們的客戶(hù)就是產(chǎn)品遇到了問(wèn)題，或者有一些想要咨詢(xún)的問(wèn)題，可是我卻還用不好的態(tài)度去回復，那么客戶(hù)也是會(huì )覺(jué)得我們并不重視售后，覺(jué)得我們公司的產(chǎn)品不但不好，服務(wù)也做得糟糕，那樣的話(huà)，口碑也是沒(méi)有了的。在工作之中，我的態(tài)度是非常重要的，這次的問(wèn)題，也是表現了我在處理問(wèn)題上太過(guò)于情緒化了，其實(shí)客戶(hù)的問(wèn)題很好解決，我根本沒(méi)必要和客戶(hù)去吵架，他說(shuō)的話(huà)，我別往心里去就行了，但是現在這樣的情況也是我不想要的，我也是感到特別的后悔，當初怎么就沒(méi)有好好的控制住自己的情緒，發(fā)生這種事情，我而今也是很懊惱，我也是知道，為了以后不再發(fā)生這種情況，我必須是要在態(tài)度上端正過(guò)來(lái)，不能再這樣情緒化了。
作為售后客服，必須要專(zhuān)業(yè)一些，不能被客戶(hù)的情緒影響到，而是要認真專(zhuān)業(yè)的去幫客戶(hù)解決問(wèn)題，而不是被客戶(hù)的情緒帶了，導致自己的情緒出問(wèn)題，在態(tài)度上就沒(méi)做好，那么很難再去為客戶(hù)服務(wù)，幫客戶(hù)解決問(wèn)題了，領(lǐng)導我也是知道錯了，我以后一定會(huì )控制自己的情緒，不再犯這種錯誤了，態(tài)度一定會(huì )好的來(lái)給客戶(hù)處理問(wèn)題。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字9
尊敬的XX領(lǐng)導：
您好！
我懷著(zhù)懊悔、自責、心痛的心情向您遞交這篇“工作態(tài)度不好的檢討書(shū)”，以此來(lái)反省我的問(wèn)題與錯誤。
我現在真的知道自己做錯了，最近一段工作期間，我在收銀崗位上存在工作態(tài)度問(wèn)題，工作上馬虎、草率，經(jīng)常出錯，一個(gè)月內連接收錯錢(qián)，并且收到了300元的假幣，最最要不得的是我的對待顧客的態(tài)度不好，遭到了顧客投訴，讓超市的聲譽(yù)遭受影響與損壞，讓領(lǐng)導蒙受顧客指著(zhù)鼻子的謾罵，讓單位在總部的考核積分下降了兩個(gè)積分點(diǎn)。
此時(shí)此刻，面對錯誤我真的沒(méi)有臉見(jiàn)您，我原本想干脆辭職一走了之�？墒腔叵肫鹱约阂荒昵皯阎�(zhù)熱情進(jìn)入這個(gè)超市收銀員的工作崗位，如今一犯錯就一走了之實(shí)在是沒(méi)有骨氣與毅力。
我深知這件事情的嚴重性，我在此時(shí)此刻也意識到了我這樣一項服務(wù)性行業(yè)對于客戶(hù)的態(tài)度是何等的重要。但我覺(jué)得此次顧客投訴，領(lǐng)導將我的錯誤及時(shí)指出，并嚴厲批評我。從某種層面上講，我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來(lái)了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我未來(lái)的人生工作道路，無(wú)疑是一個(gè)關(guān)鍵的轉折點(diǎn)。
所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領(lǐng)導的關(guān)心表示誠摯感謝。親愛(ài)的領(lǐng)導者，下一階段，我會(huì )牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個(gè)巨大的錯誤，其后果是無(wú)法想象的。我對顧客的怠慢，失禮和漫不經(jīng)心，給公司造成了不良影響，讓公司蒙受損失。再次我希望領(lǐng)導能夠接受我誠摯的歉意，并在以后監督我，糾正我的錯誤。我知道，我無(wú)論如何努力都不足以彌補我的過(guò)錯。
為此，我覺(jué)得留下了接受批評，并且檢討錯誤，提出改正措施。如下：
第一，我要就此次向我投訴工作態(tài)度問(wèn)題的顧客道歉，向這位顧客寄送一封書(shū)面道歉信，并且附上這篇檢討書(shū)，最大限度爭取顧客原諒。
第二，我要向超市領(lǐng)導您表示歉意，向您保證今后我一定端正工作態(tài)度，最大程度地減少工作出錯，努力地做好工作。
第三，我就是要重點(diǎn)提高自己的思想覺(jué)悟，從錯誤中吸取教訓，吃一塹長(cháng)一智！
由于個(gè)人工作疏忽，帶來(lái)了麻煩，給同事們帶來(lái)了不必要的麻煩，也影響了公司或部門(mén)的形象。以后要積極改正亡羊補牢，狠抓落實(shí)。以此為警戒，時(shí)時(shí)刻刻地提醒自己不要再犯同樣的錯誤。通過(guò)這件事，我對自己這段時(shí)間的工作進(jìn)行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣，如果每個(gè)基層員工對自己的上領(lǐng)導不尊重，會(huì )給領(lǐng)導在工作上造成障礙。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我深深感到抱歉，這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求我深刻反省，那么后果可能會(huì )是極其嚴重的。因此，通過(guò)這件事，我也感受到了幸運，感受到了領(lǐng)導及時(shí)的提醒和幫助，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。
最后，我懇請領(lǐng)導念在我家庭經(jīng)濟狀況不佳，為人平實(shí)跟同事關(guān)系處理不錯的份上，原諒我這一回，我一定改正錯誤，不辜負領(lǐng)導到栽培！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字10
尊敬的XXX：
2月25日——2月28日，我沒(méi)有按照中心的規章制度，規定程序請假，嚴重違反了中心的規章制度。今日，我認真反思，深刻自剖，為自我的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討，并將我的思想反思結果向領(lǐng)導匯報如下：
經(jīng)過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自我放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結果。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我對自我這段時(shí)間的工作成長(cháng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對自我的要求還是比較高的，遵守相關(guān)規章制度，從而努力完成各項工作。但近段時(shí)間以來(lái)，由于工作也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫忙使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對自我的要求，反而認為自我已經(jīng)做得很好了。所以，這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
同時(shí)，在這件事中，我還感到，自我在工作職責心上仍就十分欠缺。眾所周知，員工必須要有規范的行為準則，工作時(shí)間我卻XXXX，這充分說(shuō)明，我從思想上沒(méi)有把單位的規章制度，處事的方式方法重視起來(lái)，這也說(shuō)明，我對自我的工作沒(méi)有足夠的職責心，也沒(méi)有把自我的工作做得更好，也沒(méi)給自我注入走上新臺階的思想動(dòng)力。在自我的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，應付思想。此刻，我深深感到后悔莫及，這是一個(gè)十分危險的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自我深刻反省，而放任自我繼續放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。所以，經(jīng)過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運，感到了自我覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母屑ぁ?/p>
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個(gè)團體中構成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無(wú)從談起。所以，這件事的'后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我明白無(wú)論怎樣都不足以彌補自我的過(guò)錯。所以，我忠心的懇求中心領(lǐng)導能夠理解我真誠的歉意，并能來(lái)監督我，指正我。我也衷心的感激領(lǐng)導給我重新工作、學(xué)習的機會(huì )，我會(huì )更加珍惜這來(lái)之不易的工作，以后將會(huì )更加努力，更加認真的學(xué)習和工作。請領(lǐng)導相信我。
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字11
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我最近的工作態(tài)度不是很好，對自己、對他人都造成了一定的影響，工作也出了很多的錯誤。很抱歉，我辜負了您對我的信任，沒(méi)有把我應該做的工作做好。在您找我談話(huà)之后，我也認識到了自己的錯誤。確實(shí)，我這樣是很不應該的，既然坐在辦公室工作，就應該要認真的把工作做好。
最近我的心情很煩躁，上班也不能專(zhuān)心的工作。同事有事來(lái)找我的時(shí)候，我也特別的不耐煩，影響到了他們的工作心情。因為我一個(gè)人，讓整個(gè)辦公室的氣氛都變得不好，我感到很抱歉。在昨天，我的工作也出現了一個(gè)很大的紕漏。我已經(jīng)來(lái)到公司一年多了，可以說(shuō)工作經(jīng)驗比較的充足了，但卻出現了新員工才會(huì )出現的錯誤，我確實(shí)應該好好反省一下自己。
因為最近的工作、生活都不是很順利，所以在工作的時(shí)候帶入了個(gè)人情緒，對工作產(chǎn)生了厭煩感，導致我沒(méi)辦法認真的工作。這確實(shí)是我自己的原因，在工作出現問(wèn)題之后想的不是怎么把工作做得更好，而是對工作產(chǎn)生了抵觸的情緒，不想再認真的工作。這樣的想法我知道是不對的，但我就是控制不了自己，在工作過(guò)程中經(jīng)常發(fā)呆，或者做別的事情，就是沒(méi)有在認真的工作。
我想起我剛剛進(jìn)入公司的時(shí)候，非常的有動(dòng)力，每天都是很熱情的對待我的工作，從來(lái)不會(huì )出現不耐煩的情況。如果我犯了什么錯，或者工作出現了什么問(wèn)題，我也是會(huì )積極的去改正。所以我才能夠在短時(shí)間內取得很大的進(jìn)步，但現在想想，我已經(jīng)很久沒(méi)有進(jìn)步了。并不是我的工作已經(jīng)完成得很好了，沒(méi)有了進(jìn)步空間，而是我沒(méi)有了動(dòng)力，沒(méi)有了當初的那種激情。但其實(shí)我只來(lái)到公司一年多而已，并不是五年、十年，一年多就不想奮斗了，確實(shí)是我自己的問(wèn)題。
我知道自己的狀態(tài)有問(wèn)題，但是我不知道我應該要怎么做。明明什么都沒(méi)做，也沒(méi)有什么人得罪我，但我就是不想工作。我覺(jué)得，我應該要強迫自己改變，如果一直這樣下去，不管是對我自己，還是對公司、對同事的影響都是比較大的。我應該靜下心來(lái)，好好考慮自己之后的工作計劃和打算。工作態(tài)度對我們來(lái)說(shuō)是最重要的，工作態(tài)度會(huì )影響到一個(gè)人的能力。如果你能力很好，但工作態(tài)度不端正，就不會(huì )用到你的全部能力，那么能力再好又有什么用呢？
我會(huì )改變自己，調整好自己的心態(tài)，重新出發(fā)。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字12
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！
我是xx部門(mén)里擔任xxxx一職的xxx，今天實(shí)在是覺(jué)得愧對領(lǐng)導的培養和厚愛(ài)，特地寫(xiě)下這份檢討書(shū)前來(lái)請罪。相當初我剛來(lái)公司哪會(huì )，我因為是剛畢業(yè)，做什么都有熱情，自己也覺(jué)得自己干的不錯，得到了您的賞識，在20xx年x月x日轉入xxxx一職，xxxx雖然很重要，但在我們眼里都是很輕松的活，能來(lái)到這個(gè)部門(mén)做個(gè)美差我自然喜不自禁，兢兢業(yè)業(yè)的做這這份重要的差事，但這件差事確實(shí)很輕松，我做起來(lái)毫不費勁就能完成一天的目標，再加上慢慢的我一開(kāi)始的熱情也慢慢的消退，不知道什么時(shí)候，我的工作目標就變得只是為了完成每天的任務(wù)，每天完成任務(wù)后我就不想干了，在有一次無(wú)意拿出了手機后我就再也停不下來(lái)了。
從那以后，我上班的日子就變的格外的輕松，干完最低的量就摸出手機偷偷開(kāi)始摸魚(yú)，在期間也被抓到了幾次，但都沒(méi)受到什么嚴厲的懲罰，所以在之后的時(shí)間里我更是肆無(wú)忌憚。但付出與回報總是對等的，在我輕松摸魚(yú)的日子里，其他的同事卻一直沒(méi)閑著(zhù)，看著(zhù)他拼命的身影我還曾出言嘲諷，但在績(jì)效榜掛出來(lái)后卻狠狠地打了一巴掌在我臉上。在傍邊努力的同事勇奪了第一，而在一旁懶散的我卻成了最鮮明的對比，從上往下一路看下來(lái)我的心也跌到了谷底，曾經(jīng)的我也算是個(gè)優(yōu)秀員工，但到了如今卻只是個(gè)吊車(chē)尾。自排名出來(lái)后，其他人對他是更加的尊敬，我卻逐漸成為了部門(mén)之恥。
我知道已經(jīng)不能在這樣了，到現在我已經(jīng)無(wú)地自容，在這樣懶散下去哪怕公司不敢我走我也已經(jīng)沒(méi)有立足之地。我決心做出改變，我希望我能重回甚至超越我剛來(lái)公司那會(huì )的熱情。我先在每天都努力的增加著(zhù)自己的工作量，并克制著(zhù)自己偷懶的心，請坐在旁邊的同事來(lái)監督我，目前我的績(jì)效已經(jīng)有了一些回升。非常感謝您的提醒和同事的幫助，我知道這樣還不算結束，永遠都不會(huì )有結束，我會(huì )繼續在自己的崗位上努力，不斷學(xué)習，不斷進(jìn)步，為了把當初那個(gè)懶散不堪的自己遠遠的拋在后面，我得一直前進(jìn)。
如今的我正在努力實(shí)現自己的覺(jué)悟，偶爾回頭看看自己的成績(jì)，才發(fā)現自己還能走這么遠，并且在您和其他公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下我能走的更遠！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字13
尊敬的XX領(lǐng)導：
您好！
近期，由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導致了一些負面事件的發(fā)生，給大家造成了工作上的干擾及麻煩，在此，我向各位領(lǐng)導及同事表達我的歉意。在經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的悉心教誨之后，我深刻反思了自己近期的工作情況，主要存在于以下幾個(gè)問(wèn)題：
�。�1）思想認識不足。
在工作上的管理監督失職，很大程度上是由于我的主觀(guān)方面疏忽，思想認識不足，沒(méi)有很好的履行我的職責造成的。
�。�2）掌握員工思想不夠深入。
對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解，未能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，沒(méi)有跟進(jìn)員工的思想工作，缺乏日常思想管理工作的指導。
�。�3）管理工作過(guò)于制度化。
對于管理制度的把控沒(méi)有做到靈活變通，過(guò)于機械化，制度要求不夠人性化，沒(méi)有做到恩威并施，一味嚴格按照制度規定執行，使得工作中出現了矛盾及管理死角。
�。�4）缺乏績(jì)效管理指導與溝通。
在績(jì)效考核管理中存在著(zhù)績(jì)效溝通制度不健全，員工工作業(yè)績(jì)缺乏有效的反饋渠道等問(wèn)題，從而得不到有效的反饋與指導，績(jì)效溝通缺乏相應的制度保障，使存在的問(wèn)題無(wú)法有效改進(jìn)。鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問(wèn)題，也結合領(lǐng)導對我的工作作出的提示，我對自己今后的工作提出了更高的要求：
�。�1）樹(shù)立正確的領(lǐng)導管理心態(tài)。
作為一級管理者，對每一名員工都應該做到公平、公正、客觀(guān)，積極聽(tīng)取員工的不同意見(jiàn)，做到公私分明，在嚴格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工，做好思想指導工作，更貼近員工，使管理工作更加人性化，合理化。
�。�2）加強隊伍建設，營(yíng)造良好的團隊氛圍。真誠、平等的內部溝通是創(chuàng )造和諧工作氛圍的基礎，在此基礎上營(yíng)造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍，從而穩定工作情緒，激發(fā)工作熱情，讓每個(gè)員工明確團隊目標，加強培訓與學(xué)習，形成共同的工作價(jià)值觀(guān)。
�。�3）完善績(jì)效考核制度，加強績(jì)效管理與溝通。在績(jì)效目標與標準的設定過(guò)程中需要與領(lǐng)導和員工進(jìn)行商討，綜合考慮各方面因素，制定合理的績(jì)效考核制度�？�(jì)效實(shí)施時(shí)通過(guò)對員工績(jì)效指標完成情況進(jìn)行分析，找到問(wèn)題，給予員工績(jì)效輔導與建議，并進(jìn)行績(jì)效反饋，將結果反饋給員工；對完成不好的指標進(jìn)行面對面的溝通與分析，并確定改進(jìn)的措施。通過(guò)績(jì)效考評各個(gè)環(huán)節中充分、有效的溝通，達成績(jì)效管理的預期目標。
�。�4）加強細節化管理，從點(diǎn)滴做起。細節管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個(gè)細小的環(huán)節都有可能影響到整體工作的進(jìn)展，所以要強化細節管理意識，關(guān)注細節，改進(jìn)細節，并且重視細節管理，認真處理好管理工作中的每一個(gè)細節。綜上所述，我會(huì )在今后的工作中更加盡職盡責，細化管理，加強與員工的溝通，承擔起管理職責，努力做好一級管理者的本職工作。望各位領(lǐng)導與同事多提寶貴意見(jiàn)，我會(huì )有則改之無(wú)則加勉，更好的完善自己，用良好的工作成績(jì)回報大家對我的信任與支持。
此外，發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，我誠意的懇請領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并且能監督我，指正我。我自愿下到基層學(xué)習財務(wù)業(yè)務(wù)，等我業(yè)務(wù)基礎知識扎實(shí)后，請領(lǐng)導再給一次讓我重新申請競聘會(huì )計崗位的機會(huì )。對于此次事件造成的不良影響，再一次向領(lǐng)導表示深深歉意。
經(jīng)過(guò)深刻的反思，我必須對這件事承擔起責任，不能說(shuō)挨了領(lǐng)導的批評就心里不服氣，產(chǎn)生怨氣，更不能在工作上有不良的情緒。只是眼光放長(cháng)遠了，才能發(fā)現這次的教訓是非常及時(shí)的，借檢討的機會(huì )，也讓我能充分認識到自己在工作中的缺點(diǎn)。所以我必須做出深刻的出面檢討，以此來(lái)鞭策自己，讓自己在今后的工作中記住這次的教訓。以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我！
總之，我的行為給公司帶來(lái)了不好的影響，我的心情非常沉重和羞愧�！叭朔鞘ベt，孰能無(wú)過(guò)”，我也會(huì )努力成長(cháng)為一個(gè)理智的人，一個(gè)理得心安的人，從過(guò)去的錯誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔�！敖�(jīng)師易得，人師難求”，我會(huì )在今后的成長(cháng)過(guò)程中，與你們一起學(xué)得到更多的“智慧”，我們一起共同得到教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激！為巨龍創(chuàng )造更輝煌的明天！謝謝！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字14
尊敬的XX領(lǐng)導：
您好！
首先，我對此次事件，因為我對病人的怠慢，失禮和漫不經(jīng)心，給醫院造成了不良影響，導致?lián)p害醫院的利益和美譽(yù)，向各位領(lǐng)導表示真誠的道歉，對于此次錯誤我感到萬(wàn)分的愧疚與無(wú)以附加的后悔遺憾。事情已經(jīng)發(fā)生，道歉已于事無(wú)補，但在此，我還是要真誠的對醫院，對各位檢討我的行為，深刻反思，堅決杜絕此類(lèi)事件的再次發(fā)生。
發(fā)生這樣的事件絕不是偶然的，恰恰清晰的體現出了我之前的工作態(tài)度是多么的不夠敬業(yè)。我作為服務(wù)行業(yè)中的一員，應深知對病人的服務(wù)態(tài)度是何其重要，尤其是像我這種與病人接觸一線(xiàn)的崗位，態(tài)度如何在很大程度上影響著(zhù)本醫院在病人心中的形象，如果我這里出現了失誤，那么之前大家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣。這次事件，充分暴露了我對工作的重視性不夠。
此次被病人投訴，領(lǐng)導將我的錯誤及時(shí)指出，并嚴厲批評我。從某種層面上講，我深感痛心的同時(shí)又感到一絲幸運，慶幸自己覺(jué)醒的及時(shí)，因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來(lái)了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我未來(lái)的人生工作道路，無(wú)疑是一個(gè)關(guān)鍵的轉折點(diǎn)。
所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領(lǐng)導的關(guān)心表示誠摯感謝。下一階段，我會(huì )牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個(gè)巨大的錯誤。再次我希望領(lǐng)導能夠接受我誠摯的歉意，并在以后監督我，糾正我的錯誤。對于此，我將會(huì )虛心向領(lǐng)導同事請教，積極配合、吸取經(jīng)驗、參考服務(wù)章程、嚴于規己、認真工作，避免這種情況再次發(fā)生。
最后，我希望廣大員工能以我為反面材料，對照自己，檢查自己，嚴于律己，謹于工作，承擔起自己的職責，做一名優(yōu)秀的員工，為公司發(fā)展貢獻自己的一份力量。
檢討人：XXX
20xx年X月X日
工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字15
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
xx月xx日xx月xx日，我沒(méi)有按照中心的規章制度，規定程序請假，嚴重違反了中心的規章制度。今天，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討，并將我的思想反思結果向領(lǐng)導匯報如下：
通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結果。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我對自己這段時(shí)間的工作成長(cháng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對自己的要求還是比較高的，遵守相關(guān)規章制度，從而努力完成各項工作。但近段時(shí)間以來(lái)，由于工作也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。工作態(tài)度不好檢討書(shū)檢討書(shū)。眾所周知，員工一定要有規范的行為準則，工作時(shí)間我卻xxxx，這充分說(shuō)明，我從思想上沒(méi)有把單位的規章制度，處事的方式方法重視起來(lái)，這也說(shuō)明，我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心，也沒(méi)有把自己的工作做得更好，也沒(méi)給自己注入走上新臺階的思想動(dòng)力。在自己的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，應付思想�，F在，我深深感到后悔莫及，這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極其不好的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運，感到了自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，我忠心的懇求中心領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并能來(lái)監督我，指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導給我重新工作、學(xué)習的機會(huì )，我會(huì )更加珍惜這來(lái)之不易的工作，以后將會(huì )更加努力，更加認真的學(xué)習和工作。請領(lǐng)導相信我。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
【工作態(tài)度檢討書(shū)范文800字】相關(guān)文章：
關(guān)于工作態(tài)度不端正的檢討書(shū)范文12-16