市場(chǎng)總監個(gè)人簡(jiǎn)歷范文
時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，前方等待著(zhù)我們的將是新的工作機會(huì )和挑戰，是時(shí)候好好地琢磨一下寫(xiě)簡(jiǎn)歷的事情了哦。那么優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷都是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編為大家整理的市場(chǎng)總監個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
個(gè)人信息
姓名：X
性別：女
民族：漢
目前所在：深圳
年齡：28歲
戶(hù)口所在：湖南
國籍：中國
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
培訓認證：未通過(guò)認證
身高：160 cm
誠信徽章：未通過(guò)驗證
體重：70 kg
求職意向
人才類(lèi)型：不限
應聘職位：市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)/拓展總監：部門(mén)經(jīng)理，銷(xiāo)售經(jīng)理：
工作年限：5職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：全職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：8000--12000希望工作地區：廣東省,,
工作經(jīng)歷
深圳市xxx科技有限公司起止年月：20xx-11-01～20xx-04-05
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò )設備
擔任職位：市場(chǎng)總監
工作描述：
1.負責部門(mén)內部工程流程，薪酬獎金制度、考核制度的制定與執行。
2.市場(chǎng)開(kāi)拓與渠道建設的指導與管理制度的建立。
3.年度銷(xiāo)售計劃的制定、評估、執行。季度月度銷(xiāo)售計劃的制定和總結，周報等銷(xiāo)售報表的執行監督。
4.銷(xiāo)售團隊建設，包括招聘、培訓。公司市場(chǎng)廣告的投放和參展等事宜。
5.大項目的開(kāi)拓與談判。
6.參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)立項并根據進(jìn)度合理組織相關(guān)的市場(chǎng)工作。
7.部門(mén)日常工作的指導督促。
離職原因
深圳xx信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司起止年月：20xx-05-01～20xx-11-01
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔任職位：部門(mén)經(jīng)理
工作描述：制定內部工作程序并協(xié)調建立與其他各部門(mén)之間的工作流程;負責主持本部門(mén)的全面工作，組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務(wù);加強與有關(guān)部門(mén)的協(xié)作配合工作;負責抓好市場(chǎng)調查、分析和預測工作。做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、合理有效地開(kāi)辟新的經(jīng)銷(xiāo)網(wǎng)點(diǎn)，努力拓展業(yè)務(wù)渠道，擴大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;負責組織編制年、季、月度銷(xiāo)售計劃，確保銷(xiāo)售計劃指標完成，節約銷(xiāo)售費用、根據銷(xiāo)售報表及時(shí)指導督促回籠資金，加速公司資金周轉;及時(shí)匯總倉儲部門(mén)信息下達采購計劃;負責對外大項目洽談策劃，指導各銷(xiāo)售大區的銷(xiāo)售工作。制訂公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，明確部門(mén)及各銷(xiāo)售大區銷(xiāo)售工作標準，建立健全銷(xiāo)售管理網(wǎng)絡(luò );協(xié)調做好售后服務(wù)工作。及時(shí)處理用戶(hù)投訴，提高企業(yè)美譽(yù)度;負責監督指導編制銷(xiāo)售統計報表。做好銷(xiāo)售統計核算基礎管理工作。根據各種原始記錄及時(shí)編寫(xiě)銷(xiāo)售統計分析報告，參與辦公會(huì )議在公司領(lǐng)導的指導下及時(shí)做出合理調整;部門(mén)企業(yè)文化的推行和銷(xiāo)售團隊的`個(gè)性化建設。負責部門(mén)全面的日常管理工作及按時(shí)完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
離職原因：
珠海納思達數碼科技有限公司起止年月：20xx-03-01～20xx-05-01
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：
擔任職位：業(yè)務(wù)員--分公司經(jīng)理
工作描述：
1.區域市場(chǎng)規劃，經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)拓、渠道建設與區域市場(chǎng)管理。
2.帶領(lǐng)銷(xiāo)售人員完成區域市場(chǎng)銷(xiāo)售目標。
3.分公司日常事務(wù)管理，銷(xiāo)售報表，工作報表。分部工作人員的考核評估。
4.與總部市場(chǎng)部、倉儲管理部、財務(wù)部等部門(mén)協(xié)調保障分公司與總部的暢通。
5.保持與渠道經(jīng)銷(xiāo)商的及時(shí)溝通，處理相關(guān)的用戶(hù)投訴和售后服務(wù)工作。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：中南大學(xué)
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位: --畢業(yè)日期：20xx-05-01
專(zhuān)業(yè)一：電子信息科學(xué)技術(shù)專(zhuān)業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機構)所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號
20xx-09-01 20xx-05-01中南大學(xué)電子信息科學(xué)技術(shù)- -
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：一般
其它外語(yǔ)能力：
國語(yǔ)水平：一般
工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
熟悉渠道建設﹐市場(chǎng)管理,有較強的項目談判能力,綜合能力好,邏輯思維分析能力強.有著(zhù)教強的品質(zhì)與成本意識及團隊合作精神﹑良好的組織能力﹑溝通能力﹑數字數據分析管理能力以及應變能力.具備大型公司從事中高層管理經(jīng)驗﹐受過(guò)高級市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)快銷(xiāo)品銷(xiāo)售,企業(yè)內部講師企業(yè)管理ERP商務(wù)禮儀等相關(guān)培訓.