理事會(huì )會(huì )議紀要范文（精選10篇）
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們在生活中也會(huì )經(jīng)常用到會(huì )議紀要。會(huì )議紀要是記載和傳達會(huì )議情況和議定事項時(shí)使用的一種法定公文，是下行文。到底應如何擬定會(huì )議紀要呢？以下是小編幫大家整理的理事會(huì )會(huì )議紀要范文，歡迎大家分享。
理事會(huì )會(huì )議紀要 1
一、時(shí)間：
20xx年五月二十一日 下午二時(shí)
二、地點(diǎn)：
xx區大渡河路251號 長(cháng)風(fēng)壹號會(huì )館
三、出席人員：
xxx。
四、會(huì )議議程
一）參觀(guān)會(huì )所，欣賞會(huì )館當代著(zhù)名書(shū)畫(huà)藝術(shù)家作品；
二）上海中醫學(xué)會(huì )健康講座；
三）宣讀晉江市委統戰部關(guān)于增補小南、小貞商會(huì )副會(huì )長(cháng)的決定，授牌；
四）會(huì )務(wù)工作總結；
五）增選各鎮副秘書(shū)長(cháng)一名；
六）建立商會(huì )法律服務(wù)團；
七）匯報籌備上海泉州商會(huì )的情況；
八）其他事項（年會(huì )召開(kāi)時(shí)間，組團參加世晉總在印尼召開(kāi)換屆慶典大會(huì )等）。
會(huì )議由秘書(shū)處小涵主持。
會(huì )議開(kāi)始前請上海中醫學(xué)會(huì )資深講師胡凡進(jìn)行健康講座一小時(shí)，講座內容實(shí)用方法易懂，受到大家歡迎。會(huì )議開(kāi)始由洪建設會(huì )長(cháng)宣讀晉江市委統戰部關(guān)于增補小南、小貞上海晉江商會(huì )副會(huì )長(cháng)的決定并授牌。會(huì )議接著(zhù)由秘書(shū)處蔡爾海匯報商會(huì )會(huì )務(wù)工作。由商會(huì )法律顧問(wèn)陳永水高級律師匯報建立在滬鄉親律師組成的商會(huì )法律服務(wù)團的意見(jiàn)。由上海泉州商會(huì )籌備組成員小涵匯報籌備上海泉州商會(huì )的情況。會(huì )議著(zhù)重討論增選各鎮一名副秘書(shū)長(cháng)；年會(huì )召開(kāi)時(shí)間；組團參加世晉總在印尼召開(kāi)換屆慶典大會(huì )等重要事項。會(huì )議氣氛熱烈，發(fā)言踴躍，經(jīng)過(guò)充分討論取得以下共識：
一、會(huì )議充分肯定第一屆二次理事會(huì )召開(kāi)以來(lái)，商會(huì )開(kāi)展的工作。商會(huì )網(wǎng)站開(kāi)通，籌備上海晉江大廈都取得可喜的進(jìn)展。
二、同意成立由在滬鄉親律師組成的商會(huì )法律服務(wù)團，積極利用自己的律師資源是商會(huì )基礎建設的重要組成部分，希望大家共同扶持，現在每周五下午法律服務(wù)團到商會(huì )值班，有事請找商會(huì )法律服務(wù)團。
三、增選各鎮副秘書(shū)長(cháng)一名是商會(huì )的一項制度建設。各鎮副秘書(shū)長(cháng)的主要職責是協(xié)助各鎮理事會(huì )成員工作，發(fā)展本鎮會(huì )員，組織會(huì )員活動(dòng)，反映會(huì )員的意見(jiàn)和需求。磁灶鎮由磁灶理事會(huì )成員小南、小貞、小南、吳文水、吳榮茂等人協(xié)商已推薦吳躍飛為副秘書(shū)長(cháng)。其他各鎮出席會(huì )議的理事會(huì )成員表示醞釀、盡快推選合適的人選，請秘書(shū)處抓緊聯(lián)絡(luò )落實(shí)名單。會(huì )議認為共同努力物色一個(gè)商會(huì )秘書(shū)長(cháng)是當務(wù)之急。
四、會(huì )議認為年會(huì )召開(kāi)日期還是以成立大會(huì )8月16日為正式日子。請秘書(shū)處按此安排xxx1年年會(huì )各項準備工作。
五、會(huì )議同意組織慶賀團參加世晉總7月24日至26日在印尼召開(kāi)換屆慶典大會(huì )。請秘書(shū)處抓緊落實(shí)提出方案，歡迎大家踴躍參加。
六、銀行貸款，相關(guān)銀行提出有貸款意愿的會(huì )員可以三至五家聯(lián)保提出申請通過(guò)秘書(shū)處聯(lián)系銀行給予各種不同額度的`貸款優(yōu)惠，貸款利息不上浮。
七、會(huì )議動(dòng)員商會(huì )會(huì )員積極踴躍參加正在籌建的上海泉州商會(huì )。
會(huì )議結束后小南、小貞副會(huì )長(cháng)，新當選的副秘書(shū)長(cháng)吳躍飛陪同理事會(huì )成員參觀(guān)長(cháng)風(fēng)壹號會(huì )館，認為會(huì )館品味高，是普陀區的一張名片，也是上海晉江商會(huì )的一張名片。出席會(huì )議的理事會(huì )成員感謝長(cháng)風(fēng)壹號館董事長(cháng)小南副會(huì )長(cháng)、小貞副會(huì )長(cháng)的周到安排和盛情接待。蔡寧瑞理事精心設計的“�！弊蛛娔X繡贈送給小南副會(huì )長(cháng)，表達了理事會(huì )成員的共同心意。預祝長(cháng)風(fēng)壹號館“福滿(mǎn)會(huì )館”。
理事會(huì )會(huì )議紀要 2
時(shí)間：
20xx年12月10日15：30～18：30
地點(diǎn)：
龍門(mén)“尚天然國際溫泉小鎮”東江客家酒樓三樓會(huì )議室
參會(huì )人員：
xx
會(huì )議主持：
xxx
會(huì )議內容：
一、會(huì )議首先由明會(huì )長(cháng)匯報/闡述了第三屆協(xié)會(huì )換屆以來(lái)的工作及第三屆協(xié)會(huì )任期總體規劃，其后小彬理事長(cháng)發(fā)表講話(huà)、小友監事長(cháng)發(fā)表講話(huà)、李有略書(shū)記發(fā)表講話(huà)。
二、小彬理事長(cháng)就第三屆協(xié)會(huì )換屆后理事會(huì )的工作做了具體說(shuō)明。
小彬理事長(cháng)講話(huà)
三、小友監事長(cháng)就監事會(huì )對協(xié)會(huì )的財務(wù)管理工作發(fā)表了總體要求及具體實(shí)施細則。
小友監事長(cháng)對規范財務(wù)管理工作做出部署
四、黨支部書(shū)記李有略傳達了上級部門(mén)對協(xié)會(huì )黨支部在行業(yè)內所發(fā)揮的作用進(jìn)行了解讀。
李有略書(shū)記講話(huà)
五、毛秘書(shū)長(cháng)對第三屆協(xié)會(huì )總體規劃的內容逐項進(jìn)行了解說(shuō)。
毛秘書(shū)長(cháng)回答參會(huì )人員問(wèn)題
六、與會(huì )代表踴躍發(fā)言，就協(xié)會(huì )的發(fā)展、規劃、具體工作等各抒己見(jiàn)，提出了很多對協(xié)會(huì )發(fā)展具有實(shí)際意義、作用的建議、方案，這些建議和方案同時(shí)也代表了協(xié)會(huì )廣大會(huì )員單位的心聲、反映了會(huì )員單位的訴求，接下來(lái)，協(xié)會(huì )將組織相關(guān)人員對各理事單位在本次大會(huì )上所提出的各項誠懇建議、進(jìn)行梳理、商討，確定是否實(shí)施、如何實(shí)施。
小生執行會(huì )長(cháng)發(fā)言，提出了自己的觀(guān)點(diǎn)/思路
曾副會(huì )長(cháng)發(fā)言，提出了協(xié)會(huì )未來(lái)發(fā)展的多項好箴言，得到與會(huì )代表的共鳴
小明理事發(fā)言，對協(xié)會(huì )發(fā)展提出了個(gè)人真誠建議
七、本次理事會(huì )經(jīng)過(guò)表決，形成了如下決議：
1、明會(huì )長(cháng)根據協(xié)會(huì )發(fā)展現狀，結合個(gè)人特長(cháng)，在本次會(huì )議上提名黃二珂為會(huì )長(cháng)助理、黃永同為對外聯(lián)絡(luò )部部長(cháng)、張景潮為會(huì )員發(fā)展部部長(cháng)的建議，經(jīng)過(guò)與會(huì )代表的`表決獲得全體一致通過(guò)。
2、本屆協(xié)會(huì )財務(wù)每月要出財務(wù)報表，公布賬目，讓協(xié)會(huì )的每一分錢(qián)都花的明明白白。
3、副會(huì )長(cháng)以上單位實(shí)行每月到協(xié)會(huì )輪流值班的制度，真正貫徹落實(shí)到位，由秘書(shū)處制定實(shí)施細則，經(jīng)批準后實(shí)行。
4、鑒于物流運費價(jià)格太高，需要加強協(xié)會(huì )的作用，由協(xié)會(huì )出面和物流公司進(jìn)行洽談，降低會(huì )員單位發(fā)貨成本。
5、通過(guò)了協(xié)會(huì )辦公地點(diǎn)的選址與規劃的議案。
6、通過(guò)了協(xié)會(huì )創(chuàng )收的議案。
八、與會(huì )代表合影留念。
理事會(huì )會(huì )議紀要 3
會(huì )議時(shí)間：
xx年3月7日
會(huì )議地點(diǎn)：
xx房地產(chǎn)職業(yè)學(xué)院貴賓廳
參會(huì )人員：
研究會(huì )全體常務(wù)理事
主持人：
小杭
會(huì )議內容：
一、審議研究會(huì )工作要點(diǎn)
研究會(huì )理事長(cháng)小杭在會(huì )上向全體常務(wù)理事介紹x年研究會(huì )擬開(kāi)展的工作，主要有五個(gè)方面內容：
一是及時(shí)組織學(xué)習國家和重慶市有關(guān)高職教育改革發(fā)展的新政策、新規定。在全國職業(yè)教育工作會(huì )議召開(kāi)后，將通過(guò)舉辦專(zhuān)家專(zhuān)題報告會(huì )等多種形式，組織會(huì )員單位重點(diǎn)學(xué)習關(guān)于加快發(fā)展現代職業(yè)教育的決定、現代職業(yè)教育體系建設規劃和行業(yè)職業(yè)教育指導意見(jiàn)等重要文件，引導各高職院校貫徹新精神，積極推進(jìn)改革創(chuàng )新。
二是發(fā)揮社會(huì )組織的作用，繼續協(xié)助政府有關(guān)部門(mén)工作。
�。�1）積極推動(dòng)政府出臺校企合作方面的政策制度，并協(xié)助做好相關(guān)工作。
�。�2）繼續組織開(kāi)展專(zhuān)項調研，協(xié)助政府部門(mén)做好構建具有重慶特色的現代職教體系所需政策的研究和實(shí)施過(guò)程追蹤。
�。�3）繼續參與院校評估、示范驗收、專(zhuān)業(yè)評估等工作。
三是研究制定部分推薦性標準
重點(diǎn)圍繞高職院校師資隊伍建設，組織研究制訂"高職院校雙師素質(zhì)教師認定標準"、"高職院校骨干教師標準"和"專(zhuān)業(yè)帶頭人標準"等3個(gè)推薦性標準，并跟蹤分析在本市高職院校的實(shí)施應用情況，以便及時(shí)調整相關(guān)標準。
四是繼續組織開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)
�。�1）舉辦1個(gè)論壇。x年秋季舉辦一次以高職內涵式發(fā)展為主題的征文活動(dòng)和教師論壇。
�。�2）開(kāi)展2項新"五說(shuō)"系列活動(dòng)——"教師說(shuō)課"（說(shuō)課程信息化建設）和"學(xué)生說(shuō)學(xué)"（說(shuō)成長(cháng)成才）。
�。�3）舉辦3個(gè)研討會(huì )。
以構建高職專(zhuān)科與應用本科相銜接為主的構建現代職教體系研討會(huì )。
教學(xué)資源與教育信息化建設研討會(huì )。
市級示范院校建設經(jīng)驗交流會(huì )。
�。�4）舉行1次高職院校素質(zhì)教育現場(chǎng)交流會(huì )。
�。�5）承辦1個(gè)市級大賽——重慶市第七屆高職學(xué)生職業(yè)技能大賽。
�。�6）組織1次高職院校教務(wù)處長(cháng)培訓。
五是強化自身建設，管好、經(jīng)營(yíng)好研究會(huì )
�。�1）做好明年換屆的各項準備工作。
�。�2）不斷加強組織建設，并協(xié)調好各工作機構的工作，充分發(fā)揮工作機構的.作用。
�。�3）做好各會(huì )員單位聯(lián)絡(luò )員、信息員的管理、培養、合作交流等工作。
�。�4）管好用好研究會(huì )網(wǎng)站，辦好工作簡(jiǎn)報。
�。�5）繼續管好財務(wù)管理，進(jìn)一步規范各項開(kāi)支。
�。�6）經(jīng)營(yíng)好研究會(huì )，在加大會(huì )費收繳力度的同時(shí)，按照市民政局對經(jīng)營(yíng)社團的要求，進(jìn)一步擴大研究會(huì )的資金來(lái)源，不斷改善財務(wù)狀況，進(jìn)而促進(jìn)各項工作。
�。�7）建立激勵機制，對為研究會(huì )工作做出突出貢獻個(gè)人和工作機構進(jìn)行獎勵。
二、審議研究會(huì )領(lǐng)導成員及常務(wù)理事人員調整事宜
�。ㄒ唬┮蚬ぷ髯儎�(dòng)，免去小波同志副理事長(cháng)職務(wù)。增補小慶、小民兩位同志為研究會(huì )副理事長(cháng)。
�。ǘ┟馊バ〔�、小才、黃祖春、黃宗儀同志常務(wù)理事職務(wù)，增補小慶、小賓、小睫、小生、小峰、小梅、小能、小曉、小德同志為常務(wù)理事。調整后的常務(wù)理事名單如下：
理事會(huì )會(huì )議紀要 4
時(shí)間:
xx
地點(diǎn):
茶樓
參加人員:
xxx
缺席:
xx
會(huì )議內容：
一、十月十四日聯(lián)合廣東會(huì )助學(xué)，分成兩個(gè)大組。龍池小學(xué)(中學(xué))、大為小學(xué)(中學(xué))22個(gè)學(xué)生分成一個(gè)大組;其他學(xué)校的13個(gè)學(xué)生分成一個(gè)大組。外面的大組黑貓、如冰紅茶、云上負責;龍池、大為方向由龍哥、命運、千紙鶴、雨過(guò)天晴負責。
微塵負責聯(lián)系龍池、大為學(xué)校老師，集中到龍池小學(xué)進(jìn)行交接儀式。龍池鎮領(lǐng)導、龍池小學(xué)校長(cháng)，學(xué)生代表致詞。
二、十三號會(huì )到峨眉后，全體理事一起晚餐。會(huì )的餐費協(xié)會(huì )開(kāi)支，所有理事的.餐費自己承擔。
三、今年年會(huì )節目安排。年會(huì )節目多樣化，力爭上一個(gè)臺階。
理事會(huì )會(huì )議紀要 5
時(shí)間：
xxx
主持人：
xx
出席對象：
全體教師
本月安全主題：
冬季安全遠離危害
會(huì )議內容：
1、做好冬季安全指導，提醒家長(cháng)注意冬季保健。
2、根據季節變化，我園制定了冬季作息時(shí)間表，第十五周開(kāi)始實(shí)行，調整后的時(shí)間將會(huì )讓孩子更好地適應冬季氣候的變化。
3、根據上級部門(mén)要求，在霧霾等污染天我園已及時(shí)作出應對措施，出臺并落實(shí)了《霧霾污染天應急預案》，重污染天將帶領(lǐng)孩子在室內開(kāi)展運動(dòng)。
一、xx幼兒園雨天、污染天活動(dòng)預案：
根據《幼兒園教育指導綱要》要確保幼兒每日2小時(shí)戶(hù)外活動(dòng)和1小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間的要求，結合本地區雨、霧、霾天的實(shí)際情況，我園巧妙合理地利用空間，提供科學(xué)有趣的材料，采取恰當的運動(dòng)方式，結合有效地指導，制定了雨、霧天室內活動(dòng)方案。旨在能在特殊天氣情況下規范幼兒的運動(dòng)課程的實(shí)施，并在保證幼兒的運動(dòng)量的'同時(shí)兼顧幼兒運動(dòng)技能的發(fā)展，使幼兒的室內運動(dòng)也能達到戶(hù)外體煅的效果。
二、學(xué)習關(guān)于切實(shí)做好當前安全生產(chǎn)工作的緊急通知：
1、持續深入開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查，徹底排查治理事故隱患
2、全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責任，切實(shí)落實(shí)四個(gè)到位要求
要完善應急工作，做好應急隊伍及裝備物資配備，做到安全投入到位、安全培訓到位、基礎管理到位、應急救援到位，確保安全生產(chǎn)。
三、冬季常規
1、盥洗環(huán)節：7步洗手法，養成衛生好習慣。
2、午餐、午睡：進(jìn)入冬季，天氣寒冷，提醒幼兒吃飯專(zhuān)心，快嚼慢咽。午睡幫助幼兒快速的穿脫衣物。
3、入園離園：進(jìn)一步完善接送制度，專(zhuān)人專(zhuān)卡，如有突發(fā)情況要打電話(huà)與家長(cháng)確認臨時(shí)接送人員。
四、園長(cháng)室發(fā)放安全信息：
1、感謝您長(cháng)期以來(lái)對我園封閉式管理的支持，您的理解與配合為孩子們營(yíng)造一個(gè)安全、有序的環(huán)境。為了更好地保障幼兒安全，再次提醒放學(xué)時(shí)段必須持卡接領(lǐng)幼兒，刷卡方可離園。如遇忘帶卡，需出示有效證件登記方可接領(lǐng)，謝謝!
2、現在每天早晨家長(cháng)可以送孩子入園，為了保證幼兒的安全，請您一定要護送孩子進(jìn)入班級，交給老師后再離開(kāi)。謝謝配合!園長(cháng)室
3、冬季安全用電提醒1、電水壺、電暖手等電器確保幼兒接觸不到2、活動(dòng)室不留外露電源插頭3、空調及走及關(guān)，避免溫差過(guò)大。防火防觸電，安全過(guò)冬季!
4、因天氣寒冷，孩子穿衣比較多，考慮到安全問(wèn)題，早晨入園時(shí)間(7:458:30)家長(cháng)可護送孩子進(jìn)班。
理事會(huì )會(huì )議紀要 6
會(huì )議名稱(chēng)：
xx市崛美行動(dòng)公益發(fā)展中心第一屆一次理事會(huì )會(huì )議。
會(huì )議時(shí)間：
20xx年9月20日
會(huì )議地點(diǎn)：
xx市崛美行動(dòng)公益發(fā)展中心辦公室
會(huì )議議題：
1、第一次會(huì )議召開(kāi)后的主要工作進(jìn)展；
2、制定20xx年工作計劃；
3、審議機構內部管理制度；
4、決定工作人員薪酬和編制配備；
5、討論機構重點(diǎn)項目；
6、討論關(guān)愛(ài)空巢老人活動(dòng)的募集資金與預算；
7、審議機構20xx年度收支預算；
8、討論機構運作所需的進(jìn)一步支持。
會(huì )議主持：
小娟
會(huì )議審議通過(guò)了《20xx年關(guān)愛(ài)空巢老人計劃》，審議通過(guò)了內部管理制度，明確了秘書(shū)處管理人員的薪酬以及招募計劃，明確了重點(diǎn)項目的立項。
會(huì )議討論事項和決議如下：
一、前期工作。
1、落實(shí)機構的章程、內部管理制度及細則；
2、向有關(guān)部門(mén)提出申請，組織內部工作人員的培訓；
3、組織實(shí)施年度兩次培訓。設計能力培訓和文案能力培訓。
二、秘書(shū)處有關(guān)人員和薪酬安排。機構會(huì )啟動(dòng)初期頭緒繁多，工作量大，會(huì )議認為秘書(shū)處首先要增加人員，要招募熱心、有服務(wù)精神并且有專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的人員。為符合機構相關(guān)管理規定，常務(wù)理事會(huì )決定將秘書(shū)處管理人員的部分薪酬由理事會(huì )中的捐贈者支付，這部分支付金額也計入該理事的'捐贈貢獻中。
三、建構機構網(wǎng)站。用于發(fā)布重要新聞，及日后工作進(jìn)展、最新活動(dòng)等。做到讓所有募集的資金透明化。
四、會(huì )議審議通過(guò)秘書(shū)處起草的6項機構內部管理制度，即《財務(wù)管理制度》、《財務(wù)管理細則》、《薪酬管理制度》、《人事管理制度》、《項目管理辦法》、《接受捐贈管理辦法》。
五、下一次理事會(huì )安排。會(huì )議決定，第二次理事會(huì )議擬于12月召開(kāi)。
理事會(huì )會(huì )議紀要 7
時(shí)間：
xx年4月14日上午
地點(diǎn)：
xx省教育科學(xué)研究院10樓會(huì )議室
主持人：
教學(xué)評估專(zhuān)業(yè)委員會(huì )理事長(cháng)、湖南工業(yè)大學(xué)副校長(cháng)金繼承
會(huì )議內容：
一、參會(huì )情況
除湖南師范大學(xué)、吉首大學(xué)請假外，其余常務(wù)理事單位的常務(wù)理事和代表共27人參加了會(huì )議。省教育廳高教處唐利斌處長(cháng)、省教科院小李副院長(cháng)應邀出席會(huì )議。
二、會(huì )議內容
1、省教科院副院長(cháng)小李致歡迎辭，向參會(huì )代表表示熱忱的歡迎。小李簡(jiǎn)要介紹了省教科院的基本情況。經(jīng)過(guò)多年奮斗，省教科院整體實(shí)力和社會(huì )影響已居全國省級教育科學(xué)研究機構第一方陣，正朝著(zhù)建設具有中國特色、新型高水平教育智庫的目標努力。
2、因人事變動(dòng)，根據各常務(wù)理事單位推薦，會(huì )議審議通過(guò)湖南大學(xué)教務(wù)處副處長(cháng)李勇軍擔任常務(wù)理事、副理事長(cháng)，湖南人文科技學(xué)院評估建設辦公室主任彭分文擔任常務(wù)理事，湖南中醫藥大學(xué)教務(wù)處副處長(cháng)陳楚淘擔任常務(wù)理事。
3、會(huì )議審議通過(guò)增列長(cháng)沙師范學(xué)院為常務(wù)理事單位。
4、會(huì )議對專(zhuān)業(yè)委員會(huì )x年的工作進(jìn)行了研究，確定了20xx年工作計劃。x年，學(xué)會(huì )將開(kāi)展的.主要工作如下：
�。�1）5月，按照省教育廳要求，做好x年度省級教學(xué)改革項目推薦評審工作。會(huì )議要求按照"集中學(xué)會(huì )力量重點(diǎn)研究教學(xué)評估與教學(xué)質(zhì)量監控領(lǐng)域的重大實(shí)際問(wèn)題"的原則，做好推薦評審工作。學(xué)會(huì )要確定研究選題，在各理事單位自行申報的基礎上，組織專(zhuān)家評審，擇優(yōu)確定項目主持單位與主持人，并根據申報情況，確定項目參與單位。
�。�2）6月—9月，開(kāi)展論文征集與優(yōu)秀論文評選活動(dòng)。論文征集范圍為教學(xué)評估、高校內部質(zhì)量監控體系建設等。
�。�3）11月，由國防科學(xué)技術(shù)大學(xué)承辦召開(kāi)專(zhuān)業(yè)委員會(huì )x年學(xué)術(shù)年會(huì )。學(xué)術(shù)年會(huì )將聚焦"高校本科課程質(zhì)量評價(jià)"，將邀請知名專(zhuān)家作專(zhuān)題學(xué)術(shù)報告，并開(kāi)展典型經(jīng)驗交流與學(xué)會(huì )推薦立項的省級教改課題中期成果匯報。
�。�4）加強與教育部高等教育教學(xué)評估中心的聯(lián)系，密切關(guān)注本科教學(xué)合格評估、審核評估、工程教育專(zhuān)業(yè)認證等工作動(dòng)態(tài)。
�。�5）圍繞審核評估、專(zhuān)業(yè)認證、課堂教學(xué)效果評價(jià)等工作，組織開(kāi)展小規模的、有針對性的省際交流活動(dòng)。
5、會(huì )議深入探討交流了高校課堂教學(xué)質(zhì)量評價(jià)工作。各參會(huì )代表紛紛介紹了各校開(kāi)展課堂教學(xué)評價(jià)的舉措與辦法，提出了優(yōu)化課堂教學(xué)評價(jià)的建議和意見(jiàn)。
6、省教育廳高教處唐利斌處長(cháng)對評估專(zhuān)業(yè)委員會(huì )的工作以及各高校重視內部質(zhì)量保障與評價(jià)給予了充分肯定。他指出，我省高校教學(xué)質(zhì)量監控體系建設及課堂教學(xué)質(zhì)量評價(jià)工作還存在諸多問(wèn)題，各高校要系統設計、整體推進(jìn)、務(wù)求實(shí)效；工作重心要下移，責任要層層分解，任務(wù)要層層落實(shí)。他希望，學(xué)會(huì )工作要緊緊圍繞提高人才培養質(zhì)量這一核心，深入開(kāi)展理論研究、工作交流和業(yè)務(wù)培訓，同時(shí)要加強總結、宣傳與推廣；要集中力量做好《湖南省普通高等學(xué)校本科教學(xué)工作審核評估體系的構建與實(shí)施》這一委托項目的研究工作，為我省x年開(kāi)展審核評估試點(diǎn)奠定基礎；各高校也要積極主動(dòng)、深入開(kāi)展工作，全面做好迎接審核評估的各項工作，突出內涵建設，突出特色發(fā)展，強化辦學(xué)合理定位，強化人才培養中心地位，強化質(zhì)量保障體系建設，不斷提高人才培養質(zhì)量。
理事會(huì )會(huì )議紀要 8
會(huì )議時(shí)間：
xx年6月21日星期六(14：30-18：00)
會(huì )議地點(diǎn)：
鼎新大廈11樓會(huì )議室(xx市美好明天科技有限公司)
參加人員：
理事以上人員共28名(應到理事以上會(huì )員56名，實(shí)到28名，人數過(guò)半符合法定程序)
主持人：
小偉
記錄人：
小陽(yáng)
會(huì )議內容：
一、秘書(shū)長(cháng)小偉匯報秘書(shū)處上半年工作;
二、財務(wù)經(jīng)理敖文根報告商會(huì )上半年財務(wù)情況;
三、會(huì )長(cháng)小瀘介紹全國異地商會(huì )會(huì )長(cháng)沙龍會(huì )議情況;
四、小瀘會(huì )長(cháng)介紹xx市深瀘商投資公司籌備工作;
五、會(huì )議一致通過(guò)了商會(huì )班子成員職責分工：
小瀘：主持商會(huì )全面工作，分管商會(huì )整體發(fā)展、秘書(shū)處、財務(wù);
小雙、小瑞：分管會(huì )員發(fā)展、會(huì )費繳納工作;
小蓮：分管商會(huì )活動(dòng)開(kāi)展;
小建：分管宣傳、網(wǎng)站維護;
小春：分管財務(wù)監督工作;
王元才、小森：分管愛(ài)心基金募集、管理、使用工作;
小友：分管監事會(huì )及商會(huì )法務(wù)工作
六、審議通過(guò)了秘書(shū)處薪酬管理制度;
七、決定秘書(shū)處人事安排：
(1)聘任陳偉為秘書(shū)處工作人員，任職代理副秘書(shū)長(cháng);
(2)招聘秘書(shū)處專(zhuān)職干事1名。
八、研究通過(guò)商會(huì )資金保值增值方案;
九、決定向下一次會(huì )員大會(huì )提名熊健、楊平為商會(huì )常務(wù)副會(huì )長(cháng)人選。
理事會(huì )會(huì )議紀要 9
時(shí)間：
xx
地點(diǎn)：
xx
參會(huì )人員：
xx
會(huì )議主持：
xxx
會(huì )議內容：
中國古代銅鼓研究會(huì )第五屆理事會(huì )第二次會(huì )議于20xx年10月26日在廣西南寧召開(kāi)。會(huì )期一天，與會(huì )人員34人。廣西壯族自治區文化廳副巡視員謝日萬(wàn)先生代表駐會(huì )單位主管—廣西文化廳致辭，學(xué)會(huì )理事長(cháng)小溥女士作告，秘書(shū)長(cháng)農學(xué)堅、常務(wù)理事吳偉峰、常務(wù)理事霍巍分別主持相關(guān)審議和討論，議題主要有審議增選理事會(huì )新成員、“20xx年中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學(xué)術(shù)討論會(huì )”籌備、會(huì )費繳納標準、優(yōu)秀科研成果評選和獎勵辦法、《中國古代銅鼓研究通訊》組稿工作及研究會(huì )未來(lái)展望等�，F紀要如下：
一、廣西文化廳副巡視員謝日萬(wàn)先生致辭
謝日萬(wàn)副巡視員充分肯定了學(xué)會(huì )在組織開(kāi)展古代銅鼓調查、研究、保護、展示、交流、宣傳等方面，為傳承銅鼓文化，促進(jìn)地方經(jīng)濟文化發(fā)展所做出的巨大貢獻。他指出，在文化廳高度重視和小溥理事長(cháng)的帶領(lǐng)下，研究會(huì )完成了補登記和秘書(shū)處重建以及廣西館藏銅鼓調查記錄等一系列工作，并將研究會(huì )的研究觸角向世界館藏銅鼓調查及研究延伸。希望研究會(huì )同心同德，秉承宗旨，認真謀劃，加強協(xié)作，開(kāi)拓創(chuàng )新，把工作推上新的臺階。
二、理事長(cháng)小溥女士做20xx年工作報告
小溥理事長(cháng)就研究會(huì )—x年的工作情況做了詳細匯報，她說(shuō)，中國古代銅鼓研究會(huì )是傳承性很強的學(xué)會(huì )，盡管沉寂一段時(shí)間，但研究工作從未停止，而且還取得了一定的成績(jì)。研究會(huì )自x年以來(lái)，開(kāi)展了六項主要工作：
一、是健全學(xué)會(huì )組織機構；
二、是牽頭完成廣西全區館藏銅鼓調查工作；
三、是復刊《中國古代銅鼓研究通訊》；
四、是出版并發(fā)放《中國古代銅鼓實(shí)測、記錄資料匯編》；
五、是借助互聯(lián)網(wǎng)、數據庫等手段，搭建學(xué)術(shù)信息共享平臺，實(shí)現相關(guān)資料的網(wǎng)上共享；六是順利通過(guò)社團年檢。小溥理事長(cháng)還就未來(lái)三年研究會(huì )的發(fā)展進(jìn)行了規劃：
一、是加強研究會(huì )內部建設，包括對團體會(huì )員、會(huì )員的重新登記和確認、發(fā)展新會(huì )員，完善社團財務(wù)管理和秘書(shū)處工作制度；
二、是積極推進(jìn)學(xué)術(shù)研究，爭取明年出版《廣西銅鼓》、《古代銅鼓裝飾藝術(shù)》、《廣西銅鼓精華》等專(zhuān)著(zhù)，推動(dòng)20xx年“中國南方及東南亞地區古代銅鼓及青銅文化第五次國際學(xué)術(shù)討論會(huì )”的召開(kāi)，以多種方式鼓勵和培養新人，組織研究課題，建設世界銅鼓資料數據和信息中心；三是促進(jìn)銅鼓文化研究國際合作；四是積極籌辦銅鼓文化聯(lián)展；五是加強宣傳，構建良好社團形象。
三、審議增選理事會(huì )新成員
在中國古代銅鼓研究會(huì )秘書(shū)處函請推薦基礎上，會(huì )議增選了副理事長(cháng)一名；常務(wù)理事兩名，理事九名。
四、討論“xx年中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學(xué)術(shù)討論會(huì )”籌備
�。ㄒ唬┲黝}內容。
會(huì )議認為，會(huì )議名稱(chēng)“中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學(xué)術(shù)討論會(huì )”具有延續性和傳承性，“銅鼓文化與海上絲綢之路——銅鼓文化的交流·傳播·傳承”主題緊扣中央“一帶一路”戰略部署，與時(shí)俱進(jìn)，但研討內容的設定有一定的局限性，除銅鼓本身，應在內容的設定上進(jìn)一步挖掘和擴展。建議將青銅文化，中國南方及東南亞青銅文化跨區域、跨民族文化交流，中國與東盟技術(shù)交流，銅鼓文化形態(tài)學(xué)研究，銅鼓音樂(lè )性能研究，銅鼓文化的生態(tài)保護及開(kāi)發(fā)利用、銅鼓文化產(chǎn)業(yè)、銅鼓及青銅文化研究理論和方法等納入研討內容，拓寬銅鼓研究領(lǐng)域，吸引更多專(zhuān)家、學(xué)者的關(guān)注，擴大研究隊伍，提高國際討論會(huì )論文投稿和參與的積極性和廣泛性。
�。ǘ⿻�(huì )議地點(diǎn)。
與會(huì )理事認為，會(huì )議地點(diǎn)選在廣西南寧市，并納入“中國—東盟文化產(chǎn)業(yè)論壇”有助于將銅鼓文化研究提升至國家層面，并可借助中國—東盟博覽會(huì )的政治背景、外交平臺及綜合影響力加強中國與東盟的學(xué)術(shù)交流。除廣西南寧市，與會(huì )理事還提出了若干會(huì )議舉辦地，如貴州省麻江縣、云南省楚雄縣、廣西桂林市等。貴州省麻江縣副縣長(cháng)表示，麻江縣歷史悠久，文化深厚，麻江型銅鼓便是以該型標準器出土地點(diǎn)——麻江縣命名，麻江縣交通便利，有舉辦大型會(huì )議的基礎和經(jīng)驗，故向大會(huì )提出由中國古代銅鼓研究會(huì )、貴州政府、省文化廳聯(lián)合主辦，貴州省麻江縣承辦“x年中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學(xué)術(shù)討論會(huì )”。此外，與會(huì )理事還提出會(huì )議輪流在各地舉辦有助于擴大銅鼓研究的影響力和傳承性，有助于調動(dòng)地方政府的積極性，為地方文化保護及文化交流服務(wù)。
�。ㄈ⿲�(zhuān)家邀請。
與會(huì )理事提出應盡快啟動(dòng)參會(huì )專(zhuān)家、學(xué)者的遴選及邀請事宜，尤其是海外專(zhuān)家學(xué)者的調研和邀請，建議盡可能考慮更多國別的專(zhuān)家學(xué)者，多方搜集國外相關(guān)領(lǐng)域專(zhuān)家的信息，綜合考慮其在學(xué)術(shù)領(lǐng)域的國際性、權威性和代表性，并進(jìn)行“一對一”的聯(lián)絡(luò )及跟進(jìn)，確保邀請專(zhuān)家的數量和質(zhì)量。
�。ㄋ模┢渌�。
與會(huì )理事建議為鼓勵年輕學(xué)者，該國際學(xué)術(shù)討論會(huì )應為碩士或博士設立研討專(zhuān)場(chǎng)；建議配合會(huì )議主題舉辦南方銅鼓使用民族（各支系）大展演；進(jìn)一步加強省際、東南亞國家間的聯(lián)系和合作，充分利用各方資源服務(wù)國際學(xué)術(shù)討論會(huì )。
五、審議《中國古代銅鼓研究會(huì )會(huì )費繳納標準》
與會(huì )理事認為，會(huì )費繳納為會(huì )員義務(wù)，審議稿中的會(huì )費繳納標準較為合理。部分理事提出團體會(huì )員會(huì )費繳納標準偏低，應適當提高。另外，應盡快對會(huì )員及團體會(huì )員進(jìn)行重新登記和確認，以便開(kāi)展活動(dòng)。
六、審議《中國古代銅鼓研究會(huì )優(yōu)秀科研成果評選獎勵辦法》
與會(huì )理事指出，審議稿還需細化和推敲，對評選范圍、刊物等級和獎勵金額要進(jìn)行更科學(xué)、詳細的界定，可參考借鑒國家級或省級社會(huì )科學(xué)優(yōu)秀成果獎評選辦法，獎勵金額不宜太少，以提高研究學(xué)者的積極性，對銅鼓研究起到更大的推動(dòng)作用。成就獎以精神獎勵為主，建議增加“創(chuàng )意獎”，鼓勵銅鼓文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展；增加“學(xué)會(huì )工作積極分子”、“優(yōu)秀會(huì )員”等獎項，鼓勵事務(wù)性學(xué)會(huì )工作人員、會(huì )員或會(huì )員單位。另外，評獎時(shí)間也要進(jìn)行明確界定，可兩年一次或五年一次，以保證評獎的可持續性。
七、討論《中國古代銅鼓研究通訊》組稿工作。針對審議材料中提到的《通訊》組稿稿源等問(wèn)題和困難，與會(huì )理事提出如下建議：
�。ㄒ唬└逶�。
1、各省區或理事單位指定聯(lián)絡(luò )人（由常務(wù)理事或理事?lián)危�，負責稿件的搜集和投稿，每年義務(wù)提供稿件一篇以上。
2、《通訊》掛靠某正式公開(kāi)出版的學(xué)術(shù)刊物或作為其附刊、增刊，以提高年輕學(xué)者或需進(jìn)行職稱(chēng)評定者的投稿積極性。但目前對附刊或增刊的要求較為嚴格，銅鼓研究?jì)热萦幸欢ň窒扌�，依靠附刊或增刊�?方式較為被動(dòng)。
3、以書(shū)代刊，形成年度或專(zhuān)題性質(zhì)的文集，如《中國古代銅鼓研究會(huì )文集》，組稿的時(shí)間較為寬裕，可保證稿源數量和質(zhì)量，但文集成本較高。
4、對發(fā)表于《通訊》的文章?lián)駜?yōu)推薦至核心期刊發(fā)表以鼓勵投稿積極性。
5、跟進(jìn)國家新聞出版局等相關(guān)單位關(guān)于撤刊取號的時(shí)機，為《通訊》爭取刊號。
�。ǘ﹥热�。
1、稿件內容應進(jìn)一步拓寬范圍，強調其多層次和豐富性，如青銅文化、文化交流、青銅修復、保護技術(shù)類(lèi)文章等。
2、適當減少學(xué)術(shù)性論文數量，增加通訊、消息、文獻介紹、選譯等內容，強調《通訊》的資料性。
�。ㄈ┢渌�。
辦專(zhuān)題培訓班，普及銅鼓知識，培養年輕的銅鼓研究學(xué)者及銅鼓研究愛(ài)好者。
八、暢談中國古代銅鼓研究會(huì )發(fā)展前景
與會(huì )理事對研究會(huì )的未來(lái)充滿(mǎn)信心，對今后的發(fā)展提出具體的建議：
一、是在銅鼓研究上，要利用國家大背景，將銅鼓研究平臺提升至國家乃至世界層面，在學(xué)術(shù)上多學(xué)科、多角度有所突破；
二、是要重視銅鼓及相關(guān)研究的人才培養，防止出現研究人才斷層，組織培訓，為銅鼓研究注入更多新鮮血液；
三、是要加強文博系統、教育機構的資源共享，加強與國外相關(guān)機構、研究人員的聯(lián)系和交流。四是研究會(huì )頂層設計和決策要更具戰略眼光，為今后研究會(huì )的可持續發(fā)展奠定堅實(shí)基礎。
小溥理事長(cháng)在總結發(fā)言中提出，“中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化國際學(xué)術(shù)討論會(huì )”對銅鼓研究、人才培養、銅鼓學(xué)的設立等將有重要的推動(dòng)作用，會(huì )議時(shí)間、地點(diǎn)、規模、主題內容設定等將從國家文化安全、國際視野等重新深化，準確把握。建議未來(lái)可在第一次全國可移動(dòng)文物普查的數據基礎上，各省區聯(lián)合編輯《中國銅鼓精華》或《中國銅鼓》圖錄，條件成熟時(shí)聯(lián)合舉辦銅鼓文化全國巡展等，通過(guò)國際研討會(huì )、銅鼓專(zhuān)著(zhù)、銅鼓展覽等方式提升銅鼓研究影響力，為銅鼓學(xué)的發(fā)展提供更強有力的支撐。
理事會(huì )會(huì )議紀要 10
時(shí)間：
20xx年十一月三十日
地點(diǎn)：
xxx昆山
出席人員：
xxx
特邀代表：
xxx
會(huì )議紀要：
會(huì )議圍繞20xx年的工作和20xx年的計劃進(jìn)行了熱烈討論。
會(huì )議內容：
一、 20xx年在前二年協(xié)會(huì )工作開(kāi)展的基礎上繼續進(jìn)行了探索，圍繞協(xié)會(huì )的宗旨和工作目標，大小活動(dòng)結合，追蹤熱點(diǎn)、難點(diǎn)展開(kāi)研討、解決企業(yè)關(guān)健問(wèn)題進(jìn)行分析、研究，開(kāi)展了一系列的活動(dòng)，全年共已舉辦全體會(huì )員活動(dòng)場(chǎng)次共計四場(chǎng)，參加人員達253人。大大擴大了協(xié)會(huì )的影響力和品牌。理事會(huì )成員的專(zhuān)題會(huì )舉辦了二場(chǎng)。
二、 轉換工作思路和方式，體現多樣化，為張江園區的經(jīng)濟服務(wù)、為園區的企業(yè)發(fā)展服務(wù)。
三、 服務(wù)廣大的企業(yè)和人力資源工作者，搭建交流、溝通的平臺，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
對協(xié)會(huì )理事會(huì )成員進(jìn)行調整，由于各自的工作單位的調整和工作內容的匹配等因素，對個(gè)別人員進(jìn)行適當調整，朱晴、潘嫣自即起不再擔何理事會(huì )成員，增補曹丁、張巍為新理事會(huì )成員.
四、 通報去年協(xié)會(huì )開(kāi)展的讀書(shū)會(huì )活動(dòng),今年在人才市場(chǎng)報理才電子刊物上發(fā)表了儲勝明的《醫藥行業(yè)如何留住核心人才》，郭秋峰的《如何加強與員工的溝通》。
五、 會(huì )議確定了近期需要開(kāi)展的幾項工作內容明年工作發(fā)展思路;
(1)在明年春節后召開(kāi)張江園區企業(yè)界與人力資源對話(huà)論壇，主題《當前經(jīng)濟形勢下對人力資源的影響與對策》研討會(huì )。邀請園區內的企業(yè)界人士和HR人士，建立一個(gè)交流、溝通的平臺，共同探索，尋求對策，形成共識。
(2)搭建平臺，交流信息，不定期出版協(xié)會(huì )會(huì )，提高協(xié)會(huì )的品牌和知名度，同時(shí)也加強協(xié)會(huì )成員的聯(lián)系，為企業(yè)和協(xié)會(huì )成員做一些實(shí)實(shí)在在的服務(wù)。針對園區內企業(yè)產(chǎn)業(yè)相同，區域相鄰，專(zhuān)業(yè)相通的特點(diǎn)，為各企業(yè)招聘工作提供便利，登各企業(yè)的招聘信息，培訓需求、政策匯編，當前熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題探討等欄目。
(3)針對當前金融危機形發(fā)的經(jīng)濟危機，要對全體黨員、員工宣傳當前的經(jīng)濟形勢，做一些我們力所能及的工作，向全體黨員發(fā)出倡議，在當前要認清形勢，統一思想，抱團過(guò)冬。要以高度的責任感，做好自己的本職工作，在企業(yè)內做到三個(gè)不提，"不提加班費、不提加工資、不提年終獎"。提倡學(xué)習風(fēng)尚，練好內功，內提素質(zhì)，外樹(shù)形象，。找好應對措施和方法，共渡難關(guān)。
(4)為幫助企業(yè)內的HR人員工作更有實(shí)效性和針對性，在近期開(kāi)展一次人力資源工作調查，列出一些帶有普遍性，帶有共性和難點(diǎn)的問(wèn)題，進(jìn)行專(zhuān)題研討，尋求突破口，解決一些工作中的實(shí)際問(wèn)題。
(5)明年的工作思路：十分關(guān)注經(jīng)濟形勢、就業(yè)市場(chǎng)、勞動(dòng)力市場(chǎng)、用工政策、著(zhù)力服務(wù)，與相適應。加強互動(dòng)，與政府、企業(yè)、員工三者之間加強聯(lián)系與溝通。
(6)加強對兩新組織的'黨員服務(wù)。突出重點(diǎn)，找準服務(wù)方向，(7)加強協(xié)會(huì )自身建設，提高服務(wù)質(zhì)量。明確服務(wù)定位，要二手抓，抓協(xié)會(huì )理事成員的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高，抓理事會(huì )主題研討的重點(diǎn)和質(zhì)量。要二手拓展，拓展理事會(huì )成員和會(huì )員的發(fā)展。對理事會(huì )的會(huì )長(cháng)、副會(huì )長(cháng)、秘書(shū)長(cháng)和理事不搞終身制，要研究適合自身協(xié)會(huì )發(fā)展的模式，提出新方案交全體理事會(huì )討論決定。
(8)明年要針對園區內的企業(yè)特點(diǎn)，圍繞企業(yè)發(fā)展瓶徑，突出重點(diǎn)，解決難點(diǎn)，圍繞企業(yè)如何留住核心人才?如何讓薪酬的策略方案，成為保留、吸引人才的工具?如何解決考核工具、標準不科學(xué)的難點(diǎn)問(wèn)題?尋找解決問(wèn)題的方法。
(9)歡迎各位理事推薦有熱心參與HR協(xié)會(huì )工作，具有一定HR專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，在張江園區內的企業(yè)工作，特別是在HR經(jīng)理職位上的人員加入我們的理事會(huì )。
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