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新學(xué)期開(kāi)學(xué)教工會(huì )議校長(cháng)講話(huà)稿(5篇)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，需要使用講話(huà)稿的情境愈發(fā)增多，講話(huà)稿是為發(fā)言者表達自己想要講的話(huà)而事先準備好的文稿。你所見(jiàn)過(guò)的講話(huà)稿是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的新學(xué)期開(kāi)學(xué)教工會(huì )議校長(cháng)講話(huà)稿，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
新學(xué)期開(kāi)學(xué)教工會(huì )議校長(cháng)講話(huà)稿1
尊敬的董事長(cháng)、各位老師、各位員工：
大家上午好。
20xx年春季馬上開(kāi)學(xué)了，我們已經(jīng)做好了準備，不僅迎接這個(gè)春天里的孩子，而且我們一道迎接又一個(gè)春天——大家十年拼搏結下豐碩果實(shí)之后的又一個(gè)春天——第二次創(chuàng )業(yè)。
我感覺(jué)到很驕傲，雖然第一次起跑我沒(méi)有趕上，但在第二次創(chuàng )業(yè)時(shí)，我站在了新的起跑線(xiàn)上，我和許多xx人一樣有信心成為二次創(chuàng )業(yè)的元勛。
今天在這里交流七點(diǎn)心得體會(huì )。
第一點(diǎn)是感恩。中山不才，來(lái)到兩年多的時(shí)間，得到大家的鼎力支持，感恩大家對我的包容，感恩大家對我的鼓勵，感恩大家今天能夠坐在這里和中山一道去迎接二次創(chuàng )業(yè)的挑戰。在這里，我代表教職工也向董事長(cháng)致以真摯的謝意，感恩您給我們一個(gè)事業(yè)的平臺，感恩您給我們插上理想的翅膀，感恩您對教育畢生的付出。
第二點(diǎn)是憧憬。
20xx年是最值得書(shū)寫(xiě)的'一年。二次創(chuàng )業(yè)起始年，十年校慶成果年，我們將成為《中國德育報》家庭教育實(shí)驗學(xué)校，也要成為《中國德育報》第一實(shí)驗校。唐山xx學(xué)校將集中國德育先進(jìn)經(jīng)驗于大成，必將引領(lǐng)中國基礎教育德育方向。這是中國德育報張國宏社長(cháng)的夙愿，也是唐山xx學(xué)校的使命。所以20xx年是大家用雙手用汗水打造品牌也是自我提升幸福指數、自我提升價(jià)值的一年。
第三點(diǎn)是信心。
是一個(gè)鍛造輝煌的團隊，在xx人的詞典中沒(méi)有"不能"兩個(gè)字。一切皆有可能來(lái)源于大家無(wú)堅不摧的信念;來(lái)源于董事長(cháng)對教育的執著(zhù)情懷;來(lái)源于"苦中求樂(lè )，失中求得，敬天愛(ài)人，超越自我"的精神;來(lái)源于我們十年沉淀下來(lái)的"四大辦學(xué)理念";來(lái)源于魏書(shū)生、張國宏等教育專(zhuān)家的關(guān)懷和指導;來(lái)源于我們血液中流淌的情，我們心中熔鑄的魂。
第四點(diǎn)是打造。
進(jìn)入了快車(chē)道，我們要捫心自問(wèn)，我們準備好了嗎?師德很重要。清代學(xué)者朱駿聲說(shuō)："外得于人者，恩惠之德;內得于己者，道德之德。"可見(jiàn)"德"有內有外，對己為內，對人為外。內者，修身養性，自我提升，此乃"道德之德";外者，受他人道德力量影響，見(jiàn)賢思齊，或者以道德力量去影響他人，春風(fēng)化雨，此乃"恩惠之德"。為師者當以"道德之德"修己，"恩惠之德"度人。我曾經(jīng)和大家說(shuō)過(guò)一段話(huà)，再次拿出來(lái)與大家分享、共勉：以圣賢之道教人易，以圣賢之道治己難;以圣賢之道出口易，以圣賢之道躬行難;以圣賢之道奮始易，以圣賢之道克終難。貴在治己、躬行、克終。
如果提出具體要求：那就是外化為禮，彰顯道德，廉潔從教，愛(ài)生如子。xx教師要打造最具有純度的師表名片。每位教職工都是學(xué)校的一張名片，一言一行都關(guān)系學(xué)校之發(fā)展，每位教職工都是信譽(yù)度、美譽(yù)度。xx大廈中的一磚一瓦離不開(kāi)每一個(gè)人。
第五點(diǎn)是銘記。
銘記一個(gè)口號：學(xué)生一個(gè)都不能少，教育走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)。把口號落實(shí)到行動(dòng)上，對學(xué)生要尊重，多維評價(jià)落實(shí)處，養成教育出成果，特長(cháng)活動(dòng)成體系，成績(jì)要有新提高。學(xué)生喜歡，家長(cháng)滿(mǎn)意，這是我們必須追求的。打造教育的本身就是傳播教育。我們既是打造者，同時(shí)又是宣傳員，配合招生辦公室讓教育走進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)�，F在近20省的傳播來(lái)之不易，我們要鞏固，重點(diǎn)生源地要有新突破，包干包片招生要啟動(dòng)，全縣有學(xué)生的地方就要有，不僅讓他們知道，還要了解。生源，這是今年的關(guān)鍵點(diǎn)，也是二次創(chuàng )業(yè)的生命線(xiàn)。
第六點(diǎn)是換位思考。
《論語(yǔ)》——子貢問(wèn)曰："有一言可以終身行之者乎?"子曰："其恕乎!己所不欲，勿施于人。" ——子貢問(wèn)孔子說(shuō)："有沒(méi)有一句話(huà)可以終身奉行的呢?"孔子說(shuō)："那大概是‘恕’吧!自己不愿做的事，就不要強加給別人。"
在生活中，多些換位思考。尊重是相互的，人文關(guān)懷也不是獨立的。的確在苦了一些，如今的高速社會(huì )到哪里又有誰(shuí)去施舍安逸呢?我們不是在生產(chǎn)產(chǎn)品，如果有技術(shù)就可以開(kāi)動(dòng)機器，任何人都可以接手做出同樣質(zhì)量的產(chǎn)品來(lái)，而我們是在育人。今年招生我哽咽了兩次。山西的一個(gè)有殘疾的家長(cháng)，本來(lái)是大老板，但因為生意不利，弄得傾家蕩產(chǎn)，妻子離他而去，他大病一場(chǎng)，絕望而遁入空門(mén)，孩子也跟著(zhù)他在寺廟生活，為了孩子他來(lái)到，這個(gè)九歲的孩子很懂事。我們大家都看到了，他們一大早就在院子里掃雪的場(chǎng)景。一個(gè)來(lái)自遼寧的59歲的老大姐，兩個(gè)兒子橫死，領(lǐng)養了一個(gè)小女孩，今年也是九歲，當她哭訴遭遇的時(shí)候，我們不能忘記這個(gè)鏡頭，小女孩拉著(zhù)她的衣襟，說(shuō)媽媽不哭……在場(chǎng)的人都落淚了。他們帶著(zhù)希望而來(lái)，他們付不起學(xué)費，董事長(cháng)不想讓他們失望而走，第一時(shí)間讓我安排他們的一切。面對這些，面對董事長(cháng)高山仰止的德行，我們能夠無(wú)動(dòng)于衷嗎?我們應該知道，作為教育工作者的我們應該何去何從。我們的學(xué)生要啟動(dòng)一項工程叫勵志墻，我看我們的老師要啟動(dòng)一項工程就叫諾言墻、誠信墻。
第七點(diǎn)是包容。
二次創(chuàng )業(yè)，為確保8月份教學(xué)樓正常投入使用，因教學(xué)樓主體不起，教師公寓樓將無(wú)法開(kāi)槽，所以秋季開(kāi)學(xué)，教師公寓樓不能完工，再加之，平房暑期也要推掉，再增加50名教師，所以辦公、住房都將面臨一定困難，大家要擠一些。我相信每位xx員工都能夠正確理解這些事情，環(huán)境艱苦些，但我們斗志不會(huì )減。十年前，董事長(cháng)是和大家住著(zhù)上下鋪拼過(guò)來(lái)的，我想我們度過(guò)幾個(gè)月這樣的擁擠生活實(shí)在是算不得什么。在歷史上這樣的幾個(gè)月也一定是最美的。
和大家交流這七點(diǎn)心得體會(huì )，董事長(cháng)17歲當兵，27歲到銀行，37歲辭職辦教育，47歲書(shū)寫(xiě)著(zhù)他人生的另一次傳奇，我想xx人也會(huì )和董事長(cháng)一起書(shū)寫(xiě)傳奇。
民辦教育正在沐浴著(zhù)春天，發(fā)展的前景是美好的，挑戰是快樂(lè )的，我們的潛能是無(wú)極限的，創(chuàng )業(yè)的過(guò)程是無(wú)比幸福的。
董事長(cháng)，請您放心，xx人一定會(huì )創(chuàng )造奇跡的。
請全體起立：諾言墻從今天就建立
請大家將右手鄭重地放在左胸前，宣誓：我是xx人，要鑄魂，積淀升華文化、凝練打造精神、追求完善教育細節、鑄就彰顯軍人品質(zhì)、傳承力行國學(xué)經(jīng)典、學(xué)習實(shí)踐書(shū)生思想。為二次創(chuàng )業(yè)添磚加瓦，為書(shū)寫(xiě)華章，與中國民辦教育同行。
新學(xué)期開(kāi)學(xué)教工會(huì )議校長(cháng)講話(huà)稿2
各位教工：
大家新學(xué)期好!
福羊辭歲寒未盡，金猴初來(lái)氣象新。告別了愉快的新春佳節，結束了短暫的寒假生活，我們追隨春天的步伐，迎來(lái)了新學(xué)期的開(kāi)學(xué)。在此祝同志們在新的一年里，身體健康，家庭和睦，事業(yè)有成!特別要祝在座的各位女同胞節日愉快，生活幸福!
今天我們召開(kāi)全體教師會(huì )，標志著(zhù)新的一學(xué)期開(kāi)始了，學(xué)校各項工作已經(jīng)全面展開(kāi)。
一、20xx年工作簡(jiǎn)要回顧
上學(xué)年，學(xué)校堅持走內涵發(fā)展之路，踐行行勝于言的主體精神，從教職工的根本利益出發(fā)，以重實(shí)際，抓實(shí)事，求實(shí)效為教育教學(xué)工作的基本原則，加強了德育及教學(xué)常規管理，強化了學(xué)生一日常規，落實(shí)了教學(xué)常規和教學(xué)改革措施，開(kāi)展大規模的評課賽課活動(dòng)，向課堂要質(zhì)量。
1.新洲二中以94.6分的高分通過(guò)市級示范校復評，學(xué)校步入內涵發(fā)展軌道。六位老師的展示課被市督學(xué)評為優(yōu)質(zhì)課。
2.通過(guò)創(chuàng )城活動(dòng)，廣大師生愛(ài)學(xué)校、愛(ài)衛生、愛(ài)勞動(dòng)的文明習慣逐步養成，校園干凈整潔。校團委獲全區教育系統優(yōu)秀團組織，高三年級團支部獲"新洲區五四紅旗團組織"。
3.學(xué)校各項工作得到充分肯定：通過(guò)市綠色學(xué)校復評，獲得市有效德育工程先進(jìn)學(xué)校、市課改先進(jìn)校、市校園文化特色校、市五一勞動(dòng)獎狀等，14屆高考繼續保持全市同類(lèi)學(xué)校前茅。
4.建設高標準職工書(shū)屋、桌球館，完成實(shí)驗室標準化建設，教工之家周邊環(huán)境得到整治和美化。
5.學(xué)校管理邁上新臺階，被市總工會(huì )評為民主管理五星級單位。
6. 20xx屆九月調考質(zhì)量分析會(huì )暨20xx年高考總結會(huì )、全區中小學(xué)藝術(shù)節文藝匯演和區延研會(huì )在我校成功召開(kāi)，學(xué)校獲評區首批延安精神進(jìn)校園示范校。
7.通過(guò)進(jìn)出校園配卡等措施，學(xué)生管理更進(jìn)一步到位。高一開(kāi)局良好，高二攻堅克難，高三勵精圖治。
8.后勤服務(wù)工作更精細。借暑期和復評之機，對校園里的破、舊、臟進(jìn)行了整治。學(xué)生桌餐健康、文明、衛生、規范。
9. xx市級課題《高效課堂的分層教學(xué)策略研究》以93分高分結題，并獲較高評價(jià)。
10.群眾滿(mǎn)意學(xué)校和文明單位創(chuàng )建工作步履扎實(shí)，效果漸顯。
二、存在的問(wèn)題
雖然取得了一些成績(jì)，但我們也清醒地認識到，我們的工作距離上級和群眾的要求，還有一定的差距，主要有以下幾點(diǎn)：
1.學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量有待于進(jìn)一步提高，特別是課堂教學(xué)的整體水平需要提高。
2.教師業(yè)務(wù)素質(zhì)以及基本功還需要進(jìn)一步提高，師生讀書(shū)活動(dòng)的常規性和積極性需要進(jìn)一步提高;課余時(shí)間自覺(jué)充電教師比較少，教師自我學(xué)習風(fēng)氣比較淡漠。
3.校本教研還需繼續深入，扎實(shí)開(kāi)展，教師的教科研意識需要進(jìn)一步提高。
4.部分教師敬業(yè)精神有待提高，出現課堂應付差事現象，上課到場(chǎng)，下課走人，課后更是漠視學(xué)生;還有的借故請長(cháng)假，無(wú)視學(xué)生存在，體罰學(xué)生，與家長(cháng)溝通失當等違反教師職業(yè)道德的行為。
5.公共財物的管理與維修工作不夠細致和及時(shí)。
6.學(xué)生管理存在不少漏洞，管理人員校園巡視沒(méi)養成習慣，部分不參加桌餐制和租房的學(xué)生存在極大的安全隱患。
7.學(xué)校的各項管理工作需要進(jìn)一步科學(xué)化、制度化、精細化。QQ群和學(xué)校辦公平臺要規范使用，一言一行關(guān)乎學(xué)校形象，對亂發(fā)者要追究責任。
三、新學(xué)期工作思路及要求
各位教工，新的學(xué)期，新的希望。學(xué)校發(fā)展靠什么?靠的是政策和機遇，靠的是各級領(lǐng)導的親切關(guān)懷與大力支持，但最根本的一條，靠的是我們全體教職工志存高遠的境界和百折不回的勇氣，靠的是我們二中人和諧共處和同心同德。
全面提升我校辦學(xué)的水平，質(zhì)量、安全和發(fā)展任然是20xx年學(xué)校不可動(dòng)搖的三大主題。新學(xué)期開(kāi)始了，學(xué)校和各部門(mén)將制訂工作要點(diǎn)，大家一定要認真落實(shí)，在此我著(zhù)重強調幾點(diǎn)：
1、學(xué)校不是哪個(gè)人的，而是大家的。校興我榮，校衰我悲。年級、教務(wù)、教科、政教、團委、后勤等都是學(xué)校的職能部門(mén)處室職能作用發(fā)揮得怎樣，直接關(guān)系到學(xué)校工作的效率和質(zhì)量。盡管我校的各部門(mén)領(lǐng)導對工作認真負責，個(gè)人素質(zhì)普遍較高，管理也有一定水平。但不可否認，離開(kāi)大家的支持與配合，學(xué)校的工作是無(wú)法出成績(jì)的，加之學(xué)校尚有不規范之處，在工作中大家習慣性多，隨意性大，所以，各部門(mén)領(lǐng)導要多發(fā)揮作用，創(chuàng )新工作思路。解決問(wèn)題要多想辦法，出現問(wèn)題就要及時(shí)拿出整改的方法和措施。各部門(mén)要瞄準部門(mén)的職能和學(xué)期重點(diǎn)工作目標，要統籌把握師生動(dòng)向，把學(xué)校的計劃、上級工作要求落到實(shí)處，干出成績(jì)。
2、提高團隊意識,強化執行能力。人心齊、泰山移，團結就是力量。希望大家要樹(shù)立學(xué)校一盤(pán)棋的思想，都是學(xué)校工作，需要大家配合干好。部門(mén)之間、班主任之間、班主任與課任教師之間都要搞好協(xié)調，和睦相處，勁往一處使，心往一處想。講團結，離不開(kāi)相互的尊重，一個(gè)優(yōu)秀的教師，起居進(jìn)退間都透著(zhù)對自己、對他人、對規律、對自然的尊重。尊重自己，所以舉止磊落，不隨波逐流;尊重他人，所以平等謙和，不以自我為中心;尊重規律，所以不狂妄;尊重自然，所以不霸道。
3、工作要主動(dòng)細致�，F在學(xué)校管理的新提法是"精細管理"。我們的許多工作還有粗放不到位的地方，要往深里做、實(shí)里做、細里做。
第一、教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn)，教育教學(xué)質(zhì)量必須要提到我校的日常工作上來(lái)，每一位教師都要樹(shù)立質(zhì)量意識，把教好每一位學(xué)生作為自己的工作基礎、立身之本，試想，一位教師，如果連教學(xué)質(zhì)量都拿不出手的教師，不能算是一名稱(chēng)職的教師，更不應該成為優(yōu)秀教師。20xx年高考工作是學(xué)校本學(xué)期工作的重中之重，希望大家埋頭苦干把工作做細把教學(xué)抓實(shí)，充分發(fā)揮個(gè)人的主觀(guān)能動(dòng)性，爭取考出優(yōu)異的'成績(jì)。
第二、班主任工作。沒(méi)有優(yōu)秀的班主任隊伍，就不會(huì )有優(yōu)秀的學(xué)生和一流的學(xué)�！@已成為現代基礎教育的共識。班級是學(xué)校的重要單位。作為班級首席管理者的班主任，是學(xué)校生活中最重要的人物。班主任的人文素養、責任意識、師德修養、都要在處理紛繁班務(wù)的分寸把握上、師德的遵守上、對學(xué)生表?yè)P與批評的措辭里、和家長(cháng)的真誠溝通中、與科任教師交融的言行舉止間、以及突發(fā)事件的泰然處置等方面去細致體現。
第三、不斷加強自身學(xué)習，促進(jìn)自身成長(cháng)。我們處在一個(gè)時(shí)代在變，社會(huì )在變，教學(xué)內容在變，我們的教育對象也在不斷變化的年代。如何跟上發(fā)展腳步而不落伍?如何順勢而上，不斷改進(jìn)我們的教育教學(xué)方法以適應變化中的教學(xué)內容和教育對象?只有不斷的學(xué)習充實(shí)自己，才是與時(shí)俱進(jìn)的最好辦法。
四、開(kāi)學(xué)工作的幾個(gè)具體事：
1.清理工作:各項收費工作的清理，包括報名繳費和餐費，還包括不能收的其他費用，住宿的清理。
2.高一偏文偏理分班工作，做好細致的思想工作，盡快穩定下來(lái)。
3.高三二月調考后的一系列工作。
4.公物保養與維修，新設備添置等。
(1)實(shí)驗室現在是個(gè)空架子，現有的藥品和儀器都是很多年以前的，早已過(guò)期或淘汰，我想最起碼演示實(shí)驗要能夠開(kāi)得出來(lái)。去年我就請金校長(cháng)將急需的儀器和藥品開(kāi)一個(gè)單子出來(lái)，然后進(jìn)行集體采購。
(2)寢室的調整和修繕。
(3)高三教學(xué)樓的維修和保護。
(4)兩個(gè)報告廳投影的升級。
各位教工，新的學(xué)期孕育著(zhù)新的希望，我希望大家在工作中要做一個(gè)保持一種平和心態(tài)的人,要做一個(gè)心胸開(kāi)闊的人,要做一個(gè)靜座常思己過(guò)，閑談莫論人非的人。"認真做事能把每件事做對，用心作事才能把每件事做好"希望我們大家都能認真把每個(gè)人的每件事做對做好。庸者失去機遇，弱者等待機遇，強者抓住機遇，智者利用機遇。
同時(shí)，我也希望廣大教工把學(xué)校當成自己的家，把學(xué)校的事當成自己家里的事來(lái)做，為學(xué)校發(fā)展多想點(diǎn)子，多做貢獻，少發(fā)牢騷，少發(fā)議論。"家和萬(wàn)事興"!學(xué)校內部干群關(guān)系和諧了，師生關(guān)系和諧了，教職工關(guān)系和諧了，學(xué)校的發(fā)展就大有希望。
老師們：今年是農歷的豬年。羊最具有團體精神，是智慧的化身，踏實(shí)的比喻，幸福的象征。我們一定要在上級的堅強領(lǐng)導下，發(fā)揚二中人的四種精神，展現洋洋灑灑的姿態(tài)，開(kāi)創(chuàng )喜氣洋洋的局面，打造羊踏千里的業(yè)績(jì)，確保我校教育事業(yè)實(shí)現新的跨越。
謝謝大家!
新學(xué)期開(kāi)學(xué)教工會(huì )議校長(cháng)講話(huà)稿3
全體大隊干部們：
今天我們全體師生又迎來(lái)了新學(xué)期的第一天,新的學(xué)期有很多新的要求在等待著(zhù)我們,有很多新的知識要我們去探究學(xué)習并掌握在新學(xué)期開(kāi)學(xué)之際，輔導員給全校同學(xué)們提出幾點(diǎn)希望。
第一：學(xué)會(huì )講文明，懂禮貌。我們中華民族向來(lái)具有"禮儀之邦"的美稱(chēng)，因此創(chuàng )建文明城市則是我們共同的責任!我們應該揚起文明禮讓的風(fēng)帆，以全新的面貌配合成都市文明城市的創(chuàng )建工作。讓我們從現在做起，從自己做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事做起，養成良好的文明習慣，做文明學(xué)生。用我們的口，禮貌地問(wèn)好、打招呼，管住我們的`口，不隨地吐痰;用我的手去幫助有困難的人，管住我們的手，不亂扔垃圾;用我們輕輕的腳步，營(yíng)造一個(gè)寧靜、有序的校園，管住我們的腳，不踐踏花草。
第二：學(xué)會(huì )感恩，奉獻愛(ài)心。感恩是做人的起碼修養。當中國大地遭遇災難之時(shí)，作為一名小學(xué)生，我們除了奉獻愛(ài)心外，就更要珍惜我們現在所擁有的環(huán)境和條件，好好學(xué)習，感恩父母，感恩社會(huì )，回報祖國。在家我們要做一個(gè)孝順的孩子，努力學(xué)習回報父母，感恩老師，需要我們聽(tīng)老師的話(huà)，感恩學(xué)校，需要我們尊規守紀，做一名文明合格的小學(xué)生。
第三：注意安全，遵守紀律。大家要時(shí)刻把安全牢記心中，嚴格遵守校內外的規章制度。在學(xué)校里要做到課堂有紀律，課間有秩序。下課后不在教室或走廊奔跑，不大聲喊叫，不做危險游戲;在校外自覺(jué)遵守社會(huì )公德，維護公共秩序。
第四：佩戴少隊標志(紅領(lǐng)巾、對標)。聽(tīng)從指揮。
同學(xué)們，讓我們以新學(xué)期為新的起點(diǎn)，以滿(mǎn)腔的熱情、飽滿(mǎn)的精神和堅定的信心，去迎接新學(xué)期的挑戰吧。
最后衷心祝愿同學(xué)們在新的學(xué)期里取得更大的進(jìn)步!
新學(xué)期開(kāi)學(xué)教工會(huì )議校長(cháng)講話(huà)稿4
尊敬的各位領(lǐng)導、老師，親愛(ài)的同學(xué)們：
金秋送爽、丹桂飄香，秋天是采擷碩果的季節，更是升騰希望與理想的季節，在這美麗的日子里，我們美麗典雅的校園又在歡聲笑語(yǔ)中，迎來(lái)了新學(xué)年。在這里，我代表大家向新同學(xué)的到來(lái)表示最熱烈的歡迎和最美好的祝愿：祝愿你們在這儒雅的校園里快樂(lè )學(xué)習，健康成長(cháng)!你們的到來(lái)，將為我們的校園增添蓬勃朝氣和活力，學(xué)校一定會(huì )因為你們的加入而更加精彩!
親愛(ài)的學(xué)弟學(xué)妹們，一年前，我也曾像你們一樣，懷著(zhù)激動(dòng)的心情來(lái)到了一中的校園，好奇地看著(zhù)這里美麗的環(huán)境，慈祥的老師，一步步開(kāi)始我的初中生活。在即將開(kāi)始的.新生活里，大家可能會(huì )面臨著(zhù)生活環(huán)境、學(xué)習方法、心理和生理等各個(gè)方面的許多變化;會(huì )面臨著(zhù)知識挑戰、學(xué)習競爭、交友困惑、師生磨合、家長(cháng)期望等許多新問(wèn)題。作為你們的學(xué)長(cháng)，我希望新同學(xué)們在這個(gè)時(shí)候不要彷徨、迷惑或失望，而應以一種積極進(jìn)取，永不氣餒的精神和謙虛謹慎的心態(tài)來(lái)應對種種挑戰，不斷提高自身抵抗挫折的能力，使自己有一個(gè)良好的心態(tài)快速融入許昌一中的集體中來(lái)，這是非常重要的!米盧不是曾說(shuō)過(guò)"態(tài)度決定一切"嗎?學(xué)弟學(xué)妹們，新的學(xué)年開(kāi)啟新的希望，新的空白承載新的夢(mèng)想。為了讓我們的夢(mèng)想能成為現實(shí)，在這里，我想向你們提出幾點(diǎn)建議：首先，要學(xué)會(huì )做人�？鬃诱f(shuō):"人而無(wú)信,不知其可也。"墨子說(shuō)"言不信者，行不果" 。誠信是做人的根本,是一切價(jià)值的根基。同學(xué)們一定要做一個(gè)誠實(shí)的人，一個(gè)有信用的人。
第二、要學(xué)會(huì )尊師。老師是我們知識的傳授者，人生的導引者。讓我們愛(ài)護、敬重每一位老師的辛勤勞動(dòng)，讓我們的愛(ài)師情懷，洗去老師衣袖的粉筆塵埃，抹去老師額頭操勞的皺紋，滋潤老師發(fā)干的喉嚨，讓老師更具睿智和激情地、更藝術(shù)地奏響育人的華美樂(lè )章。
第三、要學(xué)會(huì )學(xué)習。"知之者不如好之者,好之者不如樂(lè )之者"，在學(xué)習過(guò)程中，培養良好的興趣，尋求好的學(xué)習方法，發(fā)揚勤奮刻苦的學(xué)習精神，以求得事半功倍的學(xué)習效果。
第四、要學(xué)會(huì )健體，學(xué)會(huì )生存。同學(xué)們要學(xué)會(huì )科學(xué)地鍛煉身體，使自己擁有強健的體魄和良好的心理素質(zhì)，掌握基本的生活技能，培養健康情趣，發(fā)展特長(cháng)，為未來(lái)發(fā)展打下良好的基礎。
第五、要學(xué)會(huì )創(chuàng )新。要培養自己的探索精神和創(chuàng )新能力，改變循規蹈矩的思維、行為模式，崇尚科學(xué)，適應日新月異的現代社會(huì )發(fā)展的需要。
第六、要會(huì )講文明。每天一走進(jìn)一中的校園，就看到教學(xué)樓上那熠熠閃光的大字"哪里有一中的學(xué)生，哪里就有文明的行動(dòng)。"這是楊校長(cháng)對我們的殷切希望，我們要遵守《中學(xué)生日常行為規范》，好好學(xué)習，尊敬師長(cháng)，關(guān)心他人，互助友愛(ài)，文明禮貌，做德才兼備、品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生。期望你們能在這一片沃土上再造輝煌!
作為八年級的老同學(xué)們、初中的旅途我們已經(jīng)走過(guò)了三分之一�；厥淄砗竽且淮L(cháng)長(cháng)的足跡，我們不得不感嘆歲月如梭，依稀仿佛昨日我們才踏進(jìn)一中的校門(mén)。今天對八年級的同學(xué)們來(lái)說(shuō)，是全面掌握知識體系，決勝初中的關(guān)鍵時(shí)期，讓我們把更多的時(shí)間放在思考上，多做知識系統和學(xué)習方法的總結，為九年的沖刺做好準備。同時(shí)，不能松懈我們剛剛養成的好習慣，要給學(xué)弟學(xué)妹們做出榜樣，既然選擇了紀律與約束，也就選擇了理智與自由;選擇了痛苦與艱難，也就選擇了練達與成熟;選擇了勤勉和奮斗，也就選擇了希望與收獲!
很喜歡孔子曾經(jīng)說(shuō)過(guò)的話(huà)，生無(wú)所息。的確如此，生無(wú)所息，人生就是一個(gè)生生不息的奮斗過(guò)程，就是一個(gè)不斷實(shí)現人生價(jià)值的過(guò)程，我們年少的時(shí)候就應該高瞻遠矚，兼濟天下，把自己定位為國家的棟梁之才。天高地迥，我們步步為營(yíng)，把汗水滴在每一天，把努力用在每一步,扎實(shí)基礎而追求卓越，爭取成功。我堅信，每一位王者都經(jīng)歷磨難，真正的霸王飽嘗艱辛。春蠶化蝶，蛟龍騰淵，懷著(zhù)心中的理想，在實(shí)干中尋找學(xué)習的真諦，在思考中探索人生的意義,即便辛苦，再所不辭，因為人生的最美好莫過(guò)于能充實(shí)地度過(guò)每一天!翻過(guò)這山，離目標就近了一步;沖破這雨，就是一片新的天地!
同學(xué)們，拿出我們"天生我材必有用"的信心，拿出我們"吹盡黃沙始到金"的毅力，拿出我們"直掛云帆濟滄海"的勇氣，去迎接人生風(fēng)雨的洗禮吧，畢竟只有經(jīng)歷風(fēng)雨，才能見(jiàn)到最美麗的彩虹!
謝謝大家!
新學(xué)期開(kāi)學(xué)教工會(huì )議校長(cháng)講話(huà)稿5
各位老師：
大家新年好。
感謝大家上一學(xué)期的辛勤工作，為我們自己的這個(gè)團隊做出的貢獻。希望在今后的工作中為我們自己的團隊做出更多的貢獻。
今天我想談下面的幾個(gè)問(wèn)題：
1、通報一下上期末布置的兩個(gè)任務(wù)完成情況，一個(gè)是給各位組長(cháng)布置的：“請各組長(cháng)在假期思考我們自己的課堂教學(xué)和課前學(xué)生的自主學(xué)習，然后擬出一個(gè)方案，該方案中一定要體現本組的課改理念，和下期本組的教學(xué)設想。要求各組長(cháng)在開(kāi)學(xué)前，用QQ直接傳給我�！钡浆F在沒(méi)有一個(gè)組長(cháng)把東西交給我。請組長(cháng)們盡快地把這個(gè)工作完成。時(shí)間本周星期5之前交到李老師處。請各組長(cháng)準備一下對科代表和學(xué)科長(cháng)的培訓資料。將于第二周安排各組長(cháng)對科代表和學(xué)科長(cháng)培訓。準備分為三天晚上對9個(gè)學(xué)科培訓完，由備課組長(cháng)給他們主講該科的學(xué)法和如何配合老師。二個(gè)任務(wù)是對35歲的教師布置的對高考試題的研究，只有XX老師把試題的分析報告交給我了，其余的還沒(méi)有交，這個(gè)任務(wù)請大家教師交給李老師，時(shí)間第一周周六下午4點(diǎn)前。
2、有關(guān)班級教師搭配的情況通報。
表格略。
3、把課表發(fā)給大家，早晚自習，完善課的安排一并整了一個(gè)草表出來(lái)。我解釋一下，課表的安排，請大家理解一下教務(wù)處劉老師的難處。他不可能照顧每一位老師。年級和學(xué)校都給他提了一些要求。不過(guò)如果的確有困難要改變的，請老師們在私下調好后告知劉老師改動(dòng)就是，時(shí)間只能在第一周內。早晚自習和完善課的安排，請老師們注意是初稿，老師們有實(shí)在要調動(dòng)的，調好以后給我講一聲，改了就是，時(shí)間已是在第一周以?xún)�。同時(shí)要說(shuō)明一下，完善課不是要求老師講課的，是讓老師們守自習，學(xué)生練習。老師不能講課的。還有一個(gè)表是：教師辦公室的調整表，我在安排的時(shí)候，盡量考慮到能不變的就不變。文科除8班外教師都在5樓，因此盡量讓文科老師都安排在5樓，如果有搬動(dòng)的老師，就辛苦一下。
今天星期二，，晚上就上星期二的晚自習，明天上星期三的課，不過(guò)上午的第一節課要開(kāi)學(xué)典禮，將上午的第一節課調到下午第三節上，本周的完善課就不做練習，但是要求安排到班的老師到班守自習，安排的老師們可以利用這個(gè)機會(huì )談一談本學(xué)科在本學(xué)期的要求和安排。各學(xué)科下周開(kāi)始完善課練習，請各學(xué)科抓緊時(shí)間準備。
4、本期將做好的幾件事情。
4、1、繼續要求40歲以下的老師上交每月一文（要求是與新課改相關(guān)的文章，當然可以是感悟之類(lèi)的），上交的時(shí)間是每月28日前交到XX老師處。同時(shí)要求35歲以下的老師每周上交一份教案，提前一周交到級部，把電子文檔交給XX老師。我們打算抽查老師們的課堂是不是按這個(gè)教案在上，按沒(méi)按照課改的要求在上課。級部每半期對上交的文章和教案進(jìn)行評比，評出適當的等級并給相應的獎勵。
4、2、每周都要召開(kāi)組長(cháng)學(xué)習會(huì )，我們一起學(xué)習新課改的一些內容。
4、3、教學(xué)常規的問(wèn)題。請老師們按照學(xué)校的教學(xué)常規要求做好自己的本職工作，尤其要提醒：一定要堅持課前三分鐘的候課制度和50歲以下的老師一定要使用普通話(huà)。
4、4、打算本學(xué)期不進(jìn)行不搞周考，但要搞月考。我們的完善課，實(shí)行不要老師們講課，只能老師守自習的方式，我們安排為：略
對每次的練習和月考試題，請各學(xué)科自己準備好，而且是提前一個(gè)星期準備好，完善課的具體使用方式：不再用于講課，用于學(xué)生練習，將下午的六節完善課，分別用于高考六個(gè)學(xué)科的練習。安排老師到班守自習。然后將該節課的練習收交給對應的科任教師。這里要求：
1、各組每周都要準備好試題，而且要保證試題的質(zhì)量和數量。質(zhì)量由組長(cháng)把關(guān)，每次的題要由組長(cháng)審題，要在每套題中體現該學(xué)科的重點(diǎn)突破的知識點(diǎn)。試題的數量由組長(cháng)負責，所出的`試題一定要學(xué)生40分鐘內能夠完成，就要求每科每次的練習就一張A4紙。
2、各學(xué)科（尤其是數理化生）體現分層要求。試題可以是兩套題。分科之后的兩個(gè)層次最好就用兩套題。其中數學(xué)可以在組內部展開(kāi)討論，如何體現文理的差距和文理科內部的差距。
3、完善課的守自習的安排。原則上各班的六個(gè)科任教師分別守六節完善課學(xué)生的練習。
4、各科任教師一定要對完善課的試題做好批改，本期一定要做到，學(xué)生有練習。老師就一定要批閱。當然老師們有上班級較多的，可以不一定全批全改，但一定要了解情況。
4、5、教師授課標準。兩個(gè)層次的班級（無(wú)論是文科還是理科都一樣），都以班級人數的60%————80%為標準。分班之后，級部會(huì )要求班主任將這部分學(xué)生的名單打印出來(lái)，老師們隨時(shí)關(guān)注這部分學(xué)生的發(fā)展狀況，級部將對這部分學(xué)生實(shí)行動(dòng)態(tài)與靜態(tài)的管理。也是考核班級和教師的依據之一（總入圍人數與本段人數的變化情況）。同時(shí)提醒上一層次班級的老師一定要關(guān)注特優(yōu)生的成長(cháng)。
4、6、新課改的強力推行。本期各個(gè)組的課時(shí)不多，教學(xué)內容較多，組長(cháng)一定要首先思考課堂教學(xué)的改變，學(xué)生的課前自主預習的落實(shí)與檢查，課堂教師的啟發(fā)，高效課堂的生成與教師的預設。過(guò)去的教學(xué)理念是將教學(xué)的重心放在課堂的講解和課后的大量練題，現在要將重心放在關(guān)注學(xué)生課前的自主學(xué)習效果的監測，和課堂教學(xué)真正的高效的構建，課后只能輔之適當的練習，絕對不能題海戰術(shù)。即就是教師教學(xué)的重心的前移的意識。上學(xué)期的不少老師就在說(shuō)課時(shí)少內容多，有一個(gè)情況是確定的：老師們沒(méi)有看到新課標，對各部分教材內容的不熟悉，不清楚。要求本組老師相互聽(tīng)課。
另外要推進(jìn)新課改必須做到的兩個(gè)問(wèn)題：一是理念的改變；二是行為的改變。最后無(wú)論課程如何改，提高我們學(xué)生的成績(jì)才是關(guān)鍵。
4、7、教研活動(dòng)的落實(shí)與開(kāi)展。上期我們有個(gè)別組教研活動(dòng)就沒(méi)有怎么開(kāi)過(guò)幾次教研會(huì )。本期我們將加強檢查，一定要督促各組保質(zhì)保量的開(kāi)好每一次的教研活動(dòng)。教研組教研活動(dòng)要交的東西一定要按時(shí)上交。本期期末考試從學(xué)校統計的情況看：這里粗略的說(shuō)一下：學(xué)科主要是：數學(xué)和英語(yǔ)的差距較大，文科政史地中差距大的是政治，理科理化生差距較大的是物理，請各組一定要認真分析本組的實(shí)際情況。
4、8、再次提醒兩個(gè)事情：一是老師們隨時(shí)在XX的QQ群里面看一下有沒(méi)有什么通知，免得到時(shí)候說(shuō)沒(méi)有通知到位的情況出現。建立這個(gè)群的目的就是方便通知事情，便于聯(lián)系。二是本期的文印室的印刷東西時(shí)一定要節約，不是必須印的就不要印。
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