保安工作總結（通用15篇）

　　時(shí)間過(guò)得真快，一段時(shí)間的工作已經(jīng)告一段落了，回想起這段時(shí)間的工作，一定取得了很多的成績(jì)，將過(guò)去的成績(jì)匯集成一份工作總結吧。那么如何把工作總結寫(xiě)出新花樣呢？以下是小編收集整理的保安工作總結，希望能夠幫助到大家。

　　保安工作總結 1

　　一年來(lái)的具體工作總結如下：

　　一、治安防范工作

　　1、把安全管理工作作為第一要務(wù)，了解鄰里和周邊治安動(dòng)態(tài)，抓好日常安全管理工作的落實(shí)、檢查和監督，確保社區的安全和秩序；

　　2、與員工建立良好的'溝通渠道，提高管理能力，加強與員工的溝通，掌握員工動(dòng)態(tài)，及時(shí)采取措施，促進(jìn)安全團隊的進(jìn)一步穩定；

　　3、提高安全意識。安全小組每天定期組織培訓，每周召開(kāi)一次安全工作會(huì )議，討論消除安全隱患；

　　4、嚴格落實(shí)門(mén)柱責任，認真檢查施工人員和外來(lái)人員的搬送等情況，通過(guò)內部電話(huà)和可視對講與業(yè)主核實(shí)回訪(fǎng)情況，并做好回訪(fǎng)登記記錄；

　　5、針對部分業(yè)主親友通過(guò)業(yè)主漏洞在小區內銷(xiāo)售的現象，在隊伍中設置巡邏崗，對可疑物品進(jìn)行跟蹤監控，有效保障轄區內正常的工作生活秩序；

　　6、加強對可疑物品的監控，除通過(guò)閉路電子監控中心外，每個(gè)崗位都配備對講機，以便及時(shí)跟蹤和報告各崗位的工作情況，有效鞏固安全防范工作；

　　7、充分配合公司發(fā)展需要，加強安全管理，確�，F場(chǎng)安全管理工作有序開(kāi)展，將積極樹(shù)立安全形象，服務(wù)和管理窗口。

　　二、消防管理工作

　　新員工接受常識和技能培訓，有效保護社區利益和安全。

　　三、堆場(chǎng)管理

　　1、認真執行停車(chē)場(chǎng)管理規定，引導車(chē)輛在指定位置停放，排列整齊；

　　2、嚴禁攜帶易燃、易爆、有毒有害物品的車(chē)輛進(jìn)入現場(chǎng)；

　　3、嚴禁進(jìn)入市場(chǎng)，并提醒車(chē)主下車(chē)前關(guān)好門(mén)窗，帶走車(chē)上貴重物品；

　　4、這一年，保安隊維護了停車(chē)場(chǎng)的治安和交通秩序，分流交通流量，協(xié)調指揮車(chē)輛，出入停車(chē)場(chǎng)，禁止車(chē)輛亂停亂放，保證了停車(chē)場(chǎng)的安全和良好秩序。

　　四、員工培訓

　　在過(guò)去的一年里，保安隊一直能夠按照市局的通知精神，不定期地派人到保安基地進(jìn)行培訓。雖然20xx年由于人力不足，無(wú)法參加技能大賽，但公司還是按照大賽的要求和內容對員工進(jìn)行了培訓。通過(guò)培訓，員工的整體素質(zhì)得到了有效提高，團隊形象發(fā)生了很大變化。

　　新的一年，安保隊伍將更加努力，團結奮進(jìn)，逐項落實(shí)20xx年工作計劃和培訓計劃，堅持落實(shí)各項治安工作，使安保隊伍的工作更加扎實(shí)。

　　保安工作總結 2

　　保安工作，辛勤加努力。20xx年倉山保安公司在市公安局治安支隊保安科、倉山公安分局和治安大隊領(lǐng)導下，保安工作健康有序發(fā)展，取得了較好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。20xx年度公司營(yíng)業(yè)額1300余萬(wàn)元，比上年增長(cháng)30%左右，上繳稅利40余萬(wàn)元。公司現有受保單位121家，保安從業(yè)人員731人，政審合格率100%，保安員持證上崗率100%，客戶(hù)安全率達100%，客戶(hù)滿(mǎn)意率達100%。保安隊伍保持穩定，隊伍流失率13%。20xx年公司收到錦旗3面，表?yè)P信35封。一年來(lái)，倉山保安公司為維護社會(huì )的安全、穩定，確保受保單位一方平安做出了積極貢獻。為了總結經(jīng)驗，揚長(cháng)避短，推進(jìn)20xx年保安工作更上一層樓，我們將一年的保安工作總結如下：

　　一、以人為本，提高保安隊伍整體素質(zhì)

　　保安服務(wù)是一項特殊的服務(wù)性工作，企業(yè)要不斷發(fā)展，關(guān)鍵是人員素質(zhì)的高低。為此，公司堅持“以人為本、服務(wù)至上”為工作理念，狠抓保安隊伍建設，不斷提高保安隊伍整體素質(zhì)。一是嚴把“進(jìn)人關(guān)”，在招聘人員方面，嚴格面試、政審關(guān)，按條件錄用，對新招收的保安人員嚴格按照：崗前培訓、班長(cháng)帶班實(shí)習，實(shí)行傳、幫、帶制度。二是要求各部門(mén)要定期或不定期開(kāi)展軍訓與消防演練，以增強隊員的體能和應變能力。三是樹(shù)品牌，公司每半年度評選一次品牌保安員、品牌班組，被評選上的班組及保安員發(fā)放證書(shū)及獎金，以增強保安員愛(ài)崗敬業(yè)的意識。四是關(guān)心保安員的衣食住行，大家來(lái)自全國各地，公司領(lǐng)導始終將解決保安員的衣食往行當作一件大事來(lái)抓，公司為各駐點(diǎn)保安配置電視機18臺、熱水器11臺、空調7臺，電飯煲33臺，有條件的為保安人員租集體宿舍，配專(zhuān)人為保安辦理伙食，讓大家感受到保安大家庭的溫暖，使大家能夠安心工作，確保受保單位安全。

　　二、規范管理，做好各項保安工作

　　為了提高隊伍的整體素質(zhì)，公司將隊伍的規范管理放在第一位。公司領(lǐng)導遵循以“三抓三定”為核心的管理模式，三抓為：抓隊伍、抓思想、抓工作；三定為：各受保單位的重點(diǎn)要害部位要做到定人、定崗、定職責。公司制定每周一為部門(mén)工作匯報例會(huì )，各部門(mén)匯報上周工作情況及本周工作安排，對在工作中遇到的難題及時(shí)在會(huì )上提出，公司領(lǐng)導根據實(shí)際工作情況做出解決方案。周二為部門(mén)保安員例會(huì )，由各部門(mén)負責對公司的各項工作計劃進(jìn)行傳達與部署，使保安員能夠做到各項工作目標明確，對公司的任務(wù)心中有數，行為有章可循，隊伍整體綜合素質(zhì)得到了提高。20xx年公司涌現出奮勇救人，勇抓盜賊，拾金不昧等好人好事158件，213名保安員，公司在會(huì )上表?yè)P了這些好人好事，并發(fā)放獎金五萬(wàn)余元。全體保安員工作認真負責，勤勤懇懇，受到了受保單位領(lǐng)導的一致好評。

　　三、清理整頓，專(zhuān)項整治工作取得成效。

　　為了切實(shí)有效搞好今年專(zhuān)項整治清理工作，認真落實(shí)市委創(chuàng )建“平安福州”戰略構想，全方位推動(dòng)社會(huì )治安綜合治理，進(jìn)一步規范保安服務(wù)市場(chǎng)，加強我保安隊伍建設健康有序發(fā)展，我們先后出動(dòng)督察調查模底15次，參加人員有30人次，調查模底共發(fā)現本轄區非法保安組織有22家237人，其中企事業(yè)單位7家35人，物業(yè)管理公司15家202人。我們在調查模底的.同時(shí)現場(chǎng)均對單位領(lǐng)導進(jìn)行有關(guān)市“五局”榕公綜（20xx）24號文件，市局榕公綜（20xx）79號文件等的宣傳和做耐心細致的思想動(dòng)員工作。同時(shí)我們還重點(diǎn)進(jìn)行專(zhuān)項整治，先后專(zhuān)項行動(dòng)12次，參加人員33人次，先后發(fā)出整改通知書(shū)14份，并現場(chǎng)再三對單位法人代表進(jìn)行上級有關(guān)文件的宣傳和思想教育工作，由此先后納入聯(lián)建托管與派駐的共有聯(lián)建9家78人，派駐1家7人（聯(lián)建企事業(yè)單位2家8人，聯(lián)建物業(yè)公司7家70人。整治查處共有12家單位152人，不再以保安名義稱(chēng)呼。專(zhuān)項整治工作取得一定成效。

　　四、嚴格督察，落實(shí)各項規章制度

　　公司根據保安工作的實(shí)際情況，強化以人為本的管理，在嚴格管理的前提下，不斷落實(shí)各項規章制度，對各項規章制度進(jìn)行跟蹤督察。公司實(shí)行三級查崗制度，不定期不分晝夜抽查各受保單位的保安工作情況。20xx年公司派出督察600多人次，出動(dòng)以防火、防盜為重點(diǎn)的安全防范檢查100多人次，發(fā)現不安全隱患78次，提出整改意見(jiàn)78條，已整改77條，整改率為98%以上。各駐點(diǎn)保安人員都能夠自覺(jué)遵守各項規章制度，認真做好各項保安工作，確保了受保單位安全，受到了受保單位的認可。

　　隨著(zhù)社會(huì )的進(jìn)步與經(jīng)濟的發(fā)展，保安行業(yè)要面對更加激烈的市場(chǎng)競爭，公司將在新的一年里在各級部門(mén)的支持下立足本職、努力進(jìn)取，要不斷提高保安人員的生活、福利、待遇。以人為本，做好人性化管理，力爭保安隊伍穩定，抓好保守隊伍建設，提高保安人員素質(zhì)，創(chuàng )倉山品牌保安公司，努力做到公司的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益雙豐收。我們將在新的一年里更加努力，在抓社區技防和物業(yè)保安方面積極探索出一條適應保安業(yè)發(fā)展的新路，為協(xié)助公安機關(guān)維護社會(huì )治安做出積極貢獻。

　　保安工作總結 3

　　新的一年即將到來(lái)，為更好提升管理經(jīng)驗。我在這里總結過(guò)去展望未來(lái)！

　　一年來(lái)我一直以公司的6S要求嚴格要求自己！我雖是一名普通的公司保安，但在我心中，華自科技就是我的家，領(lǐng)導是我的家長(cháng)。同事是我的兄弟姐妹，公司的事是我自己的事，我要在隊長(cháng)率領(lǐng)下一起精心守衛我們的家，使它在安全的環(huán)境中茁壯成長(cháng)。我明白作為一個(gè)家庭成員，“守衛公司、守衛我家”的責任重大。

　　秩序維護是一項特殊的、并具有很大危險性的工作，可我沒(méi)有因此而膽怯、畏懼�？▋然�鋼鐵公司總裁齊瓦勃曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“我們不是在為老板打工，更不是單純?yōu)榱速嶅X(qián)，我是在為自己的`夢(mèng)想打工，為自己的遠大前途打工。我們只能在業(yè)績(jì)中提升自己�！币虼�，我們必須秉承嚴肅認真的工作態(tài)度，干好日�？此破降�的工作，要想得到，做得全。堅決完成上級領(lǐng)導交給們的每一項任務(wù)，做到讓領(lǐng)導放心。

　　在熊隊的帶領(lǐng)下，我們圓滿(mǎn)地完成了今年的工作任務(wù)，得到同事們的滿(mǎn)意，得到了領(lǐng)導的認可，我們的工作今年是比較重的一年。當中有新的廠(chǎng)房正在建筑中進(jìn)出的人員多且復雜。對我們的工作加大了壓力，在這種情況下我們加強對進(jìn)出人員、施工人員正監管和登記，定時(shí)進(jìn)行樓巡，把萌芽的事故撤底消滅，確保公司的安全，有時(shí)會(huì )有高空拋物，為了保護好群眾的生命財產(chǎn)，車(chē)輛不受傷壞，我們做了大量宣傳工作。也采取了一些合情合理的措施！

　　今年也是人事壓力大的一年。在人員緊缺的情況下我們能合理安排崗位，正確引導隊員上好班。

　　在工作生活當中本人在一年的總結如下：

　　1、堅決服從領(lǐng)導、認真領(lǐng)會(huì )執行公司的經(jīng)管理策略和工作指示精神，并貫徹落實(shí)到崗位實(shí)際工作當中，始終把維護公司利益放在第一位。

　　2、對公司的治安嚴于管理，敢于不法分子作斗爭。

　　3、嚴格要求對進(jìn)出的車(chē)輛要求記錄，做到文明服務(wù)。

　　4、在隊長(cháng)的帶領(lǐng)下我們進(jìn)行了小區的綠化、維護工作。創(chuàng )建和諧文明公司環(huán)境。

　　5、堅持“預防為主、防消結合”的消防方針，完善消防設備巡查及保養措施，并加強消防知識的培訓，提高防火意識，能掌握消防設備的操作方法，確保安全。

　　6、從各個(gè)方面時(shí)刻嚴格要求自己，起到表率作用。

　　以上是我在一年中做到做好的方面，縱觀(guān)一年的工作客觀(guān)自我剖析，自已在下列中方面存在不足之處，肯領(lǐng)導的指正與批評，以待今后的工作中進(jìn)一步加強和改正。

　　1、工作當中有松懈。

　　2、工作經(jīng)驗和相關(guān)管理知識仍需進(jìn)一步學(xué)習，積累。

　　20xx年即將過(guò)去，我們將滿(mǎn)懷地迎來(lái)20xx年，新的一年意味著(zhù)新的機遇新的跳戰，我堅信在公司領(lǐng)導英明決策下司的明天會(huì )更好，做為公司的一份子，在明年的工作我將一如既住，全心作意的為公司貢獻一份微薄之力。

　　保安工作總結 4

　　我從小就懷揣著(zhù)能當一名人民警察的夢(mèng)想，所以于20xx年我報考了河南司法警官學(xué)院。事與愿違，后來(lái)參加工作之后我成為一名保安。雖然兩者工作性質(zhì)有很大區別，但是也有相同點(diǎn)，那就是保衛安全。我于20xx年xx月xx日進(jìn)入xxx公司，這一個(gè)月以來(lái)，我經(jīng)歷了現場(chǎng)實(shí)際工作。在公司領(lǐng)導的關(guān)心和信任下，在老員工們幫助和支持下，憑著(zhù)我對保安工作的熱愛(ài)和熱情，我很快融入了這個(gè)特殊的大家庭，現在，我將本月工作總結如下：

　　一、用熱愛(ài)和熱情立足

　　因為熱愛(ài)和熱情，所以才能立足。只有立足本職工作，才能處理好每項任務(wù)。記得剛到公司時(shí)，為了能快速進(jìn)入角色，熟悉工作，我利用一切時(shí)間學(xué)習公司保安工作的各項規章制度，遇到不明白的地方就立即向隊長(cháng)及老同志請教。平時(shí)工作中我能夠遵守廠(chǎng)紀廠(chǎng)規、遵從領(lǐng)導、遵照保安員行為規范和保安守則與制度。一切從嚴要求自己，從高要求自己。憑著(zhù)自己對這份工作的熱愛(ài)，這一個(gè)月來(lái)，受到了領(lǐng)導和同事們的好評。

　　二、用忠誠和執著(zhù)堅守

　　保安工作作為公司員工素質(zhì)的窗口，作為公司安全生產(chǎn)的.基石，其重要性不言自喻。作為公司中的一員，我愿用我的執著(zhù)和忠誠為公司奉獻我的青春。我知道堅守不是一時(shí)的熱情，而是始終如一的執著(zhù)。堅守是干好本職工作，在工作中一絲不茍，認真負責。要做好本職工作，就要具有愛(ài)崗敬業(yè)精神，具有責任意識。我十分珍惜自己的崗位，所以我把全部精力投入本職工作。其實(shí)，一個(gè)合格的保安員，首先應當是一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)者，真正做到用心學(xué)習、用心鉆研、精益求精、不斷發(fā)展。要做好本職工作，還要具有奉獻精神。要樂(lè )于服務(wù)斗，保安工作都是“服務(wù)”，為客戶(hù)服務(wù)，為公司服務(wù)。做好本職工作，就是要做好服務(wù)工作，勇于奉獻，做好服務(wù)。就會(huì )扎扎實(shí)實(shí)地做好本職崗位上每一項工作。

　　三、用勤奮和好學(xué)提高

　　無(wú)論做任何事，務(wù)心竭盡全力，因為它能決定一個(gè)人事業(yè)是否成功。我深知作為一名保安人員，必須具備較高的個(gè)人綜合素質(zhì)，而只有不斷強化自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，才能提高自己的整體工作水平與戰斗力。俗話(huà)說(shuō)的好：“打鐵還得自身硬”，所以我平時(shí)工作中學(xué)習專(zhuān)業(yè)技能和相關(guān)法律法規方面，提高自身的思想道德素質(zhì)和政治理論修養，同時(shí)，也積極參加體能訓練，內容包括：隊列訓練、擒拿格斗、三十分鐘的俯臥撐、啞鈴等體能練習，休息時(shí)還參加爬山等運動(dòng)。堅持完成預期目標，保質(zhì)保量地完成訓練計劃。

　　最后我想說(shuō)：我的崗位雖然很平凡，但是我要在平凡的崗位中做出不平凡事。未來(lái)我將一如既往地做好自己的本職工作，更加嚴格要求自己，不斷提高自己的工作質(zhì)量、工作能力，為公司貢獻自己的微薄之力！

　　保安工作總結 5

　　光陰似箭，轉眼間20xx年已經(jīng)過(guò)去，我們將迎來(lái)新的20xx年�；仡欉^(guò)去的一年，我們的工作又得又失，有好有壞，為了更好的發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)，克服不足，做好今后工作，現將一年來(lái)的工作總結如下：

　　一、內部管理方面

　　由于公司的不斷發(fā)展，保安隊伍也在不斷的增加。一支過(guò)硬的隊伍是做好工作的重要保證，在招聘保安方面，我們始終堅持兩個(gè)原則，一是應聘人員務(wù)必有優(yōu)秀的個(gè)人素質(zhì)，品質(zhì)端正，精神面貌較好，這樣，才能將我們某某物業(yè)的精神面貌昭示于社會(huì )，使更多的人明白我們某某物業(yè)。

　　二是我們堅決不招聘有前科的人員，這樣，才能更好的保證我們隊伍的質(zhì)量。我們在一手抓人員配備的同時(shí)，還一手抓素質(zhì)的提高。在隊伍建設上堅持兩個(gè)方針，內抓素質(zhì)，外樹(shù)形象，多次組織人員進(jìn)行應急訓練，如、軍姿隊伍訓練、禮節禮貌講解、消防應急訓練，突發(fā)事件緊急應對預案演練，通過(guò)集訓不斷加強保安自身素質(zhì)。更好的為業(yè)主帶給高質(zhì)量的服務(wù)，樹(shù)立良好的自身形象及企業(yè)形象，促進(jìn)我物業(yè)公司健康發(fā)展。在訓練中既鍛練了隊員之間的協(xié)調潛力，也鍛煉了團隊合作精神，使隊員能盡快掌握各項基本的本領(lǐng)，到達公司要求。今年，由于保安人員招聘困難，公司領(lǐng)導及時(shí)的調整了保安工資，這一重大改革有效緩解了招聘困難壓力，解決了09年長(cháng)期影響保安部管理的嚴重缺編、缺崗、積休等多種問(wèn)題。

　　二、做好本職工作，確保小區的安全防衛

　　今年，保安部繼續腳踏實(shí)地抓好小區日常安全管理工作，加強小區日常安全巡檢和巡查監督管理，做好經(jīng)常性的安全大檢查，對存在安全隱患較多的個(gè)別小區進(jìn)行了加強管理，做為工作中的重點(diǎn)。如：某某小區，外來(lái)人員和車(chē)輛較多，小區又大，很容易發(fā)生盜竊案件，為了避免盜竊案件的發(fā)生，我們及時(shí)的調整了工作方法，

　　1、所有出入小區的車(chē)輛我們實(shí)行了發(fā)卡制度，無(wú)卡的不準進(jìn)出小區，必要時(shí)需和業(yè)主打電話(huà)聯(lián)系，征得業(yè)主同意，方可進(jìn)入小區。

　　2、對電動(dòng)車(chē)我們實(shí)行了查車(chē)鎖制度，每個(gè)出入小區的電動(dòng)車(chē)，務(wù)必檢查車(chē)鎖，車(chē)鎖如有被別痕跡，立即扣留，待核實(shí)無(wú)誤后放行，外來(lái)人員務(wù)必拿有效證件登記（如身份證、駕駛證等）方可進(jìn)入小區，這樣一來(lái)保證了小區的安全問(wèn)題，也保障了小區業(yè)主正常的工作和生活秩序。

　　由于工作認真，一年來(lái)我們保安共抓獲了偷盜電動(dòng)車(chē)犯罪分子二名，偷盜工地建筑用品的`二名，一分別交由刑警隊和派出所處理，在工作的同時(shí)我們還大力發(fā)展好人好事，一年來(lái)我們保安在巡邏過(guò)程中共拾到手機4部，手提電腦一臺，我們保安大力發(fā)展拾金不昧的精神，將物品一一歸還失主，均得到了業(yè)主與領(lǐng)導的嘉獎與肯定。

　　三、協(xié)同公司各服務(wù)中心，做好服務(wù)與安全保衛工作

　　今年，保安部與公司各服務(wù)中心積極配合，保證了，公司運動(dòng)會(huì )，某某三期，某某社區交房等期間的安全保衛工作，保證了運動(dòng)會(huì )現場(chǎng)和交房期間的正常秩序。

　　四、提高自身素質(zhì)，以實(shí)際行動(dòng)感動(dòng)業(yè)主

　　因為保安肩負著(zhù)小區的治安管理，勢必要對小區出現的一些違規行為進(jìn)行制止，但個(gè)別業(yè)主極度不理解，對我們保安進(jìn)行多次打罵，使我們的人身安全受到了威脅，但我們始終堅持公司制度，盡量做到打不還手，罵不還口，多次給業(yè)主做解釋工作，由于我們保安始終持續冷靜的態(tài)度處理這些問(wèn)題，得到了廣大業(yè)主的支持，使我們保安工作得到了進(jìn)一步提高。

　　我們在室外站崗的保安人員，為了小區的安全，他們秉著(zhù)高度負責的精神，在自己在崗的12小時(shí)內，無(wú)論嚴寒酷暑、刮風(fēng)下雨，他們都堅持在工作崗位，指揮著(zhù)車(chē)輛的進(jìn)出工作，尤其是在寒冷的冬天，有的保安手腳凍得都麻木了，他們也沒(méi)有脫崗的行為，這種精神得到了公司員工和廣大業(yè)主的贊許，也成為我們小區一道靚麗的風(fēng)景。

　　當然我們還存在很多不足，但我相信，在領(lǐng)導的關(guān)懷與指導下，在同事的幫忙與支持下，在隊友的努力與合作下，我們某某保安將會(huì )更加完善，更加成熟。以上是我們保安部20xx年工作總結。不到不拖之處請領(lǐng)導批評指正。

　　保安工作總結 6

　　學(xué)校保安部在市綜治辦的領(lǐng)導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，通過(guò)安全教育，增強學(xué)生的安全意識和自我防護能力；通過(guò)齊抓共管，營(yíng)造全校教職員工關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的局面，進(jìn)而切實(shí)保障師生安全和財產(chǎn)不受損失，維護學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序�，F總結如下。

　　一、領(lǐng)導重視措施有力

　　進(jìn)一步做好安全教育工作，切實(shí)加強對安全教育工作的領(lǐng)導，學(xué)校把安全工作列入重要議事日程，學(xué)校校長(cháng)xxxx直接抓，分管副校長(cháng)xxxx具體抓，學(xué)校辦公室、政教處、保衛科具體分工負責組織實(shí)施。

　　二、制度保證措施到位

　　1、建立安全保衛工作領(lǐng)導責任制和責任追究制。由校長(cháng)負責，將安全保衛工作列入各有關(guān)處室的目標考核內容，并進(jìn)行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導及直接責任人的`責任。

　　2、不斷完善學(xué)校安全保衛工作規章制度。建立學(xué)校安全保衛工作的各項規章制度，并根據安全保衛工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實(shí)。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及學(xué)生管理、門(mén)衛值班、巡邏值班、防火防災品衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。

　　三、加強教育，促進(jìn)自護

　　要確保安全，根本在于提升安全意識、自我防范和自護自救能力，抓好安全教育，是學(xué)校安全工作的基礎我們以安全教育周為重點(diǎn)，經(jīng)常性地對學(xué)生開(kāi)展安全教育，非常是抓好交通、大型活動(dòng)等的安全教育。

　　1、開(kāi)展豐富多彩的教育活動(dòng)。利用班會(huì )、團隊活動(dòng)、活動(dòng)課、人防課、學(xué)科浸透等途徑，通過(guò)講解、演示和訓練，對學(xué)生開(kāi)展安全預防教育，使學(xué)生經(jīng)受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防并防體育運動(dòng)傷害、防火防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。

　　2、認真做好安全教育周工作。學(xué)校安全教育周以“校園安全“為主題，在安全教育周期間，學(xué)校組織學(xué)習安全教育工作文件，對校內易發(fā)事故類(lèi)型、重點(diǎn)部位保障、工作薄弱環(huán)節、各類(lèi)人員安全意識與安全技能等方面，開(kāi)展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實(shí)地開(kāi)展教育和防范工作。

　　四、加強檢查，按時(shí)整改

　　開(kāi)展常規檢查。每學(xué)期開(kāi)學(xué)之后，學(xué)校把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查內容之一。汛前，學(xué)校對校舍進(jìn)行全面的安全檢查。同時(shí)，積極配合市衛生局對學(xué)校食堂、飲水衛生進(jìn)行檢查。冬季，學(xué)校對電線(xiàn)和家屬區進(jìn)行防火安全檢查。

　　五、存在的主要問(wèn)題和下步的打算

　　我們在安全保衛方面做了一些工作，安全保衛工作得到加強，但是安全保衛工作的難度越來(lái)越大，學(xué)校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。

　　學(xué)校安全工作的難度不斷增大。學(xué)生中獨生子女越來(lái)越多，獨生子女在家庭中常常受保障較多，而缺乏生活經(jīng)驗。學(xué)生作為社會(huì )的弱勢群體，多數自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學(xué)校安全工作的難度。

　　今后，我們將進(jìn)一步重視安全保衛工作，按時(shí)解決安全保衛工作中發(fā)現的新問(wèn)題，不斷提升我校安全保衛工作水平。

　　保安工作總結 7

　　隨著(zhù)經(jīng)濟的發(fā)展，現代化的工廠(chǎng)企業(yè)越來(lái)越多，保安工作成為了重要的一項工作。保安工作不僅僅是維護安全，同時(shí)也要注意保護客戶(hù)和員工的人身財產(chǎn)安全。本文將從以下幾個(gè)方面，對工廠(chǎng)企業(yè)保安工作進(jìn)行總結。

　　一、安全管理制度有待進(jìn)一步完善

　　工廠(chǎng)企業(yè)安全管理制度是國家強制性規定的，企業(yè)要根據自身實(shí)際情況制定并執行，保障工人和客戶(hù)的安全。但是，在實(shí)踐中，有些企業(yè)安全管理制度并不完善，缺乏具體的操作細節和實(shí)施方案。這就需要企業(yè)安保部門(mén)和管理層一起，對現有安全管理制度進(jìn)行進(jìn)一步完善和補充，從而提高安全工作的效率。

　　二、加強員工培訓和意識教育

　　許多企業(yè)雖然成立了安保部門(mén)，但員工的安全意識不高，這也是導致事故發(fā)生的重要原因。因此，企業(yè)需要加強員工培訓和意識教育。在員工入職培訓中，要對安全知識進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓。并且，安全知識要不斷地向員工普及，不斷提醒員工注意安全，嚴格落實(shí)各項安全措施。

　　三、技術(shù)應用要跟上

　　現代工廠(chǎng)企業(yè)已經(jīng)借助了各種先進(jìn)技術(shù)手段，安保行業(yè)也要著(zhù)手應用技術(shù)手段。比如說(shuō)，通過(guò)安防系統對各個(gè)區域進(jìn)行監控，在運用現代化技術(shù)的同時(shí)，切實(shí)解決了保安人員人力不足的問(wèn)題。

　　四、強化日常巡邏和管理

　　日常巡邏工作是保安工作中不可或缺的一個(gè)環(huán)節。只有保持良好的巡邏常態(tài)，才能有效盡早發(fā)現隱患并處理，從而預防安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。因此，企業(yè)應該加強對保安員的日常巡邏和管理，增強保安員的巡邏意識和執行力，加強管理、督促保安員落實(shí)各項巡邏任務(wù)。

　　五、切實(shí)維護客戶(hù)和員工人身及財產(chǎn)安全

　　企業(yè)保安工作的目標是維護客戶(hù)和員工人身財產(chǎn)安全，這是最根本的任務(wù)。保安人員要嚴格執行各項安全措施，確�，F場(chǎng)安全，并及時(shí)發(fā)現各種安全隱患。在發(fā)生安全事故時(shí)，要立即處理，及時(shí)聯(lián)系相關(guān)部門(mén)進(jìn)行處置，同時(shí)協(xié)助相關(guān)部門(mén)完成處理。對于那些違法違規行為，要嚴懲不貸，發(fā)揮好保護企業(yè)、人民群眾的'作用。

　　總之，工廠(chǎng)企業(yè)保安工作的目標是要維護企業(yè)的正常生產(chǎn)和客戶(hù)員工的人身財產(chǎn)安全。這就需要企業(yè)做好各項細節工作，實(shí)施完整的安全管理制度，加強員工培訓和安全意識教育，切實(shí)維護現場(chǎng)安全，及時(shí)發(fā)現和處理各種安全隱患，并在日常巡邏和管理方面，做到嚴格執行和落實(shí)。只有這樣，才能為企業(yè)發(fā)展提供穩定、安全的環(huán)境。

　　保安工作總結 8

　　保安工作是我國保安人員應盡的義務(wù)。保安部在上半年的安全工作中，在公司領(lǐng)導的指導下，以及全體保安人員的共同努力下，較好的完成了上半年的各項工作。為了今后更好的開(kāi)展工作，現將上半年保安部的'工作情況總結如下：

　　一、工作情況

　　保安部現有保安人員x人，保安隊員x人，是我隊重要保安部門(mén)，在工作中我部門(mén)堅持嚴格要求自己，不管是在工作中還是生活上，都能做到嚴格規定，服務(wù)態(tài)度，對來(lái)訪(fǎng)人員做到熱情接待，認真講解，耐心解答；積極配合領(lǐng)導及同事完成各項工作，以積極的態(tài)度投入到工作當中。

　　二、安全管理

　　上半年，保安部對小區的消防設施、設備進(jìn)行了全面檢查，并在小區門(mén)崗值班時(shí)發(fā)現小偷有消防器材，及時(shí)的進(jìn)行了處理，為小區住戶(hù)營(yíng)造了一個(gè)安全的生活環(huán)境。為保證小區的安全，保安部每天都要對小區公共區域進(jìn)行檢查，以確保小區的安全。在這上半年中，保安部完成了以下幾項安全檢查。

　　1、外來(lái)人員和車(chē)輛進(jìn)出管理。為了保證小區的安全，保安部在上半年加強了監督管理，嚴格按照管理制度去做，并以身作則，來(lái)控制外來(lái)人員，做好車(chē)輛的進(jìn)出登記，以免造成外來(lái)施工人員的擁擠和踩踏。避免了車(chē)輛的擁擠和踩踏。

　　2、內部物品出入管理。按照公司要求，配合了辦公室內的物品出入登記，配合了辦公室的財務(wù)登記工作，按照要求做好了公司財產(chǎn)登記表。

　　三、保安方面

　　3、上半年保安部對入住的外來(lái)人員和車(chē)輛實(shí)行了上半年出入登記制度，未發(fā)生管理上的糾紛。

　　4、保安部實(shí)行嚴格的出入登記制度，無(wú)過(guò)期、有流失現象。

　　5、嚴格的執行外來(lái)人員的人員及物品出入登記制度，防止了腐蝕、等不良現象的發(fā)生。

　　6、對于物品的管理，保安部實(shí)行嚴格的查詢(xún)制度，無(wú)疑問(wèn)積極妥善的解決。

　　四、培訓方面

　　上半年，保安部對新入職員工進(jìn)行了系統培訓，讓新入職員工盡快掌握物業(yè)的各項工作。

　　通過(guò)培訓提高了員工的整體素質(zhì)，服務(wù)意識，業(yè)主至上的宗旨，讓每一位來(lái)訪(fǎng)人員都能感受到公司人性化的管理。外來(lái)人員進(jìn)出登記制度，流失證制度，防范意識等。

　　五、其他方面

　　7、積極配合相關(guān)部門(mén)做好節假日的各項安全工作，上半年度保安部共檢查、督促和協(xié)助各部門(mén)針對防火、防盜等方面的安全工作。

　　8、加強對門(mén)崗值班時(shí)的管理，加強值班時(shí)間，要求保安人員在崗在崗在位，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，把隱患及事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。

　　9、與保安部配合對外來(lái)人員及車(chē)輛進(jìn)出管理，對來(lái)訪(fǎng)人員進(jìn)行登記并建立臺賬登記。確保了公司公共財產(chǎn)的安全。

　　保安工作總結 9

　　光陰似箭日如梭，轉眼間半年已經(jīng)過(guò)去�；仡櫸覀儽０碴犜趚國際珠寶城半年來(lái)的工作，可以說(shuō)是成績(jì)多多，受益多多，體會(huì )多多，但存在的問(wèn)題也不少。為了更好地做好今后的各項工作，根據領(lǐng)導的`要求，現對半年來(lái)保安隊工作總結如下：

　　我們是今年xx月xx日開(kāi)始值班的。由于我們是一支新組建的團隊，而且又是在x珠寶城這樣一個(gè)大型的國際化企業(yè)里工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負的使命，上半年我們重點(diǎn)抓了三項工作。

　　一、抓隊伍建設

　　一支過(guò)硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開(kāi)始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質(zhì)的提高。在人員的配備上，我們從x警官學(xué)校招聘了21名學(xué)生隊員；同時(shí)，我們還注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員。通過(guò)半年的努力，我們團隊的人數從當初的7個(gè)人，增加到現在的39人，是剛開(kāi)始時(shí)的5倍之多。在隊伍建設上，我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養馬”相結合。在多渠道引進(jìn)隊員的同時(shí)，高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊員進(jìn)來(lái)后，我們都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓練。同時(shí)我們還專(zhuān)門(mén)邀請x市消防大隊的專(zhuān)家，來(lái)為隊員講授消防方面的.知識和技能，使隊員都能盡快掌握各項基本的本領(lǐng)，達到上崗的要求。隊員上崗后，我們還堅持每周2天的技能訓練，風(fēng)雨無(wú)阻，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。

　　半年來(lái)，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執行力和戰斗力，能出色完成任務(wù)的隊伍。

　　二、抓制度建設

　　工作的規范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證，“不以規矩，不成方圓”。團隊組建后，我們對值班、交接班、學(xué)習、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實(shí)用的制度，對團隊實(shí)行準軍事化管理，用制度來(lái)規范大家的行為，用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進(jìn)行交接；隊員上下班都必須列隊行進(jìn)，充分展示軍人的素質(zhì)和風(fēng)彩。

　　三、抓思想建設

　　由于我們的隊員來(lái)自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質(zhì)、性格、愛(ài)好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時(shí)，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。因此，我們在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根椐不同隊員，不同情況，靈活機動(dòng)地在班會(huì )、業(yè)務(wù)會(huì )上插入思想教育的以會(huì )代訓，與隊員個(gè)別談心，交心，典型案例教育，舉行升旗儀式等多種形式，靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。如我們抓住人員xxx冒雨救傷員、拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學(xué)習的基礎上，展開(kāi)“人的價(jià)值在哪里？”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬的保安隊員？”、“我認為一位合格的保安班長(cháng)應是……”的大討論，每個(gè)隊員都能在學(xué)習、討論的基礎上寫(xiě)出有深度、有價(jià)值的體會(huì )文章，并且大多數隊員都能把學(xué)習體會(huì )落實(shí)到具體的行動(dòng)上。對工作中出現的問(wèn)題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時(shí)上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進(jìn)工作。

　　形式多樣的思想品德教育，收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無(wú)論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現了“三多三無(wú)”的喜人局面。即：工作積極主動(dòng)的多，消極應付的少；干事情吃苦在前的多，討價(jià)還價(jià)的無(wú)；做好人好事的多，違紀背法的無(wú)。

　　保安工作總結 10

　　根據工廠(chǎng)20xx年初制定的工廠(chǎng)安全工作布置，以及工廠(chǎng)集團高層領(lǐng)導所提出的安全工作目標，同時(shí)也為了嚴格貫徹工廠(chǎng)“預防為主，安全第一”的工作指導方針，本部在20xx年度配合工廠(chǎng)制定的合理配崗，工作標準化、規范化、程序化服務(wù)，同時(shí)做好開(kāi)源節流、開(kāi)拓新項目的工作任務(wù)的要求下，更進(jìn)一步做好工廠(chǎng)各項安全保衛工作，現將全年工作總結如下：

　　一、消防管理

　　加大對員工的消防知識培訓力度，本年度多次派消防主管對重點(diǎn)防火單位員工進(jìn)行消防知識與防火知識的學(xué)習，對監控中心工作人員進(jìn)行監控系統技能操作培訓與考核，在進(jìn)行考核后監控人員表現出即能熟練運用各種知識與技能進(jìn)行相關(guān)操作，又能體現出沉穩、嫻熟的實(shí)質(zhì)表現。

　　保安部根據消防支隊要求，定期對工廠(chǎng)的各項安全設施進(jìn)行檢查，并做好記錄。對檢查出的不合格項目及時(shí)整改到位，在巡邏過(guò)程中發(fā)現已損壞的消防疏散指示燈、應急燈等消防設備及時(shí)進(jìn)行報損更換，并于今年初對一批過(guò)期的防毒面具進(jìn)行申報更換。并在近期按安穩辦要求對工廠(chǎng)各種機房外張貼（機房重地、禁止吸煙）標語(yǔ)以防止意外事件。而在在節前或有重大接待任務(wù)時(shí)，增加檢查頻率，杜絕不安全事故的發(fā)生。

　　在具有完善的設備基礎和嫻熟的消防技能的保障下，今年工廠(chǎng)從未發(fā)生過(guò)一起任何類(lèi)型的火災，雖目前為獲得任何榮譽(yù)但我部很榮幸的圓滿(mǎn)完成了今年的安全指標。

　　二、門(mén)崗及停車(chē)場(chǎng)的管理

　　強調儀表、儀態(tài)的標準與規范，一號門(mén)崗是客人對工廠(chǎng)的第一印象，是客人對工廠(chǎng)服務(wù)質(zhì)量的第一感受，保安部針對這一特點(diǎn)對一號門(mén)當班人員進(jìn)行多次嚴格的標準敬禮姿勢、導車(chē)手勢的技能培訓與技能考核。在一號門(mén)人員離職后部門(mén)為保持一號門(mén)人員的整體性盡量挑選形象好、氣質(zhì)佳、有毅力的保安安排在一號門(mén)崗，讓客人進(jìn)入工廠(chǎng)時(shí)有種即安全有舒適的感受。對一號門(mén)崗的要求是進(jìn)入車(chē)輛排列有序，整齊規范，按照停車(chē)標識線(xiàn)停放，保證進(jìn)出車(chē)輛的暢通，要求門(mén)崗人員對進(jìn)出車(chē)輛有標準規范的指揮手勢，

　　二號門(mén)的主要職責是對進(jìn)出車(chē)輛管理，由于舊的汽車(chē)出入卡有較多的流失，容易給犯罪份子留下偷盜的可能，根據這一特點(diǎn)部門(mén)延續XX年的做法在今年初部門(mén)又從新使用新的車(chē)輛出入卡，以便保障客人車(chē)輛安全；為更好的對保安人員對前后停車(chē)場(chǎng)的管理，維護工廠(chǎng)財產(chǎn)的物質(zhì)部門(mén)對現有的不繡鋼路障及二號門(mén)電動(dòng)門(mén)進(jìn)行日常維護保養工作，保證了對機動(dòng)車(chē)的正常管理和員工上下班打卡的安全。

　　對后院大型停車(chē)場(chǎng)，除規劃員工摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)、自行車(chē)的區域，并要求停放秩序井然有序外。對工廠(chǎng)內部小車(chē)也強調必須按規定位置停放，以便于旅客車(chē)輛按設計的位置依次停放，并多次圓滿(mǎn)完成重要賓客和車(chē)隊、會(huì )議的接待，得到客人的好評。

　　三、監控管理

　　監控室是工廠(chǎng)各種隱患和事故的第一反映器，猶如人類(lèi)的眼睛，是發(fā)現各種情況的第一窗口。至工廠(chǎng)開(kāi)業(yè)以來(lái)監控設備一直處在24小時(shí)不間斷的運行狀態(tài)，因此部份設備出現老化現象，如煙感靈敏度下降、視頻攝像頭模糊、視頻顯示器故障，這些都是因設備老化引起的，在工廠(chǎng)領(lǐng)導和x總大力支持下部分監控設備的零件已經(jīng)開(kāi)始進(jìn)行更換與修護。預計明年還需對余下老化的設備進(jìn)行更換。今年以來(lái)，因監控人員對工作的認真負責，第一時(shí)間發(fā)現了幾起意外事件，因發(fā)現及時(shí)、處理得當、保障有力，在未造成事故的情況下得到了有效的控制，因此基本沒(méi)出現大的險情，包括一號門(mén)客人強行說(shuō)車(chē)輛在工廠(chǎng)被劃傷后經(jīng)監控錄像被證實(shí)該車(chē)不是在工廠(chǎng)被傷等事件都有力的說(shuō)明良好的設備運行才可以保證工廠(chǎng)的生命、財產(chǎn)得到有效的保障，當然相關(guān)的人員也是功不可末。為保證工廠(chǎng)的安全系數，保安對工廠(chǎng)能夠全面巡查，我部今年又增加了巡更次數，以便使隊員能夠更加細致的將巡更工作做到實(shí)處。

　　四、內部的管理

　　至20xx年以來(lái)繼續遵循部門(mén)，提出了“加強人員素質(zhì)、規范工作標準”、“爭創(chuàng )工廠(chǎng)優(yōu)秀部門(mén)”的管理目標，經(jīng)過(guò)不間斷的'培訓、學(xué)習，隊員們的素質(zhì)、服務(wù)技能、思想意識都有了一定的提高和進(jìn)步。對工廠(chǎng)內部員工不遵守工廠(chǎng)與部門(mén)制度的人員進(jìn)行了處罰和約束，對員工進(jìn)出工廠(chǎng)的物品列行檢查，協(xié)助總經(jīng)辦做好各項制度的落實(shí)工作。

　　五、培訓工作

　　部門(mén)堅持以新進(jìn)員工崗位培訓，崗位熟悉后進(jìn)行全面培訓的方式來(lái)提高員工的精神面貌、職業(yè)道德、服務(wù)技能、服務(wù)規范用語(yǔ)，敬業(yè)愛(ài)崗精神到團結協(xié)作精神，以及“言教不如身教”和“嚴格管理、規范操作”的工作要求，并將部門(mén)管理人員到xx參加xx教授講的課對部門(mén)其他隊員進(jìn)行講課，從中學(xué)習到更多與自身工作有關(guān)的經(jīng)驗與知識使員工的自身處事能力與工作態(tài)度得到了提高。

　　六、開(kāi)拓新項目

　　部門(mén)配合工廠(chǎng)提出的開(kāi)拓新項目工程，對工廠(chǎng)前后停車(chē)場(chǎng)實(shí)行收費制度，從8月份至11月份低共收費金額達到兩萬(wàn)元。雖然有些客人抱怨，有些隊員在收費過(guò)程中受到了不少的白眼與口水但是為工廠(chǎng)創(chuàng )造出來(lái)的經(jīng)濟是不爭的事實(shí)。不過(guò)收費是把雙刃劍，在收費的同時(shí)部門(mén)也考慮到客人車(chē)輛的真正安全，在今年10月份在部門(mén)的申請下為一號門(mén)安置了一個(gè)崗亭，大大的加強了對一號門(mén)的監視力度，盡隊員最大的努力為停放在工廠(chǎng)的車(chē)輛保駕護航。

　　七、外單位合作

　　多次與相關(guān)單位和主管部門(mén)緊密聯(lián)系、友好合作，并在節日期間進(jìn)行禮節性慰問(wèn)。相關(guān)合作內容以配合x(chóng)x局執行任務(wù)是對工廠(chǎng)布控、協(xié)助公安部門(mén)對工廠(chǎng)事件調查、與消防主管部門(mén)一同對消防有關(guān)設施設備進(jìn)行巡查，聯(lián)系消防公司對消防設備進(jìn)行巡檢、維修、更換等工作。使保安工作在與外單位和合作中得到更大的便利。

　　八、存在的問(wèn)題

　　1號門(mén)保安導車(chē)不積極主動(dòng)，缺少微笑，開(kāi)口服務(wù)意思差。2號門(mén)保安禮節禮貌較差，高峰期立崗姿勢不到位。監控保安有時(shí)存在睡崗現象，并有客人車(chē)輛劃傷事件發(fā)生，管理上要求不高不嚴，工作不夠扎實(shí)，措施不夠得力，各級管理者存在著(zhù)重布置、輕檢查的現象。以上問(wèn)題，我部一定會(huì )采取有效措施，加強培訓及管理力度，使各項工作都等有所提高。

　　今年工廠(chǎng)成功的接待了各項大中型會(huì )議、旅游黃金周、“xx”會(huì )期間工作。保安部加班加點(diǎn)，以?xún)?yōu)良的服務(wù)意識，飽滿(mǎn)的服務(wù)熱情，良好的服務(wù)態(tài)度給中外的客人留下了深刻印象，同時(shí)也得到了領(lǐng)導的肯定。

　　回首過(guò)去的一年，在各級領(lǐng)導的大力支持與部門(mén)同仁的努力工作下雖做出了一定的成績(jì)，但我們的工作方式還有待改善，工作經(jīng)驗還有待積累。在以后的工作中，一定會(huì )再接再厲、精益求精將工作做的更細、更深。我們有理由相信，在領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，在兄弟部門(mén)的理解和配合下，xxx將會(huì )為xx的騰飛做出更多更大的成績(jì)和貢獻。

　　保安工作總結 11

　　不知不覺(jué)20xx年就在指間悄悄的溜走了，x年也已經(jīng)離我們越來(lái)越近了，在過(guò)去的一年里，是x公司提升企業(yè)安全、服務(wù)品質(zhì)的一年，這一年里我成長(cháng)了許多可是還有很多的不足，借此辭舊迎新的時(shí)刻，也對自己過(guò)去一年的工作做一個(gè)簡(jiǎn)單的工作總結：

　　一、發(fā)揮優(yōu)勢管理，狠抓基層建設，責任第一，安全第一。

　　1、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏(yíng)得信任。

　　公司通過(guò)強化管理準則，加強保安部人員管理，嚴格依照保安員職責要求，強化管理準則，加強現場(chǎng)督促和質(zhì)量檢查，定期培訓安全工作條例及消防器材使用知識，規范要求保安部人員的禮節禮貌、著(zhù)裝、衛生等，同時(shí)中夜班不中斷巡邏物業(yè)內重點(diǎn)部位及業(yè)主的車(chē)輛安全，通過(guò)方方面面的努力，逐漸完善安全崗位的窗口形象，不斷提高自身的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水準，得到了各物業(yè)業(yè)主和公司員工的好評，贏(yíng)得了業(yè)主的信任，協(xié)助公司杰出完成的屢次接待工作，保安部獲得業(yè)主和公司員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的贊譽(yù)。

　　2、預防為主、重點(diǎn)布控，措施到位，排除隱患。

　　在公司領(lǐng)導的關(guān)心指導下，通過(guò)制定各項安全方案等項消防預案，貫徹落實(shí)防火、防盜等措施，全年未產(chǎn)生一件意外安全事故。安全部安排干部員工勤于巡查、周密防控，在相干部門(mén)的配合下，實(shí)行群防、群檢、群治，以確保各小區萬(wàn)無(wú)一失。針對特別區域實(shí)行重點(diǎn)監控。

　　3、完善設施、有備無(wú)患

　　通過(guò)公司領(lǐng)導親臨現場(chǎng)指導，安保部將各小區消防預案、設備設施、消防器材檢查保護等各項工作，進(jìn)行了不斷的完善。制定各小區消防設施設備修理保養計劃，使各小區消防設施設備不但做到正常運行而且延長(cháng)使用年限。保證線(xiàn)路暢通、正常使用，對各小區內應急疏散燈、期安全出口進(jìn)行補裝和更換。同時(shí)對消防器材實(shí)行分區管理、檢查、保護并落實(shí)到人。依照公司要求，組織各小區員工進(jìn)行消防演習，消防演習的'成功演練，得到了相干部門(mén)及公司員工的好評。

　　二、嚴格管理、提升品質(zhì)，改變觀(guān)念、創(chuàng )新管理。

　　1、依照項目年初制定的安全培訓計劃，保安部參照行業(yè)規范對保安員進(jìn)行專(zhuān)題培訓，重點(diǎn)講授管理素養、服務(wù)意識、禮貌待客、專(zhuān)業(yè)技能、消防知識、突發(fā)事件分析等，通過(guò)講授、點(diǎn)評、交換使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。

　　2、安全管理部依照各月計劃對保安員進(jìn)行崗位培訓，對保安一線(xiàn)崗位做好培訓工作。通過(guò)培訓提高了保安員整體思想素養，服務(wù)態(tài)度和業(yè)務(wù)技能。

　　思想工作是一切工作的生命線(xiàn)，針對保安部的實(shí)際情形，引導保安員與時(shí)俱進(jìn)、提升素養、轉變觀(guān)念。保安部教育安保人員要有緊急感、應具有上進(jìn)心、培養精氣神、物業(yè)的管理服務(wù)不是高科技，沒(méi)有什么深奧的學(xué)問(wèn)。關(guān)鍵在人的主觀(guān)能動(dòng)性和責任心，是對公司的虔誠度和敬業(yè)精神、是對管理與服務(wù)內涵的真諦的知道及運用。保安部通過(guò)建立優(yōu)秀標兵，激發(fā)大家積極進(jìn)取，在完成項目給的管理工作和服務(wù)工作的進(jìn)程中體現自身價(jià)值，并感受人生樂(lè )趣。

　　三、車(chē)輛及進(jìn)出人員的管理。

　　1、嚴格依照車(chē)輛進(jìn)出管理規定實(shí)行，控制小區內的車(chē)輛，保證別墅區內環(huán)境，保證井然有序、道路暢通。

　　2、加強保安員的手勢、語(yǔ)言方面的培訓工作。

　　3、為保證業(yè)主車(chē)輛的安全，對外來(lái)進(jìn)出車(chē)輛實(shí)行登記制度，對帶出的大件物品依照出入登記制度，嚴格規范，要求必須有物業(yè)辦開(kāi)具出的門(mén)證，查驗后方可放行，在嚴格細致的工作下，全年未產(chǎn)生盜車(chē)、丟車(chē)事件。

　　4、嚴格實(shí)行外來(lái)人員及施工人員登記制度，及時(shí)辦理出入證件，對留守工地人員嚴格依照安全工作條例要求，做好人員的登記檢查，發(fā)覺(jué)問(wèn)題及時(shí)處知道決。

　　回首過(guò)去這一年，自己的身上雖然有閃光點(diǎn)，可是也有一部分的不足是自己需要改進(jìn)的，在新的一年里，一定要踏踏實(shí)實(shí)的做好每一件事情，對于每件事情都要有一個(gè)好的計劃，讓自己在新的一年里，得到更大的成長(cháng)空間。

　　保安工作總結 12

　　20xx年即將過(guò)去，在新的一年來(lái)臨之際，現將20xx年保安組年度工作總結，具體情況如下：

　　一、保安組在園長(cháng)領(lǐng)導帶領(lǐng)下，能安心工作，努力積極完成園長(cháng)交代的各項工作任務(wù)。嚴格執行門(mén)崗值班制度、學(xué)期合計來(lái)訪(fǎng)登記約80人次，其他業(yè)務(wù)約90人次，發(fā)放招生簡(jiǎn)歷約50分，幼兒提早離園記錄約160人次，接收教職工郵寄快遞約180余件，學(xué)期幼兒接送車(chē)記錄約240余次。園區安全巡查記錄約150次。

　　二、消防安檢巡查、協(xié)助總務(wù)后勤搬木臺、柜、宿舍家具搬移、協(xié)助老師充氣籃球及其他工作，以及車(chē)場(chǎng)車(chē)輛秩序維持，協(xié)助園區做好接待上級領(lǐng)導參觀(guān)幼兒園的準備工作。

　　三、監督后勤職工打卡，制作職工、保安考勤月報表，幼兒入園、離園時(shí)確保出馬路交通管制，嚴格檢查接送工作。禮貌對待幼兒及家長(cháng)，學(xué)期沒(méi)出現幼兒失蹤現象，未發(fā)生任何安全事故。

　　四、平時(shí)值勤重點(diǎn)看好監控錄像情況，維護園區周邊設施工作，每天檢查公共設施、教學(xué)樓、宿舍樓消防設施等，并做好日常記錄。學(xué)期內沒(méi)有發(fā)生火災事故和嚴重治安案件，確保了園區內教職工以及幼兒生命財產(chǎn)安全，使教學(xué)能有秩序順利進(jìn)行，完成了園長(cháng)對學(xué)期保安工作的要求。

　　五、好人好事，本學(xué)期11月份，李少華巡邏時(shí)在沙池處拾到書(shū)包兩個(gè)交給賀助理，還給孩子家長(cháng)。在某天下午5點(diǎn)十分左右，幼兒離園時(shí)，小一班有家長(cháng)領(lǐng)著(zhù)幼兒在離園時(shí)，在園門(mén)口廣場(chǎng)處，小孩跑步趕校車(chē)時(shí)把其母親絆倒，因此母親腳受傷不能走路，幼兒撞到頭部，頭部出血紅腫，李少華馬上搬兩把椅子給家長(cháng)坐，并到醫務(wù)室拿冰袋給幼兒敷冰，稍后幼兒腫塊變小。后來(lái)李少華把家長(cháng)扶送上處并送到醫院檢查，家長(cháng)由于左腳髕骨裂，兩天后手術(shù)，并在兩個(gè)星期后康復出院。因此保安受到圍觀(guān)家長(cháng)的'一致好評。

　　12月中旬，下午5點(diǎn)鐘左右李少華在當班期間發(fā)現有一位60歲老人搭區內穿梭巴到幼兒園門(mén)口，李少華即上前詢(xún)問(wèn)情況，她說(shuō)是來(lái)接小孩的，由于第一次來(lái)接小孩，不知道該怎樣才能接到幼兒，李少華帶其到助理辦公室接洽，了解清楚接小孩的程序。老人接到小孩之后李少華領(lǐng)其到對面候車(chē)點(diǎn)乘坐穿梭巴。

　　保安組今后工作努力向好的方面繼續學(xué)習，把好的發(fā)揚光大，不足的則改之，以更好地為廣大師生服務(wù)，使幼兒園的一切業(yè)務(wù)蒸蒸日上，越辦越好。

　　保安工作總結 13

　　保安部是集團公司對外窗口，是指揮部、宣傳部、人事部、治安部門(mén)及社區五個(gè)職能部門(mén)，在保安崗位上，我們標準化的完成了每一項任務(wù)，得到了來(lái)自社會(huì )各個(gè)層面的贊揚和認可。為了更好的貫徹落實(shí)保安公司關(guān)于保安員的各項規章制度，我部門(mén)制定了保安員工作守則，以及保安員職業(yè)道德、服務(wù)技能和保安服務(wù)質(zhì)量等。

　　一、提高保安員整體素質(zhì)，做好學(xué)安保險

　　保安服務(wù)質(zhì)量的一個(gè)重要體現：保安員的整體素質(zhì)直接關(guān)系到物業(yè)公司整體服務(wù)的質(zhì)量，因此保安部非常重視保安員的培訓工作。利用保安例會(huì )時(shí)間，安保員進(jìn)行相關(guān)法律法規的學(xué)習，使保安員對本職工作有了一個(gè)初步的了解，通過(guò)對物業(yè)保安員的專(zhuān)項培訓，懂得了如何配置、清潔車(chē)輛、更換車(chē)輛裝卸工具等。

　　做保安需要有較強的服務(wù)意識，保安部領(lǐng)導決定實(shí)行淘汰制，每一批保安員都要參加到工作崗位上，確立“以客戶(hù)為中心”的思想，來(lái)體現自身價(jià)值。如我們在看到有外來(lái)人員在執勤時(shí)想偷工減料、裝車(chē)，我們就用木頭等鐵制品去制扣。這樣既避免了外來(lái)人員野蠻操作、打擊、威脅，又樹(shù)立了我公司保安員的良好形象，使我們的`公司又有了一個(gè)良好的外來(lái)形象。

　　二、強化管理，不斷進(jìn)行學(xué)習和培訓，力求優(yōu)質(zhì)服務(wù)

　　現在旅游服務(wù)行業(yè)人才競爭尤為激烈，只有充滿(mǎn)優(yōu)秀的隊伍，才能使酒店的經(jīng)營(yíng)蒸蒸日上。部門(mén)在加大對保安員的培訓力度的同時(shí)，加大了對保安員的工作水平的投入。每月兩次派出1名保安員參加總部、省的保安知識培訓，一個(gè)月的時(shí)光就在部門(mén)全體保安員的辛勤勞動(dòng)下結束。這些看似平常的小事都在實(shí)踐中形成，但更重要的是在細微之處體現出保安員的高尚品質(zhì)和綜合素質(zhì)。

　　為了提高保安部的服務(wù)及溝通潛力，保安部還制定了外來(lái)人員及施工人員登記本，以備隨時(shí)出入。加強對進(jìn)出人員和施工人員的監管和登記，確保人員和施工人員的安全。同時(shí)加強對飛機進(jìn)行檢查和維護。

　　為了確保酒店人員、施工人員及財產(chǎn)安全，杜絕意外事故的發(fā)生，我們制定了安全預案，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，把各種安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。另外，保安部還要求保安員要有高度的安全職責感，積極主動(dòng)地去完成安全檢查工作，確保酒店財產(chǎn)安全。

　　三、堅持“預防為主、防消結合”的消防方針。

　　完善消防設備設施，及時(shí)消缺，盡快減少損失。安保部安排專(zhuān)人每一天對酒店內的消防設施、設備進(jìn)行檢查，確保其良性運作，同時(shí)，部門(mén)堅持每一天派巡邏隊進(jìn)行檢查，及時(shí)消除安全隱患，把問(wèn)題處理在萌芽狀態(tài)。

　　四、確保酒店人員、施工人員生命、財產(chǎn)安全。

　　安保部安保人員每一天都要對酒店內進(jìn)行，及時(shí)消除安全隱患，將萌芽狀態(tài)；對于酒店內外出租的車(chē)輛我們每一天定時(shí)或不定時(shí)到報告，防止意外事故的發(fā)生。

　　總之，保安部在上級領(lǐng)導的指導下，緊緊圍繞酒店經(jīng)營(yíng)，努力確保酒店秩序、衛生、消防等各項工作目標，為酒店的全面發(fā)展，營(yíng)造安全、穩定、和諧的環(huán)境，做出了一些工作成績(jì)，為酒店發(fā)展提供了良好的后勤保障，有力地推動(dòng)了酒店整體工作的順利開(kāi)展。

　　酒店保安部在工作上任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)、嚴格履行安全保衛、消防檢查、巡視、查處安全事件等諸多方面都有了一定的提高。為酒店在新年度中能有安全、平穩、和諧的環(huán)境而努力。

　　在今年的各項工作中，酒店還需要進(jìn)行多方面的培訓。為提高保安員的整體素質(zhì)，我部還需要進(jìn)行隊列訓練。在隊列培訓中有幾個(gè)明顯的變化是在經(jīng)理的指導下，在保安隊長(cháng)的帶領(lǐng)下，保安隊及時(shí)調整了部門(mén)工作和訓練計劃。使保安員能從思想上真正認識到提高技能，增強安全防范意識。

　　總之，在以后的工作中我部門(mén)將一如繼往的對保安隊伍加強管理，嚴格執行各項規章制度，對酒店的各項工作和管理制度進(jìn)行不斷的完善和落實(shí)！

　　保安工作總結 14

　　轉眼20XX年又過(guò)去了，在上級領(lǐng)導及員工共同努力下，我較好地完成了本項目部上半年公司及客戶(hù)交辦的各項安保服務(wù)任務(wù)。

　　一、在勞動(dòng)紀律方面，為了提高保安服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)維護我公司利益和展示我公司良好形象，保證被服務(wù)單位有1個(gè)正常的工作秩序，嚴防各類(lèi)突發(fā)事件的發(fā)生，為客戶(hù)供給1個(gè)良好的工作環(huán)境，在上半年嚴格落實(shí)保安公司各項規章制度，嚴格執行相關(guān)的、可行的獎懲條例，經(jīng)過(guò)獎懲條例的執行激勵了一些態(tài)度不端正的、工作懶散的員工，使得員工在工作中產(chǎn)生1種好學(xué)、征求上進(jìn)的興趣，同時(shí)營(yíng)造了1種濃厚的學(xué)習氛圍。

　　僅第一、二季度組織員工消防培訓8課時(shí)、業(yè)務(wù)技能培訓144課時(shí)，組織消防演練2次，使每位員工熟練的掌握了消防知識、業(yè)務(wù)及操作技能，另外還起草了各種應急突發(fā)事件的預案。

　　二、在環(huán)境衛生及宿舍內務(wù)方面及時(shí)檢查、督促和進(jìn)行相關(guān)的'內務(wù)整理培訓，使得員工能夠自覺(jué)的養成區域衛生不定時(shí)清潔、內務(wù)整理規范有序的良好習慣。

　　三、在安全上也加強防范，增強保安人員的職責感，不定時(shí)檢查他們工作，看他們是否養成良好的工作習慣。首先對攝像監控室定期的進(jìn)行抽查設備情景，查記錄，對記錄填寫(xiě)不屬實(shí)嚴格的進(jìn)行了處理，經(jīng)過(guò)嚴格的管理使得每位員工都擁有了一份職責心和職責感。當然，其中也有的員工常常會(huì )產(chǎn)生對工作逆反的心態(tài)，甚至產(chǎn)生惰性，對這樣的情景我們沒(méi)有先處罰，首先加強培訓，耐心溝通，同時(shí)經(jīng)過(guò)多次組織開(kāi)班前會(huì )、單對單溝通形式將惰性的局面整體扭轉。

　　四、業(yè)務(wù)拓展情景，年初至今半年時(shí)間陸續拓展兩個(gè)項目，增加人員8人，這些成績(jì)源于賓館嚴格的管理，賓館的管理就是所屬區域的門(mén)面牌，僅有好的服務(wù)質(zhì)量才能夠吸引很多的顧客。其中這些還是靠實(shí)際內在的一些東西就是質(zhì)量，形象、服務(wù)意識、素質(zhì)三者缺一不可。僅有這三樣能夠長(cháng)期的堅持下去才能夠吸引很多的顧客眼球，才會(huì )有很多的“買(mǎi)主”。

　　上半年來(lái)，每一天都在發(fā)生著(zhù)巨大的變化，一、二季度作為保安部的我們配合甲方迎檢20余次，檢查部門(mén)主要包括消防支隊、區安監局、治安支隊、區分局內保處，共查出問(wèn)題3項，現場(chǎng)進(jìn)行了整改，主要問(wèn)題0項。在工作中積極配合甲方，有問(wèn)題及時(shí)協(xié)助甲方處理，在這一方面得到了客戶(hù)方領(lǐng)導的認可。同時(shí)使得客戶(hù)方對我保安公司予以工作上的肯定。

　　當然整體來(lái)看是不錯，但實(shí)際工作當中還存在著(zhù)一些不足之處：

　　保安員對“保安行為規范”的認識了解還是不夠。如個(gè)別保安員在執勤期間與不配合保安疏導安全出口的客人因為不聽(tīng)保安指揮導致發(fā)生爭執，嚴重影響了保安員形象，未做到“打不還手、罵不還口”的宗旨及顧客至上的宗旨，出現問(wèn)題處理不了的要及時(shí)匯報，由上級解決。針對這點(diǎn)，每月必須對工作人員的行為規范、服務(wù)意識、以及各項規章制度進(jìn)行陪訓，以到達完善管理要求。

　　以上是我的工作總結，請領(lǐng)導批評指正。

　　保安工作總結 15

　　保安工作是物業(yè)管理中的重要環(huán)節，她肩負著(zhù)全園24小時(shí)的安全保衛任務(wù)，履行著(zhù)為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)、安全的服務(wù)的宗旨，自肩負保安隊員多年以來(lái)，我嚴格按照保安工作的各項規定嚴格要求自己，認真履行自己的崗位職責。

　　一、立足本職工作，不斷提高隊伍素質(zhì)

　　自己的工作崗位雖然很基礎，但是自己的工作職責重大，不僅要完成保安的本職工作和公司安排的其他任務(wù)，還要擔負著(zhù)全園24小時(shí)不間斷的有4小時(shí)的戶(hù)外接送工作，每天在工作中都能夠保持明確的工作流程以及良好的.工作態(tài)度和工作熱情，堅守崗位，盡職盡責，任勞任怨，努力做好服務(wù)工作。

　　二、加強自身學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平

　　由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與保安已有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習，向書(shū)本學(xué)習、向周?chē)�的領(lǐng)導學(xué)習，向同事學(xué)習，這樣下來(lái)感覺(jué)自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。

　　經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習，不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類(lèi)問(wèn)題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語(yǔ)表達能力等方面，經(jīng)過(guò)半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，認真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動(dòng)性，具備較強的專(zhuān)業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

　　三、存在的問(wèn)題和今后努力方向

　　20xx年來(lái)，本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，取得了一些成績(jì)，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現在：

　　第一，辦公室主任對我而言是一個(gè)新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來(lái)不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高；

　　第二，有些工作還不夠過(guò)細，一些工作協(xié)調的不是十分到位；

　　第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

　　在新的xx年里，自己決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：

　　第一，加強學(xué)習，拓寬知識面。努力學(xué)習物業(yè)專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對物業(yè)發(fā)展脈絡(luò )、走向的了解，加強周?chē)�環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數；

　　第二，本著(zhù)實(shí)事求是的原則，做到上情下達、下情上報；真正做好領(lǐng)導的助手；

　　第三，注重本部門(mén)的工作作風(fēng)建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門(mén)工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門(mén)的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng )造更高價(jià)值，力爭取得更大的工作成績(jì)。

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