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會(huì )計外勤工作總結

時(shí)間:2024-12-16 11:10:02 秀雯 工作總結 我要投稿

會(huì )計外勤工作總結(精選13篇)

  時(shí)間過(guò)得真快,一段時(shí)間的工作已經(jīng)告一段落了,過(guò)去這段時(shí)間的辛苦拼搏,一定讓你在工作中有了更多的提升!讓我們對過(guò)去的工作做個(gè)梳理,再寫(xiě)一份工作總結。為了讓您在寫(xiě)工作總結時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,下面是小編收集整理的會(huì )計外勤工作總結,歡迎大家分享。

會(huì )計外勤工作總結(精選13篇)

  會(huì )計外勤工作總結 1

  我擔負著(zhù)外勤和會(huì )計輔助工作。工作伊始,人員少、工作雜、業(yè)務(wù)多,我一兼數職,在繁忙的工作中鍛煉自己磨練自已,也常常加班加點(diǎn)的熟悉自己的本職工作,在短時(shí)間內就進(jìn)入角色并配合x(chóng)部長(cháng)按紀律做好財務(wù)工作。

  財務(wù)部一直人手較少,而且我們沒(méi)有獨立的辦公室,一間辦公室內安排了四個(gè)部門(mén)。但在x部長(cháng)有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開(kāi)資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作。一年來(lái),我們及時(shí)為各項內外經(jīng)濟活動(dòng)提供了應有的支持;旧蠞M(mǎn)足了各部門(mén)對我部的財務(wù)要求。由于上海公司是籌建階段,工程、生產(chǎn)、后勤需要的資金量巨大,每月的現金流量就有上千萬(wàn)。雖然現金流量巨大而繁瑣,但我們“認真、仔細、嚴謹”的工作作風(fēng),各項資金收付安全、準確、及時(shí),沒(méi)有出現過(guò)任何差錯。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動(dòng)最終都將以財務(wù)數據的方式展現出來(lái)。在財務(wù)核算工作中我都盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務(wù),為公司節省各項開(kāi)支費用盡自己最大的努力。

  今年下旬xx的一期工程已接近尾聲,設備的生產(chǎn)階段開(kāi)始展開(kāi)。隨著(zhù)業(yè)務(wù)的不斷擴張,記帳、登帳工作越來(lái)越重要。為提高工作效率,使會(huì )計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來(lái)。我們在x月份進(jìn)行了會(huì )計電算化的實(shí)施,即采用新中大a3財務(wù)軟件,雖然系統開(kāi)始不是太穩定,但工作的高效率已經(jīng)體現出來(lái)。這為我們節約了時(shí)間,還大大提高了數據的查詢(xún)功能,為財務(wù)分析打下了良好的基礎,使財務(wù)工作上了一個(gè)新的臺階。

  財務(wù)部除要認真負責地處理公司內部財務(wù)關(guān)系外,為達成本單位的任務(wù),還要妥善處理外部各方面的財務(wù)關(guān)系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務(wù)部友好妥善地處理了各單位的往來(lái)款項的收支。同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機構建立了良好的稅企關(guān)系,并圓滿(mǎn)完成了對統計、稅務(wù)等各部門(mén)有關(guān)資料的申報。

  新的.一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學(xué)習,更好的充實(shí)自己,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰。明年會(huì )有更多的機會(huì )和競爭在等著(zhù)我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實(shí)實(shí),目光不能只限于自身周?chē)男∪ψ,要?zhù)眼于大局,著(zhù)眼于今后的發(fā)展。我也會(huì )向其他同志學(xué)習,取長(cháng)補短,相互交流好的工和經(jīng)驗,共同進(jìn)步,爭取更好的工作成績(jì)。

  會(huì )計外勤工作總結 2

  在今年x月底,也就是我們第三展廳辦公的第一天,我正式加入了這個(gè)大家庭,轉眼間已經(jīng)到年末了,我也從一個(gè)開(kāi)始只負責出納工作的財務(wù)人員提升到了負責整個(gè)財務(wù)工作的部門(mén)主管,在這里非常感謝董事長(cháng)和x經(jīng)理給我這次機會(huì ),謝謝他們的信任和鼓勵,也謝謝各位同事對我工作的理解和支持,謝謝大家!今年的財務(wù)部有了一個(gè)全新的開(kāi)始,人員結構有較大的調整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒(méi)有畏縮,在領(lǐng)導的正確引導和各部門(mén)的大力支持下,憑著(zhù)責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來(lái)。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,我對這半年多的工作做一下簡(jiǎn)單的總結:

  首先,在客觀(guān)、嚴謹、細致的原則下,截止到20xx年x月底,審核各類(lèi)單據19000余份,制作憑證2800余份,編制各類(lèi)報表百余份,準確率均達到99%以上。其次,在公司的支持下,財務(wù)部與外部建立并保持了良好的聯(lián)系,友好妥善地處理了各單位的往來(lái)款項的收支,同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系,與稅務(wù)機構建立了良好的稅企關(guān)系,并圓滿(mǎn)完成了對統計、工商等各部門(mén)有關(guān)資料的申報工作,為公司下一步更好的完成財務(wù)工作,打下了良好的基礎。尤其今年完成了幾項重要的'工作:

  第一,開(kāi)通了基本賬戶(hù)的網(wǎng)上銀行,因為我們的基本賬戶(hù)在平谷,距離比較遠,開(kāi)通網(wǎng)銀之后,大大方便了各種業(yè)務(wù)的收付以及賬戶(hù)的查詢(xún)和管理工作,挺高了工作效率,減少了成本費用。

  第二,xx數控正式成為一般納稅人,增值稅專(zhuān)用發(fā)票最高限額由1萬(wàn)元增至10萬(wàn)元,為數控公司以后的發(fā)展奠定了良好的基礎。

  第三,在x經(jīng)理的大力支持下,財務(wù)部幫全體正式員工辦理的社保手續,讓大家得到了實(shí)惠,以后的生活也得到了保障,工作起來(lái)無(wú)后顧之憂(yōu)。

  在新的年度中,財務(wù)部的工作還有很多地方有待改進(jìn),財務(wù)制度要逐步完善,執行力度要更加強大。

  在下一步的工作中,我們要虛心向同行和同事學(xué)習工作和管理方面的經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,同時(shí)努力學(xué)習業(yè)務(wù)理論知識,擴大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,使財務(wù)的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高,以適應公司的發(fā)展和需要,可以為領(lǐng)導排憂(yōu)解難,做到讓領(lǐng)導省心,公司放心。

  總之,在這一年的工作中,有成績(jì)和喜悅,也有不足之處,但我們會(huì )在今后的工作中不斷努力、不斷改進(jìn)。我確信公司財務(wù)部是一個(gè)團結、高效的團體,每位成員都能夠獨擋一面,我有信心協(xié)同財務(wù)部全體人員與安都共同走向輝煌!

  會(huì )計外勤工作總結 3

  斗轉星移,時(shí)光如梭,轉眼已近歲末,回顧自已一年來(lái)的工作歷程,收獲及感觸頗多。本人有幸得到公司的認可和信任成為中國人壽財險重案組的一員,深知自己的責任重大,為了使自己更好的服務(wù)于客戶(hù),更好的維護公司的利益,我想有必要對一年的工作做個(gè)小結。

  在這一年中,我努力學(xué)習定損技能,不斷提高業(yè)務(wù)水平,基本做到及時(shí)定損,準確定損,按時(shí)結案。特別是在我被調到重案組工作以后,對技能要求更加高了,于是我邊刻苦學(xué)習,邊努力工作,認真處理好每一件大案,使自己的業(yè)務(wù)水平有了很大的提高。

  新的一年即將來(lái)臨,在新的一年里我要對自己有更高的要求和標準。首先我要對工作更加的認真負責,在接到重大案件后及時(shí)趕赴現場(chǎng),對受損車(chē)輛及事故原因仔細分析及認真比對,掌握好第一手資料,對有疑問(wèn)的案件及時(shí)上報并且盡可能的收集證據把案件風(fēng)險率降到最低。

  作為服務(wù)性行業(yè),要擁有良好的'交往溝通能力,工作不只是具有單方面的技術(shù)專(zhuān)長(cháng),做一名優(yōu)秀的保險理賠服務(wù)人員,前提是要做一名溝通高手,這樣便可提高工作效率及質(zhì)量。讓客戶(hù)滿(mǎn)意永遠是我們追求的目標,與客戶(hù)的交談過(guò)程中要使客戶(hù)很放松、很愉快,要讓客戶(hù)有賓至如歸的感覺(jué);因此我要加強與客戶(hù)的溝通,聽(tīng)取客戶(hù)的意見(jiàn)及建議,做好客戶(hù),維修廠(chǎng)及保險人的協(xié)調工作,努力提高客戶(hù)的滿(mǎn)意度。

  另外還要進(jìn)一步的提高自身的業(yè)務(wù)技能,在實(shí)踐定損中多想,多聽(tīng),多看。在業(yè)余時(shí)間進(jìn)一步的學(xué)習汽車(chē)專(zhuān)業(yè)知識,了解當今汽車(chē)市場(chǎng)行情掌握更多的保險知識且積極學(xué)習財產(chǎn),人傷等非車(chē)險業(yè)務(wù)使自己變得更加全面。

  作為公司的一名外勤人員,可以說(shuō)我們就是讓大眾了解中國人壽的一個(gè)窗口,我們的舉手投足都可能改變客戶(hù)對中國人壽的印象,因此整潔的著(zhù)裝,大方的談吐舉止,擁有良好的禮節、禮貌很重要,這也是服務(wù)行業(yè)最基本的條件。

  另外,同事間要有良好的團隊協(xié)作精神,三人行必有我師,多聽(tīng)取他人建議,及時(shí)糾正自己錯誤的觀(guān)點(diǎn)及決定。

  因此我要更嚴格的要求自己,不辜負領(lǐng)導對我的期望,為公司做出自己應有的貢獻。

  會(huì )計外勤工作總結 4

  20xx年是公司的發(fā)展史上的一個(gè)重要里程碑。這些年我們在公司的正確領(lǐng)導下,在其他員工的積極配合以及各部門(mén)的大力支持下,在部門(mén)全體員工的努力下,克服了人員少的困難,較為出色地完成了今年的各項工作,為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻!

  一、人員管理

  20xx年我部門(mén)嚴格執行了人事管理制度,并對公司的人事制度進(jìn)行了改進(jìn)和完善,現在人事管理上又制度進(jìn)行了完善。如:招聘管理制度、用工培訓管理制度、員工績(jì)效考核制度、勞動(dòng)合同管理等,并執行相應的人事管理制度,各項管理逐步走向制度化。

  從去年至20xx年末,我部門(mén)嚴格按照公司管理制度執行,人事檔案從進(jìn)人員、離職、調動(dòng)等方面進(jìn)行了嚴格把關(guān),上半年共組織各項目部員工的綜合素質(zhì)培訓14次,員工行為規范、管理制度等方面進(jìn)行了規范,從根本上杜絕了無(wú)章可循、違章現象的發(fā)生。

  二、行政管理方面

  1、人事管理方面

  根據公司的實(shí)際情況和各部門(mén)的人員需求,有針對性、合理地招聘員工,以配備各崗位。并對員工進(jìn)行了思想和技能等方面的教育,這對提高員工的素質(zhì)、提升企業(yè)形象和品牌打下了良好的基礎。首先,我們通過(guò)各種渠道,廣泛招聘和選拔各業(yè)務(wù)素質(zhì)好、責任心強的員工,現有人員24人,其中管理層崗位1人,電梯車(chē)間員工1人,維修工2人。

  2、今年以來(lái),我部門(mén)嚴格執行人事管理制度和勞資管理辦法,把好執行工作準則和“人事管理關(guān)”,在人事改革方面,通過(guò)自己摸清了每個(gè)員工的特點(diǎn)、、專(zhuān)業(yè)及性格、興趣、特長(cháng),按照有關(guān)法定,認真做好了人事檔案的建立并按規定期查核

  歸檔,完善了人事檔案管理的規章制度。

  3、對公司員工宣傳和培訓工作

  對在職員工進(jìn)行了系統的政策宣傳,使員工對公司的各項政策和措施有了基礎知識和了解,為公司進(jìn)一步的發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎。使員工在公司認識到如何做好人事工作及社會(huì )關(guān)系工作,避免了矛盾的激化,維護了公司的形象及聲譽(yù)。

  4、工作分析

  人事總務(wù)部是一個(gè)為公司各部門(mén)提供服務(wù)、為各部門(mén)及員工服務(wù)的部門(mén),在人員偏緊的情況下,每月為公司員工醫療保險、員工醫藥費報銷(xiāo)、住房公積金等工作,總務(wù)部工作分工細化,分工明確,做到了一人一崗,各司其職,各盡其責,為保證公司員工日常工作的穩定和系統化,按時(shí)完成日常工作。主動(dòng)與各部門(mén)、各員工建立良好的工作關(guān)系,認真聽(tīng)取員工反映的問(wèn)題,提出合理化建議,幫助他們解決實(shí)際問(wèn)題,切切實(shí)實(shí)做到了為公司員工排憂(yōu)解難。

  三、財務(wù)核算與管理工作

  及時(shí)完成了各月考勤報表、統計工作,做好公司相關(guān)資料的整理。完成了資金預算、計劃等各項工作,按時(shí)完成了憑證的裝訂工作,達到了規范化管理的目的。認真執行《員工手冊》,規范員工日常工作行為,杜絕員工現象。

  四、日常人事管理工作

  5、按時(shí)完成了公司證照的變更、年審、工商備案等相關(guān)工作。及時(shí)完成了公司證照的.年檢工作,并及時(shí)按照相關(guān)規定引進(jìn)和完善相關(guān)的設備、工裝,確保公司資產(chǎn)的安全。公司各種證照的變更、年檢負責,同時(shí)還要保證其與房地產(chǎn)有效期相關(guān)的權證、使用等相關(guān)事宜。

  6、為各部門(mén)和員工工資、取得勞動(dòng)合同等相關(guān)手續,并完成員工的社保、醫療保險、住房公積金的核算、繳納等工作。

  7、員工的入、離職、調動(dòng)等手續。對公司員工的組織結構作了相應調整,以及新進(jìn)、轉正、調薪、調崗等相關(guān)手續的。

  8、及時(shí)完成了各月考勤報表、月工資報表、加班申報表的上報工作,做好了考勤的日常管理工作。

  9、認真做好公司領(lǐng)導交辦的其他工作。

  四、自身學(xué)習

  在工作過(guò)程中,我深深感到加強自身學(xué)習、提高自身素質(zhì)的緊迫性,一是向書(shū)本學(xué)習,堅持每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己,端正態(tài)度,改進(jìn)方法,廣泛汲取各種“營(yíng)養”;二是向周?chē)耐聦W(xué)習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教

  會(huì )計外勤工作總結 5

  現在有很多的中小型企業(yè)都找鄭州代賬公司,一方面省去了很多亂賬整理的時(shí)間,二方面很多人初創(chuàng )業(yè),對財務(wù)方面不是很了解,因此找個(gè)專(zhuān)業(yè)的代理記賬公司就好了很多,但是近來(lái)有很多朋友咨詢(xún)代理記賬的價(jià)格,今天就來(lái)說(shuō)一下鄭州代賬公司收費標準受哪些因素影響。

  現如今,仍有許多小企業(yè)對于代理記賬的意義了解的不多,好在代理記賬收費標準不在于適用人群的多少。如果像其他行業(yè)一般,根據物品的稀有程度來(lái)規定價(jià)格,現在的代理記賬還真算得上是中上游水平的價(jià)位。

  鄭州代理記賬公司的合法性是影響代理記賬收費標準的一個(gè)因素,如果代理記賬公司是不合法的,它們就不敢像正規營(yíng)業(yè)機構一樣收費,利用低廉的服務(wù)價(jià)格來(lái)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)的方式是不正確的。不按照法定程序進(jìn)行,既影響了法律的公正性,又容易產(chǎn)生其它問(wèn)題。

  由于代理記賬公司的.法律責任規定的并不是很完善,所以代理記賬收費標準與代理記賬公司應當承擔的法律責任也有著(zhù)莫大的關(guān)系。一般來(lái)講,承擔法律責任的風(fēng)險與收費標準之間有一定關(guān)系但并不是絕對關(guān)系。因為隱瞞舞弊行為這種違法的事情代理記賬公司是不能做的。

  代理記賬機構有著(zhù)重大的發(fā)展前景以及無(wú)窮的潛力。目前,代理記賬公司的數量越來(lái)越多,但是規模一般都具有固定模式,經(jīng)濟業(yè)務(wù)范圍一般也是差不多的。所以,他們提供的服務(wù)價(jià)位也類(lèi)似。為了擴大服務(wù)途徑,代理記賬公司也會(huì )提供稅收籌劃等相關(guān)的會(huì )計信息服務(wù)。

  會(huì )計職稱(chēng)也是影響代理記賬收費標準的一大因素。正如我們所知道的,職位越高,工資越高,會(huì )計職稱(chēng)也有著(zhù)類(lèi)似的特點(diǎn)。

  在會(huì )計核算中,企業(yè)產(chǎn)品的成本分為材料、人工以及間接費用三部分,引用到代理記賬公司,則可以劃分為人工費、場(chǎng)地費、辦公費以及保險費幾大類(lèi)。當然了,不同的代理記賬公司之間收費肯定是存在差異,但是差距也不會(huì )太大。所有代理記賬的會(huì )計人員相比于企業(yè)內部的會(huì )計人員可能更幸運一些,因為有些公司具有雙休。

  不過(guò),由于鄭州代理記賬公司的會(huì )計人員無(wú)法深入的企業(yè)的內部參與經(jīng)濟業(yè)務(wù),所以無(wú)法獲知會(huì )計憑證上面所描述業(yè)務(wù)的真實(shí)性,這就需要他們自己的專(zhuān)業(yè)判斷了!因此可見(jiàn),專(zhuān)家的經(jīng)驗是代理記賬收費標準的關(guān)鍵因素吧。

  鄭州凡星財務(wù)管理有限公司是經(jīng)鄭州市財政局、鄭州市工商局批準的專(zhuān)業(yè)代理記帳、財務(wù)咨詢(xún)公司,為鄭州市中小型企業(yè)提供鄭州代理記帳及財務(wù)顧問(wèn)咨詢(xún)等專(zhuān)業(yè)會(huì )計服務(wù)。

  會(huì )計外勤工作總結 6

  今年,是最忙碌的一年,也是我在公司工作能力得以發(fā)揮的一年。20xx年3月26日開(kāi)始內、外勤工作,在工作中,我用心體會(huì ),努力學(xué)習,在工作中成長(cháng),較圓滿(mǎn)的完成好了自己的本職工作。

  作為一名招商部外勤,主要工作就是辦理銀行按揭和房產(chǎn)證辦理的相關(guān)手續,負責客戶(hù)按揭資料的整理、登記、歸檔工作。而作為一名招商部?jì)惹,主要工作就是完成各?lèi)信息的收集、錄入、匯總、分析工作。

  一、招商部的日常工作

  招商外勤是一個(gè)承上啟下、協(xié)調左右的重要工作。進(jìn)行市場(chǎng)商戶(hù)資料的收集,為招商部前臺業(yè)務(wù)人員做好后勤保障。在一些文件的、整理及后期的商品房買(mǎi)賣(mài)合同的簽署、銷(xiāo)售數量等都是一些有益的決策性文件,都要做到有頭有尾,一天一總結,自我增強協(xié)調工作意識,F在我主要負責銀行按揭給款業(yè)務(wù)的辦理以及房產(chǎn)證辦理相關(guān)事項。去銀行或者房管局交接資料時(shí),我都會(huì )提前把要辦理的事項整理清楚,回公司后,也相應把辦理完的以及未完成的工作事項做了詳細的記錄匯報,基本做到了事事有著(zhù)落。

  1、從9月份開(kāi)始,由于房管局要加強商品房銷(xiāo)售場(chǎng)所管理,每個(gè)月的28號之前要向房管局的開(kāi)發(fā)辦提供《固原市房地產(chǎn)市場(chǎng)預警預報數據信息表》,報表內容大概分三大部分:房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)投資情況、施工房屋建設情況、商品房銷(xiāo)售情況。截止現在已經(jīng)提供了9月、10月、11月這三個(gè)月的報表,每次的報表我都和財務(wù)部、工程部以及招商部仔細核對后,再由公司簽字蓋章,做到了申報數據的準確無(wú)誤。

  2、辦理銀行按揭業(yè)務(wù)情況

  客戶(hù)按揭資料的收集從10月22日開(kāi)始,總計有64套營(yíng)業(yè)房是按揭付款,需辦理按揭業(yè)務(wù)的客戶(hù)共49組,有35組已經(jīng)交來(lái)資料,占比71.4%,還剩-組沒(méi)有提供按揭相關(guān)資料。其中,農資農機組需辦理按揭業(yè)務(wù)的客戶(hù)有38組,已經(jīng)交來(lái)29組,剩余9組沒(méi)有提供按揭相關(guān)資料;工程機械組需辦理按揭業(yè)務(wù)的客戶(hù)有11組,已經(jīng)交來(lái)6組,還剩5組沒(méi)有提供按揭相關(guān)資料?蛻(hù)按揭資料的報審從11月6日開(kāi)始,在已經(jīng)交來(lái)的35組資料中,已經(jīng)在寧夏銀行報審了34組,有11組已經(jīng)通過(guò)了審核,還有23組沒(méi)有通過(guò)審核。

  其中,農資農機組報審了28組,通過(guò)了10組;工程機械組報審了6組。從總體來(lái)看,商戶(hù)資料的收集情況很好,但是通過(guò)率卻是很低,占到32.4%,其中既有主觀(guān)原因也有客觀(guān)因素。我是初次接觸這方面的業(yè)務(wù),在與寧夏銀行信貸業(yè)務(wù)員交接過(guò)程中,表現出經(jīng)驗不足。寧夏銀行在給款業(yè)務(wù)上流程過(guò)于繁復,公司也在資金方面發(fā)生了變動(dòng),最終決定將按揭給款轉到農業(yè)銀行進(jìn)行辦理,在熟悉了一遍銀行流程后,我會(huì )積極吸取經(jīng)驗,相信在之后與農業(yè)銀行信貸部交接過(guò)程中會(huì )做到心中有數,上情下達、下情上達。

  3、房產(chǎn)證辦理情況

  由于申請辦證公共資料中的竣工備案表工程部還沒(méi)有提供,《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》中需明確的`工程進(jìn)度時(shí)間節點(diǎn)工程部至今無(wú)法給出準確答復,以至于房產(chǎn)證辦理還處在一個(gè)前期準備階段。10月初我就開(kāi)始辦理前期需要的資料,11月2號拿到了《商品房預售許可證》,緊接著(zhù)11月8號房管局的勘測部門(mén)來(lái)項目地進(jìn)行實(shí)地測算面積,11月22號從辦證大廳的測繪那里拿回了2#、3#、4#、12#、-#、16#、18#樓的建筑面積測繪報告,12月4號又拿回了xx#、15#、17#、19#樓的建筑面積測繪報告,報告顯示出大部分商鋪的建筑面積比我們預測面積多,這就加大了招商業(yè)務(wù)人員對商戶(hù)的催收余款的難度。為了避免辦理房產(chǎn)證不出現差錯,12月-日我提前把要準備的資料以及收費標準等事項整理出了一個(gè)流程清單,上報公司領(lǐng)導,提前做好準備工作來(lái)達到心中有數。

  二、公司活動(dòng)以及培訓情況

  1、8月8日開(kāi)盤(pán)儀式

  這是我來(lái)公司參加的第一個(gè)公司活動(dòng),我在開(kāi)盤(pán)儀式當天主要負責配合王靚經(jīng)理處理儀式當天出現的突發(fā)狀況和準備一些工作。開(kāi)盤(pán)儀式上一共演出了一個(gè)節目,在節目中還穿插了抽獎環(huán)節,一共設有三個(gè)獎項分別是一等獎、二等獎、三等獎,平均每隔4個(gè)節目抽取一個(gè)獎項。開(kāi)盤(pán)儀式從上午九點(diǎn)開(kāi)始到上午十一點(diǎn)二十結束,雖然還是有出現話(huà)筒故障、節目沒(méi)有按約定時(shí)間銜接等突發(fā)狀況,但是有了公司人員積極配合并及時(shí)處理,整個(gè)儀式還是很圓滿(mǎn)。

  2 、招商部門(mén)培訓

  在平時(shí)閑暇時(shí)間,為提高招商人員的業(yè)務(wù)知識,部門(mén)組織了招商人員業(yè)務(wù)培訓。由蘇主管主持,招商部全體員工參與,主要分為房地產(chǎn)理論知識講解以及實(shí)地沙盤(pán)講演。讓我對房地產(chǎn)業(yè)務(wù)知識更加了解,對農資城這個(gè)項目更加熟悉。

  三、今后努力的方向

  入職到現在,我也在一點(diǎn)一點(diǎn)進(jìn)步,這過(guò)程中也存在一些問(wèn)題與不足。接下來(lái)的主要工作就是銀行按揭業(yè)務(wù)和房產(chǎn)證的辦理,我應該及時(shí)總結自己,把要準備的資料仔細核對整理報送。在工作中加強自身的學(xué)習,做到實(shí)事求是、揚長(cháng)避短,努力做一名稱(chēng)職的招商外勤。

  會(huì )計外勤工作總結 7

  時(shí)間就像指間的細沙,在指縫間肆意流落。轉身之間,一年就這樣看似平凡又不平凡的溜走。公司每個(gè)人都很積極努力,工作效率高。我從一個(gè)如初生嬰兒般舉足無(wú)措,到如今能夠成熟地解決本職工作中出現的問(wèn)題。我逐步地了解到公司的各項規章制度及工作審批流程,并體會(huì )到了一個(gè)大公司辦事的嚴謹和周密。在這里每一位同事都擁有著(zhù)對于本職工作的執著(zhù)與熱情成為了我學(xué)習的榜樣,而領(lǐng)導們的精明能干更讓我了解到了一個(gè)成功人士應該具備怎樣的素質(zhì)與修養。正是每個(gè)人這樣兢兢業(yè)業(yè)的努力下,我們才能成長(cháng)的更快,公司才能向著(zhù)陽(yáng)光的方向發(fā)展。

  一、這一年里,工作如下

  1、參與和執行20xx年公司年會(huì )協(xié)助人事部門(mén)同事做好人事工作借調到物業(yè)部門(mén)協(xié)助物業(yè)客服和管家處理日常工作。

  2、包括業(yè)主入住登記、回答業(yè)主的問(wèn)題、業(yè)主報修門(mén)窗。

  3、將業(yè)主信息統計、分類(lèi)和歸檔。跟隨物業(yè)管家巡樓發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題。

  4、走訪(fǎng)各個(gè)樓盤(pán)進(jìn)行市場(chǎng)調查,將調查信息和資料做總結和歸檔。詳細分析各個(gè)樓盤(pán)的優(yōu)劣勢,便于公司做出有利于公司銷(xiāo)售的銷(xiāo)售策劃。

  5、在阜新房產(chǎn)交易大廳幫助公司業(yè)主辦理預告抵押手續,陪同公司業(yè)主撤銷(xiāo)網(wǎng)上備案。在預告抵押手續辦理過(guò)程中出現的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)發(fā)現并解決。將每天房產(chǎn)大廳辦理預告抵押數據進(jìn)行統計,報給銷(xiāo)售內勤。所以工作如下:

  二、自我成長(cháng)和提高

  雖然我來(lái)到公司只有一年,但在這一年里我學(xué)到了很多令我終身受益的東西,我的工作能力也在這短短一年里得到了很大的提高。以前遇到問(wèn)題就獨自在那里絞盡腦汁地思索怎樣去處理,現在每當我遇到問(wèn)題時(shí)有豐富經(jīng)驗的領(lǐng)導和同事都會(huì )積極熱情的來(lái)幫助我,我很感激,也很感動(dòng),這里不僅有工作,更有感情;他們不僅僅是同事,更是朋友。

  20xx年展望20xx年,對于公司和我個(gè)人而言都是一個(gè)新的契機、新的開(kāi)始。我會(huì )以更加飽滿(mǎn)的熱情投入到自己的工作中。新年新氣象,我將爭取在新的一年中努力完善自己的不足之處,培養更多良好的習慣。對外,處理好與各政府機關(guān)部門(mén)的.聯(lián)絡(luò )溝通工作,確保公司的各種手續能夠及時(shí)順利的取得。對內,積極配合各相關(guān)部門(mén)的工作。及時(shí)有效為x部催促客戶(hù)提交資料確保融資部能夠按時(shí)將資料提交給銀行,保證項目回款。與中原公司對接,了解并掌握每個(gè)客戶(hù)的按揭信息及動(dòng)態(tài)。以便及時(shí)催促客戶(hù)進(jìn)行下一步工作,為財務(wù)提供準確的合同信息報表。新的一年,我會(huì )以更加積極奮進(jìn)的精神來(lái)回報公司。

  會(huì )計外勤工作總結 8

  20xx年即將結束,回顧在這一年中,在領(lǐng)導的關(guān)心、張經(jīng)理的工作指導及同事的支持幫助下,順利的完成了本職工作。在這一年里,我沒(méi)有做出轟轟烈烈的事,但對每一件事我都會(huì )用心去想,用行動(dòng)去做事。值此辭舊迎新的時(shí)節對一年來(lái)的工作做一個(gè)總結,更多地便于自己以后的工作中總結今年的經(jīng)驗教訓,提升綜合素質(zhì),找到更好的方式方法去迎接xx年的到來(lái),F將一年工作情況總結如下:

  一、日常行政事務(wù)

  1、檔案管理:

  負責管理本公司的檔案,保證檔案的完整和安全,并積極利用相關(guān)資源為各部門(mén)提供服務(wù)。結合公司實(shí)際情況和檔案管理要求,整理公司的文件、資料,完成了檔案分類(lèi)和存檔,新增文本類(lèi)檔案600余份。并提前完成了集團檔案上交任務(wù)。

  2、證照管理:

  在今年六月前完成了聯(lián)創(chuàng )公司、誠瑞物業(yè)、崇州置信的證照年檢工作,并對證照進(jìn)行掃描存檔,在避免多次復印損傷證照的同時(shí),提升了工作的效率。

  3、日常管理:

 。1)對分散的辦公區打印機耗材及辦公網(wǎng)絡(luò )電器等設備進(jìn)行管控,定期維護、保養。辦公光纖網(wǎng)絡(luò )免費升級及設備的日常維修。今年共檢修辦公家具兩次,延長(cháng)了辦公家具的使用壽命,降低了公司的運營(yíng)成本。

 。2)日常會(huì )議室管理,會(huì )議室實(shí)行提前預約制度,定期檢查會(huì )議室用品、如激光筆電池使用情況等,并保持會(huì )議室整潔。愛(ài)惜會(huì )議室的設備及物品,特別是會(huì )議音響多媒體設備等。

 。3)管理日常用水用電氣,定期繳費,提醒大家日常工作中的節水節電,使公司全體員工養成自覺(jué)節水節電的良好習慣,下班或長(cháng)時(shí)間離開(kāi)時(shí)關(guān)閉電腦和空調設施,杜絕浪費。定期檢查照明設備,對存在浪費或使用安全隱患的及時(shí)整改。及時(shí)更換或維修損壞的用電設備,維護辦公區整體形象和提高安全系數。

  4、督導管理:

  稽核日常禮儀行為規范、辦公環(huán)境辦公秩序的'監察工作。xx年4月份對新入職人員組織了《職員日常行為規范》培訓,營(yíng)造了良好的辦公環(huán)境和秩序。每月制定督導月報表,在公司OA、QQ群內通報。通過(guò)這項工作提醒新職員注意重點(diǎn),加強了員工自律性。

  5、物資采購:

  嚴格按照各部門(mén)申購的物資計劃進(jìn)行購買(mǎi),在采購過(guò)程中貨比三家,多了解多詢(xún)問(wèn)。與貨品一級代理商合作,減少中間利益環(huán)節,有效降低成本。

  12年6月份,山生院酒店開(kāi)業(yè)在即,大批量的辦公用品、后勤保障物資申請單擺在我面前,在時(shí)間緊,無(wú)資金的情況下,積極與全合作商家溝通,完成了《辦公用品》、《辦公電器》、《辦公家具》、《庫房貨價(jià)制作》及《員工食堂設備》五項重要工作的招標、比選、合同簽訂事項,在規定時(shí)間內完成了公司下達的任務(wù)。

  xx年相比12年網(wǎng)上購物有所增加,截止目前采購約次數422次,累計金額1079077元,其中轉帳金額約占70%,有效降低管理成本。

  在采購過(guò)程中,提醒以忠誠,責任為原則。并聯(lián)系同行業(yè)推薦的最佳服務(wù)的商家處進(jìn)行采購,規避有可能危害到公司利益的來(lái)良商家,不斷提高自己的采購技巧。

  崇州的物價(jià)稍貴,每次勞保發(fā)放時(shí),為了讓同事能領(lǐng)到物有所值的商品,每次都會(huì )在成都家樂(lè )福,溫江永輝超市等幾家大型超市進(jìn)行比較,實(shí)際上增加了采買(mǎi)物資的難度。但作為行政人員,提升員工滿(mǎn)意度也是一項重要工作,為了使員工滿(mǎn)意,不惜多跑幾家超市,多用幾升油,也是值得的。

  6、食堂管理:

  每月底定期對食堂的庫存情況進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),月初對集中進(jìn)貨的干雜、食用油等進(jìn)行收貨。配合完成誠瑞物業(yè)接待中心員工食堂的組建工作。

  受公司職員增加影響,食堂日常開(kāi)支有所上浮,不定期的與食堂管理員對市場(chǎng)進(jìn)行詢(xún)價(jià),了解定點(diǎn)供應商的送貨價(jià)格的浮動(dòng)范圍之內。同時(shí)定期對食堂衛生進(jìn)行大清掃,保持食堂衛生清潔,本年度無(wú)一項食品安全事件發(fā)生。

  7、后勤服務(wù):

  配合營(yíng)銷(xiāo)部完成《山生院酒店推廣活動(dòng)》、《重陽(yáng)節——關(guān)愛(ài)老人計劃》、《政法系統選房》大型活動(dòng)。

  下班時(shí)間完成多次接待人員的代駕服務(wù),免除接待人員的后顧之憂(yōu)。按季節購買(mǎi)相應預防藥品。主動(dòng)承擔起為員工代交水電氣費、物管費事務(wù)、并為新職員租房?jì)商,解決了住房問(wèn)題。

  8、培訓工作:

  20xx年完成新職員《督導日常行為規范》、《集團檔案培訓》及《OA發(fā)布流程》三項培訓,制成培訓課件,為后期新入職人員的培訓工作提供指引。

  二、工作中存在的不足

  過(guò)去的一年,所也存在著(zhù)很多不足之處,主要表現在以下幾個(gè)方面:

  1、行政工作比較繁雜,每項工作主觀(guān)上都希望能完成得最好,行政部人員編制缺少一名,不能把每件事情都做到盡善盡美,在事務(wù)較多時(shí),容易煩躁。

  2、對公司各部門(mén)相關(guān)業(yè)務(wù)了解得不夠深入,對存在的問(wèn)題掌握真實(shí)情況不夠全面,從而對部門(mén)負責人決策應起到的助手作用發(fā)揮不夠。

  以上是20xx年的工作總結,我知道自身仍然存在許多問(wèn)題,如業(yè)務(wù)水平提高、督導檢查力度加強等,我將培養主動(dòng)學(xué)習的意識和習慣,并多學(xué)習招投標相關(guān)內容,為部門(mén)領(lǐng)導分憂(yōu)。全面優(yōu)化自身的工作效率和態(tài)度,堅持服務(wù)理念與溝通方式的同步進(jìn)行,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)迎接新的挑戰,爭取在新一年的工作中取得更大的成績(jì)。

  會(huì )計外勤工作總結 9

  時(shí)間如梭,轉眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎,回首望,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果,但也在集團公司的領(lǐng)導與部門(mén)領(lǐng)導的正確指導下順利的完成了今年的財務(wù)工作。在年終歲首對自己進(jìn)行一番盤(pán)點(diǎn)。這也算是對自己的一種鞭策。自接手費用崗位以來(lái)已有一年。一年來(lái),對本崗位的基本工作職責和工作任務(wù)已有了一個(gè)比較清晰的認識和了解。我們的工作著(zhù)重于內部費用的控管,成本、費用的核算以及公司各項工作部署。在核算、賬務(wù)處理方面做了應盡的責任。為了總結經(jīng)驗,發(fā)揚成績(jì),克服不足,現將一年來(lái)的工作情況總結如下:

  一、費用的規范管理

  嚴格按照公司內部費用的規范管理制度對費用進(jìn)行控制,如小車(chē)費用定補到位,差旅費根據不同的省市進(jìn)行定額補助,填制費用單據時(shí)查看發(fā)票是否齊全是否有效以及其他費用是否合理,分門(mén)別類(lèi)的核算到每個(gè)部門(mén),為方便下年做財務(wù)預算時(shí)核定每個(gè)部門(mén)的各種費用打下基礎,更能清楚的了解每個(gè)部門(mén)所發(fā)生的每一筆費用。

  我的工作職責主要是于及時(shí)準確對公司發(fā)生的費用進(jìn)行歸集并記賬,能夠對公司發(fā)生的費用進(jìn)行分析,找出費用控制的關(guān)節點(diǎn),切實(shí)控制費用,避免出現費用報銷(xiāo)失控。

  二、會(huì )計的基礎工作

  規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進(jìn)行核查,看賬是否相符。強化會(huì )計檔案管理,使每一份合同每一份協(xié)議甚至公司內部上傳下達的每一份文件都逐一裝訂成冊,以便日后備查等;

  按規定時(shí)間及要求編制集團公司所需要的財務(wù)報表,以便領(lǐng)導能及時(shí)準確的了解公司內部資金、費用、成本、利潤等情況;

  每月按時(shí)申報各項稅金。在公司的年中稅務(wù)審查中積極配合領(lǐng)導完成了往年公司的稅務(wù)稽查工作;

  不斷加強對公司固定資產(chǎn)的管理,每個(gè)辦公室添置什么樣的固定資產(chǎn)都按領(lǐng)導簽字的申購報告及實(shí)物發(fā)票入賬,核實(shí)到每個(gè)部門(mén),每個(gè)責任人,以便備查。到期的以及出售給其他單位的固定資產(chǎn)經(jīng)過(guò)固定資產(chǎn)管理模塊進(jìn)行報廢處理或者清理處理;

  每月按時(shí)核算職工的.工資及費用,準備無(wú)誤的統計公司的貸款情況,為領(lǐng)導提供最新最準的公司資金信息。

  三、我的工作內容主要為以下幾個(gè)方面

  認真檢查收到的各類(lèi)相關(guān)票據手續、審批流程等是否符合相關(guān)政策及公司規定;在這半年來(lái)的實(shí)際工作過(guò)程中,常會(huì )出現相關(guān)手續不齊全,相關(guān)報銷(xiāo)單據不合規就拿過(guò)來(lái)報銷(xiāo)的情況。對于這類(lèi)情況,必須做到細心謹慎避免,防止出現虛報、假報,損害公司利益的情況的發(fā)生;

  每月及時(shí)、正確無(wú)誤錄入相關(guān)費用憑證(管理費用、制造費用、銷(xiāo)售費用),并于每月2日之前將上月費用憑證錄入完畢,在錄入相關(guān)憑證時(shí)需認真核對相關(guān)發(fā)票,確保費用歸集到正確的科目下,及時(shí)打印憑證粘貼完畢交送財務(wù)主管審核;

  正確辦理相關(guān)費用沖賬補借手續;各費用沖賬需要有相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導,財務(wù)部領(lǐng)導及公司授權領(lǐng)導簽字都齊全的情況下方可沖賬;

  每月結賬之后1天按照主管要求上報費用分析給財務(wù)主管;分析各項項目占收入比重情況與去年同期相比存在的差異說(shuō)明主要原因;

  做好個(gè)人欠款的清理,對于尚有欠款人員在報賬時(shí)一律先沖賬,不允許賬未沖平的情況下直接拿款;

  努力完成領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性工作作為基層工作者,我充分認識到自己是一個(gè)執行者,無(wú)論何時(shí)何地領(lǐng)導交辦的工作都能及時(shí)并努力的去完成,遇到問(wèn)題努力去詢(xún)問(wèn),爭取將問(wèn)題圓滿(mǎn)解決。

  四、工作中存在的問(wèn)題

  所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。工作之中再細也難免會(huì )出錯,在這一年的工作之中還有很多待改的地方:

  財務(wù)會(huì )計知識要學(xué)的太多,需要努力學(xué)習提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì);

  努力學(xué)習盡快把各類(lèi)報表的編制原理弄懂,并學(xué)之以用;

  工作中有時(shí)會(huì )馬虎,需要去改進(jìn)。

  新的一年意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰,希望再接再厲,努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識,在公司領(lǐng)導及部門(mén)領(lǐng)導的正確指導下更上一層樓。此外,要積極主動(dòng)的接觸各崗位的相關(guān)業(yè)務(wù)知識,結合本崗位工作職責提出一些積極合理的建議,促進(jìn)工作效率的提高。讓個(gè)人在這個(gè)財務(wù)大團隊中盡快成長(cháng)起來(lái),為公司貢獻出自己的一份力量。

  會(huì )計外勤工作總結 10

  站在新學(xué)期之初,透視過(guò)去一學(xué)期工作的點(diǎn)滴時(shí)時(shí)在眼前隱現,回眸望去過(guò)去的一幕慕,在沒(méi)察覺(jué)中充實(shí)眼瞼。部門(mén)五位委員忙碌的身影仿佛還在跳躍! 我們部門(mén)—外勤部建立初期工作內容定位為

  1、為自管會(huì )活動(dòng)拉取外商贊助,獲取經(jīng)費開(kāi)支來(lái)源,讓自管會(huì )舉辦的活動(dòng)順利舉行;

  2、配合其他部門(mén)的工作。隨著(zhù)初期工作的開(kāi)展,外勤部的第一項工作沒(méi)能實(shí)行,這和自管會(huì )性質(zhì)相關(guān),部門(mén)的工作向配合其他部門(mén)工作偏移。

  上學(xué)期外勤部工作總結如下:

  一、勤勤懇懇,晨露相伴

  部門(mén)委員分批配合紀檢治保部完成早操考勤,培養我校學(xué)生早起鍛煉習慣。

  二、緩步細數教室窗外

  為了建設書(shū)香校園,自自管會(huì )成立以來(lái)課堂考勤是自管會(huì )的一大工作項目,外勤部每位成員每個(gè)星期配合學(xué)習部到指定班級做隨即課堂考察。數上課人數及課間唱名。

  三、搭建心靈家園

  宿舍是學(xué)生在校的重要活動(dòng)地方,衛生健康的環(huán)境尤為顯得重要。作為自管會(huì )一員,外勤部成員積極的配合著(zhù)衛生督察部的隨機隨時(shí)檢查、建設宿舍衛生工作!

  四、部門(mén)轉職

  隨著(zhù)自管會(huì )的建設,外勤部也不時(shí)的根據實(shí)際情況調整。根據自管會(huì )的性質(zhì)和實(shí)際工作需要,在期末外勤部和文體部合并成就業(yè)服務(wù)部,工作隨即轉移為負責輔助老師工作,配合其他部門(mén)工作。

  六月畢業(yè)季,就業(yè)服務(wù)部成員積極的.配合老師,幫助老師整理學(xué)長(cháng)學(xué)姐的檔案,及一些資料。

  中間扦插著(zhù)些陶冶情操的運動(dòng)比掃和宿舍文化比賽!

  自管會(huì )成立初期工作定位太明確,外勤部的工作簡(jiǎn)單微小,甚至能說(shuō)會(huì )無(wú)聊。但是外勤部五位委員依舊堅持下來(lái),為自管會(huì )共享一份心一份力,委員們聽(tīng)從工作安排積極參與,這是難得的。

  祝自管會(huì )和各位成員一起成長(cháng),邁向美好未來(lái)!

  會(huì )計外勤工作總結 11

  從事保險這個(gè)陌生的行業(yè),對于一個(gè)從未接觸過(guò)保險的人來(lái)說(shuō),將會(huì )面臨更大程度上新的挑戰和考驗。時(shí)至今天已快滿(mǎn)2年了,為了適應當前工作的需要,本人時(shí)刻把學(xué)習放在第一位,提高自身綜合素質(zhì),特別是增強保險方面的知識,做一個(gè)真正的保險人。

  20xx財險改革的關(guān)鍵一年,是面對新變化、落實(shí)新機制、執行新規定的一年。二年里,我在公司領(lǐng)導和同事的幫助下不斷的成長(cháng)。下面結合我的具體情況對20xx年的工作做一下小結。

  一、工作思想方面

  積極貫徹公司關(guān)于發(fā)展的一系列重要指示,與時(shí)俱進(jìn),勤奮工作,積極認真參加公司組織的各項學(xué)習,并且細心領(lǐng)會(huì ),轉化為自己的思想武器。

  作為一名內勤人員,自己的一言一行也同時(shí)代表了公司的形象,所以更要提高自身的素質(zhì)水平,高標準的'要求自己,加強自己的專(zhuān)業(yè)知識和技能。同時(shí)做到遵紀守法,愛(ài)崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。

  二、業(yè)務(wù)方面

  我主要負責柜面單證的打印和整理歸檔工作,每到值班周早晨8:30分上班先打掃辦公區衛生,月初把所要申領(lǐng)的有價(jià)和無(wú)價(jià)單證數量發(fā)郵件向公司財務(wù)人員申報,公司單證管理人員每月規定1號和16號為我們的領(lǐng)單日,每次只能申領(lǐng)半個(gè)月的用單量。

  我在申領(lǐng)時(shí)都要根據近期的客戶(hù)出單數估算出下半個(gè)月的一個(gè)數量來(lái)申領(lǐng),盡量做到不斷單。每次單證寄到,先把它們以25份為一個(gè)單位用橡皮筋捆好,蓋上公司的保單專(zhuān)門(mén)章,做好標注。

  其實(shí)打一張車(chē)險很簡(jiǎn)單,也不是一項比較復雜的技術(shù)活,一共就五樣東西,發(fā)票、交強險保單、標志、商業(yè)險保單、?,打完附上一份商業(yè)險條款裝進(jìn)保險封袋給予投保人就可以了,但是需要足夠的細心和耐心,客戶(hù)多的時(shí)候還要認真仔細檢查,防止裝錯單,減少不必要的麻煩。

  剩下的事情就是整理打過(guò)的單子,少投保單的補投保單,少告知書(shū)補打告知書(shū),如果有證件不足的先將其剔除,待業(yè)務(wù)員補齊資料后以25份為一單位錄入歸檔清單表格進(jìn)行系統內歸檔處理,歸檔好的客戶(hù)資料裝入牛皮紙檔案盒(4套為一盒)標注好盒號和歸檔號放入檔案柜進(jìn)行保存。

  每天的工作就是打單、打單、再打單,理單、理單、再理單。我的工作內容雖然枯燥無(wú)味,但是我深知我的工作是公司業(yè)務(wù)環(huán)節中的重要一環(huán),必須要認真工作,全力以赴。這幾年保險市場(chǎng)競爭非常激烈,我們坐前臺的就應在售前服務(wù)方面做到盡可能的讓客戶(hù)滿(mǎn)意。

  三、工作中做的好的方面

  1、立足全局與整體,從宏觀(guān)層面切入問(wèn)題的思考,較好處理整體與局部、大我與小我的關(guān)系,遇事能從大局考慮。

  2、心態(tài)平和,為人謙和,處世積極,有良好的人際關(guān)系。

  四、工作中的不足

  1、限于閱歷與眼界,還須加強政治修養與行業(yè)、業(yè)務(wù)研究,認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,戰勝自我,提升自我。

  2、須加強與人溝通的能力。

  3、須加強應變能力。

  總結一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jì),但在一些方面還存在著(zhù)不足。比如有創(chuàng )造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。

  在新的一年里,我將認真學(xué)習各項政策規章制度,努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

  保險公司內勤個(gè)人年終工作總結五20xx年是我加入xx保險公司第四年,回望過(guò)去的一年,感慨萬(wàn)千,在這一年里,在公司領(lǐng)導的指導下,在同事的幫助和配合下,我在學(xué)習和工作中成長(cháng),逐步成熟,現將一年的工作、學(xué)習、思想作一總結匯報,以便來(lái)年更進(jìn)一步,有所提高。

  自加入公司我一直從事白水營(yíng)銷(xiāo)部綜合內勤崗,綜合內勤是公司的后勤保障人員,日常重點(diǎn)工作是核保初審、保全受理、理賠受理以及營(yíng)銷(xiāo)部日常財務(wù)工作,除此外還包括公司文件上傳下達、文件管理、檔案管理;95500協(xié)調回訪(fǎng);人員入司、離司手續辦理,柜面客戶(hù)接待以及領(lǐng)導交付的其他工作。

  面對公司日益增長(cháng)的業(yè)務(wù)量,以及不斷增長(cháng)的客戶(hù)服務(wù)需求,我們營(yíng)銷(xiāo)部也增加了一名綜合柜員,我也由原先全面負責白水部綜合柜員工作變?yōu)橹饕撠煚I(yíng)銷(xiāo)部日常保全處理及財務(wù)工作。但這并不意味著(zhù)我們減少了工作量,相反,隨著(zhù)太平洋保險面向未來(lái),全面實(shí)施“以客戶(hù)需求為導向”的戰略轉型,努力建設“專(zhuān)注保險主業(yè),價(jià)值持續增長(cháng),具有國際競爭力的一流保險金融服務(wù)集團”。為達成公司這一戰略轉型目標,對我們每一位員工都提出了更高的要求。具體到我們綜合柜員,不僅是工作量大幅增加,對我們的業(yè)務(wù)水平也要達到更高更全面的水平。

  因此在20xx年我為自己提出以下要求:

  1、時(shí)刻嚴格要求自己,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,積極、認真地完成好每一項任務(wù),嚴格遵守公司各項規章制度,認真履行崗位職責。

  2、通過(guò)日常工作積累,發(fā)現自己的不足,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習公司條款,堅持不懈地努力學(xué)習各種保險知識,并用于指導實(shí)踐工作。

  通過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。

  3、積極參加公司組織的每次學(xué)習、培訓活動(dòng),更快提高自己的業(yè)務(wù)工作能力和水平。

  4、爭取在20xx年通過(guò)公司中級保全員考試。

  財務(wù)報銷(xiāo)方面,要更嚴格遵守公司財務(wù)制度,嚴格審核財務(wù)發(fā)票,對不符合手續的發(fā)票堅決不予報銷(xiāo)。

  會(huì )計外勤工作總結 12

  轉眼間,我的20xx年外貿業(yè)務(wù)員生涯已經(jīng)接近尾聲,在新一年降臨之際,回想自己一年x年外貿業(yè)務(wù)員多所走過(guò)的路,所經(jīng)歷的事,有過(guò)喜悅,有過(guò)興奮,有過(guò)苦惱,有過(guò)憂(yōu)郁,有過(guò)疑心,苦辣酸甜都經(jīng)歷了和在經(jīng)歷著(zhù),沒(méi)有太多的感慨,沒(méi)有太多的驚喜,多了一份鎮定,沉著(zhù)的心態(tài)。在這20xx年外貿業(yè)務(wù)即將完畢,新的工作階段就要開(kāi)場(chǎng)的時(shí)候,有很多事情需要坐下來(lái)認真的考慮一下,需要很好的進(jìn)展總結和回憶?偨Y過(guò)去x年外貿業(yè)務(wù)員工作中的經(jīng)歷教訓,為下一階段工作更好的展開(kāi)做好充分的心理準備。

  20xx年一年來(lái),我作為一名外貿業(yè)務(wù)員,一直負責外貿的單證及貨款回收的工作。詳細外貿工作如下:

  一、跟貨代聯(lián)絡(luò )訂艙

  1、制作托書(shū),托書(shū)上注明出運港,目的港,品名,件數,毛重。

  2、索要進(jìn)倉地址(送貨通知)

  二、制作銀行交單所需單證(L/C)和客人所需單證(T/T)

  1、根據合同制作商業(yè)發(fā)票和裝箱單。

  2、和貨代確認提單。

  3、到商檢局做產(chǎn)地證。

  4、根據信譽(yù)證要求制作所需單證。

  三、銀行交單

  假如可以押匯,準備押集合同,申請書(shū),出口合同,待銀行審核信譽(yù)證無(wú)誤后辦理相應的押匯手續。

  四、核銷(xiāo)

  核銷(xiāo)單使用和收回時(shí)一定要做好登記,以防喪失。要及時(shí)做單證收齊,檢查是否有到期未收回的核銷(xiāo)單和漏開(kāi)的出口商業(yè)發(fā)票。

  跟單是一個(gè)看似簡(jiǎn)單的工作,其實(shí)在工作中對每一個(gè)環(huán)節都必須保持仔細,仔細,再仔細的的工作態(tài)度,因為假如我們在工作中出現的每一個(gè)失誤都會(huì )帶來(lái)非常多的費事和損失,例如我們在確認產(chǎn)地證,提單的時(shí)候出現失誤,就會(huì )給公司帶來(lái)一些不必要的損失,假如我們在做跟單時(shí)出現數字上的錯誤,那么帶來(lái)的損失將是不可估量的。所以在我們今后的工作中一定要做到認真,細致。

  為更好的做好跟單工作我認為要從以下幾個(gè)方面入手:

  1)在確認單證方面。我們一定要理解到單證對客戶(hù)的重要性,可能在我們看來(lái)一個(gè)不起眼的錯誤到了我們客戶(hù)那里將是一個(gè)非常的費事,甚至直接影響到客戶(hù)的正常提貨,所以也必須做到準確無(wú)誤。

  如:確認提單時(shí)需注意:出運港,目的港,客人的.名稱(chēng)地址,通知人,發(fā)貨人,件數,毛重(不要顯示成了凈重),體積,逐字核對。

  提單確認好后,待貨物報關(guān)放行,裝船開(kāi)航后。讓貨代寄提單。需要付款買(mǎi)單的,先讓他們開(kāi)具發(fā)票, 過(guò)來(lái),憑 件付款,寄單。

  2)在做箱單方面。在我們得到產(chǎn)地證的時(shí)候我們就可以做箱單,做好以后先放好,在給客戶(hù)寄單證以前每天檢查幾遍,這樣可以非常有效的減免失誤率。

  3)對貨款及單證,貨物的跟蹤。我們每發(fā)走一批貨,寄走一套單證都要及時(shí)的跟蹤直到收到客戶(hù)的貨款,才算是完成了這一票的跟蹤。

  跟單是一份細致的工作,由不得半點(diǎn)馬虎,一點(diǎn)點(diǎn)的過(guò)失可能就會(huì )給公司帶來(lái)較大的損失,在詳細的工作過(guò)程中,作為一個(gè)新的銷(xiāo)售跟單,我也曾犯過(guò)低級的錯誤,有些失誤完全是可以防止的。

  跟單的工作需要細心,還需要穩重,要做到這些,一是要從根本功上多下功夫,對業(yè)務(wù)純熟掌握;二是要主動(dòng)培養自己嚴謹細致的習慣,無(wú)論面對什么樣的事情,先要做到平心靜氣,不急不躁;三是要主動(dòng)的與銷(xiāo)售經(jīng)理,與各個(gè)部門(mén)的同事溝通,做到不恥下問(wèn),不懂就問(wèn),有疑問(wèn)就問(wèn);四是要有鍥而不舍的精神,跟單在一開(kāi)場(chǎng)可能是一件新奇的工作,時(shí)間長(cháng)了可能會(huì )產(chǎn)生厭煩的情緒,這是需要防止的,無(wú)論從事什么性質(zhì)的工作,都是在發(fā)揮自己的作用,只有堅持不懈才能不斷進(jìn)步。我想只有這樣,才能把跟單這份工作做好,才能不斷的進(jìn)步自己的才能,從而為更進(jìn)一步的開(kāi)展打下良好的根底。

  會(huì )計外勤工作總結 13

  又是一年歲尾年初,時(shí)光如白駒過(guò)隙,新的一年即將開(kāi)始。在即將過(guò)去的一年中,我做為xx支公司的一名老組訓堅持立足本職工作崗位,恪盡職守,盡職盡責,任勞任怨,全力為公司全年任務(wù)指標的完成及團隊建設的長(cháng)久發(fā)展貢獻自己的一份微薄之力,F將本年度工作做如下總結,匯報給各位領(lǐng)導及同仁:

  本人于20xx年入司,20xx年11月正式走進(jìn)組訓工作崗位,距今已xx年有余,做為組訓室的一名老兵,我一直秉承工作無(wú)小事,團隊是我家的思想觀(guān)念,服務(wù)于營(yíng)銷(xiāo)團隊及公司伙伴。組訓工作雜而亂,公司的事是我們的事,團隊的事是我們的事、營(yíng)銷(xiāo)員的事更是我們的事。為了在雜亂無(wú)章的工作中提高效率,20xx年在領(lǐng)導的關(guān)心和指示下我把工作的重點(diǎn)放在了教育培訓(新人崗前培訓,銜接培訓,組訓培訓);產(chǎn)說(shuō)會(huì )的組織、策劃、執行;課件的研發(fā)和業(yè)務(wù)推動(dòng)中;在20xx年的xx月份后,由于農網(wǎng)長(cháng)遠發(fā)展的需要,領(lǐng)導又將農村網(wǎng)點(diǎn)的建設和發(fā)展列為我的重要工作之一。雖然工作多、任務(wù)重,但我絲毫不敢有懈怠之心,竭盡自己之能力,將所有工作做到盡善盡美。

  一、關(guān)于教育培訓

  教育培訓是xx營(yíng)銷(xiāo)夯實(shí)基礎的一項基本工作,也是組訓工作是一項基本工作,只有搞好各階段的培訓,才能更好的增加新人留存率,穩定老人的從業(yè)信心,增加團隊的凝聚力和競爭力。在公司經(jīng)理室的'指導下今年我們共舉辦新人培訓xx期,培訓新人約xx余人次,在歷次的新人培訓中不論新人的數量多少,我都本著(zhù)只要新人進(jìn)入我們的職場(chǎng)就讓新人感受到溫暖、關(guān)心和愛(ài)護,認真做好每一堂課,雖然每次新人班中我主講的課程都是一樣的,但每次培訓前一天,我都會(huì )認真的溫習和修改課件,每次都有改進(jìn),力爭做到盡善盡美;今年銜接培訓共舉辦xx期,每季度一期。銜接培訓是提升業(yè)務(wù)員技能調整業(yè)務(wù)員心態(tài)的重要手段之一,在每次銜接培訓前期,我都會(huì )認真了解、分析業(yè)務(wù)員需求,有針對性的進(jìn)行銜接培訓的課程安排,每次的銜接培訓都取得了較好的效果,業(yè)務(wù)員反應良好,說(shuō)銜接培訓幫她們解決了一些切實(shí)的問(wèn)題。尤其是新人的銜接培訓,確確實(shí)實(shí)的幫助新人提升了展業(yè)技能,提高了新人的在這個(gè)行業(yè)的留存率。培訓工作不容忽視,每一次的培訓內容我都盡量做到實(shí)用有效,讓業(yè)務(wù)人員愛(ài)上培訓學(xué)習,從而提升業(yè)績(jì)指標及個(gè)人收入是我的培訓宗旨。在后半年我還肩負起了培養新組訓的重責,我們每個(gè)月都要進(jìn)行一次組訓的學(xué)習。包括做為主持在臺上的儀容儀表、精神面貌;做為主講需要進(jìn)行的授眾分析、專(zhuān)題內容以及職場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的課程傳承等。希望通過(guò)不間斷的學(xué)習,讓我們教學(xué)相長(cháng)、共同進(jìn)步。

  二、關(guān)于產(chǎn)說(shuō)會(huì )

  產(chǎn)說(shuō)會(huì )在20xx年我公司的期交業(yè)務(wù)指標完成中,可以說(shuō)是起到了功不可沒(méi)的重要作用。尤其是在一季度開(kāi)門(mén)紅的業(yè)務(wù)競賽中,讓我公司的業(yè)績(jì)一直引領(lǐng)xxxx全轄的最前沿。而產(chǎn)說(shuō)會(huì )整體的組織、策劃、運作和實(shí)施離不開(kāi)公司經(jīng)理室的正確指導及組訓室所有成員的共同努力。我在產(chǎn)說(shuō)會(huì )中不僅擔任主持工作,更是產(chǎn)說(shuō)會(huì )整體運作的實(shí)施者。產(chǎn)說(shuō)會(huì )的整體運作從會(huì )前晨會(huì )的宣導預熱,到業(yè)務(wù)員進(jìn)行客戶(hù)邀約的準備,每一場(chǎng)產(chǎn)說(shuō)會(huì )的所有資料、課件及相關(guān)文字起草,我都在每一次會(huì )前重新進(jìn)行檢查修正;產(chǎn)說(shuō)會(huì )的會(huì )標、現場(chǎng)布置、流程、甚至是每一個(gè)上場(chǎng)音樂(lè )、主講人的胸花等等,事無(wú)巨細都凝聚著(zhù)我的努力與付出。

  三、關(guān)于課件的研發(fā)

  xx險行業(yè)就是一個(gè)不斷學(xué)習、不斷創(chuàng )新的行業(yè)。做為一個(gè)合格的組訓,必須擁有能夠通過(guò)團隊現狀進(jìn)行分析而后進(jìn)行有針對性的相關(guān)培訓的能力。而培訓能力的體現,在現階段就是根據業(yè)務(wù)員的實(shí)際情況,開(kāi)發(fā)不同形式的課程(包括講授、示范、演練、觀(guān)察及督導),并將課程轉化為業(yè)務(wù)員的生產(chǎn)力。通過(guò)xx年組訓職涯的工作鍛煉,我的相關(guān)能力也得到了強力的提升。在今年一系列的培訓中,我可以做到根據業(yè)務(wù)員職級的不同,進(jìn)行有針對性的培訓。包括相關(guān)培訓內容的計劃及培訓課件的制作;在進(jìn)行后半年的職場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)中更是不斷進(jìn)行課件的整改和研發(fā),力爭做到市場(chǎng)針對性強、市場(chǎng)競爭力強。組訓、主管易講易學(xué),并且在組訓及主管中進(jìn)行推廣。

  四、關(guān)于業(yè)務(wù)推動(dòng)

  要使一個(gè)團隊保持良性發(fā)展,永續經(jīng)營(yíng),必須要有明確詳細的業(yè)務(wù)推動(dòng)計劃和團隊激勵方案以及績(jì)效分析!坝袠(shù)有鳥(niǎo)棲,有人有業(yè)績(jì)”團隊發(fā)展以人為本,增員工作尤為重要,但在增員的同時(shí),團隊要勇于割舍一些低產(chǎn)能和無(wú)業(yè)績(jì)人員,只有這樣,才能使團隊整體素質(zhì)提升,產(chǎn)能提高。這是是我的個(gè)人認識,并且不斷的在把我的這種認識傳播到業(yè)務(wù)員及主管的心中。在公司領(lǐng)導的支持下,我公司今年進(jìn)行了清虛工作,同時(shí)加強增員宣導以及增員業(yè)務(wù)培訓,做到月月有新人培訓。通過(guò)進(jìn)行有效的績(jì)效分析,積極提供建設性的業(yè)務(wù)推動(dòng)方案,如:業(yè)務(wù)組之間業(yè)績(jì)對抗,新人上單獎勵,舉績(jì)抽獎,出勤獎勵、分階段競賽,樹(shù)立組經(jīng)理典范、大力開(kāi)展職場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及推廣把增員當做頭等大事來(lái)抓的概念等。并通過(guò)大晨會(huì )宣導、到網(wǎng)點(diǎn)啟動(dòng)和職場(chǎng)文化進(jìn)行激勵,將業(yè)務(wù)推動(dòng)做到緊致、有序、針對性強、實(shí)用性強,切切實(shí)實(shí)讓業(yè)務(wù)推動(dòng)打動(dòng)業(yè)務(wù)伙伴的心,從而帶動(dòng)整體業(yè)務(wù)的發(fā)展。

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