宿舍治理部工作總結
20xx年,是我們宿督工作賡續進(jìn)步,賡續完善的一年,也是取得較好造詣的一年。在學(xué)院領(lǐng)導的支持下和學(xué)生處的領(lǐng)導下,各分院和有關(guān)部門(mén)的共同下,我們齊心協(xié)力以高度的責任感,盡力完成學(xué)院交給我們的各項工作。下面就20xx年度工作作如下總結:
一、革新立異,優(yōu)化宿管員步隊,堵住住宿漏洞。
1、革新立異,優(yōu)化宿管員步隊扶植。
在學(xué)院領(lǐng)導和學(xué)生處領(lǐng)導的支持下,今年我們對宿管員步隊進(jìn)行了勇敢的革新立異。撤消了樓道長(cháng)治理制度,由科室一對一的治理。宿管員由本來(lái)的31名,治理不到3000學(xué)生。顛末革新,我們學(xué),F在有3300多名學(xué)生,現在有24名宿管員進(jìn)行治理。雖說(shuō)他們治理的學(xué)生增加了,治理難度和工作量也大了,但他們的收入也多了,收入增加了他們的工作積極性也上去了,他們的責任心和治理程度也相應進(jìn)步了?偟膩(lái)說(shuō)革新立異是為了更好的成長(cháng),只有立異能力進(jìn)步治理程度,能力進(jìn)步責任心,能力勤儉本錢(qián),顛末革新每年為學(xué)校勤儉本錢(qián)近8萬(wàn)余元。
當然了勤儉本錢(qián)是一方面,進(jìn)步治理程度才是我們革新的偏向,最緊張是為以后的宿督工作奠定了根基,F在觀(guān)來(lái)我們宿管革新是異常勝利的,宿管員的治理程度、責任心和素質(zhì)都有一個(gè)質(zhì)的飛躍,比以前天地之差別。當然了,一個(gè)好的治理模式必須有一個(gè)好的制度跟上去。我們相應訂定了《宿管員稽核細則》,對違反細則此中一條的從200元浮動(dòng)工資中扣除,繼續三個(gè)月扣完200元的作辭退處置懲罰。我們不僅對他們進(jìn)行愛(ài)崗敬業(yè)的教導,而且多次對他們進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓,以激發(fā)他們的工作熱情,施展他們的主看能動(dòng)性,進(jìn)步他們的治理程度和責任心。
2、革新立異,嚴格住宿治理。
今年暑期開(kāi)學(xué)我們要求宿管員在支配學(xué)生寢室的同時(shí),并作好交費發(fā)票掛號工作,住宿費交若干,學(xué)費交若干掛號清楚,沒(méi)有交費的不支配寢室。不象往年在學(xué)期中間還要宿管員一個(gè)一個(gè)問(wèn):學(xué)生住宿費交了沒(méi)有?發(fā)票讓我觀(guān)觀(guān)。并且做起來(lái)難度很大,有的學(xué)生不共同,還說(shuō):?jiǎn)?wèn)一次,問(wèn)一次,煩不煩!你們三聯(lián)治理這么后進(jìn),我有沒(méi)有交費你們可以到財務(wù)查!別再來(lái)煩我了。今年暑期開(kāi)學(xué)轉變了這種環(huán)境,并且誰(shuí)交費了沒(méi)有不用在問(wèn)學(xué)生本人,查觀(guān)一下掛號就異常清楚了,不再做反復工作,堵住了住宿費不交的漏洞。
二、頭腦清醒,時(shí)刻繃緊平安治理這根弦。
宿舍平安工作是我們不停強調的,也是重中之重的工作,平安無(wú)小事,出事沒(méi)有回頭路。今年初我們學(xué)校發(fā)生的3。28變亂。過(guò)后,真對這一變亂我們急速組織宿管員進(jìn)行了認真反思,再次強調平安治理的緊張性,要求宿管員做勤學(xué)生的按撫工作,同時(shí)摸清每個(gè)學(xué)生的思想,把責任落實(shí)到人,把平安治理工作放到首位。
1、對付那些私拉電線(xiàn)或使用費錢(qián),躺在床上吸煙,使用明火,使用大功率電器。
我們進(jìn)行不間斷的鼓吹,并以教導引導為主,學(xué)生上課時(shí)要求宿管員進(jìn)行排查,發(fā)明有寢室使用大功率電器的急速充公,今年充公大功率電器共計60余件,打消了平安隱患。另外,我們要求同學(xué)們要相互提醒,配合監督。
2、樹(shù)立了寢室平安反省制度。
每月二次對各寢室進(jìn)行全面平安反省,對反省結果要求每月中旬和月底上報科室,并責任到人。主要反省學(xué)生寢室的線(xiàn)路、設施設備、大功率電器、管束*等,力圖在源頭上打消平安事故發(fā)生。
3、工作制度化、規范化,要求宿管員不間斷的巡查樓層,發(fā)明平安隱患實(shí)時(shí)采取步伐辦理,力圖做到學(xué)生寢室平安有序,無(wú)外來(lái)人員過(guò)夜現象。
4、抓勤學(xué)生晚歸、不歸。
我們嚴格遵守查房點(diǎn)名制度,做好查房記錄,對晚歸、不歸學(xué)生,宿管員總是想盡法子應用發(fā)短信、打電話(huà)與學(xué)生聯(lián)系,查清去向,做好記錄,次日把晚歸、不歸信息送給各分院。今年住宿率96%左右、晚歸率2%,不歸率1%。
5、我們要求宿管員時(shí)刻摸清學(xué)生的思想,每月要對所治理的學(xué)生進(jìn)行思想排查,實(shí)時(shí)發(fā)明有思想環(huán)境的學(xué)生實(shí)時(shí)上報科室,今年我們共排查出有心理和身體問(wèn)題的學(xué)生15名,并實(shí)時(shí)通報給了各分院。
三、宿舍治理,堅持以辦事為主。
宿督工作是個(gè)對照繁鎖的工作,水、電、門(mén)、窗、床、鎖等等都是我們日常要報修為學(xué)生辦事的工作。對付有意毀壞公物的學(xué)生,除了批評教導還要追交賠款,收交的賠款有2000余元。為了更好的辦事學(xué)生,讓學(xué)生在學(xué)校感想感染到象家一樣溫暖,我們女生宿舍配備了針、錢(qián)、溫度計、創(chuàng )傷貼等。宿管員贊助學(xué)生縫補衣物,有的學(xué)生想改良口味,我們宿管員還從家里給他們帶吃的。他們大部分都是第一次離開(kāi)父母,有些學(xué)生生活上不能自理,我們要求觀(guān)待學(xué)生要象觀(guān)待本身的孩子一樣。夜里遇到學(xué)生生病,我們的宿管員陪同去醫院,為方便學(xué)生,每個(gè)樓層都有微波爐。并應用黑板報做好各類(lèi)鼓吹,做好寢室用電平安的警示、個(gè)人物品保管、大好人好事的表?yè)P、天氣變更的`預報、增添衣服各類(lèi)看護等等。
四、屈服大局,做好寢室衛生和寢室調劑工作。
每學(xué)期放假后寢室衛生和寢室調劑是我們宿管科要做的最費力工作。其工作相當累、相當臟。5百多個(gè)寢室必要逐一掃除,在調劑之前,為了合理支配住宿、學(xué)生行李。首先,由科長(cháng)作出寢室調劑,再開(kāi)宿管員動(dòng)員大會(huì ),為了不作反復工作,人人討論規劃是否可行,并對每一項工作都做了精心計劃,確保寢室調劑工作不呈現毛病,學(xué)生物品不喪失。我們買(mǎi)了三種顏色的布,并做成布條,按分院把顏色定好分給每位學(xué)生,讓學(xué)生寫(xiě)好名子系在打好的包上。厥后宿管員一一排查每一件行李是否相符要求,標簽是否系好,并對每位學(xué)生的行李做好掛號,誰(shuí)治理、誰(shuí)負責到底。我們的宿管員大部分都是女的,但他們從不叫苦,不叫累,兢兢業(yè)業(yè)的把工作完成好。寒假遇年關(guān),天又分外冷,調劑寢室搬運行李掃除衛生時(shí)還下著(zhù)大雪,暑假天熱到38度左右,此中的費力是可想而知。數據如下:
1、寒假我們共搬運行李750余只包裹,調劑寢室120余間,掃除衛生465間,包括265個(gè)洗漱間,擦洗柜子、桌子、凳子等寢室內設施設備。
2、暑假我們共搬運行李800余只包裹,調劑寢室200余間,掃除衛生465間,包括265個(gè)洗漱間,拆洗420臺電扇。擦洗窗戶(hù)465間,柜子、桌子、凳子等等。
3、反省寢室設施需報修項目,實(shí)時(shí)報維修科補綴。
五、做好文明寢室評比工作。
寢室衛生是歷年來(lái)的垂老難,為了轉變這一狀況,匆匆使學(xué)生養成優(yōu)越的生活習慣,營(yíng)造一個(gè)文明的學(xué)習、生活和休息情況。我們每月不按期的對各樓層寢室進(jìn)行逐一反省,評出月文明寢室通過(guò)校廣播站給予鼓吹表?yè)P,臟、亂、差的寢室要求宿管員督匆匆整改,也作為稽核宿管員治理工作的一項指標。經(jīng)綜合評定上半學(xué)期評出文明寢室20個(gè),放學(xué)期評出25個(gè),給予了精神獎勵和必然的物質(zhì)獎勵,通過(guò)長(cháng)抓不懈寢室衛生面貌比往年有了較大的改看。
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