學(xué)年度中學(xué)工作總結
一年來(lái)，學(xué)校在各級黨委、縣教育局的熱情關(guān)心和大力支持下，發(fā)揚明水人的攻堅克難，鍥而不舍的創(chuàng )業(yè)精神，堅持發(fā)展不動(dòng)搖，以超前的意識強占制高點(diǎn)，抓住了一次又一次機遇，使學(xué)校實(shí)現了一個(gè)又一個(gè)巨大的突破，取得了前所未有的發(fā)展。各項工作均有所建樹(shù)，相繼成為“省農村初中遠程教育先進(jìn)學(xué)�！�，縣委評為“教育工作先進(jìn)整體”。教育局命名的“管理模式改革成效獎”縣級“先進(jìn)黨支部”。
一、一年來(lái)的工作回顧
回顧一年來(lái)的工作，可以概括為四句話(huà)：人心思上，踏實(shí)工作，奮力拼搏，成績(jì)可嘉。中考、聯(lián)考成績(jì)優(yōu)秀。劉振義、陳景玉、韓冬梅等十四人榮獲全縣前五名的好名次，有二十人次榮獲教學(xué)成績(jì)獎(王保民、李紅利、張景全、劉振義、陳景玉、田偉、張池、張俊東、岳德順、趙余輝、吳艷波、任小光等。涌現了七位先進(jìn)個(gè)人（朝陽(yáng)、振義、景玉、田偉、張弛）。概括起來(lái)，我們主要做了以下幾方面工作： 盤(pán)點(diǎn)20xx用以下數字我們經(jīng)歷的的校園大事記
1、和教師簽訂了“糾正行業(yè)不正之風(fēng)”工作責任狀安全工作責任狀。
2、 劉振義被聘為綏化市中學(xué)政治學(xué)科兼職教研員
3、綏化日報 20xx-09-10報道吳朝陽(yáng)的先進(jìn)事跡（記全國優(yōu)秀教師、明水縣雙興鄉第一中學(xué)教師吳朝陽(yáng)）
4、7月3日《綏化晚報》“太陽(yáng)部落”發(fā)表一組學(xué)生優(yōu)秀作文。
5、召開(kāi)三屆家長(cháng)學(xué)校暨家長(cháng)座談會(huì )。
6、說(shuō)、講、評學(xué) 校：整體一等獎（全縣一名）特等獎：劉振義、岳德順、吳朝陽(yáng)
7、市教院領(lǐng)導專(zhuān)家來(lái)我校檢查指導工作(20xx-11-07 07:08)主辦兩期《雙興苑》校報
我們的工作重心定位在“兩個(gè)隊伍”的建設上，開(kāi)學(xué)以來(lái)，我們相繼召開(kāi)了班子會(huì )、全體教師會(huì )、學(xué)生廣播大會(huì )、家長(cháng)會(huì )，上上下下統一思想，形成合力，全面工作有了良好的開(kāi)局。
�。ㄒ唬�、教師管理
1、班子成員率先垂范。張校長(cháng)，劉主任，任主任除了分管的工作，還兼課而且成績(jì)比較優(yōu)秀。而且能堅持學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)水平。注重提高教師素質(zhì)。狠抓行風(fēng)建設，絕大多數教師素質(zhì)有了明顯變化。文明、務(wù)實(shí)、高效。期初和全體教師簽訂了師德師風(fēng)承諾書(shū)和行風(fēng)建設責任狀，建立了教師考評檔案。
2、加大校本培訓的力度。繼續推行哈49中的管理經(jīng)驗，建立健全了教師解題本、作業(yè)批改記錄等，以教研組為單位，每周開(kāi)展一次整體備課。
3、狠抓課堂有效教學(xué)。把“五課制”貫穿教學(xué)始終。努力探討各學(xué)科，各種課型的教學(xué)模式。
4、積極開(kāi)展教研活動(dòng)。語(yǔ)、數、英等五個(gè)教研組分別搞了一次大型教研活動(dòng)。確立了校、縣的科研課題。
5、學(xué)校全面實(shí)行了校務(wù)執勤制度。每日一名校級領(lǐng)導帶班和若干名教師組成的值周團隊。值周主要內容為學(xué)生的日常行為規范養成，學(xué)習習慣；教師的教育教學(xué)情況，學(xué)校管理正常運轉的每一個(gè)方面。
6、進(jìn)一步密切與家長(cháng)的聯(lián)系，召開(kāi)了三次家長(cháng)會(huì )，完善了家長(cháng)協(xié)會(huì )。校領(lǐng)導、班主任、任課教師均在會(huì )議上作了重要講話(huà)。
7、完善教師成長(cháng)檔案，完善教師評價(jià)機制，建立了多元的評價(jià)體系。
�。ǘ�、學(xué)生管理
學(xué)生整體狀況良好。文明、守紀、思上。政教處做了大量卓有成效的工作。
1、養成教育常抓不懈。規范學(xué)生日常行為規范。出臺相應的管理制度。建立了住宿生、留守兒童等各類(lèi)學(xué)生檔案，召開(kāi)了學(xué)生大會(huì )，表彰了先進(jìn)，對學(xué)生提出明確了具體要求。
2、各班選出了一名 “學(xué)生代表”，讓學(xué)生參與學(xué)校管理，以便聽(tīng)取學(xué)生們的心聲。
3、強化學(xué)生自我管理。在全校范圍內推行了“自我管理，自我服務(wù)，自我教育”的管理模式。學(xué)生會(huì )工作效果良好。
4、注重活動(dòng)育人。結合重大節日和學(xué)生實(shí)際，我們將開(kāi)展豐富多彩的一系列活動(dòng)，以此來(lái)來(lái)實(shí)現]學(xué)生的綜合素質(zhì)的提高。比如“五愛(ài)”系列教育，小記者團，“我愛(ài)我班——班級文化”評比活動(dòng)等等。10月9日我們聘請縣關(guān)工委老教師郭萬(wàn)里同志給學(xué)生作了“早戀的危害”的報告。
5、繼續搞好學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)，在本校原有的基礎上，參照局里下發(fā)的條款，完善、豐富學(xué)生成長(cháng)檔案。使此項工作真正落到實(shí)處。
�。ㄈ�、教學(xué)管理
教學(xué)常規管理從不懈怠。定期不定期地搞檢查評比。教案、作業(yè)等；教研活動(dòng)，師訓工作有條不紊的開(kāi)展。較前一年有了新的'跨越。
1、全面落實(shí)課程計劃。教導處將督促教師嚴格執行課程計劃，切實(shí)按課表上好每一節課。
2、加強學(xué)生作業(yè)管理。布置作業(yè)做到“四精”（精選、精編、精批、精評），“五必”（有作業(yè)必收、有收必改、有改必評、有評必有補救措施且必有激勵性評語(yǔ)）評出優(yōu)秀作業(yè)9 人（艾龍、韓冬梅、張軍東、王小微、孫小華、王春暉、王寶軍、趙余輝、崔小雪、吳利紅）。優(yōu)秀教學(xué)設計10人（董雪蓮、嚴紅才、曹立艷、錢(qián)淑霞、張景全、李紅利、汪小靜、張弛、安淑芬、田偉）。
3、開(kāi)展專(zhuān)題教學(xué)研討、座談，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高。開(kāi)展“推門(mén)課、教學(xué)研討課、精品課、復習課”等課堂教學(xué)研討和觀(guān)摩活動(dòng),取得了較好的效果。
4、面向全體提高素質(zhì)。教學(xué)中每位教師面向全體、因材施教；進(jìn)行分層教學(xué)，做好培優(yōu)補差工作；建立學(xué)困生轉化檔案，有針對性地開(kāi)展轉化學(xué)困生的工作.
在學(xué)校管理上逐步走向規范化的軌道。我們規范了三項制度（出勤，教學(xué)，晉職）從本學(xué)期起，正式運行分別召開(kāi)了師生座談會(huì )，廣泛征求意見(jiàn)，進(jìn)一步增強了民主.校的意識。初見(jiàn)成效。
在改善辦學(xué)條件邁出可喜的一大步。文化氛圍建設得到了上級領(lǐng)導的好評，辦公條件有了進(jìn)一步的好轉，更新了辦公座椅。鋪了近百米的磚道，維修了門(mén)洞、煤.，改建了垃圾焚燒房。共計投資約八萬(wàn)元。我們注重教師的福利，共投資近兩萬(wàn)元。
在財務(wù)管理得到了好評。做到了嚴格執行財務(wù)管理制度，在教育局的考核中，我們在此項得了滿(mǎn)分。20xx我們的教育經(jīng)費已撥21萬(wàn)，基本收支平衡。
在安全工作和甲流防控工作上，我們做到了嚴查嚴防，明確職責，取得了較好的效果。
二、20xx年工作思路
奮斗目標：創(chuàng )建和諧校園 打造品牌學(xué)校 爭創(chuàng )先進(jìn)學(xué)校
本學(xué)期我們將發(fā)揚成績(jì)，克服不足。重點(diǎn)做好以下幾方面工作：
1、大力表彰先進(jìn)，弘揚正氣。
2、召開(kāi)一次家長(cháng)座談會(huì )，搞好家校溝通。
3、學(xué)生管理再創(chuàng )新路，再登新臺階。
4、以教學(xué)為中心，充分利用遠程教育資源，狠抓常規教學(xué)管理。
5、搞好校本教研，努力教育科研水平。
6、搞好校園文化建設，打造文化建設品牌
7、加強人事管理，盡全力做好安全、財務(wù)工作。
同志們，在這個(gè)新的學(xué)期，我們將以新的思路，新的姿態(tài)，全面迎接來(lái)自各個(gè)方面的挑戰。希望全體同仁，齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，迎難而上，全力以赴，譜就學(xué)校發(fā)展新篇章。我也相信，在上級各級領(lǐng)導的關(guān)懷支持下，社會(huì )各界的幫助下，通過(guò)我們全體師生的不懈努力，我們一定會(huì )實(shí)現]我們的既定目標！