工會(huì )工作總結（精選23篇）
難忘的工作生活已經(jīng)告一段落了，這段時(shí)間里，相信大家面臨著(zhù)許多挑戰，也收獲了許多成長(cháng)，好好寫(xiě)寫(xiě)工作總結，吸取經(jīng)驗教訓，指導將來(lái)的工作吧。那么如何把工作總結寫(xiě)出新花樣呢？以下是小編幫大家整理的工會(huì )工作總結，歡迎閱讀與收藏。
工會(huì )工作總結 1
今年在公司領(lǐng)導和上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下，在各基層分會(huì )的大力支持與配合下，文化公司工會(huì )緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標，強化自身建設，按照年初的工作計劃，結合自身特點(diǎn)，充分調動(dòng)職工的聰明才智，開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針，組織引導職工積極開(kāi)展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設、推進(jìn)公司經(jīng)濟發(fā)展，增強企業(yè)凝聚力和戰斗力，較好地完成了上半年的各項工作任務(wù)，取得了一定的成績(jì)，以下是本年度企業(yè)工會(huì )工作總結：
一、加強政治理論學(xué)習提高工會(huì )干部素質(zhì)
文化公司工會(huì )以《監督之窗》為載體，深入學(xué)習“與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識，進(jìn)一步強化工會(huì )干部政治意識、創(chuàng )新意識、群眾意識、責任意識、服務(wù)意識，加快工會(huì )干部理論化、知識化、專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì )干部綜合素質(zhì)。
二、參與企業(yè)經(jīng)濟建設，發(fā)揮橋梁紐帶作用
文化公司工會(huì )積極參與各項經(jīng)濟工作，圍繞穩定與發(fā)展，發(fā)揮工會(huì )橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團公司的發(fā)展方向，樹(shù)立危機意識、競爭意識，轉變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智，為集團公司持續、穩定發(fā)展尋找對策，為企業(yè)領(lǐng)導決策提供依據，使集團更好地抓住機遇，迎接挑戰；開(kāi)展獻計獻策活動(dòng)，廣納良言，為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子，推動(dòng)集團公司持續健康發(fā)展。
三、做好工會(huì )工作計劃，發(fā)展新會(huì )員，加強工會(huì )自身建設
我們在工作中深深地體會(huì )到，要把企業(yè)做大做強，必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊伍，實(shí)現這一目標，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì )，上半年，文化分會(huì )共吸納新入會(huì )會(huì )員22人，為集團工會(huì )輸送了一批新鮮血液，依靠工會(huì )組織的特殊作用，為企業(yè)的穩步、健康、快速發(fā)展，起到了保駕護航的`作用。
四、積極開(kāi)展勞動(dòng)競賽，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)
文化公司工會(huì )圍繞著(zhù)“安康杯”知識競賽活動(dòng)，教導員工樹(shù)立緊迫感、危機感、責任感，充分調動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng )造性。圍繞著(zhù)“內強素質(zhì)、外樹(shù)形象”的中心思想，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，通過(guò)黑板報、通信報道等形式及時(shí)表?yè)P競賽中的好人好事，在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標的勞動(dòng)競賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習，苦練基本功。通過(guò)一系列的競賽活動(dòng)，員工的業(yè)務(wù)知識熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。
五、落實(shí)“關(guān)心”二字，維護員工切身利益，增強企業(yè)凝聚力
公司工會(huì )干部以關(guān)心員工生活，為群眾辦好事實(shí)事為已任，工會(huì )委員把關(guān)心做到“家”，利用節假日及晚上的時(shí)間，和公司干部、員工進(jìn)行談心，認真了解員工家庭的生活、工作狀況，努力為員工排憂(yōu)解難�！傲弧眱和�、“三八”婦女節的節日慰問(wèn)工作，降溫費的及時(shí)發(fā)放，將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護企業(yè)的整體利益，又維護了員工的具體利益。
六、響應集團號召，積極參與慈善事業(yè)
我們集團歷來(lái)是社會(huì )慈善事業(yè)的倡導者，支持者，文化分會(huì )自然不甘落后。我們分會(huì )員工知道礦業(yè)農莊要建職工書(shū)屋的消息，為書(shū)屋捐獻一批圖書(shū)，為急需知識的人群送去了甘泉。我們工會(huì )還參加了“愛(ài)心一日捐”活動(dòng)，共募集資金2400余元，對社會(huì )慈善事業(yè)作出了自己的貢獻。
在今年上半年工作的基礎上，我們對搞好工會(huì )工作充滿(mǎn)信心，在今后的工作中，我們一定積極配合上級工會(huì )組織，做好工會(huì )工作總結報告，配合企業(yè)黨組織，結合企業(yè)實(shí)際，抓緊抓實(shí)職工的現代化管理，開(kāi)展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓，努力提高職工隊伍的整體素質(zhì)，組織職工學(xué)習《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》等法律知識，加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護等知識的培訓，進(jìn)一步保障職工的合法權益，增強企業(yè)的凝聚力。
工會(huì )工作總結 2
在本年度里，梅白小學(xué)工會(huì )在上級工會(huì )和校行政的領(lǐng)導下，圍繞教育教學(xué)工作，積極開(kāi)展有益教師身心健康的活動(dòng)，充分調動(dòng)教職工的工作積極性，起到了教師之家，教師與學(xué)校紐帶的作用�，F將工會(huì )工作總結如下：
工作及成績(jì)
一、努力提高教師素質(zhì)，結合我校實(shí)際，把各項工作落到實(shí)處。在開(kāi)展活動(dòng)中，發(fā)現老師的長(cháng)處，學(xué)習他們的先進(jìn)事跡，協(xié)助學(xué)校建立考核制度，從而收到較好的效果。
二、工會(huì )參與學(xué)校重大決策。堅持校務(wù)公開(kāi)，發(fā)揮工會(huì )、教代會(huì )的監督作用。學(xué)校經(jīng)費的收支，學(xué)校各種方案的'制定，評優(yōu)晉級，教職工的年度考核，獎勵性績(jì)效工資發(fā)放等，工會(huì )都起到了應有作用。
三、關(guān)注全體老師生活。參與各家的紅白喜事，關(guān)心老師們的大小困難，不定期組織去探望，爭取資金對該教師給予補助；利用重陽(yáng)節慰問(wèn)看望退休老教師，受到職工好評。
四、廣泛開(kāi)展校園文化活動(dòng)，增強職工的身心健康。組織了全體教師體檢，關(guān)注教師健康，為學(xué)校工作奠定基礎；三八節組織女職工活動(dòng)，關(guān)注女職工權益；教師節舉辦儉樸而隆重的慶�；顒�(dòng)，增強了教師職業(yè)榮譽(yù)；舉辦師生運動(dòng)會(huì )，調節師生緊張生活，引導積極健康生活方式。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，增進(jìn)教師之間、師生之間的情誼，營(yíng)造了和諧愉快的教育教學(xué)環(huán)境。
不足及設想
一、工會(huì )組織活動(dòng)經(jīng)費少，給職工辦實(shí)事，辦好事做得不夠，對關(guān)心教職工的切身利益感到心有余而力不足。
二、教師活動(dòng)較少，參與活動(dòng)面還不廣。今后在經(jīng)費的許可下，多組織教師樂(lè )于參與的活動(dòng)，讓教師積極參與，把工會(huì )活動(dòng)搞得有聲有色，讓工會(huì )真正成為全體教職工最溫暖的家。
工會(huì )工作總結 3
20xx年度，我校工會(huì )在縣教育工會(huì )及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導下，堅持以法治會(huì )，加強自身管理體系的建設，全面提高教代會(huì )質(zhì)量，組織全校教職工團結進(jìn)取、奮力開(kāi)拓，加強學(xué)校的物質(zhì)文明建設和精神文明建設，為創(chuàng )建文明學(xué)校作出了應該有的貢獻�，F將20xx年工會(huì )工作總結如下：
一、努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設一支優(yōu)秀的教師隊伍。
學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，培養新時(shí)期的人才是初級中學(xué)的主要職責。要提高學(xué)校教育的教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師隊伍，今年工會(huì )配合學(xué)校教導處、開(kāi)展了一系列活動(dòng)，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二、堅持校務(wù)公開(kāi)，發(fā)揮工會(huì )的監督功能。
教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng )造者和建設者。學(xué)校的工會(huì )長(cháng)期以來(lái)，一直關(guān)心職工的生活，堅持教代會(huì )的制度，充分發(fā)揮教代會(huì )的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。
1、實(shí)施民主管理。
學(xué)校讓教師以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。在較大的采購方面、基建的招標等都有工會(huì )代表參加。并且在教學(xué)樓掛上了校長(cháng)信箱，公布學(xué)校領(lǐng)導電話(huà)號碼，供廣大師生向校方提出建議和意見(jiàn)。參與學(xué)校的重大的政策出臺。我們在六月和七月兩次召開(kāi)教代會(huì )預備會(huì )，討論績(jì)效工資獎勵條例，為最后通過(guò)各項條例作準備。
2、堅持校務(wù)公開(kāi)。
學(xué)校工會(huì )全面貫徹、執行市政府、教育局、教育工會(huì )關(guān)于“校務(wù)公開(kāi)”的意見(jiàn)精神，積極配合進(jìn)行學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作。向全校教職工全面公開(kāi)學(xué)校黨建、財務(wù)、基建、職評、評先、考核、福利、教學(xué)、后勤等整個(gè)工作情況，設立學(xué)校校長(cháng)意見(jiàn)箱，學(xué)�！靶�(wù)公開(kāi)”公開(kāi)欄有兩處，一在會(huì )計室；一在辦公大樓大廳里。不定期、隨時(shí)公開(kāi)這些內容。校務(wù)公開(kāi)使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的`了解，全面調動(dòng)了廣大教職員的積極性，增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識，加強了學(xué)校的民主建設和廉政建設。
三、開(kāi)展各項活動(dòng)，關(guān)心教職工；獻愛(ài)心，回報社會(huì )。
要發(fā)揮教師的主觀(guān)能動(dòng)性，不僅要在工作上壓擔子，更要在生活上關(guān)心教師，切實(shí)幫助教師解決實(shí)際困難，把工會(huì )辦成真正的教職工之家。
首先，關(guān)注青年教師的成長(cháng)。我校開(kāi)展了一幫一活動(dòng)，由老教師帶年輕教師結成對，幫助他們在業(yè)務(wù)方面的成長(cháng)。使年輕教師，逐步成長(cháng)為合格的教師。
其次，關(guān)心教職工的實(shí)際困難。在12月份富樂(lè )鎮組織的“獻愛(ài)心”活動(dòng)中，我們組織教職工共捐款2880元。我們還開(kāi)展了一些常規活動(dòng)，如：和學(xué)校一起在春節慰問(wèn)離、退休教師；三八婦女節召開(kāi)女教師代表座談會(huì )；段家毅老師的母親和段嬌老師的母親去世，我們和學(xué)校一起去吊唁。我們在20xx年10月羅平縣教育局組織的文藝匯演中，組織參賽節目2個(gè)，獲三等獎。針對我校教師愛(ài)打籃球的特點(diǎn)，我們組織了一場(chǎng)和富樂(lè )二中教師的籃球友誼賽。
總之，20xx年，我校工會(huì )在縣教育工會(huì )和學(xué)校的領(lǐng)導下，創(chuàng )造條件為教工服務(wù)，為了學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會(huì )辦成教工溫馨的家。
工會(huì )工作總結 4
20xx年，在黨委和上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下，在各基層分會(huì )的大力支持與配合下，工會(huì )緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標，強化自身建設，按照年初的工作計劃和省xx“三抓一創(chuàng )”總要求，結合自身特點(diǎn)，充分調動(dòng)職工的聰明才智，開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針，突出維權、參與、創(chuàng )新職能，組織引導職工積極開(kāi)展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設、推進(jìn)xx經(jīng)濟發(fā)展，增強企業(yè)凝聚力和戰斗力，較好地完成了上半年的各項工作任務(wù)，取得了一定的成績(jì)。
�。ㄒ唬┓e極推進(jìn)職工素質(zhì)提升工程
xx工會(huì )緊緊圍繞企業(yè)中心開(kāi)展工作，大力開(kāi)展“創(chuàng )爭”活動(dòng)，努力實(shí)施素質(zhì)提升工程。
一是開(kāi)展職工讀書(shū)活動(dòng)。要求以分會(huì )為單位組織職工認真學(xué)習《員工禮儀手冊》等有關(guān)書(shū)籍和各班有關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)書(shū)籍，每人每季度寫(xiě)一篇學(xué)習心得。二是積極開(kāi)展勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武工作。三是分別舉辦了一期女工培訓班和職工代表培訓班，邀請有關(guān)專(zhuān)家、教授為大家講課。著(zhù)力提高職工的綜合文明素質(zhì)。
在開(kāi)展“創(chuàng )爭”活動(dòng)中，xx工會(huì )還積極組織工會(huì )干部堅持每星期五下午的政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習，利用分會(huì )主席會(huì )議、工會(huì )委員會(huì )會(huì )議等學(xué)習貫徹黨的十六屆六中全會(huì )精神和省電力工會(huì )三屆九次全委會(huì )和市總工會(huì )有關(guān)文件精神，并結合工作實(shí)際認真學(xué)習《工會(huì )法》、《勞動(dòng)法》、《婦女權益保障法》等有關(guān)法律法規。在全體女職工中開(kāi)展了男女平等基本國策宣傳和“婦女權益保障法”知識要點(diǎn)宣傳活動(dòng)，組織百余名女職工進(jìn)行了“婦女權益保障法”競賽試題答卷，舉辦了一期女職工法律法規及健康知識講座；會(huì )同人力資源部組織舉辦了1期生產(chǎn)勞動(dòng)保護培訓班。通過(guò)學(xué)習不斷增強職工的安全衛生健康意識和自我保護能力。根據省電力xx和電力工會(huì )《關(guān)于印發(fā)xx年年度年度河南省電力xx勞動(dòng)競賽計劃的通知》精神，xx工會(huì )積極向廣大職工進(jìn)行廣泛的宣傳發(fā)動(dòng)，充分調動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性、創(chuàng )造性和聰明才智，為提高職工隊伍素質(zhì)，積極開(kāi)展各項勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武工作，掀起學(xué)習練兵的高潮。各基層分會(huì )、各部門(mén)和各級領(lǐng)導高度重視，積極申報勞動(dòng)競賽和技術(shù)比武項目。經(jīng)勞動(dòng)競賽委員會(huì )各成員的認真審核和綜合篩選，確定了今年我xx的競賽項目，計劃開(kāi)展變電檢修、繼電保護、抄核收、變電值班員等20項知識技能競賽。
截止6月底，已經(jīng)舉辦6項知識技能競賽。其中承辦了全市農電配電線(xiàn)路工、電網(wǎng)變電站值班員、企業(yè)變電站值班員和變電檢修工等四項技能競賽。同時(shí)，還組隊參加了省xx組織的線(xiàn)路安裝技能競賽，我xx排名十四。通過(guò)各項知識技能競賽，培養了廣大職工努力學(xué)習的興趣，營(yíng)造了鉆研業(yè)務(wù)技能的良好氛圍，推到了職工隊伍的素質(zhì)提高。
�。ǘ�、基礎管理工作逐步完善
1、4月份制定了各xx年年度基層分會(huì )工作目標考核細則，在各分會(huì )充分討論修改的`基礎上與各分會(huì )簽訂了目標責任書(shū)。
2、為進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)民主管理和民主監督工作進(jìn)程，及時(shí)聽(tīng)取和反映職工的意見(jiàn)和要求，xx工會(huì )重申了“工會(huì )工作大家談”的重要性和必要性，規范了管理，并納入分會(huì )目標現任進(jìn)行考核。
3、加強工會(huì )的信息報送工作。今年上半年共向局長(cháng)工作部、政治工作部和省電力工會(huì )報送信息15篇，其中上報《xx電力工運》18篇，上報《xx電力報》和《xx工人報》2篇。下發(fā)了xx年年度工會(huì )理論調研課題，要求各分會(huì )于8月底前上報xx工會(huì )1—2篇工運論文或調研報告。
4、規范工會(huì )財務(wù)管理，按時(shí)足額上解工會(huì )經(jīng)費，自覺(jué)接受經(jīng)費審查委員會(huì )的監督檢查。在省電力工會(huì )財務(wù)競賽評比中，我xx工會(huì )財務(wù)工作被評為一等獎先進(jìn)單位。
�。ㄈ┟裰鞴芾砉ぷ鬟M(jìn)一步提高
1、進(jìn)一步深化企務(wù)公開(kāi)工作。為進(jìn)一步深化企務(wù)公開(kāi)工作，xx工會(huì )認真落實(shí)《企務(wù)公開(kāi)和民主監督工作的規定》，并要求各分會(huì )明確責任人，每月將公開(kāi)內容上報xx工會(huì )，工會(huì )組織人員定期或不定期地進(jìn)行抽查和檢查，與各分會(huì )目標考核掛鉤，使企務(wù)公開(kāi)工作真正落到實(shí)處。
2、充分發(fā)揮職代會(huì )的作用，讓職工代表參政議政，參與企業(yè)的民主管理工作。今年3月初籌備召開(kāi)了xx四屆十六次職代會(huì )暨四屆八次工代會(huì )，會(huì )議分別審議通過(guò)了行政工作報告、工會(huì )工作報告和財務(wù)工作報告；民主評議了中層以上領(lǐng)導干部，并對xx年度我xx各項工作中涌現出的先進(jìn)、典型進(jìn)行了表彰，激勵職工為企業(yè)的改革、發(fā)展多做貢獻。
工會(huì )工作總結 5
一、xx年高速公路管理局工會(huì )上半年工作總結
我局工會(huì )在xx年上半年工作中，突出履行工會(huì )職能，關(guān)心職工生活，搞活職工文化活動(dòng)為指導思想，將xx年上半年工作總結
�。ㄒ唬┥钊胴瀼厝珖偣�(huì )十四屆三次執委會(huì )精神，加強職工思想政治工作。
組織分工會(huì )深入學(xué)習、宣傳和貫徹十四屆三次執委會(huì )精神，在實(shí)際工作中，注重培養職工正確的思想觀(guān)念，增強自覺(jué)性和堅定性，注意多提高自身素質(zhì)，創(chuàng )新工作思路，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，使工會(huì )工作達到快、穩、準、實(shí)上來(lái)，充分發(fā)揮工會(huì )特殊的橋梁與扭帶作用，密切聯(lián)系群眾，多聽(tīng)、多問(wèn)、多了解職工生活、學(xué)習情況，統一廣大職工的思想，團結帶動(dòng)廣大職工投身于高速公路管理事業(yè)之中，把智慧和力量凝聚到完成xx大確定的各項任務(wù)上來(lái)。
�。ǘ╅_(kāi)展群眾性健康活動(dòng)，保證職工以健康的身體投入的各項工作中去。
為加強局機關(guān)職工防病、治病意識，保證職工身體健康，局工會(huì )于xx年3月27至29日組織了局機關(guān)全體職工身體健康情況普查。并根據體檢報告結果，針對每名職工的身體健康情況、針對職工就餐為自助通用餐具接種了乙肝疫苗，建議有不同程度的疾病同志及時(shí)治療及保健。
�。ㄈ┮浴耙�、二、三工程”建設為載體，隨時(shí)完成各級領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。
在局一樓展板展出大型兩首局歌，利用局網(wǎng)宣傳文化建設情況及重大事情的通知、通報。
年初與辦公室、經(jīng)營(yíng)處聯(lián)合、配合舉辦了省高速公路管理局與省高速公路公安局“新春聯(lián)誼會(huì )”，聯(lián)歡會(huì )邀請了省高速公路公安局的各級領(lǐng)導。此次聯(lián)歡會(huì )采取了兩個(gè)單位中層以上干部互動(dòng)形式自?shī)首詷?lè )，親自登臺獻藝，氣氛十分融洽，不僅達到了迎新春的目的，更加增進(jìn)了兩個(gè)單位之間友誼、交流、溝通與發(fā)展。
5月15至17日我局男、女乒乓球隊參加了吉林省交通廳“航道管理杯”職工乒乓球賽。本次賽事，男子團體19支隊，女子團體11支隊，參賽人數約150人。經(jīng)過(guò)3天的.激烈角逐，我局男、女乒乓球隊在團體賽中雙雙奪冠；男子、女子單打前三名全部包攬；男子單打冠軍長(cháng)吉處張健、亞軍長(cháng)吉處曹磊、第三名四評處白國勝；女子單打冠軍長(cháng)吉處張旋、亞軍四平處蘭艷、第三名待分配曲風(fēng)紅，并在眾多參賽單位中榮獲優(yōu)秀組織獎，極大地推動(dòng)了我局精神文明建設。
月25日至28日我局男、女乒乓球隊代表省交通廳參加了“省直屬機關(guān)xx年職工乒乓球賽”。本次參賽共有男子團體76支隊，女子團體38支隊，參賽人數達380多人。經(jīng)4天賽事，我局女子乒乓球隊榮獲團體冠軍；男子乒乓球隊榮獲團體第三名。男子、女子單打均前五名，女子單打冠軍四平處蘭艷、長(cháng)吉處張旋、待分配曲風(fēng)紅并列第五名；
男子單打亞軍長(cháng)吉處曹磊、長(cháng)吉處張健、四平處白國勝并列第五名，極大地展現了高速公路人拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌。
�。ㄋ模┡すぷ鳎�
以“雙最佳”為主線(xiàn)：最佳文明女工、最佳文明女工集體。我們抓住這兩條主線(xiàn)開(kāi)展系列的女職工創(chuàng )先、爭先活動(dòng)，以“奮斗求解放，貢獻求地位”活動(dòng)，要求新時(shí)期女性增強實(shí)現自我價(jià)值意識，注重典型的樹(shù)立與培養，以點(diǎn)帶面。三八節期間，長(cháng)春處金梅、長(cháng)余處張偉被省婦聯(lián)評為巾幗建功先進(jìn)個(gè)人，極大的觸動(dòng)了全局女職工奮發(fā)向上的熱情。
�。ㄎ澹┕�(huì )會(huì )費完成情況：
年內對工會(huì )會(huì )費進(jìn)行了嚴格的審查及把關(guān)，及時(shí)上繳工會(huì )會(huì )費，上交費率達到100%。
�。╇S時(shí)完成上級工會(huì )交辦的各項工作任務(wù)。
如各項報表、各類(lèi)答卷、各類(lèi)捐款、各類(lèi)活動(dòng)及經(jīng)費的贊助。
二、下半年工作安排
本著(zhù)實(shí)事求是的原則，按照崗位責任制和工作目標的要求來(lái)完成工作。
�。ㄒ唬└鶕吨腥A人民共和國工會(huì )法》第十五條規定，基層工會(huì )委員會(huì )每屆任期三年或者五年。我局工會(huì )xx年12月8日成立，任期已滿(mǎn)，需進(jìn)行換屆改選，并對已起草的《工會(huì )工作范圍》、《工會(huì )委員會(huì )規則》、《工會(huì )工作制度》、《職工代表大會(huì )條例實(shí)施細則》等規章制度按新一屆工會(huì )委員會(huì )要求進(jìn)行修改和補充。
�。ǘ﹦�(chuàng )建“職工之家”活動(dòng)，建議各分工會(huì )在下半年工作中多開(kāi)展一些多彩的職工文體活動(dòng)，以競賽的形式使全局職工都能夠積極地參與到活動(dòng)中來(lái)，使“建家”活動(dòng)在全局上下廣泛開(kāi)展起來(lái)，并達到升級的要求。
�。ㄈ┥钊腴_(kāi)展“溫心工程”，年末開(kāi)展職工生活大檢查工作，對生活確實(shí)困難的職工進(jìn)行經(jīng)濟扶助，提供脫困條件，幫助早日擺脫生活窘境，切實(shí)為職工辦實(shí)事、辦好事，把黨的溫暖、領(lǐng)導的關(guān)懷送到群眾中去。把送溫暖活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處。
我們要以吉林高速文化建設為載體，大力推進(jìn)高速公路精神文明建設、物質(zhì)文明建設、政治文明建設，緊緊圍繞高管局“xx”和“五個(gè)確�！惫ぷ髂繕碎_(kāi)展工作，要進(jìn)一步提高高速公路文化理念，充分發(fā)揮特長(cháng)人員作用，以一帶十的原則，廣泛培養特長(cháng)人才、普遍開(kāi)展活動(dòng)，真正的把“一二三工程”活躍起來(lái)。
工會(huì )工作總結 6
建設局工委根據今年市總工會(huì )工作的指導思想，圍繞局黨委的中心工作，根據自身特點(diǎn)，重點(diǎn)做了以下幾項工作：
一、深入開(kāi)展“兩爭一樹(shù)”主題教育活動(dòng)，不斷提高職工隊伍素質(zhì)
各基層工會(huì )組織廣大職工深入學(xué)習貫徹十六大精神，引導職工樹(shù)立中國特色社會(huì )主義共同理想，弘揚愛(ài)國主義、集體主義和社會(huì )主義精神。在全系統開(kāi)展“兩爭一樹(shù)”主題教育活動(dòng)，貫穿一條主線(xiàn)，突出兩個(gè)重點(diǎn)，加大三個(gè)力度。開(kāi)展各種不現類(lèi)型的培訓班：自來(lái)水公司的營(yíng)銷(xiāo)知識培訓班和管道安裝高空作業(yè)培訓班、開(kāi)發(fā)辦拆遷從業(yè)人員上崗培訓班、建設科村鎮規劃建設管理干部培訓班、組織部分女職工參加市總組織的“女職工生殖保健知識講座”等，組織各類(lèi)人員開(kāi)展人口與計劃生育培訓，全年舉辦計生干部、當年生育人群和更年期婦女等人的培訓班5期，培訓人次達118人。提高職工的知識水平。
積極向市總推薦常州市五一勞動(dòng)獎?wù)芦@獎單位和個(gè)人、金壇市“文明職工”和“十佳文明職工標兵”。和局團一起協(xié)助黨委做好建設系統十佳青年和評選工作。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，繼續推進(jìn)學(xué)習型班組創(chuàng )建活動(dòng)，號召職工“向鄧建軍學(xué)習，做知識型職工”、“向雪梅老師學(xué)習，做一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)好職工”。
為進(jìn)一步提高工會(huì )組織的凝聚力，加強建設局系統精神文明建設，豐富職工精神文化生活，舉辦了“迎新春”系列文體活動(dòng)，本次活動(dòng)共設象棋、跳繩、青年聯(lián)誼會(huì )、乒乓球、拔河、卡拉OK六個(gè)單項活動(dòng)。共有300多名職工積極參加局工會(huì )組織的迎新春文體活動(dòng)。為給未婚男女青年創(chuàng )造更好的交往平臺，我們積極配合市總女工部與江蘇晨風(fēng)集團一起召開(kāi)未婚男女青年聯(lián)誼會(huì )，據悉，我們房管處一男大學(xué)生與晨風(fēng)集團一個(gè)女技術(shù)骨干確定了戀愛(ài)關(guān)系。
3月8日上午，組織下屬自來(lái)水、燃氣、開(kāi)發(fā)、房管、園林、幼兒園等單位的黨員職工在金沙廣場(chǎng)聯(lián)合舉行的“慶三八便民活動(dòng)，展巾幗黨員風(fēng)采”活動(dòng)，為廣大市民提供有關(guān)咨詢(xún)服務(wù)，發(fā)放資料上千份。五一期間，組織百人大合唱參加市“五一歌詠”比賽得金獎。組織人員參加“金壇市全民健身周暨首屆軍民運動(dòng)”全民健身操展示活動(dòng)。獲金壇市“堅持工間操制度，大力推行大眾廣播體操活動(dòng)”先進(jìn)單位。冒著(zhù)酷暑組織方隊參加市第二屆文化藝術(shù)節開(kāi)幕式活動(dòng)。組織局乒乓球隊到江陰參加了江蘇省建設廳第四屆乒乓球比賽，為我們的球員們搞好各項服務(wù)工作，在42支球隊中我們獲優(yōu)秀組織獎（只有15個(gè)獲該獎項）。
六月二十九日，建設局幼兒園和翠園社區舉辦了小區納涼晚會(huì )，豐富社區的文化活動(dòng)。
積極協(xié)助政府有關(guān)部門(mén)，配合建筑質(zhì)監站組織開(kāi)展金壇市首屆職工職業(yè)技能“抹灰工”、“鋼筋工”操作比賽，做好競賽的協(xié)調工作，通過(guò)筆試和操作比賽，41名選手全部合格，能獲其工種高級工證書(shū)；兩個(gè)工種的前六名共12人分別獲市表彰，并能擁有技師證，都能及時(shí)幫助他們聯(lián)系辦理好證書(shū)。我們建設局獲得本次技能大賽優(yōu)秀組織獎，為構建建筑優(yōu)秀技工人才做好基礎工作。在剛剛結束的常州市“鄧建軍金藍領(lǐng)人才獎”立發(fā)布會(huì )上，木工賀建華、鋼筋工莊立新被授予“技能狀元”，沙羅金等四位建筑技工被授予“技術(shù)能手”。
局工委黃月勤《構建企業(yè)安全文化，促進(jìn)社會(huì )和諧發(fā)展—談工會(huì )在企業(yè)安全文化建設中作用》一文在中國職業(yè)安全健康協(xié)會(huì )20xx年學(xué)術(shù)年會(huì )上發(fā)表，并收入在協(xié)會(huì )20xx年學(xué)術(shù)年會(huì )論文集中。金壇市園林管理處工會(huì )主席盛麗萍《打造城市名片，創(chuàng )設和諧社會(huì )的美好人居環(huán)境》獲省縣級市建設工會(huì )工作研討會(huì )論文一等獎；金壇市自來(lái)水公司工會(huì )主席朱翠萍《關(guān)于調動(dòng)職工積極性的思考》獲省縣級市建設工會(huì )工作研討會(huì )優(yōu)秀論文獎。
二、加強工會(huì )組織建設，夯實(shí)工會(huì )工作基礎
為把“組織起來(lái)、切實(shí)維權”的工作方針進(jìn)一步得到落實(shí)，我們及時(shí)將江蘇省建設工會(huì )轉發(fā)省總《關(guān)于進(jìn)一步加強基層工會(huì )建設的意見(jiàn)》的通知發(fā)至基層各工會(huì )，請各單位按文件要求做好工會(huì )的組建工作。我們幫助在北京的圣恒建筑勞務(wù)有限公司、長(cháng)江建筑勞務(wù)有限公司、國華建筑勞務(wù)有限公司等5個(gè)改制后的建筑企業(yè)成立了工會(huì )，不斷提高建會(huì )率、入會(huì )率，逐步使工會(huì )會(huì )員發(fā)展和職工隊伍壯大相一致。
為了更好地貫徹落實(shí)省建設工會(huì )“以人為本，開(kāi)拓創(chuàng )新，切實(shí)維護，全面貫徹提高全省建設系統工會(huì )勞動(dòng)保護工作水平”，根據工作要求，各級產(chǎn)業(yè)工會(huì )和企業(yè)工會(huì )都要對文明工地的創(chuàng )建進(jìn)行指導、檢查和督促，為此，全年二次隨建筑質(zhì)量安全大檢查小組去工地檢查工會(huì )勞動(dòng)保護工作，對一些有侵權嫌疑的違規合同進(jìn)行修定并提出限期整改要求，從源頭上加大了維權的力度。與此同時(shí)，調查了解農民工加入工會(huì )的情況，并在工地宣傳傳達中央和省領(lǐng)導對工人階級和工會(huì )工作重要指示精神，宣傳農民工加入工會(huì )的重要意義。
三、突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，切實(shí)維護職工的合法權益。
認真貫徹市政府《關(guān)于特困職工幫困解困優(yōu)惠政策的通知》，落實(shí)好扶貧幫困長(cháng)效機制。關(guān)心困難職工家庭、單親家庭、因病因災致困的家庭，把黨的溫暖送到困難群眾的.心坎上。全年幫助申請領(lǐng)取特困職工證3戶(hù)；為因病致困的家庭申請慈善救助7戶(hù)，計得救助款24000元；尤其是一建公司駐北京的一骨干家庭患癌癥后，還專(zhuān)門(mén)把5000元救助送到北京交其手中，使他們深為感動(dòng)，既感受到政府的溫暖，也表示以后更應該多為慈善事業(yè)作貢獻。春節期間局慰問(wèn)特困職工家庭24戶(hù)，下屬各單位慰問(wèn)36戶(hù)，計慰問(wèn)款20110元。春節前代表市總看望和慰問(wèn)省勞模徐小馬，給他送去了1000元慰問(wèn)金，并轉交了常州勞模慰問(wèn)金300元。最近知得他骨折住院，立即去醫院看望了這位我們建設系統在壇唯一的省勞模。關(guān)心職工身心健康，組織職工進(jìn)行體檢，建筑質(zhì)監站的司馬濤工程師一直以為自己身體很健康，在這次檢查中發(fā)現左腎發(fā)現一腫瘤，醫生馬上建議作進(jìn)一步確診后立即去南京動(dòng)手術(shù)切除了整個(gè)左腎，南京的專(zhuān)家說(shuō)，如果不知病情，拖到下半年再動(dòng)手術(shù)的話(huà)，后果不堪設想。上半年去南京看望住院干部職工二人，送去慰問(wèn)金2000元。
為關(guān)心婦女身心健康，各單位均組織育齡婦女進(jìn)行生殖道防治普查，全年共普查404人，普查率為97％。
在建設局女工委的幫助策劃下，5月31日晚，康美購物中心、建設局幼兒園、經(jīng)貿局幼兒園和實(shí)驗幼兒園在康美購物中心的露天舞臺上聯(lián)合舉辦了“愛(ài)的奉獻”大型文藝晚會(huì )，建設局幼兒園33名小朋友為觀(guān)眾獻上了舞蹈《中國功夫》、《紅紅的蝴蝶結》和時(shí)裝表演，晚會(huì )上部分幼兒家長(cháng)和老師還為經(jīng)貿局幼兒園王東民小朋友的病患媽媽進(jìn)行了捐款。
根據市政府（20xx）93號文件要求，協(xié)助做好進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作，指導市自來(lái)水公司做好有關(guān)局現場(chǎng)推進(jìn)會(huì )的準備，指導各企業(yè)簽訂《女職工權益保護專(zhuān)項集體協(xié)議》，為切實(shí)維護女職工合法權益，從源頭上做好工作。
工會(huì )工作總結 7
在鎮黨委、縣總工會(huì )的領(lǐng)導下，我鎮工會(huì )以經(jīng)濟建設為中心，充分發(fā)揮、調動(dòng)工人階級主力軍作用，服務(wù)大局，做了大量細致的工作，取得了一定成績(jì)。具體回報如下：
一、圍繞“全心全意依靠工人階級”的根本指導方針，強化基層民主政治建設，動(dòng)員廣大職工積極投身建設大潮。
堅持和完善“三項制度”，積極組織職工參與企業(yè)民主管理。我鎮現有職工1756人，基層工會(huì )組織18個(gè)，新組建豐盛紙箱廠(chǎng)、寧豐機械廠(chǎng)、豐平車(chē)輪，華麗光電等四家家基層企業(yè)工會(huì )，新發(fā)展會(huì )員320人。認真組織工會(huì )干部參加培訓，學(xué)習工會(huì )業(yè)務(wù)知識，提高為職工服務(wù)的能力。進(jìn)一步維護了職工的參與權、決策權、知情權、監督權和經(jīng)濟利益。抓好“職工之家”建設，在蘭天車(chē)輪進(jìn)行試點(diǎn)，鎮工會(huì )經(jīng)多方協(xié)調提供了乒乓球桌、臺球桌，企業(yè)配套了籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、電腦等設施，豐富了職工的業(yè)余生活，改善了基層工會(huì )的.工作條件。
二、堅持實(shí)施送溫暖工程，幫扶困難職工，保持職工隊伍穩定
一是對全鎮的困難企業(yè)、困難職工，鎮工會(huì )和基層工會(huì )都建立了檔案，完善工作制度，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)給予幫扶。會(huì )同民政辦、慈善協(xié)會(huì )，幫扶、慰問(wèn)貧困戶(hù)、困難職工家庭36戶(hù)，資助在校貧困生18人，收到良好的社會(huì )效果。
二是聯(lián)合鎮勞動(dòng)所積極開(kāi)展創(chuàng )業(yè)、再就業(yè)活動(dòng)，對下崗失業(yè)職工、待業(yè)勞動(dòng)力進(jìn)行技術(shù)培訓，推薦介紹就業(yè)崗位，目前已經(jīng)培訓231人次，介紹72人到蘇南、本縣企業(yè)就業(yè)，勞務(wù)輸出122多人。
三、積極開(kāi)展群眾性技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)，組織職工為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展建功立業(yè)。
一是繼續開(kāi)展爭創(chuàng )樹(shù)活動(dòng)，新增創(chuàng )建單位5家，培育學(xué)習示范點(diǎn)2個(gè)。
二是積極組織和幫助企業(yè)開(kāi)展勞動(dòng)競賽、節能減排、合理化建議、技術(shù)革新、群眾性安全生產(chǎn)活動(dòng)，收到很好的效果。進(jìn)一步調動(dòng)了職工群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性，凝聚了廣大職工的智慧和力量，團結動(dòng)員廣大職工為實(shí)現鎮經(jīng)濟社會(huì )全面發(fā)展作出了貢獻。
三開(kāi)展女職工雙爭活動(dòng)，參與率達95%以上，取得了良好的效果。四是打造勞模品牌工程，在北芹村建立了勞模創(chuàng )新工作室，為廣大農民群眾樹(shù)立了榜樣。
五是全部建立了職工代表大會(huì )制度和廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度，企業(yè)與職工簽訂了集體合同、工資協(xié)商合同，女職工人數超過(guò)十人以上的企業(yè)還簽訂了女職工專(zhuān)項保護合同。
四、積極開(kāi)展安全防護工作，促進(jìn)企業(yè)和諧健康發(fā)展
一是加強勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法的普法宣傳、培訓工作，培訓鎮企兩級工會(huì )干部40多人次。
二是在各工會(huì )成立了勞動(dòng)保護監督委員會(huì )，勞動(dòng)安全保護檢查員持證上崗95%，宣講培訓職工安全生產(chǎn)知識646人次。
三是貫徹落實(shí)縣總工會(huì )關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的部署和指示，推動(dòng)企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規章制度，提高企業(yè)管理人員的安全生產(chǎn)技術(shù)知識和管理水平，有效預防重特大事故的發(fā)生，我鎮工會(huì )繼續開(kāi)展了“安康杯”競賽活動(dòng)。
四是協(xié)助上級工會(huì )做好石英行業(yè)的勞動(dòng)保護和專(zhuān)項合同簽訂等調研工作。
工會(huì )工作總結 8
今年具體做了以下幾方面工作：
一、加強工會(huì )組織建設
隨著(zhù)經(jīng)濟的迅速發(fā)展，職工數量的日益增加，勞動(dòng)關(guān)系也日趨復雜，給我們工會(huì )工作提出了新的挑戰，也帶帶了新的發(fā)展機遇，做好工會(huì )的新建、續建工作，從抓基礎工作著(zhù)手注重溝通，召開(kāi)應建會(huì )的負責人座談會(huì )，解除思想顧慮，明確建會(huì )的重要性和必要性。在組建工會(huì )中做到四個(gè)結合，即組建與召開(kāi)職工代表大會(huì )相結合，組建與工資協(xié)商，簽訂集體合同相結合，組建與上安全生產(chǎn)相結合，組建與規范相結合，來(lái)形成比較健全的'工作機構和維護保障體系。
二、積極推進(jìn)基層工會(huì )規范化建設
努力實(shí)現三個(gè)最大限度是我鄉工會(huì )工作的重點(diǎn)，為切實(shí)推進(jìn)創(chuàng )建工作，以實(shí)現六化要求為標準，積極做好工會(huì )規范化建設和創(chuàng )建星級工會(huì )活動(dòng)工作，在前幾年創(chuàng )建的基礎上，我們注重提高工會(huì )干部的素質(zhì)，充分發(fā)揮工會(huì )干部的作用。加強檔案管理，做好工會(huì )班子、組織網(wǎng)絡(luò )、方針、任務(wù)、職責等五上墻制度。開(kāi)辟活動(dòng)場(chǎng)所，為工會(huì )規范化建設奠定了扎實(shí)的基礎。按照群眾化，民主化要求，進(jìn)一步健全職代會(huì )制度，規范職代會(huì )工作程序，落實(shí)職代會(huì )各項職權。
三、加強職工隊伍建設
發(fā)揮工人階級主力軍作用今年來(lái)我鄉工會(huì )為全面提升職工素質(zhì)，積極開(kāi)展爭創(chuàng )學(xué)習型組織，爭做知識型職工活動(dòng)，努力提高職工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，大力開(kāi)展生產(chǎn)技術(shù)、勞動(dòng)技能和安全生產(chǎn)培訓，內容豐富，形式多樣，采用請進(jìn)來(lái)走出去的方式，逐漸形成一套較為完善的培訓機制。
四、明年的重點(diǎn)工作初步打算
1、圍繞縣總工會(huì )的目標任務(wù)、制度，對照抓落實(shí)
2、加強理論學(xué)習，注重對工會(huì )工作新情況、新問(wèn)題的專(zhuān)題調查研究，緊緊圍繞建設一個(gè)什么樣的工會(huì )，怎樣建設工會(huì )和工會(huì )發(fā)揮什么作用？怎樣發(fā)揮作用？從理論和和實(shí)踐上加強研究，不斷探索，及時(shí)總結。
工會(huì )工作總結 9
社區工會(huì )在洪山鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在鎮工會(huì )具體指導下，在社區黨委的大力支持下，充分發(fā)揮工會(huì )組織的積極作用，認真處理、協(xié)調廣大居民、職工和工會(huì )會(huì )員的各項事務(wù)，協(xié)助社區黨委、居委會(huì )做好居民思想工作，關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活。為社區文明建設做了一些實(shí)施，并取得了一定成績(jì)。
一、領(lǐng)導重視、大力支持
在新時(shí)期開(kāi)展社區工會(huì )群團工作，社區成立了江珠妹書(shū)記為工會(huì )全面負責人，陳琴為工會(huì )工會(huì )具體負責人。按照鎮黨委和鎮工會(huì )工作部署，在完善社區工會(huì )組織，又把企業(yè)和非公經(jīng)濟工會(huì )組建工作作為社區工會(huì )工作的重點(diǎn)抓緊抓實(shí)。走進(jìn)企業(yè)宣傳工會(huì )是國家政權的重要支柱，隨著(zhù)企業(yè)改革的不斷深入，工會(huì )工作顯得更為重要。為了搞好工會(huì )工作，社區把工會(huì )工作納入了重要議事日程，成立了工會(huì )工作領(lǐng)導班子，建立健全了各種規章制度，全年召開(kāi)了多次專(zhuān)題會(huì )議，確保了工會(huì )工作經(jīng)費，從人、財、物全方位給予大力支持。
二、努力解決居民職工的實(shí)際問(wèn)題
為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問(wèn)題，保障他們生活有序，20xx年，社區工會(huì )從維護社會(huì )穩定的角度出發(fā)，結合充分就業(yè)社區的創(chuàng )建工作，認真做好摸底、調查、走訪(fǎng)和幫扶安置工作，并根據各戶(hù)的實(shí)際情況，對轄區13戶(hù)符合條件的特困家庭落實(shí)了居民最低生活保障，對6名下崗失業(yè)人員進(jìn)行了再就業(yè)培訓，對6名有就業(yè)意愿的下崗失業(yè)人員全部實(shí)現了社區勞動(dòng)保障和工會(huì )幫助再就業(yè)，為社區殘疾人自強開(kāi)手機維修進(jìn)行了培訓，在開(kāi)業(yè)辦理了小額貸款，對8名特困居民進(jìn)行一幫一結對幫扶，為轄區56名辦理了社區醫療保險，對一些居民申請的工會(huì )求助進(jìn)行了法律援助等等，通過(guò)不同形式的方式幫助轄區居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實(shí)際問(wèn)題。
三、積極完成上級布置的工作任務(wù)
按照xx區總工會(huì )提出的“哪里有職工，哪里就要建立工會(huì )組織”的.要求，20xx年開(kāi)始，社區就對已經(jīng)組建企業(yè)工會(huì )進(jìn)行協(xié)調和調研，對一些未成立工會(huì )的如藥店，飯店，老年康復中心等非公有制企業(yè)9家開(kāi)展工會(huì )組建工作調研和推進(jìn)。以科學(xué)發(fā)展觀(guān)推進(jìn)社區工會(huì )服務(wù)和創(chuàng )新理念，在協(xié)調轄區各方面力量和資源優(yōu)勢，最大限度地開(kāi)展“共駐共建、資源共享”活動(dòng)中，社區通過(guò)召開(kāi)了多次黨建、社建及轄區企業(yè)工會(huì )工作交流會(huì )，與9家工會(huì )單位簽訂了“聯(lián)建共創(chuàng )”和“用工”協(xié)議，為轄區開(kāi)展各項工作打下堅實(shí)基礎。
四、工會(huì )組織活動(dòng)結碩果
20xx年以來(lái)，社區結合兩節關(guān)心幫助慰問(wèn)困難群眾活動(dòng)，通過(guò)我們的節日元宵節，拗九節、清明節、五一節等活動(dòng)，把工會(huì )服務(wù)居民的為企業(yè)職工維權的理念通過(guò)活動(dòng)做到家喻戶(hù)曉。四川雅安地區地震消息傳來(lái)，社區工會(huì )組織立即開(kāi)展抗震救災活動(dòng)，大家用愛(ài)心幫助災區人民。在社區工會(huì )各項重大活動(dòng)中，工會(huì )人員能夠履行好了各自的職責。社區工會(huì )堅持以服務(wù)會(huì )員，服務(wù)單位工會(huì )為宗旨，努力打造和諧社會(huì )。在社區黨委統一領(lǐng)導下，團結一班人積極發(fā)揮每個(gè)工會(huì )會(huì )員的最大能力，為創(chuàng )建充分就業(yè)社區和保持諧示范社區和示范工會(huì )做出應有貢獻。
工會(huì )工作總結 10
一、配合德育處開(kāi)展各項活動(dòng)。
1、邀請“感恩教育演講團”來(lái)我校進(jìn)行演講，使全校師生受到一次深刻的感恩教育。
2、結合全國第四屆中小學(xué)主題班會(huì )課活動(dòng)，在全校開(kāi)展以“尊重”為主題的'班會(huì )課展示和評比，并推薦參加全國比賽。7名教師分獲二、三等獎。
3、在青年教師中開(kāi)展以“愛(ài)”為主題的論文競賽，并推薦部分論文參加全國比賽，《愛(ài)使鐵樹(shù)開(kāi)花》等3篇論文分獲二、三等獎。
4、結合禁煙令，在全校開(kāi)展禁煙活動(dòng)，要求教師在辦公室、學(xué)生面前及公共場(chǎng)所不得吸煙。
二、協(xié)助做好學(xué)校教學(xué)工作
1、在全體教師中開(kāi)展教師書(shū)法展示活動(dòng)，每月組織一次。
2、本學(xué)期34月組織青年教師開(kāi)展同題異構課，五年級語(yǔ)文被評為優(yōu)秀年級組。
3、20xx年4月26日邀請市教育學(xué)會(huì )、教科院及區教科室領(lǐng)導參加我校國家級科研課題開(kāi)題論證會(huì )，并對教師進(jìn)行課題培訓，收到預期效果。
4、20xx年5月15日北辰名師講師團到我校為教師做專(zhuān)題培訓。
5、20xx年4月14—15日工會(huì )出資，組織部分青年教師到北京參加新課標培訓。
三、發(fā)揮工會(huì )職能關(guān)愛(ài)職工生活
1、開(kāi)展工人先鋒號創(chuàng )建及文明辦公室評選活動(dòng)。
2、為教師辦實(shí)事謀福利，利用食堂便利條件，為教師批發(fā)米、面，不僅方便了教師采購，同時(shí)在價(jià)錢(qián)上，也比市場(chǎng)便宜，深受廣大教師的贊許。
3、關(guān)心群眾生活，組織實(shí)施“送溫暖工程”，切實(shí)解決困難教職工和特困學(xué)生的實(shí)際問(wèn)題。慰問(wèn)生育、生病教職工7人次，上門(mén)吊唁教職工親屬5人，補助貧困教職工5人次。四年二班許新穎家中突發(fā)事件，造成孩子學(xué)習困難，工會(huì )組織全體教師為其捐款，送上一份愛(ài)心。
4、組織教工開(kāi)展趣味活動(dòng)。共設“趣味保齡球、仙人指路、快樂(lè )呼啦圈、搭石過(guò)河”四個(gè)項目�；顒�(dòng)大家輕松心情，盡享快樂(lè )。
工會(huì )工作總結 11
20xx年是龍紋公司迎接新形勢、新挑戰、謀求新發(fā)展的關(guān)鍵之年。在一年中，晶一特晶工會(huì )緊緊圍繞公司努力實(shí)現8000萬(wàn)的工作重點(diǎn)，腳踏實(shí)地的開(kāi)展工作，積極發(fā)揮工會(huì )組織的橋梁紐帶作用，團結和動(dòng)員晶一特晶職工，為公司的發(fā)展作貢獻�，F將一年來(lái)的工會(huì )工作匯報如下：
1、堅決落實(shí)公司勝利完成8000萬(wàn)的宏偉目標，將工會(huì )工作與經(jīng)濟指標緊密結合，雙十人員積極與營(yíng)銷(xiāo)精英相配合，把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，明確發(fā)展方向，開(kāi)拓新的.領(lǐng)域。
2、將雙創(chuàng )勞動(dòng)競賽與加強班組建設結合起來(lái)，積極開(kāi)展群眾性的技術(shù)創(chuàng )新和小改小革活動(dòng)，引導職工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連，把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上。
3、通過(guò)組織勞動(dòng)競賽、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓，積極搭建平臺，提高職工的崗位技能素質(zhì)，較好地調動(dòng)了職工的積極性和創(chuàng )造性。
4、憑借龍紋論壇這個(gè)平臺，營(yíng)造良好的文化氛圍，鼓士氣、促干勁，全面提高職工的政治素質(zhì)，宣傳新網(wǎng)站，動(dòng)員員工積極參加，形成正確的輿論導向和宣傳教育作用。
5、把維護職工合法權益作為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，切實(shí)關(guān)心職工生活，幫助職工解決實(shí)際困難，為打工者排憂(yōu)解難，解決他們的后顧之憂(yōu)。
6、工會(huì )會(huì )費本著(zhù)"取之于民、用之于民、收支平衡、略有結余"的原則，堅持將資金安排在職工文化教育活動(dòng)、維護職工權益、為職工辦實(shí)事、送溫暖、慰問(wèn)特困職工、穩定職工隊伍。
我們在過(guò)去的工會(huì )工作中，開(kāi)展了一些活動(dòng)，積累了一些經(jīng)驗，取得了一定的成績(jì)，但離公司工會(huì )對我們的要求還有很大的差距，在新的一年里，我們要以新的思路，新的作用，新的方法去迎接新的挑戰，為龍紋的飛速發(fā)展發(fā)揮工會(huì )更大的作用！
工會(huì )工作總結 12
九園工業(yè)園區管委會(huì )于20XX年8月15日成立管委會(huì )工會(huì )委員會(huì )以來(lái)，工會(huì )干部積極組織開(kāi)展各項工會(huì )工作，并加快了園區企業(yè)建會(huì )的工作步伐。
截至目前，園區企業(yè)共建立工會(huì )5家，其中今年上半年已新建企業(yè)工會(huì )4家，分別是：天津市科力起重設備有限公司、天津市津陽(yáng)金屬制品有限公司、天津市卡爾斯閥門(mén)有限公司、天津君安生物制藥有限公司，累計發(fā)展會(huì )員名。
其中，日立樓宇設備制造（天津）有限公司的工會(huì )法人資格登記工作以及集體合同、工資協(xié)議的簽訂工作已完成，其余新建會(huì )4家企業(yè)也正在開(kāi)展這幾項工作，預計8月份可以全部完成。
6月1日至23日，九園工業(yè)園區管委會(huì )成功舉辦了為期近一個(gè)月的.各項體育賽事活動(dòng)。此次活動(dòng)分為鍵盤(pán)打字、男子象棋、男子乒乓球、男子臺球、女子定點(diǎn)投籃、女子羽毛球6項比賽，共有32名職工積極參加了此次比賽并展開(kāi)激烈的角逐。經(jīng)過(guò)角逐，分別評出一、二、三等獎和紀念獎，并予以表彰。
通過(guò)此次比賽，不但豐富了廣大職工的業(yè)余生活，還增強了大家的團隊合作精神，尤其是鍵盤(pán)打字比賽，充分體現了職工的工作技能，又進(jìn)一步督促了大家不斷學(xué)習與進(jìn)步的積極性。6月23日管委會(huì )結合區勞動(dòng)局給園區25家企業(yè)主管勞資的負責人開(kāi)展了“社會(huì )保險”培訓活動(dòng)，并取得了良好的效果。
伴隨著(zhù)區總工會(huì )第二屆職業(yè)技能大賽的開(kāi)展，園區管委會(huì )正在對各家企業(yè)進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，組織員工積極報名參與，但是，受到園區企業(yè)行業(yè)的限制，參賽項目可能只有車(chē)工、焊工、維修電工這三項。
目前，幫扶站已經(jīng)確定辦公地點(diǎn)和工作人員，設備正在采購中，可參加第二次驗收。
工會(huì )工作總結 13
工會(huì )是大家的家，是學(xué)校民主集中地。工會(huì )成員按共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求，自覺(jué)遵守國家的法律、法規與學(xué)校的各項規章制度，團結同志，熱愛(ài)教育工作，忠于職守，具有良好的師德，能為人師表。
學(xué)校工會(huì )主動(dòng)參與學(xué)校的民主管理，民主監督。堅持每學(xué)年召開(kāi)教職工大會(huì )，聽(tīng)取校長(cháng)工作報告，聽(tīng)取學(xué)校行政的述職報告，并對他們進(jìn)行公正、合理的評議。積極開(kāi)展“溫暖入戶(hù)”活動(dòng)。學(xué)校及時(shí)對有特殊困難的教職員進(jìn)行慰問(wèn)活動(dòng)，對生病住院的教師必須慰問(wèn)，本學(xué)年先后對楊慶開(kāi)、劉正其、帥光霖等十多名退休教師進(jìn)行慰問(wèn)，分別發(fā)放慰問(wèn)金二百元。遇有重大節日組織學(xué)校行政進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)。今年端午節，學(xué)校對退休教師發(fā)放慰問(wèn)金達三千二百多元。
工會(huì )還在學(xué)校開(kāi)展利于健康的'文化體育活動(dòng)，為了展現學(xué)校教職員工積極向上的精神風(fēng)貌，營(yíng)造和諧校園文化，提高教職員工集體素質(zhì)，進(jìn)一步倡導“每天鍛煉一小時(shí)，健康工作四十年，幸福生活一輩子�！钡慕】滴拿魃罘绞�，增強廣大員工的身體素質(zhì)。本學(xué)年，工會(huì )組織開(kāi)展了男、女子教職員工排球賽、定點(diǎn)投籃趣味活動(dòng)。同時(shí)，學(xué)校還與江津四中、西湖小學(xué)、杜市小學(xué)、四牌坊小學(xué)進(jìn)行排球、籃球聯(lián)誼活動(dòng)，增進(jìn)了學(xué)校間的情感與友誼，加深了彼此的了解。
在學(xué)校食堂與超市管理上，建立健全了各類(lèi)管理制度，嚴格按制度開(kāi)展工作。根據上級部門(mén)要求，食堂大宗食品定點(diǎn)采購，并做好采購物品查驗、登記、票據管理、進(jìn)貨記錄工作，同時(shí)，為全校師生服好務(wù)，提供安全、營(yíng)養、價(jià)廉物美的食品。為了節約成本，工會(huì )主席和部分行政、教師起早摸黑，到重慶盤(pán)溪、綦江等地的菜市場(chǎng)進(jìn)貨，雖然辛苦，但能為師生們服好務(wù)，也是值得的。
工會(huì )工作總結 14
20xx年，外教社工會(huì )在校工會(huì )及社務(wù)委員會(huì )、黨總支的領(lǐng)導下，貫徹執行了校工會(huì )布置的各項工作任務(wù)，并緊緊圍繞社中心工作的重點(diǎn)，在積極、創(chuàng )新、和諧的企業(yè)文化氛圍中，結合外教社特點(diǎn)開(kāi)展了一些職工民主管理、群體文娛活動(dòng)，主要以下幾方面：
在社總體工作目標下，適時(shí)配合行政工作開(kāi)展了一些民主管理的活動(dòng)，在社領(lǐng)導的指示下，將關(guān)系到每位企業(yè)編制員工切身利益的勞動(dòng)合同文本，現行的各項規章制度等事項作為職工代表大會(huì )的討論議題，讓職工代表充分發(fā)表意見(jiàn)，行使民主管理權利，使這些重大事項在年底召開(kāi)的外教社二屆二次職工代表大會(huì )上順利通過(guò)。職工代表大會(huì )今后將在社重大規章制度的完善方面進(jìn)一步發(fā)揮全體員工的民主管理的權利，同時(shí)也會(huì )增強全體員工以自覺(jué)遵守這些保障出版社健康發(fā)展的各項規章制度為應盡義務(wù)的.責任心。
在良好的企業(yè)氛圍中，員工之間的相互關(guān)心、幫助是團隊凝聚力的基礎。當社聘用高級編審發(fā)生車(chē)禍昏迷治療期間，家屬處于經(jīng)濟困難之時(shí)，在社領(lǐng)導的倡導下，工會(huì )發(fā)動(dòng)大家愛(ài)心募捐，及時(shí)把出版社同仁的人文關(guān)懷和愛(ài)心捐款送到家屬的手中，這種幫助已成為外教社員工幫助受困同仁的自覺(jué)行為。
在緊張的工作節奏中，盡可能參與校工會(huì )組織的各項體育活動(dòng)，在籃球、足球、羽毛球和歌詠比賽活動(dòng)中充分體現了外教社員工奮進(jìn)向上的精神狀態(tài)與活力。平時(shí)因地制宜堅持開(kāi)展適合各年齡層次的常年性文體活動(dòng)，組織了太極拳、舞蹈培訓活動(dòng)，召開(kāi)社文藝演出會(huì )，使員工們在快節奏的工作環(huán)境中身心愉悅。
總結一年以來(lái)的工作，外教社工會(huì )還將進(jìn)一步依靠全體員工，努力把工會(huì )辦成真正的員工之家。
工會(huì )工作總結 15
一、領(lǐng)導重視，統一部署。
局領(lǐng)導十分重視開(kāi)展元旦、春節送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)，單位專(zhuān)門(mén)組織了工會(huì )委員會(huì )議，專(zhuān)門(mén)對春節期間送溫暖活動(dòng)進(jìn)行布置，決定開(kāi)展元旦、春節慰問(wèn)活動(dòng)，對老職工派專(zhuān)人進(jìn)行看望、慰問(wèn)；由于單位領(lǐng)導重視，人力和資金上得到了根本的保證，有力推動(dòng)了元旦春節慰問(wèn)活動(dòng)的開(kāi)展。
二、措施有力、力度增強。
檔案局工會(huì )以強烈的使命感和責任感，把它擺上工會(huì )的重要議事日程，切實(shí)抓好職工生活保障工作，維護職工的`合法權益，為了切實(shí)做好春節慰問(wèn)工作，我局工會(huì )首先對檔案局人員狀況進(jìn)行了一次普遍摸底調查工作，在實(shí)施送溫暖活動(dòng)中，采取有針對性地進(jìn)行困補等措施和辦法，切切實(shí)實(shí)的為他們排憂(yōu)解難。由于采取有力的措施，使職工得到了及時(shí)的幫助，收到了較好的效果。
三、做實(shí)做細，落到實(shí)處。
在送溫暖活動(dòng)中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動(dòng)有機結合起來(lái)，拓展送溫暖領(lǐng)域進(jìn)一步把各項幫扶工作進(jìn)一步落到實(shí)處，把幫扶工作做細做實(shí)。為在崗員工置辦休息室，給老干部送去春節慰問(wèn)款400元，使他們能過(guò)上一個(gè)歡樂(lè )祥和的春節，同時(shí)勉勵一線(xiàn)職工要踏實(shí)工作，堅定信心，并送去了黨和組織上的關(guān)懷和溫暖。
通過(guò)本次對職工進(jìn)行送溫暖活動(dòng)，檔案局領(lǐng)導、工會(huì )還注意傾聽(tīng)職工的呼聲，進(jìn)一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實(shí)際問(wèn)題，并將在今后工作中加以認真、區別對待，予以盡力解決。通過(guò)本次活動(dòng)也更加激發(fā)職工工作積極性，使大家能全身心地投入到加強和改進(jìn)新形勢下的檔案工作。
工會(huì )工作總結 16
一、注重工會(huì )自身建設。
按時(shí)按程序完成了工會(huì )換屆選舉工作。動(dòng)員職工入會(huì )率達到了98%以上。
二、關(guān)心職工生活，為職工辦實(shí)事、辦好事。
1.學(xué)校拿出會(huì )費13000余元為全體教職工進(jìn)行了體質(zhì)檢查，并在此基礎上建立教工健康檔案，為健康狀況欠佳的同志提供了治療的方便條件。如：學(xué)校出車(chē)出人參與了韓建章老師的住院及護理過(guò)程。
2.春節前用4200元會(huì )費慰問(wèn)了離退休職工、困難職工、重病職工，溫暖了大家的心。3.經(jīng)過(guò)學(xué)校領(lǐng)導的多方努力,順利為我校80戶(hù)教職工建成了高標準的`家屬住宅樓，現即將交付入住。
三、維護教職工權益,推進(jìn)教學(xué)改革進(jìn)程。
1.在廣泛征求意見(jiàn)的基礎上,經(jīng)教代會(huì )修改通過(guò)了藁城市一中結構工資及高考獎金辦法、節假日上班補貼辦法、優(yōu)秀教工評選辦法等,進(jìn)一步調動(dòng)了廣大職工的積極性。
2.在教務(wù)處、工會(huì )、團委的共同協(xié)助下成功舉辦了青年教師“教學(xué)基本功”（六項）技能比賽。
四、依法維護女教職工的特殊利益。
1.三八婦女節即組織慶�；顒�(dòng)又每人贈發(fā)60元生活補貼。
2.關(guān)心其健康狀況，3月份組織計劃生育普查、6月份組織婦女健康檢查、10月份參加全員參與的健康檢查，費用全部由學(xué)校支付。
3.女教工生小孩后學(xué)校都帶去價(jià)值100元以上的營(yíng)養品進(jìn)行慰問(wèn)。
五、積極開(kāi)展健康有益的文體活動(dòng)。
全年組織了四次有95%以上人員參加的娛樂(lè )活動(dòng)，其中為男教工購買(mǎi)了60套籃球運動(dòng)服3000余元，購買(mǎi)球拍、飛鏢、麥克風(fēng)等器械1400余元，購買(mǎi)各項獎品4700元。
工會(huì )工作總結 17
20xx年，工會(huì )根據上級工會(huì )組織的有關(guān)精神，以“三項”工作開(kāi)展為契機，深入推進(jìn)依法治縣和七五普法工作，認真樹(shù)立以人為本、服務(wù)職工的精神，扎實(shí)工作，切實(shí)維護全體職工的合法權益，積極開(kāi)展法律宣傳和工會(huì )活動(dòng)，豐富職工業(yè)余文化生活，促進(jìn)了社會(huì )和諧發(fā)展�，F就我局工會(huì )工作開(kāi)展情況總結如下：
一、加強組織領(lǐng)導，健全各項制度
為了不斷推進(jìn)我局工會(huì )工作的深入開(kāi)展，我局組建了以黨組書(shū)記、局長(cháng)兼任工會(huì )主席的工會(huì )委員會(huì )，使我局工會(huì )人員配齊，組織健全。同時(shí)，我局工會(huì )建立健全了各項制度，使工會(huì )各項工作得到了有效開(kāi)展。
二、履行工會(huì )職能，維護職工權益
1、組織職工學(xué)習相關(guān)法律法規，增強職工保護意識。認真學(xué)習了《勞動(dòng)法》、《婦女兒童保護法》等相關(guān)法律法規，使我局職工增強了維護自己合法權益的意識，逐步形成了有問(wèn)題找工會(huì )，保權益用法律的好現象。
2、積極開(kāi)展職工文體活動(dòng)，豐富職工業(yè)余生活。通過(guò)活動(dòng)促進(jìn)了職工之間的交流與溝通，增進(jìn)了友誼，同時(shí)也豐富了職工的業(yè)余生活。
3、關(guān)心職工生活，送去組織關(guān)懷。我局工會(huì )時(shí)刻掌握著(zhù)職工的.生活現狀，對生活上有困難的職工給予力所能及的幫助，鼓勵他們戰勝困難，努力工作。
4、加強工會(huì )經(jīng)費的管理，為廣大職工謀福利。我局工會(huì )按照有關(guān)財務(wù)管理制度，加強工會(huì )經(jīng)費的管理，切實(shí)做好報刊征訂、文體活動(dòng)開(kāi)支、看望生病職工外，在重陽(yáng)節組織退休干部開(kāi)展座談會(huì )等，認真做到了管好、用好我局工會(huì )經(jīng)費。
進(jìn)來(lái)，我局工會(huì )工作得到了有效開(kāi)展，得到了全體職工的認可。今后我們將繼續努力，認真貫徹上級工會(huì )組織的各項精神，真抓實(shí)干，爭取做出更好的成績(jì)。
工會(huì )工作總結 18
今年，我園工會(huì )緊緊圍繞“黨的十九大”、xx區創(chuàng )建全國文明城區提名資格相關(guān)會(huì )議精神，以區托幼辦和研訓部的工作要點(diǎn)為準繩，在園所四年發(fā)展規劃的引領(lǐng)下，繼續以“責任、關(guān)愛(ài)”為教風(fēng)，以創(chuàng )建園所“一葉成長(cháng)”的和諧文化為目標，深化“減負增效，整合優(yōu)效”的管理思想，進(jìn)一步深入工會(huì )基層建設，關(guān)愛(ài)教工的`日常工作與生活，維護教工切身利益，努力為教工辦實(shí)事，以?xún)群ㄔO為主線(xiàn)，發(fā)揮工會(huì )的光和熱，有效促進(jìn)幼兒園辦園質(zhì)量有效提高，工作總結如下：
(一)民主管理與維權
本學(xué)年，園工會(huì )做好收集教工熱點(diǎn)關(guān)注的信息，領(lǐng)會(huì )上級文件精神與自我理解的內化，及時(shí)做好座談會(huì )、園務(wù)公開(kāi)等解釋工作。
(二)校園文化建設
“創(chuàng )全”——文明組室建設。
“創(chuàng )全”——師德師風(fēng)建設。
“創(chuàng )全”——文體活動(dòng)
(三)多彩活動(dòng)，凝聚教工
本學(xué)年，在聽(tīng)取了廣大教工建議的基礎上，園工會(huì )小組分別開(kāi)設了“品讀社”、“美食社”、“健身社”、“巧手社”。
(四)搭建平臺助成長(cháng)
為了進(jìn)一步加強師德建設，提高職業(yè)道德水平和專(zhuān)業(yè)水平，園工會(huì )積極組織開(kāi)展征文演講比賽，在字里行間中傳遞彼此間的一份關(guān)愛(ài)與感恩，營(yíng)造佘幼和諧氛圍;其次，業(yè)務(wù)部門(mén)也積極在教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的道路中進(jìn)行崗位練兵，“青年教師講故事比賽”、“繪畫(huà)比賽”、“每月課程監控”等，以此提高佘幼教師專(zhuān)業(yè)能力發(fā)展。當然，后勤部門(mén)也不落后，在三大員中分別開(kāi)展“保育小故事”、“精美菜肴”的評比活動(dòng)，注重后勤隊伍的建設與發(fā)展。
發(fā)展與改進(jìn)的方向：
借著(zhù)十九大精神，讓我們繼續砥礪前行!
工會(huì )工作總結 19
縣工會(huì )聯(lián)合會(huì )在縣黨委。政府的直接領(lǐng)導和縣總工會(huì )的關(guān)心支持下，結合年初工會(huì )目標任務(wù)，始終堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真宣傳貫徹組織起來(lái)，切實(shí)的工作方針，圍繞中心，服務(wù)大局，在各個(gè)方面作了大量工作，為我縣三個(gè)文明建設健康發(fā)展做出了應有的貢獻，現將全縣一年來(lái)的工會(huì )工作情況總結歸納如下：
一、提高認識、統一思想、加強領(lǐng)導
為確實(shí)有效提高工會(huì )的凝聚力、號召力和戰斗力，把熱愛(ài)工會(huì )工作，熱心為干部職工群眾說(shuō)話(huà)辦事的同志選拔到工會(huì )領(lǐng)導班子隊伍中來(lái)，于今年五月召開(kāi)xx縣第三屆職工代表大會(huì )選舉產(chǎn)生縣工會(huì )領(lǐng)導班子，由縣黨委副書(shū)記xx兼任工會(huì )聯(lián)合會(huì )主席，副工席由工會(huì )專(zhuān)職干部xx擔任，設立了工會(huì )工作委員會(huì )、經(jīng)濟審核領(lǐng)導小組、女職工委員會(huì )、勞動(dòng)監督監察委員會(huì )、勞動(dòng)爭議調節委員會(huì )和勞動(dòng)法律監督委員會(huì )共九人組成。
各委員會(huì )認真履行職責，在維護干部群眾的合法權益和權利，吸引職工群眾參加建設和改革，發(fā)揮職工群眾參加正義的x渠道作用�？h工會(huì )聯(lián)合會(huì )設立辦公室，并配備了專(zhuān)職人員，使日常工作運轉正常。
二、完善基礎設施，建立健全各項工作制度
1、建立工會(huì )干部。會(huì )員檔案及工作活動(dòng)檔案等將相關(guān)檔案進(jìn)行歸檔。
2、建立健全工會(huì )各項規章制度，如：工會(huì )各委員會(huì )工作職責、工作匯報制度、干部培訓制度、檔案管理制度等，并將各項制度上墻，使工會(huì )工作制度化。規范化。
三、以陣地為載體，努力發(fā)揮職工之家的自身職能
1、自去年工會(huì )規范化建設以來(lái)，職工書(shū)屋、開(kāi)倫臺球、乒乓球、象棋、麻將等娛樂(lè )活動(dòng)，持之以恒，頻繁開(kāi)展，極大地豐富職工文化生活，激發(fā)了他們立足本質(zhì)、愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責的勞動(dòng)熱情。到目前，共發(fā)展讀者52人次，參加各種活動(dòng)350人次。
2、為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì)，號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類(lèi)書(shū)籍，教育、引導職工正確對待利益關(guān)系，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，分別組織了喜迎黨代會(huì )、建功十x五、偉大歷程、紅旗飄飄慶七一兩場(chǎng)文藝演出活動(dòng)，演出劇目26個(gè)，參加活動(dòng)46人，觀(guān)眾xx人次，投入經(jīng)費1萬(wàn)元。全面完成縣總工會(huì )下達的報刊征訂任務(wù)，為我縣的經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )全面進(jìn)步作出新的貢獻。
3、關(guān)心職工生活。
職工的苦，就是我們的`苦，職工的心聲，就是我們的心聲，于今年對全縣八家石場(chǎng)企業(yè)成功開(kāi)展了工資集體協(xié)商，使240名農民工工資上浮了十五個(gè)百分點(diǎn)，我縣工會(huì )經(jīng)常組織領(lǐng)導干部下到基層，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況，傾聽(tīng)職工的心聲，盡力為職工排憂(yōu)解難。在春節期間部分下崗職工生活確實(shí)困難的，我們與民政局函接，納入城縣低保9戶(hù)25人。春節間，慰問(wèn)特困職工和退休職工活動(dòng)12尸，中秋節，為困難職工送去月餅及慰問(wèn)金，6戶(hù)建立了困難職工檔案。
四、突出重點(diǎn)，基層組織建設實(shí)現突破
1、認真做好基層工會(huì )組織建設發(fā)展會(huì )員，今年7-9月結合安全生產(chǎn)檢查活動(dòng)工作的開(kāi)展，深入基層廣泛宣傳《中國工會(huì )章程》培訓安全生產(chǎn)法律法規一期50人次，耐心細致的發(fā)動(dòng)工作，通過(guò)一個(gè)半月的時(shí)間，xx工會(huì )委員會(huì )得到組建，發(fā)展新會(huì )員100名，職工合法權益得到有效保障，到目前，我縣政府工會(huì )有干部職工82人，100%加入工會(huì )組織。到今止，共組建企業(yè)工會(huì )8個(gè)，發(fā)展會(huì )員460名。
2、積極組織職工參加職工醫療互助活動(dòng)。xx年全縣共有59人參活，參活率達100%。一年來(lái)為職工報銷(xiāo)醫療互助金7例萬(wàn)元。
3、廣泛開(kāi)展寒窗助學(xué)和送溫暖幫扶救助活動(dòng)。xx年，縣職工會(huì )積極配合縣教育局發(fā)展基金會(huì )廣泛籌集資金，共救助貧困學(xué)生9名，發(fā)放救助獎勵補助金萬(wàn)元;配合縣民政辦發(fā)放低保全萬(wàn)元，真正為職工解決實(shí)際困難。
五、存在不足及努力方向
1、由于地方經(jīng)濟條件限制，工會(huì )經(jīng)費收繳困難，活動(dòng)經(jīng)費少，在今后的工作中，要明確分工，繼續抓好會(huì )費的收繳工作，同時(shí)，多方籌集資金，拓寬活動(dòng)經(jīng)費來(lái)源。
2、工會(huì )工作經(jīng)驗少，以后要加強學(xué)習，不斷總結經(jīng)驗，并多與其他兄弟鄉縣工會(huì )開(kāi)展橫向聯(lián)系，共同促進(jìn)工會(huì )的各項工作順利開(kāi)展。
3、學(xué)習宣傳不夠深入，在今后的工作中，要運用多種形式學(xué)習宣傳，提高廣大職工對工會(huì )的認識，增強工會(huì )的凝聚力。
工會(huì )工作總結 20
一年來(lái)，xx工會(huì )在上級工會(huì )的正確領(lǐng)導下，在公司行政的高度重視和大力支持下，始終牢記“夯實(shí)基礎、融入中心、服務(wù)大局、關(guān)愛(ài)職工、履職維權”這一宗旨，以構建企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線(xiàn)，以促進(jìn)公司科研生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)完成為中心，以勞動(dòng)競賽為抓手，以服務(wù)職工為重點(diǎn)，實(shí)施提升職工隊伍素質(zhì)、加強工會(huì )組織建設、推進(jìn)企業(yè)民主管理、加強職工文化建設四大工程，堅定信心，勇?lián)厝�，更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢和作用，在推進(jìn)公司改革發(fā)展中，做出了積極的貢獻�，F總結如下。
一、著(zhù)力夯實(shí)工會(huì )組織建設基礎工作
根據公司組織機構調整和工會(huì )基層組織建設需求對基層工會(huì )組織進(jìn)行了調整，工會(huì )基層組織機構建設進(jìn)一步得到完善，為工會(huì )工作奠定堅實(shí)的組織基礎。公司成功召開(kāi)了首屆職代會(huì )暨會(huì )員代表大會(huì )。會(huì )議選舉產(chǎn)生公司一屆工會(huì )委員會(huì )和工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )。公司第一屆工會(huì )委員會(huì )一次會(huì )議選舉產(chǎn)生了公司一屆工會(huì )委員會(huì )主席、副主席。
二、牢記使命，促進(jìn)科研生產(chǎn)任務(wù)完成
公司工會(huì )積極開(kāi)展公司及公司級以上創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的申報工作，并取得可喜成績(jì)，為增強公司員工自信心和凝聚力起到了積極作用。班組建設是關(guān)系公司全局的.基礎性系統工程。公司工會(huì )組織召開(kāi)班組建設工作推進(jìn)會(huì )，全面部署公司班組建設工作；正式啟動(dòng)無(wú)人機試驗試飛部班組建設工作試點(diǎn)單位建設與考核工作，為公司班組建設工作的逐步實(shí)施奠定了基礎。
三、加強內部監控、內部控制，提升工會(huì )經(jīng)費審查工作
隨著(zhù)xx公司一屆工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )的成立，公司工會(huì )經(jīng)費使用監管工作上了一個(gè)新的臺階，經(jīng)公司一屆工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )第二次會(huì )議討論通過(guò)了xx，為進(jìn)一步規范公司工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )委員審查（審計）監督行為，切實(shí)履行民主審查監督職責，依法實(shí)施有效的內部監督、內部控制奠定了制度基礎。
工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )完成了對公司工會(huì )經(jīng)費合法合規性的審查工作。經(jīng)審查，公司工會(huì )經(jīng)費收入劃撥及時(shí)、準確；經(jīng)費使用合理、規范，收支核算準確，與經(jīng)費年度預算基本相符。
工會(huì )工作總結 21
在區教育局工會(huì )的正確領(lǐng)導和學(xué)校黨政的大力支持下，我校工會(huì )班子高舉鄧小平理論的偉大旗幟，認真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，圍繞教育教學(xué)這個(gè)中心，充分發(fā)揮工會(huì )在深化教學(xué)改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育中的助推作用，努力實(shí)現工會(huì )重點(diǎn)工作的突破和自身建設的加強，為國和的發(fā)展注入了新的活力。
一、發(fā)揮工會(huì )的教育功能，強化師德。
1、堅持正確的政治方向，以師德塑師魂。校工會(huì )認真組織學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想和《工會(huì )法》《公民道德建設實(shí)施綱要》《國和師德條約》《十要十不要》等。舉行暑期師德培訓學(xué)習，通過(guò)不同形式的報告會(huì )、理論講座、自學(xué)，提高教職工隊伍的思想政治素質(zhì)。
2、嚴肅法規校紀、以校紀樹(shù)新風(fēng)
一年來(lái)，工會(huì )充分發(fā)揮教代會(huì )的監督職能，配合黨政，維護法規校紀的嚴肅性，針對師德問(wèn)題召開(kāi)大會(huì )，既教育了教師，又為全體教職工敲響警鐘，維護國和教師良好的形象。
二、抓好工會(huì )組織建設，提高工會(huì )工作水平。
學(xué)校工會(huì )是以教職工為主體的群體組織，是黨政聯(lián)系群眾的橋梁和細節，是教職工會(huì )合法權益的代表者和維護者。校工會(huì )班子齊全，凝聚力強，能正確處理領(lǐng)導與教代會(huì )的關(guān)系，自覺(jué)堅持群眾觀(guān)點(diǎn)和群眾路線(xiàn)，擴大工會(huì )在群眾中的影響，做好教職工的代言人。
三、發(fā)揮教代會(huì )作用，促進(jìn)民主管理。
1、學(xué)校黨支部注重加強對工會(huì )和教代會(huì )工作的領(lǐng)導，始終把工會(huì )和教代會(huì )工作納入重要議事日程，列入黨建工作目標和全年工作計劃，凡學(xué)校重大問(wèn)題都會(huì )聽(tīng)取工會(huì )意見(jiàn)，校工會(huì )主席也享受副校級領(lǐng)導待遇。
2、堅持教代會(huì )工作的.制度化、規范化、定期召開(kāi)教代會(huì )，評議和審議學(xué)校的重大事項，一年來(lái)，我們召開(kāi)了二次教代會(huì )，主要重點(diǎn)是評議校長(cháng)和學(xué)校預決算報告，學(xué)校發(fā)展思路等。
3、開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)，推進(jìn)民主管理學(xué)校。校務(wù)召開(kāi)進(jìn)展有序、工作制度化、規范化。學(xué)校公開(kāi)形式多樣，一是上宣傳窗公布，二是教代會(huì )上召開(kāi)，三是向全體學(xué)生家長(cháng)公布，校務(wù)公開(kāi)效果明顯。
四、情注教職工，熱心辦實(shí)事。
工會(huì )始終把關(guān)心職工，為他們辦實(shí)事、辦好事作為總的工作思想，我們一直堅持“五必訪(fǎng)”制度，為教職工排憂(yōu)解難，在工會(huì )的建議下，一年來(lái)在辦實(shí)事，辦好事方面又上了新的臺階：
1、成立膳管會(huì )，改善了伙食，食堂被評為區A級示范食堂。
2、關(guān)愛(ài)女性，“三八”節進(jìn)行了短途游，每月發(fā)放衛生用品。
3、以工會(huì )小組為單位，慰問(wèn)教職工結婚、生子及生病等事項。
4、做好貨幣分房工作，包括家庭情況資料的收集、額對及協(xié)調工作。
5、慰問(wèn)離退休教師，每逢教師節，老人節，春節的來(lái)臨，都會(huì )上門(mén)探望或請到學(xué)校來(lái)聚會(huì )。今年還安排退休教師滕頭村一日游。為60歲、80歲的退休教師舉行祝壽活動(dòng)。
6、開(kāi)展師徒結對活動(dòng)，培養青年教師熱愛(ài)教育、熟悉教育、快快成才。
7、組織教師一年二次撰寫(xiě)教書(shū)育人論文，優(yōu)秀論文在大會(huì )上交流，提高教師綜合水平。
8、為加強教師身體素質(zhì)，開(kāi)展了形式多樣的教師運動(dòng)會(huì )，教師人人參與，積極性高。
五、認真貫徹區教育工會(huì )精神開(kāi)展活動(dòng)。
1、組織教職工男女混合排球比賽，取得高中組第三名的好成績(jì)。
2、組織教師開(kāi)展“慈善一日捐”及“綠色生命”捐款活動(dòng)。
3、參加區教育局“我為教育獻一計”活動(dòng)。
4、制作工會(huì )成果展版，在區教育工會(huì )會(huì )議上展覽。
5、參加小區一年一度的拔河比賽，榮獲第一名。獲得三連冠。
6、開(kāi)展“教工之家”和“建小家”活動(dòng)，發(fā)揮工會(huì )小組的作用。
7、慶祝會(huì )教師節，排練歌舞節目參加演出，效果好。
回顧一年來(lái)的工作，使我們深深體會(huì )到工會(huì )只有主動(dòng)接受黨的領(lǐng)導，才能把握正確方向，只有服務(wù)于學(xué)校的中心工作，才能得到行政的支持，只有維護教職工的合理流動(dòng)權益，才能贏(yíng)得群眾的支持和信任，當然我們的工作也存在一些薄弱環(huán)節，需在今后的工作中加以改進(jìn)和加強。
工會(huì )工作總結 22
醫院工會(huì )是醫院職工權益的代表者與維護者，是黨的工運方針在基層落實(shí)的組織者和實(shí)施者，如何在新形勢下把基層工會(huì )組織建設成為組織健全、制度完善、到位、服務(wù)有力、作用明顯，黨委靠得住、行政離不開(kāi)、職工信得過(guò)的工會(huì )組織，總結這么多年的工會(huì )工作經(jīng)驗，我個(gè)人認為：認真履行工會(huì )職責，不斷加強自身建設、增強工會(huì )凝聚力、切實(shí)維護職工權益是做好新時(shí)期醫院工會(huì )工作的基礎。
一、抓住基本點(diǎn)，不斷提高醫院工會(huì )的組織能力
首先，夯實(shí)醫院工會(huì )工作的組織基礎。堅持以人為本、科學(xué)發(fā)展的工作思路和方法，進(jìn)一步加強醫院工會(huì )的組建和職工入會(huì )工作，特別是做好招聘人員、尤其是招聘護士的入會(huì )工作。其次，抓住薄弱點(diǎn)，夯實(shí)醫院工會(huì )工作的群眾基礎。一是在增強職工的會(huì )員意識上下功夫。通過(guò)對職工的宣傳、引導和服務(wù)，增強職工入會(huì )的熱情和內在動(dòng)力，把上級推動(dòng)建會(huì )與職工自覺(jué)入會(huì )結合起來(lái);同時(shí)，通過(guò)切實(shí)可行的工會(huì )服務(wù)(如加入職工醫療保障體系等)，增強工會(huì )組織的吸引力。二是在建立工會(huì )工作制度上下功夫。通過(guò)建立健全會(huì )員代表大會(huì )、會(huì )務(wù)公開(kāi)、工會(huì )干部述職、會(huì )員民主評議領(lǐng)導班子等制度，吸納會(huì )員代表參與工會(huì )日常工作，不斷增強會(huì )員的責任感和歸屬感。三是在依靠會(huì )員開(kāi)展工會(huì )活動(dòng)上下功夫。通過(guò)深入開(kāi)展建設“職工之家”活動(dòng)，發(fā)揮會(huì )員建家、評家、管家的作用，開(kāi)展職工喜聞樂(lè )見(jiàn)的文體活動(dòng)和服務(wù)職工群眾的互助互濟活動(dòng)，積極營(yíng)造健康向上的醫院文化，使職工在活動(dòng)中受教育、得實(shí)惠、獲發(fā)展，為開(kāi)展醫院工會(huì )工作奠定良好的群眾基礎。最后，抓住關(guān)鍵點(diǎn)，夯實(shí)醫院工會(huì )工作的干部基礎。一是不斷推進(jìn)醫院工會(huì )群眾化、民主化進(jìn)程。保證醫院職代會(huì )的.選舉工作切實(shí)體現黨的領(lǐng)導，切實(shí)保證工人階級和工會(huì )組織的團結統一。醫院工會(huì )每年組織會(huì )員(代表)對工會(huì )主席、副主席進(jìn)行民主評議，經(jīng)評議為不稱(chēng)職的，報經(jīng)上一級工會(huì )批準，會(huì )員(代表)大會(huì )有權罷免其職務(wù)。同時(shí)，對民主評議中工作成績(jì)突出的工會(huì )干部，報請院黨委批準，年終從工會(huì )經(jīng)費中拿出一定的資金，進(jìn)行獎勵，以增強工會(huì )干部的榮譽(yù)感和責任感，在院內形成工會(huì )干部爭著(zhù)當、工會(huì )工作爭著(zhù)干的良好局面。二是以建立健全教育培訓制度為突破口，不斷推進(jìn)醫院工會(huì )干部的知識化、專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程。
二、以維護職工權益為工作重點(diǎn)，切實(shí)提高醫院工會(huì )的xx能力
第一，抓住規范運作這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節，積極推行以職代會(huì )為基本形式的職工民主管理制度，切實(shí)落實(shí)職工的知情權、參與權、評議權、監督權和決策權。醫院重大事項必須經(jīng)職代會(huì )審議通過(guò)，在醫院績(jì)效考核、崗位設定、崗位津貼的發(fā)放等方案制定中，充分考慮職工利益，堅持向臨床一線(xiàn)傾斜，切實(shí)保證職工收入隨著(zhù)醫院社會(huì )、經(jīng)濟效益的提高而逐步增加。抓住監督權這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節，配合院務(wù)公開(kāi)的執行，監督落實(shí)院務(wù)公開(kāi)做到真公開(kāi)、全公開(kāi)、常公開(kāi)。抓住預防預警這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節，協(xié)助行政做好職工勞動(dòng)保險、勞動(dòng)保護工作。抓住學(xué)習教育這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節，對職工進(jìn)行思想政治教育，組織職工學(xué)習黨和國家的方針、政策，鼓勵和支持職工學(xué)習文化科學(xué)知識和管理知識，不斷提高職工的思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)能力。
第二，要堅持提高工會(huì )組織xx能力與提高職工自我xx能力相結合。做好工會(huì )xx工作，必須提高兩個(gè)方面的xx能力。一方面，從建立評價(jià)考核機制和xx保障機制入手，著(zhù)力增強醫院工會(huì )干部的xx能力。要建立同級黨委、上級工會(huì )考核與職工群眾評議相結合，以職工群眾的意見(jiàn)為主的考核評價(jià)機制，對在工作中作出突出成績(jì)的工會(huì )干部給予表彰獎勵，對xx乏力的工會(huì )干部進(jìn)行通報批評、責令改正。要建立xx保障機制和xx保障基金，對因履行xx職責受到打擊報復的工會(huì )干部應提供法律援助和經(jīng)濟支持。另一方面，要從提高職工法律和政策水平入手，不斷增強職工的法制觀(guān)念，增強職工的自我xx能力，以合法有序的方式表達其利益訴求。
第三，要堅持醫院工會(huì )xx與地方工會(huì )xx相結合。在加強醫院工會(huì )xx機制建設、增強醫院工會(huì )干部xx能力的同時(shí)，必須注重發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會(huì )(教科文衛工會(huì ))的作用，幫助醫院工會(huì )解決xx工作中遇到的難題。
三、以實(shí)現“雙贏(yíng)”為工作目標，努力提高醫院工會(huì )的服務(wù)能力
第一，深入開(kāi)展群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新活動(dòng)，積極推進(jìn)創(chuàng )新型、節約型、學(xué)習型、環(huán)保型醫院建設。以“病人為中心、以提高醫療服務(wù)質(zhì)量為主題”，不斷提高服務(wù)內涵;廣泛開(kāi)展“服務(wù)廣大患者”為主題的勞動(dòng)競賽、技術(shù)比武、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng )造等活動(dòng)。
第二，進(jìn)一步開(kāi)展創(chuàng )優(yōu)爭先活動(dòng)，大力推進(jìn)職工隊伍的知識化進(jìn)程。深刻認識“創(chuàng )優(yōu)爭先”活動(dòng)是激發(fā)職工熱情、調動(dòng)職工工作積極性、推動(dòng)醫院內涵建設的需要。為此，應以擴大參與面、增強實(shí)效性為目的，鞏固和發(fā)展單位創(chuàng )優(yōu)爭先活動(dòng)成果，同時(shí)推動(dòng)創(chuàng )優(yōu)爭先活動(dòng)不斷拓展、延伸，提高廣大職工的學(xué)習能力、創(chuàng )新能力、競爭能力，推進(jìn)職工隊伍知識化進(jìn)程。
第三，充分調動(dòng)廣大職工的主人翁精神，保持和發(fā)展工人階級的先進(jìn)性。做好勞模先進(jìn)人物的培養、選樹(shù)和宣傳工作，積極幫助勞模解決實(shí)際問(wèn)題，充分發(fā)揮先進(jìn)人物的示范引領(lǐng)作用，為醫院發(fā)展凝聚強大的精神力量。
第四，職工思想政治工作和職業(yè)道德建設應常抓不懈，結合醫院實(shí)際，在加強醫德醫風(fēng)建設中，應把培育職工愛(ài)崗敬業(yè)精神作為首要任務(wù)，培養每位職工對醫院的感情，努力將職工隊伍建設成為一支具有良好職業(yè)道德、現代科學(xué)文化知識和嚴格組織紀律的隊伍。
工會(huì )工作總結 23
20xx年度，xx鎮工委在縣總工會(huì )的正確領(lǐng)導下，在鎮黨委政府的關(guān)心和支持下，按照縣總工會(huì )的安排部署，理清工會(huì )工作思路，切實(shí)加強和規范基層工會(huì )組織建設，探索新形勢下的工會(huì )工作，推行區域性工資集體協(xié)商，建立和完善基層工會(huì )組織，努力開(kāi)創(chuàng )xx鎮工委工作的全新局面，現將20xx年工會(huì )工作報告如下：
一、廣泛宣傳，營(yíng)造工會(huì )工作的良好氛圍
工會(huì )是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是會(huì )員和職工利益的代表，是中國特色社會(huì )主義政治文明的重要組成部分，是黨的領(lǐng)導和人民當家作主的一個(gè)重要結合點(diǎn)，xx鎮工委以完善工會(huì )基層組織建設為基礎，以建立健全機制建設為重點(diǎn)，以工會(huì )自身建設為關(guān)鍵，主動(dòng)爭取鎮黨委政府的高度重視，著(zhù)力加強機關(guān)工會(huì )組織和基層企業(yè)工會(huì )組織建設，鎮黨委政府把工會(huì )工作擺上工作日程。創(chuàng )新活動(dòng)載體，深入開(kāi)展工會(huì )工作和工會(huì )活動(dòng)。營(yíng)造了xx鎮工會(huì )工作的良好氛圍。
二、xx縣xx鎮工會(huì )抓好基層工會(huì )規范化建設
為確保年度重點(diǎn)目標任務(wù)的順利完成，該鎮注重抓好基層工會(huì )的規范化建設，不斷提高基層工會(huì )的凝聚力、感召力，充分發(fā)揮工會(huì )在促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中的主力軍作用。
1、建全制度規范工會(huì )工作。該鎮總工會(huì )制定印發(fā)了村級工會(huì )、非公企業(yè)工會(huì )《工作制度及各委員工作職責》，要求基層工會(huì )采取一定的形式向轄區農民會(huì )員和群眾公示，接受監督；形成基層工會(huì )主席、委員職責清楚，分工明確，促進(jìn)基層工會(huì )加強規范化建設，充分發(fā)揮職能作用，引導和帶領(lǐng)群眾發(fā)展主導產(chǎn)業(yè)，增加收入，不斷為促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )的快速發(fā)展而努力。
2、真抓實(shí)干爭取黨政支持。各基層工會(huì )從主席到委員，充分發(fā)揮職能作用，圍繞黨委、政府的中心工作，積極配合村“兩委”會(huì )的工作部暑，全力做好支持配合。
3、發(fā)揮職能引導群眾參與。充分發(fā)揮村級工會(huì )的宣傳、組織、協(xié)調職能，宣傳好黨在農村的路線(xiàn)、方針、政策，組織群眾積極參與主導產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，促使全鎮花椒規模發(fā)展，奠定了農民增收的基礎，公益事業(yè)得到發(fā)展，生產(chǎn)生活條件得到改善，從而得到了群眾的理解、支持，參與工作的積極性不斷提高，也使基層工會(huì )的工作得到群眾認可，贏(yíng)得了各級組織的大力支持，為確保工會(huì )工作上水平奠定了堅實(shí)的基礎。
三、以送溫暖為載體，開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)
送溫暖活動(dòng)是工會(huì )心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會(huì )增強凝聚力的重要措施。
1、送溫暖活動(dòng)。全鎮各級黨員干部籌集資金21623元，化肥1包。購買(mǎi)大米、食用油、糖、以及生活必須品，慰問(wèn)困難黨員、群眾256戶(hù)；
2、送技術(shù)活動(dòng)。召開(kāi)各種會(huì )議，為廣大黨員、群眾傳授了如何保護農作物生長(cháng)、花椒產(chǎn)業(yè)的管護相關(guān)知識。
3、送衛生活動(dòng)。幫助178戶(hù)嚴重缺勞戶(hù)發(fā)展的花椒進(jìn)行修枝整形、除草施肥，幫助256戶(hù)貧困黨員、群眾打掃環(huán)境衛生；
4、送溫暖活動(dòng)。在“六一”兒童節期間，xx鎮黨委政府真情關(guān)愛(ài)兒童，積極籌措資金5000元，購買(mǎi)兒童實(shí)用書(shū)籍50套，給予孩子節日的祝福；在開(kāi)展全國首個(gè)“扶貧日”愛(ài)心捐贈活動(dòng)中，政府機關(guān)干部職工捐款1.2萬(wàn)元，全鎮共計捐款達12萬(wàn)元。
四、抓活動(dòng)載體，增強工會(huì )活力
為了認真貫徹落實(shí)“國家全民健身綱要”，提高機關(guān)單位職工身體素質(zhì)，使職工經(jīng)常參加體育活動(dòng)，以健康的體魄投入到為人民服務(wù)中去。
1、為了增進(jìn)友誼，增強鄉鎮之間工委的凝聚力，工委成功舉辦了與、與籃球友誼賽活動(dòng)，豐富職工的生活，增強了鎮與鎮之間的合作與競爭意識；
2、20xx年xx鎮首屆“衛生杯”老年人運動(dòng)會(huì )，鎮工委積極組織政府全體職工，積極配合鎮老體協(xié)開(kāi)展以“運動(dòng)、健康、快樂(lè )”為主題的老年運動(dòng)會(huì )，豐富了文化生活，展示了形象，推動(dòng)了鎮老體協(xié)工作。
五、舉辦演講比賽，推動(dòng)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)我鎮舉辦了“踐行群眾路線(xiàn)。爭做優(yōu)秀職工”為題的演講比賽活動(dòng)。
13名領(lǐng)導職工參加了這次演講比賽，90余人在現場(chǎng)觀(guān)摩。通過(guò)傳頌身邊好人，吐露學(xué)習感受，激發(fā)愛(ài)崗熱情、傳遞時(shí)代正能量，從而引導廣大黨員干部、職工牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)宗旨，為推進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展集聚源動(dòng)力。選手精神飽滿(mǎn)，聚焦“四風(fēng)”立足本職，以健康的內容、感人的.事例、通暢的語(yǔ)言、優(yōu)美的姿態(tài)奔放，從不同角度和不同側面，對黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的認識，談心得、講體會(huì )、各展風(fēng)采，各抒情懷，有聲有色，表明爭做“踐行群眾路線(xiàn)。爭做優(yōu)秀職工”的決心。通過(guò)此次演講比賽，使在場(chǎng)干部職工受到了一次深刻的黨的群眾路線(xiàn)實(shí)踐活動(dòng)主題教育，展現了全鎮干部職工的精神風(fēng)貌，堅定了為人民群眾服務(wù)的理想信念，激發(fā)了干部職工爭當“踐行群眾路線(xiàn)。對于深刻理解和全面踐行黨的群眾路線(xiàn)起到了很好的示范和引領(lǐng)作用。
六、強化工會(huì )信息宣傳工作，提升工委形象
為切實(shí)做好工會(huì )信息宣傳工作，充分發(fā)揮工會(huì )信息在服務(wù)發(fā)展、輔助決策、指導實(shí)踐中的作用，擴大工會(huì )組織的社會(huì )影響面，鎮工委注重工會(huì )工作新聞宣傳工作。全年信息用稿采用共計54篇，其中xx市門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采用39篇，《工會(huì )》10篇，《工會(huì )手機報》5篇�？隙ǔ煽�(jì)的同時(shí)，我們也認識到自身工作存在的一些不足：
1、工會(huì )相關(guān)檔案資料尚不齊全規范；
2、新會(huì )員發(fā)展覆蓋面不夠廣；
3、對外勞務(wù)輸出的數量還不夠；
4、工會(huì )活動(dòng)內容還很單一，要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內容的工會(huì )活動(dòng)方面拓展和研究。
20xx年我們將加倍努力做好工會(huì )工作，求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，努力在開(kāi)創(chuàng )xx鎮工會(huì )工作新局面。重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：
1、積極爭取黨政支持，加強工會(huì )陣地建設；
2、抓好職工代表培訓，提高職工代表素質(zhì)；
3、加強民主管理、民主監督工作，在事業(yè)和企業(yè)單位積極推行政務(wù)、廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)，推行平等協(xié)商、集體合同；
4、積極組織開(kāi)展職工技能競賽和文體活動(dòng)，增強職工的責任感，豐富職工的業(yè)余生活。
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