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【精品】工作計劃范文匯總十篇
時(shí)間過(guò)得可真快，從來(lái)都不等人，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，來(lái)為以后的工作做一份計劃吧。工作計劃怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？以下是小編幫大家整理的工作計劃10篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
工作計劃 篇1
學(xué) 院： 國際酒店管理學(xué)院
班 級： 酒店管理XX02
組 別： 公共關(guān)系第八組
組長(cháng)姓名：
組員姓名：
組員姓名：
指導教師：
20xx.6.13
目 錄
十年三院 展望未來(lái).................................. 1
一、項目背景........................................................ 3
�。ㄒ唬╉椖康奶岢鲈� ............................................ 3
�。ǘ╉椖凯h(huán)境背景 .............................................. 3
�。ㄈ╉椖恐攸c(diǎn)事件 .............................................. 3
�。ㄋ模╉椖窟\行的可行性 .......................................... 3
二、公關(guān)調查........................................................ 4
�。ㄒ唬� 調查準備 ................................................. 4
�。ǘ┦占牧� ................................. 5
�。ㄈ┱矸治� .................................................. 5
�。ㄋ模┬纬山Y果 .................................................. 5
�。ㄎ澹┛偨Y評估 .................................................. 5
三、公關(guān)策劃........................................................ 6
�。ㄒ唬┠繕� ...................................................... 6
�。ǘ⿲ο� ...................................................... 6
�。ㄈ┲黝} ...................................................... 6
�。ㄋ模╉椖坎邉�.................................................. 6
�。ㄎ澹﹤鞑ッ浇� .................................................. 7
�。﹤鞑r(shí)機 .................................................. 7
�。ㄆ撸╊A算 ...................................................... 7
�。ò耍⿲彾ǚ桨� .................................................. 7
�。ň牛┯媱潟�(shū) .................................................... 7
四、公關(guān)實(shí)施........................................................ 8
五、公關(guān)評估....................................................... 11
�。ㄒ唬┰u估的意義 ............................................... 11
�。ǘ┰u估的程序與方法 ......................................... 11
一、項目背景
�。ㄒ唬╉椖康奶岢鲈�
三亞學(xué)院是國家教育部批準成立的普通本科院校，20xx年由吉利集團、銘泰集團董事長(cháng)李書(shū)福先生出資建設，是國家教育部批準成立的獨立設置的民辦普通本科院校，是由吉利控股集團李書(shū)福先生資助的、中國熱帶濱海城市第一所全日制普通本科高等院校。開(kāi)辦至今已有十年歷史，十年砥礪，一秩弦歌。當挺拔的木棉樹(shù)再次綠葉成蔭，火紅的鳳凰花如期開(kāi)滿(mǎn)校園，由校領(lǐng)導指示，20xx年6月，落筆峰下的三亞學(xué)院將迎來(lái)辦學(xué)十周年華誕。
�。ǘ╉椖凯h(huán)境背景
三亞學(xué)院是一所民辦高等本科院校，20xx年6月落成。十年砥礪，一秩弦歌。當挺拔的木棉樹(shù)再次綠葉成蔭，火紅的鳳凰花如期開(kāi)滿(mǎn)校園，十年校慶也將在20xx年6月，在落筆峰下的三亞學(xué)院迎來(lái)辦學(xué)十周年華誕。
大學(xué)敞開(kāi)道路，大學(xué)承載重托，三亞學(xué)院的建設和成長(cháng)離不開(kāi)各級領(lǐng)導、海內外校友、 社會(huì )各界人士和朋友的傾心厚愛(ài)和鼎力支持，值此盛舉將至，在校兩萬(wàn)多師生員工謹向各 方友好盡致謝忱、誠表敬意，同時(shí)也為了推廣校園文化，提高我校影響力和知名度。我們將熱忱歡迎各級領(lǐng)導、海內外校友、社會(huì )各界人士和朋友屆時(shí)以各種方便的形式同襄慶典，聚首落筆峰下，盡歡白鷺溪畔，聊話(huà)桑麻，暢敘桃李，共謀協(xié)同前景，共鑄伙伴輝煌!
�。ㄈ╉椖恐攸c(diǎn)事件
借助有關(guān)“落筆溪畔 群星閃耀 相約十年 感謝有你”主題校慶活動(dòng)，推廣三亞學(xué)院，提高本校知名度和影響力。
�。ㄋ模╉椖窟\行的可行性
1、三亞學(xué)院建校時(shí)間不長(cháng)，但是影響力在民辦高等教育大學(xué)有相當大的知名度和影響力，這次活動(dòng)是學(xué)校第一次迎來(lái)它的十周年，借此校慶活動(dòng)可以提高學(xué)校的知名度和影響力。
2、我們是三亞學(xué)院國際酒店管理學(xué)院，是國際化人才培養和與國際教育教學(xué)接軌的品牌學(xué)院的學(xué)生，我們曾執行過(guò)多次類(lèi)似的公關(guān)活動(dòng)，致力于利用公關(guān)手段提高客戶(hù)知名度和影響力，曾為三亞海棠灣喜來(lái)登酒店做過(guò)類(lèi)似公關(guān)活動(dòng)，有著(zhù)豐富經(jīng)驗。
二、公關(guān)調查
�。ㄒ唬┱{查準備
1．確定調查任務(wù)：十年三亞 展望未來(lái)
2．制定調查方案
�。�1）調查目的：
1、通過(guò)本次校慶活動(dòng)，向社會(huì )各界傳達本校的發(fā)展歷程、教學(xué)成績(jì)，擴大學(xué)校在社會(huì )的影響力，提升社會(huì )的認知度與美譽(yù)度。
2、通過(guò)本次活動(dòng)的規模效應，營(yíng)造出“校園文化氛圍”，加強學(xué)生對學(xué)校的了解與認識，形成榮譽(yù)與自豪感。
3、以本次活動(dòng)為契機，完善校園的“軟件”，編撰校園的校史、構建“文化長(cháng)廊”等信息交流平臺。
4、以本次活動(dòng)為機遇，向與會(huì )的各級領(lǐng)導與師生進(jìn)行匯報，并聆聽(tīng)相關(guān)的意見(jiàn)與建議，完善今后的工作領(lǐng)域，并力取得到領(lǐng)導的滿(mǎn)意。
5、借助本次活動(dòng)，以“學(xué)子夢(mèng)想出發(fā)的地方”為主題，加強本校與校友的聯(lián)系。彼此關(guān)注、支持，營(yíng)造“校園情懷”“師生情感”的氛圍，并為日后的相關(guān)校園活動(dòng)奠定基礎
�。�2）調查對象：三亞學(xué)院
�。�3）調查內容：了解三亞學(xué)院學(xué)校背景，采取有針對性的活動(dòng)來(lái)擴大宣傳范圍，提高學(xué)校影響力。
�。�4）調查采取的方式：一是深入開(kāi)展談話(huà)詢(xún)問(wèn)、二是問(wèn)卷法和學(xué)生進(jìn)行交流、三民意驗測法。
�。�5）場(chǎng)所：三亞
�。�6）調查時(shí)間和進(jìn)度：20xx年4月1日到20xx年4月15日
�。�7) 經(jīng)費開(kāi)支：30000元
�。�8）人員配備：徐佳峰負責項目背景，徐嘉明負責公關(guān)調查，謝雪、宋珩負責公關(guān)策劃，韓杰負責公關(guān)實(shí)施，任小倩、李詩(shī)慧負責公關(guān)評估。
3．人員財物的準備
�。�1）人員培訓：搭建需要專(zhuān)業(yè)人員，其他由本校人員進(jìn)行活動(dòng)執行
�。�2）經(jīng)費支出：30000元
�。�3）器材準備：搭建、燈光、餐飲、桌椅、服裝、邀請函及禮品
�。ㄈ┱矸治�
1、通過(guò)本次校慶活動(dòng)，向社會(huì )各界傳達本校的發(fā)展歷程、教學(xué)成績(jì)，擴大學(xué)校在社會(huì )的影響力，提升社會(huì )的認知度與美譽(yù)度。
2、通過(guò)本次活動(dòng)的規模效應，營(yíng)造出“校園文化氛圍”，加強學(xué)生對學(xué)校的了解與認識，形成榮譽(yù)與自豪感。
3、以本次活動(dòng)為契機，完善校園的“軟件”，編撰校園的校史、構建“文化長(cháng)廊”等信息交流平臺。
4、以本次活動(dòng)為機遇，向與會(huì )的各級領(lǐng)導與師生進(jìn)行匯報，并聆聽(tīng)相關(guān)的意見(jiàn)與建議，完善今后的工作領(lǐng)域，并力取得到領(lǐng)導的滿(mǎn)意。
5、借助本次活動(dòng)，以“學(xué)子夢(mèng)想出發(fā)的地方”為主題，加強本校與校友的聯(lián)系。彼此關(guān)注、支持，營(yíng)造“校園情懷”“師生情感”的氛圍，并為日后的相關(guān)校園活動(dòng)奠定基礎
�。ㄋ模┬纬山Y果
總體需要五個(gè)小組進(jìn)行執行該活動(dòng)，活動(dòng)具體分配見(jiàn)策劃書(shū)
�。ㄎ澹┛偨Y評估
“東方之星”客輪翻沉涉及因素很多，原因極其復雜，必須通過(guò)科學(xué)的鑒定論證，必要的模擬實(shí)驗，才能最終確定。為此，小組調查組進(jìn)一步充實(shí)加強力量，完善細化調查方案，扎實(shí)做好證據搜集固定、船舶圖紙審核、穩性試驗和受損痕跡檢驗等后續重點(diǎn)工作，不放過(guò)每一個(gè)細節、每一個(gè)環(huán)節、每一個(gè)疑點(diǎn)，每一項調查結果都要有可靠的數據、證據支撐，確保調查工作的真實(shí)性、科學(xué)性、權威性，確保調查結論經(jīng)得起科學(xué)和歷史檢驗.
工作計劃 篇2
公司新人工作計劃我叫***，是***應屆碩士畢業(yè)生，師從***教授。我非常榮幸能到咱們***中心工作。我的專(zhuān)業(yè)是***，從事人工藻場(chǎng)的修復和人工藻礁的設計與投放的研究。碩士期間我曾有一年半的時(shí)間在***公司進(jìn)行導師的課題研究。實(shí)驗期間亦協(xié)助咱們所課題組進(jìn)行鼠尾藻的人工繁育，并協(xié)助基層水產(chǎn)公司進(jìn)行石花菜的苗種繁育。作為一個(gè)剛剛踏上工作崗位的新人，我覺(jué)得有必要正確的認識自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。一個(gè)人只有正確的定位自己，正確的認識自己，才能有所為有所不為，從而創(chuàng )造優(yōu)秀的工作業(yè)績(jì)。
我的優(yōu)點(diǎn)在于工作認真負責，能吃苦耐勞，會(huì )以最大努力完成領(lǐng)導交待的任務(wù)，而且協(xié)調能力強，善于處理人際關(guān)系等等。我的缺點(diǎn)在于性格過(guò)于急躁，有時(shí)候缺乏耐心，做事急于求成。這可能與年齡有關(guān)，隨著(zhù)經(jīng)歷的增加，加上自己刻意的歷練，我會(huì )努力提高我的修養，戒驕戒躁，踏實(shí)工作，作出成績(jì)。此外我的知識儲備也有很大的不足。碩士期間，我研究的內容偏重于宏觀(guān)，對于微觀(guān)，諸如細胞、分子等方面的知識，了解不夠。這與我們藻類(lèi)種質(zhì)中心對新一代科研人員的要求是不相符合的。在以后的工作中我會(huì )努力的去學(xué)習這方面的知識，提高自己的知識儲備和知識素養。首先，“不積跬步，無(wú)以致千里”，只有腳踏實(shí)地的做好眼前的每一件事情，才能一步步的邁向成功。為此，我制定了以下兩點(diǎn)近期的工作目標：
1、及時(shí)、認真、保質(zhì)、保量的完成藻類(lèi)中心以及所里其他領(lǐng)導布置的科研以及其他方面的任務(wù)；
2、在完成單位工作的基礎上加強學(xué)習，有機會(huì )的話(huà)繼續深造，學(xué)習先進(jìn)的科研手段，以此提高藻類(lèi)中心和我所的科研實(shí)力。針對以上兩點(diǎn)目標，我會(huì )采取以下的具體做法：
1、在基層實(shí)驗點(diǎn)上做好工作，不怕苦和累。目前藻類(lèi)中心和***有限公司合作，進(jìn)行《***》、《***》兩個(gè)項目的研究。我會(huì )認真聽(tīng)從領(lǐng)導的安排，定期積極出海清理苗簾上雜藻，浮泥，每天清刷車(chē)間苗簾上硅藻綠藻，保證苗體健壯。研究探明鼠尾藻幼苗在海上成苗過(guò)程中的脫苗原因，并發(fā)展解決脫苗的技術(shù)方法，研究鼠尾藻規�；N苗培育技術(shù)在產(chǎn)業(yè)化條件下的應用�？傊e極努力的做好自己的本職工作，使項目達到驗收指標、圓滿(mǎn)的完成；
2、實(shí)驗和工作之余，查閱相關(guān)實(shí)驗論文，和工作有關(guān)的理論書(shū)籍，從中尋找解決問(wèn)題的新途徑新方法，力爭在原有的科研和生產(chǎn)方法上有所創(chuàng )新和提高。在實(shí)踐和學(xué)習的基礎上，發(fā)現問(wèn)題，并通過(guò)實(shí)驗的方法尋求解決的方案�？偨Y工作和實(shí)驗的內容，每年在國內核心期刊及以上級別的刊物上發(fā)表2篇及以上學(xué)術(shù)論文；
3、制訂學(xué)習計劃。當今是一個(gè)新方法新技術(shù)不斷涌現的信息社會(huì )，學(xué)習對于科研人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，因為它直接關(guān)系到一個(gè)科研人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì )適時(shí)的根據需要調整我的學(xué)習方向來(lái)補充新的能量。英語(yǔ)、論文寫(xiě)作、項目申請書(shū)以及報告材料的撰寫(xiě)、常規以及新的實(shí)驗方法和實(shí)驗技能的掌握、生產(chǎn)技能的掌握和提高等都是我要加強學(xué)習的方面；
4、加強自己思想建設，增強全局意識、增強責任感、增強團隊意識。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導的壓力。其次，“不謀萬(wàn)世者，不足謀一時(shí)；不謀全局者，不足謀一域”。要想把工作做好，想在某一領(lǐng)域有所成績(jì)，必須對自己有個(gè)準確的定位，對自己的職業(yè)生涯有個(gè)總體的規劃。我們***研究所有相當長(cháng)的科研歷史，尤其是藻類(lèi)方面，在歷史上曾經(jīng)創(chuàng )造出令人側目的斐然成就，這與老一輩科研人員不怕艱苦、踏實(shí)工作的敬業(yè)態(tài)度是分不開(kāi)的。
但近些年來(lái)，由于各種復雜的歷史原因，我們單位的科研水平出現了一定程度的下滑，***海洋所、海洋大學(xué)、**所的科研整體實(shí)力已經(jīng)超越我們。我認為我們年輕一代科研人員應該有一種不甘人后，不服輸，逢“敵”必亮劍的拼搏精神，以我所老一輩科研工作者為榜樣，踏實(shí)工作，不驕不躁，把事業(yè)當作自己的第一生命，通過(guò)不懈的努力，讓我所重現當年的輝煌，尤其是我所藻類(lèi)中心在藻類(lèi)研究方面應該在全省乃至全國占有重要的一席之地。我相信而且也有信心通過(guò)我們新一代科研人員艱苦卓絕的努力，這一切不會(huì )僅僅是空談，而會(huì )切實(shí)的變成現實(shí)。我對自己選定的事業(yè)有堅定的信念，我會(huì )本著(zhù)干一行愛(ài)一行的敬業(yè)精神，以不怕苦、不怕累、不怕寂寞、不焦慮、不浮躁、踏實(shí)工作、積極向上的工作態(tài)度，在工作中不斷的充實(shí)自己，不虛度人生的每一分鐘，在事業(yè)和生活上讓自己能做到更好！以上，是我對工作的一些設想，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導指正。
火車(chē)跑的快還靠車(chē)頭帶，我希望得到所里領(lǐng)導、部門(mén)領(lǐng)導的引導和幫助。單位領(lǐng)導對于我們今年這批新人，非常的重視，在生活上工作上都給予了我們無(wú)微不至的照顧，給我們添置了新床，新的辦公設備，我本人真是有受寵若驚的感覺(jué)。我只有加倍的努力以?xún)?yōu)秀的工作業(yè)績(jì)來(lái)回報所領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)！
工作計劃 篇3
一、現狀分析：
本年級教師：行動(dòng)快、運作快。團結工作。倡導向優(yōu)秀教師看齊、發(fā)揚自己所長(cháng)、干出個(gè)人特色。同事之間直言不諱，互相促進(jìn)。感情融洽。本學(xué)期我們這一屆老師與往屆比有以下不同：
�。�1）六年級的語(yǔ)文老師、英語(yǔ)老師與往屆不同，教學(xué)班級少了、課時(shí)量比上一學(xué)年少了。
�。�2）老師基本都是連續2、3年在本校教畢業(yè)班，他們多少已經(jīng)摸清了一些眉目。一些客觀(guān)的原因我們組里老師都說(shuō)不會(huì )影響我們的工作。我們決定要發(fā)揮我們的主觀(guān)作用，發(fā)揚組里的團結協(xié)作的精神，順利的完成教育教學(xué)任務(wù)。
本年級學(xué)生：1班——像一匹匹戰馬，確有“勢不可擋”之勢。2班——像一只只小羊，“勤能補拙”這個(gè)詞最適用于他們。3班是我們的學(xué)習上的“領(lǐng)頭羊”。這樣的三個(gè)班組成了我們學(xué)校的希望。
二、指導思想：
德育：“先做人、后成才”
教學(xué)：“輕負荷、高質(zhì)量” 組風(fēng)：“開(kāi)心、健康、緊張、具有責任感” 班風(fēng)：“讓每一個(gè)孩子都生活在愛(ài)與被愛(ài)之中”
一個(gè)樹(shù)立：
為小學(xué)部其他年級的學(xué)生樹(shù)立“六年級大哥哥、大姐姐的榜樣作用”。
二個(gè)完成：
1、做好課本劇的課題研究工作。提高班主任工作方法。
2、讓孩子們在緊張而又愉快的生活中完成本學(xué)期的學(xué)習。
三個(gè)杜絕：
1、杜絕體罰、變向體罰、無(wú)故停學(xué)生的課。
2、杜絕作業(yè)量過(guò)多，搞題海戰術(shù)。
3、杜絕重結果、輕過(guò)程的簡(jiǎn)單的育人方法。
三、具體措施：
�。ㄒ唬┙逃�
1、配合德育處做好養成教育：
從集會(huì )紀律、課室內外衛生、值周班檢查、這些方面規范學(xué)生的行為。為其他年級樹(shù)立榜樣作用
2、注重班級管理。做好班主任工作經(jīng)驗交流：使每一個(gè)班都具有一個(gè)良好的精神面貌和學(xué)習氛圍。營(yíng)造一個(gè)很有親情的集體氛圍，感受著(zhù)愛(ài)和被愛(ài)。
每月一次做好班主任之間的工作方法的交流，找出自己的不足之處，采取更行之有效的辦法開(kāi)展創(chuàng )造性的工作。受益于自己，更無(wú)愧教師這個(gè)光榮的稱(chēng)號。
九月z老師做優(yōu)秀教師經(jīng)驗介紹。
十月z老師講“如何營(yíng)造班級良好氛圍”的一些體會(huì )。
十一，十二月集中研討課本劇如何提高學(xué)生的綜合素質(zhì)
一月自查工作中的不足之處。為下一學(xué)期創(chuàng )造性的工作做一鋪墊。
工作計劃 篇4
在過(guò)去的20xx年里，我在上級行社領(lǐng)導的正確指導下，緊緊圍繞聯(lián)社業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)中心為前提；狠抓會(huì )計業(yè)務(wù)基礎工作，強化財務(wù)管理，化解會(huì )計風(fēng)險，使東回信用社的財務(wù)工作平穩過(guò)度到20xx年。
20xx年才剛剛開(kāi)始，我們社就開(kāi)展了引深“求和諧樹(shù)形象創(chuàng )佳績(jì)”主題競賽活動(dòng)和引深案件專(zhuān)項治理“回頭看”深度排查活動(dòng)，在這兩項活動(dòng)當中，處處離不開(kāi)柜臺操作和柜臺服務(wù)。我作為一名主管會(huì )計，主要負責本網(wǎng)點(diǎn)的財務(wù)管理工作，行使會(huì )計的管理和監督職能，為了更好地完成今年聯(lián)社下達的各項指標任務(wù)，努力踐行理事長(cháng)“夯實(shí)基儲規范經(jīng)營(yíng)、創(chuàng )新機制、穩健運行、努力推進(jìn)平定信合事業(yè)”的講話(huà)精神，特作出如下工作計劃：
一、健全內部管理制度，加強內控建設，做到依法核算、合規經(jīng)營(yíng)，堵塞經(jīng)濟案件的發(fā)生。
為了進(jìn)一步規范我社的業(yè)務(wù)操作，嚴格執行各項內控制度，強化內部管理，促進(jìn)各網(wǎng)點(diǎn)依法合規經(jīng)營(yíng)，防止各類(lèi)案件的發(fā)生，我制定了《東回信用社違反業(yè)務(wù)管理規定和業(yè)務(wù)操作規程處罰辦法》，把安全保衛、操作流程、柜臺服務(wù)、儀表、出勤五項內容納入內控制度考核范圍，詳細、完整地制定了各項處罰辦法，以處罰為手段，有效地規范了各項業(yè)務(wù)操作，提高了全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強了風(fēng)險防范，防止違規行為的發(fā)生。
在去年會(huì )計工作規范管理的基礎上，繼續開(kāi)展會(huì )計規范化管理工作，提高會(huì )計核算管理水平，防范和化解操作風(fēng)險。
具體從8個(gè)方面做起：
1、會(huì )計基本規定；
2、會(huì )計報表質(zhì)量；
3、計算機管理；
4、聯(lián)行結算管理；
5、會(huì )計檔案管理；
6、網(wǎng)點(diǎn)管理；
7、會(huì )計經(jīng)營(yíng)管理。
二、加強業(yè)務(wù)監督、檢查力度。
從歷年來(lái)各金融機構發(fā)生的案件情況來(lái)看，最主要的原因就是監督檢查力度不大，檢查流于形式，檢查范圍廣，但不深入，檢查聲勢大，但不扎實(shí)，沒(méi)有真正起到監督檢查的作用。吸取歷年案發(fā)經(jīng)驗，風(fēng)險源主要集中在重要空白憑證、庫存現金、帳戶(hù)和止付掛失等方面，我今年計劃加強重要空白憑證、庫存現金、帳戶(hù)管理，加大對存單、存折止付和掛失手續監督檢查力度，采用定期和不定期檢查兩種方式進(jìn)行檢查。
1、重要空白憑證方面：
檢查重要空白憑證是否實(shí)行專(zhuān)人、專(zhuān)庫管理，是否按要求領(lǐng)用、使用、結存、銷(xiāo)號，登記是否準確、完整、及時(shí)，作廢憑證是否按要求管理。重要空白憑證核算是否正確，是否做到了帳實(shí)、帳簿、帳表“三相符”，從根本上杜絕重要空白憑證上的案件隱患。
2、庫存現金方面：
及時(shí)對庫存現金進(jìn)行檢查，嚴格控制超庫存現象，使現金管理達到規范化，一方面杜絕了白條頂庫、挪用庫款、庫款不符等現象，另一方面還最大限度地降低了非生息資金的占用。
3、英押、證方面：
檢查英押、證是否做到了三分管，是否實(shí)行了AB角管理制，交接是否有記錄。
4、帳戶(hù)方面：
是否建立對帳制度，對帳崗、記帳崗、復核崗是否實(shí)行三分離制度，對帳是否及時(shí)，同業(yè)款項是否逐筆勾對，企業(yè)存款是否核對發(fā)生額，對帳率是否達到規定要求，是否設立對帳臺帳，臺帳記錄是否與實(shí)際對帳情況相符，對帳單印章是否與預留印鑒核對一致。
三、加強柜臺人員業(yè)務(wù)培訓，組織技術(shù)練兵、努力提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)。
針對各網(wǎng)點(diǎn)柜臺工作人員知識結構和層次不同等現象，按照缺什么補什么的原則，向他們講解各類(lèi)業(yè)務(wù)操作流程、金融法律法規、新財務(wù)制度等方面的知識，用知識武裝頭腦，培養他們“干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行”，“學(xué)一行、會(huì )一行、懂一行”的意識，每季度組織一次技術(shù)比武，將比武成績(jì)納入年終考核，從而提高他們的學(xué)習積極性，高質(zhì)量、高效率地為客戶(hù)服務(wù)。
回顧20xx年的工作，自己感到有許多不足之處：
一是業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快，對新的業(yè)務(wù)知識學(xué)習不夠不透；
二是本職工作與其他同行相比，還有差距，創(chuàng )新意識不強；三是只滿(mǎn)足自身任務(wù)的完成，工作開(kāi)拓不夠大膽等。
在新的一年里，我針對平時(shí)的工作要求，結合我社的實(shí)際，對柜臺工作人員的崗位進(jìn)行重新分工，對各崗的職責重新進(jìn)行了明確，將“求樹(shù)創(chuàng )”活動(dòng)的目標作為我們的奮斗目標，截止目前，我社各項存款較年初凈增670余萬(wàn)元，各項收入已實(shí)現1260萬(wàn)元。
工作計劃 篇5
人口計劃生育信訪(fǎng)工作上半年總結及下半年工作安排
20xx年上半年我縣的人口計劃生育信訪(fǎng)工作在市人口計生委的科學(xué)指導下，在縣人口計生委黨組的正確領(lǐng)導下，在全縣各鄉鎮人口計生信訪(fǎng)工作者的共同努力下，完成了我縣人口計劃生育工作的全局穩定目標。20xx年上半年我縣人口計生工作未發(fā)生進(jìn)京赴省、市集體上訪(fǎng)、越級上訪(fǎng)，為“全面提速，創(chuàng )建和諧拓城”的發(fā)展目標保了駕護了航。保質(zhì)保量的完成了各級領(lǐng)導交辦的信訪(fǎng)事項；得到了各級領(lǐng)導的認可。20xx年上半年我縣人口計劃生育信訪(fǎng)事項共23起，其中領(lǐng)導接訪(fǎng)4起，來(lái)信1起，來(lái)訪(fǎng)6起，來(lái)電10起，立案1起，結案1起，。我們主要通過(guò)以下幾點(diǎn)做好計劃生育信訪(fǎng)工作：
一、加強領(lǐng)導，規范完善制度，建立工作新機制
20xx年初，人口計生委黨組對信訪(fǎng)工作做了認真的研究，對20xx年的信訪(fǎng)工作規范了各項規章制度，加強了領(lǐng)導；制定了明確的目標，指出了工作方向，全力確保我縣的人口計劃生育大局穩定。共規范完善了暢通信訪(fǎng)渠道制度、信訪(fǎng)事項受理制度等14項規范性工作制度，全面系統規范了我縣的人口計劃生育信訪(fǎng)工作制度，率先全面實(shí)現了人口計生信訪(fǎng)工作長(cháng)效新機制。
二、大力宣傳計劃生育政策法規，健全全縣鄉村人口計劃生育信訪(fǎng)聯(lián)絡(luò )員網(wǎng)絡(luò )
我們利用電視、廣播、宣傳車(chē)、大小標語(yǔ)、漫畫(huà)、各級信訪(fǎng)聯(lián)絡(luò )員、重大節日、各種集會(huì )大張旗鼓的宣傳“一法三規二條例”等人口計劃生育政策法規，使全縣育齡群眾學(xué)法。知法、懂法、做到能夠運用法律武器保護自己的權益，主動(dòng)履行應盡的人口計劃生育法律義務(wù)。并合理指導育齡群眾對人口計劃生育政策法規有不明白、不理解的事項，到縣人口計生委反映、咨詢(xún)。我們通過(guò)全縣人口計劃生育信訪(fǎng)聯(lián)絡(luò )員網(wǎng)絡(luò )，全面準確、及時(shí)掌握全縣人口計劃生育不穩定信息，做到及時(shí)解決處理各種問(wèn)題，把問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。我縣的各個(gè)鄉鎮，各個(gè)行政村都配備有一名專(zhuān)（兼）職人口計劃生育信訪(fǎng)聯(lián)絡(luò )員，我們對全縣的人口計劃生育信訪(fǎng)專(zhuān)（兼）職信訪(fǎng)聯(lián)絡(luò )員，每月進(jìn)行一次培訓，使他們熟練掌握政策法規知識，加強業(yè)務(wù)能力，并堅持每月一次的信息交流；上報信訪(fǎng)排查處理信息，使各種問(wèn)題能夠及時(shí)浮出水面，及時(shí)得到解決。消除上訪(fǎng)源。全縣統一制作了信訪(fǎng)明白卡、信訪(fǎng)預約卡，為信訪(fǎng)群眾提供了理體貼的方便；得到了群眾的好評，極大的促進(jìn)了工作。
三、對信訪(fǎng)者戶(hù)，采取委領(lǐng)導包案，合理引導與安撫慰
問(wèn)相結合的原則，做好信訪(fǎng)者戶(hù)的穩定工作
我們對信訪(fǎng)老戶(hù)專(zhuān)門(mén)登記造冊；采取委領(lǐng)導包案，合理引導，對他們所反映的問(wèn)題做深入細致的調查，及時(shí)進(jìn)行解決，并采取安撫慰問(wèn)的工作方法幫助他們解決生產(chǎn)生活中遇到各種問(wèn)題，動(dòng)之以情、曉之以理。運用各種辦法，做好他們的穩定工作，使信訪(fǎng)老戶(hù)能夠自愿停訪(fǎng)。
四、加強信訪(fǎng)案件的.查處工作力度，避免越級信訪(fǎng)、重訪(fǎng)、集體上訪(fǎng)事件發(fā)生
我們對所有的立案案件，加大查處力度。實(shí)事求是的調查。本著(zhù)法律面前人人平等的原則，對反映的違法違紀現象，一經(jīng)查實(shí)；按照法律法規，堅決處理到位。將處理結果在案發(fā)地公示20天，授受人民群眾的監督。對于人民群眾來(lái)信來(lái)訪(fǎng)，屬于咨詢(xún)的當場(chǎng)依照法律法規做出解釋?zhuān)瑢儆谂e報的只查不轉，屬于反映其它問(wèn)題的，及時(shí)向分管領(lǐng)導匯報，依照有關(guān)法律法規，在規定的工作日內解決問(wèn)題。
我縣的人口計劃生育信訪(fǎng)工作雖然取得一些成績(jì)，但與領(lǐng)導的要求還有一定差距，仍有個(gè)別亟待解決的問(wèn)題。分析原因，主要因素有以下幾點(diǎn)：
一個(gè)別鄉鎮計生辦對群眾反映的問(wèn)題不能及時(shí)解決。
二仍有政策外生育現象。
三個(gè)別鄉鎮計生辦在行政行為中仍有不規范行為。
四個(gè)別鄉鎮對落實(shí)獎勵優(yōu)惠優(yōu)待政策工作認識不到位，有獨生子女父母獎勵費不能及時(shí)兌現現象。
根據以上存在問(wèn)題，我們在20xx年下半年的工作中將做好以下幾方面的工作：
一、繼續加強信訪(fǎng)工作人員的培訓，提高他們在工作中處理，解決問(wèn)題的能力，提高人口計生信訪(fǎng)隊伍戰斗力。堅持舉行每月一次的信訪(fǎng)工作人員例會(huì )，堅持好信訪(fǎng)信息交流。
二、繼續加強“一法三規二條例”的宣傳，使育齡群眾做到知法、懂法、守法。
三、及時(shí)掌握信訪(fǎng)戶(hù)的動(dòng)向，作好工作，息訴停訪(fǎng)，使他們安心的生產(chǎn)、生活，堅持合理引導與安撫慰問(wèn)相結合的工作原則。
四、堅持領(lǐng)導接訪(fǎng)、批閱、包案，提高辦案質(zhì)量，對于舉報查實(shí)的案件，堅持處理到位并公示。
五、將工作重點(diǎn)放到基層，經(jīng)常深入基層，調查走訪(fǎng)，排除不安定因素，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題，堅持避免越級上訪(fǎng)、集體上訪(fǎng)、重訪(fǎng)現象發(fā)生。
六、繼續發(fā)揮人口計生信訪(fǎng)長(cháng)效工作機制的作用；使全縣的人口計生信訪(fǎng)事項能夠發(fā)現的早、處理的好、穩定的了。
縣人口計生委信訪(fǎng)股
工作計劃 篇6
一、本月工作完成情況
1、按照支隊安全工作要求開(kāi)展安全工作；
2、完成支隊二季度戰訓工作考核；
3、完成新隊員二期培訓考核；
4、對全隊車(chē)輛進(jìn)行出水及泡沫的實(shí)測工作；
5、加強戰斗員、駕駛員的業(yè)務(wù)技能培訓；
6、修訂完善重點(diǎn)單位的滅火救援預案、水源手冊；
7、完成轄區重點(diǎn)單位六熟悉2次，滅火預案演練2次；
8、對器材裝備及車(chē)輛存在的問(wèn)題進(jìn)行修復；
9、完成上級賦予的其它工作。
二、執勤戰備工作
1、外出執勤：英輪輸氣管線(xiàn)2#閥室執勤1天、2車(chē)次、8人次；
2、七月份共完成訓練計劃共122課時(shí)，其中業(yè)務(wù)理論12課時(shí)、隊列訓練6課時(shí)、體能訓練10課時(shí)、業(yè)務(wù)技能14課時(shí)、班技戰術(shù)33課時(shí)、滅火演練6課時(shí)、裝備點(diǎn)驗6課時(shí)、交接班31課時(shí)、車(chē)場(chǎng)日4課時(shí)；
3、嚴格按照三級點(diǎn)驗制要求認真對車(chē)輛器材、個(gè)人防護進(jìn)行檢查、保養，確保所有車(chē)輛處于完好狀態(tài)，能夠隨時(shí)出動(dòng)；
4、對**裝車(chē)北站演練1次，出動(dòng)10車(chē)次47人次；**凝析氣處理廠(chǎng)預案演練1次，出動(dòng)5車(chē)次24人次；
5、本月對**凝析氣處理廠(chǎng)，**裝車(chē)北站、南站組織進(jìn)行了六熟悉。
三、完成的其它工作
1、五型班組學(xué)習及工作開(kāi)展；
2、做好夏季人員防暑降溫工作；
3、完成對外派執勤點(diǎn)人員換班工作。
四、八月份戰訓工作計劃
1、嚴格按照支隊要求做好訓練中的安全工作；
2、強化員工業(yè)務(wù)理論學(xué)習、業(yè)務(wù)技能訓練及現場(chǎng)演練；
3、加強全員車(chē)輛器材三級點(diǎn)驗工作，提高車(chē)輛器材裝備的完好率；
4、加強火警出動(dòng)程序培訓和接出警的培訓；
5、做好全隊車(chē)輛實(shí)測工作及特種車(chē)輛操作人員培訓；
6、完成好支隊五卡一書(shū)統計上報工作；
7、修訂完善重點(diǎn)單位的滅火救援預案、水源手冊；
8、隊伍管理：生活制度落實(shí)及內務(wù)環(huán)境衛生標準；
9、做好八一建軍節期間的執勤戰備和節日活動(dòng)；
10、整理完善五型班組資料；11、完成上級賦予的其它工作。
工作計劃 篇7
一、狠抓常規工作，完成制度建設到文化建設的順利過(guò)渡
在所有的社團工作中，常規工作是我們社團工作的主要部分，是培養和鍛煉干部的重要途徑，同時(shí)也是社團工作成果的重要體現。因此，對于常規工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績(jì)。
制度建設是一個(gè)組織或團體成長(cháng)壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過(guò)了幾年的成長(cháng)和發(fā)展，社團聯(lián)合會(huì )的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。如：部分社團的制度建設嚴重不足，社團負責人沒(méi)有制度建設的意識，沒(méi)有一套規范的理論制度約束和引導社團干部的工作等，這還需我們在貫徹、執行和引導的過(guò)程中不斷價(jià)錢(qián)和規范。
事實(shí)上，一個(gè)組織的健康成長(cháng)，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個(gè)組織的底蘊體現，也是一個(gè)團體發(fā)展潛力的核心體現。它能增強社團干部的團結合作，提高社團干部的文化素養和工作素質(zhì)，增長(cháng)社團成長(cháng)潛力，改善社團的內部規劃，壯大社團的自身力量。
在文化建設上，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開(kāi)展。其中文化積累方面，以社團宗旨，社團核心理念，社團核心團隊結構三點(diǎn)來(lái)創(chuàng )造出社團文化核心，通過(guò)社團精品活動(dòng)，社團特色活動(dòng)，常規活動(dòng)，網(wǎng)絡(luò )論壇等方面融入本社團文化元素，展現社團文化，建設共同的文化氛圍，使成員的積極性，主動(dòng)性，創(chuàng )造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感，使命感，形成向心力、凝聚力，把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面，以大眾傳媒（如會(huì )刊、報紙、雜志、社團文化專(zhuān)題欄）和社團活動(dòng)為文化載體，使廣大會(huì )員認同社團文化。
二、重視干部隊伍的建設，由內而外壯大自我
干部是社團的靈魂和基礎，是社團工作得以有序開(kāi)展的有力保證。因此，干部的吸收和培養，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強社團聯(lián)合會(huì )的生命力和發(fā)展潛力，我們將從下面三個(gè)方面入手。
1、注重吸收新干部
新的力量，預示著(zhù)新的成長(cháng)；新的成長(cháng)，彰顯著(zhù)新的生命活力。新干部的吸收是一個(gè)團體后續力量的必要準備，為了社團長(cháng)遠發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現和吸收，為此，在09級新會(huì )員中，我們將加大宣傳力度，打造一個(gè)更寬更好的平臺，積極開(kāi)展選拔活動(dòng)，培養新干部隊伍。
2、加大干部的培養力度
干部的培養是社團工作得以順利開(kāi)展的重要保障，社團干部工作能力的高低直接影響到全院社團工作成績(jì)的好壞。因此我們將與社團一起定期開(kāi)展一系列的干部培訓，在相互了解中增強干部的認知感悟能力，促進(jìn)社聯(lián)和社團、社團和社團、干部和干部之間的交流。社聯(lián)、社團在建立良好交流的基礎上，開(kāi)展人才交換機制，互相學(xué)習，取長(cháng)補短。社團可以組織推選部分優(yōu)秀干部進(jìn)入社聯(lián)，與社聯(lián)干部一起為全院社團發(fā)展服務(wù)，進(jìn)一步了解社聯(lián)，了解全院社團的發(fā)展趨勢。同時(shí)，我們也會(huì )照例下放干部深入到社團第一線(xiàn)，為我們的社團活動(dòng)出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社聯(lián)的長(cháng)期人才交流機制，達到共同交流，共同學(xué)習，共同進(jìn)步的目的。另外，我們也會(huì )多為干部提供機會(huì )，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀(guān)能動(dòng)性，在實(shí)踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。
3、重視社聯(lián)、社團的換屆工作
換屆過(guò)程中，做到制度化、公平化、開(kāi)放化。換屆前進(jìn)行必要的宣傳、知道、教育，換屆后也要進(jìn)行必要的引帶、學(xué)習、交流。最大限度的讓更多的人來(lái)參與到社團工作當中來(lái)。
三、轉變職能，堅持以服務(wù)廣大同學(xué)為工作方向
長(cháng)久以來(lái)，我們一直關(guān)注的一個(gè)工作重點(diǎn)是實(shí)現社聯(lián)工作職能的轉變，由單純的管理職能轉化為服務(wù)、扶植、監督、管理四位一體的職能運行機制，我們的理念是源于社團、服務(wù)于社團，以在維護社團活動(dòng)正常秩序的前提下，盡可能的為社團提供服務(wù)，將給各個(gè)社團的承諾落到實(shí)處而不單純是一句口號。社團的作用是豐富同學(xué)們的大學(xué)生活，為廣大同學(xué)提供一個(gè)平臺，鼓勵同學(xué)們培養課余興趣愛(ài)好。而社聯(lián)是監督和引導社團開(kāi)展活動(dòng)的組織，最根本的宗旨和職能還是服務(wù)于廣大同學(xué)，為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)輕松和諧的文化與娛樂(lè )共存的校園環(huán)境。也將一定把服務(wù)堅持到底！這是我們的信念！
工作計劃 篇8
作為一名體育教師，在學(xué)校里一定要把學(xué)生的體育成績(jì)提上去，要學(xué)生在努力學(xué)習的同時(shí)，把良好的身體鍛煉好，讓他們健康的成長(cháng)。為了實(shí)習這一目標，特別制定本學(xué)期工作計劃：
一、指導思想及目標
全面貫徹黨的教育方針，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，努力實(shí)現“以德育教育為首，以藝術(shù)教育為特色，以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為根本”的辦學(xué)目標。以學(xué)生《體質(zhì)健康》為重點(diǎn)深化體育課堂、體訓隊教學(xué)改革，提高體育教學(xué)質(zhì)量，加強出操、集隊、集會(huì )紀律，做好出操、集隊、集會(huì )常規訓練，做好田徑隊、籃球隊的選材與訓練工作，切實(shí)提高體訓隊員體能、運動(dòng)技能、競賽能力和心理素質(zhì)；以德育教育為核心，在體育教育教學(xué)中注重思想教育，培養學(xué)生樹(shù)立遠大理想，注意加強提高學(xué)生團結協(xié)作能力，增強學(xué)生集體主義觀(guān)念，樹(shù)立集體主義榮譽(yù)感，培養不怕苦、不怕累、頑強拼搏、積極進(jìn)取的個(gè)性，提高學(xué)生克服困難、戰勝困難的能力，為適應未來(lái)社會(huì )生活和激烈競爭奠定基礎。
二、教學(xué)措施
1、積極倡導學(xué)生在體育活動(dòng)中，以健康第一為指導思想，配合好學(xué)校衛生保健室對學(xué)生健康指標的有關(guān)測定，關(guān)心好學(xué)生每天的眼保健操。
2、積極鼓勵學(xué)生自覺(jué)鍛煉身體習慣，努力提高全校學(xué)生的體鍛達標合格率。
3、本學(xué)期關(guān)注起始年級學(xué)生行為習慣，思想品德?tīng)顩r，學(xué)生要堅持形成體育鍛煉規范化要求。
4、要不斷加強對教學(xué)教材的研究，重視體育教師專(zhuān)業(yè)的發(fā)展，本學(xué)期積極開(kāi)展教學(xué)基本工操練。從上課的儀表服裝、備課教案、課前的準備開(kāi)始。
5、每星期組織學(xué)生在遠程教育網(wǎng)上找自己要學(xué)的內容。
6、以據學(xué)生的特點(diǎn)，體育組要主動(dòng)與年級組之間配合協(xié)調，利用一些休息時(shí)間，包括中午、放學(xué)后等時(shí)間，組織年級間和班間的體育競賽，促進(jìn)學(xué)生積極鍛煉身體，激勵學(xué)生為班級爭光，培養學(xué)生的榮譽(yù)感。
7、體育組要積極配合好教務(wù)處、政教處工作，認真組織管理好每天的全校廣播操和每周一次的升旗儀式，各班進(jìn)出場(chǎng)線(xiàn)路有序、隊伍整齊。
8、體育組各任課教師要認真組織、細心安排指導年級的體鍛課，盡量多開(kāi)展學(xué)生感興趣，鍛煉有效益的小型多樣的單項性活動(dòng)，滿(mǎn)足學(xué)生體育活動(dòng)需求。
工作計劃 篇9
時(shí)間過(guò)得好快，半年已經(jīng)過(guò)去了，對于下半年的工作，你計劃好了嗎?以下是由為大家整理的團支部下半年工作計劃，希望對你有幫助，如果你喜歡，請繼續關(guān)注。
1. 6月召開(kāi)一次團員大會(huì )，宣布各委員職責并布置近期工作，并就總公司舉辦的在廣大員工中開(kāi)展的讀書(shū)活動(dòng)組織全體團員進(jìn)行閱讀，并寫(xiě)讀后感組織團員進(jìn)行交流。
2. 7月建黨，在廣大團員中就國家的發(fā)展方向、國家的重大政策、黨的發(fā)展道路及相關(guān)的思想觀(guān)進(jìn)行會(huì )議學(xué)習，并進(jìn)行學(xué)習，開(kāi)展讀后感的征文比賽。
3. 組織廣大團員參加企業(yè)的義務(wù)勞動(dòng)。(清洗空調，清掃市場(chǎng)現場(chǎng)衛生為客戶(hù)送水等)
4. 開(kāi)展一次類(lèi)似講演形式的討論會(huì )，初步想法為分析當前企業(yè)現狀并結合自身崗位職責探討交流工作經(jīng)驗(如業(yè)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)、管理，模擬領(lǐng)導崗位進(jìn)行角色轉換等)具體形式及詳細內容有待團支部委員會(huì )討論。
5. 積極號召廣大團員加與塘沽分公司的團委聯(lián)誼活動(dòng)。
6. 關(guān)心團員的思想狀況，幫助優(yōu)秀的團員積極的向黨組織靠攏，認真負責地向黨支部推薦幾位團員做黨的發(fā)展對象。
7. 就半年內老團員退團和一項團內活動(dòng)組織起來(lái)，使退團活動(dòng)辦得有意義，增強年輕團員之間的交流，增加團組織的凝聚力。8. 就職工的工作崗位職能和內容，對其他部門(mén)工作內容和員工所想要學(xué)習的行業(yè)和專(zhuān)業(yè)組織培訓。
9. 為豐富大家的生活，開(kāi)展一項青年人歌唱比賽。具體事宜待團支部委員會(huì )討論。 10,在大家做好自己本職的基礎上，與領(lǐng)導做好溝通，爭取組織大家出去游玩一次。
工作計劃 篇10
20xx年辦公室后勤工作將緊緊圍繞公司工作的總體要求，以“運轉有序、協(xié)調有力、服務(wù)到位”為目標，抓好各項工作的開(kāi)展和建設。充分發(fā)揮辦公室的職能，透過(guò)腳踏實(shí)地，勤奮工作，默默奉獻，為公司發(fā)展作出應有的貢獻！現將個(gè)人工作計劃展開(kāi)如下：
一、加大服務(wù)工作力度
服務(wù)是辦公室后勤工作的重中之重：
一是實(shí)現被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉變。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性、被動(dòng)性強。因而，對待各項工作，要制訂計劃，未雨綢繆，以工作的超前性、預見(jiàn)性增加工作的主動(dòng)性。
二是實(shí)現單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)轉變。辦公室的服務(wù)務(wù)必注意服務(wù)的全面性和主動(dòng)性，不能只為領(lǐng)導決策帶給簡(jiǎn)單的對與答、能做與不能做的單項服務(wù)，而就應在領(lǐng)導決策前動(dòng)議、參謀、拿主意，在決策中關(guān)注、關(guān)心、調查，在決策后總結、推介，從而帶給超前的、全過(guò)程的主動(dòng)服務(wù)。
三是實(shí)現一般服務(wù)向優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精品服務(wù)轉變。堅持以服務(wù)為“天職”，要滿(mǎn)腔熱情，放下架子，堅決克服懶惰情緒。
四是實(shí)現傳統服務(wù)向創(chuàng )新服務(wù)轉變。從此刻的“看一看、聽(tīng)一聽(tīng)、辦一辦、傳一傳”的傳統服務(wù)模式向觀(guān)念服務(wù)、信息服務(wù)、智力服務(wù)、環(huán)境服務(wù)等創(chuàng )新服務(wù)模式轉變。
二、協(xié)調全方位工作關(guān)系
做好對外接待、人事、檔案管理等一系列工作的同時(shí)，發(fā)揮好樞紐作用，用心協(xié)調配合各部門(mén)認真完成各種臨時(shí)性工作。同時(shí)，營(yíng)造健康的工作環(huán)境，自覺(jué)維護辦公室的整體形象。做好辦公室與各部門(mén)的協(xié)調，牢固樹(shù)立全局觀(guān)念，強化服務(wù)意識；根據公司整體工作要求，具體協(xié)調安排好各種會(huì )議、工作，做好會(huì )議記錄。認真完成領(lǐng)導交辦的工作，注重調查研究，為領(lǐng)導決策帶給科學(xué)、具體、全面的第一手資料，在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫。
三、高質(zhì)量地完成辦公室后勤常規工作
1、在公司領(lǐng)導指導和幫忙下，明確任務(wù)，各負其責，做好文件的理解、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報的管理工作。對來(lái)文的閱批、領(lǐng)導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽(tīng)電話(huà)、打印文件等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時(shí)、準確、優(yōu)質(zhì)、高效。
2、是繼續做好宣傳工作，以及各種迎檢及接待工作。隨著(zhù)公司的發(fā)展，上級檢查事宜越來(lái)越多，辦公室要切實(shí)做到三到位，一是接待前到位，根據任務(wù)大小，周全思考，統一部署，細致安排各項接待工作。二是接待中到位，做到態(tài)度要和藹，語(yǔ)言要標準，舉止要優(yōu)雅，接待要得體。三是接待后到位，接待后要及時(shí)清理現場(chǎng)，使之恢復清潔，為下一次接待做好準備。
3、做好檔案管理工作。根據檔案管理的要求，完善檔案管理制度，規范檔案管理工作，注意收集整理體現公司改革成果、公司發(fā)展的材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規范。
20xx年，我會(huì )掌握最新的動(dòng)態(tài)、高質(zhì)量的信息、實(shí)用的宣傳資料，不斷完善現代化辦公，提供后勤保障，為公司的大局工作服務(wù)。
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