公司任命公函

公司任命公函1

　　為適應新形式下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要，經(jīng)公司管理層會(huì )議決議，決定對以下同志進(jìn)行新的.人事任命，現予以公布：

　　xxx任命志為上海信用擔保有限公司分公司負責人，負責分公司的日常工作；

　　xxx任命志為上海信用擔保有限公司辦公室主任，負責公司日常事務(wù)。

　　以上任命決定自發(fā)布之日起即開(kāi)始執行。

　　用擔保有限公司

20xx年x月x日

公司任命公函2

　　為適應公司經(jīng)營(yíng)戰略發(fā)展需要，經(jīng)公司董事會(huì )會(huì )議決議，決定對劉利明同志進(jìn)行人事任命，具體人事任命公布如下：

　　xxxxxx，原公司市場(chǎng)總監，現任公司副總經(jīng)理，全面負責國內營(yíng)銷(xiāo)中心各項管理事務(wù)，在公司董事會(huì )及董事長(cháng)的領(lǐng)導下，執行及監督該部門(mén)各項日常事務(wù)。

　　以上任命決定自本通知發(fā)布之日起開(kāi)始執行。

　　特此公告！

　　xxx有限公司

　　20xx年x月x日

公司任命公函3

　　為適應新形式下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的需要，經(jīng)公司管理層會(huì )議決議，決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命，現予以公布：

　　任命xxx為上海信用擔保有限公司分公司負責人，負責分公司的`日常工作;

　　任命xxx為上海信用擔保有限公司辦公室主任，負責公司日常事務(wù)。

　　以上任命決定自發(fā)布之日起即開(kāi)始執行。

　　上海信用擔保有限公司

　　年　月　日

公司任命公函4

　　根據公司發(fā)展需要，20xx年公司組織架構有所調整，同時(shí)相關(guān)部門(mén)管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作，經(jīng)公司研究決定，對以下人員進(jìn)行新的人事任命，具體如下：

　　任命xxx為公司人力資源總監，全面負責公司人力資源規劃、人員招聘配置、培訓開(kāi)發(fā)和績(jì)效管理等工作，協(xié)調行政管理事務(wù)，執行并監督好總經(jīng)理安排的各項任務(wù)。

　　任命xxx為公司運營(yíng)總監，負責公司網(wǎng)站運營(yíng)管理、制訂網(wǎng)站運營(yíng)標準，實(shí)時(shí)開(kāi)展網(wǎng)站戰略決策監控和網(wǎng)站運營(yíng)計劃監控，協(xié)調運營(yíng)團隊整體工作，執行并監督好總經(jīng)理安排的'各項任務(wù)。

　　任命xxx為公司運維總監，全面負責技術(shù)部門(mén)整體工作協(xié)調和人員分工調配，主要負責網(wǎng)站運維服務(wù)和廣告設計任務(wù)的分派部署。

　　任命xxx為公司產(chǎn)品總監，全面負責產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設計、測試等工作，以及技術(shù)部日常管理事務(wù)。

　　任命xxx為公司財務(wù)主管，主要負責公司各類(lèi)財務(wù)報表的審核、審查工作，保障財務(wù)會(huì )計事務(wù)正常有序合理的開(kāi)展，有效指導出納等基礎會(huì )計工作，行使主辦會(huì )計職能。

　　以上人員任命自20xx年x月x日起生效，隸屬于總經(jīng)理管理團隊，協(xié)助總經(jīng)理和銷(xiāo)售總監開(kāi)展公司各項經(jīng)營(yíng)管理工作。

　　特此通知！

　　xxx有限公司

　　20xx年x月x日

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