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社區春節走訪(fǎng)慰問(wèn)主題活動(dòng)方案

時(shí)間:2021-12-17 18:21:11 方案 我要投稿

社區春節走訪(fǎng)慰問(wèn)主題活動(dòng)方案范文

  為有力保證活動(dòng)開(kāi)展的質(zhì)量水平,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的活動(dòng)方案,活動(dòng)方案是從活動(dòng)的目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃;顒(dòng)方案應該怎么制定呢?下面是小編為大家收集的社區春節走訪(fǎng)慰問(wèn)主題活動(dòng)方案范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

社區春節走訪(fǎng)慰問(wèn)主題活動(dòng)方案范文

  社區春節走訪(fǎng)慰問(wèn)主題活動(dòng)方案1

  20xx年春節即將來(lái)臨,為深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神,進(jìn)一步做好教育系統困難職工生活保障工作,充分體現黨和政府、學(xué)校對老教師、困難職工的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的節日,根據教育局通知精神,我校將于春節前開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促和諧”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),特制定本工作方案。

  一、慰問(wèn)活動(dòng)目的`:

  構建和諧校園,關(guān)愛(ài)困難教師。

  二、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導及工作部門(mén)

  慰問(wèn)活動(dòng)由校委會(huì )牽頭,黨支部、工會(huì ),校行政主要領(lǐng)導參與。

  三、慰問(wèn)對象

  退休教師、困難教職工。

  四、慰問(wèn)形式

  1、退休教師發(fā)給慰問(wèn)品。

  2、困難教職工、困難退休教師、采取分組上門(mén)慰問(wèn)。

  五、慰問(wèn)費用預算

  1、退休教師共15人,人均慰問(wèn)品100元,共1500元。

  2、困難職工共3人,人均慰問(wèn)金100元,慰問(wèn)品50元,共450元。

  3、生重大病教師共2人,人均慰問(wèn)金400元,慰問(wèn)品50元,共900元。

  4、困難退休教師共1人,人均慰問(wèn)金200元,慰問(wèn)品50元,共250元。

  5、參加慰問(wèn)人員伙食費補助80元;車(chē)輛燃油費補助80元;香煙60元, 共180元。

  五項總計:慰問(wèn)經(jīng)費總支3280元。

  六、慰問(wèn)組成員

  楊亞林校長(cháng),宋元杰副校長(cháng),工會(huì )主席向樹(shù)林

  社區春節走訪(fǎng)慰問(wèn)主題活動(dòng)方案2

  為切實(shí)做好20xx年元旦、春節(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩節”)期間送溫暖慰問(wèn)活動(dòng),促進(jìn)社會(huì )和諧穩定,推動(dòng)漳州跨越發(fā)展,現制定如下方案:

  一、指導思想

  在“兩節”期間,結合踐行黨的路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),深入基層、深入群眾,通過(guò)豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng),讓困難企業(yè)和困難職工切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖,維護社會(huì )和諧穩定。

  二、送溫暖慰問(wèn)對象和范圍

  (一)停產(chǎn)半年以上或已進(jìn)入關(guān)閉破產(chǎn)程序的國有、集體困難企業(yè)及其他困難企業(yè)等經(jīng)濟實(shí)體;

  (二)企業(yè)特困職工;

  (三)已進(jìn)行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員。

  上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病、因災、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因,導致家庭生活嚴重困難,當前生活狀況屬于本地區、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當地最低生活保障)。

  三、送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)時(shí)間

  全市送溫暖慰問(wèn)活動(dòng),從20xx年1月1日開(kāi)始,至20xx年3月5日(元宵節)結束。具體活動(dòng)時(shí)間可根據各地實(shí)際情況安排。

  四、送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)內容

  “兩節”送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)分四個(gè)階段組織實(shí)施。

  第一階段:準備階段(從發(fā)文之日起至20xx年12月20日)

  1、組織調查摸底。各縣(市、區)人社部門(mén)、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本級、本部門(mén)困難人員進(jìn)行走訪(fǎng)摸底,并按照本方案要求,確定擬慰問(wèn)的企業(yè)和人員名單。困難企業(yè)經(jīng)主管部門(mén)確認,困難人員經(jīng)企業(yè)或社區確認并張榜公示后,及時(shí)報送申報材料。如發(fā)現上報的材料不實(shí),存在擅自擴大慰問(wèn)對象和范圍的,按有關(guān)規定處理,并取消其次年補助資格。

  2、制定活動(dòng)方案。各縣(市、區)人社部門(mén)、市直有關(guān)單位和企業(yè)要結合實(shí)際,按照以人為本、執政為民的要求,將送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)作為一項重要任務(wù),有針對性地制定20xx年“兩節”

  期間的送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)方案。

  第二階段:宣傳階段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)

  結合深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),通過(guò)電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡(luò )等新聞媒體,廣泛宣傳送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)的意義,大力宣傳送溫暖活動(dòng)中涌現出的感人事例和歷年送溫暖活動(dòng)所取得的成效,推動(dòng)全社會(huì )形成關(guān)心幫助困難職工的良好氛圍。

  第三階段:慰問(wèn)階段(20xx年1月10日至2月10日)

  1、深入基層慰問(wèn)。要集中人力物力,通過(guò)走訪(fǎng)慰問(wèn)、結對幫扶、駐村蹲點(diǎn)等方式,深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況,努力協(xié)調解決基層反映比較集中的就業(yè)、社會(huì )保障、收入分配動(dòng)關(guān)系等問(wèn)題,防止慰問(wèn)走過(guò)場(chǎng)、流于形式,真正做到送溫暖活動(dòng)進(jìn)家庭、走企業(yè)、訪(fǎng)貧困、問(wèn)冷暖,關(guān)心職工疾苦,了解企業(yè)困難,切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。

  2、開(kāi)展慰問(wèn)方式。一是堅持分類(lèi)指導,務(wù)求工作實(shí)效。針對困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況,可采取“送政策、送崗位、送培訓、送物資、送資金”等多種慰問(wèn)形式。二是把慰問(wèn)活動(dòng)同日常工作相結合。三是豐富活動(dòng)內容,促進(jìn)社會(huì )和諧。有條件的地區、企業(yè),通過(guò)開(kāi)辟返鄉專(zhuān)列、幫助預訂返鄉車(chē)票等形式,為外來(lái)務(wù)工人員順利返鄉過(guò)年提供各種方便。組織開(kāi)展多種形式系列活動(dòng),豐富留漳過(guò)年的外來(lái)務(wù)工人員的精神文化生活,讓他們在我市度過(guò)一個(gè)歡樂(lè )、溫暖、祥和的新春佳節。

  第四階段:總結階段(20xx年2月25日至3月5日)

  各縣(市、區)人社部門(mén)、市直有關(guān)單位和企業(yè)對本地區、本部門(mén)開(kāi)展送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)情況、典型經(jīng)驗和創(chuàng )新做法要及時(shí)進(jìn)行總結,于20xx年3月1日前以書(shū)面形式報送市人社局,市人社局將匯總上報省人力資源和社會(huì )保障廳。

  五、慰問(wèn)活動(dòng)的資金籌集

  各縣(市、區)人社部門(mén)要盡快與當地財政部門(mén)協(xié)調,提前安排落實(shí)慰問(wèn)資金。各縣(市、區)、市直有關(guān)主管部門(mén)和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理、使用過(guò)程中,要嚴格遵守財務(wù)制度,堅持公開(kāi)、公平、公正、有序的原則,規范程序、加強監督,確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。

  六、慰問(wèn)活動(dòng)的相關(guān)要求

  1、各縣(市、區)人社部門(mén)、市直相關(guān)部門(mén)要提前調查摸底,將擬慰問(wèn)的企業(yè)和人員名單進(jìn)行匯總。各縣(市、區)于20xx年12月20日前,將(附件3)報送市人社局匯總;市直相關(guān)部門(mén)于20xx年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報送市人社局。

  2、送溫暖慰問(wèn)活動(dòng)中,要做到輕車(chē)簡(jiǎn)從,簡(jiǎn)化接待。著(zhù)重解決實(shí)際問(wèn)題,不作表面文章。

  3、要認真執行廉潔自律有關(guān)規定,慰問(wèn)活動(dòng)中不得收受禮品,不得給困難企業(yè)和困難人員增加負擔。

  4、省人社廳將赴各地開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng),具體人員和時(shí)間另行通知。

  社區春節走訪(fǎng)慰問(wèn)主題活動(dòng)方案3

  春節即將來(lái)臨,為確保困難群眾能過(guò)上一個(gè)快樂(lè )、祥和、平安的節日,觀(guān)山湖世紀城第四居委會(huì )開(kāi)展“送溫暖〃迎新春”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好此次慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下慰問(wèn)工作方案:

  一、活動(dòng)主題

  送溫暖 迎新春

  二、活動(dòng)時(shí)間

  1、上午9:00-12:00;

  2、下午2:00-5:00。

  三、活動(dòng)地點(diǎn)

  第四居委會(huì )居民家中

  四、參與人員

  志愿者:

 。ㄒ唬┦兰o城社區 社事部

 。ǘ┑谒木游瘯(huì ) 工作人員

  服務(wù)對象:

 。ㄒ唬┝羰貎和袄щy殘疾人家庭;

 。ǘ┛粘怖先;

 。ㄈ┥罾щy老干部、老黨員。

  五、活動(dòng)內容

  第四居委會(huì )工作人員與世紀城社區工作人員上門(mén)入戶(hù),

  為困難家庭送上慰問(wèn)金。

  六、組織單位

  世紀城第四居委會(huì )

  七、活動(dòng)要求

  1、第四居委會(huì )提前兩天通知居民上門(mén)時(shí)間;

  2、第四居委會(huì )工作人員認真記錄服務(wù)時(shí)間、地點(diǎn)、對象等;

  3、第四居委會(huì )詳細收集活動(dòng)資料,做到有記錄、有簡(jiǎn)報(文字、圖片)、有總結,并及時(shí)通過(guò)居務(wù)公開(kāi)欄進(jìn)行宣傳。

  4、應慰問(wèn)對象全部慰問(wèn)到位;慰問(wèn)金全部發(fā)放到慰問(wèn)對象手中,不截留,不挪用;在規定的時(shí)間內將慰問(wèn)金發(fā)放到慰問(wèn)對象手中。

  社區春節走訪(fǎng)慰問(wèn)主題活動(dòng)方案4

  一、慰問(wèn)時(shí)間:

  二、慰問(wèn)目的:

  1、常規慰問(wèn)活動(dòng),給受助孩子及家庭送溫暖。

  2、了解受助學(xué)生生活、學(xué)習情況及所需及受助家庭生活情況。

  3、與受助學(xué)生和家庭溝通、聯(lián)絡(luò )感情。

  三 、慰問(wèn)安排:

  (一)艾滋家庭慰問(wèn)設4個(gè)大組,具體工作由組長(cháng)負責

  組長(cháng)分別為:長(cháng)河落日、小狗、陸一、紙鳶、秋盛、豬仔包、潮落潮起、蓓蓓

  (其他不便公布)

  三、慰問(wèn)支出:

  1、慰問(wèn)品:食用油、米、慰問(wèn)金、文具,由協(xié)會(huì )統一支出,具體負責:蓓蓓、長(cháng)河、小狗。(文具由會(huì )員愛(ài)姍個(gè)人贊助)

  2、慰問(wèn)車(chē)輛補助:按照規定的標準補助。

  四、注意事項:

  1、請組長(cháng)聯(lián)系會(huì )員,確定慰問(wèn)的具體時(shí)間、交通工具等,原則上熟悉地點(diǎn)的會(huì )員作向導。

  2、參加慰問(wèn)的會(huì )員統一穿著(zhù)義工服,掛義工牌。

  3、組長(cháng)指定人員負責收集慰問(wèn)中的照片記錄或文字記錄,發(fā)送到紙鳶的QQ郵箱。

  五、請參加慰問(wèn)的組長(cháng)、會(huì )員們注意安全第一的原則,不要超載和超速。

  本次慰問(wèn)活動(dòng)堅持從實(shí)際出發(fā),從困難黨員需要出發(fā),統籌安排、注重實(shí)效;顒(dòng)開(kāi)展中,大力宣傳黨的方針政策,進(jìn)一步健全完善了黨內關(guān)懷、激勵和幫扶等長(cháng)效機制,注重為困難黨員、老黨員辦好事、辦實(shí)事,幫助他們解決燃眉之急,讓他們切實(shí)感受到黨組織的關(guān)懷,度過(guò)一個(gè)溫暖、祥和的新春佳節。

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