三季度評優(yōu)活動(dòng)方案范文

　　一、 活動(dòng)目的：

　　提高員工積極性，響應集團公司“奮戰三季度跨越新顛峰”的活動(dòng)精神。

　　二、 獎項設置：

　　崗位標兵12名、優(yōu)秀促銷(xiāo)員10名。

　　三、 評選范圍：

　　1、 崗位標兵參選范圍為超市各部門(mén)D類(lèi)以上員工（不含主管級）；

　　2、 優(yōu)秀促銷(xiāo)員參選范圍為食品部、非食品部、場(chǎng)外專(zhuān)柜促銷(xiāo)人員。

　　四、 評選條件：

　�。ㄒ唬�、崗位標兵的評選條件：

　　1、 敬業(yè)愛(ài)崗，忠于企業(yè)；

　　2、 服從管理，團結同事；

　　3、 個(gè)人日常檔案考核分在69分（滿(mǎn)分為70分）以上；

　　4、 無(wú)遲到早退現象；

　　5、 業(yè)務(wù)知識熟練，技術(shù)過(guò)硬，在部門(mén)內表現突出；

　　6、 講普通話(huà)。

　　7、 活動(dòng)期間無(wú)任何形式的顧客投訴事件。

　�。ǘ�）、優(yōu)秀促銷(xiāo)員的.評選標準：

　　1、 敬業(yè)愛(ài)崗，忠于企業(yè)，有較高的職業(yè)道德；

　　2、 服從管理，團結同事；

　　3、 個(gè)人日常檔案考核分在69分（滿(mǎn)分為70分）以上；

　　4、 無(wú)遲到早退現象；

　　5、 負責的品牌銷(xiāo)售額突出；

　　6、 使用普通話(huà)，能做到主動(dòng)服務(wù)。

　　7、 活動(dòng)期間無(wú)任何形式的顧客投訴事件.

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