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豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案

時(shí)間:2023-11-23 08:36:13 興亮 方案 我要投稿
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豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案(精選11篇)

  為保證活動(dòng)高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開(kāi)展,常常要根據具體情況預先制定活動(dòng)方案,活動(dòng)方案是從活動(dòng)的目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書(shū)面計劃。那么制定活動(dòng)方案需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編收集整理的豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案(精選11篇)

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 1

  為搭建服務(wù)交流平臺,廣泛征集各層面對服務(wù)工作的創(chuàng )新及建議,以及感謝一線(xiàn)員工為做好服務(wù)工作付出的努力,根據《XX銀行20xx年文明規范服務(wù)工作指引》的工作部署,特制定本方案。

  一、活動(dòng)目的

  通過(guò)在構建服務(wù)管理經(jīng)驗交流平臺,全行范圍內征集服務(wù)及服務(wù)管理創(chuàng )新、優(yōu)秀服務(wù)案例的方式,集思廣益,為形成服務(wù)管理新思路、新舉措收集素材,并在此基礎上開(kāi)展“服務(wù)明星”、“服務(wù)智慧之星”評選活動(dòng),提升全行服務(wù)條線(xiàn)人員了解服務(wù)、思考服務(wù)、做好服務(wù)的熱情。

  二、活動(dòng)時(shí)間、范圍

 。ㄒ唬榜雎(tīng)感謝”系列活動(dòng)(下稱(chēng):系列活動(dòng))自20xx年10月8日正式啟動(dòng),活動(dòng)時(shí)間為20xx年10月8日—12月8日。

 。ǘ┍敬位顒(dòng)在全行范圍內開(kāi)展。

  三、活動(dòng)安排

  系列活動(dòng)由以下兩部分組成:

 。ㄒ唬╅_(kāi)展“感謝”活動(dòng),在全行范圍內通過(guò)開(kāi)展陽(yáng)光心態(tài)培訓、分行服務(wù)明星評選、演講比賽等方式,推動(dòng)“感謝”活動(dòng)主題。

  各分行開(kāi)展全行一線(xiàn)員工的陽(yáng)光心態(tài)全覆蓋轉培訓工作,實(shí)現全體一線(xiàn)柜員的情緒釋放和情緒管理。全行內訓師陽(yáng)光心態(tài)培訓已完成,各分行在7月-11月內要組織轄內所有一線(xiàn)員工參加由受訓內訓師講授的.陽(yáng)光心態(tài)培訓。并在此基礎上,以“二線(xiàn)為一線(xiàn)服務(wù),一線(xiàn)為客戶(hù)服務(wù)”為基本理念,結合分行自身環(huán)境,在轄內所有員工中開(kāi)展“向客戶(hù)及一線(xiàn)員工致謝”活動(dòng),并通過(guò)網(wǎng)點(diǎn)宣傳平臺、分行內部宣傳渠道,宣傳活動(dòng)理念。在活動(dòng)結束后將活動(dòng)報告報送至總行黨群工作部郵箱。

  同時(shí),各分行在全轄范圍內開(kāi)展“服務(wù)明星”評選活動(dòng),按照服務(wù)明星評選條件,以《服務(wù)明星評選成績(jì)表》為基礎,在轄內分別評選出3-5位“服務(wù)明星”,在轄內進(jìn)行事跡宣傳及表彰,并組織評選報告連同《服務(wù)明星評選成績(jì)表》上報總行參與全行“XX銀行20xx年度服務(wù)明星”評選活動(dòng)?傂袑⒃谒袌笏筒牧现蟹謩e選出10位日常服務(wù)表現優(yōu)異的各崗位服務(wù)人員授予“XX銀行20xx年度服務(wù)明星”稱(chēng)號。

  服務(wù)明星評選條件:

  1、獲得陽(yáng)光心態(tài)培訓導師推薦;

  2、在客戶(hù)意見(jiàn)簿留言中曾獲得客戶(hù)較高的服務(wù)評價(jià);

  3、在自身崗位有出色的表現,得到網(wǎng)點(diǎn)員工的一致認可(以不計名投票方式評選);

  4、在本崗位連續工作一年以上,且具有較強的業(yè)務(wù)能力;

 。ǘ┰谌薪M織開(kāi)展“聆聽(tīng)”活動(dòng),各分行征集服務(wù)技巧及服務(wù)管理經(jīng)驗創(chuàng )新,活動(dòng)安排如下:

  各分行在8月-10月期間向轄內所有員工開(kāi)展服務(wù)技巧及服務(wù)管理創(chuàng )新征集活動(dòng),征集范圍可包括:柜員優(yōu)秀服務(wù)案例、大堂經(jīng)理服務(wù)和投訴處理技巧、服務(wù)條線(xiàn)管理人員心得體會(huì )等內容。各分行組織服務(wù)專(zhuān)家組成評審小組,并根據創(chuàng )新性、有效性、推廣難度等內容,以我行文明規范服務(wù)為標準,以先進(jìn)典型的示范作用為導向,以分行為單位形成服務(wù)創(chuàng )新及服務(wù)改進(jìn)技巧匯總,并組織相關(guān)報告連同《服務(wù)智慧之星申報表》一并報送總行,申報“服務(wù)智慧之星”稱(chēng)號?傂袑⒏鶕陥蟛牧蠈徍、綜合鑒定、專(zhuān)家評審等評價(jià)流程,在全行范圍內分別評選出5家分行獲選“服務(wù)智慧之星”稱(chēng)號,所推薦案例將作為我行首批服務(wù)及服務(wù)管理經(jīng)典案例,將通過(guò)內部通訊平臺,對有關(guān)優(yōu)秀服務(wù)事例、技巧及心得進(jìn)行介紹和推廣。

  四、工作要求

 。ㄒ唬└叨戎匾,加強領(lǐng)導。一是要成立分行活動(dòng)領(lǐng)導小組,負責活動(dòng)的領(lǐng)導和組織實(shí)施,落實(shí)系列活動(dòng)的開(kāi)展;二是各分行須于9月29日前將系列活動(dòng)聯(lián)系人及其聯(lián)系方式報送到總行黨群工作部郵箱。

 。ǘ┚o抓落實(shí),確;顒(dòng)效果。各分行要充分發(fā)揮宣傳渠道作用,將系列活動(dòng)與服務(wù)管理發(fā)展緊密結合,以實(shí)際行動(dòng)促進(jìn)一線(xiàn)員工企業(yè)歸屬感和成就感,提升網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。

 。ㄈ┱J真開(kāi)展,及時(shí)總結。各分行在系列活動(dòng)結束后要認真總結,形成書(shū)面報告(含文字與照片資料),于20xx年12月10日前將系列活動(dòng)情況報送到總行郵箱,作為本年度服務(wù)考評內容之一。

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 2

  一、活動(dòng)主題:

  綻放青春活力,感受粽葉飄香,凝聚團隊力量

  二、活動(dòng)時(shí)間:

  xxxx年xx月xx日(星期六)

  三、活動(dòng)地點(diǎn):

  捷豹路虎售后車(chē)間、三樓員工餐廳

  四、參加人員:

  以自愿報名為原則,限20人

  五、活動(dòng)目的:

  豐富員工業(yè)余生活,鼓勵員工展現自我,營(yíng)造一個(gè)團結友愛(ài)充

  滿(mǎn)活力的'集體氛圍,增強員工歸屬感、增強團隊凝聚力。

  六、活動(dòng)安排

  2隊人員:A隊、B隊。

  五場(chǎng)游戲,贏(yíng)得3場(chǎng)的那隊獲本次活動(dòng)的最終勝利。

 。ㄓ亚樘嵝眩和嬗螒驎r(shí)請大家注意保護好自己,以免發(fā)生運動(dòng)意外;包粽子時(shí)注意個(gè)人和食材衛生,不要隨意放置器具或是材料,以防現場(chǎng)凌亂。)

  七、活動(dòng)前期準備事宜

  1、報名人員統計,劃分A隊、B隊;

  2、游戲道具準備:

 、倜,網(wǎng)購;

 、诶K、跳繩

 、蹥馇

  3、粽子食材,棉線(xiàn)、容器等,和大廚商議幫忙準備,由大廚教大家包粽子。

  4、游戲小禮品

  八、活動(dòng)經(jīng)費預算:800-1000元

  1、游戲道具準備:

 、倜疲2元/張,30張,預計60元。

 、诶K、長(cháng)繩、氣球等,預計80元。

  2、粽子食材、線(xiàn)等,預計400元

  3、游戲小禮品,預計200元

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 3

  一、活動(dòng)主題

  綠道騎游燒烤

  二、目的

  為營(yíng)造健康向上的.企業(yè)文化,打造一個(gè)團結、朝氣、高效的團隊,增加每位員工的歸屬感,進(jìn)一步促進(jìn)員工之間的溝通。

  三、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年xx月xx日早上9:00-下午4:00

  四、活動(dòng)地點(diǎn)

  綠園

  五、參加人員

  公司全體員工自愿報名參加

  六、活動(dòng)項目

  1、綠道騎游

  2、農家樂(lè )自助燒烤

  3、自由活動(dòng)

  4、聚餐(暫定)

  七、活動(dòng)要求

  參加人員自備自行車(chē)(無(wú)自行車(chē)員工可到起點(diǎn)租用,租車(chē)費用自行負責)。

  八、活動(dòng)經(jīng)費

  AA制100元/人

  九、人員分工:

  1、人員組織、費用收。簒x

  2、場(chǎng)地、聚餐預訂:xx

  3、食材購買(mǎi):xx

  十、行巢排

  7:30食材購買(mǎi)人員準時(shí)到美好家園門(mén)口集合,購買(mǎi)食材;9:00全體參加人員于交易中心集合;

  9:10出發(fā);

  9:40到綠道入口處等侯(需要租車(chē)同事可租用自行車(chē));

  9:50從綠道入口開(kāi)始騎游沿途可觀(guān)賞綠道風(fēng)景,領(lǐng)略夏日春景,感受自然魅力;

  10:30到達燒烤農家樂(lè );

  10:35全體開(kāi)始準備燒烤食材(男士生火,女士洗切菜品);11:00開(kāi)始自助燒烤;

  12:00-16:00自由活動(dòng),如打麻將,斗地主等;16:00集合拍照留念,原路返回;

  17:30(暫定)聚餐1、火鍋2、連鍋;

  19:30結束愉快的行程;

  十一、注意事項:

  1、此次活動(dòng)為戶(hù)外運動(dòng),請參與人員務(wù)必準備合適服裝(以休閑、運動(dòng)為最佳)相機以及必要的用品。

  2、綠道、農家樂(lè )植物較多,請準備好防蚊用品。

  3、必須嚴格遵守時(shí)間規定,并準時(shí)到達集合點(diǎn)。

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 4

  時(shí)值初夏,適宜戶(hù)外郊游,經(jīng)集團領(lǐng)導研究決定,在5月24日(本周六)組織集團及下屬分公司員工一起到昌平區游玩,活動(dòng)旨在增進(jìn)團隊情誼,豐富業(yè)余生活,讓家以更飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)迎接工作挑戰,F將活動(dòng)安排通知如下:

  一、活動(dòng)日期:

  20xx年5月24日8:15至17:00

  二、活動(dòng)地點(diǎn):

  昌平十三陵寶山鎮、洼里鄉居樓等

  三、活動(dòng)口號:

  “多彩xx,樂(lè )活暢游”(填入公司簡(jiǎn)稱(chēng))

  四、參加人員:

  集團及下屬分公司部分員工

  五、行巢排:

  8:15主樓門(mén)前廣場(chǎng)集合,清點(diǎn)人數(以部門(mén)為單位,報組長(cháng)統計)

  8:30出發(fā)

  9:30 -12:00到達十三陵寶山鎮/下車(chē)全體合影按組更換CS作戰制服/CS作戰游戲/教練點(diǎn)評及頒獎儀式

  12:10集合(以部門(mén)為單位清點(diǎn)人數,按所乘班車(chē)分別報組長(cháng)統計)

  12:40午餐

  xx:30自由活動(dòng)

  16:45集合(以部門(mén)為單位清點(diǎn)人數,按所乘班車(chē)分別報組長(cháng)統計)

  六、著(zhù)裝要求:

  當天須穿本次活動(dòng)統一制作的文化衫(男士果綠色T恤,女士粉紫色T恤于周五下班前發(fā)放);另外為保證輕松游玩,請家穿運動(dòng)褲和運動(dòng)鞋。

  七、溫馨提示:

  1、24日氣溫為19度25度,有輕微陣雨,請家注意防曬等事項

  2、請務(wù)必保持手機暢通。

  3、請勿冒險,按秩序游覽;如若發(fā)生突發(fā)情況,請及時(shí)聯(lián)系本部門(mén)經(jīng)理。

  4、敬請特別留意所帶小孩的安全,活動(dòng)當日帶小孩的同事對小孩的安全負全責。

  5、服從統一安排,準時(shí)到達指定集合點(diǎn),并及時(shí)清點(diǎn)人數。

  八、會(huì )務(wù)組名單

  總協(xié)調:

  組長(cháng):

  副組長(cháng):

  后勤組:

  車(chē)輛組:

  攝影組:

  賬務(wù)組:

  九、戶(hù)外擴展趣味游戲精選:

 。ㄒ唬﹫蠹垖φ+腦筋急轉彎

  首先準備問(wèn)題若干,紙一張;規則:一男一女同站一張報紙上,開(kāi)始回答問(wèn)題;答錯問(wèn)題,報紙折半繼續;答對問(wèn)題,問(wèn)下一道;男女在回答問(wèn)題時(shí),身體不能接觸報紙以外的事物;總共20道問(wèn)題,問(wèn)完時(shí),男女還能符合上一條規則時(shí),游戲結束發(fā)獎品。

 。ǘ┎侣殬I(yè)

  事先準備一些紙片,上面寫(xiě)好各種職業(yè)。然后讓每個(gè)人分別抽一個(gè),不要讓別人知道。然后分別表演,不能說(shuō)話(huà),讓別人猜猜看是什么職業(yè)。

 。ㄈ╄F人三項

  連續吃漢堡+喝啤酒+吹爆氣球;最后還要閉眼旋轉15圈;速度最快者有獎。

 。ㄋ模┤吮С蓤F

  每次參與活動(dòng)為10人,在樂(lè )曲中聽(tīng)主持人的口令“三人抱成團”,參與者在最短的時(shí)間內找到兩人抱好,這樣就剩一人被淘汰!主持人可按實(shí)際情況喊口令!

 。ㄎ澹﹦(dòng)作接龍

  由兩人上場(chǎng)比試,由一方先做一個(gè)動(dòng)作,對手跟著(zhù)做,再加上自己的一個(gè)新動(dòng)作,以次類(lèi)推!接不上,忘記者出局!

 。┮怀B(tài)

  上場(chǎng)的隊員聽(tīng)主持人的`號令,作出與號令相的動(dòng)作!輸的隊員即興表演。

 。ㄆ撸┨鞖忸A報

  小雨拍肩,中雨拍腿,雨鼓掌,暴風(fēng)雨跺腳,天晴伸懶腰,先自己拍打,再兩三人一組互相拍打,不同效果比較,30秒鐘協(xié)調工作,分組比賽。

 。ò耍、我愛(ài)你VS不要臉

  眾人坐成一圈規定只能對自己左邊的人的說(shuō)“我愛(ài)你”,對右邊的人說(shuō)“不要臉”,兩人之間只能連續對話(huà)三次,一旦有人說(shuō)錯,即要受罰,本游戲的亮點(diǎn)在于游戲,應跟不上會(huì )出現“我不愛(ài)你”,“我不要臉”之類(lèi)的笑話(huà)。

 。ㄒ陨嫌蜗匆鉃榈谰吆(jiǎn)單,便于互動(dòng),需完善細節規則后依據空閑時(shí)間組織)

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 5

  一、活動(dòng)目的:

  1、 讓員工度過(guò)一個(gè)愉快而難忘的中秋,增強員工歸屬感,提升團隊意識;

  2、 提高團隊協(xié)調、配合能力,增進(jìn)相互了解,增強彼此信任;

  3、 增強集體榮譽(yù)感,鼓舞團隊士氣。

  二、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn):

  時(shí)間:20xx年9月5日16:30-19:00 地點(diǎn):項目部空地區域

  三、活動(dòng)參與人員

  參與人員:

  四、活動(dòng)分工安排:

  分工安排:

  燒烤組(售場(chǎng)秩序部):負責現場(chǎng)燒烤爐子的安置、物資的搬運及食品的烤制等工作;

  設備組(工程部):負責現場(chǎng)音響設備的安裝調試及現場(chǎng)所有音樂(lè )的播放、協(xié)助烤制食品等工作;

  協(xié)調組(客服部):負責協(xié)調組織整個(gè)活動(dòng)流程,包括準備游戲環(huán)節的物資、主持游戲活動(dòng)及協(xié)助現場(chǎng)布置等工作;

  布景組(保潔部+售場(chǎng)):負責現場(chǎng)場(chǎng)地布置及現場(chǎng)衛生清潔等工作。 主持人:

  五、活動(dòng)流程

  第一環(huán)節——開(kāi)場(chǎng)詞 時(shí)間:16:30—16:35

  第二環(huán)節—— 一千零一個(gè)愿望 時(shí)間:16:40一17:00

  大家共同切蛋糕,伴著(zhù)《一千零一個(gè)愿望》的音樂(lè )共同許下心愿,共同祝福龍湖, 并將月餅分發(fā)給大家。

  第三環(huán)節——愛(ài)心燒烤

  時(shí)間:17:00—18:40

  秩序部負責活動(dòng)當天食品的烤制、分配、發(fā)放,其他部門(mén)進(jìn)行協(xié)助。 第四環(huán)節——游戲環(huán)節(穿插在燒烤過(guò)程中進(jìn)行): 時(shí)間:17:00-18:30 游戲項目:

  1、 猜謎語(yǔ)

  規則:客服中心人員負責寫(xiě)好謎語(yǔ)(15個(gè))供大家競猜

  組織人員:集體參與,以搶答的形式進(jìn)行,答錯者給大家表演節目。

  2、我愛(ài)記歌詞

  規則:準備10段音樂(lè )前奏(按不同年齡段選不同時(shí)代的音樂(lè )),參賽選手根據所給定的.音樂(lè )前奏唱出下一句歌詞。

  組織人員:以小組形式進(jìn)行,每組6人,共分5組,每組討論后可派一名代表進(jìn)行演唱,已準確唱出歌詞總數最多者為獲勝者,獲勝者給大家表演節目。

  3、你畫(huà)我猜

  規則:小組派出一名代表根據所給出題板內容進(jìn)行演繹,不可以說(shuō)出題板內容,允許用單個(gè)諧音字進(jìn)行演繹,但諧音字不可連成題板的詞語(yǔ),如:悲劇=杯具等。每組10張卡片,比賽時(shí)間15分鐘,以最終答對題數最少的組派代表給大家表演節目。

  組織人員:以小組形式進(jìn)行,分5小組,每組6人,每組派一名代表進(jìn)行演繹,其他組員討論后將結果公示,主持人當場(chǎng)宣布答題結果。

  4、對對抱

  規則:男生代表一元,女生代表五角,主持人隨機說(shuō)出一定金額,參賽人員根據男女比例自行組隊抱成一團組成相應金額,根據不同金額,進(jìn)行逐輪淘汰,淘汰組派代表接受懲罰,以最終場(chǎng)上剩余隊員為獲勝者或獲勝組。 組織人員:選出30人,現場(chǎng)根據游戲自行分組進(jìn)行。

  5、 吹乒乓球

  規則:準備好12個(gè)等高的杯子。每個(gè)杯子都要裝滿(mǎn)水,豎排。每6個(gè)杯子排成一排。每排的第一個(gè)杯子都要放一個(gè)乒乓球。參賽者要將乒乓球從第一個(gè)杯子吹向另一個(gè)杯子,一個(gè)一個(gè)地吹,不能跳杯子,直至最后一個(gè)杯子。若乒乓球吹落了,則視為淘汰,若一次性吹完則視為獲勝。

  組織人員:以小組形式進(jìn)行,分為6組,每組4人,隨機抽簽選定一個(gè)組作為對手(即比賽兩組兩組進(jìn)行)進(jìn)行比賽,兩組競賽組之間以最終完成人數最多的小

  組為獲勝組。

  六、廣場(chǎng)舞(本環(huán)節為狂歡環(huán)節)

  規則:隨機選取30人自行配組(必須男女混合),根據現場(chǎng)隨機給定音樂(lè )跳出符合音樂(lè )風(fēng)格的舞蹈。

  七、流程結束 時(shí)間:19:00

  主持人宣布活動(dòng)結束,各部門(mén)人員開(kāi)始收尾工作。

  八、收尾工作(全員參加) 時(shí)間:19:10

  工程部負責將現場(chǎng)設備收回工作,秩序部負責現場(chǎng)桌椅收回工作,保潔部及售場(chǎng)工作人員負責現場(chǎng)衛生清潔工作,客服中心組織并協(xié)助各部門(mén)做好收尾工作。

  九、活動(dòng)備品及預算

  1.備品及預算(所有備品9月5日10:00前必須到位)

  2.布置物品、食品采購建議與行政部協(xié)商解決。

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 6

  一、活動(dòng)目的

  為豐富員工的文娛生活,增進(jìn)員工之間的溝通交流,調動(dòng)員工工作積極性,緩解工作壓力,實(shí)現勞逸結合,增強團隊凝聚力。

  二、 活動(dòng)主題

  全員參與、歡樂(lè )無(wú)限。

  三、主辦科室

  加熱子電極車(chē)間制造科

  四、 活動(dòng)時(shí)間

  指定時(shí)間下午3:50~4:10

  五、參賽對象

  加熱子電極車(chē)間所有一線(xiàn)員工

  六、獎項設置

  第一名獎勵產(chǎn)線(xiàn)本月活動(dòng)經(jīng)費300元

  第二名獎勵本月產(chǎn)線(xiàn)活動(dòng)經(jīng)費200元

  第三名獎勵本月產(chǎn)線(xiàn)活動(dòng)經(jīng)費100元

  七、比賽流程

  (一)倍數淘汰

  倍數淘汰,帶有X的數字不能說(shuō),要以蹲一下來(lái)表示。又一次失敗淘汰,先淘汰4人產(chǎn)線(xiàn)得1分,第二淘汰產(chǎn)線(xiàn)得2分,勝利者得3分。

  (二)快樂(lè )傳真

  主持人把寫(xiě)在紙上的詞語(yǔ)(或一句話(huà))給第一位隊員看,隊員用肢體語(yǔ)言將看到詞語(yǔ)的.意思傳達給隊員2,不允許咬嘴型,不允許發(fā)聲。隊員2按照自己理解的意思表演給隊員3,以此類(lèi)推,最后隊員4告訴大家他認為隊員3表演的是一個(gè)什么詞語(yǔ),3min.答對一個(gè)得0.5分。

  (三)手腳配合

  產(chǎn)線(xiàn)2組,以三張紙為道具,比賽開(kāi)始參賽選手腳踩兩張紙上,手拿第三張紙,聽(tīng)到起跑信號后,參賽人員必須將紙張踩在腳下交替前行,懿最后一張紙到達終點(diǎn)結束取名(單腳落地加10秒/次,雙腳落地加20秒/次),每組第一名加1.5分,第二名加1分,第三名加0.5分。

 。ㄋ)三人夾球跑

  產(chǎn)線(xiàn)2組,每次以一個(gè)氣球作為比賽器材,三人背靠背、手挽手,將氣球加在三人之間折返跑,不許被擠破,不許被吹跑,以計時(shí)時(shí)間作為結果,每組第一名加1.5分,第二名加1分,第三名加0.5分。

  八、比賽規則

  白中班出勤員工無(wú)故缺勤,每人按照0.5分進(jìn)行總分扣分。

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 7

  一、策劃背景

  企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)擁有了人才,就贏(yíng)得了發(fā)展的生機而吸引人才,激勵人才中很重要的一點(diǎn)就是企業(yè)發(fā)展的環(huán)境,一個(gè)良好的外部環(huán)境,能使員工感受到充分的發(fā)展空間;而一個(gè)溫馨的內部環(huán)境,更能使員工感受到家庭般的溫暖。

  定期舉辦員工活動(dòng),是現代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項,適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展的先機,創(chuàng )造員工福利和財富,打造完美的“夢(mèng)之隊”

  二、策劃目的

  籍由每月一次的員工活動(dòng)大會(huì ),給員工帶來(lái)一個(gè)放松的環(huán)境,使員工在工作一個(gè)月后,能夠開(kāi)心放松,士氣飽滿(mǎn),精神高漲地迎向下個(gè)月的挑戰

  三、策劃思路

  本著(zhù)大膽設想,小心求證的原則,結合發(fā)散性思維,可將員工活動(dòng)粗略分為四大類(lèi):

  知識型溫馨型娛樂(lè )型新潮型

  并以此為主干可劃分各類(lèi)團隊活動(dòng),達到增進(jìn)員工之間相互了解,培養企業(yè)主人翁意識,愉悅放松心情的效果

  四、策劃內容

 。ㄒ唬┲R型

  科學(xué)是第一生產(chǎn)力,時(shí)代在發(fā)展,科技在進(jìn)步,信息在迅速更新,發(fā)起的知識型活動(dòng)更能激發(fā)員工學(xué)習充電的熱情

  1.講座

  邀請行業(yè)內成功人士,或專(zhuān)業(yè)培訓師等,有針對性的舉辦如“人生職業(yè)規劃”,“你不理財財不理你”,“現代商務(wù)禮儀”等主題講座,借助外腦,對員工進(jìn)行一次整體的充電

  財務(wù)支出:邀請講師,布置會(huì )場(chǎng),茶水,互動(dòng)小禮物等.如能通過(guò)商圈或人脈邀請到熟識的`講師,則可較大地降低成本

  2.辯論賽

  一千個(gè)人眼中有一千個(gè)哈姆雷特,每個(gè)人對事對物都有自己的看法,針對最近社會(huì )熱點(diǎn)可舉辦一場(chǎng)主題辯論賽,發(fā)掘員工口才交際能力

  選題如“炒股與存款孰利”“全才or專(zhuān)才”“應不應該把企業(yè)當成家”等

  財務(wù)支出:布置場(chǎng)地,茶水,榮譽(yù)證書(shū)及獎品等

  3.知識競答

  專(zhuān)業(yè)的行業(yè)知識,深刻的企業(yè)精神領(lǐng)悟,是優(yōu)秀的員工所應具備的.企業(yè)知識問(wèn)答.可在輕松與激烈的氛圍中,使員工更進(jìn)一步的了解企業(yè)文化及專(zhuān)業(yè)知識

  財務(wù)支出:同上

  此類(lèi)活動(dòng)還有茶話(huà)會(huì ),主題沙龍等

 。ǘ剀靶

  1.廚藝大賽

  此活動(dòng)如有員工食堂,則可進(jìn)行一些較正式菜式的比拼若無(wú),也可進(jìn)行一些較簡(jiǎn)單的項目比拼,如“夏日冷食”“水果系列”等,并可在中穿插一些小游戲,如“猜水果”“記憶大挑戰”等,在員工配合的輕松愉悅氛圍中,消暑降溫,輕松一夏

  財務(wù)支出:器皿,水果,配料,小禮品

  2.同做一鍋餃

  鴛鴦餃,元寶餃,燈籠餃,北方水餃,南方蒸餃…來(lái)自五湖四海的員工,心中有著(zhù)不同的餃子情懷.濟濟一堂,同包一鍋餃,同吃一口飯,在氳氯裊裊中增進(jìn)彼此之間的了解,以及配合上的默契,使員工在歡笑中對“來(lái)杜卡美,絕不僅僅是有碗飯吃”有了更深一層的了解

  支出:器皿配料禮品

 。ㄈ⿰蕵(lè )型

  1.化裝舞會(huì )

  凡進(jìn)入會(huì )場(chǎng)者均需戴面具(可自制也可統一發(fā)放),在互不相認的情況下,與人溝通,邀人共舞并可設置一些神秘嘉賓(一襲黑袍)與之交談?dòng)锌赡艿玫叫∪蝿?wù),完成可獲小禮品

  支出:音響燈光面具服裝飲料小禮物等

  2.主題.嘉年華

  設一期主題,根據主題由員工提供素材,如相片,文字等一切資料,主題可以是懷舊的,如“童年記憶”可以是展望的,如“時(shí)光如梭”可以是浪漫的,如“粉紅之約”可以是感人的,如“人生之路”也可以是其他,如cosplay等,并根據主題設置相關(guān)的游戲環(huán)節

  支出:音響投影儀茶水紀念品相關(guān)游戲道具

 。ㄋ模┬鲁毙

  1.服裝混搭秀

  炎炎夏日,酷暑難耐,你選擇什么樣的穿著(zhù)打扮度過(guò),你的打扮夠新夠勁夠潮流嗎?你是時(shí)尚達人還是保守人士?更多盡在服裝混搭秀

  由參加者自己提供服裝進(jìn)行混搭,現場(chǎng)評出“最出乎意料”“最時(shí)尚達人”“最具魅力”“最佳男女”等各種獎項.潮男潮女,潮流前線(xiàn),由你自己做主

  支出:舞臺布置榮譽(yù)證書(shū)獎品茶水等

  2.惡搞樂(lè )翻天

  每個(gè)人心中都有一個(gè)不愿長(cháng)大的小孩,愛(ài)惡作劇,愛(ài)玩愛(ài)鬧,時(shí)刻蠢蠢欲動(dòng),讓我們來(lái)提供一個(gè)惡搞發(fā)泄的舞臺吧!在這里,你可以選擇發(fā)揮自己的藝術(shù)夢(mèng)想,涂鴉出一件屬于自己的獨一無(wú)無(wú)二的t恤;你可以把不爽的人不滿(mǎn)的事寫(xiě)出來(lái),練飛鏢;也可以在拳擊袋上發(fā)泄一番;甚至可以重溫愚人節的樂(lè )趣,惡搞有理,快樂(lè )無(wú)罪

  支出:游戲道具t恤茶水等

  3.素質(zhì)拓展

  什么是拓展?用三句話(huà)解釋?zhuān)卣故且环N培訓,拓展是震撼下的理念,拓展是體驗下的感悟。的確,每一個(gè)項目都有它在現實(shí)生活中,工作中的意義,拓展主要是鍛煉兩點(diǎn),一個(gè)是它鍛煉了個(gè)人的意志和心理承受能力;第二點(diǎn),也是最重要的一點(diǎn),它鍛煉了在團隊中的協(xié)作精神,在工作中,很多工作不是靠一個(gè)人完成的,而是需要大家通力合作,才能把事情做好,做圓滿(mǎn)。這也是拓展的真正目的所在。

  由于素質(zhì)拓展活動(dòng)方案太多,故在此不一一列出。

  綜述預期效果

  員工活動(dòng)已經(jīng)運作了一段時(shí)間,給員工也帶來(lái)了輕視和快樂(lè ),經(jīng)過(guò)這些活動(dòng)的整體打造及實(shí)施后,我有信心能使員工在休息時(shí)更加輕松快樂(lè ),工作時(shí)更加士氣飽滿(mǎn),而員工活動(dòng)大會(huì )也會(huì )深入員工心里,成為員工喜聞樂(lè )見(jiàn)的一個(gè)休閑方式,打造成企業(yè)的明星節目!

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 8

  活動(dòng)目的

  1、讓員工充分的展現自我,在活動(dòng)的過(guò)程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。

  2、實(shí)現領(lǐng)導和員工的互動(dòng),讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺下交流。

  3、有效的利用活動(dòng)的過(guò)程及其宣傳策略,以別于以往的操作,讓大家感受到——公司的發(fā)展和進(jìn)步。同時(shí)包裝離公司,促進(jìn)其外部形象和內部文化的形成策劃方案。

  4、通過(guò)——公司生活秀使——公司人認知及發(fā)現自我,為未來(lái)的bi行為識別系統改善進(jìn)行一定的鋪墊。

  活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年xx月xx日

  活動(dòng)地點(diǎn):

  xxx公司總部食堂

  主辦單位

  xxx公司

  承辦單位

  xx策劃公司

  活動(dòng)內容

  一、節目征集:

  1、總部各部門(mén),每一部門(mén)至少表演一個(gè)節目;xx公司不少于3個(gè)節目。

  2、本周四11點(diǎn)前完成節目申報工作。

  3、本周五進(jìn)行排練。

  4、節目申報者請自備伴奏樂(lè )器或音帶cd。

  二、20xx年中秋晚會(huì )現場(chǎng)

  主干時(shí)間分配:

  1、民樂(lè )中秋宣傳片

  又一段短小的宣傳片作為晚會(huì )的開(kāi)端

  2、領(lǐng)導致辭

  由現場(chǎng)主持人介紹嘉賓邀請——先生給——公司員工致辭,并邀請大家共同舉杯。

  3、由各個(gè)部門(mén)選報的活動(dòng)(具體編排待訂)

  4、——公司生活秀

  說(shuō)明:此項活動(dòng)旨在讓——公司人認識自我,在表演的過(guò)程中認識注意儀表儀態(tài)的重要性。今天員工們代表一個(gè)部門(mén),未來(lái)代表的是整個(gè)——公司的形象,從而使觀(guān)看者也從中受益;顒(dòng)的參與性和觀(guān)賞性很高。

  由每個(gè)部門(mén)推選出兩名員工作為自己部門(mén)的形象代表,由個(gè)人準備3—4套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閑服裝,一套工作服裝,一套由本部門(mén)設計搭配的服裝。來(lái)參加這場(chǎng)——公司人的生活秀。在秀結束后,我們將邀請觀(guān)眾上臺來(lái)評述。

  5、游戲

  同一首歌

  邀請領(lǐng)導和員工共同合作一首歌曲,邀請領(lǐng)導人數三,員工人數三。

  我猜,我猜,我猜猜猜。

  邀請舞臺下的員工上臺來(lái)用五個(gè)問(wèn)題猜出一件物品,猜出的即可以拿走獎品。

  獎品設置可以是(cd小家電,日常用品可以是小動(dòng)物也可以是人,主要增強娛樂(lè )效果)。

  游戲有兩人完成,一人將眼睛蒙住,一人在終點(diǎn)指導他完成路程,在t臺上設置障礙若干,時(shí)間最短的小組獲得勝利。

  6、抽獎與禮品的頒發(fā)

  效果預測

  鑒于本活動(dòng)是傳統佳節——公司內部組織的'活動(dòng),富有創(chuàng )意和互動(dòng),只要實(shí)施得法,實(shí)施落實(shí),可以引起內部員工積極參與和外部企業(yè)一定的關(guān)注,預計活動(dòng)的實(shí)際參人數可達600以上,網(wǎng)絡(luò )報道5篇。對——公司員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時(shí),這次活動(dòng)將有利的推動(dòng)企業(yè)新文化的形成,增進(jìn)員工信心,對外展示親切團結高效的形象,有效提升自身的知名度和美譽(yù)度。

  媒介傳播策略

  1、鑒于《——公司天地》9月號已交付印刷,先期報道將利用網(wǎng)絡(luò )媒介,即在——公司主頁(yè)新聞中心發(fā)表通訊一篇。

  2、活動(dòng)執行后跟蹤報道,有效運用《——公司天地》和——公司主頁(yè)的優(yōu)勢。

  3、活動(dòng)執行后在相關(guān)的物流行業(yè)網(wǎng)站進(jìn)行新聞通訊類(lèi)投稿。

  4、活動(dòng)后在食堂里公布圖片資料和相關(guān)報道?梢圆扇⌒麄靼搴秃蟮男问,將實(shí)況刻成盤(pán)作為以后企業(yè)形象的宣傳資料。也可以上傳網(wǎng)頁(yè)慶典活動(dòng)方案。

  廣告媒介傳播策略

  1、既定演出部分事先發(fā)函至各部門(mén)(文件通知)。

  2、活動(dòng)前的海報宣傳(可以作為海報文化普及的前期引導)。

  3、一句話(huà)表述“中秋您想看什么,意外驚喜等著(zhù)您”設立留言點(diǎn),節目及電影放映確定前作為參照,使企業(yè)文化對內拓展合理化。

  實(shí)現活動(dòng)方案的措施

  1、聯(lián)絡(luò )x分工司,邀請他們作為本次活動(dòng)的主辦單位,并邀請總部作為協(xié)辦單位。

  2、經(jīng)主辦單位協(xié)商通過(guò)后,將本次活動(dòng)方案上報有關(guān)部門(mén)批準。

  3、建立統一的實(shí)施策劃小組,將工作進(jìn)行分類(lèi),實(shí)施落實(shí)至責任人。

  活動(dòng)場(chǎng)地布置

  1、在設計和布置上,必須注意整體風(fēng)格的統一和局部裝飾的差異性,即保持標志,背景板和主色調的一致,充分利用現場(chǎng)原有的條件下,做出新意。

  2、中心背景有一面珠光氣球和細霓虹組成的背景墻構成,上面粘貼活動(dòng)的主題和——公司的形象標志。

  3、在舞臺中心背景的兩側,分別設置有白色廣告背景板的屏風(fēng),用于隔出舞臺的層次感還主要用于投影的背景墻配合電腦投影設備工作。

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 9

  活動(dòng)背景:

  xx鞋店由于之前采取的促銷(xiāo)方案如單純的買(mǎi)一送一,以舊換新活動(dòng)效果不佳,造成庫存較多,且臨近年底,庫存積壓嚴重,影響到今年第四季度及明年的銷(xiāo)售預期。而且年底消費者的購物需求急速膨脹,本鞋店需借此機會(huì ),吹響年底最后一戰的號角,迅速清倉。

  目標客戶(hù):

  目標客戶(hù)為中老年,這一部分的客戶(hù)對價(jià)格的敏感度較高,易受價(jià)格浮動(dòng)及各種廣告、促銷(xiāo)活動(dòng)的影響。同時(shí),這一部分客戶(hù)的子女均成長(cháng)為社會(huì )的'中堅力量,在各自的工作崗位上各領(lǐng)風(fēng)騷,且有強烈的孝敬父母的愿望和需求。

  活動(dòng)目的:

  順利實(shí)現年底清倉,實(shí)現本第四季度的銷(xiāo)售高峰,提高xx鞋店的知名度和美譽(yù)度。

  活動(dòng)主題:

  “足暖溫情 感恩回饋”元旦、春節促銷(xiāo)活動(dòng)

  活動(dòng)方案:

  元旦和春節都意味著(zhù)一個(gè)新的開(kāi)始,而春節更成為全家團圓的標志。在這樣喜慶而祥和的佳節時(shí)分,恰合適宜地打出感情牌,既享受到新年的喜悅氣氛,又感受到濃濃的血義情深。結合活動(dòng)主題,圍繞感恩和親情,做出方案策劃。本案由以下四個(gè)分步方案組成:優(yōu)惠券派發(fā)活動(dòng),愛(ài)心樹(shù)留影活動(dòng),滿(mǎn)贈活動(dòng)和大型抽獎活動(dòng)。具體實(shí)施如下:

  1、活動(dòng)預熱期:30元優(yōu)惠券派發(fā)活動(dòng)。本優(yōu)惠券零門(mén)檻,只要在活動(dòng)時(shí)間內成功購買(mǎi),即可在售價(jià)上減去30元。派發(fā)對象主要為居民區的中老年消費者和辦公樓宇內的年輕白領(lǐng),派發(fā)時(shí)間為工作日的早上上班高峰,集中在輻射范圍內的寫(xiě)字樓附近、公交站、地鐵口等,周末主要在步行街、商業(yè)街、各大超市門(mén)口。優(yōu)惠券派發(fā)員工需著(zhù)統一店服,佩戴店標胸針和寫(xiě)有本店促銷(xiāo)主題和店名的綬帶。注:優(yōu)惠券使用時(shí)間為20xx年1月1日—20xx年1月29日。

  2、主要促銷(xiāo)活動(dòng):滿(mǎn)贈。由于臨近年底,消費者的購物需求旺盛,尤其是去各大超市購買(mǎi)年貨的需求較大,因此此次滿(mǎn)贈充分考慮消費者需求和現實(shí)情況,實(shí)行贈送超市購物卡的活動(dòng)。具體為在本鞋店活動(dòng)期間,單次消費滿(mǎn)500元送50元超市購物卡,滿(mǎn)1000元送100元超市購物卡,以此類(lèi)推,上不封頂。(注:滿(mǎn)600元送50元購物卡,不送60元。700元同理。)數量有限,先到先得。

  3、“美好時(shí)光 親人身旁”愛(ài)心樹(shù)留影活動(dòng)。此次活動(dòng)充分調動(dòng)子女和父母的互動(dòng)以及中老年夫妻間的參與熱情,呼吁人們表達愛(ài),分享愛(ài),增強輿論效應,引爆口碑宣傳。需在店內一面墻上,用店內的鞋擺出大樹(shù)的形狀,并標注店名,以此寓意親情珍貴,并間接宣傳出本店的細膩和人性化。凡是成功購買(mǎi)的顧客,均可免費參與留影活動(dòng),由店員負責拍照,并負責洗出照片,進(jìn)行裝裱,制作成精美禮物,在除夕前夕寄出,盡量保證顧客在新年能夠收到禮物。

  4、“驚喜驚喜 購鞋有禮”大型抽獎回饋活動(dòng)。抽獎活動(dòng)不只是一個(gè)噱頭,而要真正成為吸引顧客并且能夠打動(dòng)顧客的行為,這就要在抽獎環(huán)節和獎品種類(lèi)上做文章了。抽獎環(huán)節:凡是成功購買(mǎi)的顧客均可獲得一個(gè)由六位數字組成的抽獎號碼,店家以短信的形式下發(fā)到顧客的手機,編碼方式可選擇從000000開(kāi)始,至999999結束。在除夕當天上午9點(diǎn)舉行抽獎儀式,可邀請顧客參加,顧客也可自愿參與,并由店長(cháng)隨機抽取一二三等獎?捎秒娔X抽獎方式,以產(chǎn)生000000—999999之間隨機數的方式抽出。獎項設置應充分考慮顧客需求和吸引眼球的能力,因此初定為:一等獎:32英寸智能電視(價(jià)值xx元),1名;二等獎:面包機(價(jià)值500元),3名;三等獎:家用豆漿機(價(jià)值200元),10名。四等獎:半價(jià)購鞋券,50名。本獎品由店員每人隨機抽取出。使用時(shí)間:20xx年2月5日—20xx年2月28日。

  活動(dòng)時(shí)間:

  活動(dòng)預熱期:20xx年12月20日—20xx年1月5日,過(guò)期則不再派發(fā)優(yōu)惠券。

  滿(mǎn)贈和愛(ài)心樹(shù)留影活動(dòng):20xx年1月1日—20xx年1月29日。

  抽獎活動(dòng):

  20xx年1月30日上午9點(diǎn)。

  活動(dòng)預算:

  活動(dòng)預算 單價(jià)

  數量

  總價(jià)

  購物卡 50 290張 14500 照片框 5 2900個(gè) 14500 照片郵寄 5 2900個(gè) 14500 獎品 5500 總計 49000 活動(dòng)效果預計:覆蓋范圍不僅有輻射范圍內的中老年用戶(hù),還包括其子女,影響范圍及鞋店的知名度大幅度提高。每日至少有10人購買(mǎi)了500元以上的鞋子,則活動(dòng)期間的銷(xiāo)售額為145000元。此外不包括少于500元和多于1000元的顧客,保守估計每天有10人,每人花費100元,則活動(dòng)期間銷(xiāo)售額為29000元;顒(dòng)期間共計銷(xiāo)售額為174000元。

  補充:為配合此方案,店內布置需重新裝點(diǎn),如氣球、拉花等。背景音樂(lè ),可選擇歡快輕松等比較清新的類(lèi)型,不可過(guò)于嘈雜。

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 10

  一、活動(dòng)目的

  為促進(jìn)部門(mén)、員工間溝通交流,增進(jìn)部門(mén)、員工間感情,提高部門(mén)及員工合作精神及團隊協(xié)作意識,增強團隊凝聚力,豐富員工文娛生活,緩解工作壓力,實(shí)現勞逸結合,體現公司對廣大員工的關(guān)愛(ài),增強員工對企業(yè)的.歸屬感,特制訂此方案。

  二、參與對象

  全體在職員工

  三、活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)

  每?jì)蓚(gè)月1次,地點(diǎn)根據當期活動(dòng)內容具體安排

  四、活動(dòng)內容

 。ㄒ唬┛ɡ璒K比賽

  見(jiàn)十佳歌手大賽策劃案

 。ǘ┢古仪蛸

  1.比賽項目:男子單打、女子單打

  2.比賽辦法

  2.1執行國家體育總局審定的《乒乓球競賽規則》及有關(guān)規定;

  2.2所有比賽均采用單輪淘汰加附加賽;

  2.3使用直徑為40mm的“紅雙喜”黃色乒乓球,球拍可自備也可以使用公共球拍。

  3.規則

  3.1通過(guò)抽簽決定對陣雙方,若剩余一人,則該名選手直接晉級下一輪。如任何一方在比賽中缺陣或構成棄權條件(特殊情況經(jīng)裁判委員會(huì )裁決),則另一方不需要經(jīng)過(guò)比賽即可晉級下一輪;

  3.2比賽采用每局11分制,若為10平,率先連續得2分者當局獲勝;

  3.3初賽采用單場(chǎng)三局兩勝制,勝出者進(jìn)入下一輪;如此循環(huán),直至產(chǎn)生最后4名選手,進(jìn)入半決賽;

  3.4半決賽采用單場(chǎng)五局三勝制,勝出者進(jìn)入決賽,淘汰者參加季軍爭奪戰;

  3.5季軍爭奪戰和決賽均采用單場(chǎng)七局四勝制,最終決出1-4名。

  4.獎項設置

  冠軍獎金1000元,亞軍獎金800元,季軍獎金500元,第四名獎金200元

  5.物料

  直徑為40mm的“紅雙喜”黃色乒乓球20個(gè),乒乓球拍2副,秒表1個(gè),記分牌1套(或小白板)

 。ㄈ┒膛芙恿

  1.比賽項目:男女混合接力

  2.比賽辦法

  2.1以部門(mén)為單位,每個(gè)部門(mén)最多只可報名一支隊伍報名參賽,每支參賽隊伍必須是男女選手各3名,人數少于40人或性別比例、年齡結構嚴重失衡的部門(mén)可組成聯(lián)合隊報名參賽,聯(lián)合隊伍最多兩個(gè)部門(mén)組成;

  2.2比賽路線(xiàn)為游客中心至牛王嶺;

  2.3每名參賽選手的路程為200米,交接棒區域距離為20米。

  3.比賽規則

  3.1通過(guò)抽簽決定對陣雙方,若剩余一隊,則該隊直接晉級下一輪;

  3.2采用單場(chǎng)淘汰賽制,最后決出兩支決賽隊伍;

  3.3不得搶跑,否則取消參賽資格;

  3.4超出或未進(jìn)入交接棒區域而形成接力棒傳遞的,罰時(shí)5秒;

  3.5比賽過(guò)程中,惡意碰撞、傷害等一切影響對手比賽或遲滯對方行進(jìn)速度者,一經(jīng)發(fā)現,取消該隊參賽資格,另一對直接獲勝。

  4.獎項設置

  獲得冠軍的隊伍,每名隊員獎勵現金500元,并給部門(mén)頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。

  5.物料

  秒表3個(gè),警戒線(xiàn)200米

 。ㄋ模┤の队斡颈荣

  比賽項目及規則:

  齊心協(xié)力向前沖:

  以部門(mén)為單位組隊,每部門(mén)限組一隊,每隊隊員3人,男女搭配,每隊女性不少于一人,賽程共計100米。

  比賽規則:三人從泳池起點(diǎn)開(kāi)始,三人牽手到對岸后上岸(可游可走可帶游泳圈),三人牽手到對岸前不能有隊員落伍,否則不計成績(jì);以最后一人手觸池邊為完成比賽。比賽過(guò)程中不能拉扯水道線(xiàn)。

  比賽按成績(jì)排名,用時(shí)少者獲勝。

  豬八戒背媳婦

  以部門(mén)為單位組隊,每部門(mén)限組一隊,每隊隊員2人。賽程100米,從深水區到淺水區進(jìn)行。

  比賽流程:一名隊員將自家的“媳婦”放在游泳圈中,看誰(shuí)最快把自家的“媳婦”從起點(diǎn)送到終點(diǎn)。比賽過(guò)程中不能拉扯水道線(xiàn)。

  比賽按成績(jì)排名,用時(shí)少者獲勝。

  旱鴨子游泳比賽

  以部門(mén)為單位組隊,每部門(mén)限組一隊,每隊2人,本項目?jì)H限女子參賽。賽程100米,從深水區到淺水區進(jìn)行。

  豐富員工的業(yè)余文化生活活動(dòng)方案 11

  一、 活動(dòng)名稱(chēng):

  呼市捷運行“我愛(ài)記歌詞”大賽

  二、活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn):

  時(shí)間:20xx年10月27日(13:00—14:00),報名截止時(shí)間10月25日1 8:00。

  地點(diǎn):機電車(chē)間

  三、 活動(dòng)項目:

  猜歌名、填歌詞、接歌游戲

  四、活動(dòng)規則:

  1、猜歌名:

  規則:選手根據所放歌曲的前奏猜所放歌曲的歌名,歌曲播放時(shí)間最長(cháng)為15S。超時(shí)未給出正確答案則該題作廢,進(jìn)行下一道題。

  1)8名選手參加比賽,每組4人分兩組進(jìn)行,最終每組的前兩名共同PK決出冠、亞、季軍各一名。

  2)比賽分為必答題和搶答題兩部分。每位選手有3道必答題,答對得1分,答錯不得分。每輪比賽有5道搶答題,搶答時(shí)以“誰(shuí)先舉手誰(shuí)先答”的原則,答對者得1分,答錯或舉手未答扣1分。答錯后其他選手還可以繼續搶答,直到有人給出正確答案或超時(shí)作廢為止。

  2、填歌詞:

  規則:在屏幕空白的 橫線(xiàn)處填寫(xiě)正確的歌詞

  1)5名選手參加比賽,最終根據得分決出冠、亞、季軍各一名。

  2)本比賽共有6道題,每道題有2-4個(gè)空。比賽全部為搶答題,答對一個(gè)空得1分,答錯不得分。選手需根據大屏幕上所放歌曲唱出空白處的歌詞部分,由裁判判定答對多少個(gè)空。選手們在搶答時(shí)站一條水平線(xiàn),在主持人喊“開(kāi)始”后誰(shuí)先跑到主持人處誰(shuí)先進(jìn)行答題。未答對的空其他選手可繼續搶答。

  3、接歌游戲

  規則:每首歌的最后一個(gè)字作為下一首歌的'開(kāi)頭,依次進(jìn)行接龍。

  1) 5名選手參加比賽,最終決出冠、亞、季軍各一名。

  2) 由主持人指定一個(gè)字作為接歌的開(kāi)頭字,選手們按順序依次接歌,接上得1分,接不上不得分,10S內接不出的選手的接歌機會(huì )在主持人喊“開(kāi)始”后可由其他選手搶答, 搶答答對者得2分,答錯不得分,如沒(méi)有人進(jìn)行搶答,則主持人新指定一個(gè)字作為開(kāi)頭,從前一輪未答出者開(kāi)始繼續進(jìn)行比賽。比賽共進(jìn)行兩輪。

  注:所有比賽的前三名如出現相同分數,則依比賽規則進(jìn)行加時(shí)賽。

  裁判員及參賽選手的報名現在就開(kāi)始啦~大家可以到各部門(mén)文員處登記報名,最終獲勝的參賽人員將獲得

  一等獎:30元禮包

  二等獎:25元禮包

  三等獎:20元禮包

  裁判獎:15元禮包

  參與獎:小禮品

  以下為各部門(mén)需報名參加的最低人數,同一個(gè)人可以報兩個(gè)項目。

  銷(xiāo)售部:3人 售后部:6人

  市場(chǎng)部:1人 客服部:3人

  人事行政部:2人 財務(wù)部:2人

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